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衛(wèi)生院疫情職工外出管理制度
在生活中，我們都跟制度有著直接或間接的聯系，制度是指要求大家共同遵守的辦事規(guī)程或行動準則。擬定制度的注意事項有許多，你確定會寫嗎？以下是小編為大家整理的衛(wèi)生院疫情職工外出管理制度，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
衛(wèi)生院疫情職工外出管理制度1
1、為了便于管理及有效控制辦公成本，提高日常辦公效率，公司不配備辦公專用車輛，采取私車公用補貼及公司員工因公外出交通費報銷相結合的管理辦法。
2、本辦法適用于公司各部門或崗位的私車公用及公司員工因公外出交通費報銷管理。
3、本辦法所稱私車公用是指符合一定條件的人員報公司總經理批準將其私有車輛用于公務活動。(不包括已實行工資本身含費用包干人員)
4、對于有私車公用的部門或崗位，根據公司各部門或崗位工作性質，外出辦公事頻繁程度，核定一定額度的'交通費用補貼限額(詳見附錄一)。每月隨車輛所有人工資一并發(fā)放，公司不再對其辦公交通費用予以報銷。
5、車輛所有人在領取車輛私車公用補貼后，應按時保證本部門日常辦公用車需求及公司特殊情況下的車輛調配使用，如未能保證應說明理由，以便于公司另行安排。如未及時說明導致公事延誤造成損失則本月補貼扣除，如有多次則停止其私車公用活動及補貼。車輛使用原則定車定人。
6、對于未有私車公用的部門或崗位，員工因公外出辦事，原則上應乘坐公共交通車不鼓勵乘坐出租車，但因特殊情況確要坐出租車的，經本部門領導批準后可乘坐出租車，費用報銷時需在費用報銷單上注明起止地點，時間及因何外出等情況說明，實報實銷。
7、屬私車公用車輛，必須按時向車輛管理部門交納相關規(guī)費，車輛一切規(guī)費由車輛所有人自行承擔。
8、私車公用車輛在因公外出情況下，違反交通法規(guī)，罰款由當事人自行負擔。如發(fā)生交通事故，除應先急救傷者及向附近警察機關報案外，應立即聯絡單位主管或處理，并通知保險公司辦理理賠及確認肇事責任。
9、對因公須至外地出差，必須駕駛私有車輛時，應先向部門主管或相關負責人提出申請，經核準后本次外出費用經核對后予以實報實銷。未經批準異地出差所產生費用自行承擔。
10、公司對私車公用的辦公使用管理及調派歸口公司行政部。
衛(wèi)生院疫情職工外出管理制度2
為加強夜間期間護衛(wèi)員的管理，增強組織紀律性，制定本規(guī)定。
一、外出的定義:凡在當日22:00至次日07:00期間離開本單位管理區(qū)域者均視為外出。
二、正常情況下，除培訓(訓練)時間外，07:00至22:00期間為自由活動時間(應急分隊隊員除外)，用于護衛(wèi)員處理個人事務。
三、自由活動時間如需離開本單位管理區(qū)域，應當口頭告之本班護衛(wèi)領班或在《外出登記薄》上注明外出去向，留下本人通訊聯絡方式，便于及時聯系。
四、凡在當日22:00至次日07:00期間離開本單位管理區(qū)域或不在管理區(qū)域者，必須嚴格按級請(銷)假。
(一)22:00至00:00期間外出由護衛(wèi)主管批準，但應口頭告之本班領班;
(二)00:00至07:00期間外出由管理處主任或授權人批準，但應口頭告之本班領班。
五、所有在外護衛(wèi)員晚上22:00以前必須統(tǒng)一歸隊，如遇以下兩種情況應按此法操作。
(一)事前預知會超出22:00以前歸隊的'，應提前向批準權限人請假;
(二)因特殊情況超出22:00以前歸隊的，應按預計歸隊時間提前向批準權限人請示，征得同意后方可準假，否則視為不假外出。
六、本單位已婚護衛(wèi)員其配偶居住工作地附近的，可向本單位提出書面申請，經單位負責人核實情況后，應當允許在外與其配偶同居。
七、外出護衛(wèi)員經過道口(大堂)時，應主動將已審批的《外出請假條》交給道口(大堂)值班員，當外出護衛(wèi)員返回時，應及時向道口(大堂)值班員銷假，值班員應在請假條上注明請假人返回的具體時間，于次日上交護衛(wèi)主管。
衛(wèi)生院疫情職工外出管理制度3
一、患者住院期間未經醫(yī)生許可不得私自外出，如擅自外出，按自動出院處理。外出期間如發(fā)生病情變化或其他意外一律由患者本人負責。
二、住院患者外出須經醫(yī)生批準，填寫住院患者外出請假登記表，寫明姓名、外出事由、離院時間、回院時間等，要有醫(yī)生簽字、值班護士簽字、患者和家屬簽字。外出期間如發(fā)生病情變化或其他意外一律由該患者本人負責。
三、住院患者外出之前護士將所需繼續(xù)服用藥物交給患者，外出期間服藥不得間斷，囑患者注意休息及飲食。
四、住院患者外出期間不得將機密文件、貴重物品及現金留在病房，否則后果一律由患者本人負責。
五、住院患者外出期間，如有身體不適必須及時返回醫(yī)院住院治療。
六、住院患者外出應按時返院，返院后將外出請假登記單存放在病歷中存檔，妥善保管。
衛(wèi)生院疫情職工外出管理制度4
護衛(wèi)員是管理處日常工作的骨干力量。管理處隨時保有一定數量的護衛(wèi)員，是應對突發(fā)事件的基本條件。為此，公司對護衛(wèi)員的外出作出如下規(guī)定:
1.0外出的定義:凡離開管理處管理區(qū)域即為外出。
2.0護衛(wèi)員外出處理個人事務。
2.1護衛(wèi)員外出處理個人事務，除特殊情況外，應當是在其休息時間內安排外出，且必須堅持外出告知制度。告知時，外出人應當在請假條上寫明請假事由、需要時間、到達地點、聯系人與聯系方式等。
2.2正常情況下，護衛(wèi)員同時在外的人數，應當控制在管理處護衛(wèi)員總數的三分之一以內。即在一般情況下，管理處管理區(qū)域保有的護衛(wèi)員，不得少于護衛(wèi)員總數的66%。
2.3批準權限。護衛(wèi)員個人利用休息時間外出處理個人事務，原則上必須在22:00前返回管理處。一般情況下，外出2小時以內的，可由班長批準;外出2小時至4小時的'，可由護衛(wèi)主管(或管理處管理人員中的值班員)批準;外出超過4小時或確實需要在外過夜的，必須經管理處領導或(受權)護衛(wèi)主管批準。
2.4護衛(wèi)員外出經過道口(大門)時，必須主動將經過批準的外出告知條交給道口當班護衛(wèi)員，由道口(大門)當班護衛(wèi)員在告知條上如實記錄外出人外出的具體時間。當外出人返回時，須找道口(大門)當班護衛(wèi)員銷假。道口當班護衛(wèi)員根據外出人返回的時間，在告知條上作好記錄，同時簽上自己的姓名。外出告知條由道口當班護衛(wèi)員交給本班班長，再由班長轉交給管理處。
2.5道口當班護衛(wèi)員虛假填寫外出人外出及返回時間的，按違紀處理。
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