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辦事處經(jīng)理崗位職責(zé)

時間:2023-05-01 07:22:22 管理制度 我要投稿
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辦事處經(jīng)理崗位職責(zé)

辦事處經(jīng)理崗位職責(zé)

辦事處經(jīng)理崗位職責(zé)

職責(zé)概述:

負(fù)責(zé)本區(qū)域辦事處的整體運作與發(fā)展工作, 領(lǐng)導(dǎo)提高辦事處人員的士氣與工作技能,完成規(guī)定的項目實施/運維和銷售推廣任務(wù),降低運作成本,保證公司資產(chǎn)的安全性。 對總經(jīng)理負(fù)責(zé),并向其直接匯報。

主要職責(zé)

一、計劃匯報

按公司下達(dá)的任務(wù)制訂辦事處的各類工作計劃和總結(jié);

遇非常事件,立即向上司報告;

二、項目實施/運維

指導(dǎo)運維人員做好運維服務(wù)工作;

監(jiān)督處理用戶投訴問題;

三、銷售與推廣

領(lǐng)導(dǎo)完成公司下達(dá)的銷售任務(wù),并確保貨款的及時回籠;

參與重要項目的攻關(guān)談判,與其維持良好的關(guān)系;

定期對市場信息進(jìn)行采集、整合分析,并反饋市場信息及客戶需求意向;

四、人員管理

根據(jù)對公司政策、資源及競爭環(huán)境的了解,對辦事處發(fā)展所需的人力資源計劃提出建議; 按公司的既定計劃,組織辦事處人員的招聘工作,確定錄用名單,報公司批準(zhǔn); 組織對新進(jìn)人員的上崗前培訓(xùn)和全體人員的日常培訓(xùn);

負(fù)責(zé)辦事處人員的考勤,進(jìn)行定期考核,并在權(quán)力范圍內(nèi)對員工進(jìn)行獎懲; 組織好人員辭職、辭退、除名后的各項移交工作及人員的后備補充;

五、財務(wù)與資產(chǎn)

控制和安排辦事處的各項費用;

指導(dǎo)助理對器具、物料、辦公室的管理;

六、其他事務(wù)

指導(dǎo)辦事處的文檔管理工作;

幫助下屬解決工作中遇到的問題;

完成公司交派的其它任務(wù)。

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