機(jī)關(guān)門衛(wèi)管理制度

時(shí)間：2023-04-29 10:50:53 管理制度我要投稿

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　　在現(xiàn)在社會，很多地方都會使用到制度，制度是維護(hù)公平、公正的有效手段，是我們做事的底線要求。那么擬定制度真的很難嗎？下面是小編整理的機(jī)關(guān)門衛(wèi)管理制度，希望能夠幫助到大家！

機(jī)關(guān)門衛(wèi)管理制度

　　機(jī)關(guān)門衛(wèi)管理制度1

　　一、總則

　　為保障公司的正常工作秩序，特制定本制度。

　　二、管理體制

　　本公司設(shè)專職門衛(wèi)或由前臺接待人員承擔(dān)門衛(wèi)職責(zé)。

　　對生產(chǎn)工廠、倉庫或其他辦公、經(jīng)營重地，建立門衛(wèi)值班制度。

　　三、管理內(nèi)容

　　凡出入本公司人員均須驗(yàn)明身份，對來賓憑介紹

　　人或證件填寫來客登記單后才允許入內(nèi)。來賓離開時(shí)，填寫離開時(shí)間。

　　人員攜帶物品出門，須憑行政部出具的出門證才予放行。

　　公司車輛、人員在上班時(shí)間外出，門衛(wèi)須過問并記錄出入時(shí)間。

　　人員因病離開，須將有關(guān)證明給門衛(wèi)交驗(yàn)。

　　門衛(wèi)記錄員工遲到早退時(shí)間。門衛(wèi)負(fù)責(zé)管理公司辦公場所的'汽車嘗自行車停放秩序。自行車進(jìn)出辦公場所大門均應(yīng)下車推行。

　　門衛(wèi)仔細(xì)盤查欲進(jìn)入辦公場所的可疑人員，將其勸退，或報(bào)安保部門協(xié)助處理。

　　四、門衛(wèi)人員

　　門衛(wèi)屬公司安保部領(lǐng)導(dǎo)。

　　門衛(wèi)崗位職責(zé)另行規(guī)定。

　　門衛(wèi)的雇傭。

　　1）門衛(wèi)崗位可為臨時(shí)非正式員工，特殊情況為正式員工。

　　2）門衛(wèi)不宜招納休的人員。為提升公司形象，增加其反應(yīng)、機(jī)動(dòng)能力，應(yīng)招聘青壯年擔(dān)任。

　　五、附則

　　本制度由安保部解釋、補(bǔ)充，經(jīng)總經(jīng)理批準(zhǔn)頒行。

　　機(jī)關(guān)門衛(wèi)管理制度2

　�。ㄒ唬┲芤恢林苋彰刻�8：30至次日8：30為值班時(shí)間；

　　（二）門衛(wèi)不得擅自請人頂替。

　�。ㄈ⿷�(yīng)注意防火、防盜，下班時(shí)間和雙休日應(yīng)加強(qiáng)巡視，確保機(jī)關(guān)安全，如有情況及時(shí)向帶班領(lǐng)導(dǎo)或分管領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)，并做好值班記錄；

　�。ㄋ模╅T衛(wèi)實(shí)行24小時(shí)值班，負(fù)責(zé)機(jī)關(guān)安全和衛(wèi)生，門衛(wèi)工作人員有事按職工請銷假制度執(zhí)行。

　　機(jī)關(guān)門衛(wèi)管理制度3

　　1、切實(shí)做好機(jī)關(guān)安全保衛(wèi)工作，維護(hù)機(jī)關(guān)正常秩序，保障各項(xiàng)工作順利進(jìn)行。

　　2、門衛(wèi)人員要隨時(shí)提高警惕，加強(qiáng)責(zé)任心，積極主動(dòng)做好門衛(wèi)值班工作，不得擅離職守。同時(shí)要做好辦公室安排的.其他工作，特殊情況離崗須經(jīng)辦公室批準(zhǔn)，并確定臨時(shí)值班人員后，方可準(zhǔn)假。

　　3、門衛(wèi)人員早6：00開門，晚10：00鎖門。內(nèi)部人員外出應(yīng)按時(shí)返回，因特殊情況不能按時(shí)返回應(yīng)提前告知門衛(wèi)，嚴(yán)謹(jǐn)翻越大門。

　　4、每天徹底清掃處機(jī)關(guān)大院、廁所一次，做到全天保潔。監(jiān)督辦公院外的居民和過往行人不得隨地亂倒垃圾和大小便。

　　5、門衛(wèi)人員必須堅(jiān)持夜間巡邏查看，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)向辦公室和值班人員報(bào)告，確保機(jī)關(guān)安全。

　　6、外界人員出入應(yīng)加詢問（除正常上班外），不得放任自留，嚴(yán)禁閑雜人員進(jìn)入，要管好院內(nèi)花木及設(shè)施。

　　7、違反機(jī)關(guān)制度，損壞院內(nèi)財(cái)物或夜間翻越門墻的，門衛(wèi)人員應(yīng)予以制止，由于門衛(wèi)人員失職造成損失的（除追究有關(guān)人員責(zé)任外）應(yīng)追究門衛(wèi)人員的責(zé)任。

　　機(jī)關(guān)門衛(wèi)管理制度4

　　一、門衛(wèi)人員必須堅(jiān)守崗位，不得隨意離崗，特殊情況需要離崗時(shí)應(yīng)有頂替，實(shí)行24小時(shí)值班制度。

　　二、門衛(wèi)要服裝整齊，舉止文明，禮貌待人，堅(jiān)持原則。

　　三、對來訪人員一律出示有效身份證明在門衛(wèi)處辦理登記手續(xù)。門衛(wèi)在征詢被訪人同意后方可準(zhǔn)入，對推銷商品、收購廢品人員不準(zhǔn)進(jìn)入，嚴(yán)格執(zhí)行物資進(jìn)入（放行）辦理手續(xù)。無有關(guān)部門開具證明（或電話告之）不得放行。

　　四、對進(jìn)入機(jī)關(guān)的人員要詢問，遇有形跡可疑的人員應(yīng)立即向有關(guān)部門匯報(bào)并做好登記。

　　五、值班人員要對辦公樓不間斷的巡查，防止可疑人員翻越圍墻進(jìn)入大院。

　　六、認(rèn)真搞好室外衛(wèi)生，不得在門衛(wèi)值班室內(nèi)留宿外來人員，閑雜人員不得在門衛(wèi)停留，電話不得隨意對外借用。

　　七、對所有車輛進(jìn)入辦公區(qū)域均需要辦理車輛出入證，并停放到停車常公用車輛停車位相對固定使用，一位一車，要指揮外來車輛停放。外來車輛不準(zhǔn)亂停亂放。

　　八、認(rèn)真做好報(bào)刊、信件收發(fā)工作，做到及時(shí)、準(zhǔn)確，急件及時(shí)送交有關(guān)人員。

　　九、對破壞正常辦公秩序的.行為要迅速制止，全體人員要主動(dòng)配合，勇于斗爭。

　　十、及時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的任務(wù)。

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