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重汽綿陽(yáng)公司綜合管理部2010年半年工作總結(jié)
重汽綿陽(yáng)公司綜合管理部2010年半年工作總結(jié)(范文)重汽綿陽(yáng)公司綜合管理部2010年半年工作總結(jié)2010-06-27 16:17
綜合管理部2010年半年工作總結(jié)
公司領(lǐng)導(dǎo):
2010年上半年,綜合管理部在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在各部門的大力支持配合下,全體工作人員以"人人都是形象,事事連著效益"的重汽理念,以"用人品打造精品,用精品奉獻(xiàn)社會(huì)"的重汽精神和"白加黑、五加二"的工作作風(fēng),以"全力保障經(jīng)營(yíng)"為目標(biāo),以服務(wù)是否滿意為工作標(biāo)準(zhǔn)。全體人員團(tuán)結(jié)一致,各項(xiàng)工作順利開展,全面完成上半年各項(xiàng)后勤保障及服務(wù)工作,現(xiàn)將綜合管理部2010年上半年工作總結(jié)如下:一、克服困難,認(rèn)真做好新建公司的組建工作。
俗話說(shuō):"萬(wàn)事開頭難",綿陽(yáng)公司廠房建設(shè)于2010年1月完工,水、電、氣、通信網(wǎng)絡(luò)等各項(xiàng)基礎(chǔ)設(shè)備均未到位,為完成集團(tuán)公司計(jì)劃2010年3月開業(yè)生產(chǎn),綜合管理部在人員少的情況下,克服種困難,完成了各項(xiàng)目基礎(chǔ)設(shè)施籌建工作,并保證了綿陽(yáng)公司順利進(jìn)駐生產(chǎn)及辦公。
二、加強(qiáng)協(xié)調(diào),努力為公司做好后勤保障工作。
公司安保、員工食堂、銷售、采購(gòu)、生產(chǎn)等在確保生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)上綜合管理部加大方方面面的協(xié)調(diào)力度,保障生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)月度任務(wù)的順利完成。保證了生產(chǎn)、采購(gòu)、銷售、財(cái)務(wù)、技術(shù)及迎來(lái)送往用車,安全行駛101371萬(wàn)公里無(wú)安全責(zé)任事故。三、加強(qiáng)管理,建立健全各項(xiàng)管理規(guī)程。公司自2010年成立以來(lái),根據(jù)集團(tuán)公司部署,結(jié)合綿陽(yáng)公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)特點(diǎn),為規(guī)范公司經(jīng)營(yíng)行為,綜合管理部依據(jù)集團(tuán)公司相關(guān)規(guī)定,先后制定出《安全文明生產(chǎn)管理規(guī)定》、《采購(gòu)合同評(píng)審辦法》、《銷售合同評(píng)審辦法》、《車間現(xiàn)場(chǎng)管理制度》、《非生產(chǎn)性費(fèi)用開支管理規(guī)定》、《公司例會(huì)管理辦法》等50余項(xiàng)管理辦法、規(guī)定、制度,為公司規(guī)范經(jīng)營(yíng)提供了制度化保證。
四、員工招培,服務(wù)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)快速運(yùn)轉(zhuǎn)。
2010年1至6月份,共招收生產(chǎn)員250人,培訓(xùn)員工300余人次,基本滿足了生產(chǎn)用人需求。完成了員工的工資發(fā)放,建立了員工個(gè)人資料檔案,對(duì)員工進(jìn)行了三級(jí)全教育及操作技能培訓(xùn)。
五、下半年工作安排
下半年,是公司完成全年任務(wù)指標(biāo)的攻堅(jiān)階段,綜合管理部在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,積極主動(dòng)地完成好各級(jí)部門交給的各項(xiàng)工作任務(wù),并重點(diǎn)做好以下工作。
1、做好公司內(nèi)部管理工作,根據(jù)公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要,適時(shí)制定相關(guān)的規(guī)定、辦法及制度。加強(qiáng)制度執(zhí)行監(jiān)督,協(xié)助各部門完成好全年任務(wù)指標(biāo)工作。
2、加強(qiáng)公司用車管理,提高駕駛員的安全責(zé)任心,確保公司安全用車,盡最大努力滿足各部門生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)用車,加強(qiáng)安全教育,杜絕交通事故發(fā)生。
3、規(guī)范各類合同管理,建立健全類管理臺(tái)帳,安成好各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交給的臨時(shí)性事務(wù),做好迎來(lái)送往工作。
4、做好員工招聘及培訓(xùn)工作,建立健全員工檔案及勞動(dòng)合同管理、員工各類保險(xiǎn)和如期交納工作。
5、完成好集團(tuán)公司交給的各項(xiàng)定期、不定期報(bào)表、統(tǒng)計(jì)、總結(jié)等工作。
6、做好公司黨組織建設(shè)工作,充分發(fā)揮黨組織在基層的模范事頭作用。
綜合管理部
二〇一〇年六月二十五日
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