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副主席工作計劃

時間:2023-05-05 16:07:38 工作計劃 我要投稿

副主席工作計劃6篇

  時間過得可真快,從來都不等人,我們的工作又將在忙碌中充實著,在喜悅中收獲著,現(xiàn)在就讓我們好好地規(guī)劃一下吧。想學習擬定計劃卻不知道該請教誰?下面是小編為大家收集的副主席工作計劃6篇,僅供參考,歡迎大家閱讀。

副主席工作計劃6篇

副主席工作計劃 篇1

  1、配合主席,加強團隊精神

  在這段時間以來,我們組織召開多次干部會議,對其團隊精神的重要性加以強調(diào),通過干部自我介紹的進行,自主性建議的提出,自我批評的開展,使其讓干部們增進了解,加強信任。同時對于不同干部的特點,充分發(fā)揮干部們自身的優(yōu)點并彼此之間相互鼓勵和表揚,使其對自己肯定,對于工作中存在漏洞和不足也及時指出改正。在部長與副部長之間要求主動聯(lián)系,在工作上分好工,在工作上互助。

  2、深入部門,抓好日常工作

  對于自己所分管的財衛(wèi)部,宿管部,心理部,首先經(jīng)常主動和部長聯(lián)系,并坐下交流,對于近階段工作上的事情,心理方面的困惑,部門的動態(tài)及時了解,對于部長的工作方法和思想有一定了解后,通過參加部門的會議,對于成員的意見和想法也進行一定的了解.最后,再根據(jù)實際情況,看個部門在實際中的成果.并和部長一起總結(jié)經(jīng)驗.

  3、強化學生會干部的責任和義務

  我們是為同學服務的,我們要俯下身去為大家工作,不能脫離學生,每個干部必須和同學們打到一處,做朋友,做知己。

  4、明確職責分工

  我應當協(xié)調(diào)好所分管部門的工作,督促部長做到,辦活動準備充分,并充分利用成員發(fā)揮主觀能動性,將活動的主要責任人分配給成員,不能吃大鍋飯。 分清每一個人的權(quán)限和工作范圍,合理安排每一個人的工作量和工作重心。以各盡其能、共同參與為原則。使學生成為一個自主創(chuàng)新、合理運行的學生組織。

  5、增進民主制度,廣開言路

  每次活動都要先爭取同學們的建議,收集更多的,更好的意見。在這些意見的基礎上拿定活動的方案,盡最大努力做好每次活動。這個制度應該傳下去,更利于學生會的建設。

  6、承上啟下 在學生科老師、領導及學生會主席的指導下,做好每次活的協(xié)調(diào)工作,貫徹落實學院布置的`各項工作,將精神傳達下去。及時向?qū)W生科老師及學生會主席匯報其主管部門的工作情況,并自覺接受學生科、院學生會、主席的領導。

  7、不斷創(chuàng)新、秀出特色

  總結(jié)前幾屆活動的經(jīng)驗,把我們學院的特色活動做得更好,在學校更好的樹立我們學院的形象。

  做學生干部是為同學服務的,注定會很辛苦。所以,我們干部還得具備不怕苦、怕累的精神。永遠把廣大同學利益擺在第一位。我的計劃就這些,希望大家多提寶貴意見,在以后的工作中請大家多多監(jiān)督,多多批評。

副主席工作計劃 篇2

  一.指導思想:

  1、明確職責,力求創(chuàng)新,依靠群眾,集思廣益,腳踏實地,服務同學,實現(xiàn)目標。

  2、樹立威信,了解各部門的工作。

  二.工作重點:

  1、加強自身素質(zhì)的提高和能力的培養(yǎng)。

  2、協(xié)助學生會主席做好學生會日常工作。

  協(xié)助主席全面負責強化學生會的工作,尤其做好分管部門的工作,對各部門的工作進行指導與監(jiān)督,協(xié)調(diào)各部門之間的工作,營造各司其職、團結(jié)合作的氛圍。

  3、積極開展同學們喜聞樂見的學習、科技、文體公益等活動。

  4、增進民主制度,廣納賢言。

  了解并反映同學們的建議、意見和要求,積極解決同學間的實際問題。每次活動都要先爭取同學們的建議,收集更多、更好的'意見。

  5、落實好學校交辦的各項活動,作為學生代表,增進學生與老師的交流,促進學校更好管理。

  三.總結(jié):

  作為學生會副主席,我只有不斷地提高自身的素質(zhì)才能把我的工作做得更好,才能更好地服務同學。我會腳踏實地做好每一項工作,但由于自己的水平和經(jīng)驗不足,如果存在某些問題,我會虛心改進。希望學生會在領導和院團學的具體指導和支持下,充分發(fā)揮“自我教育、自我管理、自我服務”的工作職能,在廣大同學的鼎力協(xié)助下,經(jīng)過全體學生會成員的共同努力,不斷拓寬工作領域,創(chuàng)新工作模式,改進工作方法,整體上完成了學期初定的工作計劃。

副主席工作計劃 篇3

  新學期已至,在總結(jié)上學期工作的同時也計劃著本學期的工作。面對新學期學校內(nèi)形成的良好的校風。學風的同時,綜合本會的工作職責和實際情況,制定工作計劃如下:

  一。工作態(tài)度

  1。我一定會努力帶動我們xx級學生會的所有成員努力工作,完成上級交付的每項任務,積極投身到學校的建設和發(fā)展中來。

  2。20xx年,我們要明確職責,力求創(chuàng)新,依靠集體,集思廣益,腳踏實地,實現(xiàn)目標。

  二。工作要點

  1。加強自身作風,制度建設,為同學們做好模范,帶好頭。

  2。積極配合校方舉辦‘一·二九大合唱’!┩頃刃再|(zhì)的文藝活動,創(chuàng)造活潑。和諧的校園氛圍。

  3。協(xié)調(diào)好各部門之間的工作,營造各司其職。團結(jié)合作的氛圍。

  4。落實完成校方交辦的各項工作。

  5。積極配合老師發(fā)現(xiàn)并解決問題。

  三。實施戰(zhàn)略

  1。組織并配合各部門加強自身建設,培養(yǎng)良好的工作作風,建立完善的工作制度。

  2。進一步挖掘會團潛力,開辟廣大同學喜聞樂見的活動。

  3。協(xié)調(diào)好學生會各部門之間的工作,營造各司其職。團結(jié)協(xié)作的工作氛圍。

  4。對學校布置的突擊性工作。調(diào)動各方力量,全力以赴,按時完成。

  5。實邢學生干部考核制度和獎懲辦法,提高學生干部的組織紀律。

  6。對學生會成員實習扣分制度,堅持‘優(yōu)勝劣汰’原則。

  四。工作注意事項

  1。在保持我校學生穩(wěn)定與團結(jié)的'基礎上開展各項學生工作。

  2。開展學生工作時注重內(nèi)部的發(fā)展和外部的發(fā)展相結(jié)合。

  3。工作與活動不能固步自封,要勇于創(chuàng)新,打造特色。

  4。在今后的工作中力求每位成員都能明確權(quán)責,科學管理。

  5。學生會各系各部門之間要加強溝通交流,增強凝聚力。

  學期雖已過半,但我會再接再厲,虛心學習,吸取經(jīng)驗,銳意創(chuàng)新,與時俱進。學生會將在校方的支持與領導。各方力量的努力下,積極工作,爭取把本學期的工作做到更好!

副主席工作計劃 篇4

  首先感謝校領導能提供這樣一次讓我們每個人展現(xiàn)自己服務同學的機會。

  回首自己已經(jīng)走過的高中生活,我很幸運有好的老師的教導,有同學的友好幫助,我自己得到了比較全面、比較精彩的發(fā)展。我一步一步踏實的走過來,當再一次面對校干競選的時候我毅然選擇了競選學生會副主席這個職務。我從管理學校得到了很多的鍛煉和提高,我想將自己歷練的能力更好的為培養(yǎng)了我、造就了我的管理學校服務。

  學生會的工作,繁雜而又件件重要,看似簡單卻有件件復雜難辦。作為學生會副主席,需要將學校工作有機的結(jié)合起來,需要在全校學生和老師之間建立良好的信息傳遞模式,需要把學生會內(nèi)部的成員團結(jié)、高效的糅合在一起,為了學校、學生的共同愿景而奮斗。

  我深知自己肩上的擔子很重,但是我會勇敢而冷靜的面對到來的一切。

  在我看來,作為一個學生會主席處理好一下幾個關系至關重要:

  一、處理好學校和班級之間的關系。

  班級與學校的關系猶如院系與學校的關系,作為校生會副主席協(xié)調(diào)班級和學校的關系。校學生會工作的`開展符合院系工作開展的指導思想,同時應對各個班級保證足夠的自我發(fā)展空間,鼓勵班級特色的建立。同時保證各個班級之間的團結(jié)、合作、良性競爭的局面對一個學校的工作又至關重要。學生會主席更多的時間不是用在具體事情的操作上,而是利益的平衡和矛盾的調(diào)解和整個院系局面的宏觀調(diào)控。

  二、處理好學生和領導之間的關系。

  一個學校的興衰與這個學校政策的制定和實施息息相關,其中學生對校領導出臺頒布實施的政策的認可度和支持程度,起著關鍵的作用。作為學生會副主席就應該發(fā)揮與領導交流多更深刻的了解校領導出臺相關政策的真正用意,為學校政策在同學中間做充分的輿論宣傳和解釋。同時應該把同學的心聲及時、準確、有效的傳遞給校領導,以提高學校決策的科學性和民主性。

  三、處理好學生會和分團委的工作關系。

  學生會和校團委猶如一個學校學生工作的兩翼,各自扮演著相互不可替代的角色。只有兩者和諧相處才能保證學校工作的有效開展,而學生會和校團委由于利益的分配制度和工作制度的不健全,在很多方面都存有不同意見,嚴重的甚至轉(zhuǎn)化成矛盾。這樣就影響了學校整體工作的有效開展。因而,我將與校領導充分商議,確定一套更加完善的利益分配和工作流程制度。同時應加強學生干部的思想和覺悟水平的引導和提高,樹立為同學服務的意識,更好的處理兩個部門之間的關系。

  四、處理好學生會主席和下屬部門之間的關系。

  要保證學生會內(nèi)部團結(jié)、高效的工作,必須處理好學生會主席和下屬部門之間的關系。一方面要保證下屬部門在學生會的總體指導下工作,另一方面也需要給予各個部門足夠的自我發(fā)展空間,更好的調(diào)動他們的積極性。在處理學生會副主席和下屬之間關系的過程中需要綜合運用管理學中激勵理論中的激勵機制和保健機制,才能真正的處理好二者的關系。

  以上是我工作中的指導思想,希望院系領導給予批評、指正。

  學生會副主席:李XX

  20xx年3月1日

副主席工作計劃 篇5

  在我邁入大學校園以后,在我積極努力學習的同時,我光榮的加入了我們學校的學生會,我感到很榮幸,并不是每個同學都能隨便的加入學生會的。

  從大一開始在學生會里工作,我就從一般的干事干起,一直努力的為學校,為同學工作,取得了不少的成績,雖然都不是什么大事,但是我已經(jīng)盡力了,我自己感動很欣慰。我的工作也得到了學長和同學的贊揚。

  由于學校的上屆學生會和學長們面臨畢業(yè)沒學生會的工作也沒法再做了,學校舉行了新一屆團委學生會干部的選拔。我想我在學生會干了不短的時間了,也取得了不少的成績,我就參加了新一屆團委學生會干部的選拔。

  在這個世紀中國年里,我院新一屆團委學生會終于在圣誕前夕“千呼萬喚始出來”!昂玫拈_始是成功的一半”,通過一年多院系學生干部培訓與鍛煉,我現(xiàn)被委任為院團委學生會的副主席,我將盡我所能與另外的成員一起為城職學院院團委學生會寫上濃墨重彩的第一頁!

  一、工作的態(tài)度

  俗話說:“細節(jié)決定成敗,態(tài)度決定一切”。首先,我應該清楚自己的本職工作,用一顆平常心來對待做的每一件事情以及我們所遇到的每一個困難。其次,分管和協(xié)調(diào)好學習部、外聯(lián)部兩個部門工作責任,做好細節(jié)工作,踏踏實實。

  二、部門的團結(jié)

  一個優(yōu)秀的集體,必定是一個既和睦又團結(jié)的.集體,而一項工作并不是哪個人的事情而是我們大家共同期待的目標,每一個成員都應為集體著想,團結(jié)和睦,盡自己應盡的責任。所以,建議由各部門共同制定出學生干部內(nèi)部管理的制度。

  三、成員的意見

  任何一項成果都是大家共同努力的結(jié)果。因此,作為學生干部,要敢于說出我們內(nèi)心最真實的想法,多聽取多收集成員及師生們的意見和建議。只有積小流才能成江海,只有積跬部步才能至千里;集思廣益,才能做好每件事情。

  四、部門的聯(lián)誼

  我們應當加強各部門以及各二級學院團總支學生會的互動聯(lián)系,聽聽他們對于我們工作的看法及意見,有則改之,無則加勉。建議舉辦學生干部互動交流活動;如:拔河聯(lián)誼活動、分工承辦學生活動等,以此增進了解、增進溝通、增進聯(lián)誼。

  五、工作的總結(jié)

  不斷學習不但總結(jié),我想這一點應該是比較重要的。當我們一直忙著往前飛奔的時候,不時的回頭看看,也許你會發(fā)現(xiàn)許多問題。因此,要在每次例會中總結(jié)過去,反思不足,發(fā)現(xiàn)問題解決問題,腳踏實地,才能做好各項工作。

  六、學習的天職

  無論我們怎樣認真的工作都不要把學習置后,學好自己專業(yè)的每門課程,學好技能,鍛煉自己各方面的能力,努力把自己培養(yǎng)成為一名合格的大學生。

  七、活動的規(guī)范

  為豐富大學生課余生活,創(chuàng)建一種良好的文化氛圍,應舉辦各類形式的學生活動。然而,我校目前的社團活動、各二級學院學生活動純在雜亂現(xiàn)象,活動過于頻繁,影響力較小,成績不太顯著;因此,建議規(guī)范好各類學生活動,一項活動可以由某個部門、某個社團、某個二級學院承辦;活動要求不在多而在精。

  八、公益的城職

  “為人民服務”,我們應努力去為構(gòu)建“和諧城職”、“文明城職”、“魅力城職”中做好服務工作。舉辦一系列的公益活動;如:帶文藝節(jié)目進老人院公演,長期集愛心資金定向資助貧困學生,為社區(qū)或公共場所做清潔……讓我們走出校園,融入到社區(qū)和農(nóng)村,擴大學院的影響力。

副主席工作計劃 篇6

  新的學期,新的開始;新的征程,新的期盼。作為化學化工學院學生會副主席并分管文藝、體育、學習實踐三個部門,深感責任重大。為更好的開展工作,保質(zhì)保量按時高效的完成任務,現(xiàn)就本學期的工作做如下安排:

  一、學生會副主席工作職責

  協(xié)助主席做好學生會有關工作。

  主席不在時,受主席委托執(zhí)行主席職權(quán)。

  明確責任分工,堅持直接參加主管部門的各項工作和活動。

  定期向主席匯報自己分管的工作,完成主席交辦的其他工作任務。

  二、工作目標

  同廣大團總支學生會成員一道,認真開展學生工作、社團活動,大力推進我院的學風建設、校園文化建設,提高我院學生的綜合素養(yǎng),提升我院在許昌學院的知名度和影響力!

  三、工作重點

  本學期的工作重點有以下方面:

  1、以人為本,注重人才培養(yǎng)。人才是第一要素,發(fā)掘并培養(yǎng)一流人才是團總支學生會不斷進取、永葆生機根本保證。

  2、秉承依法治國的理念,涉及到團總支學生會的方方面面要制度化,要做到所有工作都有法可依、有章可循;

  3、材料收集、資料整理、存檔備案,要把好的工作理念、做事方法等留下來、傳下去;

  4、社團文化活動、興趣小組建設等。

  四、分管部門

  人員構(gòu)成

  1、學習實踐部:部長趙愛飛、副部長程利明,

  2、文藝部:部長牛棟棟、副部長張雪瑩,

  3、體育部:部長王威、副部長瞿佳華。

  主要工作及活動安排

  1、學習實踐部主要負責院系學風建設、培養(yǎng)學生學習興趣、挖掘?qū)W生學習潛力、提到學生實踐能力,舉辦學術研討會、學習心得學習經(jīng)驗交流會等。

  活動安排:英語四級講座、英語演講比賽、演講朗誦興趣小組。

  2、文藝部主要職責為活躍學生的校園文化生活,提高學生的文化藝術修養(yǎng),培養(yǎng)學生的興趣愛好,指導學生參加各種文藝比賽、文藝活動,舉辦大型晚會、舞會等。

  活動安排:周末paty大型舞會、興趣小組總體規(guī)劃及其開展等。

  3、體育部是院系全民健康運動的'積極倡導者和組織者,主要職責為調(diào)動學生的積極性,參加體育運動、健康運動,為學生以后的學習生活打下良好的身體基礎,組織學生參加各類體育競賽、體育活動,并負責舉各種體育競賽、體育活動等。

  活動安排:“迎新杯”籃球賽、校排球賽等。

  五、組織管理、干部培養(yǎng)

  1、處理好多種關系

  外部:院系和學校的關系,院系團總支學生會和校學生會、校社聯(lián)、廣播站、大學生藝術團等校級學生組織的關系,院系團總支學生會和各兄弟院系團總支學生會的關系;

  內(nèi)部:團總支學生會和院系領導老師的關系,團總支學生會和各班級、各社團以及各位同學的關系,主席團和部長級、干事之間的關系;

  個人:工作和學習、人與人等。

  2、組織管理

  團總支學生會是一個組織一個團體,但他本身組織結(jié)構(gòu)以及管理理念、管理模式等還不完善,我們要繼續(xù)努力,摸索前行。要摒棄管理中的物質(zhì)、懲罰、人情化,取而代之的應該是精神、鼓勵和人性化管理。

  3、干部培養(yǎng)

  以人為本,人性化對待。每一個人都是獨一無二的,他的思維方式、做事方法等都各不相同。我們要在尊重大家的基礎上,充分調(diào)動大家的積極性和主觀能動性、發(fā)掘大家的潛力,給他們平臺、給他們機會,指導他們?nèi)プ觥⑷ハ、去?chuàng)新,引導鼓勵他們不斷努力、進取。

  六、注意問題

  1、工作態(tài)度問題共2頁,當前第1頁12

  對待工作要認真負責、多思多想多交流。多聽聽領導、老師、同學、主席團、部長、干事的意見、建議、想法、主張,對于大家的意見、建議要認真聽取,對大家的想法、主張要重視,對人要誠懇,工作中要人性化不能人情化。

  2、工作下放問題

  不能覺得工作重要就大包大攬,不要怕出錯,要相信大家,給他們機會,讓他們?nèi)プ,同時也要注意監(jiān)督指導,可能有很多方面他們想不到或者想的不完善,這是你就應該站出來,給他們幫助、支持和鼓勵!

  3、部門間協(xié)調(diào)問題

  以上為我本學期的工作計劃,請大家批評指正!

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