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學校半年工作計劃

時間:2023-04-30 02:01:00 學校工作計劃 我要投稿

【推薦】學校半年工作計劃4篇

  時光飛逝,時間在慢慢推演,我們又將接觸新的知識,學習新的技能,積累新的經(jīng)驗,現(xiàn)在的你想必不是在做計劃,就是在準備做計劃吧?墒堑降资裁礃拥挠媱澆攀沁m合自己的呢?下面是小編精心整理的學校半年工作計劃4篇,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

【推薦】學校半年工作計劃4篇

學校半年工作計劃 篇1

  為了完成學?偟墓ぷ髂繕耍钊腴_展各項德育工作,建立德育工作的精品意識,逐步打造星源實驗學校的德育管理品牌。培養(yǎng)一批優(yōu)秀的德育工作者及德才兼?zhèn)涞膶W生。

  一、工作目標

  抓出實效,干出特色,探索創(chuàng)新。在工作中突出一個“嚴”字,做到一個“細”字,狠抓一個“實”字,堅持一個“恒”字。

  二、工作思路

  1、樹立一種意識:以生為本即以學生為主體。

  2、抓住兩條主線:抓學生的養(yǎng)成教育,抓班級常規(guī)管理。

  3、突出三個重點:通過課堂教育熏陶學生良好的品德。通過常規(guī)管理促成學生行為習慣養(yǎng)成教育,通過豐富的活動培養(yǎng)學生多種能力。

  三、主要工作舉措

  1、致力建設一支優(yōu)秀的德育管理隊伍。 形成點、線、面三結(jié)合的學校德育教育空間,

  我校屬全寄宿制封閉式管理學校,對學生的教育管理屬24小時管理,2600多名學生學生主要來自衡山、南岳及周邊各個縣市,匯聚成一個較龐大的群體。由于他們的生活背景、家庭狀況、社會關(guān)系、品德修養(yǎng)、行為習慣,心理素質(zhì)、性格氣質(zhì)、情感和愛好、法制意識、紀律觀念、與人的交往能力,學習能力等各有不同,因而對他們的教育、管理難度是較大的。因此,本期把德育工作隊伍建設擺在重要位置,從教育和管理對象出發(fā),在上期的基礎上,以政教處牽頭,以此為點形成三條管理主線:其一:政教處、年級組長、班主任;其二:公寓生活輔導老師;其三:團委會、學生會。以此三線輻射到學校的各個面,形成了點線面相結(jié)合,全員齊抓共管的德育管理環(huán)境,努力提升學校整體的德育工作質(zhì)量和效果。

  (1)、加強班主任隊伍建設

 、倨诔,組織班主任進行工作培訓。學期中,舉行了班主任工作經(jīng)驗交流會,讓班主任做到取長補短、互相促進,學期末,開展班主任德育論文評選,進行工作總結(jié),對一期班務工作回顧與展望。

 、 規(guī)范班主任工作職責:明確班主任日常規(guī)制度,由班主任牽頭組織科任教師組成班德育小組工作,充分發(fā)揮共同管理的作用。

 、 規(guī)范班主任語言,規(guī)范班主任師表形象:做到“三不、四勤、五心”,(“三不”:不歧視學習程度差和品德有缺點的學生,不體罰或變相體罰學生,不老眼光看人;“四勤”:勤下班級、勤抓學習、勤教研、勤做思想工作;“五心”:愛心、誠心、細心、耐心、恒心)。

 、芡晟圃u價機制和激勵機制,調(diào)動班主任工作積極性,采取樹立校內(nèi)先進典型、班主任經(jīng)驗交流等形式,重視校內(nèi)班主任的培養(yǎng)工作,創(chuàng)造條件重點扶持一批為人師表、責任心強、育人工作富有成效的班主任脫穎而出,打造一批名班主任。

  (2)、對公寓生活老師進行細心的指導和培訓

 、 對生活老師進行指導和培訓,提升生活老師的管理水平,明確其管理、教育、示范和服務的功能。生活老師不僅僅是學生尊敬的師長、親近的父母,更是貼近學生心靈的知心朋友。每一位生活老師不僅要樹立正確的服務意識,幫助同學們過好生活關(guān)、人際關(guān)、學習關(guān),不僅是對學生服務好,更要注意育人導向功能。要求生活老師以“愛”為出發(fā)點和歸宿點,使學生在愛心中生活,在愛意里成長。

  ②健全公寓管理的各種規(guī)章制度,嚴格規(guī)范管理。

 、 繼續(xù)實行“五星寢室”考評制度,對寢室內(nèi)務、衛(wèi)生、紀律等方面進行綜合評價,并將其結(jié)果作為“五星班級”考核的一個重要組成部分。

 、苤笇Ф酱偕罾蠋煷竽憛⑴c管理,學生會干部參與協(xié)助管理,充分發(fā)揮生活老師工作的主觀能動性和學生自主管理的作用,盡量杜絕寢室偷盜和學生晚上外出現(xiàn)象,要堅決杜絕學生在公寓抽煙、酗酒、打牌等違紀現(xiàn)象,杜絕公寓惡性打架斗毆事情的發(fā)生。

 、蓍_展寢室文化建設、文明寢室、優(yōu)秀寢室長、寢管干部評比活動,調(diào)動了學生參與管理的積極性,培養(yǎng)學生主人翁的.精神,要使學生把寢室當成自己的家,努力在學生公寓營造一種整潔、舒適、溫馨的氛圍、給學生一種家的感覺。

  (3)、加強學生會干部隊伍建設,充分發(fā)揮學生自治作用

 、 加大對學生會干部的培訓,充分發(fā)揮其監(jiān)督檢查作用,公正、公平的檢查班級工作。

 、谝詫W生會開展活動為主要載體,培養(yǎng)學生自主管理、自我發(fā)展的能力,加強學生的前途理想教育。

 、蹖W生會每天對各班的衛(wèi)生、紀律、學習、生活等各方面進行全面的考核評價,結(jié)果納入到五星班級評比,通過評比調(diào)動各班的積極競爭,爭創(chuàng)五星班級。

  ④通過學生會干部的培訓,努力實現(xiàn)學生自我管理的目標。

  2、全面推行學生素質(zhì)教育,把養(yǎng)成教育擺在首位

  (1)開學初,各班切實加強入學教育,組織學生學習《學生管理手冊》,讓學生有章可循,有距可蹈,促使學生認真自覺遵守學校各項制度,建設良好的學風、校風。

  (2)狠抓學生行為習慣養(yǎng)成教育,從大處著眼細處著手。

  (3)加強滲透感恩教育,讓學生學會尊重,學會感謝,學會回報。

  (4)提倡保護環(huán)境,美化校園的“彎彎腰”活動,讓學生在生活中養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習慣。

  (5)加強禮貌待人的教育,做到自覺遵守各種社會秩序,做好學生人品教育,杜絕大的打架行為發(fā)生。

  (6)加強了學生自我安全保護教育。通過專題講座、校園廣播、主題班會、黑板報、宣傳欄等德育教育主陣地潛移默化的對學生進行安全教育。

  3、 以人為本,營造有利于學生身心發(fā)展的校內(nèi)環(huán)境,全方位育人。

  (1)管理育人

  根據(jù)全封閉式管理學校的特點,政教處將采取班級管理與公寓管理相結(jié)合的原則,實施全方位管理。一方面,每周堅持開展五星班級、五星寢室評比活動,各班從爭創(chuàng)五星班級開始,逐步提升為免檢班級(每學月評價一次)。依照制定的《衡山縣星源實驗學校初中部“五星班級”考核細則》,對班級衛(wèi)生、課堂、課外紀律、三操、就餐、就寢、早晚自習、讀報、唱歌、儀容儀表等常規(guī)管理進行全程考核,指導學生會、團委會干部具體檢查,督促各班及時整改,每周及時公布各班評比情況,嚴格實行升降級和一票否決制度。另一方面:根據(jù)《五星寢室考核細則》對學生公寓實行五星寢室、文明寢室、文明樓層評比制度,對學生的生活習慣、就寢紀律、文明行為進行規(guī)范化管理。在嚴格合理的規(guī)章制度下逐步培養(yǎng)學生良好的行為規(guī)范。通過一系列的評比,激發(fā)學生的集體榮譽感,增強班級體的凝聚力。

  (2)活動育人

  學校有組織的各類活動,是德育工作的有效載體,是提高學生綜合素質(zhì)、體現(xiàn)學生良好精神風貌的重要舞臺。本期政教處將以“開展主題活動月”為重點,制定詳細的德育活動計劃,充分發(fā)揮學生自主管理和創(chuàng)造能力,采取長期性和靈活性相結(jié)合的原則,要使本期活動開展得豐富多彩。

  長期性的活動有

  ①利用每周一舉行升旗儀式活動,學生整裝列隊,通過出旗、升旗、國旗下講話等規(guī)范形式教育感染學生,對學生進行思想教育。

 、谕ㄟ^召開全校學生集會,及時通報情況,表揚先進,指出存在的問題,狠抓學生的養(yǎng)成教育。

  ③充分利用每周的主題班會課進行多方面的教育,每次都有主題、有計劃、有總結(jié)、有記錄。

 、軓V播站每天播音,由學生自己編輯、播音,及時報道國際國內(nèi)新聞,成了學生關(guān)心、了解國家大事,增長知識、開拓眼界的重要窗口。

  通過以上活動的開展,為學生提供了自由發(fā)展的空間、表現(xiàn)自我的平臺,全面提高學生的綜合素質(zhì),營造濃郁的校園文化氛圍,創(chuàng)造了一個有利于學生身心發(fā)展的校內(nèi)環(huán)境。

  4、構(gòu)建家校教育網(wǎng)絡,拓展德育教育空間,多渠道育人。

  通過家校通短訊平臺、接待來訪、家訪、家長會,讓家長充分了解學校,了解學生,最大限度整合家、校結(jié)合教育資源,促進學校教育工作的發(fā)展。

學校半年工作計劃 篇2

  工作計劃是行政活動中使用范圍很廣的重要公文。機關(guān)、團體、企事業(yè)單位的各級機構(gòu),對一定時期的工作預先作出安排和打算時,都要制定工作計劃。工作計劃實際上有許多不同種類,它們不僅有時間長短之分,而且有范圍大小之別。

  指導思想

  xx年下半年,我校以十八屆三中全會和省市教育工作會議精神為行動指南,以“十二五”教育改革與發(fā)展規(guī)劃為引領(lǐng),以迎接“省義務教育優(yōu)質(zhì)均衡區(qū)”創(chuàng)建為重點,結(jié)合區(qū)教育局暑期教育系統(tǒng)會議精神及全年工作安排,踏踏實實踐行“為學生的一生發(fā)展奠基”的教育理念,穩(wěn)中求進,進中求好,力爭在事業(yè)發(fā)展、質(zhì)量提升、隊伍建設和人民滿意等方面取得新進展。

  工作目標:

  1、以效能評估深化全面發(fā)展。細致學習《江寧區(qū)中小學辦學效能評估方案》,梳理學校各項工作,點面結(jié)合,責任到人,爭取在20xx年全區(qū)中小學辦學效能評估和先進學校評比中有好的成績。

  2、以精細管理促進質(zhì)量再提升。以《江寧中小學教學常規(guī)工作精細化管理實施意見》為標準,建立健全并完善學校精細管理標準,引領(lǐng)廣大師生不斷走向優(yōu)秀,全面提升辦學質(zhì)量。

  3、以技裝升級提升教育均衡。積極實施技裝達標升級工程,爭創(chuàng)南京市數(shù)字化校園,擴大優(yōu)質(zhì)教育資源,努力提高省義務教育優(yōu)質(zhì)均衡軟硬實力。

  4、以市青年文明號創(chuàng)建提高服務水平。 以市級青年文明號創(chuàng)建為契機,加強宣傳,增強畢業(yè)班團隊服務意識,全面提升畢業(yè)班教育教學質(zhì)量,使之成為學校的文明窗口。

  5、以市依法治校創(chuàng)建強化規(guī)范辦學。依據(jù)市依法創(chuàng)建細則,強化依法治校行為,規(guī)范學校辦學。

  具體工作:

  一、德育工作:育人為先。

  遵循德育規(guī)律,培育德育特色,切實培養(yǎng)學生良好學習和生活習慣,營造學生健康成長環(huán)境。

  1、加強隊伍建設。深入貫徹實施《江寧區(qū)中小學德育工作規(guī)程》,發(fā)揮德育工作的整合功能,嚴格落實班主任例會制度,開展班主任培訓,增強班主任的育人意識和育人能力。以評選“優(yōu)秀中隊輔導員”“優(yōu)秀班主任”為契機,弘揚先進,發(fā)揮優(yōu)秀使班主任的示范、輻射作用;爭創(chuàng)“德育創(chuàng)新獎”。德育處要督促班主任規(guī)范填寫好《學生成長腳印》。下半年要對照市級青年文明號創(chuàng)建的細則,重點打造畢業(yè)班團隊,使之成為學校教師為民服務的文明窗口。

  2、深化班集體建設。結(jié)合全年工作,德育處要引領(lǐng)廣大班主任結(jié)合自身專業(yè)背景用心開展班集體建設工作,各班集體要力爭優(yōu)質(zhì)、有特色。通過班集體建設促進班級優(yōu)良班風隊風乃至學風的現(xiàn)成。

  3、重視養(yǎng)成教育。德育處和少先隊要突出《小學生守則》、《中小學生日常行為規(guī)范》等內(nèi)容的學習和討論,引導學生把規(guī)范內(nèi)化為自覺的行為。通過落實“一句問候,兩聲輕輕,三項整潔,四個有序”,抓好學生良好習慣的養(yǎng)成。工作中,一方面,要關(guān)注細節(jié),通過學校宣傳、班級教育、樹立典型等方式進行正面引導;另一方面,要重在落實,通過有效的檢查評比制度等加強監(jiān)督,健全學生自治管理。

  4、重視心理健康教育。認真學習貫徹《中小學心理健康教育工作綱要》,培養(yǎng)學生的良好心理素質(zhì)和健康向上的心態(tài),增強學生適應能力和抗挫能力。對學生要注意抓好留守學生、學困生和習困生的心理輔導,并進一步做好隨班就讀工作;對教師要注意考前復習時的心理疏導。組織好教師,尤其是班主任參加學校心理咨詢員、學校心理健康教師培訓,一定要達到區(qū)教育局要求“每校2名心理咨詢員、班主任30%以上持有心理健康教師證書”的優(yōu)質(zhì)均衡標準。心理咨詢室要定期開放,并在師生中開設心理健康教育講座不少于6次。

  5、落實好讀書節(jié)系列活動。結(jié)合市、區(qū)開展的各種讀書節(jié),組織開展好形式多樣的讀書活動,營造濃厚的讀書氛圍,要加大班級圖書角的建設和改進讀書活動開展的方法,進一步規(guī)范圖書管理,延長圖書室的開放時間,引導學生多讀書,讀好書,特別鼓勵學生把自己的作文通過書籍、報紙、雜志等刊登出來。德育處要適時舉辦讀書節(jié)總結(jié)表彰會,展示閱讀成果,打造書香校園。

  6、落實教育三結(jié)合。發(fā)揮家委會的作用,共同開展好對學生的培養(yǎng)活動。所有教師要想方設法調(diào)動家長的積極性,多與家長溝通,合力育人。學校“網(wǎng)上家長學!睓谀恳皶r更新內(nèi)容,發(fā)揮其作用。下半年開好一年級的家長學校,其他年級每學期至少開一次家長會。

  二、教學工作:強化過程。

  20xx年下半年,我們要以《江寧區(qū)中小學教學常規(guī)工作精細化管理實施意見》為依據(jù),引領(lǐng)全體教師聚焦課堂,結(jié)合課程標準的要求對課堂教學進行反思改進,重點關(guān)注學習方式的轉(zhuǎn)變,切實提升課堂教學質(zhì)量,讓學生在課堂中中得到最充分的成長。

  1、教學管理過程化

  更新教學觀念。要把轉(zhuǎn)變學生學習方式作為重點,以尊重學習方式的獨特性和個性化為基本信條,提倡自主、合作、探究的學習方式。全體教師樹立三個觀念:預習遠比灌輸重要,預習是件事半功倍的事情,上課的內(nèi)容取決于學生們上課客棧前做了什么;問題遠比答案重要,敢于提出問題,善于提出問題,充滿問題的課堂才是最有活力的課堂;質(zhì)量遠比數(shù)量重要,課后作業(yè)要精選精練,分層布置,力求以一當十,不能搞題海戰(zhàn)術(shù)。

  規(guī)范教學行為。一是嚴格執(zhí)行課程計劃,不擠不占,并依據(jù)《江寧區(qū)中小學教學常規(guī)工作精細化管理實施意見》,規(guī)范教學行為。二是做好每日巡課工作,進一步規(guī)范常態(tài)課的管理,行政領(lǐng)導和年級部主任要多聽推門課,重點督查教師上好常態(tài)課、執(zhí)行相關(guān)法律法規(guī)情況;三是繼續(xù)組織校內(nèi)視導,將視導重點放在薄弱學科、薄弱班級、薄弱教師中,促其成長,均衡發(fā)展。每學期年級不少于2次,學科不少于1次。

  嚴格教學常規(guī)。對教師的教學“五認真”要常抓不懈,重視區(qū)教研室的“飛檢”,對暴露的問題要不折不扣督促達標。一是改革備課,注重學生活動及訓練內(nèi)容和方式的設計,注重學校電子備課的管理;二是重視課前準備,提高課堂教學效率;三在作業(yè)管理上,課堂練習時間不少于5分鐘。做到堂堂清、日日清,批改作業(yè)做到“有發(fā)必做、有做必收、有收必批、有批必改、有改必評”,并要保證批改的正確率;四是培養(yǎng)良好的作業(yè)習慣,為后續(xù)發(fā)展打下堅實的基礎;五是重視輔導,做到課內(nèi)外相結(jié)合,特別要重視課內(nèi)關(guān)注學困生的學習活動。

  重視質(zhì)量分析與評估。認真作好質(zhì)量分析。學期初,教導處對上個學期全校學生測試情況做質(zhì)量分析,并提出操作性強的建議。教師也要認真分析試卷,每次測試及時作好成績記錄及簡要的分析。重視橫向比較,更注重縱向比較,關(guān)注班級增量,提倡“效能課堂”,樹立“輕負高質(zhì)”優(yōu)秀教師先進典型,進行經(jīng)驗推廣,帶領(lǐng)廣大教師共同努力,切實提高教學質(zhì)量。

  切實抓好“兩頭生”。 建立后進生質(zhì)量跟蹤檔案,以年級為單位進行跟蹤調(diào)查,及時發(fā)現(xiàn)并化解問題。落實學困生的保底措施和轉(zhuǎn)化工作,不讓一個學生掉隊。特別要關(guān)注后20%學生的學習狀態(tài)和效果,督促教師分析和查找原因,改進不足。抓好“學優(yōu)生”,注重學優(yōu)生的后續(xù)發(fā)展,從作業(yè)分層布置、課后單獨輔導等方面提升學生水平。尤其是畢業(yè)班要切實兼顧好“兩頭生”。

  切實抓好畢業(yè)班教學管理。畢業(yè)班是最終端的顯示,其教學質(zhì)量反映出全校的教學水平,加強畢業(yè)班教學工作的指導與分析尤其關(guān)鍵。畢業(yè)班教師從秋季開學就要做好準備,認真制定教學計劃,深入研究備考工作。20xx年的畢業(yè)考試中學校語文學科表現(xiàn)搶眼,但另兩門學科還有較大提升空間,教導處要了解情況,分析原因,找出差距。

  抓珠心算特色發(fā)展,引領(lǐng)校本課程建設。校本課程多樣化是為學生個性化發(fā)展提供多樣化的校本課程選擇。我校的珠心算教學一直開展得有聲有色,我們應該堅定不移地堅持珠心算的特色發(fā)展,爭取普教科進行的推進會和現(xiàn)場會,繼續(xù)做大做強學校珠心算特色。下半年學校要創(chuàng)造條件在三年級開班珠心算實驗班。

  2、校園建設數(shù)字化。

  信息技術(shù)與學科教學的整合,越來越發(fā)揮其在教育教學中的`重要作用。全年主要工作是:一是教育技術(shù)室要積極做好學校品牌的宣傳工作,上傳學校信息,及時更新學校網(wǎng)站;二是完善信息技術(shù)設備使用、保養(yǎng)的相關(guān)制度,規(guī)范設備使用與保管,用好信息技術(shù)設備;三是實施好技術(shù)裝備達標升級工程,根據(jù)市教育局的要求,公用經(jīng)費至少8%用于技術(shù)裝備,我們要依據(jù)本校實際,努力提升我校技裝水平,爭創(chuàng)南京市數(shù)字化校園;四是加大電子白板培訓力度,中老年教師普及中抓提高,骨干和青年教師要逐步精通,要在每門學科中選出好的教師深入培訓,達到熟練的程度,促進教師多媒體技術(shù)裝備的應用能力的提高。五是定期完善EMIS系統(tǒng),教育資產(chǎn)與技術(shù)裝備管理系統(tǒng),校信通系統(tǒng),數(shù)字圖書館系統(tǒng)數(shù)據(jù),做好各項技術(shù)支持工作;六是利用電子屏幕以及學校網(wǎng)站及時宣傳學校的大事。

  三、教育科研工作:注重實效。

  1、積極實驗,發(fā)揮教科研基地的作用。圍繞已立項的市級集體課題《小學專題式研究性學習的實踐研究 》和市區(qū)兩級個人課題的研究,引領(lǐng)教師深入課堂,改革舊模式,研究新方法,打造有效課堂、高效課堂,提升科研基地學校的研究氛圍和科研水平。

  2、強化過程,提高“個人課題”研究質(zhì)量。本年度我校工作的重點是引導教師提升個人課題的質(zhì)量,重視過程的研究和資料的積累提交,及時結(jié)題。同時,教科室要鼓勵教師做有心人,從事草根研究,認真做到三小:探討小問題,研究小專題,教研小主題,爭取多立項,高級別立項。引導教師通過研究提高教育教學工作的效率,促進專業(yè)成長。每位教師也要有個人課題研究成果的推廣與宣傳的意識,多投稿,教科室對一些有特色的精品課題及時跟進,優(yōu)先推薦,努力使更多的教師有文章在區(qū)級以上獲獎或發(fā)表,擴大麒麟教育的影響力。

  3、培植團隊,加快教師專業(yè)成長。近年來,我校新分配的教師越來越多,要引導年青教師制定“教育生涯規(guī)劃”,加快其成長。通過多種形式及時了解他們在教科研方面的需求以及存在的困惑,并有針對性的制定相關(guān)對策,助推青年教師、骨干教師快速成長;以名師、帶頭人為核心,建立不同類型、不同層次的科研團隊,深入開展專題研究,促進更多的教師成為專家型、研究型教師。

  四、體衛(wèi)藝工作:有聲有色。

  關(guān)注學生身心健康的全面發(fā)展,以推進“2+2”主題活動為抓手,積極謀劃我校活動方案,鼓勵學生超越自我,超越夢想,通過有創(chuàng)意的扎實的活動調(diào)動學生的積極性。

  1、體育工作抓落實。堅持樹立“健康第一”的指導思想,開展豐富多彩的校園體育活動,不斷提高學生體質(zhì)健康水平。具體:一是認真落實課程要求,開齊開足,不擠不占,上好體育課;二是全面推進“2+2”才藝拓展計劃,鼓勵學生走向操場,走進自然,到年底每位學生均能展示自己的才藝;三是做好《國家學生體質(zhì)健康標準》測試數(shù)據(jù)的采集和報送工作,確保報送數(shù)據(jù)的真實、有效和及時,更要將數(shù)據(jù)匯總、分析,采取措施,不斷提高學生體質(zhì)健康水平;四是下半年辦好第十五屆學校田徑運動會;五是廣泛開展群眾性體育活動,扎扎實實地開展大課間活動,將跳繩、踢毽、沙包、跑步、球類活動作為學校經(jīng)常性活動項目,有計劃地組織了一些小項目競賽,確保學生每天1小時體育活動時間。六是組織學生做好廣播體操和眼保健操。七是加強學校體育安全管理。明確安全責任,完善安全措施,建立了校園意外傷害事件應急處理機制,加強對大型體育活動的管理,做好應急預案,確保不發(fā)生群體性安全事件。

  2、藝術(shù)科技工作抓規(guī)范。圍繞“2+2”計劃,面向全體學生、講求實效的方針,嚴格執(zhí)行課程計劃,加強藝術(shù)教師隊伍建設,扎實有效推進藝術(shù)教育工作的開展。一是圍繞區(qū)級音樂等學科基本功競賽,加強教師的專業(yè)訓練,努力提升專業(yè)水平和藝術(shù)修養(yǎng);二是組織開展好“快樂星期三”活動,積極組織參加小學生器樂比賽;三是抓好書畫、合唱、英語短劇、鼓號隊等社團的訓練,保證時間和人員,爭取在比賽中獲得好成績;四是圍繞科技周及全區(qū)四模、科技系列競賽,做好隊員選拔、訓練,爭取較以往有大的突破。

  3、衛(wèi)生工作抓實效。堅持“安全第一,預防為主”的方針,以良好的衛(wèi)生習慣的養(yǎng)成為抓手,提升師生衛(wèi)生技能。一是建立健全并落實學校傳染病疫情報告制度、學生晨檢制度等各項工作責任制度,確保衛(wèi)生工作順利開展;二是按要求積極開展學生生長發(fā)育監(jiān)測工作,了解學生視力、身高、體重、肺活量等,完善衛(wèi)生檔案,并進行分析評價;三是切實做好預防秋季疾病的宣傳和防控。特別是做好H7N9禽流感、病毒性感冒、手足口、腮腺炎等防控工作,一旦發(fā)生傳染性疾病,及時報告衛(wèi)生部門和教育局,并采取適當措施。四是積極開展健康教育,圍繞學校常見病、多發(fā)病和季節(jié)性呼吸道傳染病防治等主題,積極開展形式多樣的宣傳教育活動,重視視力的保護,促進學生養(yǎng)成良好的衛(wèi)生行為習慣。五是搞好校園環(huán)境衛(wèi)生,堅持抓好每天一小掃,每周一大掃的清潔制度,杜絕校園內(nèi)有衛(wèi)生死角的現(xiàn)象,保持教室經(jīng)常通風;六是加強衛(wèi)生監(jiān)督檢查,大隊部要組織師生每天檢查,開展衛(wèi)生“流動紅旗”評比活動,督促師生養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習慣和自覺保護校園環(huán)境的意識。

  五、安全法制工作:常抓不懈。

  堅持依法治校,完善各項安全法制制度,落實安全法制責任,安全法制辦要定期開展好各類教育活動,不斷提升師生安全法制素養(yǎng),確保校園和諧穩(wěn)定。

  1、強化法制教育。對照市級依法治校創(chuàng)建細則,全面強化依法治校行為;利用網(wǎng)絡安全法制競賽、“12·4”法制宣傳日等引導師生學法、懂法、護法,使教師自覺依法教育,也讓學生從小樹立法制意識,做一個守法小公民。

  2、加強乘車安全管理。及時登記乘車學生,堅持做好護導上車及交接手續(xù),重點抓好因重大活動和季節(jié)更替造成作息時間調(diào)整引起的乘車問題。與街道、社區(qū)、交通、公安等部門主動協(xié)調(diào)、通力合作,全力保障學生交通安全。

  3、強化食堂工作。認真學習《江寧區(qū)學校食堂精細化管理細則》,加強對校園食堂管理人員和工作人員的食品安全教育,結(jié)合本校實際加以落實,規(guī)范食堂工作,完善管理簿冊;落實學生就餐營養(yǎng)制度,學校營養(yǎng)師要參與菜譜的制定;適時邀請家長代表參與食堂管理,努力提升就餐滿意度。

  4、加強校園安全管理,創(chuàng)造和諧校園環(huán)境。一是利用全國“安全教育實驗區(qū)”創(chuàng)建契機,積極開展多種形式的教育活動,利用每周一升旗、班會等時間,集中進行安全教育,并有計劃安排舉行校園逃生演練活動,保證每學期一次;;二是層層簽定目標責任書,實行誰的課誰負責,誰的人誰負責,誰值日誰負責,誰的崗誰負責;三是定期召開安全工作會,通過召開各班班主任參加的安全會議,總結(jié)布置安全事宜,發(fā)現(xiàn)隱患及時排除;四是妥善處理矛盾糾紛和學生人身傷害事故,確保校園和諧穩(wěn)定。五是有私家車的教師要遵守南京市校園車輛行駛規(guī)定,在校內(nèi)按要求限速行駛、停放等。

  六、隊伍建設:提升師德。

  教師是教育事業(yè)的第一資源,而師德師風則是教師專業(yè)發(fā)展的重中之重。唯有不斷加強教師隊伍建設,才能擔負起時代賦予教育的神圣使命。

  1、強化師德。

  確立核心價值觀。“為師先為人,修業(yè)先修德!苯處煵粌H要有廣博的知識,更要有高尚的人格;不僅要勤于教書,更要勤于育人。每位教師要自覺加強理論學習,增強自我教育、自我約束的意識,摒棄世俗觀念,升華道德境界;要有大愛情懷,涵養(yǎng)積極、奉獻、和諧、深厚的文化底蘊,不斷提高履行教師職責的主動性和自覺性。

  積蓄傳遞正能量。結(jié)合群眾教育路線,發(fā)揮骨干示范引領(lǐng)作用,學校領(lǐng)導、黨員教師要亮出身份,發(fā)揮模范帶頭作用。學校的教學骨干,既要“學為導師”,又要“行為人師”。班主任更是學校的一張名片,要努力通過班級向社會展示教師、學校、教育的良好形象。

  強化約束守底線。根據(jù)教育局要求,我們堅持師德考核與業(yè)務并重,把師德考核結(jié)果記入教師個人檔案,以此促進每位教師嚴守教師職業(yè)道德標準,關(guān)愛每個孩子的健康成長。上班期間嚴禁玩任何游戲,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)嚴肅處理。

  2、提升師能

  不斷學習。對照《中小學(幼兒園)教師專業(yè)標準》,教導處要制定詳細的學標、達標方案,扎實開展好達標活動,自覺提升素養(yǎng),努力走專業(yè)發(fā)展之路。

  加強青年教師的培養(yǎng)。青年教師是學校教育、教學的重要力量,教導處要針對區(qū)組織的基本功大賽,開展好“三字一畫”、制作課件、說課、公開課等基本功競賽,多搭臺子,努力提高他們的業(yè)務水平。

  發(fā)揮骨干教師作用。發(fā)揮“青藍結(jié)對”中師傅的作用,加強指導。積極選送骨干教師參加區(qū)、市、省級培訓,多渠道提高骨干教師隊伍實力。通過系統(tǒng)學習,使他們在教學理念、教學思想、教學能力上得以高位提升。

  七、其他工作:服務為本。

  學校的后勤、財會、圖書、檔案等工作,明確角色,為教育教學主動服務,為師生主動服務,敢當勤務員。

  1、加強制度建設。沒有規(guī)矩不成方圓。下半年,校長室要會同學校各職能部門整理匯總學校各項制度,固化成文,裝訂成冊,以推動學校規(guī)范辦學的進一步深化。

  2、強化服務功能。后勤工作人員要深入各組、各室了解情況,利用現(xiàn)有教育資源,做到開支精打細算,做到花小錢辦大事,提高教育經(jīng)費的使用效益,確保教學需要。搞好校園規(guī)劃和建設,繼續(xù)抓好校園美化、綠化、凈化工作。

  3、加強校務公開。發(fā)揮校務委員會的作用,堅持依法治校,凡是涉及學校重大事項,教師關(guān)心的熱點事、家長們關(guān)注的問題都要及時公開,增大透明度,接受監(jiān)督。特別是要嚴格規(guī)范教育收費,嚴格執(zhí)行“收費制度”,嚴禁亂收費,杜絕推銷教輔資料等有違師德的行為,不斷提高依法行政、依法執(zhí)教水平。

  4、嚴格校產(chǎn)管理。校產(chǎn)管理員要及時登記校產(chǎn),實施網(wǎng)絡管理,協(xié)助后勤保管、使用,監(jiān)督賠償,使物盡其用。

  5、抓好黨建、工會、共青團工作。加強學校黨組織建設,扎實開展科學發(fā)展觀學習活動,吸納中青年骨干教師加入黨組織,增強教師的民主管理意識和主人翁責任感,調(diào)動積極性,激發(fā)工作熱情。學校工會、共青團要樹立服務意識,深入教師,了解教師的疾苦,關(guān)心教師身心健康,盡學校的能力及時解決他們的實際困難。同時積極開展文體活動,豐富全體教職工的業(yè)余生活,營造溫馨和諧的教工之家。工會要及時組織召開教代會,激發(fā)教師代表的主人翁意識,為學校發(fā)展出謀劃策,每年召開兩次。年內(nèi),工會和教代會進行換屆選舉。

  同志們,實干成就夢想,奮斗創(chuàng)造未來。辦出理想的教育,是我們的奮斗目標,必須矢志不渝。讓我們團結(jié)一心,勤勤懇懇,扎扎實實,真抓實干,為中國夢為麒小心中的夢想而努力奮斗。

學校半年工作計劃 篇3

  一、年上半年學校工作總結(jié) 本學期,在教體局及鎮(zhèn)領(lǐng)導的關(guān)懷和指導下,經(jīng)過學校全體師生的共同努力,學校整體面貌再上新臺階,各項工作成效顯著,得到領(lǐng)導、家長和社會各界的充分肯定。下面就年上半年的工作情況匯報如下,敬請各位領(lǐng)導批評指正。

 。ㄒ唬┓e極改善辦學條件,著力推進環(huán)境綜合整治,提高教育服務功能

  根據(jù)年度工作計劃,學校繼續(xù)關(guān)注師生成長,強化服務功能,積極改善辦學條件,優(yōu)化教育環(huán)境。

  1、經(jīng)過與鎮(zhèn)黨委、村委及農(nóng)戶的多次協(xié)調(diào),于今年3月底解決了部分遷墳工作,為我校完全解決這一難題邁出了可喜一步。

  2、4-5月份,充分利用季節(jié)優(yōu)勢,著力加強校園美化、綠化及環(huán)境整治工作。

 。1)為方便家屬區(qū)教師生活,硬化路面400平方米,整平耕地5畝。

 。2)用彩磚美化校園主路兩側(cè)750平方米;綠化、美化“懷恩園”和“退思園”6000余平方米,如今這兩個園區(qū)綠草如茵,花壇點綴,曲徑勾勒,令人賞心悅目,為師生讀書學習提供了優(yōu)雅的場所。

  3、加強特色文化建設,進一步優(yōu)化育人環(huán)境。3月份安裝了校園廣播網(wǎng),為我!翱锖狻蔽膶W社和廣播站提供了便利

  條件;6月份請來匡衡“鑿壁偷光”雕像一尊,激勵師生傳承匡衡勤學苦讀精神,提升了辦學品位。

  4、5月份,吃水工程竣工,但使用一月后,出現(xiàn)故障,待修。

 。ǘ﹫猿忠匀藶楸,強化教干、教師隊伍建設,提升其綜合素質(zhì)

  1、強化干部隊伍建設。

  年初,經(jīng)過局黨委考核、研究,任命李長海為我校副校長,加強了教干力量;5月份,派劉焱參加初中校長任職資格培訓,提升了教干的領(lǐng)導素質(zhì)和業(yè)務能力;6月份,組織教干開展“一幫一愛心助學”活動,部分學生在生活、學習方面得到關(guān)心照顧,促進了學生身心健康和諧發(fā)展。同時,進一步優(yōu)化了班子結(jié)構(gòu),全體班子成員敬業(yè)勤政、團結(jié)協(xié)作,服務意識明顯提升,為全校教師樹立了榜樣。

  2、加強教師隊伍建設。

  (1)3月初,根據(jù)局《嚴肅教育工作紀律》通知精神,依據(jù)教師“十不準”要求,與全體教職工簽定不從事有償教育活動責任書,并認真開展核查清理教師編制及崗位工作,有效的加強了我校的勞動紀律。

 。2)5月份,學校開展了“轉(zhuǎn)作風、樹形象、重服務、促發(fā)展”作風建設年活動。組織廣大教干、教師認真學習有關(guān)作風建設的紀律規(guī)定和文件精神,深入開展交流討論,認真查找、整改工作中的問題和不足,從而強化了師德建設,樹立了求真務實的'工作作風,推進了我校各項工作健康穩(wěn)定發(fā)展。

  (3)搭建各種平臺,促進教師的專業(yè)成長。在堅持業(yè)務學習制度的同時,我們積極為教師創(chuàng)造外出學習提高的機會,確保我校教師教學理念的先導性。另外,我校還通過聽評課等活動,給教師提供了交流、學習的機會,促進教師的專業(yè)化成長。

  (三)堅持德育為首 ,學校管理規(guī)范化、常態(tài)化

  學校堅持德育為教學服務的原則,切實加強德育建設,鞏固平安校園、健康校園、衛(wèi)生校園等勞動成果,建立了以黨、政、工、團為核心,政教處、班主任、科任教師齊抓共管的德育體系,努力形成家庭、社會和學校齊抓共管的格局,為各項德育活動的開展提供了有力的支持。同時,學校深入開展弘揚和培育民族精神月教育等各類活動,充分體現(xiàn)活動育人,營造了良好的德育文化氛圍。3月份,學校邀請專家趙一博先生來校,為學生及其家長做勵志演講報告,通過本次活動,學生樹立了自信,學會了感恩,學習、生活態(tài)度發(fā)生了轉(zhuǎn)變,收到了良好的教育效果。5月份,學校以加強宿舍管理為突破口,促進了學生生活、學習、行為等習慣的養(yǎng)成。 (四)全面實施素質(zhì)教育,努力提高教育教學質(zhì)量

  1、抓質(zhì)量,謀發(fā)展,求突破。

  本學期,教學管理充分發(fā)揮“級部”職能作用,分年級定目標,突出“中考”質(zhì)量重心地位,制定獎懲激勵機制,為九年級體育、實驗操作、信息技術(shù)、文化課等考試做好指導和服務,中考取得了較好成績。

  2、扎實推進新課程改革,過程管理“片區(qū)化”。

  我校在教學管理中積極聯(lián)系片區(qū)兄弟學校認真開展分片聯(lián)研活動,3月份討論制定了《第四片區(qū)教學聯(lián)研計劃及實施方案》,評選出校級學科帶頭人;4月份組織了片區(qū)集體備課經(jīng)驗交流會,針對同科同年級課任教師加強教材、教法、學法、訓練題,尤其就如何提高學生學習興趣、培養(yǎng)學生良好的學習習慣、培優(yōu)補差等問題進行了深入探討。由此,學校教研活動由校內(nèi)走向了校際,促進了學校進步。

  3、大力支持教干教師外出學習、培訓和研討。

  開學以來,學校派張愛華、閆良平、張慶梅等20多人次參加教學研討、優(yōu)質(zhì)課觀摩等活動,確保我校教師教學理念的先導性。 4、許多教師在教學活動中取得優(yōu)異成績。3月份,在縣九年級復習研討活動中,李長海老師做了典型發(fā)言,張文娟老師展示了生物示范課;4月份,縣級講課比賽活動中,王金彪等6位教師榮獲一、二等獎;張文娟老師在省級講課比賽活動中榮獲二等獎;5月份,閆良平老師被評為縣勞動模范;另外,大批教師參加了論文及課件的評選工作。

 。ㄎ澹╉樌瓿善吣昙壭律猩ぷ

  今年,我鎮(zhèn)六年級畢業(yè)生240(不包括私立學校)人,升入我校220(私立學校報名20人)人,初步完成招生計劃。

 。┲匾暟踩ぷ鳎瑯(gòu)建和諧平安校園

  學校高度重視安全工作。認真落實了學校安全目標責任制、重大安全事故報告制和責任追究制,3月份增裝監(jiān)控設施6處,落實了防火、防盜等各項預防措施;規(guī)范食堂油、鹽、

  肉類等進貨渠道管理,學校辦理了衛(wèi)生許可證,從業(yè)人員辦理了健康證;加強了對師生的安全教育,杜絕了校園安全隱患、提高了全體教職工的安全防范意識。

 。ㄆ撸⿵娀笄诠芾,提高服務意識和水平。

  加強后勤工作管理,提高了后勤人員的服務意識,減少了人為損壞等現(xiàn)象,為學校教育教學工作的開展提供了有力保障。

  過去的半年,我校總體工作贏得了社會各界的支持和好評,但也存在著許多不足,如學校規(guī)范管理、學校辦學條件的改善、創(chuàng)特色出名師、學生學習浮躁,尤其八年級成績滯后等方面,有待進一步探索和提高。相信在上級主管部門和全體教職員工的共同努力下,我校的各項工作會取得更好成績。

  二、年度下半年工作計劃要點 在新的學年里,結(jié)合我校實際情況,將采取如下措施,加強學校的管理,提升學校的辦學水平。

  (一)繼續(xù)改善辦學條件,確保學?沙掷m(xù)發(fā)展,不斷鞏固省規(guī)成果

  1、7月份,對籃球架等體育設施噴漆,做好設備設施雨季維護工作;8月份,檢修學生宿舍,改善學生住宿條件。

  2、9月份,整改電路,確保師生正常用電及用電安全。 4、11月份,整修操場,粉刷樓體、墻體,綜合整治校園環(huán)境,進一步優(yōu)化育人環(huán)境。

  5、完善電教、信息裝備,提高學校信息化水平。

 。ǘ﹫猿忠匀藶楸荆μ嵘谈、教師綜合素質(zhì)

學校半年工作計劃 篇4

  一、指導思想

  全面貫徹、落實第六次全國少代會精神,充分發(fā)揮少先隊組織團結(jié)、教育、引導少年兒童的核心職能,深刻認識和改選新的歷史條件下少先隊工作的根本任務;牢牢把握少先隊組織屬性,堅持以人為本,尊重少年兒童主體地位,竭誠為少年兒童健康成長服務;不斷提高工作的普遍性、適用性和針對性;積極發(fā)揮學校少先隊的主陣地作用深化爭當“四好少年”活動努力培育德智體美全面發(fā)展的中國特色社會主義事業(yè)的合格建設者和可靠接班人。

  二、工作要點:

  1、發(fā)揮學校少先隊的主陣地作用加強少先隊基層組織建設,以重大節(jié)日、紀念日和重大事件為契機,結(jié)合本校實際,通過特有的標志禮儀、陣地、群體互動、先進典型、組織制度和價值理念,規(guī)范建設大、中、小隊,用完善的組織覆蓋少年兒童,用經(jīng)常化的活動凝聚少年兒童,用鮮明的組織文化凝聚少年兒童。

  2、緊緊圍繞新的歷史條件下少先隊的根本任務開展工作,進行少年兒童做人的基本品格、素養(yǎng)的教育,重點是灌輸培養(yǎng)少年兒童對黨和社會主義祖國的樸素感悟注重黨、團、隊組織意識和教育內(nèi)容的銜接,深入開展爭當“四好少年”深造遵循少年兒童身心成長規(guī)律,開展分層教育。

  3、積極探索少年兒童新的生活方式,發(fā)揮重要人物、文化產(chǎn)品的影響作用,充分運用感悟信任、友誼因素和情感、藝術(shù)、時尚元素,傳播重要的.思想內(nèi)容,增強工作的吸引力、凝聚力和影響力,引導少年兒童健康成長,全面發(fā)展。

  三、主要工作:

 。ㄒ唬⒓訌娦袨橐(guī)范的養(yǎng)成教育,充分發(fā)揮少先隊的育人職能。

  以《中小學生守則》作為日常行為規(guī)范準則,發(fā)揮少先隊的育人職能,加強少先隊員日常行為規(guī)范的養(yǎng)成教育,狠抓少先隊文明禮儀規(guī)范,強化行為習慣的培養(yǎng),加強禮儀教育與訓練。以中隊為核心,以創(chuàng)建優(yōu)秀中隊為載體,加大檢查、評比的力度,引導隊員在日常學習生活中養(yǎng)成良好的文明禮儀行為習慣,人人爭做講文明、有禮貌、守紀律的好學生。通過國旗下演講、班隊會、廣播、板報、隊報等形式,開展好本學期的“養(yǎng)成教育”活動。注重學生良好行為習慣的養(yǎng)成。讓全校學生養(yǎng)成良好的坐立行走姿勢,不說臟話、使用文明用語,果皮紙屑不亂扔。

 。ǘ、加強少先隊組織建設

  1、加強少先隊陣地建設。建立好以大隊輔導員、中隊輔導員、大隊委員、中小隊干部為主的少先隊組織網(wǎng)絡,明確分工和職責。定期開展輔導員例會,及時改進和反饋工作,加強少先隊理論的研究。促進少先隊常規(guī)管理工作的提高,努力使少先隊工作制度化、規(guī)范化。

  2、加強班隊建設。班隊建設是學校精神文明的縮影。各中隊班隊工作要落實四個有,即:學期初有計劃,周周有安排,月月有重點,期末有總結(jié)。本學期繼續(xù)深入開展特色中隊的創(chuàng)建工作,增強班隊集體的凝聚力、戰(zhàn)斗力,促進文明班風的形成。

  3、進一步加強少先隊基層組織建設,進行大隊部的換屆選舉工作,健全大隊部機構(gòu),實行“大隊委”競選制度,“中隊委”輪換制度;設立大隊委每周例會制度,加強對隊干部的教育和培訓。各中隊要設立更多類型的隊干部服務崗位,并加強對他們的思想教育、技能培訓。

  4、進一步規(guī)范和完善班級五項評比制度。對上學期各班評比情況進行總結(jié),找出不足和存在的問題,在原有基礎上進行整改,制定切實可行,科學合理的五項評比制度。

 。ㄈ、豐富少先隊活動

  1、要善于運用各種活動載體,積極開展有益于學生健康成長的科技、文藝和體育等校園文化活動。積極創(chuàng)造條件、充分運用現(xiàn)代教育技術(shù)手段,開展生動活潑的教育活動。

  2、以重大節(jié)日為契機,豐富少先隊活動。

 。1)、在教師節(jié)到來之際,各中隊通過祝福大派送”、“奇思妙想巧制作,一顆愛心獻園丁”等主題活動,通過對老師的祝福,為老師制作各種小卡片等實際行動表達對老師的敬愛,增進師生間的感情,培養(yǎng)少先隊員的良好品質(zhì)。

 。2)、國慶之際,開展國慶愛國主義教育系列活動。開展“七個一”活動:畫一幅畫、唱一支歌、寫一篇文章、做一件好事、讀一本好書、講一個抗戰(zhàn)英雄的故事、觀看一部愛國主義教育影片。

 。3)、結(jié)合建隊日,做好新隊員入隊工作,運用各種形式引導隊員進一步學習隊章,隊史知識,掌握少先隊的基本禮儀。并號召全體少先隊員向玉樹地震、舟曲特大泥石流等抗震抗洪救災中涌現(xiàn)出來的英雄模范學習。

  3、結(jié)合鎮(zhèn)江市文明城市創(chuàng)建工作開展相關(guān)的宣傳教育活動。

 。ㄋ模、加強安全、法制教育,提高安全意識。

  1、安全教育工作是我校的主要任務之一,少先隊將配合學校各有關(guān)部門,繼續(xù)做好“平安校園”的創(chuàng)建活動,牢固樹立“安全第一、預防為主”的思想,做好集體活動的安全防范措施,增強學生的安全自我防范意識。

  2、認真貫徹落實教育部等四部委《關(guān)于加強青少年學生法制教育工作的若干意見》,加大宣傳《未成年人犯罪法》和《學生人身傷害事故處理辦法》;通過板報、主題班隊會,展示專欄、講座等途徑,積極開展健康行為和衛(wèi)生知識的教育,重視法制、國防、禁毒教育,增強學生的法律意識。

  四、具體活動安排:

  9月份:學規(guī)范、懂禮儀

  1、健全中隊組織,制訂中隊活動計劃。大隊委競選活動。

  2、祝福大派送。慶祝第25個教師節(jié)活動。

  3、籌備建隊節(jié)慶祝活動。

  10月份:愛祖國、孝長輩

  1、開展國慶愛國主義教育系列活動。

  2、慶祝建隊節(jié)61周年活動,發(fā)展新隊員,少先隊隊史知識教育。

  3、結(jié)合重陽節(jié)(10.16),開展孝敬長輩活動,“孝長輩,敬他人”。

  4、“我是隊旗下光榮的一員”主題隊會聯(lián)查。

  11月份:比節(jié)約、愛科技

  1、開展“我為校園洗洗臉”的常規(guī)教育活動。

  2、“學科學、愛科學、用科學”少先隊主題教育活動

  3、開展“我是節(jié)約小能手”活動。以節(jié)約“一滴水、一張紙、一粒米、一度電”為主要內(nèi)容。

  12月份:迎接新一年

  1、開展安全周教育活動。

  2、慶祝元旦文娛活動。

  20xx年1月份:我努力、我成長

  1、學生評優(yōu)活動開展。

  2、大隊部、各中隊本學期工作總結(jié)。

  3、寒假生活安排。

  4、做好學期資料積累、整理歸檔工作

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