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教導處工作計劃

時間:2023-04-27 06:07:57 工作計劃 我要投稿

教導處工作計劃

  光陰迅速,一眨眼就過去了,我們的工作又將在忙碌中充實著,在喜悅中收獲著,讓我們一起來學習寫計劃吧。計劃怎么寫才不會流于形式呢?以下是小編為大家收集的教導處工作計劃,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

教導處工作計劃

教導處工作計劃1

  一、指導思想:

  本學期教導處將圍繞《xx市教育局教研室XX—XX學年第一學期工作要點》和XX年學校下半年工作計劃,嚴格執(zhí)行相關(guān)規(guī)定,抓好課堂教學和教師隊伍建設兩個關(guān)鍵,努力提高教育教學質(zhì)量。

  二、工作目標

  1.初中入學率、鞏固率,殘疾兒童和貧困家庭子女入學率保持100%,積極免費吸納轄區(qū)內(nèi)民工子女入學。

  2.教育教學質(zhì)量穩(wěn)中有升。

  3.進一步規(guī)范各類教學檔案。

  三、工作措施

  1.規(guī)范辦學行為

 、耪J真落實xx省《關(guān)于進一步規(guī)范中小學辦學行為,深入實施素質(zhì)教育的意見》的有關(guān)規(guī)定,嚴格執(zhí)行《xx市義務教育課程設置方案》,全面執(zhí)行《xx市落實“五個嚴格”、執(zhí)行“三項規(guī)定”、保證一小時運動,深入推進素質(zhì)教育實施方案》,開齊課程,上足課時。

  ⑵加強理科實驗教學。要提高實驗開設率和教學效果,切實加強學生的動手操作和實踐能力的培養(yǎng),及時完成學生實驗報告。

 、沁M一步規(guī)范教輔用書使用。學校各學科教輔用書的征訂和使用將嚴格按上級有關(guān)規(guī)定,遵循擇優(yōu)、自愿、限量、限價、公開和服務的原則。各科教師要認真用好相關(guān)教輔資料。任何教師不得私自征訂任何學習資料,教師平時的資料印刷繼續(xù)由教導處統(tǒng)一把關(guān),做到同軌學科的資料統(tǒng)一,減輕學生課業(yè)負擔。

  2.抓好教學常規(guī)

 、偶訌妼W習。學校為每位教師征訂了XX年版的義務教育新課程標準,新的課程標準調(diào)整了課程容量,總特點是:減少內(nèi)容條目,降低學習難度,強化學習梯度。學校將利用各層次的教學活動,組織教師解讀《課程標準》,強化對比研究,從而落實到教材、落實到課堂、落實到課題。

  ⑵抓好教師的教學“七認真”工作。其中最重要的是備課,最關(guān)鍵的是上課,最需要的是作業(yè)布置和批改做到“四精四必”。

 、亲ズ酶髂昙壍慕虒W工作。初一年級要做好中小學的銜接教育,強化對初一新生的養(yǎng)成教育和學法指導。初二、初三年級學,要認真分析上學期教學過程中的得失,初二要防分化,初三要抓突破。

 、日J真開好各類教學工作會議、學生會和家長會。認真組織初一新生的xx市基礎學科調(diào)研工作、“阿爾泰”獎學金考試和各年級的期中和期末考試。

  ⑸組織好每周的校內(nèi)公開課和教師外出聽課學習活動。聽課結(jié)束后(含外出聽課)要及時到教導處進行登記,外出聽課還必須完成聽課心得。本學期校級領(lǐng)導聽課不少于20節(jié),中層正職不少于16節(jié),中層副職、年級組長、教研組長和備課組長不少于14節(jié),一般教師不少于10節(jié),工作五年(含五年)以內(nèi)的教師不少于15節(jié)。組織好教師參加各類教學基本功競賽。

  ⑹抓好學校的學籍管理。教導處將按上級有關(guān)規(guī)定,做好學校的學籍管理工作,在規(guī)定時間完成初一新生的學籍信息采集和上報工作,并按規(guī)定要求進行轉(zhuǎn)學、借讀、休學和復學等相關(guān)操作。

 、俗ズ酶鲗S媒淌业墓芾。各專用教室要做到制度健全,做好使用記錄,并注意對各種設備的維修與保養(yǎng),充分發(fā)揮教育技術(shù)裝備保障教學、服務教學和促進教學的功能,重視過程管理的規(guī)范與教育裝備的應用。

  ⑻認真貫徹執(zhí)行學校體育及衛(wèi)生工作。組織好一年一度的的學校秋季田徑運動會和“冬鍛三項”體育比賽;加強 “二操”和“大課間活動”的管理;扎實推進“陽光體育”,確保學生每天運動一小時。

  ⑼注意對教學資料的歸檔。教導處要注意平時工作中的各類資料的.收集和整理,并及時上交檔案室。繼續(xù)做好學校教學資源庫的建設。

  3.加強團隊建設

 、沤虒幦藛T的自身建設。教導處全體同志要加強理論和業(yè)務學習,協(xié)調(diào)配合,做好各方面的橋梁紐帶作用。樹立“學校無小事,事事有教育;教師無不節(jié),處處是楷!薄ⅰ敖倘讼日骸钡囊庾R,加強自身的道德修養(yǎng)和行為規(guī)范,切實履行“研究、指導、服務”的職能。

 、平萄薪M和備課組建設。教研組和備課組是學校最重要的知識孵化器。作為教研組長和備課組長,在業(yè)務上要精益求精,同時要領(lǐng)導好組內(nèi)教師的各類教學活動,研究課堂教學和近幾年中考說明,發(fā)揮組內(nèi)教師的集體智慧,繼續(xù)做好“教學案”一體化的研究和應用工作,注意學科教學資源的充實、完善和積累工作。做好新老教師的結(jié)對,幫助年輕教師迅速成長。

 、枪歉山處煶砷L共同體建設。骨干教師成長共同體的成員要按照暑期教師培訓的要求, “靜心”、“專心”和“耐心”于自己的教學工作,并能做到“愛崗敬業(yè),樂于奉獻;熱愛學生,為人師表;靜下心來,讀萬卷書;沉下身來,行萬里路!毕驑淞⒁粋好形象、練就一流基本功、精通一科教材大綱、掌握一套教育理論、具備一項特長、形成一種獨特的教學風格、創(chuàng)出一流的好成績、總結(jié)一套好經(jīng)驗、熟練使用一套電教設備和獲得一流教改成果的“十個一”目標努力。

教導處工作計劃2

  本學期,教導處以學校教育教學工作計劃目標為指導,以深化教育教學改革為重點,以夯實校本教研和優(yōu)化課堂教學為突破口,進一步提高服務教育教學的意識,積極配合校領(lǐng)導和各科室抓好學校的日常工作管理,努力使我校的教育教學工作上一個新臺階。

  一、工作重點:

  1、做好教學常規(guī)管理,確保學校教學工作有序開展,做好教學常規(guī)的考核工作,以保證教學質(zhì)量的穩(wěn)步提高。

  2、繼續(xù)開展“學困生”幫扶工作,使“學困生”幫扶工作,有實效,教師有收獲,學生有進步。

  3、加強畢業(yè)班升學工作,努力為畢業(yè)年級的老師和學生做好服務工作,保質(zhì)保量的完成畢業(yè)升學考試的各項任務。

  4、進一步加強規(guī)范檔案資料管理和學籍管理工作,加強控輟保學工作,努力為學習創(chuàng)造良好的學習氛圍和學習環(huán)境。

  二、具體措施

  1、按照教學常規(guī)的要求,狠抓教學常規(guī)管理。

 。1)嚴格教師課堂常規(guī)工作的落實,加強教學常規(guī)檢查的力度,進一步規(guī)范課堂教學行為。

  (2)重點抓好備課環(huán)節(jié)的檢查,注重備課的質(zhì)量,突出教學反思,尤其是認真落實每周一次的教案簽字工作。

 。3)充分調(diào)動教師教育教學的'積極性,進一步完善教育教學的考核制度,加強教育教學的評價管理工作。堅持每月的常規(guī)檢查分析、統(tǒng)計、公示工作,確保對教師的考核做到公平、公正、公開。

  2、加強落實學困生幫扶工作的具體辦法和工作重點。

 。1)要求教師與被幫扶學生共同制定學生符合學生個性的進步計劃,認真制定幫扶中每一步的目標和措施。

 。2)加強對“學困生”幫扶記錄的檢查工作,以促進幫扶工作開展有實效。

  (3)規(guī)范做好“學困生”幫扶的調(diào)查問卷工作,了解幫扶工作的進展情況,切實保證學生有進步,增強學生學習的自信心,提高學習成績。

 。4)經(jīng)常與家長溝通,讓家長了解學生的成長與變化。

 。5)教導處努力為老師提供交流反饋的機會,不斷調(diào)整幫扶計劃,使幫扶“學困生”成為每一位任課老師的責任。

  3、認真總結(jié)20xx年中考工作中的得與失,為20xx年中考工作做好準備及指導。

  (1)畢業(yè)班中考工作是本學期的重中之重,因此教導處提早部署,精心安排,充分發(fā)揮年級組的集體智慧,加強監(jiān)督和管理,及時了解情況,協(xié)調(diào)工作,盡量為他們提供條件、營造氛圍。

  (2)關(guān)心畢業(yè)班學生的思想狀況,了解學習態(tài)度、學習方法,充分利用學生動員大會、家長會,加強家校聯(lián)系,不讓一位學生掉隊。

 。3)畢業(yè)班任課教師要做好復習和命題研究工作,充分利用好各類資料,努力上好復習課,做好質(zhì)量分析工作。

 。4)做好畢業(yè)班學生信息采集工作,做好本屆畢業(yè)生的模擬考試、中考報名、綜合素質(zhì)評價等各項工作。

 。5)善于研究,協(xié)調(diào)各方力量,讓學生滿意,讓家長滿意,讓社會滿意,實現(xiàn)學校制定的畢業(yè)升學指標和任務,確保本屆畢業(yè)班的優(yōu)秀率、合格率在原有基礎上有提高。

教導處工作計劃3

  一、指導思想:

  本學期,我校教導處將在學校整體工作計劃的指導下,以提高課堂教學實效和促進教師專業(yè)化成長為目標,進一步加強教學工作的管理與指導,抓常規(guī)養(yǎng)習慣,抓教學提質(zhì)量,大力提高教師實施素質(zhì)教育的能力,全面推進素質(zhì)教育,全面提高基礎教育的教學水平和質(zhì)量。

  二、工作目標及要求

  1、制定課堂教學研討方案,組織教師分教研組觀看名師講課光盤,引領(lǐng)教師不斷提高教育教學水平

  2、充分利用學校各種設備資源,實施“對鏡練課”即本學期每位教師都要在學校錄播室上一節(jié)公開課,然后教師自己課后觀看,感覺不足打磨再上,最后把優(yōu)質(zhì)課做成光盤,以供其他教師觀看借鑒。

  3、圍繞學校課堂教學改革,籌備課題立項,提升教師研究能力。

  4、4月中旬舉行中青年教師講課大賽,請專家磨課,推出本校名師及學科帶頭人。

  5、推進班級文化建設,尤其在七年級重點實施。

  6、做好教師專業(yè)發(fā)展學習計劃,教師除了智囊備課、對鏡練課,外出學習還要填寫好潁上五中學習報告手冊并附有學習場景的照片。

  7、重點抓好九年級畢業(yè)班工作,開好“百日誓師”大會,設計好四次模考及學情分析、考綱研究、理化實驗、體育加試、應試技巧、考前心理疏導等工作。

  8、繼續(xù)開展七、八年級月考活動,每次月考后各備課組要舉行試卷學情分析會、班級任課教師分析會,以研究解決存在的問題。

  9、制定社團活動方案并組織實施社團活動,4月中下旬舉辦春季田徑運動會,實施素質(zhì)教育。

  10、抓好日常管理工作,如資料征訂、信息的整合和傳達,教學常規(guī)的落實情況,教案、作業(yè)的檢查,成績的跟蹤和研究,配合學校各部門迎接上級的各類檢查等。

  三、教學工作任務及措施

  1、完善教學常規(guī),促進教學質(zhì)量進一步提高。

 。1)嚴格執(zhí)行課程標準和課程計劃,開齊上足各類課程,科學合理地安排課時,嚴格按規(guī)定控制學生的作業(yè)量,切實減輕學生的學習負擔。

 。2)制定各學科教學計劃。教師必須認真學習各學科課程標準,通讀全冊教材及有關(guān)參考資料,在明確教學目的、重難點及了解學生的基礎上,擬定可行的教學計劃,做到目的要求明確,進度適宜,措施得體,

 。3)加強教學工作過程管理,提高教學質(zhì)量。努力抓好教學過程中各個基本環(huán)節(jié)的管理,對教師的備課、上課、作業(yè)布置和批改、輔優(yōu)補差和質(zhì)量監(jiān)測等工作采取跟蹤檢查制度,促進課堂教學質(zhì)量的整體提高。

  2、加強對各專用室的管理,提高各室和和教學具的使用率。

  規(guī)范使用班班通、微機室、實驗室、對現(xiàn)有的教具要充分使用,使其最大限度地為教育教學服務。

  4、開展各類學生活動,提高學生綜合素質(zhì)。

  (1)成立籃球、排球、足球、田徑、美術(shù)、書法、舞蹈、英語角、發(fā)明制作等興趣小組。

 。2)5月份舉行七、八年級作文比賽。

 。3)本學期圖書室開放后,5月份舉行一次讀書角活動。

  (4)4月下旬舉行春季田徑運動會。

  四、 工作安排

  一、指導思想

  新學期伊始,我校教導處將根據(jù)本校新學年的工作重點,緊緊圍繞學校的工作目標,立足本校教學工作實際,以常規(guī)管理為抓手,以有效課堂教學模式改革為中心,以培優(yōu)輔差為主要輔導方式,通過多種形式引領(lǐng)教師進一步更新教育觀念,力爭人人能上好一節(jié)有效課堂教學模式,全面開創(chuàng)我校教育教學工作的新局面,促使我校教學質(zhì)量穩(wěn)步上升。

  二、工作重點

  1.常規(guī)管理更精細。

  2.校本教研更有效。

  3.教學質(zhì)量更穩(wěn)定。

  三、工作措施

 。ㄒ唬┞鋵嵆R(guī),管理更精細、更科學。

  認真學習《XX區(qū)小學教學質(zhì)量獎評選方案》,牢固樹立質(zhì)量意識,推動學校管理規(guī)范化、制度化,向管理要質(zhì)量。在管理中突出三點:1.抓好課堂教學主陣地,提高課堂教學質(zhì)量。2.強化學校領(lǐng)導教學工作中檢查、督導、決策、評價的職責。3.要發(fā)揮教師在教學中的主導作用,健全教師管理制度,規(guī)范教學行為,形成良好的教風。

  1.按課表上課。嚴格執(zhí)行省課程計劃,按規(guī)定“開齊、上足、教好”各類課程,自覺遵守請假制度,不得隨意調(diào)課、代課或擠占課時。

  2.大力加強教研組、備課組活動,開展特色教研活動。

  本學期開學,教導處及時召開學期初的教學教研專項會議,要求各教研組、備課組回顧上學期工作,梳理出亮點和不足后,再思考本學期的工作。各教研組通過問題庫建設,搜集整理學科教師的真實教學、教研問題,將教師們集中關(guān)注的問題確定研修的主題,使教研的研修主題化、主題系列化、研修課程化。各備課組按本科單元定好主備人提前備好下一個單元,在備課組時間進行集體備課。

  3.堅持教學常規(guī)檢查。每月組織各教研組長全面教學常規(guī)檢查,平時不定期的重點檢查教案、課后反思、作業(yè)批改等教學工作,及時總結(jié),及時提出整改措施。必要時對某個年級、某個學科的部分教師進行跟蹤督查。本學期,將迎接區(qū)進修校對我校的視導檢查工作。

  (二)大力推進有效課堂教學模式改革,擺脫滿堂灌模式。

  教師要牢固樹立質(zhì)量意識和績效意識,緊緊圍繞向課堂教學要質(zhì)量這個永恒的'主題,狠抓課堂教學效益,以課堂為基地,在新課程改革中,不斷改變自我、提升自我、完善自我。突出學生學習的主體地位,以培養(yǎng)學生能力為導向,強化學習過程管理,把10分鐘的練習融入課堂,精讀精練,強化實踐,養(yǎng)成良好的學習習慣,促進教師人人關(guān)注課堂,個個研究課堂,努力讓課堂活起來,讓學生動起來,提高學習效率和創(chuàng)新能力,為大面積提高教育教學質(zhì)量夯實基礎。

  本學期由教導處牽頭,每周由校領(lǐng)導、教研組長、備課組老師組成聽課小組,定期進行推門聽課活動,確保每堂課:明確目標、提高效率、注重方法、效果達標。

  (三)狠抓教學質(zhì)量關(guān)。

  1.編擬學科測試卷。本學期為了提高教學質(zhì)量,要求學校要求以學科備課組為單位編制階段試卷,定期開展階段測試。教導處還在期中、期末前后進行抽測,通過全班學生的答題、做題及時了解本班孩子的基礎知識是否扎實。

  2.定期召開各項教學專項會議。為提高教學質(zhì)量,學校將及時召開質(zhì)量分析會,查找薄弱環(huán)節(jié),對質(zhì)量較差班和學困生進行跟蹤調(diào)查,各科任教師通過檢查反饋情況及時反思自己的教學方法,改進策略、及時改進教學方法,采取相應有效補救措施。

  3.開展教學“開放周”活動。為加強學校、教師、家長之間的溝通,大力推行開放式素質(zhì)教育,邀請家長走進課堂,了解學校的教育教學和管理情況,更好地服務家長共同教育學生。我校將于第4周舉辦一二年級教學開放周活動。為保證本次家長開放周活動取得實效,學校充分尊重家長意愿,擬定下發(fā)了《家長邀請函》及《家長聽課反饋表》!都议L聽課反饋表》除對課堂進行評價外,還設計了“建議”反饋欄,深入了解家長對學校教育情況的反饋意見,促進學校辦學科學、高效發(fā)展。

 。ㄋ模⿲W科學習實踐活動。

  本學期繼續(xù)以教研組為單位積極開展形式活潑多樣的學習實踐活動或競賽活動,新增了國旗下講話的展示時間,按學科劃分出相應的時間段,由相應學科負責組織孩子們展示,如:語文組誦讀活動,心理活動、音樂組表演、科學組趣味競賽等。另外,還要求語文組利用課前進行經(jīng)典誦讀互動,每個孩子的書寫作品都要上墻,每月學校定期會布置一期學生作業(yè)展。努力打造讓孩子張揚個性的平臺,培養(yǎng)學生學會運用、學會創(chuàng)新的能力,增強孩子的競爭意識,提高他們的綜合素養(yǎng)。

 。ㄎ澹┳ズ卯厴I(yè)班工作

  及時召開期初畢業(yè)班專項工作會、相關(guān)專題研討會。組織骨干教師對畢業(yè)班課堂教學工作及質(zhì)量進行專項調(diào)研與跟蹤研討,及時發(fā)現(xiàn)問題,及時調(diào)整工作思路與措施。

教導處工作計劃4

  圍繞規(guī)范教學行為和備戰(zhàn)高考兩個重點,抓好課堂教學和教師備課兩個關(guān)鍵環(huán)節(jié),關(guān)注教學效果,努力打造高效課堂,進一步提升教學管理水平,確保高考出成果,努力實現(xiàn)學校教學成績的新跨越,促進教學工作健康、穩(wěn)定地發(fā)展。

  1、組織教師學習教育部《嚴禁中小學和在職中小學教師有償補課的規(guī)定》及市縣教育局相關(guān)文件,簽訂《xx縣湯池中學拒絕有償補課承諾書》進一步規(guī)范教師行為。

  2、加強課堂教學管理,向40分鐘要質(zhì)量,提高課堂教學效率。緊抓畢業(yè)班不放松,確保高考本科達線人數(shù)穩(wěn)中有升。

  3、強化質(zhì)量意識,優(yōu)化課堂教學結(jié)構(gòu),積極發(fā)揮集體智慧,打好團體戰(zhàn)。

  4、面向全體學生,課堂上做到精講精練,課后認真做好培優(yōu)補差工作。要科學設計和合理安排學生作業(yè),及時組織必要的單元、章節(jié)的針對性診斷檢測,認真研究《考試說明》制定有效的教學計劃。

  今年我省恢復使用全國卷,要特別關(guān)注安徽卷與全國卷的區(qū)別。及時召開段考教學質(zhì)量分析會,針對存在問題,及時采取補救措施,及時調(diào)控學科的教學工作。

  1、深入課堂,加強課堂教學的研究,切實提高課堂教學效率。

  2、備課組嘗試定期開展“同課異構(gòu)”的`組內(nèi)交流活動,通過提供互相比較的“樣本”,促進教師思維碰撞,促進課堂教學水平共同提高,同時要把集體備課納入備課組的主要工作范圍。

  加大教學常規(guī)管理力度,尤其是加強“六認真”(認真?zhèn)湔n、認真上課、認真布置批改作業(yè)、認真輔導學生、認真評價成績、認真參加教研活動)教學常規(guī)的檢查,積極實行層層負責制,有效開展各項工作。

  1、按高一年級文理分科傾向,安排課時和課表。

  2、加大教育教學常規(guī)的督查力度。

  3、高二年級進行普通高中學業(yè)水平考試報名及考試工作。

  4、按規(guī)定做好教材教輔的征訂工作。

  5、完成高三年級綜合素質(zhì)評價和畢業(yè)證書發(fā)放工作。

教導處工作計劃5

  一、指導思想:

  根據(jù)學校工作的總體規(guī)劃,以落實素質(zhì)教育和課程實施為重點,以課堂教學實踐和校本教研為抓手,進一步推進學校教學常規(guī)和課堂教學完善與實施,加強教研組建設,“靜心”抓教育教學,加大教師培訓力度,探索“有效教學”和“有效教研”的規(guī)律,提升學校教學質(zhì)量,促進教師專業(yè)化發(fā)展。

  二、工作重點:打好基礎、抓好管理、提升質(zhì)量。

  1、加強教導處規(guī)范管理,為教學第一線做好服務工作。

  2、以課程實施為重點,規(guī)范辦學行為。

  3、強化教學常規(guī)管理,完善教師評價體系。

  4、加強校本教研,促進發(fā)展型師資隊伍建設。

  5、建立科學合理的教學質(zhì)量檢測以及評價體系,不斷提高教學質(zhì)量。

  6、堅持和提倡以有效教學研究為主的課堂教學研究創(chuàng)新活動,盡力提升教學效能。

  三、具體措施:

  (一)抓教學常規(guī)管理,確保實施素質(zhì)教育。

  1、教育教學工作始終是學校的中心工作,教學活動要體現(xiàn)素質(zhì)教育的要求。 教學要充分體現(xiàn)新課程理念,注重培養(yǎng)學生的思想素質(zhì)、道德品質(zhì)、科學文化素質(zhì)、身心素質(zhì)、公民意識和社會責任感。教學目標要體現(xiàn)知識與技能、過程與方法、情感態(tài)度與價值觀三維目標,教學內(nèi)容要體現(xiàn)理論與實踐的聯(lián)系、課內(nèi)與課外(內(nèi)容、活動)的聯(lián)系、書本知識與學生生活的聯(lián)系。教學過程要思路清晰,結(jié)構(gòu)合理,發(fā)揮學生學習的積極主動性。教學方法要靈活多樣,做到接受學習與自主、合作、探究等學習方式有機結(jié)合。能夠根據(jù)教學實際,充分利用和發(fā)揮各種媒體對教學的輔助作用。學生的創(chuàng)新精神、實踐能力以及良好學習習慣在教學中要得以培養(yǎng)與發(fā)展,要確立有效教學,打造成功課堂的理念,努力提高課堂教學水平,在課堂教學中要縮短機械無效的講練時間,增加有效的思維訓練時間,提高教學效率。

  2、嚴格執(zhí)行課程計劃。合理安排教師課程表,希望老師們自覺按課表上課。教導處將不定期抽查,嚴禁私自調(diào)課或擠占其他課程的現(xiàn)象發(fā)生,確保學生全面發(fā)展。

  3、認真落實教學常規(guī)“六認真”制度(“備課、上課、作業(yè)、批改、輔導、考核”),形成嚴謹、認真、細致的教風,強化為學生服務的意識。

  (1)抓實備課。每一個教師要根據(jù)課標的`要求,并結(jié)合學科教材特點,制定本學期教學計劃。準確把握各教學內(nèi)容的重點與難點,認真?zhèn)浜妹恳还?jié)課,要有提前一周的備課量,杜絕不備課上課現(xiàn)象,教導處對教師備課每學期最少進行3次檢查,并及時通報檢查結(jié)果。集體備課要制度化、規(guī)范化和高效化,同組教師應相互聽課、研討,學校領(lǐng)導帶頭聽課,加強對青年教師的備課、上課指導。

  (2)抓活課堂。 “活”不僅在于教學手段的多樣,課堂氣氛的活躍,更在于知識呈現(xiàn)方式的靈活,師生互動的務實高效,思維程度的深刻,學生參與的廣泛,讓每個學生都有收獲。

  (3)抓勤輔導。對于后進生,教師不得歧視,要制定合適的輔導計劃并及時輔導,確保學生能較好地完成作業(yè),溫習預習功課,使疑問及時得到解決。

  (4)抓精練習。各科作業(yè)量要適度,注重質(zhì)的要求,強調(diào)出題規(guī)范化、有針對性、分層要求。定期搞錯題過關(guān),精心組織每次考試,考前抓命題,考中抓考風,考后抓分析。

  (5)抓細分析。精細分析每階段、每學科教學策略及具體措施;精細分析考試質(zhì)量,分析到每門學科、每個學生、每種題型、每個知識點、每次考試后,開好質(zhì)量分析會、進行橫向、縱向、對比分析,重在揭示問題,查找主客觀原因,落實改進措施,提高教學質(zhì)量。

  4、加強檢查,作好教學反饋工作。教導處繼續(xù)建立健全教學常規(guī)檢查評價制度,建立“備、批、聽”月檢制度和教學常規(guī)反饋制度。同時通過聽推門課的形式對教師的課堂效率、教學水平、教學手段等進行評價。

  5、加強教研組的建設和管理,加強備課組建設。各教研組根據(jù)各學科的特點,制定出具體的教研計劃,切實落實課程理念,真正解決在教學實踐中遇到的具體問題,不流于形式,要有活動記錄,活動總結(jié),通過教研活動落實課改的精神,備課組對同一教材進行集體備課,共同探討,努力發(fā)揮備課組應有的作用,共同進步,共同提高,從而不斷提高教學質(zhì)量。

  (二)認真做好教學檢查和評價工作。

  教導處將在嚴格各項常規(guī)教學檢查的同時,加強對各年級各班級教學進度、教學質(zhì)量的跟蹤、評價,對每次教學檢查的結(jié)果及評價結(jié)論將及時通報。并將各種檢查結(jié)果做為教師學期績效考核的依據(jù)。

  (三)立足本校,不斷提高教師業(yè)務水平。

  本學期,在抓好常規(guī)教學的同時,將不斷加強校本教研,各教研組要確定本組校本教研活動時間,繼續(xù)進行教師基本功大賽等活動,在交流與合作中,不斷打造強大的、高水平的教學團隊,從而提高我校的教育教學質(zhì)量。

  (四)組織各類競賽和活動。

  為了有效促進教學工作,豐富師生的校園生活,除了積極參加上級部署的各項教育教學活動外,還要積極做好校內(nèi)各類競賽活動的策劃、組織和評定工作,,配合少先隊大隊部開展“慶祝六一”等活動。

  (五)加強教導處自身建設,樹立為教學第一線服務的思想。

  教導處將樹立一切服務于教學的思想,明確分工,能解決的事情立刻解決,解決不了的及時匯報,定期召開工作會議,認真細致地分析學校教學工作,不斷提高工作質(zhì)量和服務水平。

  四、具體工作安排:

  一、指導思想:

  本學期,教導處在校長的領(lǐng)導下,以創(chuàng)建書香校園為目標,以課程改革為中心,以高效課堂課堂教學為重點,深入開展教學研究,樹立以“學生發(fā)展為本”的教育思想,不斷更新教學觀念,改變教師的教學行為和學生的學習方式,努力提高教學有效性,全面提高教學質(zhì)量,力爭取得新的突破。

  二 、工作目標:

  1.細化、優(yōu)化各項常規(guī)工作,主要抓好課堂教學的規(guī)范。

  2.加強教師隊伍建設,尤其要加強青年教師培養(yǎng)工作。

  3、提高教學質(zhì)量,促進學生全面發(fā)展。

  三、工作措施

  (一)關(guān)注教學流程,規(guī)范教學行為,提高管理能力。

  1、教學常規(guī)管理。

  全面落實課程計劃,嚴格按課表上課,按教學進度,備課內(nèi)容上課,提前進課堂,準時下課,每天按時處理學生的作業(yè),不體罰和變相體罰學生。嚴格控制學生在校時間。

  2、強課堂規(guī)范管理。

  3、繼續(xù)做好教學“六認真”的監(jiān)控工作。教導處將采取不定期檢查和抽查相結(jié)合的方式,結(jié)合導學案、作業(yè)的自查和互查工作。檢查重點關(guān)注在二次備課上,同時注重檢查情況反饋。

  4、面向全體教師,通過對課堂常規(guī)、學生收獲、作業(yè)批改、備課反思、學習習慣等方面的檢查,加強對學生學習行為、教師課堂教學狀況的調(diào)研和指導,減輕學生過重課業(yè)負擔,努力在常態(tài)中、動態(tài)生成中提高教學質(zhì)量。

  (二)講求課堂實效,重視教、學過程,提高教學質(zhì)量;

  1、做好教學質(zhì)量跟蹤。每一位教師都要樹立教學質(zhì)量是學校發(fā)展生命線的思想,繼續(xù)做好培優(yōu)輔差工作,并在效率上下苦功夫,花巧功夫。

  本學期,將進行不同形式的學生能力調(diào)研,比如計算能力、閱讀能力調(diào)研,鋼筆字書畫比賽活動等。要認真做好質(zhì)量分析。學校在期末也要對學生的學習情況進行統(tǒng)一的檢測,并對檢測的情況進行全面的總結(jié),各學科要切實做好這項工作,及時分析教學中存在的問題,提出今后改進的措施。

  2、推進“讀寫算”能力的強化訓練。通過結(jié)合學科的特點開展競賽的方式來帶動學生發(fā)展,如英語的單詞默寫,語文學科的朗讀寫字、數(shù)學的口算等競賽。以活動提高學生的基本能力,扎實學生基礎知識,養(yǎng)成學生基本習慣。

  3、開展好“古詩文誦讀”活動,充實學生閱讀書庫。把“人人讀經(jīng)典”打造成我校學生的標志,真正培養(yǎng)秀外慧中的少年兒童。

  (三)強化校本研訓,加強教研組建設,提升專業(yè)水平。

  1、進一步加強青年教師培養(yǎng)工作,有目標,有層次,有措施地加強師資隊伍建設。

  2、抓好教師的業(yè)務學習。本學期學校將繼續(xù)開展群眾性讀書活動,讓學習成為一種習慣。為更好地指導教師的廣泛閱讀和專業(yè)閱讀,學校教導處借助網(wǎng)絡推薦優(yōu)秀文章,供教師閱讀選擇。每次的業(yè)務學習活動要有主持人,有交流,有活動記錄。本學期要做到:自學與集體學習相結(jié)合;學習與交流心得相結(jié)合;自己學習與講座指導相結(jié)合。同時要注重自我學習,爭做學習型教師,爭創(chuàng)學習型學校。

  四、工作安排:

  三月份:

  1、擬訂工作計劃,并組織教師學習。

  2、做好開學初的各項準備工作。

  3、制訂好教研工作計劃。

  4、開學常規(guī)工作認真檢查。

  四月份:

  1、整理本學期基本資料。

  2、制定好本學期的教學計劃、進度、備課安排。

  3、作業(yè)檢查。

  五月份:

  1、語數(shù)英教師分別推出一節(jié)課,分年級段評課。

  2、期中檢測并進行質(zhì)量分析。

  3、舉行學科競賽活動。

  六月份:

  1、組織開展校園藝術(shù)節(jié)活動。

  2、學習質(zhì)量專項調(diào)研

  七月份:

  1、檢查各種記錄。(興趣小組活動記錄、教研記錄等)

  2、各學科教師制定學科復習計劃。

  3、綜合學科抽測。

  4、組織期末考試。

  5、教學工作總結(jié)。

教導處工作計劃6

  一、工作思路

  堅持育人為本,突出德育重點,堅持教學中心,提高教學質(zhì)量,進一步落實優(yōu)化德育工作和提高教育質(zhì)量的新舉措,不斷促進蘆溪中心學校教育內(nèi)涵發(fā)展、科學發(fā)展。

  二、目標舉措

  1.堅持育人為本,突出德育重點

 。1)客觀分析,查找問題,明確德育工作責任

  要始終將育人作為教育工作的根本要求,“育人為本”是以學生的生命存在為本、以學生的人格尊嚴為本、以學生的個性和諧發(fā)展為本、以學生的長遠的根本利益為本。加強班主任工作,提高班主任的專業(yè)化水平,發(fā)揮法制副校長和少先隊的作用,加強心理健康教師的培養(yǎng)和培訓,明確各自的德育工作職責,將責任落實到位。

 。2)注重方法,盡心盡力,提高德育工作實效

  要善抓突破口、找準切入口,從問題出發(fā),選好育人的.切合點。當前,要注重學生行為習慣的養(yǎng)成教育,深入貫徹落實去年“學生行為習慣養(yǎng)成教育現(xiàn)場會”精神,抓常規(guī),重養(yǎng)成。要進一步完善學生評價體系,建立多元評價制度,要認真組織實施好學生綜合素質(zhì)評定工作。要注重社會公德教育,特別是要加強社會責任感和公民意識的教育,培育學生健全的人格。要注重塑造學生健康的心理,育人先育心,要培養(yǎng)學生良好的心理素質(zhì),提高心理機能,從而促進學生整體素質(zhì)的提高和個性發(fā)展。要懂得協(xié)調(diào)配合,樹立表率,典型引路。要強化德育資源整合,努力創(chuàng)設良好的育人環(huán)境。要注重構(gòu)建德育網(wǎng)絡,全方位育人,培養(yǎng)學生健全的人格、良好的品德。

  (3)強化管理,注重考核,形成德育工作機制

  堅持德育為先,做到德育工作有規(guī)劃,不讓位,持續(xù)抓。堅持德育為先,加強學生行為習慣養(yǎng)成,培養(yǎng)學生良好學習習慣,注重學生情商干預,培養(yǎng)學生頑強的意志品質(zhì),努力打造優(yōu)良學風。

  教師必須做到既教好書又育好人,不僅要對學生的學業(yè)提升負責,還要對學生全面成長負責。進一步加強班主任隊伍建設,樹立科學的育人觀念,提高育人能力和水平。每一位教師都要做到一崗雙責,在承擔教學任務的同時,必須承擔育人的具體任務,擔當相應的責任。

  2.堅持教學中心,提高教學質(zhì)量

 。1)堅持教學質(zhì)量中心位置

  教育質(zhì)量是教育改革發(fā)展的根本標準,是教育內(nèi)涵發(fā)展的本質(zhì)所在。教育質(zhì)量也寄托著無數(shù)家庭對未來的美好期盼,是人民群眾最為關(guān)注的核心問題;教育質(zhì)量將決定著社會對教育的理解和信任程度,影響著教育環(huán)境的改善程度。提高質(zhì)量義不容辭,提高質(zhì)量名正言順,我們要理直氣壯抓質(zhì)量,毫不動搖抓質(zhì)量。

 。2)完善教學質(zhì)量考核機制

  教學質(zhì)量是學校的生命線。為了保證教學質(zhì)量,我們要解放思想,沖破誤區(qū),強化考核。

  一是建立質(zhì)量監(jiān)測機制。把促進人的全面發(fā)展、適應社會需要作為衡量教育質(zhì)量的根本標準。積極探索質(zhì)量監(jiān)測的有效途徑,構(gòu)建科學的質(zhì)量保障機制,成立鎮(zhèn)教學質(zhì)量監(jiān)測小組,加大教學質(zhì)量監(jiān)測力度,采取平時質(zhì)量抽測與期中、期末質(zhì)量調(diào)研檢測相結(jié)合的方式,加強對各年級各學科教學質(zhì)量的過程性監(jiān)控和終端性評價,全面準確地把握我校語數(shù)英學科在全縣各校中的質(zhì)量位置。

  二是建立考核問責制度。建立質(zhì)量考核體系,明確教學質(zhì)量的責任目標、考核流程和問責辦法。把質(zhì)量要求落實到每一位教師,落實到教學工作的每一個環(huán)節(jié)。

  三是建立發(fā)展激勵機制。創(chuàng)新教學管理機制,建立促進人人發(fā)展、促進全面發(fā)展的激勵機制。對全面關(guān)注學生成長、科學管理、認真教學、成績顯著的教學人員給予獎勵,優(yōu)先評優(yōu)、優(yōu)先培訓。

 。3)提高教學工作管理水平

  要通過高效課堂模式的構(gòu)建與實施來提高教學質(zhì)量。做到在狠抓管理、提高質(zhì)量的同時,全面提升素質(zhì)教育水平。嚴格執(zhí)行國家課程計劃,開齊上足教好全部課程。加強藝體類課程、綜合實踐活動課程的開設,做到師資到位,課時保證。認真開展“大課間體育活動”,切實保證學生每天鍛煉一小時。

  3.深化教學改革,推進高效課堂教學模式構(gòu)建

  深入推進高效課堂教學模式構(gòu)建活動,不斷深化教學改革,促進教與學的方式的根本轉(zhuǎn)變,促進各學校校本化的課堂教學模式日趨成熟和常態(tài)運用。積極組織高效課堂教學模式的申報驗收工作。各教研組要充分發(fā)揮教學的引領(lǐng)指導作用,切實解決模式構(gòu)建和實施中的問題,努力實現(xiàn)高效課堂教學研究的新突破。進一步解放思想,鍛煉隊伍,創(chuàng)設充滿生機與活力的教學生態(tài),努力形成學校的課堂特色、課堂文化。

教導處工作計劃7

  一、指導思想

  我校教導處工作將以上級教學工作會議精神為指導,立足我校教育發(fā)展的實際,以素質(zhì)教育和教育現(xiàn)代化工作為目標,以課程改革為中心,以課堂教學為重點,深入開展教學研究,樹立“以學生發(fā)展為本”的教育思想,不斷更新教學觀念,改變教師的教學行為和學生的學習方式,全面提高教學質(zhì)量,提出新舉措,開創(chuàng)新局面,力爭新突破。

  二、工作目標

  1、繼續(xù)深入開展“三段式板塊教學”的課堂教學模式,不斷提高教學質(zhì)量。

  2、以教學六認真檢查為重點,加強教學督導,進一步提高管理效能,形成具有我校特色的管理模式。

  3、以培訓研修為平臺,加強青年教師、骨干教師的培養(yǎng),加強對青年教師的指導和引領(lǐng),快速提升其業(yè)務能力。

  4、豐富各類學科活動,促進學生科學素養(yǎng)及綜合素養(yǎng)的提升。

  5、以電子白板教學的推進為抓手,進一步探索信息技術(shù)與學科教學的整合。

  6、加強對大小課題過程的管理和監(jiān)督,促進教師課題研究能力和業(yè)務能力的提高。

  三、工作重點

 。ㄒ唬⿲W籍管理

  1、完成對轉(zhuǎn)學生學籍電子錄入和上報工作,規(guī)范落實學籍的電子化管理。

  2、認真搞好學籍資料的整理和歸檔工作,切實做好控輟保學工作。

 。ǘ┘訌娊虒W常規(guī)管理,加強質(zhì)量監(jiān)控。

  1、開足開齊各門課

  學校開齊開足小學規(guī)定的學科。要求教師教好每一門課程,不隨意調(diào)課,嚴禁隨意占課,加強基礎課程的實施力度,促進學生思維及綜合素質(zhì)的發(fā)展。

  2、把好三關(guān)

 。1)把好備課關(guān)

  a、關(guān)注目標設定:本學期我們將抓好獨立備課與集體備課。備課要從教學目標入手,目標的設計要科學適切、簡明可測、具有發(fā)展性。具體為三個體現(xiàn):一是體現(xiàn)學科特點。要把一堂課的教學目標設計放在整個學科的體系中來把握,目標的表述要簡單、明確、可觀測。二是體現(xiàn)核心目標。目標的設計要涵蓋三維目標,但不能眉毛胡子一把抓,一定要突出核心和重點目標。三是體現(xiàn)對人的發(fā)展的促進。目標的設計要有一定的前瞻性和后續(xù)性,把促進學生的長遠發(fā)展作為核心要素。本學期六認真檢查,將把目標落實的檢查作為一個專項檢查的項目。

  b、加強集體備課。繼續(xù)完善集體備課制度,期初,備課組長在組內(nèi)確定每人一篇的精備篇目,定好集體備課的時間,做到活動有目標,切實提高備課質(zhì)量,以備課質(zhì)量的提高促進上課質(zhì)量的提高,杜絕為應付檢查而補交備課材料的現(xiàn)象發(fā)生。

 。2)把好上課關(guān)

  繼續(xù)推行推門聽課制度,關(guān)注隨堂課的實效。強調(diào)學生為本,關(guān)注學生原生態(tài)的想法,給予充分的話語權(quán),培養(yǎng)學生良好的'學習習慣。關(guān)注課堂的有效性,繼續(xù)推行課堂教學改革,倡導探究與合作的教學模式,督促教師們按照教學部門的要求認真細致地做好教學常規(guī)工作,向課堂40分鐘要質(zhì)量

 。3)把好作業(yè)批改和培優(yōu)補差關(guān)

  加強作業(yè)批改的檢查。做好培優(yōu)補差工作,全面提高優(yōu)生率,培優(yōu)補差要實施有差異的教育,獲得有差異的發(fā)展的操作思路,做到科學、有成效。學生課業(yè)負擔重,很大程度表現(xiàn)在后進生身上。為此教師必須對他們進行耐心輔導,并力求體現(xiàn)四性:即輔導要有針對性、層次性、趣味性和策略性。不僅要給他們補上知識漏洞,填上能力缺口,更要增強他們學習的信念,讓他們體驗到成功的喜悅。

 。ㄈ┘訌娊虒W研究;加強教師隊伍建設

  1、加強備課組、教研組建設。

  繼續(xù)開展備課組、教研組的教材研讀活動。見周一次的集中教研活動,定時間,定主題,有效開展教學研討活動。組長帶領(lǐng)組內(nèi)學科教師深入開展主題研究活動,圍繞課堂教學的熱點與難點進行創(chuàng)造性工作。

  2、開展課堂教學研討活動。

  提高課堂教學質(zhì)量的關(guān)鍵在課堂,提升教師專業(yè)發(fā)展的主陣地亦在課堂。學校將開展以改進教師教學行為塑造簡約開放課堂為主題的形式多樣的課堂教學研討活動,繼續(xù)開展青年教師匯報課等,加強教師間交流,加快教師的專業(yè)發(fā)展。

  3、加強教師的業(yè)務培訓研修。

 。1)學科素養(yǎng)培訓,各教研組組織教師學習課程標準并進行檢測。

 。2)選派教師外出培訓,回校后進行匯報交流。

 。3)積極配合區(qū)師訓室完成“國培”計劃,提高老師們的研修能力和專業(yè)成長。

 。4)本學期做好師徒結(jié)對工作,互幫互助,共同提高業(yè)務能力。

  四、豐富學科活動,凸顯學校特色

  語文方面:

  1、本學期講開展語文讀書活動,各班制定讀書計劃,營造讀書氛圍,開展各種豐富的讀書活,并評選出閱讀之星。

  2、培養(yǎng)學生熱愛中國傳統(tǒng)文化,正確、美觀地書寫漢字的情操,結(jié)合區(qū)第六屆漢字聽寫大賽,在校內(nèi)做好宣傳和動員,通過校內(nèi)比賽公平公正地選拔出優(yōu)秀小選手參加區(qū)漢字聽寫大賽。

  3、結(jié)合閱讀活動,三到六年級進攻現(xiàn)場作文比賽,選出優(yōu)勝者及其文章在校微信公眾號進行宣傳。

  數(shù)學方面:

  一二年級進行口算比賽,三四年級計算速算比賽,五六年級解決問題競賽。

  英語及其他學科:

  英語進行書寫或口語競賽;科學開展學生的小發(fā)明、科學實驗比賽活動,并結(jié)合區(qū)里活動進行船模競賽活動。書法、繪畫、聲樂等活動繼續(xù)豐富學生的校園生活。

教導處工作計劃8

  一個學期以來,在局領(lǐng)導的正確領(lǐng)導下,在全體教師的共同努力下,我們胡張初中各方面取得了一定的成績。為落實學年初校領(lǐng)導班子提出的一年打基礎、兩年上臺階、三年綜合排名進入全縣公立學校中游的總體目標,特制定本學期的教學工作計劃。

  一、指導思想

  本著“立足當前,著眼長遠,遵循規(guī)律,科學發(fā)展”的工作思路,堅持“面向全體,注重基礎,分層優(yōu)化,整體推進”的工作策略,圍繞一個中心(基礎教育課程改革),突出六項重點(師德教育、三風建設、課堂教學、校本研訓、教學評價、遠教應用),完善三項制度(集體辦公制度、說講評一體化制度、問題即課題制度),實現(xiàn)一個提高(教學質(zhì)量)的工作重點,全力以赴保證三年總體目標的穩(wěn)步推進。

  二、主要工作

  1、進一步完善教學常規(guī)管理,加強教學質(zhì)量監(jiān)控,提高教學效益。

  2、狠抓“三項制度建設”,加大我校課改力度,提高教師業(yè)務能力與水平。

  3、加強師資隊伍建設,積極開展各項教學評比活動,在校級評優(yōu)的基礎上向上級推薦學科帶頭人,教學能手。

  4、進一步推進我校教育信息化建設進程。

  三、主要措施

  1、加強過程管理、狠抓常規(guī)落實。

 、乓蠼處焺毡刈龅剑壕膫浜媒贪,要有詳細的教學過程、合理的教學方法。在備課上下功夫,堅決做到不備課不上課,及時撰寫教學反思;精心設計好每一個教學過程,改進教學方法,面向全體學生,上好常態(tài)課,要從基本的課堂常規(guī)入手,提高常態(tài)課的質(zhì)量;精心布置作業(yè),提倡分層布置,并嚴格控制學生的課外作業(yè)量;課外輔導要緊緊圍繞“提優(yōu)輔差”這一目標,既要面向全體,又要因材施教,努力使每位學生有所提高;學生作業(yè)做到全批全改;階段測試內(nèi)容要精選,測試卷要做到“發(fā)必收、收必批、批必講”,及時匯總分析。

 、平虒幟吭聦θw教師的“五本一卷”進行一次集中檢查、登記,并按質(zhì)、量及教學實施情況進行評比,評比結(jié)果在適當范圍進行通報,并將評比結(jié)果存檔作為教師考核的一項內(nèi)容。

 、峭菩小罢f講評”一體化聽課制度,加強教師間的學習交流,聽課時要求做到“有聽必評”,領(lǐng)會其長處,指出其不足,切實提高聽課效益,通過聽課選拔出講課優(yōu)秀的教師參加上級部門組織的賽講活動。要求各教師本學期聽課不少于20節(jié)。

 、日J真落實集體辦公制度。

 、杉訌娍荚嚬ぷ鞯墓芾。

  2、加強科研工作,提高教師業(yè)務水平

  ⑴課題管理。

  ①根據(jù)市教育局文件精神,組織教師做好課題的審報工作;

  ②課題組結(jié)合各自課題制定切實可行的計劃與方案,列出本學期的實施計劃,包括學習安排,操作步驟,目標達成情況等;

 、奂訌妼φn題的指導,了解各課題組的進展情況,協(xié)調(diào)有關(guān)問題的解決。

 、萍訌姌I(yè)務學習。

  要求每位教師讀書筆記不少于1萬字。

  3、以課改為重點,開展豐富彩的'教研活動,打造高素質(zhì)的教師隊伍

 、沤⒑屯晟菩1窘萄兄贫取

 、七M行課改教學研討。

  教師面對課改,圍繞“轉(zhuǎn)變學生學習方式”開展教研活動,教師要在集體備課的基礎上,認真上好每一節(jié)教學研討課,把自己的教學方法展示出來,共同發(fā)現(xiàn)不足,找出改進的地方,逐步提高教學水平,提高教師課程建設能力,實施能力和研究能力,努力建設一支高素質(zhì)的教師隊伍,以適應課改的需要。

  4、加強信息技術(shù)在教學在教學中的應用

 、鸥鶕(jù)縣文件精神,制定我校詳實的電教工作計劃。

 、崎_展信息技術(shù)培訓工作與能力考核。

 、羌涌煨1举Y源庫建設。

 、韧晟菩@網(wǎng)建設。

  ⑸選拔電教新秀參加上級部門組織的賽講活動。

  xx初中教導處

  XX年3月1日

教導處工作計劃9

  一、指導思想

  新學期,教導處將以學校和市局教研室工作計劃為指導,進一步樹立服務意識、規(guī)范意識、質(zhì)量意識、發(fā)展意識,大力推進素質(zhì)教育。堅持以提高質(zhì)量為中心,以養(yǎng)成訓練為基礎,以強化管理為抓手,追求有效教學,打造智慧課堂,關(guān)注教師發(fā)展,全面落實校本教研、常規(guī)管理、質(zhì)量提升、學生發(fā)展等工作,推動我校教育教學工作再上新臺階。

  二、工作目標

  1.規(guī)范管理。落實教研組和備課組活動規(guī)范,加強備課、上課、作業(yè)批改、輔導、檢測一條龍質(zhì)量監(jiān)控,教學常規(guī)管理進一步規(guī)范化、精細化,在“有效、高效”上下工夫,切實提高教師教學“七認真”的規(guī)范性。

  2.提高質(zhì)量。以“行政督查”、“教學常規(guī)檢查”、“校本教研活動”、“教學質(zhì)量監(jiān)測”、“教育教學專題沙龍”等活動為平臺和契機,提高課堂效益,減負增效,提高各年級各學科的合格率、優(yōu)秀率。提高學生學業(yè)水平,促進學生全面發(fā)展,提高育人質(zhì)量。

  3.打造品牌。在“書香校園建設”的引領(lǐng)下,打造學校國學特色,豐富學校特色文化,提升師生的文化內(nèi)涵。進一步完善“國學經(jīng)典教育”校本課程的實施。努力組織教研組構(gòu)建國學課的授課模式,做深“國學教育”課程。

  4。凸顯成效。深入開展以智慧課堂為主的教學研究活動,積極推進課程改革。通過系列活動,促進課堂教學質(zhì)量的提高,促進青年教師的教學業(yè)務素質(zhì)和骨干教師知名度的提高,促進學業(yè)質(zhì)量檢測與評價水平的提高,促進學校在各級各類比賽中成績的提高。

  5。發(fā)展學生。組織開展各類師生活動,進一步豐富校園生活,讓學生在活動中獲得文化的熏陶,精神的提升,人格的完善,全面提升師生綜合素質(zhì)。

  三、工作重點:提高課堂質(zhì)量 提升學生素養(yǎng)

  四、具體措施

 。ㄒ唬┮越虒W常規(guī)管理為抓手,穩(wěn)中求進,做好教育教學工作。

  1。課堂監(jiān)控。

  全面落實課程計劃,嚴格按課表上課,按教學進度、備課內(nèi)容上課。堅持三分鐘候課制,組織好每節(jié)課前兩、三分鐘的精典欣賞。按時下課,每天按時處理學生的作業(yè),不體罰和變相體罰學生。對教師上課情況采取深入班級聽課指導和走廊巡視進行檢查,校行政人員及教研組長深入教學第一線,廣泛深入地了解教師的日常教學情況。對新進教師和課堂教學能力相對薄弱的教師,尤其要加強指導與交流,要適時進行診斷性的聽課和評價活動,幫助他們找出存在的問題,提出改進建議,促使這部分教師迅速成長。

  2。 “七認真”檢查。

  開學初對教師的備、講、批、輔等工作提出明確的要求,并在今后的工作中加強檢查與指導,采取集中檢查與抽查相結(jié)合、定期檢查與不定期抽查相結(jié)合、全面檢查與單項抽查相結(jié)合、全員檢查與個別抽查相結(jié)合的方式,全學期教導處進行兩次以上大型教學檢查,檢查一次總結(jié)一次,并將檢查結(jié)果納入教師工作考評之中。

 。ǘ┮蚤_展校本教研為載體,豐富形式,提升教師專業(yè)能力。

  3。加強理論學習。

  各教師要充分利用網(wǎng)絡、圖書資料等平臺加強學習;各教研組要利用分組研討時間,分散組織學習與學科相關(guān)的理論性文章;教導處要協(xié)同教科室定期組織學習心得交流,開展學習心得評選。要爭創(chuàng)學習研究型教師和學習型學校。

  4。扎實校本教研。

  要深入開展智慧課堂教學的研究,通過研討課、撰寫論文、校本教研等多種形式的研討,提高教師的業(yè)務能力。各教研組要及早落實各教師學科活動日展示課的內(nèi)容,認真制定計劃,精心組織活動,結(jié)合學科、個人教學特點開展智慧課堂教學實踐研究。每位教師要充分認識到聽課是一次有效的學習機會,在聽課過程中要認真記錄,用心思考,在鼓勵的基礎上大膽指出不足,提出建設性意見,與上課教師、學生、內(nèi)容產(chǎn)生思維的碰撞,在過程中提升個人對課程、課堂的理解。提倡跨教研組、跨學科聽課,強化學科之間的整合。

 。ㄈ┮蕴嵘虒W質(zhì)量為中心,扎實工作,提高各科學業(yè)水平。

  5。 強化質(zhì)量意識。

  各年級各學科均要把好質(zhì)量關(guān),扎扎實實完成學科教學任務,要向課堂四十分鐘要質(zhì)量,每位教師要把好課堂教學關(guān),正確把握課堂教學目標,多探索課堂教學的新方法、新思路、新形式,要多研究學生課堂的表現(xiàn),提高教師在課堂教學中的適應能力與隨機應變能力,讓課堂真正成為學生發(fā)展的主陣地。結(jié)合上學期考試情況,教導處要跟蹤分析,對薄弱環(huán)節(jié)跟蹤調(diào)查指導。

  6。 加強作業(yè)管理及監(jiān)控工作。

  要加強習題研究,適當調(diào)整有效訓練的內(nèi)容,精選習題,確保作業(yè)內(nèi)容更科學、更合理、更有效。要加強文印資料管理,杜絕題海戰(zhàn)術(shù)、拿來主義,切實做好減負工作。教導處及教研組長要隨時了解學生的作業(yè)情況,對學生作業(yè)的布置及批改進行監(jiān)控。要將寫字教學落到實處,從開學第一天起狠抓學生的書寫,通過優(yōu)秀作業(yè)展示及馬虎作業(yè)曝光等形式,提高學生的書寫態(tài)度。課堂教學展示活動時將各班學生各科作業(yè)放置在各班教室前,接受全市教師的檢閱。

  7。 做好教學質(zhì)量檢測。

  充分認識教育教學質(zhì)量是辦學的根本、學校發(fā)展的生命力。以備課組為單位,落實好單元練習卷的編制工作,并組織好各學科的單元檢測工作。教導處、教科室、年級組、教研組有機協(xié)作,認真組織并落實階段性調(diào)研、學科類競賽和期末考試工作。要用好檢測資源,及時分析教學中存在的優(yōu)缺點,提出今后改進的措施,做好培優(yōu)補差工作。音體美等學科教師也要對學生進行評價,認真開展好學科質(zhì)量“過程考核”工作。

  8。 積極做好學困生的轉(zhuǎn)化工作。

  任課教師對學有困難的學生要建立好轉(zhuǎn)差跟蹤檔案,認真分析摸底,制定出針對性的輔導計劃,提倡教師利用時間給學生補習,做好這些學生的思想教育工作,幫助他們樹立正確的`學習觀、理想觀,從思想上重視,在方法措施上著力,幫助其進步。同時做好家訪工作,爭取家長、同學、老師的合力,做好學困生的轉(zhuǎn)化工作。做好特長生的指導工作,積極引導,進一步提高他們的素質(zhì)和積極性。對于各年級中存在的學習困難學生,以及學習態(tài)度消極的學生,學校領(lǐng)導要幫助班主任做好這些學生的關(guān)愛和幫扶工作。

 。ㄋ模┮詫W生養(yǎng)成訓練為基礎,關(guān)注成長,發(fā)展學生綜合能力。

  10。 閱讀。

  一是要充分利用好學校圖書室、班級圖書角資料,低年級段開展整班繪本閱讀活動,中年級段開展“親子共讀”活動,高年級段開展“師生共讀一本書”活動,培養(yǎng)學生閱讀的興趣,讓學生愛上閱讀。二是要認真開展好國學特色教育。結(jié)合我校教育實際,以進行中華民族優(yōu)秀傳統(tǒng)文化教育為核心,以誦讀經(jīng)典為載體,以課堂教育為主陣地,以國學校本課程建設為突破口,全面推進國學經(jīng)典誦讀活動,營造人人能夠吟誦,班班讀經(jīng)典的氛圍。通過各種形式誦讀活動的開展,引導學生從傳統(tǒng)的優(yōu)秀經(jīng)典詩文中尋求滋養(yǎng),在文化底蘊積淀的過程中突出創(chuàng)新人格與現(xiàn)代精神的塑造。

  11.寫字。

  要始終把寫字教學作為實施素質(zhì)教育的切入口,讓學生“端端正正寫字,踏踏實實做人!币嫦蛉w抓普及,追求卓越抓提高。通過科學、有序的訓練,嚴格、規(guī)范的管理,大面積提高學生的寫字質(zhì)量。教師要上好每一節(jié)寫字課,寫字課要求教師做到“四個到位”:即時間到位;教師到位;指導到位;評改到位。各科教師要強化學生“提筆就是練字時”的意識,與寫字教師和班主任教師通力協(xié)作,通過作業(yè)共同要求學生寫好字,做到作業(yè)整潔,養(yǎng)成良好書寫習慣。三年級開始一定要要求學生寫鋼筆字。對學生寫字各班級要通過班級展板分期分批展示,年級組要開展系列寫字比賽。

  12。 體衛(wèi)。

  嚴格按課程計劃開齊、上好體育課,努力提高“兩操”及活動課質(zhì)量。認真落實陽光體育活動,進一步完善學校大課間活動方案及校園活動方案,認真組織學生積極、主動、有序地參加課外活動,為之提供充足的時間和條件保證。在保證學生活動時間的基礎上,積極探索并不斷改進活動形式,豐富活動內(nèi)容。對師生開展健康知識和疾病防治教育,加強學生良好衛(wèi)生習慣的養(yǎng)成教育。

  13。 競賽。

  各學科要積極開展豐富多彩的活動,豐富學生的課余生活,注重學生特長的培養(yǎng)與個性的發(fā)展。開展好一二年級學生寫字比賽、三年級學生英語口語比賽、四年級學生口算比賽、五年級學生“科學在心中、創(chuàng)新在手中”手工制作比賽、六年級學生綜合素養(yǎng)大賽。通過活動的開展展示學生的風采,豐富學生的校園生活。

教導處工作計劃10

  一、指導思想:

  全面貫徹黨的教育方針,認真貫徹落實區(qū)文教局XX年工作要點,深入開展教科研活動,加強教學常規(guī)管理,完善校本培訓制度,大力提高師資隊伍整體素質(zhì),扎扎實實做好教育教學工作。

  二、工作目標

  1.不斷提高教學質(zhì)量,做好教學檢測和教學質(zhì)量分析。

  2.不斷提高教師的素質(zhì)。有步驟地進行校內(nèi)外的培訓學習。

  3.做好新教師的培養(yǎng)工作。

  4.加強學籍管理,嚴格履行轉(zhuǎn)入、轉(zhuǎn)出、休學、借讀、進城務工子女就學審批手續(xù),保證學生就地就近做好入學接受義務教育權(quán)利,同時做好數(shù)據(jù)統(tǒng)計和上報工作。推進學籍管理電子化。

  三、工作要點

  (一)加強教學常規(guī)管理,加強校本培訓工作,關(guān)注教師專業(yè)成長。

  1.開展課改培訓。繼續(xù)組織全體教師深入學習《基礎教育課程改革綱要(試行)》,各科課程標準和新教材,領(lǐng)會課改精神,轉(zhuǎn)變教學觀念,以新的教育理念指導我們的教學實際。

  2.建立集體備課教研組。強化課堂教學研究活動,切實提高課堂教學質(zhì)量。廣泛開展課堂教學研究活動,積極開展備課組教研活動。堅持每周一次的集體備課活動。

  3.重視音、體、美工作。要求技能組制定工作計劃,尤其是特長生培養(yǎng)計劃,加強特長生培養(yǎng)。

  4.不定期召開學生座談會,了解教學情況和學習動態(tài)。

  5.組織教案檢查和優(yōu)秀作業(yè)評比、展覽,不定期對教師教學情況進行檢查。

  6.積極開展青年教師培養(yǎng)活動和校優(yōu)質(zhì)課、示范課、觀摩課活動。

  7.組織教師參加區(qū)市各種教研活動,積極參加學科帶頭人的評選活動,組織學生參加各種學科和科普知識競賽。

  8.建立教師業(yè)務檔案。每學期要認真完成教學工作手冊、撰寫教學小論文、教學總結(jié)。

  9.完善教學常規(guī)管理和教學工作量化考評制度。每學期對教師教學工作進行量化考評、學年總評,以此作為教師教學工作評先評優(yōu)、評定職稱和聘崗定崗的重要依據(jù)。

  10.嚴格考試管理制度,認真做好質(zhì)量分析。教師要抓好單元過關(guān)和階段性測試工作。各年段要召開期中、期末質(zhì)量分析會,對考試進行認真分析,提出教學工作的整改意見。

  11.關(guān)注教師專業(yè)成長。鼓勵教師參加自考、函授、培訓等各種形式的繼續(xù)教育,促進教師的進一步成長。使教師學歷達標。

  12.加強校本培訓,利用教研組活動和其他時間,進行教學常規(guī)管理,新課程改革和其他內(nèi)容的培訓和學習,不斷更新觀念,接受新知識,提高教師的教科研能力。

 。ǘ┻M一步完善學籍管理,推進學籍管理電子化

  1.建好新學生的學籍檔案。

  2.做好變動生和班級花名冊等學籍檔案滾動工作。

  3.加大預防流動生工作力度,做好控輟保學工作。

  4.要切實做好轉(zhuǎn)學、插班工作。

  四、具體措施

  1.做好新課程師資培訓工作。組織教師外出參觀學習,進一步更新觀念,開拓視野。采取校本培訓和集中培訓相結(jié)合的方式,任課教師進行新課標、新教材培訓。加強業(yè)務學習,通過自學、輔導、講座等形式進行業(yè)務學習,提高教師的思想道德素質(zhì)、業(yè)務水平和能力。

  2.開展期初由區(qū)、市學科帶頭人、骨干教師上觀摩課活動。開展教師互相聽課、評課活動,取長補短。領(lǐng)導要經(jīng)常深入課堂參與聽課,評課活動,指導教學。加強新教師的培訓。共2頁,當前第1頁12

  3.繼續(xù)提高教師現(xiàn)代化教育技術(shù)應用水平,學科教師的技能和才藝水平。組織教師參加教師現(xiàn)代教育技能培訓。

  4.開齊學科,開全課程。按教育局文件要求調(diào)整好日課表。繼續(xù)嚴格落實好《課堂教學十項要求》,執(zhí)行“三段六步教學模式”,注重必修課的主渠道作用,培養(yǎng)學生的良好習慣,尤其在課堂上一分鐘注意力和記憶力的訓練。

  5.抓活動課,發(fā)展特長,促全面提高。在上好必修課的同時要上好活動課,充分體現(xiàn)全員性、自主性、訓練性。在發(fā)展學生的個性特長上下功夫,力爭達到人人有特長。首先要求各任課教師要善于發(fā)現(xiàn)學生的特長,并使其能充分發(fā)揮出來,同時注重培養(yǎng)。其次,學校在活動課的管理上要加大力度,做到“三!,即保證時間、保證人員、保證器材。使學生在活動課上能學有所長。最后,班主任對于少數(shù)性格內(nèi)向,學習后進生的學生多關(guān)心,多鼓勵,善于發(fā)現(xiàn)他們的.閃光點,抓住契機,培養(yǎng)興趣特長。

  6.課程改革的核心環(huán)節(jié)是課堂,實施其基本途徑就是課堂教學,廣泛開展指向正確、主題鮮明的課堂教學研究活動,要在學生學習方式變革這一重點上有所突破,才能有效提升課程的實施水平,各年級、各學科要堅持每周一次的集體備課活動。積極開展備課組教研活動。建立教學公開日制度和聽課、評課制度。教師每學期至少聽16節(jié)課,行政聽60節(jié)。

  7.抓好教師繼續(xù)教育工作。按照“xx”規(guī)劃培訓內(nèi)容,抓好校本培訓,8月份組織教師參加繼續(xù)教育考試。

  8.積極開發(fā)校本課程(書法課),上好綜合實踐活動課,繼續(xù)抓好雙語教學實驗。

  9.體衛(wèi)工作。

  上好體育、健康課,保證學生有充分的活動時間,掌握基本的衛(wèi)生常識。堅持上好眼操、課間操,促進學生身體健康發(fā)展。

  搞好“六病”防治和衛(wèi)生知識宣傳工作,認真搞好六病防治,以班隊會、家長會、板報、廣播等形式宣傳衛(wèi)生工作。

教導處工作計劃11

  一、指導思想

  本學期,教導處繼續(xù)堅持以課改為重點,以教育質(zhì)量為中心,以教育科研為抓手,更新觀念,深化改革,追求規(guī)范,崇尚創(chuàng)新,努力實現(xiàn)教學質(zhì)量的持續(xù)攀升,為我局教育事業(yè)的發(fā)展作出貢獻。

  二、主要工作目標

  1、加強教導處日常管理工作,使管理走向規(guī)范化、科學化,努力提高學校的教學管理水平。

  2、加強各科教學活動,在各級各項競賽中爭創(chuàng)佳績。

  3、加強教研組建設,以常態(tài)課為基礎,加強骨干教師、青年教師隊伍建設與管理,以點帶面促進課堂教學的有效性。以學科教研組為單位,著重培養(yǎng)中青年教師,確保教師教育教學水平的提高,同時督促各組的教研活動及時開展。

  4、全面提高教學質(zhì)量,力爭在期末考試中各科成績穩(wěn)步上升。

  5、加強師資培訓力度,著重培養(yǎng)青年教師,確保教師隊伍有層次、穩(wěn)固提升教學水平。

  6、堅持走科研興校、興教之路,用心開展教育科研活動,加強校本培訓,提升辦學水平。

  7、加快學校教學信息化和多媒體教學的建設。

  8、做好畢業(yè)班教師和學生的思想工作,定期召開畢業(yè)班工作研討會,查找存在問題,制定解決措施,確保教學質(zhì)量,全面提高教學質(zhì)量,力爭小考再創(chuàng)佳績。

  9、進一步規(guī)范學籍管理工作。

  按上級主管部門的意見建立管理體制,同時做好控輟保學工作,杜絕貧困生失學。

  10、做好班主任管理工作。利用好班隊會、黑板報等陣地,開展多種活動,讓學生在活動中受到教育,重視和家長溝通,爭取家長的用心配合,要求班主任做好手冊的記載。

  三、具體工作要求

  (一)強化教學管理,規(guī)范教學常規(guī)

  1、嚴格執(zhí)行課程計劃,堅持按課表上課,保質(zhì)保量上好每一節(jié)常態(tài)課,杜絕私自調(diào)課、曠課、遲到、早退、中途離堂、上課接打手機等現(xiàn)象,教導處加強隨堂檢查。

  2、著力抓好學生的“一日常規(guī)”教育,抓好班主任隊伍建設,上好班隊會、品德與社會等課程,重視學生良好學習、生活習慣的培養(yǎng)。

  3、進一步規(guī)范和強化教學常規(guī)工作。

  (1)抓實備課。備課要做到“五有”(腦中有“綱”,胸中有“本”,目中有“人”,心中有“數(shù)”,手中有“法”);“六備”(備目標、備提問、備板書、備練習、備學生、備教具)。備課要提前一周,精心備好每一課,不得出現(xiàn)無教案進課堂的現(xiàn)象。教案教學目標要明確,包括知識目標、潛力目標、情感目標,重難點、教學準備、板書設計等要齊全,要備有詳細的教學過程,合理的教學方法,字跡盡量要工整、清晰。要有教學反思,反思必須要及時寫,字數(shù)不作規(guī)定。

  教學反思可從以下幾方面撰寫:①記錄教學成功的地方;②記錄教學遺憾的地方;

 、塾涗浗虒W機智的地方;④記錄學生獨特的見解;⑤記錄再教設計等;

  教導處將進行定期或不定期檢查,檢查之后在教師大會上進行總結(jié)。每周同組教師相互聽課、研討,每周不少于2節(jié)。同時加強青年教師的備課指導。

  (2)抓活課堂。要求每堂課師生情緒飽滿,互動面廣,思維空間大,并留有必須時間練習消化,以到達當堂鞏固的效果!盎睢辈粌H僅在于教學手段運用,課堂氣氛活躍,更在于知識呈現(xiàn)方式的靈活,師生互動的多樣,思維程度的深刻,學生最大限度的參與,最終讓每個學生都有收獲。

  (3)抓勤輔導。要求學生要明確學習資料,教師要及時輔導。確保學生能較好地完成作業(yè),溫習預習功課,使疑問及時得到解決。

  (4)抓精練習。每一天各科作業(yè)除了量的要求適度外,個性注重質(zhì)的要求,強調(diào)出題規(guī)范化、有針對性、分層要求。定期搞錯題過關(guān),精心組織每次考試,考前抓命題,考中抓考風,考后抓分析。

  (5)抓細分析。本學期在每次單元測試后均建立分析表。精細分析每階段、每學科教學策略及具體措施;精細分析考試質(zhì)量,分析到每門學科、每個學生、每種題型、每個知識點、每次考試后,開好質(zhì)量分析會、進行橫向、縱向、比較分析,重在揭示問題,查找主觀原因,落實改善措施。

  (6)抓牢體衛(wèi)。認真貫徹體育、衛(wèi)生兩個條例,繼續(xù)抓好“兩操兩課”,確保學生活動時間。透過周一班隊會、黑板報、櫥窗等活動進行健康知識的宣傳,切實加強學生健康行為習慣的養(yǎng)成教育,促進學生健康成長。

  (二)開展教研活動,提高師資水平

  1、各教研組制訂好工作計劃,由教研組長負責組織好學習相關(guān)理論文章、聽課、評課等交流活動,組長將每次活動資料收集記錄完備,學期末上交教導處。

  2、教導處人員每周要深入教學第一線,經(jīng)常進課堂聽課,推門聽課,了解教學狀況。加強對每位教師每個學科的隨堂聽課,聽完課查教案,隨時了解教師備課狀況。透過這些形式,有效促進教師重視平時的日常教學。鼓勵教師間開展相互的聽課活動,取長補短,共同提高。

  3、發(fā)揮骨干教師的作用,使骨干教師在我校教育教學改革中起到示范作用和帶頭作用。

  4、創(chuàng)造一切條件,采用“走出去,請進來”的方式,請示領(lǐng)導組織教師與兄弟學校舉行觀摩活動,博采眾長,拓寬教學思路。

  5、加強全校教師的培訓和繼續(xù)教育工作。

  (三)加強學科教學,提高學生素養(yǎng)。

  (1)提高寫字質(zhì)量。針對我校寫字質(zhì)量普遍不高的現(xiàn)象,本學期教導處將著重抓學生的寫字質(zhì)量。每位任課老師都要加強對學生的寫字指導,低年級個性要加強對學生寫字姿勢和寫字筆畫的教學。中高年級要加強鋼筆字的練習。要組織作品展示,各班要布置版面展示學生書法作品,開展鋼筆字比賽。

  (2)背誦經(jīng)典古詩文,彰顯書香校園特色。本學期各班級繼續(xù)利用早自習時間進行經(jīng)典誦讀活動,超多開展背誦經(jīng)典古詩文活動,小學生必背古詩應爛熟于心,著力營造一種濃郁、厚實的文化校園的特色。同時要加強對學生進行課外閱讀指導,利用午間進行閱讀,提高班級圖書角的藏書數(shù)量和質(zhì)量、開放學校圖書館、閱覽室。輔導學生做好讀書的摘錄,增加閱讀的積累。

  (3)培養(yǎng)解決問題的`策略。根據(jù)新課程標準精神,充分發(fā)揮創(chuàng)造性,合理地利用教材,設計探索性和開放性切合生活實際和年齡特征的問題,給學生帶給自主探索機會,探索數(shù)學生活化的題型和途徑,努力培養(yǎng)學生解決問題的潛力。

  (4)加強口語訓練。利用多種方法,操練英語單詞和口語表達潛力,提高學生的英語口語表達潛力,課前5分鐘練唱動聽的英語歌曲,以提高自主學習的動力與潛力。低年級要加強簡單的日常對話練習和單詞的口語練習,每一課的單詞和課文對話要求教師課課驗收。中高年級要結(jié)合句型的操練加強情境對話練習。教導處每月要對全校學生的掌握狀況進行抽查。

  (5)提升審美情感。藝術(shù)教學要著重培養(yǎng)學生的審美情感。音樂課要加強對名曲的欣賞,引導學生大膽演唱歌曲。美術(shù)課要引導學生合理想象、大膽構(gòu)圖,指導學生進行手工制作。培養(yǎng)學生欣賞美、創(chuàng)造美的潛力,提升學生審美情趣。

  (四)加強畢業(yè)班工作,確保教學質(zhì)量。

  (1)著眼于“早、細、實”,認真總結(jié)以前畢業(yè)班的工作經(jīng)驗,對成敗得失進行認真梳理,制訂切實可行的畢業(yè)班工作計劃和措施。

  (2)加強畢業(yè)班學生思想教育工作,透過召開家長會、家訪等協(xié)調(diào)教師、學生和家長的關(guān)系,構(gòu)成教育合力。

  (3)科學規(guī)劃、精心安排復習教學進程,堅持降低重心,夯實基礎,分層推進,階段過關(guān),明確目標,減少盲目性,以加強復習教學的針對性和有效性。

教導處工作計劃12

  一、指導思想:

  以新課程改革為中心,以課堂教學改革為抓手,以全面推進素質(zhì)教育為重點,以學校教育教學工作計劃為依據(jù),明確工作目標,落實工作責任,創(chuàng)新工作方式,提高工作實效,努力推進校本教研活動的順利開展,加強中青年教師的培養(yǎng)力度,打造學校品牌,提升學校品位,全面提高辦學水平和教學質(zhì)量。

  二、工作目標:

  1、加強教導處日常管理工作,使管理走向規(guī)范化、科學化,努力提高學校的教育教學精致化管理水平。

  2、加強各科教學活動,把好教學質(zhì)量關(guān),做好教學質(zhì)量的監(jiān)控工作,不斷提高教學質(zhì)量。

  3、重視教研活動的組織與開展,做到教研活動主題化。本學期開展“一月一主題”教學研討活動。

  4、促進師資隊伍建設,打造骨干教師隊伍,注重發(fā)揮名師帶動輻射能量,促進教師專業(yè)水平提升。

  5、加強主題校本教研,促使教師不斷反思、分析和解決自己在教學實踐中的問題,改進教學行為,積極開展課題研究和參加各級各類教學競賽評比活動。

  6、立足教師自主培訓,提升教師素養(yǎng)。

  三、具體措施:

  1、緊扣常規(guī)管理,規(guī)范教學行為

  本學期,要繼續(xù)完善教學常規(guī)管理制度,嚴格執(zhí)行課程計劃,開齊開足規(guī)定課程,要建立健全各種監(jiān)控機制,做到規(guī)定課程保質(zhì)保量執(zhí)行,促進學生健康、活潑、全面發(fā)展。加強課堂管理,提高課堂教學有效性。不斷更新教育觀念,不斷改進教學方法,積極探索,努力構(gòu)建科學、實用、高效的課堂教學模式。本學期教導處繼續(xù)加強課堂巡查,并認真作好記錄,學期結(jié)束評選優(yōu)秀教研組和優(yōu)秀教師。

  1、加強養(yǎng)成教育。

  本學期,繼續(xù)堅持每日課堂巡查制度,以抓學生課前行為習慣養(yǎng)成教育作為教育教學的常規(guī)工作,做到“四個到位”,( 課前學生要到位、課前學具要到位、課前組織要到位、課前師生問好要到位)。

  2、突出學科重點

 。1)語文:抓實“厚積”。(識)提高識字教學效率,讓學生在大量課外閱讀中鞏固生字,特別注意形近、音近字。(寫)重視寫字教學,注意學生的寫字姿勢。(背)除了背誦教材中應背的文章與古詩,繼續(xù)積累背誦名篇佳作。(作)進行體驗活動作文的探索。根據(jù)教材和生活實際,倡導低年級學生寫話,中高年級寫日記或周記。

 。2)數(shù)學:抓實“靈活”。加強數(shù)學思維能力的訓練,通過強化學生的數(shù)學說理、應用題思路訓練等途徑促使學生的數(shù)學思維更清晰、更深刻。試行學生錯題本制度。

 。3)英語、科學:抓實“運用”。提高學生英語會話能力,,注重研究學生學習英語的心理狀態(tài)。注重科學實驗操作,采用多種手段、多種方法激活學生興趣,增強教學目標意識,強化課堂質(zhì)量意識。

 。4)音體美學科:充分展示藝體特色,把好質(zhì)量關(guān)。嚴格執(zhí)行課程計劃,根據(jù)全校體育、活動安排表,不折不扣上好每一堂課,不無故占用、挪用。

 。5)綜合實踐活動學科:緊扣學校課題開展教學、活動,教師根據(jù)課題編寫教學計劃、教學設計、實施教學,收集相關(guān)材料(照片、訪談錄像、學生作品、作業(yè)等)。

  3、細化過程管理。以“教學檢查工作”為抓手,促進教師邁好教學過程每一步。(查教學計劃、查課堂常規(guī)、查作業(yè)布置與批改、查課外輔導、查各類檢測),加強教學常規(guī)管理,全面提高教育教學質(zhì)量。本學期特別關(guān)注學生作業(yè)質(zhì)量,教學檢查傾向于學生作業(yè)的布置和批改情況調(diào)查。

  (1)查作業(yè)布置。嚴格執(zhí)行上級關(guān)于學生作業(yè)的相關(guān)規(guī)定,課堂作業(yè)課內(nèi)完成,一二年級不留書面家庭作業(yè),中高年級書面家庭作業(yè)總量不超過一小時。教師課堂作業(yè)設計求精:課堂作業(yè)設計要圍繞文本目標,走向生本。各學科在課堂上要為學生的課堂作業(yè)練習留足實踐的.時間。尤其是語文、數(shù)學、英語、科學等學科的課堂作業(yè)練習時間必須不少于10分鐘。家庭作業(yè)設計重“趣”:趣在多元性、趣在實踐性、趣在創(chuàng)造性。作業(yè)設計是備課的一部分,要在教案中體現(xiàn)清楚。

  (2)查作業(yè)批改:作業(yè)必須堅持“五必”,即有發(fā)必收,有收必批,有批必反饋,有錯必糾,有練必評。對特殊學生作業(yè)堅持面批,適時應用短語加等第的激勵性評價手段批改作業(yè),將《作業(yè)批改情況記錄本》做到位。在批改“細心、細致”的前提下,注重研究作業(yè)批改的形式和實效性。11月份中旬進行作業(yè)質(zhì)量情況的全面調(diào)查,教導處對作業(yè)規(guī)范及批改等存在問題的班級重點跟蹤檢查,督促整改。本學期,我們將通過作業(yè)改革去減輕學生過重的學習負擔和心理負擔。

  4、加強“觀班”活動。繼續(xù)開展觀班調(diào)研活動,本學期主要調(diào)研對象為新教師及一年級的技能課。立足課堂、低起點、嚴要求,從基礎抓起,從學習行為習慣抓起,使學生學有所獲,學有所進。強化質(zhì)量意識,表彰先進,督促后進

  5、狠抓校本教研,優(yōu)化研學一體

  進一步加強教研組的建設,完善以校本為主的教研活動制度,促進學校發(fā)展和教師發(fā)展,努力使學校成為學習型組織。在教研方式上重點開展展示、聽課、交流、互動;在教研形式上重點采取多種力量介入,同伴互助、骨干引領(lǐng)、專家示范;要積極引導教師反思課堂教學,倡導教師從問題入手,在強化行為研究中明辨自我的思想,要求每位教師在實踐中學會思考,每周就嘗試中產(chǎn)生的困惑提出一個問題。

  教研組就羅列出來的問題進行斟酌,針對教學中所反映的典型問題、熱點問題、癥結(jié)問題,實施專題性的研討交流,開展“一月一主題”教學研討活動,教師要及時反思并把活動中所取得的認識與理念付諸實踐,做到“研有所獲,獲有所用”,走自我發(fā)展之路。分管領(lǐng)導也深入到每個組內(nèi),及時了解活動情況。

  6、構(gòu)建成長平臺,抓教師隊伍建設。

  面向全體:根據(jù)學校教學的實際和教師的現(xiàn)狀,充分利用學校業(yè)務學習和教研組活動時間,組織教師學習培訓,大量開展聽課、評課和各類研討活動,促進教師專業(yè)技能提升,從而推動整個學校的課堂教學的改革。

  名師推介:要全力借助“名師團”的力量,對現(xiàn)有成員提出“六個一”的要求,即自學一本專著、承擔一個課題、上好一節(jié)示范課、做好一個講座、帶好一個徒弟、發(fā)表(獲獎)一篇論文。要加強考核,發(fā)揮好骨干教師在教師群體中的傳幫帶作用。

  青年培養(yǎng):對事業(yè)心強、勤于鉆研、善于學習、有培養(yǎng)前途的青年教師要提供更多展示、交流才華的機會。通過名師講壇、培訓學習、校際交流、師徒結(jié)對、聽課評課、公開課展示等活動等形式加快青年教師的專業(yè)成長。積極鼓勵青年教師參加各級各類學科競賽、評優(yōu)課比賽,使他們盡快脫穎而出。

  7、加強培訓力度,濃厚教研氛圍

  外出培訓:在組織開展校本培訓的基礎上,支持教師外出參與教學探究活動,對于外出參加培訓的教師,返校后要將學習心得體會與同學科教師交流,以實現(xiàn)資源共享。

  校內(nèi)研究:本學期的校內(nèi)研究課,大膽創(chuàng)新為“名師展示課”。由“名師團”的各學科成員每人展示一節(jié)精品課,以這節(jié)課為載體,與自己所帶的徒弟共同研討,達到師徒共贏。

  校際交流:做好與分校教學聯(lián)誼活動,加強與其他兄弟學校的聯(lián)系,積極開展教學研討活動,拓寬我校教師的視野,提升教師的教科研能力。

  8、依托社團活動,開發(fā)校本課程

  學校社團活動還在起步階段,成立社團,通過一學期的實踐取的了一些成果。本學期要聽取廣大師生的心聲,根據(jù)他們的需求進一步完善社團活動的管理,鼓勵老師全員參與社團,在活動中積累素材和經(jīng)驗,逐步開發(fā)體現(xiàn)校園文化理念的、有可操作性的、可持續(xù)應用的校本課程。

  9、營造書香校園,滲透養(yǎng)成教育

  繼續(xù)做好“讀書活動”,借助“親子共讀”“師生共讀”之力,營造一種濃郁、厚實的文化校園的特色,充分利用學校圖書室、閱覽室以及班級圖書角,引導學生多讀書,讀好書,好讀書。發(fā)動全體教師在“晨誦、午讀、暮省”中滲透對學生良好行為習慣的養(yǎng)成教育,確立好每個階段的主題,讓學生在潛移默化中成長為明理好學、健美陽光的優(yōu)秀人才。

  10、重視課題管理,提升科研水平

  對已經(jīng)結(jié)題的課題的成果,多宣傳、多實踐,用于指導同學科的教學。及時做好培訓工作和指導工作,系統(tǒng)整理收集資料,完善課題管理檔案。

教導處工作計劃13

  一、指導思想

  以全縣春季教育工作例會精神為指導,圍繞本年度學校的工作目標和要求,堅持以推行新課改為重點,以教育教學質(zhì)量為中心,教學流程監(jiān)控管理為抓手,更新觀念,深化改革,追求規(guī)范,崇尚創(chuàng)新,努力推動我校教育教學工作再上新臺階。

  二、工作思路:

  原則:“一個中心兩個基點”,即課堂教學改革為中心,教學管理、校本教研為基點,向課堂要質(zhì)量,憑管理出效益。

  重點:

  1、以教育教學為中心,課堂教學改革為重點,教學流程各個環(huán)節(jié)的監(jiān)控管理為抓手,用更加務實管用的機制督促教師將更多精力放在課前備課上,放在課堂教學中,放在作業(yè)批改和輔導上。本學期加強課堂教學改革督評,形成自己的特色,打造品牌學科,培養(yǎng)名師,從而帶動所有老師不同程度的發(fā)展。

  2、修訂xx學校教學常規(guī)管理辦法,將過程考核與終端考核結(jié)合起來,與評優(yōu)選模結(jié)合起來,通過獎優(yōu)懲劣,切實營造積極向上、你追我趕的工作氛圍和競爭激勵環(huán)境。

  3、加強學生日常管理,用細致嚴謹?shù)淖黠L教育和培養(yǎng)學生的思想認識與行為習慣,全面打造優(yōu)良校風、學風和班風。

  4、認真分析各年級的學情,積極采取相應對策和措施,努力提高各年級、各學科的教學質(zhì)量。畢業(yè)班工作更是本學期學校工作的核心。

  三、主要工作目標

  1、加強教導處日常管理工作,使管理走向規(guī)范化、科學化,努力提高學校的教學管理水平。

  2、加強各科教學活動,在各級各項競賽中爭創(chuàng)佳績。

  3、加強教研組建設,使各科教研活動開展豐富有效。

 。、繼續(xù)開展調(diào)研活動,全面提高教學質(zhì)量,力爭完成學校各類指標。

 。、加強師資培訓力度,著重培養(yǎng)青年教師,確保教師隊伍有層次、穩(wěn)固提升教學水平。

  6、堅持走科研興校、興教之路,積極開展教育科研活動,加強校本培訓,提升辦學水平。

  四、具體工作要求

  (一)強化教學管理,規(guī)范教學常規(guī)

  1、嚴格執(zhí)行課程計劃,堅持按課表上課,保質(zhì)保量上好每節(jié)課,杜絕私自調(diào)課、曠課、遲到、早退、中途離堂等現(xiàn)象,教導處加強隨堂檢查。

  2、著力抓好學生的“一日常規(guī)”教育,同政教處一起,抓好班主任隊伍建設,重視學生良好學習、生活習慣的培養(yǎng)。

  3、進一步規(guī)范和強化教學常規(guī)工作

 。1)要及時備課,上好每一課,嚴禁無教案上課。備課要做到“六備”:備大綱、備教材、備學生、備教法、備學法、備教法。腦中有綱,胸中有本,目中有人,心中有數(shù),手中有法。教案教學目標要明確,包括知識目標、能力目標、情感目標,重難點、教學準備、板書設計等要齊全,要備有詳細的教學過程,合理的教學方法,字跡盡量要工整、清晰。及時寫好教學隨感。教導處將進行定期或不定期檢查。

 。2)以教學質(zhì)量為中心,鞏固和保持已有的特色,穩(wěn)步推進新課改。構(gòu)建和諧的課堂教學氛圍,在師生平等的基礎上強調(diào)教與學互動;鼓勵學生大膽創(chuàng)新,培養(yǎng)學生的質(zhì)疑意識,探究精神和科學態(tài)度;重視基礎知識、基本技能的教學,并充分關(guān)注學生學習過程、情感態(tài)度和價值觀的培養(yǎng);要把培養(yǎng)學生良好的心理素質(zhì)和健康的審美情趣列入教學目標;創(chuàng)設以學生為主體,教師為主導的“先學后教”的高效課堂。

  (3)教師要精心布置作業(yè),加強針對性,體現(xiàn)靈活性,提倡分層布置作業(yè),控制學生的課外作業(yè)量。根據(jù)本校的教學和新課改的實際,作業(yè)形式徹底的改變,語文、數(shù)學以學案為主,其他學科以作業(yè)為主的有用作業(yè)。所有學生作業(yè)批改要認真、及時、正確、全。

 。4)課外輔導要緊緊圍繞提優(yōu)轉(zhuǎn)差這一總目標,要有針對性。既要面向全體,又要分層次進行個別輔導,做到因材施教,輔導的計劃要有可操作性,輔導內(nèi)容要有針對性和實效性,對學困生的輔導務必做到耐心和細致,幫助學生選擇和構(gòu)建適合他本人的學習方式和學習方法,努力使每一位學生在原有基礎上有所進步。畢業(yè)班尤其要作好輔導工作,力爭在畢業(yè)考試中取得好成績。

 。5)建立聽課制度。教導處加強隨堂聽課的`力度,對教師聽課次數(shù)要增多,聽課后及時與上課教師交流,提出修改意見,并檢查備課情況和教學反思的撰寫情況,促使我校課堂教學質(zhì)量的提高。本學期行政人員聽課20節(jié),要掌握教師上課、備課的情況;適應期教師聽課不少于15節(jié),發(fā)展期教師聽課不少于10節(jié),教師要認真記好聽課筆記,把聽課意見或建議寫在教師工作手冊上,課后要及時與授課老師交換意見或提出建議,以便改進教學方法,取長補短。

  4、健全校本研究機制,完善校本教研制度,重點抓好集體備課和大規(guī)模的觀摩課活動,建立說、講、評、議、思一體化教研模式,向高效的管理和教研要質(zhì)量。立足校本教研,圍繞教育教學中存在的問題進行研究探索,尋找提高教育教學質(zhì)量的最佳途徑,真正使課題研究服務于教學實際,服務于提高質(zhì)量。

  5、抓好質(zhì)量調(diào)研工作,增加調(diào)研密度與廣度,大力提高教學質(zhì)量,特別要抓好畢業(yè)班的教學質(zhì)量。每次調(diào)研教導處將反饋調(diào)研情況,與學科教師共同探討教學中存在的一些問題。本學期由教導處組織各學科各年級教師加大對測試命題的研究與反思,減少機械重復性練習。

  6、全面提高學生素質(zhì)。首先要認真組織好上級部署的各項學科競賽,加強指導,精心組織,力爭取得好成績;其次要開展輔導組各類競賽活動,本學期將開展師生詩歌朗誦會等,其他各學科根據(jù)上級部署組織相應競賽,通過競賽促進素質(zhì)教育的不斷深化。

  7、加強學校體育、衛(wèi)生和藝術(shù)教育工作,積極開展“陽光體育運動”,大力開展“藝術(shù)精品進校園”活動,著力培養(yǎng)校園體育文化藝術(shù)人才。要全面實施《學生體質(zhì)健康標準》,建立學生體質(zhì)健康檔案,強化跟蹤監(jiān)控和達標測試,培養(yǎng)學生堅持鍛煉身體的習慣,激勵學生達標爭優(yōu)、強健身體。

 。ǘ╅_展教研活動,提高師資水平

  1、強化教師培訓。積極實施“名師工程”,狠抓教師業(yè)務培訓,逐步建立青年教師教學能力、基本技能限期達標和階段升級制度,實行繼續(xù)教育學分累積、學時限定管理。

  2、采取結(jié)對幫扶、脫崗輪訓、轉(zhuǎn)崗分流等多種辦法,積極推進校本培訓和校本教研。做好青年教師的“傳、幫、帶”工作。多方位打造教師成長的平臺,組織各項比賽活動,促進教師的參與和提高,夯實基礎。創(chuàng)造一切條件,采用多種培訓方式,博采眾長,拓寬教學思路。

  3、提倡集體備課活動、集體研討。不斷強化“集體備課、資源共享、個人加減、教后反思”的教研風氣,積極倡導即時交流、即時研討和即時反思。

  4、發(fā)揮骨干教師的作用,使骨干教師在我校教育教學改革中起到示范作用。

  5、要抓好教學工作,把握教學動態(tài),調(diào)整教學管理,促進教學改革。對有關(guān)年級、有關(guān)學科任課教師的課堂教學進行隨堂聽課,并進行分析,對教師的備課以及作業(yè)布置與批改等情況進行抽樣檢查,對教師優(yōu)秀備課及格式規(guī)范、形式多樣、批改認真的學生作業(yè)及時展評和表揚。建立教學質(zhì)量監(jiān)控機制,從追求形式變化到追求實效,實施“輕負擔高質(zhì)量”教學策略,做到教學內(nèi)容單元過關(guān)。

  6、著力于青年教師的業(yè)務培訓,促進青年教師脫穎而出。根據(jù)教研室工作意見,遵循公開、公平、公正的原則,組織開展相應的競賽,給青年教師壓擔子,促提高,力爭在各級各類競賽中取得優(yōu)異成績。

  7、加強教師的培訓和繼續(xù)教育工作。支持青年教師進行高一層次學歷進修,不斷提升我校教師學歷比例和知識結(jié)構(gòu)的層次,組織好普通話、信息技術(shù)等多項培訓工作。

  8、積極推進課堂教學改革、深入開展教學研究活動,切實轉(zhuǎn)變教學方式和學習方式,強化教學全程管理,力爭做到各課教學都有明晰的教學思路,層次分明,密度合理,安排嚴謹,既重視知識結(jié)論的所得,更重視知識獲取,能力形成的過程,為學生的終生發(fā)展奠定基礎。

  9、積極推進教育管理,狠抓教師教學常規(guī)管理,督促所有教師認真鉆研教材,研究學生,設計教法,作業(yè)布置合理、適量,批改及時規(guī)范。教導處逐月堅持考核,做到獎懲嚴明。

  10、積極推進教學質(zhì)量提高,提中輔優(yōu)補差,認真抓好畢業(yè)班工作,教師加強師德修養(yǎng),確立為“教育服務”的意識,積極主動變革師生關(guān)系,真正將學生當成學習的主人,使每個學生都有進步。

  五、工作安排:

  三月份

  1、做好開學工作和各級常規(guī)教育和入學教育。

  2、各類計劃、制度、行事歷的制定。

  3、修訂xx學校教學常規(guī)管理辦法。

  4、召開教研組長會議,制定學科計劃、教研重點。

  5、新課程備課會議,組織全體教師認真學習有關(guān)新課程改革的理論文章。

  6、合作教學課堂教學模式研討。

  7、組織六年和初三第一次摸底考試、六年級、初三級教師會議。

  8、行政領(lǐng)導聽隨堂課,檢查備課、上課、作業(yè)批改情況。

  四月份

  1、開展一年級至九年級新課程校本培訓活動。

  2、組織優(yōu)秀教師和骨干教師上新課程示范課。

  3、組織教師開展課程研討。

  4、組織全校的中期考試及質(zhì)量分析。

  5、教研組互查備課筆記作業(yè)批改。

  6、教學工作檢查。

  7、組織教師崗位培訓。

  8、組織教職籃球、乒乓球比賽。

  五月份

  1、組織各級家長會。

  2、一至九年級有關(guān)老師上研究課,撰寫心得體會。

  3、教導處檢查教師備課上課,作業(yè)批改等情況。

  4、校團委組織團隊活動。

  5、組織全校紀律、衛(wèi)生、安全大檢查。

  6、組織師生詩歌朗誦會。

  六月份

  1、組織六年級、初三第三次摸底考試,并做好成績分析,了解教學情況。

  2、召開畢業(yè)班學生家長座談會。

  3、布置學期結(jié)束工作,各學科制定期末復習計劃。

  4、檢查復習計劃、備課筆記。

  5、教師崗位培訓考核。

  6、小考、中考和初二會考。

  七月份

  1、總結(jié)評比,各資料歸檔。

  2、舉行期末測試。

  3、教師年度考核。

  4、假期教師各類培訓安排。

教導處工作計劃14

  現(xiàn)狀分析:

  我校有教學班級12個,教職工46人,男28人,女18人,平均年齡37歲。學歷達標率100%。其中中學高級教師3人,一級教師14人。市級優(yōu)秀教師1人、區(qū)級優(yōu)秀教師4人。教師普通話達標率95 %。

  優(yōu)勢:

  1、學校有明確的辦學理念和辦學宗旨。

  2、學校日常管理嚴格,校內(nèi)學風濃厚,秩序井然。

  3、教研工作有計劃、有落實、有教研課題。

  4、教師的敬業(yè)精神較強,工作作風正派,一心為了教學質(zhì)量的提高工作。

  5、教學質(zhì)量高:多年來穩(wěn)居涼州區(qū)前列。

  6、教師隊伍較為穩(wěn)定,對教學質(zhì)量的提高和學生的持久發(fā)展有保障。

  7、教師學科專業(yè)結(jié)構(gòu)較為合理。

  8、隨著中英普九項目在我校的逐步開展,將有力促進形成我校精細化管理的辦學特色。

  9、建有理、化、生三個標準化的實驗室。

  劣勢:

  1、各辦公室輔助硬件(如電腦、打印設備等)配備短缺,影響工作效率。

  2、學校圖書數(shù)量不達標,種類單一。

  3、實驗室的實驗用品配備不全。

  4、部分青年教師的教學設計不能充分體現(xiàn)參與式課堂教學方法,校本教研成果不顯著。

  5、教學研究和課堂教學脫節(jié)。

  6、校本課程的開發(fā)力度不大。

  7、職業(yè)教育分流工作難度較大。

  機遇:

  1、學校在鼎盛時期要抓住發(fā)展的機遇

  2、借學校教學成績好,要爭取生源,爭取項目資金。

  3、借中英普九項目,新教師、青年教師在教學上將日趨成熟,是我校教育教學質(zhì)量繼續(xù)穩(wěn)步提升的充分保障。

  4、借今年生源相對好的`這一機遇,及早抓好七年級新生的教育教學工作,為下一步我校再創(chuàng)佳績做好充分的準備

  挑戰(zhàn):

  1、20xx屆、20xx屆學生,由于七小擴招初中而生源相對較差,這兩屆學生的畢業(yè)會考成績將是我們最大的挑戰(zhàn)。

  2、新形勢下新教師的職業(yè)素養(yǎng)顯得尤為重要;職業(yè)素養(yǎng)的強弱,將直接影響我校的正常工作和未來發(fā)展。

  3、職業(yè)教育分流工作任務。

  總體目標:

  1、在中英項目理念的影響下,學校各類計劃按照自下而上與自上而下相結(jié)合的原則實事求是地制定,即貫徹上級下達的任務,又貫徹項目理念。

  2、課堂教學能充分體現(xiàn)參與式課堂教學的方法,培養(yǎng)一批骨干,帶動一批新秀。

  3、教學支持體系對青年教師的培養(yǎng)要起到關(guān)鍵性作用。

  4、科學、合理地制定能充分調(diào)動廣大師生積極性的評價機制。

  5、中英普九項目的實施要真正穩(wěn)步提高教育教學質(zhì)量。

  根據(jù)以上情況,本學期將按照以下目標,努力開展工作,爭取邁上一個新的臺階。

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