- 考勤制度 推薦度:
- 考勤制度 推薦度:
- 簡單的考勤制度 推薦度:
- 教師考勤制度 推薦度:
- 請假考勤制度 推薦度:
- 相關(guān)推薦
中學(xué)教工考勤制度
為進(jìn)一步落實(shí)依法治校,規(guī)范學(xué)校管理,提高教育教學(xué)質(zhì)量,促進(jìn)學(xué)校文化管理的實(shí)施,根據(jù)上級有關(guān)文件規(guī)定和學(xué)校實(shí)際,制定本考勤制度。
一、基本原則和要求
1.凡在崗人員都按本人崗位分工的職責(zé)要求進(jìn)行考勤。
2.實(shí)行坐班制。依時(shí)上下班,由學(xué)校值日行政和級長負(fù)責(zé)考勤。如遇特殊情況,需書面申請,由辦公室研究處理。
二、考勤項(xiàng)目
(1)遲到 (2)早退 (3)事假 (4)公假 (5)病假
(6)曠工 (7)婚假 (8)喪假 (9)產(chǎn)假
三、考核要求
1.記錄遲到、早退、缺會(含升旗禮、科組會、級會、備課組會、家長會、政治學(xué)習(xí)等)的次數(shù),缺課節(jié)數(shù)及請假天數(shù)。
2.每天以抽查等形式進(jìn)行考勤。有課教師按學(xué)校作息時(shí)間表準(zhǔn)時(shí)上課,沒課教師上午8:00、下午2:30前到崗;教輔、后勤工作人員上午7:30、下午2:30前到崗,學(xué)校放學(xué)時(shí)間下班。有晚修的教師準(zhǔn)時(shí)晚修。
3.請假以半天為一個(gè)單位計(jì)算,請假不足半天者兩次累計(jì)為半天。
4.教師請事假應(yīng)提前書面填寫《請假條》,交辦公室備案。半天以內(nèi)報(bào)年級組長審批;一天及一天以上報(bào)校長審批。請假必須落實(shí)好工作經(jīng)批準(zhǔn)后方能離崗。請假一天以內(nèi),當(dāng)事人經(jīng)級長先調(diào)好課;請假一天以上由級長經(jīng)教學(xué)處安排調(diào)課。
5.外出開會,參加教研活動(dòng)等公務(wù)(公假)活動(dòng)1天以上,應(yīng)提前書面填寫《請假條》,經(jīng)級主任、校長審批,交辦公室備案。
6.病假須填寫《請假條》,交辦公室備案。半天報(bào)年級組長審批;一天及一天以上報(bào)校長審批。病假須有醫(yī)院證明,因病沒有及時(shí)請假,可先電話請假,病愈后由本人到辦公室補(bǔ)假。
7.職員、工人請事假半天以內(nèi)由部門負(fù)責(zé)人批準(zhǔn),一天及一天以上報(bào)校長審批。
8.中層干部請事假半天以內(nèi)向校長口頭請假,經(jīng)同意后方可離崗;一天及一天以上,應(yīng)提前書面請假。
9.婚假、產(chǎn)假、喪假按上級文件執(zhí)行。
10.請假審批存根統(tǒng)一于審批當(dāng)天送辦公室匯總。
11.請假期滿返回崗位要向辦公室銷假。
四、崗位月考勤、津貼獎(jiǎng)懲辦法
1.設(shè)每月全勤獎(jiǎng),為100元,每月獲得全勤獎(jiǎng)的條件是:
(1)自覺遵守學(xué)校教職工考勤的有關(guān)規(guī)定,及時(shí)出席應(yīng)到位的'活動(dòng)與工作。
(2)上課不遲到,無曠工現(xiàn)象,月病假1天以內(nèi),事假半天以內(nèi)。
2.課時(shí)津貼經(jīng)考核發(fā)放:
全額發(fā)放
全額的50%發(fā)放
不發(fā)放
每月曠工
無
無
1次以上
每月事假
1天以內(nèi)
2-3天
4天以上
每月病假
3天以內(nèi)
4-5天
6天以上
每月上課遲到
1次
3次以內(nèi)
4次以上
不能及時(shí)出席到位的活動(dòng)與工作
1次
3次
4次以上
【中學(xué)教工考勤制度】相關(guān)文章:
中學(xué)考勤制度11-10
中學(xué)坐班考勤制度11-09
中學(xué)教師考勤制度05-10
中學(xué)教職工考勤制度01-01
中學(xué)教職工考勤制度05-11
中學(xué)教職工考勤制度(修訂)11-10
中學(xué)電教工作計(jì)劃03-16
中學(xué)支教工作總結(jié)07-05