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標(biāo)準(zhǔn)工作計劃

時間:2023-04-29 18:19:28 工作計劃 我要投稿

標(biāo)準(zhǔn)工作計劃匯總6篇

  光陰迅速,一眨眼就過去了,又將迎來新的工作,新的挑戰(zhàn),寫一份計劃,為接下來的工作做準(zhǔn)備吧!那么計劃怎么擬定才能發(fā)揮它最大的作用呢?下面是小編為大家收集的標(biāo)準(zhǔn)工作計劃6篇,歡迎閱讀與收藏。

標(biāo)準(zhǔn)工作計劃匯總6篇

標(biāo)準(zhǔn)工作計劃 篇1

  根據(jù)“市質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局質(zhì)監(jiān)計函[20xx]06號文”《關(guān)于對20xx年〈計量標(biāo)準(zhǔn)證書〉到期進(jìn)行復(fù)查》的通知精神,我集團(tuán)現(xiàn)運(yùn)行的四項《計量標(biāo)準(zhǔn)合格證書》將于20xx年10月底到期。根據(jù)以上通知要求計量標(biāo)準(zhǔn)合[]格

  證書到期的企業(yè)應(yīng)提前六個月提出申請,否則將注銷證書并停止其量傳工作。為保證計量標(biāo)準(zhǔn)復(fù)查工作的順利進(jìn)行,質(zhì)檢處特制定計量標(biāo)準(zhǔn)復(fù)查工作計劃:

  一、復(fù)查的項目及費(fèi)用

  復(fù)查的項目是已在市質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局備案的《三等活塞式壓力計標(biāo)準(zhǔn)裝置》、《檢定游標(biāo)量具標(biāo)準(zhǔn)器組》、《檢定測微量具標(biāo)準(zhǔn)器組》、《檢定指示量具標(biāo)準(zhǔn)器組》四項,計量檢定人員到期換證、培訓(xùn)四人(次)共9項費(fèi);標(biāo)準(zhǔn)資料用款約等費(fèi)用共計壹萬壹千伍百元左右。

  二、申報

  1、申報時間:20xx年4月19日—28日2、根據(jù)《通知》精神和《JJF1033—20xx計量標(biāo)準(zhǔn)考核規(guī)范》的規(guī)定申請復(fù)查《計量標(biāo)準(zhǔn)合格證書》的企業(yè)應(yīng)按統(tǒng)一格式填寫《計量標(biāo)準(zhǔn)復(fù)查申請表》,一式兩份報市質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局計量處,并同時提供計量標(biāo)準(zhǔn)穩(wěn)定性考核記錄、計量標(biāo)準(zhǔn)測量重復(fù)性考核記錄和隨機(jī)近期檢定原始記錄兩份復(fù)印件。

  三、準(zhǔn)備階段

  1、時間:20xx年4月29日—9月30日。

  2、根據(jù)《計量標(biāo)準(zhǔn)考核規(guī)范》規(guī)定的考核內(nèi)容:記錄標(biāo)準(zhǔn)器及配套設(shè)備、管理制度、環(huán)境條件、人員等五項53條的'要求,分別做好如下工作:計量標(biāo)準(zhǔn)復(fù)查工作計劃表序號項目數(shù)量完成時間相關(guān)部門、人員備注1計量標(biāo)準(zhǔn)技術(shù)報告4項20xx.7.30前質(zhì)檢處、計量科2計量標(biāo)準(zhǔn)器送(請)檢全部按周期計劃質(zhì)檢處、計量科3編制《計量標(biāo)準(zhǔn)測量重復(fù)性考核記錄》全部20xx.8.30前質(zhì)檢處、計量科4建立健全管理制度全部20xx.7.30前質(zhì)檢處、計量科5編制《計量標(biāo)準(zhǔn)穩(wěn)定性考核記錄》全部20xx.7.30前質(zhì)檢處、計量科6計量檢定員證書換證、培訓(xùn)四人次20xx.7.30前7環(huán)境、衛(wèi)生現(xiàn)場考核前8計量器具現(xiàn)場自查現(xiàn)場考核前相關(guān)生產(chǎn)車間

  3、20xx年5月,技術(shù)監(jiān)督局對我企業(yè)內(nèi)部開展計量檢定工作的環(huán)境條件、設(shè)施等進(jìn)行初步考察。(時間技術(shù)監(jiān)督局另行通知)

  4、20xx年6月30日至7月30日,由技術(shù)監(jiān)督局組織對我企業(yè)的初審。

  四、現(xiàn)場考核

  1、考核時間9月底前后(具體時間根據(jù)質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局通知)

  2、質(zhì)檢處相關(guān)負(fù)責(zé)人全過程陪同現(xiàn)場考核人員,并做好接待工作。

  五、總結(jié)根據(jù)復(fù)查現(xiàn)場考核情況,認(rèn)真總結(jié)以便今后更好地開展計量工作。

標(biāo)準(zhǔn)工作計劃 篇2

  為貫徹落實(shí)《國務(wù)院關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)企業(yè)安全生產(chǎn)工作的通知》進(jìn)一步規(guī)范和推進(jìn)本企業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化工作的規(guī)范化、科學(xué)化,按照“統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、落實(shí)責(zé)任、分級管理、全員參與、持續(xù)改進(jìn)”的原則,有效的預(yù)防和遏制各類安全事故的發(fā)生,保障員工人身健康安全和公司財產(chǎn)安全,根據(jù)公司《安全生產(chǎn)責(zé)任制度》要求,結(jié)合公司安全生產(chǎn)管理工作的實(shí)際情況,現(xiàn)擬定20xx年安全生產(chǎn)的工作計劃和措施。

  1. 工作目標(biāo)

  本著“化整為零、分類實(shí)施、逐步推進(jìn)、整體提高”的原則,通過開展安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)活動,進(jìn)一步推動和落實(shí)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化管理,實(shí)現(xiàn)安全組織管理標(biāo)準(zhǔn)化、制度管理標(biāo)準(zhǔn)化、基礎(chǔ)性管理標(biāo)準(zhǔn)化、現(xiàn)場管理標(biāo)準(zhǔn)化、檔案管理標(biāo)準(zhǔn)化、安全作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化。全年杜絕社會性災(zāi)害事故,無死亡事故、多人急性中毒事故,無重大火災(zāi)、爆炸事故,無重大環(huán)境污染事故,無重大工藝、設(shè)備、誤操作事故。在崗員工安全教育培訓(xùn)課時≥24小時、員工安全教育考試合格率100%、新員工安全培訓(xùn)考試合格率100%、轉(zhuǎn)崗、復(fù)工安全培訓(xùn)合格率100%、生產(chǎn)作業(yè)員工培訓(xùn)上崗合格率100%、員工安全教育培訓(xùn)檔案建檔率100%、排除隱患整改合格率100%,安全標(biāo)準(zhǔn)化內(nèi)審和外審嚴(yán)重不符合項為零,爭取在20xx年底,達(dá)到公司安全標(biāo)準(zhǔn)化評審驗收要求。

  2. 主要措施

  2.1明確安全標(biāo)準(zhǔn)化工作,落實(shí)安全標(biāo)準(zhǔn)化管理責(zé)任,努力實(shí)現(xiàn)零事故目標(biāo)。

  2.1.1督促檢查各級管理人員和員工要在思想上高度重視,充分認(rèn)識開展安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)的重要性和必要性,并積極參與到標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)中,認(rèn)真落實(shí)好安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化各項工作。

  2.1.2嚴(yán)格執(zhí)行各項工作程序,把握工作重點(diǎn),加強(qiáng)生產(chǎn)過程的監(jiān)控、監(jiān)督,規(guī)范各級管理人員和員工隊伍管理,認(rèn)真搞好安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化的宣傳、學(xué)習(xí)的工作,強(qiáng)化規(guī)章制度的管理和落實(shí),從思想上真正有所提高。

  2.1.3健全和完善公司、車間、班組三級安全生產(chǎn)管理網(wǎng)絡(luò),加強(qiáng)對安全生產(chǎn)工作的領(lǐng)導(dǎo)。明確全年安全生產(chǎn)目標(biāo),采取有力措施,將安全生產(chǎn)責(zé)任逐級落

  實(shí)到每一位員工,形成縱向分級管理、橫向分工負(fù)責(zé)、職責(zé)明晰的安全管理責(zé)任體系。

  2.1.4進(jìn)一步完善各崗位安全職責(zé),分解落實(shí)標(biāo)準(zhǔn)化工作主體責(zé)任,將標(biāo)準(zhǔn)化工作目標(biāo)逐級分解,一級抓一級,切實(shí)將工作任務(wù)、工作責(zé)任落實(shí)到部門、車間、班組和各個崗位。與各車間簽訂“安全環(huán)保責(zé)任狀”、“消防安全目標(biāo)管理責(zé)任狀”及承諾書,監(jiān)督檢查各崗位責(zé)任落實(shí)情況,做到責(zé)任明確,考核過硬,層層落實(shí)安全職責(zé)。

  2.1.5加強(qiáng)特種作業(yè)操作證的管理,嚴(yán)格培訓(xùn),認(rèn)真考核,堅持新進(jìn)入生產(chǎn)崗位的員工二級三級教育培訓(xùn)、考試,轉(zhuǎn)崗、復(fù)工、培訓(xùn)考試,按規(guī)定期限組織特種作業(yè)人員參加特種作業(yè)復(fù)訓(xùn)換證培訓(xùn)工作,合格率100%。

  2.1.6全員參加公司組織的;贩雷o(hù)、救護(hù)器材、應(yīng)急演練技能培訓(xùn),力爭全員學(xué)習(xí)培訓(xùn)考試合格率100%。

  2.1.7 公司安排組織有關(guān)安全生產(chǎn)活動,提高全員安全生產(chǎn)意識,遏制安全生產(chǎn)事故的發(fā)生。

  2.1.8各部門、車間、班組要嚴(yán)格落實(shí)國家法律法規(guī)及上級安全環(huán)保會議、安全文件要求,按時召開安全會議,及時開展安全教育,堅持每周、崗位員工班前、班中、班后開展安全檢查,查找安全隱患、分析安全形勢、解決安全問問題、落實(shí)整改措施。有針對性地開展安全標(biāo)準(zhǔn)化管理工作。

  2.1.9組織安全管理人員參加公司組織的安全管理人員資格證復(fù)審再教育、取證培訓(xùn)工作,做到持證上崗。

  2.2.定期對生產(chǎn)現(xiàn)場進(jìn)行檢查,采取有效措施,做好安全檢查工作,及時消除事故隱患。

  2.2.1做好日常、周、月、季節(jié)性、專業(yè)性的安全檢查工作,定專人、定措施、定期限按時完成隱患整改任務(wù),并做好復(fù)查、跟蹤、考核和記錄。

  2.2.2有針對性得對員工和變配電、供電設(shè)施、管道、儀表、特種設(shè)備、安全設(shè)施、消防器材、危化品儲存裝置等進(jìn)行檢查整改治理。

  2.3實(shí)施全過程風(fēng)險管理,完善風(fēng)險評價組織,加強(qiáng)作業(yè)活動的危險因素辨識和風(fēng)險評價,切實(shí)落實(shí)各項風(fēng)險控制措施,確保作業(yè)活動的風(fēng)險在可承受的范圍內(nèi)。

  2.3.1各部門、車間、班組要定期對所管轄的區(qū)域內(nèi)的電氣、儀表、設(shè)備、

  管道等進(jìn)行檢修維護(hù)作業(yè)活動進(jìn)行風(fēng)險分析,找出危險源、危險點(diǎn),對照安全管理規(guī)程及有關(guān)規(guī)定制定防范措施,并認(rèn)真組織實(shí)施。

  2.3.2利用學(xué)習(xí)、安全工作會議以及班前班后會議、班組安全活動等形式,開展危險源辨識和分析活動,制定安全預(yù)防措施,做好安全文明生產(chǎn)交底工作。

  2.4.按照安全標(biāo)準(zhǔn)化的要求,定期開展各類安全培訓(xùn)教育工作,抓好員工安全教育培訓(xùn),營造安全和諧的安全生產(chǎn)氛圍。

  2.4.1加強(qiáng)安全生產(chǎn)法律法規(guī)知識宣傳,認(rèn)真組織各種安全法律和操作規(guī)程的培訓(xùn)學(xué)習(xí)。

  2.4.2積極開展有關(guān)安全生產(chǎn)各種形式活動,充分利用班組安全活動、崗位練兵、撰寫安全生產(chǎn)稿件等形式宣傳安全知識,以達(dá)到安全生產(chǎn)工作能夠深入人心的目的。

  2.4.3做好各崗位員工經(jīng)常崗位練兵、培訓(xùn)學(xué)習(xí)的工作。

  2.4.4做好新進(jìn)、轉(zhuǎn)崗、復(fù)工人員的安全教育培訓(xùn)工作。

  2.4.5組織員工參加公司舉辦的消防、急救等應(yīng)急預(yù)案的.演練活動,提高全員對事故的應(yīng)急救援處置能力。

  2.4.6加強(qiáng)反“三違”、“習(xí)慣性違章”等知識的宣傳教育,加大現(xiàn)場反違章的監(jiān)督、檢查、考核力度。

  2.5.健全完善安全生產(chǎn)規(guī)章制度,逐步推行安全生產(chǎn)規(guī)范化、崗位操作標(biāo)準(zhǔn)化、生產(chǎn)設(shè)備設(shè)施精細(xì)化管理。

  2.5.1組織進(jìn)行年度適用法律法規(guī)及其他要求、安全生產(chǎn)管理制度、操作技術(shù)規(guī)程、應(yīng)急預(yù)案的符合性評審。

  2.5.2加大對各類安全隱患整改項目的管理,做到有計劃、有落實(shí)、有檢查、有跟蹤、有復(fù)查、有反饋、有獎懲考核。

  2.5.3做好容器、管道、輸送泵、反應(yīng)釜、監(jiān)測設(shè)備、貯液罐、貯氣罐等,尤其起重機(jī)、升降機(jī)、鍋爐等特種設(shè)備的定期維護(hù)、試驗、檢驗等工作。

  2.5.4按照安全設(shè)施標(biāo)準(zhǔn)化要求,完善生產(chǎn)現(xiàn)場對安全設(shè)備、設(shè)施防護(hù)罩、聯(lián)鎖裝置、防護(hù)欄、安全警示標(biāo)志的專項檢查、維護(hù)。

  2.5.5做好安全風(fēng)險分析工作。加強(qiáng)環(huán)境因素、危險源識別和適用的法律法規(guī)及其他要求崗位培訓(xùn),年度適用的法律法規(guī)及其他要求,安全生產(chǎn)管理制度、

  操作技術(shù)規(guī)程、應(yīng)急預(yù)案的符合性評審管理工作。

  2.6抓好消防安全管理工作

  2.6.1根據(jù)工作重點(diǎn)要求,明確重點(diǎn)防火部位和區(qū)域,進(jìn)一步加強(qiáng)動火作業(yè)的管理。

  2.6.2定期進(jìn)行消防器材及安全防護(hù)用具、聯(lián)鎖報警、火災(zāi)報警系統(tǒng)裝置檢查,做好檢查、維護(hù)、校驗、和檢定工作。

  2.6.3健全和完善國內(nèi)公司消防隊伍組織,積極開展消防安全應(yīng)急演練活動,提高員工隊伍防火應(yīng)急自救的能力。

  2.7加強(qiáng)安全合格班組建設(shè)的達(dá)標(biāo)管理工作。安全合格班組達(dá)標(biāo)管理考核驗收后的評級、評星實(shí)行動態(tài)考核管理,不搞終身制。對各崗位班組開展創(chuàng)建安全合格班組活動,進(jìn)行持續(xù)的指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查、按期完成創(chuàng)建目標(biāo)。

  3.實(shí)施計劃

  為按時、按質(zhì)、按量、有序的開展20xx年安全標(biāo)準(zhǔn)化管理工作,實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)目標(biāo)、指標(biāo),現(xiàn)將20xx年主要安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化工作計劃如下: 一月份

  1. 組織開展春節(jié)前安全生產(chǎn)大檢查工作,確保春節(jié)期間生產(chǎn)安全。

  2. 布置20xx年度安全標(biāo)準(zhǔn)化工作,與各部門、車間簽訂“安全責(zé)任狀”。

  3. 組織各部門、車間根據(jù)公司的工作目標(biāo)、指標(biāo)、工作計劃,分解編制本部門、車間、班組的安全標(biāo)準(zhǔn)化工作目標(biāo)、指標(biāo)、計劃,并制定管理方案,嚴(yán)格執(zhí)行。

  4. 完成其他臨時性安全標(biāo)準(zhǔn)化工作。

  二月份

  1.組織相關(guān)職能人員指導(dǎo)合格班組的創(chuàng)建工作。

  2.組織開展春季安全大檢查。

  3.完成其他臨時性安全標(biāo)準(zhǔn)化工作。

  三月份

  1. 組織進(jìn)行春季安全、消防、職業(yè)衛(wèi)生綜合檢查。

  2. 組織生產(chǎn)操作人員進(jìn)行安全操作技術(shù)規(guī)程、安全技術(shù)和特種設(shè)備操作人員的培訓(xùn)學(xué)習(xí)考試。

  3. 對公司各部門、車間識別的環(huán)境因素清單和危害因素清單進(jìn)行審核,匯總形成公司環(huán)境因素清單和危害因素清單,并審核重要環(huán)境因素監(jiān)測措施的有效性,上報有關(guān)部門。

  4. 總結(jié)一季度安全標(biāo)準(zhǔn)化工作,對一季度安全環(huán)保責(zé)任狀進(jìn)行考核。 四月份

  1. 一季度安全標(biāo)準(zhǔn)化內(nèi)審不符合項整改跟蹤驗證。

  2. 完成員工安全教育考試成績上檔。

  3. 組織開展“清明”、“五一”節(jié)前安全大檢查,確保假日期間的安全生產(chǎn)。

  4. 組織開展進(jìn)入雨季前防雨防汛的專項安全檢查,確保雨季期間變配室、安全設(shè)施、設(shè)備線路和輸電線路、架空線路、用電設(shè)備的安、穩(wěn)、長、滿、優(yōu)運(yùn)行。

  5. 完成其他臨時性安全標(biāo)準(zhǔn)化工作。

  五月份

  1. 根據(jù)公司的安全教育情況,組織在職公司中層管理人員、專職安全管理人員參加公司舉辦的安全法律法規(guī)培訓(xùn)。

  2. 組織開展完成對各車間生產(chǎn)設(shè)備的專項安全檢查。

  3. 開展公司安全生產(chǎn)月活動。

  4. 對各類安全設(shè)備、設(shè)施防護(hù)罩、聯(lián)鎖裝置、防護(hù)欄等進(jìn)行專項檢查。

  5. 完成其他臨時性安全標(biāo)準(zhǔn)化工作。

  六月份

  1. 組織開展端午節(jié)前、夏季安全大檢查活動。

  2. 總結(jié)二季度安全標(biāo)準(zhǔn)化工作,組織各部門、車間開展二季度安全標(biāo)準(zhǔn)化考核。

  3. 開展配電間系統(tǒng)失電應(yīng)急預(yù)案演練。

  4. 組織全公司員工體檢。

  5. 完成其他臨時性安全標(biāo)準(zhǔn)化工作。

  七月份

  1. 二季度安全標(biāo)準(zhǔn)化內(nèi)審不符合項整改跟蹤驗證。

  2. 對公司安全生產(chǎn)月活動情況進(jìn)行總結(jié)。

標(biāo)準(zhǔn)工作計劃 篇3

  為全面落實(shí)省市有關(guān)義務(wù)教育階段標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)政策,穩(wěn)步推進(jìn)我縣義務(wù)教育階段學(xué)校標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作,根據(jù)《**縣推進(jìn)義務(wù)教育階段學(xué)校標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作規(guī)劃》,制定**年度工作計劃。

  一、目標(biāo)任務(wù)

  根據(jù)規(guī)劃安排,**年我校被確定為標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)學(xué)校, **年要積極努力爭取通過項目建設(shè)、加強(qiáng)學(xué)校教育教學(xué)管理,確保學(xué)校達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)化學(xué)校。

  二、建設(shè)學(xué);厩闆r

  1、學(xué);厩闆r:學(xué)校占地面積**平方米,校舍建筑面積*平方米,其中教學(xué)及輔助用房*平方米,運(yùn)動場*平方米,校園內(nèi)綠化面積*平方米。擁有理化生實(shí)驗室、電腦室、多媒體教室、教師電子備課室、圖書室、閱覽室,電腦*余臺,藏書*余冊,F(xiàn)有*個教學(xué)班,在校學(xué)生*人,教師*人。專任教師學(xué)歷全部達(dá)到大專以上,其中具有中學(xué)高級教師職稱資格的有*人,中學(xué)一級教師職稱資格的有*人,大學(xué)本科學(xué)歷有*人。學(xué)校堅持以人為本,強(qiáng)化內(nèi)部管理,積極推行新課程改革,加強(qiáng)學(xué)校軟硬件建設(shè),不斷提高辦學(xué)水平。

  2、存在主要問題:

 。1)教師宿舍墻體已嚴(yán)重開裂、下沉,屬危房,急需改造

  (2)運(yùn)動場地太小,跑道不規(guī)則,地勢低,無下水道,遇雨積水嚴(yán)重,體育課及活動無法正常開展。

 。3)電腦及音體美器材欠缺較多,不能滿足教學(xué)需要。

  三、建設(shè)主要任務(wù)

  一是進(jìn)一步完善義務(wù)教育階段學(xué)校辦學(xué)條件,優(yōu)化周邊環(huán)境,加強(qiáng)校舍建設(shè)和信息技術(shù)配備達(dá)標(biāo)。

  二是加強(qiáng)教師隊伍建設(shè),合理調(diào)配教師隊伍的專業(yè)結(jié)構(gòu)、職務(wù)結(jié)構(gòu)及年齡結(jié)構(gòu)合理配備、提升教師的.學(xué)歷層次、符合國家規(guī)定的任職條件。

  三是全面實(shí)施素質(zhì)教育,落實(shí)德育首要地位,嚴(yán)格執(zhí)行課程方案,開齊開足課程,建立促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展的評價體系,控輟保學(xué),鞏固義務(wù)教育普及成果,促進(jìn)教育教學(xué)質(zhì)量的提高。

  四是加強(qiáng)學(xué)校管理,實(shí)行校長負(fù)責(zé)制、教師聘任制,依法治教,規(guī)范辦學(xué),民主管理,構(gòu)建平安和諧校園。

  五是強(qiáng)化安全,維護(hù)穩(wěn)定。加強(qiáng)安全教育,增強(qiáng)師生安全意識,提高自救、自護(hù)能力。構(gòu)建和諧校園,建立和完善校園安全技術(shù)防范系統(tǒng),加強(qiáng)學(xué)校安全基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)和安全穩(wěn)定工作隊伍建設(shè)。完善和落實(shí)安全穩(wěn)定工作責(zé)任制、責(zé)任追究制;建立和完善突發(fā)事件應(yīng)急處置預(yù)案和快速反應(yīng)機(jī)制,有效實(shí)施危機(jī)干預(yù)和危機(jī)控制,提高快速處置能力。

  六是嚴(yán)格按照學(xué)校校園建設(shè)規(guī)劃,確保校舍安全,加強(qiáng)學(xué);窘ㄔO(shè)管理,嚴(yán)格執(zhí)行基本建設(shè)程序,按照建筑設(shè)計,抗震、防災(zāi)、防火等規(guī)范認(rèn)真組織設(shè)計和施工,保證建設(shè)工程質(zhì)量,使校舍建設(shè)達(dá)到堅固、安全的標(biāo)準(zhǔn)。

  四、建設(shè)學(xué)校標(biāo)準(zhǔn)化校舍及生活輔助設(shè)施、運(yùn)動場工程項目投資估算

  1、將運(yùn)動場北面一排屬于危房的教師宿舍全部拆除,重建一座**米環(huán)行跑道的標(biāo)準(zhǔn)運(yùn)動場,配備相關(guān)的體育運(yùn)動設(shè)施。估計需資金**萬元。

  2、由于教師宿舍屬危房,且擴(kuò)建運(yùn)動場時需拆除教師宿舍,因此需建一棟教師宿舍,建筑規(guī)模為徽派三層,建筑面積為**平方米。估計需資金**萬元。

  3、將開放式的蹲位式廁所建成水沖環(huán)保式新型廁所(正在建造)。需投入**余萬人民幣。

  4、購置電腦及音體美器材等教學(xué)設(shè)備需資金**萬元。以上合計需資金**萬元。

  ****初中

  **年*月

標(biāo)準(zhǔn)工作計劃 篇4

  本著與時俱進(jìn)、開拓進(jìn)取的精神,大膽嘗試、勇于創(chuàng)新,以構(gòu)建和諧延慶、促進(jìn)全面協(xié)調(diào)發(fā)展為第一目標(biāo),努力創(chuàng)造一流的工作業(yè)績;以維護(hù)穩(wěn)定為第一職責(zé),全力保障地區(qū)社會穩(wěn)定大局;以服務(wù)發(fā)展為第一要務(wù),促進(jìn)地區(qū)法制建設(shè)健康發(fā)展,以人民滿意為第一標(biāo)準(zhǔn),全面提高司法行政隊伍的政治業(yè)務(wù)素質(zhì),不斷探索司法行政工作的新路子。

  一、立足本縣實(shí)際,抓住重點(diǎn),以維護(hù)穩(wěn)定為中心,充分發(fā)揮法律保障職能作用

  1、進(jìn)一步加強(qiáng)司法所規(guī)范化建設(shè),機(jī)關(guān)重心下移,夯實(shí)基層基礎(chǔ),為地區(qū)發(fā)展提供有力保障。以司法所規(guī)范化建設(shè)為重點(diǎn),全面提升司法所工作實(shí)力和工作業(yè)績;抓好司法所職能作用的發(fā)揮,為黨委、政府解決難點(diǎn)、熱點(diǎn)問題,擔(dān)當(dāng)基層領(lǐng)導(dǎo)的參謀助手,為鄉(xiāng)鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展出謀劃策、提出合理司法建議,推動當(dāng)?shù)卣婪ㄐ姓ぷ?完善制度建設(shè),以檔案建設(shè)的規(guī)范化為主要內(nèi)容,使司法所管理規(guī)范化再上新臺階;抓好司法所長的培訓(xùn)和指導(dǎo),增強(qiáng)基本素質(zhì)和組織協(xié)調(diào)能力,通過開展?fàn)幃?dāng)優(yōu)秀司法所長活動,全面提升所長的各項能力;每半年開展一次司法助理員業(yè)務(wù)培訓(xùn)、練兵及工作觀摩交流活動,切實(shí)提高司法助理員業(yè)務(wù)工作能力。

  2、探索人民調(diào)解新途徑,充分發(fā)揮“第一道防線”作用,切實(shí)維護(hù)基層社會穩(wěn)定。一是完善人民調(diào)解工作機(jī)制,加強(qiáng)對人民調(diào)解員的業(yè)務(wù)培訓(xùn),提高調(diào)解工作及調(diào)解書質(zhì)量;發(fā)揮鄉(xiāng)、村兩級調(diào)解組織作用,采取以防為主,調(diào)防結(jié)合的工作方針,堅持每月一次的矛盾排查工作,將矛盾化解在基層,確保小糾紛不出村,大糾紛不出鎮(zhèn),達(dá)到標(biāo)本兼治的目的。二是拓展人民調(diào)解工作新領(lǐng)域,加大投入力度,繼續(xù)把因土地問題引發(fā)的矛盾糾紛作為化解調(diào)處的重要任務(wù),同時致力于參與化解拆遷補(bǔ)償、簡單經(jīng)濟(jì)糾紛,構(gòu)筑基層司法防線工程;進(jìn)一步建立以信息員為主的糾紛預(yù)防排查機(jī)制,從早、從小入手化解各類矛盾糾紛,尤其要加強(qiáng)對群體性矛盾糾紛的感知能力和疏導(dǎo)化解能力,減少群體訪、越級訪。三是整合人民調(diào)解、行政調(diào)解、司法調(diào)解等各種調(diào)解機(jī)制,不斷豐富調(diào)解手段和方式,建立和完善治安行政調(diào)解和人民調(diào)解相銜接的機(jī)構(gòu)模式,以應(yīng)對新形勢下的新矛盾、新問題。四是推廣千家店鎮(zhèn)把人民調(diào)解工作和當(dāng)?shù)卣男旁L接待相銜接,每月一次,深入村(居),變?nèi)罕娚显L為干部主動下訪,使化解矛盾的關(guān)口前移,加大預(yù)防和化解的比例。五是加強(qiáng)基層調(diào)解能力建設(shè),繼續(xù)做好村(居)調(diào)解組織的規(guī)范化建設(shè),提高基層化解矛盾糾紛的能力和水平。六是加強(qiáng)規(guī)范企業(yè)調(diào)解委員會建設(shè),做好這一領(lǐng)域的'矛盾糾紛化解工作。

  3、以重點(diǎn)人教育監(jiān)控為著眼點(diǎn),以維護(hù)社會穩(wěn)定為立足點(diǎn),做好社區(qū)矯正和安置幫教工作,最大限度地降低重新犯罪率。

  今年全縣社區(qū)矯正工作的重點(diǎn)任務(wù)是鞏固基礎(chǔ),完善制度和程序,為矯正工作的推進(jìn)提供保障。一是加強(qiáng)與相關(guān)單位的協(xié)調(diào)聯(lián)系,強(qiáng)化對基層單位的業(yè)務(wù)指導(dǎo),加強(qiáng)對社區(qū)矯正工作的調(diào)研力度,完善與矯正工作相配套的各項措施。尤其是要抓好延慶縣社區(qū)矯正中心的建立和作用的發(fā)揮,整合相關(guān)單位和社會志愿者等社會力量的資源,建立社會公眾參與社區(qū)矯正的組織機(jī)制。二是完善從接收到解除矯正的一整套制度,嚴(yán)格按照程序做好每一個環(huán)節(jié);抓好業(yè)務(wù)培訓(xùn)和內(nèi)部管理,以制度規(guī)范工作,以措施提高效果,以考評激勵實(shí)績,逐步使社區(qū)矯正工作運(yùn)行規(guī)范。三是把工作重心放在重點(diǎn)人的管理教育和監(jiān)控上,在思想教育上給予傾斜,勤走訪、勤評估、勤分析,工作中實(shí)施分類管理、分階段教育;嘗試?yán)眯提尳饨倘藛T對矯正對象開展思想教育,探索一條管理教育的新路子。四是嚴(yán)格做好對矯正對象的監(jiān)督管理工作,最大限度地降低重新犯罪率。

  在兩勞幫教工作中,第一要完善幫教組織建設(shè),確保每個幫教對象有獨(dú)立的幫教小組、有完整的幫教檔案,制定幫教責(zé)任制和責(zé)任追究制,將責(zé)任落實(shí)到人,杜絕因漏幫、漏管導(dǎo)致重新違法犯罪。第二要強(qiáng)化預(yù)放、落戶、接收、幫教四項環(huán)節(jié),加強(qiáng)與公安機(jī)關(guān)、監(jiān)獄及勞教所的溝通聯(lián)系,在兩勞人員釋放、解教前,提前著手做好接收準(zhǔn)備工作。第三要做好社區(qū)矯正人員解除矯正后接茬幫教的銜接工作。另外,發(fā)動社會力量加大對幫教對象的教育、監(jiān)管力度,將幫教組織成員名單、幫教對象情況等內(nèi)容錄入到計算機(jī),建立信息庫。并將安置工作與市場接軌,推廣舊縣鎮(zhèn)把建雄集團(tuán)作為安置基地的做法,建立幫教對象安置工作長效機(jī)制,使幫教工作逐步實(shí)現(xiàn)“社會化、信息化、市場化、法制化”。

  4、制定績效考核辦法,提高工作效能,開展“機(jī)關(guān)效能年”活動。緊密圍繞縣委提出的目標(biāo)要求,以求真務(wù)實(shí)的精神和作風(fēng),進(jìn)一步明確責(zé)任,夯實(shí)基礎(chǔ)工作,提高工作效能。深化“全程辦事代理制”,以加快發(fā)展和方便群眾為目標(biāo),簡化一切辦事程序,建立規(guī)范有序的辦事制度,為群眾提供便捷高效的優(yōu)質(zhì)服務(wù)。推進(jìn)政務(wù)公開,增強(qiáng)工作透明度,以群眾的滿意度作為重要考核依據(jù),建立健全績效考核機(jī)制,加大監(jiān)督力度,發(fā)現(xiàn)問題及時解決。在全局內(nèi)實(shí)行無紙化辦公,充分發(fā)揮計算機(jī)等現(xiàn)代化辦公設(shè)施的作用,利用互聯(lián)網(wǎng)及機(jī)關(guān)局域網(wǎng)進(jìn)行文件傳輸,避免資源浪費(fèi),提高工作效率。

  五、做好信息、調(diào)研及后勤保障工作,當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的參謀助手。

  1、充分發(fā)揮信息在領(lǐng)導(dǎo)決策中的參謀助手作用,進(jìn)一步提高我局信息工作的層次和水平。繼續(xù)抓好組織建設(shè),形成上下聯(lián)動的工作機(jī)制和信息員網(wǎng)絡(luò),加強(qiáng)與基層司法所的溝通聯(lián)系,保證信息的全面互通和準(zhǔn)確性;不定期編印信息工作要點(diǎn),加大輿情信息的搜集力度、范圍;通過培訓(xùn)不斷提高信息工作人員的理論水平和業(yè)務(wù)素質(zhì),提高信息刊物上稿率;每季度通報一次科室、司法所報送信息及采納情況,年底編發(fā)全年信息工作通報,并對成績突出的科室、司法所進(jìn)行表彰。

  2、調(diào)研工作要從加強(qiáng)基層工作入手,加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),定人員、定任務(wù)、定題目、定時間,不斷健全各項制度,組織全局干部深入基層開展調(diào)查研究,緊密聯(lián)系司法行政職能撰寫有調(diào)查、有見解、有深度的調(diào)研文章,推動我縣司法行政職能工作的開展。

  3、做好文印、全局檔案管理、財務(wù)、各單位來文收發(fā)、車輛管理以及包村等各項工作,加強(qiáng)與各科室的協(xié)調(diào)配合,當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的參謀助手,保障全局工作的順利進(jìn)行。

標(biāo)準(zhǔn)工作計劃 篇5

  一、年度學(xué)校工作計劃目標(biāo)

  中小學(xué)心理健康教育的直接目標(biāo)是提高全體學(xué)生的心理素質(zhì),最終目標(biāo)是促進(jìn)學(xué)生人格的健全發(fā)展。結(jié)合學(xué)生實(shí)際,確立我校的具體工作目標(biāo)如下:

  1、了解自我

  目前普遍存在僅以學(xué)業(yè)成績作為評價學(xué)生優(yōu)劣標(biāo)準(zhǔn)的情況,導(dǎo)致不少學(xué)生自我形象偏低,自信心不足,嚴(yán)重阻礙著學(xué)生的素質(zhì)成長。針對這一現(xiàn)象,心育工作應(yīng)注重幫助學(xué)生了解自我,接納自我,對自我的形象進(jìn)行整體認(rèn)識,讓學(xué)生從學(xué)業(yè)自我形象、社會自我形象、情緒自我形象、體能自我形象等方面進(jìn)行整體認(rèn)識,找出自己的優(yōu)勢與劣態(tài);幫助學(xué)生自尊、自愛、自強(qiáng)、自立,樹立自信心。發(fā)揮出自己的潛能,實(shí)現(xiàn)人生價值。

  2、培養(yǎng)良好的學(xué)習(xí)適應(yīng)能力

  當(dāng)前由于學(xué)習(xí)適應(yīng)性不強(qiáng),而淪為學(xué)業(yè)不良的學(xué)生日漸增多,培養(yǎng)學(xué)生良好的學(xué)習(xí)適應(yīng)能力就顯得日趨重要。心育工作應(yīng)致力于開展協(xié)助學(xué)生制定學(xué)習(xí)計劃,尋求適合的學(xué)習(xí)方法,養(yǎng)成獨(dú)立思考,刻苦鉆研,集中精力,心無旁騖的學(xué)習(xí)品質(zhì)以及保持濃厚的學(xué)習(xí)興趣等方面的工作,以達(dá)到促進(jìn)其有效學(xué)習(xí)的目的。

  3、養(yǎng)成理想的人際交往習(xí)慣

  理想的人際交往習(xí)慣是個體適應(yīng)社會環(huán)境不可或缺的條件,人際交往的適應(yīng)與否,直接影響著學(xué)生人格的發(fā)展,也影響著其在社會中的生存和發(fā)展,當(dāng)前學(xué)生由于缺乏良好的人際交往習(xí)慣,可導(dǎo)致親子、師生和同伴間的沖突不斷增加。所以協(xié)助學(xué)生掌握人際交往的藝術(shù)是重要的。在當(dāng)今這個多元化、多樣化的社會,做到這一點(diǎn),是尤為重要的事情。

  4、促進(jìn)人格的健全發(fā)展

  目前的教育比較強(qiáng)調(diào)學(xué)生智力因素的培養(yǎng),往往忽視非智力因素的養(yǎng)成;忽視對學(xué)生心理素質(zhì)的全面培養(yǎng),會嚴(yán)重影響著學(xué)生素質(zhì)的提高。心育工作應(yīng)注重對學(xué)生心理素質(zhì)的全面培養(yǎng),促進(jìn)學(xué)生心理素質(zhì)各方面的諧調(diào)發(fā)展,使個體在認(rèn)識、情意和行為三方面達(dá)到一個有機(jī)的整體。使每個學(xué)生的各種潛能得以發(fā)揮,日后成為:具備一定的知識技能;具有很強(qiáng)的社會適應(yīng)能力,對社會能作出積極貢獻(xiàn)的人。二、年度學(xué)校工作計劃中指導(dǎo)思想:

  以教育部下發(fā)的《關(guān)于加強(qiáng)中小學(xué)心理健康教育的若干意見》及《中小學(xué)生心理健康教育指導(dǎo)綱要》為指導(dǎo),堅持育人為本,根據(jù)中小學(xué)生生理、心理發(fā)展特點(diǎn)和規(guī)律,運(yùn)用心理健康教育的理論和方法,培養(yǎng)中小學(xué)生良好的心理素質(zhì),促進(jìn)他們身心全面和諧發(fā)展。

  三、年度學(xué)校工作計劃工作安排

  領(lǐng)導(dǎo)小組:**

  組長:**

  成員:各年級班主任

  實(shí)施方案

  1、根據(jù)學(xué)生心理發(fā)展特點(diǎn)和身心發(fā)展規(guī)律,面向全體學(xué)生有針對性地實(shí)施教育;

  2、面向全體學(xué)生,通過普遍開展教育活動,使學(xué)生對心理健康教育有積極的認(rèn)識,使心理素質(zhì)逐步得到提高;

  3、關(guān)注個別差異,尊重學(xué)生的尊嚴(yán)和價值,根據(jù)不同學(xué)生的不同需要開展多種形式的教育和輔導(dǎo),提高他們的心理健康水平;

  4、尊重學(xué)生,以學(xué)生為主體,充分啟發(fā)和調(diào)動學(xué)生的積極性。積極做到心理健康教育的科學(xué)性和針對性相結(jié)合;

  5、面對全體學(xué)生與關(guān)注個別差異相結(jié)合;

  6、預(yù)防和矯治相結(jié)合;

  7、教師的科學(xué)輔導(dǎo)和學(xué)生的主動參與相結(jié)合;

  8、助人與自助相結(jié)合;

  9、心理輔導(dǎo)過程對學(xué)生所作的“自我暴露”,輔導(dǎo)員應(yīng)嚴(yán)守秘密,不宜對外公開當(dāng)事人的姓名和事件。

  四、年度學(xué)校工作計劃實(shí)現(xiàn)途徑

  根據(jù)我校的`實(shí)際,主要通過兩個途徑來進(jìn)行:

  (一)心理健康教育

  這項教育工作應(yīng)全面滲透在學(xué)校教育的全過程中。在學(xué)科教學(xué)、各項教育活動、班主任工作中,都應(yīng)注重對學(xué)生心理健康的教育,這是心理健康教育的主要途徑。

  1、課程輔導(dǎo)形式。偏重于對學(xué)生心理品質(zhì)的全面培養(yǎng)。具體內(nèi)容包括智能訓(xùn)練、學(xué)習(xí)心理指導(dǎo)、情感教育、人際關(guān)系指導(dǎo)、自我心理修養(yǎng)指導(dǎo)等內(nèi)容。2、專題講座形式。目的在于解決學(xué)生中存在的共性問題。

  (二)心理咨詢

  心理咨詢是針對少數(shù)有心理問題的學(xué)生而進(jìn)行的心理咨詢、心理訓(xùn)練活動,它面向少數(shù)學(xué)生,立足于矯治。主要方式:

  1、個別咨詢。它著眼于少數(shù)問題學(xué)生、側(cè)重運(yùn)用行為矯治和心理治療方法達(dá)到輔導(dǎo)疏通心結(jié)的作用。個別咨詢的程序包括學(xué)生自訴、診斷分析、調(diào)適矯治和效果反饋四個環(huán)節(jié)。方式有面談、電話、通信等途徑進(jìn)行。在我校要成立心理咨詢室、開通心理咨詢熱線、設(shè)立心理咨詢信箱,配備心理咨詢教師。2、電話咨詢。是指利用通話方式給予學(xué)生忠告,勸慰和指導(dǎo)。由于通話具有隱秘性,咨詢的學(xué)生基本上都能敞開自己的內(nèi)心世界,尋求解決實(shí)際問題的答案。3、書信咨詢。其優(yōu)點(diǎn)在于不受時間限制,學(xué)生可隨時通過信件訴說自己的苦惱或愿望。那些不善言辭,或較為拘謹(jǐn)?shù)膶W(xué)生常常選擇這種形式。

  五、年度學(xué)校工作計劃評價效果

  初步設(shè)想我校的心理健康教育評價工作通過建立學(xué)生自我評價體系、學(xué)校評價體系、社會家長評價體系來進(jìn)行。力爭把心理教育工作作為我校素質(zhì)教育的一個重要方面來抓,成為我校教育工作的一個特色、一個亮點(diǎn),為創(chuàng)辦示范學(xué)校奠定基礎(chǔ)。

標(biāo)準(zhǔn)工作計劃 篇6

  短腸綜合征是因不同原因切除大部分小腸后造成小腸吸收面積不足而引起的臨床病征和病理生理紊亂,以腹瀉、消瘦和營養(yǎng)不良為特征的癥狀群,有很高的死亡率。治療上早期常給予完全胃腸外營養(yǎng)(tpn)補(bǔ)充足夠的水分、電解質(zhì)、微量元素和營養(yǎng)物質(zhì),以維持病人氮平衡。經(jīng)過6-12個月靜脈營養(yǎng)支持后無明顯好轉(zhuǎn)者,則可考慮行小腸倒置術(shù)。其護(hù)理要點(diǎn)是:針對病人早期水樣腹瀉做好皮膚護(hù)理以及維持水、電解質(zhì)和酸堿平衡,給予tpn支持,盡早由靜脈營養(yǎng)過渡到腸道營養(yǎng),促進(jìn)腸代償適應(yīng)和保證足夠營養(yǎng)攝入,滿足機(jī)體的基礎(chǔ)代謝。常見護(hù)理問題包括:①營養(yǎng)失調(diào):低于機(jī)體需要量;②體液不足;③電解質(zhì)紊亂;④有皮膚完整性受損的危險;⑤潛在并發(fā)癥--急性肺水腫;⑥潛在并發(fā)癥--感染;⑦知識缺乏:營養(yǎng)支持方面的知識。

  一、營養(yǎng)失調(diào):低于機(jī)體需要量

  相關(guān)因素:

  1 因素、頻繁而大量的腹瀉致營養(yǎng)成分丟失過多。

  2 小腸吸收面積劇減致吸收能力減弱,營養(yǎng)物質(zhì)攝入不足。

  3 腸道病變致吸收、消化功能降低。

  4 發(fā)熱致代謝增強(qiáng)。

  主要表現(xiàn):

  1 病人精神委靡、體重持續(xù)減輕、疲乏無力、肌萎縮、貧血貌、低蛋白血癥。

  2 皮膚彈性差,粘膜干燥,水、電解質(zhì)紊亂,酸堿失衡,進(jìn)行性脫水致血容量不足。

  3 手足搐弱、神經(jīng)肌肉興奮性增高,長期缺鈣,可有骨質(zhì)疏松、軟骨病。

  護(hù)理目標(biāo):

  1 病人獲得足夠的水分和營養(yǎng),體重穩(wěn)定或體重逐漸增長。

  2 病人酸堿失衡得到糾正,生化檢查在正常范圍。

  護(hù)理措施:

  1 給病人使用輸液泵恒速輸入tpn液,因為tpn輸入太快可致高血糖危象(因為胰島素的產(chǎn)生可能趕不上血糖負(fù)荷的增高)。

  2 使病人熟悉tpn的組成成分:葡萄糖、氨基酸、電解質(zhì)、維生素、微量元素、胰島素、脂肪乳劑。

  3 為病人合理選用靜脈,保持輸液通暢,最好采取中心靜脈置管或使用留置針,保護(hù)周圍靜脈。

  4 按醫(yī)囑輸20%白蛋白、同型新鮮血漿、全血,以糾正低蛋白血癥,增強(qiáng)病人抗病力。

  5 病人腹瀉次數(shù)減少,每天大便排出量低于2l,病情穩(wěn)定時,應(yīng)協(xié)助病人經(jīng)口攝食。

  6 病人開始經(jīng)口攝食時,可先進(jìn)單純鹽(糖)溶液,應(yīng)謹(jǐn)慎緩慢進(jìn)行,逐漸加量,漸漸過渡到要素飲食、高蛋白、高碳水化合物、低脂肪、低渣飲食,促進(jìn)腸代償適應(yīng)。

  7 每天稱體重,以了解病人對營養(yǎng)支持的反應(yīng),是否需要對治療方案進(jìn)行新的調(diào)整。

  8 為病人定期復(fù)查血清白蛋白水平。

  重點(diǎn)評價:

  1 對比入院前后各階段體重情況,是否有所增加。

  2 貧血、低蛋白血癥是否有改善。

  3 電解質(zhì)是否在正常范圍。

  4 傷口愈合是否延期。

  否平衡,每天供給的熱卡是否足夠維持病人的代謝和生長發(fā)育。

  二、體液不足

  相關(guān)因素:

  1 頻繁的腹瀉、嘔吐,出汗多。

  2 低蛋白血癥、高血糖。

  3 液體攝入不足。

  主要表現(xiàn):

  1 皮膚彈性差、粘膜干燥、口干、眼眶凹陷。

  2 尿少、尿比重高、尿色深黃。

  3 脈數(shù)、血壓偏低、中心靜脈壓低。

  4 體溫升高,可有脫水熱。

  5 出水量明顯大于入水量。

  護(hù)理目標(biāo):維持病人正常體液量,保證其出入水量平衡。

  護(hù)理措施:

  1 補(bǔ)充足夠的水分、電解質(zhì)或輸入tpn液。若輸入tpn液中斷,應(yīng)以同樣的`速度輸入10%葡萄糖溶液,直致tpn重新開始輸入,這樣既可避免病人出現(xiàn)低血糖又可補(bǔ)充液體。

  2 除tpn液外,按醫(yī)囑給予維持液和大分子的膠體溶液,如20%白蛋白。

  3 病情允許應(yīng)鼓勵病人口服補(bǔ)液。

  4 監(jiān)測血壓、脈搏、呼吸,每小時1次,并做好記錄。

  5 詳細(xì)記錄24小時出入水量,特別是尿量,必要時記錄每小時尿量、尿比重。

  重點(diǎn)評價:

  1 是否有體液不足的癥狀、體征。

  2 出入水量是否平衡。

  3 尿量、尿比重是否正常。

  4 生命體征是否平穩(wěn),中心靜脈壓是否正常。

  三、電解質(zhì)紊亂

  相關(guān)因素:

  1 嚴(yán)重水樣腹瀉可致低鉀血癥、低鈉血癥。

  2 小腸吸收面積劇減致鈣、鎂吸收減少而致低鈣、低鎂血癥。

  主要表現(xiàn):

  1 低鉀血癥可有:

  (1)神經(jīng)肌肉興奮性降低,表現(xiàn)為全身軟弱無力、軟癱、麻痹。

 。2)心電圖可有qrs波群增寬、p-r間期延長、t波低平,可出現(xiàn)u波。

 。3)胃腸運(yùn)動減弱,常有惡心、嘔吐、厭食;嚴(yán)重缺鉀可有難以忍受的腹脹,甚至麻痹性腸梗阻。

  2 低鈉血癥的表現(xiàn)有皮膚彈性下降、眼眶內(nèi)陷、虛弱、嗜睡、意識模糊。

  3 低鈣血癥可有口周、指(趾)尖麻木、針刺感、腱反向亢進(jìn)、感覺異常、手足麻木。

  4 低鎂可致肌力弱、顫抖、易激動。

  護(hù)理目標(biāo):

  1 維持病人正常的血清電解質(zhì)水平。

  2 及時發(fā)現(xiàn)并糾正病人的各種電解質(zhì)失衡。

  護(hù)理措施:

  1 按醫(yī)囑配置tpn液中電解質(zhì)、微量元素含量,補(bǔ)充足夠的電解質(zhì)。

  2 觀察病人有無電解質(zhì)失衡的表現(xiàn),如惡心、嘔吐、腹脹、手足麻木,必要時做心電圖檢查。

  3 定期復(fù)查病人血清鉀、鈉、氯、鈣、鎂等水平,協(xié)助醫(yī)師及時追蹤結(jié)果,以便及時調(diào)整用藥方案。

  4 觀察記錄病人嘔吐、腹瀉的次數(shù)、量,為補(bǔ)充液體和電解質(zhì)提供參考。

  重點(diǎn)評價:是否維持電解質(zhì)于正常水平。

  四、有皮膚完整性受損的危險。

  相關(guān)因素:

  1 禁食、臥床、潮濕刺激。

  2 營養(yǎng)吸收障礙、消瘦、水腫。

  3 腹瀉頻繁,肛周、外陰皮膚不能保持干燥。

  主要表現(xiàn):

  1 肛周、外陰皮膚紅腫、糜爛。

  2 肩胛骨、骶尾部、足跟等骨突部位皮膚破損,甚至有褥瘡形成。

  護(hù)理目標(biāo):

  1 保持病人皮膚完整無損。

  2 病人/家屬學(xué)會正確有效的皮膚護(hù)理方法。

  護(hù)理措施:

  1 病情允許可協(xié)助病人翻身每2小時1次,防止局部受壓過久。

  2 保持床褥清潔、干燥、平整。

  3 按摩骨隆突部位,每2小時1次,適當(dāng)使用氣圈、棉圈、氣墊床等保護(hù)性措施。

  4 病人便后及時用溫水洗凈肛周皮膚,并使用膚疾散保持其干燥。腹瀉頻繁者肛周可涂凡士林或鞣酸軟膏,防止稀便直接刺激肛周皮膚。

  5 指導(dǎo)病人/家屬正確使用便盆、協(xié)助翻身的方法,如每次坐便盆時間不宜太長、不使用破損的便盆、翻身時防止拖拉等動作。

  6 囑病人穿寬松、純棉布的病服,避免穿緊身的彈力內(nèi)衣(褲)。

  7 保護(hù)水腫的手、足皮膚,防止張力高的水腫皮膚破損。

  8 加強(qiáng)營養(yǎng)物質(zhì)的供給,糾正低蛋白質(zhì)血癥等營養(yǎng)障礙。

  9 禁食期間應(yīng)口腔護(hù)理,每天3次,鼓勵病人漱口。

  重點(diǎn)評價:

  1 受壓部位皮膚是否有紅、腫、破損。

  2 口腔粘膜的完整性。

  3 是否掌握有效的皮膚護(hù)理方法,能否正確使用便盆,翻身方法是否正確。 一、

  潛在并發(fā)癥--急性肺水腫

  相關(guān)因素:

  1 tpn輸入過快、過量。

  2 血管負(fù)荷太高,導(dǎo)致靜脈回流受阻。

  主要表現(xiàn):

  1 脈速、心率快、血壓升高、中心靜脈壓增高。

  2 病人煩躁不安、呼吸急促、吐粉紅色泡沫痰。

  3 入水量明顯大于出水量。

  4 高血鈉、水腫,體重增加>0.5kg/d。

  護(hù)理目標(biāo):

  1 病人維持正常體液量,保持出入水量平衡。

  2 病人未發(fā)生急性左心衰竭、肺水腫。

  擴(kuò)理措施:

  1 記錄24小時出入水量,特別是病人的尿量。

  2 恒速輸入tpn營養(yǎng)液,觀察病人有無呼吸急促、頸靜脈怒張、中心靜脈壓增高的表現(xiàn),認(rèn)真聽取病人的主訴。

  3 若發(fā)現(xiàn)病人有左心衰竭的先兆,應(yīng)立即報告醫(yī)師并給予以下處理:

  (1)立即減慢輸液速度,安慰病人,給予端坐臥位或半坐臥位,雙下肢下垂,以減少回心血量,有利于呼吸。

 。2)吸氧,濕化瓶內(nèi)加入30%-50%酒精以降低肺泡表現(xiàn)張力。

  (3)限制鈉鹽和液體的攝入。

 。4)強(qiáng)心、利尿、鎮(zhèn)靜等藥物的使用。

  重點(diǎn)評價:

  1 是否有體液過多的癥狀、體征。

  2 出入水量是否平衡。

  六、潛在并發(fā)癥--感染

  相關(guān)因素:

  1 中心靜脈置管時間較長。

  2 tpn液中營養(yǎng)物質(zhì)高,利于細(xì)菌繁殖。

  3 病人營養(yǎng)差,抗病能力低下。

  4 手術(shù)切口。

  主要表現(xiàn):

  1 中心靜脈穿刺點(diǎn)紅、腫,甚至有膿性分泌物。

  2 發(fā)熱、體溫>38.5℃。

  3 血常替檢查出白細(xì)胞>10×109/l。

  4 傷口延期愈合,局部紅、腫,甚至有膿性分泌物流出。

  擴(kuò)理目標(biāo):

  1 病人未發(fā)生感染。

  2 病人/家屬能描述可能會增加感染的危險因素,并能主動避免。

  3 傷口ⅰ期愈合。

  4 養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習(xí)慣。

  護(hù)理措施:

  1 協(xié)助醫(yī)師進(jìn)行中心靜脈穿刺,嚴(yán)格遵守?zé)o菌技術(shù)操作。

  2 執(zhí)行各種治療、護(hù)理、換藥時均應(yīng)洗手并嚴(yán)格執(zhí)行無菌操作,防止交叉感染。

  3 每天更換tpn袋及輸液裝置,中心靜脈穿刺點(diǎn)每天換藥1次并注意觀察局部是否有紅、腫等異常變化。

  4 tpn液應(yīng)現(xiàn)配現(xiàn)用,配藥后不能馬上輸用則置于4 ℃冰箱內(nèi),24小時內(nèi)有效。

  5 tpn管道禁止輸入其他藥物或輸血、測cvp。

  6 如疑有與管道有關(guān)的感染發(fā)生,應(yīng)重新進(jìn)行穿刺,使用新的tpn管、tpn管,并將疑有污染的管道做培養(yǎng)、藥敏試驗。

  7 監(jiān)測體溫,每天4-6次,有異常則應(yīng)增加測量次數(shù),高熱者則按高熱護(hù)理常替監(jiān)測、護(hù)理。

  8 定期查血象,了解白細(xì)胞水平。

  9 告訴病人/家屬認(rèn)識感染的癥狀、體征。

  10 指導(dǎo)/協(xié)助病人搞好個人衛(wèi)生。禁食或胃腸減壓者應(yīng)口腔護(hù)理每天2-3次;留置導(dǎo)尿管者應(yīng)用0.1%新潔爾滅棉球擦洗尿道口或抹洗外陰,每天2-3次。

  11 補(bǔ)充足夠營養(yǎng)、水分、維生素,增強(qiáng)機(jī)體抵抗力。

  12 按醫(yī)囑使用抗生素。

  重點(diǎn)評價:

  1 是否有感染發(fā)生,如穿刺點(diǎn)、傷口是否發(fā)紅及有無膿性分泌物。

  2 是否發(fā)熱。

  七、知識缺乏:營養(yǎng)支持方面的知識

  相關(guān)因素:

  病人未患過此病,也未接受過該病相關(guān)方面的知識教育。

  主要表現(xiàn):

  1 病人/家屬對tpn的成分、作用不理解。

  2 不知道開始經(jīng)口進(jìn)食的時機(jī)、食物結(jié)構(gòu)、進(jìn)食量、間隔時間。

  3 擔(dān)心出院后不能攝入足夠營養(yǎng),以維持機(jī)體正常代謝。

  護(hù)理目標(biāo):

  1 病人/家屬能描述tpn的作用、重要性。

  2 病人/家屬樂意接受醫(yī)院規(guī)定的飲食。

  3 病人對首次經(jīng)口進(jìn)食有了一定的了解,對出院后的營養(yǎng)維持、食物搭配做到心中有數(shù)。

  護(hù)理措施:

  1 向病人/家屬解釋tpn的重要性、必要性,使他們樂于接受tpn治療。

  2 告訴病人/家屬:隨著殘余小腸代償功能的恢復(fù),可經(jīng)口攝食,但應(yīng)謹(jǐn)慎緩慢進(jìn)行,先以單純鹽(糖)溶液逐漸過渡到要素飲食,以后再過渡到高蛋白、高維生素、高碳水化合物、低脂肪、低渣飲食。

  3 根據(jù)病人經(jīng)口攝食的情況,繼續(xù)通過靜脈營養(yǎng)補(bǔ)充水分、營養(yǎng)物質(zhì)、電解質(zhì)、微量元素以及必需脂肪酸等。逐漸由靜脈營養(yǎng)過渡到腸道營養(yǎng)。

  重點(diǎn)評價:

  1 病人/家屬對tpn的了解程度,是否樂于使用。

  2 對經(jīng)口進(jìn)食的營養(yǎng)成分搭配方法是否掌握。

  3 體重變化情況。

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