初級中學副科管理制度

　　在快速變化和不斷變革的今天，大家逐漸認識到制度的重要性，制度是國家機關(guān)、社會團體、企事業(yè)單位，為了維護正常的工作、勞動、學習、生活的秩序，保證國家各項政策的順利執(zhí)行和各項工作的正常開展，依照法律、法令、政策而制訂的具有法規(guī)性或指導性與約束力的應用文。到底應如何擬定制度呢？以下是小編為大家收集的初級中學副科管理制度，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

　　為了推動我校全面開設(shè)課程，使各門課程得以順利進行，全面提高學生綜合素質(zhì)，學校為了對各年級副科進行規(guī)范管理，經(jīng)校委會研究決定，特制訂如下副科管理制度；

　�。ㄒ唬�學科范圍：

　　1、四、五、六年級社會，科學，體育，美術(shù)，音樂，信息、勞技。

　　2、七、八年級政治，生物，歷史，地理，體育，音樂，信息。九年級音樂、體健。

　　（二）學科計劃

　　任課教師對所教的副科要寫教學計劃，備一份計劃上交教務處，教師根據(jù)教學計劃要求進行上課。

　　體育課要有集合、隊列、新授體育知識（籃球、排球、鉛球等基本技巧）、完成游戲。一節(jié)課至少要上30分鐘以上。

　　美術(shù)課計劃與上課、作業(yè)相結(jié)合，學生要掌握繪畫的一些基本技能。能完成一些簡筆畫和蠟筆畫。

　　音樂課必須教會國歌、 校歌、三首勵志歌曲（手語歌曲音樂教師可自行選定歌曲）共五首歌曲。形成校園流行色。

　　信息課要講實用知識，學生要進入青湖學校博客進行點評。學生在信息課中不能玩游戲。

　　小學部科學、社會書講完，四張試卷要講評，并要求學生背誦。

　　中學部歷史、政治、地理、生物書要全部講完，學生練習冊要完成。

　　（三）獎勵措施：

　　1、 副科獎金1000元（績效工資出），每學期末進行獎勵。

　　2、期末考試中學部政治，生物，歷史，地理各班各科設(shè)固定獎30元 。

　　3、 小學部社會、科學學期末各班每科設(shè)固定獎30元。

　　4、 中小學部體育，音樂，信息、美術(shù)、勞技學期末各班每科設(shè)固定獎25元。

　�。ㄋ模�懲罰措施：

　　1、每學科按課表全面開設(shè)課程，如副科沒按課表上課，行政查班如實記載，缺一次扣2元。（需調(diào)課老師要與值日行政說明）

　　2、副科備簡案，在常規(guī)檢查中，沒按要求完成作業(yè)扣2元，進行累計在期末獎金中扣除。

　　3、沒有按要求完成教學任務，本學科副科獎可以扣完為止。

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　　小學部與中學部獨立算獎，超過1000元以1000元計算，不足1000元以實際計獎。

　　xx學校教務處

　　xx.03

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