學校宿管部工作計劃

時間：2022-11-04 20:29:23 學校工作計劃我要投稿

學校宿管部工作計劃(5篇)

　　時間過得太快，讓人猝不及防，我們又將迎來新的喜悅、新的收獲，不妨坐下來好好寫寫計劃吧。計劃怎么寫才不會流于形式呢？下面是小編精心整理的學校宿管部工作計劃，僅供參考，歡迎大家閱讀。

學校宿管部工作計劃(5篇)

學校宿管部工作計劃1

　　宿管部是一個很重要的部門。它與學生們的日常生活密切相關。宿管部是協(xié)助老師為學生建設良好的生活環(huán)境，幫助同學解決問題的部門。同時，宿管部又是協(xié)助學生會搞好各項活動的后勤工作，為學生營造一個歡暢活躍、奮發(fā)上進的學習環(huán)境的部門。

　　一、在上學期工作中發(fā)現(xiàn)的問題：

　　1、不疊被：春季已經(jīng)來臨，嗜睡現(xiàn)象很多，由于個人沒有養(yǎng)成疊被的好習慣，所以不疊被現(xiàn)象也增多了。

　　2、物品擺放

　　(1)衣物亂掛床頭或窗子上，不雅觀。

　　(2)書本隨便攤放在桌子上，使桌面顯得不整潔。

　　(3)鞋襪亂放，使寢室顯得混亂。

　　二、計劃解決對所發(fā)現(xiàn)問題的方法

　　1、加大抽查力度，多開展活動使大家養(yǎng)成良好的習慣。

　　2、對物品擺放制定相關制度。例如：鞋子全部放于床下面的架子上，書本整齊的擺放在桌上，保持桌面干凈，衣物不準掛于床頭。

　　三、在本學期對工作的新計劃

　　1.遵守學校的各項規(guī)章制度，遵守學生會的章程及各項規(guī)章制度，定期開展活動。

　　2.和自律部衛(wèi)生部配合，搞好全校自律衛(wèi)生工作，為全校師生創(chuàng)造一個干凈舒適的.工作學習環(huán)境。

　　3.平時多聯(lián)系同學，多發(fā)現(xiàn)問題，維護學生基本的利益，積極向?qū)W院反映學生提出的有關生活和學習方面的意見和建議。

　　4.宿管部成員平時也要嚴格要求自己，無論是學習、工作還是生活，都要樹立形象，不發(fā)生有損系學生會及本部門名譽和形象的事件。

　　5.根據(jù)以前宿管部的工作情況進行工作總結，繼續(xù)組織宿管部全體成員學習了解宿管部的職能與工作特點。

　　6.努力配合各部門展開各項活動，提高學生會的辦事效率。

　　7.在實際工作中，實際分工負責與整體作戰(zhàn)相結合，并加強各成員之間的溝通、協(xié)商，提高工作效率。

　　四、目標：

　　明確工作思路，完善自身管理，在系學生會的指導下我們部門要根據(jù)自身的特點，優(yōu)化自身機構，團結共進，使宿管部的運作更規(guī)范更有效率

學校宿管部工作計劃2

　　寢室是學生在學習之余的一個家，宿管部作為機電系學生會五大部門之一對學生寢室有一定的管理權力。能力和義務。然而機電系有自己一定的工作方法和工作計劃。宿管部工作以加強住校生思想品德建設、建設和諧友愛寢室為指針，充分發(fā)揮寢室作為育人陣地的重要作用。以清潔的環(huán)境培育人、以嚴格的管理培養(yǎng)人、以細心的服務幫助人我個人就藝術學院美術系學生會宿管部提出以下幾點建議

　　一、加強學生宿舍的文明與衛(wèi)生建設，倡導積極健康的宿舍文化和文明和諧的'學習環(huán)節(jié)。抓好常規(guī)工作，盡職盡責，提高管理水平，提高每天的查夜效率。

　　二、做好相應的檢查督促工作，做好對11級新生對內(nèi)務，寢室衛(wèi)生，就寢紀律等宣傳，11級新生對寢室內(nèi)務整理及評分標準并不了解。宿管部對此應該讓學生了解。以便學生更好的做好寢室的內(nèi)務整理。這更有利于學生宿舍的文明與衛(wèi)生建設。

　　三、有創(chuàng)意的舉辦宿寢室文化周等一系列活動。宿管部成員應該積極的參與實施活動。表彰先進。激勵后進�？偨Y上報。做好每一次宿管部的活動。

　　四、負責各宿舍的安全保衛(wèi)工作。做好學生安全用電管理工作。加強學生的用電安全隱患意識。加強防火防盜安全教育�？梢越M織開展各寢室長會議等！

　　五、每周四進行衛(wèi)生大檢查。評出優(yōu)秀寢室。把評比結果以海報形式貼出來。對優(yōu)秀寢室進行一定的表揚。對不合格寢室進行激勵和督促

　　六、查夜時做好點名記錄。記錄各個寢室的人員去向。工作時認真嚴謹。端正工作態(tài)度

　　這不只為6月做個計劃，也是對一年來的總結，吸取自己在工作中的不足的地方，錯誤的理念，學習更新的為人處事和其他一切。我相信這個鍛煉的機會對我來說是難能可貴的。

　　最后說一句俗套的話，拋開過去，展望未來！加油！

學校宿管部工作計劃3

　　工作計劃是根據(jù)去年以及今年的不足作出的調(diào)整，故十舍宿管根據(jù)工作情況作出補充

　　存在的主要問題：

　　主要有以下幾點：

　　1、充分發(fā)揮各寢室長各層長的專效程度不夠高。寢室長沒能監(jiān)督本寢室的衛(wèi)生掃除情況，值日表流于形式

　　2、在日常衛(wèi)生檢查中被評為不合格的原因多為“抽煙或使用違規(guī)用電器”。

　　3、防偷，防盜方面有所疏漏。尤其是政法系

　　4、在工作的過程中，沒有處理好學習與工作的關系，使得自己的`學習成績不是很理想。

　　5、政法系是新搬到十舍的，對于十舍的管理可能不清楚，但在我十舍宿管會和系生活部的合作下相信會變得更好。

　　回顧去年的工作，亦存在諸多不足之處：

　　一是開拓創(chuàng)新意識不強，有自我滿足情緒，老干事已工作一年，雖做了許多工作，但按照實踐科學發(fā)展觀的要求還有很大差距。工作中缺乏開拓創(chuàng)新精神，在工作作風上有時松懈。

　　二是在工作過程中，沒能抓住主要矛盾和矛盾的主要方面，導致不分輕重、緩急、主次，眉毛胡子一把抓，結果精力沒少投入，但是實際效果并不理想。

　　針對以上不足之處，在今后工作中，應首先加強部內(nèi)的思想道德修養(yǎng)，努力學習，提高水平;工作中宿管部的日常工作很繁雜，只有樹立服務意識、強化責任意識才能提高工作效率和服務質(zhì)量，才能限度地實現(xiàn)我們?yōu)榻虒W服務的工作宗旨。

　　今后的設想：1、加深與各系生活部各宿管委員的交流，相互了解，相互吸收經(jīng)驗，共同提高;加強與宿管部的溝通，相互了解，提高工作效率，以利于工作的開展。

　　2、努力提高宿管部干事的成績，素質(zhì)，能力和修養(yǎng)，做一個有實力，有能力，有魅力，有魂力的大學生。

　　3，加強政法系防盜意識，必要時采取應急手段，加強技經(jīng)系晚上熄燈后不閉燈的監(jiān)管力度，及時向其系輔導員反映情況。

　　過去的一年，是不斷學習，不斷進步的一年;是積極探索，逐步成熟的一年，我部老干事將努力彌補不足，在下屆學生會愿意繼續(xù)為同學真誠服務，在平凡的工作中取得更大的成績，以回報老師。同時對幫助支持關注我部成長的老師和同學表示最真摯的感謝!

　　感謝領導對本部的信任，感謝老師給我們提供了一個好的展示舞臺，感謝讓我們能夠?qū)W習更多與人處事之道理的人與事。盡管這學期還有接近兩個多月的時間，也不管下期工作將會如何的忙碌。我們十舍宿管會堅信一句話——我不怕。我們老干事將站好這學期宿管的最后一班崗，為以后的工作打下堅實的基礎。我們十舍宿管會堅信十舍的明天會更好。

學校宿管部工作計劃4

　　根據(jù)學校安排，結合學生公寓實際，本著構建和諧校園、和諧公寓的宗旨，使公寓管理工作更加規(guī)范、科學，有計劃、有步驟完成既定工作任務，特制定本年度工作計劃。

　　一、目的：樹立以人為本理念，促進“教育、服務、管理”的全面融合，實現(xiàn)教育管理的健康、科學、和諧發(fā)展。

　　二、任務量化：

　　二月份：

　　1、結合學校安排，對公寓公用設施和春節(jié)期間公寓值班安全進行檢查。

　　2、清查學生就業(yè)、實習、住宿人數(shù)，檢查寢室衛(wèi)生，收繳高功率電器，排除隱患。

　　三月份：

　　1、收集整理韶山路校區(qū)黨總支所有黨員的公開承若書，并通過櫥窗公示牌進行公示。

　　2、抓好學生寢室衛(wèi)生、安全等工作。

　　3、跟蹤追查學生就業(yè)、實習、住宿情況。

　　四月份：配合學院做好畢業(yè)生評先評優(yōu)工作和其它日常工作。

　　五月份：加強學生宿舍內(nèi)務和環(huán)境衛(wèi)生的質(zhì)量建設，以全面提升宿舍內(nèi)務的文明品位。

　　六月份：

　　1、做好畢業(yè)生宿舍財產(chǎn)驗收和離校退宿工作。

　　2、配合各系做好學生離宿前的學生教育管理工作

　　3、做好各系學生的寢室搬遷準備工作。

　　七月份：

　　1、做好各系學生的寢室搬遷工作和相關設施的維修工作。

　　2、對公寓假期所做工作做出計劃并付諸實施。

　　3、做好假期公寓樓值班安排等相關工作。

　　4、協(xié)同后勤管理處做好學生宿舍的.相關工作。

　　八月份：

　　1、結合學校安排，對公寓樓所保修項目進行跟蹤檢查。

　　2、做好20xx年上半年領導點評和群眾評議工作;做好暑假留寢學生的各項工作。

　　3、完成學院領導安排的各項任務。

　　九月份：

　　1、做好頂崗實習學生宿舍調(diào)整、住宿、床位安排及思想政治教育工作和抓好各公寓宿舍內(nèi)務和日常行為工作。

　　2、配合學校做好畢業(yè)生思想政治教育和就業(yè)工作;

　　3、抓好各公寓宿舍內(nèi)務和日常行為工作。

　　十月份：

　　1、全面提升公寓內(nèi)務質(zhì)量。

　　2、配合物業(yè)對公寓棟長、新聘用管理員進行管理制度、業(yè)務知識的學習和培訓

　　3、做好20xx-2020年度五星文明寢室的評比和獎品發(fā)放工作。

　　十一月份：

　　1、對公寓學生安全進行全方位檢查，消除隱患。

　　2、對公寓水暖設施進行檢修、維護，以應對供暖期間出現(xiàn)的“跑冒滴漏”現(xiàn)象;

　　十二月份：

　　1、加強公寓衛(wèi)生和日常秩序管理。

　　2、對公寓設施進行全方位檢查，消除隱患。

　　3、對公寓假期所做工作做出合理計劃，做好相關準備工作。

　　4、做好20xx年下半年領導點評和群眾評議工作。

　　5、做好20xx年工作總結和20xx年的計劃工作。

　　元月份：

　　1、督促物業(yè)公司做好假期公寓樓值班安排。

　　2、對公寓設施進行全方位檢查，消除隱患。

　　3、做好寒假學生離校留寢等相關工作。

學校宿管部工作計劃5

　　新的學期開始了，在這學期中我們將以飽滿的熱情投入工作，為全院同學服務，為了更好的迎接新學期的安排和工作，調(diào)動新生及老生的活動積極性，促進校園文化繁榮，豐富大家的課余生活，我部對本學期的有關活動作如下安排

　　一、招新

　　新學期新的開始，我院來的新同學是年輕充滿激情的，為了給他們一個展示自我，鍛煉自我的舞臺，同時也為了給宿管部注入新鮮的血液，宿管部將進行招新。

　　招新要求：

　　1、具有責任意識和合作意識以及團隊精神;

　　2、具有創(chuàng)新意識能夠為活動想出富有新意的創(chuàng)意;

　　3、工作踏實為人謹慎;

　　4、具有良好的口才和溝通組織能力;

　　招新安排：

　　1、本著公平公正公開的原則選擇符合上述任意一條的優(yōu)秀人才;

　　2、會通過提問(包括對生活部的認識，活動設想，其特長等方面)選拔人才

　　3、通過問題的'回答來考察同學們的各種素質(zhì)

　　二、管理

　　部員培養(yǎng)

　　1、定期和部員交流工作經(jīng)驗，讓部員盡快熟悉團學聯(lián)的工作以及各項基本本領;

　　2、帶領部員學習學生會的各項規(guī)章制度，加強管理;

　　3、積極帶領大家準備活動，共同商量活動策劃做到集思廣益完善活動;

　　4、實行責任到人制，強化分工，增加每個人的責任感;

　　5、定期對團學聯(lián)的活動進行總結，積累經(jīng)驗教訓。

　　部門合作

　　1、配合其他部門的工作;

　　2、積極參加各部的活動。

　　部長職責

　　負責本部門的組織建設和活動方案策劃和活動通知方面，以及對外交流及會場布置方面和加強與各部的溝通交流、。

　　班級聯(lián)系

　　1、開學初，匯總各班班委的聯(lián)系方式;

　　2、加強和各班班委的聯(lián)系，不定期召開班委交流會;

　　3、向各班班委通知部門活動，倡導大家積極配合。

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