有關學校工作計劃模板錦集七篇
時間的腳步是無聲的,它在不經意間流逝,我們又將接觸新的知識,學習新的技能,積累新的經驗,此時此刻我們需要開始做一個工作計劃。好的工作計劃都具備一些什么特點呢?下面是小編為大家收集的學校工作計劃7篇,歡迎大家分享。
學校工作計劃 篇1
一、指導思想:
以友善和諧校園文化建設為載體,吸收以往家長學校的優(yōu)良傳統(tǒng),進一步抓好常規(guī)管理,加強家校聯(lián)動,提高主動性,創(chuàng)造性,豐富和充實家長學校內涵,緊跟時代的發(fā)展,凝心聚力,努力辦好家長學校,為孩子服務,為家長服務,為社會服務。家庭教育是現(xiàn)代教育中一個重要組成部分,只有加強科學管理,努力辦好家長學校,提高家庭教育水平,促進家校聯(lián)系,廣開社會育人渠道,積極構建家庭、學校、社會一體化的教育體系,才能全面推進素質教育,培養(yǎng)德才兼?zhèn)涞目缡兰o社會主義事業(yè)建設者和接班人。
二、主要工作:
1.抓落實,讓管理更明確。
將學校的家長學校工作列入學校德育工作的重要工作來抓,構建學校、家庭、社會一體化的教育格局,推進家校聯(lián)系,從而建立以學校教育為中心,家庭教育為基點,社會教育為依托的三位一體的教育管理網絡。通過家校互動把學校對德育工作的意見送到家,把家長的建議帶回學校。并充分利用家長學校的資源,推進家庭教育工作。
2.重基礎,使運作更規(guī)范。
認真學習貫徹《關于進一步加強和改進未成年人思想道德建設的若干意見》,結合學生實際,制訂好家長學校教育教學實施方案,切實做到計劃、教材、課時、師資“四落實”。并開展好一系列工作。
繼續(xù)利用網絡平臺,拓寬教師與家長的交流渠道,積極宣傳和發(fā)動家長參與建設,進一步加強家校之間地合作交流,努力強化教師和家長之間的溝通交流,總結家教經驗,反饋工作信息,解答疑難問題,把我校的辦學水平提高到一個新的層次,為教育教學服務,為我們的孩子服務。為辦學質量服務。
3.創(chuàng)特色,使活動更深入。
繼續(xù)以規(guī)范化建設為基本要求,抓好常規(guī)教學活動。扎扎實實辦好四年級家長學校,努力出成績,出效果。
認真組織開展家教經驗交流活動。在已取得成功經驗的基礎上,充分調動廣大家長的積極性,撰寫心得體會,共同分享育兒心得,每班出刊一期《家教周報》,強調學習總結和交流,促進家長素質的進一步提高。
4.做好我校校園網站的宣傳推廣工作,拓寬家校聯(lián)系渠道,借助現(xiàn)代網絡技術提高家校聯(lián)系的實時性、互動性和實效性。
三、參加對象和授課地點:
參加對象:四年級全體在校學生家長,參與者應達95%以上。
學習地點:在各班教室通過收看校園電視集中授課。
四、具體安排:
5月7日(周四)
(1)開學典禮。
。2)我們舉辦 “爸爸媽媽請聽我說”感言大會。(學生代表發(fā)言)
(3)各班主任與家長溝通。
5月14日(周四)
第二講:友善用腦與家教的聯(lián)系。
主講人:蔡小平校長
5月21日(周四)
第三講:學生行為習慣的培養(yǎng)
主講人:南師大教育研究所
5月28日(周四)
(1)進行東山小學《家教周報》比賽,每班閱讀家教內容,評比“我愛我家”家庭。
。2)結業(yè)考試,評選優(yōu)秀家長學員。
學校工作計劃 篇2
新的一學期,我將繼續(xù)與大家在這個班級里努力學習、奮進,愿能夠給小朋友們帶來更多的知識、歡樂、營造一個最佳的學習氛圍。
一、基本情況
學前班的孩子在美文經過半年的學習,進步十分明顯,在學習取得進步的同時,也養(yǎng)成了良好的行為習慣,但班級里也存在一些問題:
1、個別幼童自控力較差,需要教師經常提醒,自我保護意識較弱。
2、幼兒傾聽習慣較差,特別是幼兒語言的完整性、邏輯性、連貫性還需加強。
3、有一些小朋友進步不夠明顯,平時雖然聰明能干,但上課、活動時都很調皮,經常注意力不集中。
本學期我將針對他們的實際情況,有目的、有計劃的進行教育,使每個幼兒都能在原有基礎上得到更好的發(fā)展。
二、各項計劃
。ㄒ唬┻M一步加強幼兒習慣養(yǎng)成教育
常規(guī)養(yǎng)成教育是學前教育的重要內容。幼兒常規(guī)如何,直接關系到幼兒的成長與發(fā)展。本學期,我將結合本班的實際情況,積極配合班主任工作,營造健康向上的班級氛圍,讓合理的常規(guī)帶給孩子自信心和成功感。
。ǘ┬l(wèi)生保健工作(健康課)
1、做好衛(wèi)生消毒工作,防止傳染病流行。
2、對幼兒進行安全教育,掌握一些基本的安全常識,避免出現(xiàn)安全事故。
3、做好日常保健工作,保證幼兒健康成長,加強對個別體弱易病的幼兒的照顧。
(三)教育教學工作
本人所教的課程有語言、閱讀、識字、健康及協(xié)助主班區(qū)角游戲活動課等,在課前根據課表要充分備好課,使學生能主動、樂意、禮貌地與人交談;能認真、有禮貌地傾聽別人說話,盡量掌握并理解其說話的內容;能用比較連貫、規(guī)范的語言清楚地表達自己想說的事;培養(yǎng)學生對閱讀和書寫的興趣,能專注地閱讀,會獨立講述書中故事,積極學習常見漢字。
三、工作措施
1、根據制訂好適合本學前班的班級工作計劃,認真組織實施;
2、細致了解本班幼兒起居情況和在家生活情況,教育學生養(yǎng)成良好的學習習慣、生活習慣和衛(wèi)生習慣;
3、經常與學生家長溝通,努力提高學生的留校率。
總之,在這個學期里,我們學前班的每一個成員都將共同努力,同心協(xié)力,一起把我們的班級工作搞好,為孩子創(chuàng)造一個良好的學習環(huán)境,為孩子上一年級打下堅實的基礎。
學校工作計劃 篇3
工作思路:
1、樹形象創(chuàng)新風
通過黨員教育活動和師德教育,提高每一位教職工特別是領導干部的職業(yè)道德水平,重樹領導形象,以此促進校風、教風和學風的根本轉變。
2、強素質更觀念
以新課程培訓為切入點,以校本培訓為裁體,豐富教師基本功訓練內容,提高標準,盡快打造一支能適應新課程改革需要的教師隊伍。
3、抓管理要質量
監(jiān)督、協(xié)調、教學,管理是我校的主要工作內容,而管理是重中之重。本學年學校將進一步完善和加強對工作過程的監(jiān)管,進一步明確職責,強化責任意識,提高管理水平。新建微機房,加強裝備管理與使用,以管理調動廣大教師積極性,以管理提高教育教學質量。
4、抓好創(chuàng)建工作。
抓好省健康教育促進學校銅牌創(chuàng)建、省教育技術裝備先進校創(chuàng)建、智慧校園、書香校園等工作。
工作目標
1、加強校園文化建設,使學校周邊環(huán)境得到徹底改善,整個學年不發(fā)生責任事故。
2、以課程改革為指導,開展課堂教學練兵,改進教師教學行為,促使教師教育教學能力的提高。
4、加大德育工作力度,拓寬德育工作渠道,強化德育工作成果,抓好學生行為規(guī)范教育。
5、加強師德教育,使教師以能修身,以德育人,適應教育新形勢的需要。
6、做好校務公開及財務管理工作。
杜絕不合理的開支,加強對學校購物的審批、登記、回收工作。實行學校財產承包責任制,對各班級、各辦公室等公物實行登記承包管理。多渠道籌措資金,改善學校辦學條件。
具體工作:
一、抓好常規(guī)管理,進一步規(guī)范辦學行為。
1.規(guī)范各項規(guī)章制度。依據《xx省中小學管理規(guī)范》和學!墩鲁獭,結合學校具體情況,進一步修訂和完善各項常規(guī)管理制度,力求使學校管理制度化、科學化、規(guī)范化、精細化,尤其是要完善學校績效考核制度,通過績效考核來引導班子隊伍、教師隊伍、班主任隊伍的健康發(fā)展。
2.規(guī)范校務公開制度。繼續(xù)建立校長信箱,公開校長郵箱;發(fā)揮工會民主監(jiān)督職能,通過工會組織改選,健全教代會機構,開好教代會,利用好校園網的教師交流空間,給教師搭建參議學校大事的平臺;利用好家長委員會,組織好家長會,認真聽取家長對學校工作的意見和建議。
3.規(guī)范課程管理。嚴格按照省教育廳“五嚴”要求制定學校的課程表、作息時間表、大課間活動安排表,并上墻、上網,接受社會監(jiān)督;開齊、開足、上好新課程要求的課程,不隨意增減課程和課時,不隨意調整課程難度和教學進度;嚴格控制學生在校時間,確保學生每天在校時間不超過6小時,不占用節(jié)假日集體上課、補課;認真上好“兩課兩操”,積極組織學生開展“陽光體育藝術2+1活動”,創(chuàng)新陽光體育活動。
4.規(guī)范招生行為。嚴格執(zhí)行區(qū)教育局招生方案,本著公平、公開、公正原則,認真完成2xxx年招生工作。
5.規(guī)范后勤服務工作。加強校產的使用、維護工作,確保學校教師多媒體設備、專用教室和各類設備正常使用;規(guī)范臨時人員的用工制度加大學生宿舍管理和就餐管理的力度,保證學生有良好的生活環(huán)境。
6.做好裝備水平提升工作。新建微機房,進一步加強教育裝備的管理與使用,積極創(chuàng)建教育技術裝備先進校。
二、開展豐富多彩的活動,進一步創(chuàng)新德育模式
1.強化德育工作的層次性。各年級針對本年級的學生認知能力、思想道德水平、生源情況,確立本年級的教育管理制度、主題活動,初步建立起各年級的德育工作重點:低年級以習慣養(yǎng)成教育為主,中年級以心理健康教育為主,高年級以理想信念教育為主。在此基礎上形成各年級的主題活動、班團隊活動方案,并逐步形成一套科學、完整的校本德育資料。
2.開展形式多樣的德育活動。充分發(fā)揮學生的自主性,結合重大節(jié)假日,開展多種形式的活動。2xxx年學校將積極開展“智慧校園”、“書香校園”等創(chuàng)建活動,并開展各種社團活動,全面提升學生的綜合素質,為學生的終身發(fā)展奠定基礎。
3.建立學生成長導師制度。各年級、各班級、各學科自行設計調查問卷,了解學生的基本情況和家長、學生對學校教師的合理需求。在此基礎上建立學生成長檔案,為特殊學生配備成長導師,依據學生的個性特點和教育需求,提出合理、科學的意見和建議,為每位學生成長提供個性化的服務。
4.認真開展陽光體育活動。繼續(xù)組織學生開展“陽光體育藝術2+1活動”,保證體育課與體育活動課的足量,保證學生每天超過一小時的體育鍛煉。同時通過多種形式大力宣傳陽光體育運動,廣泛傳播健康理念,使“健康第一”、“達標爭優(yōu)、強健體魄”、“每天鍛煉一小時,健康工作五十年,幸福生活一輩子”等口號深入人心;繼續(xù)組織開展“大課間”活動;將學生課外體育活動納入教育計劃,形成制度;開展豐富多彩的體育競賽活動,如全校廣播操比賽、校體育運動會、體育興趣小組等。
5.抓好班主任隊伍建設。要求每學年完成一篇讀書心得加一篇班主任工作經驗交流論文。在此基礎上,完成班主任工作課題的申報與研究工作,完善班主任論壇、班主任考核制度,形成一支有特色的班主任隊伍。
三、加強教學研究,進一步打造有效課堂。
積極構建有效課堂新模式,促進學生有效學習和教師有效教學。在全面學習“主體參與”課堂模式的基礎上,逐步形成我校特色的課堂教學模式。
1.重視集體備課,提高備課質量。堅持加強集體備課,發(fā)揮規(guī)模教學優(yōu)勢。做到“四定”、“四統(tǒng)一”。四定:定時間、定地點、定內容、定中心發(fā)言人。備課組落實每周的主備,教務處統(tǒng)籌安排各個備課組集體備課的時間!八慕y(tǒng)一”:授課進度、教學要求、課堂作業(yè)、檢測練習要統(tǒng)一。主備人提前將備課內容包括教案、學案、課件電子稿發(fā)給組內成員討論,同組教師應在集體備課的基礎上根據自己的班級的學情進行二次備課。
2.優(yōu)化上課環(huán)節(jié),突出主體參與。認真執(zhí)行課程表和作息時間,能充分挖掘各種教學資源,培養(yǎng)學生的創(chuàng)新精神和實踐能力,教學過程把握恰當,教學環(huán)節(jié)緊湊流暢;尊重學生人格,關注個體差異,營造寬松和諧的學習環(huán)境,引導和鼓勵學生的主體參與,激活學生的思維,使每個學生、每堂課都學有所獲;強化實驗教學,做好課堂演示實驗,開齊學生分組實驗,鼓勵和引導學生進行創(chuàng)新實驗。
3.精心設計作業(yè),切實減輕學生負擔。遵循“學生主體參與”的原則,根據學生的實際,形成有特色的校本作業(yè),做到難易適度,確保針對性和有效性。切實減少機械重復的作業(yè),減輕學生負擔。建立學生錯題檔案,指導學生配備好各科錯題集,有針對性地強化錯題訂正,提高作業(yè)的效度。
4..實施科研興校工程。繼續(xù)認真抓好以校本教研為主體、以教育反思為重點的教科研工作。抓好2-3個重點課題的研究,抓緊校本教材和校本作業(yè)的研究,廣泛開展學科和個人課題草根式課題研究,每一項研究都要拿出實實在在的東西來。
四、創(chuàng)新機制,進一步促進教師專業(yè)發(fā)展。
1.加強師德建設。要求全體教師要有良好的敬業(yè)精神,并不斷增強服務意識、提高業(yè)務水平、加強合作、提升創(chuàng)新能力,通過開展學生評教、學生評選“最喜愛的教師”等活動,樹立優(yōu)秀教師典型,明確教師努力方向,以促進學生更快更好地發(fā)展。
2.完善績效考核機制。制訂教師教育教學等工作的績效考核方案,發(fā)揮績效考核的導向作用,促進教師間的良性競爭,促進教師隊伍發(fā)展,為德、才、能兼?zhèn)涞慕處熖峁┻M一步發(fā)展的平臺。
3.實施名師工程。激發(fā)教師的自我發(fā)展意識,發(fā)掘教師的發(fā)展?jié)撃。完善“骨干教師”評選制度和程序,制定教師專業(yè)成長規(guī)劃,讓有志于教學研究、教學效果顯著的教師脫穎而出;組織開展教師教學基本功競賽、教學論文評選等活動,為教師搭臺子、加梯子、引路子、壓擔子,促進教師的專業(yè)成長。
4.開展“造燭求明、讀書求理”的讀書活動。向優(yōu)秀教師贈送教育教學專著和教育教學期刊,引導教師做一名能讀書、會讀書、愛讀書的學習型教師;引領讀書小組組織活動,建立教師沙龍平臺,引導教師走內涵發(fā)展之路,不斷提升個人品位。
5.加強校本培訓。邀請教育教學專家來校講學;利用暑期和假日,除積極參加市教育局組織的各類培訓活動,還將把教師送出去進行集中培訓,在教師中真正樹立起“最大的福利就是培訓”的意識,讓教師隊伍素質整體提升。
五、構建和諧校園,進一步實施校園文化建設。
1.營造溫馨的校園氛圍。利用大規(guī)模校園環(huán)境改造,加大校園外顯文化環(huán)境布置的力度,同時把工作的重點放在開展有益于師生身心健康的活動上。工會、團隊積極開展特色活動,活躍教師學生身心的同時,也培養(yǎng)師生責任意識、團隊意識,共同營造溫馨的校園文化氛圍,擴大社會知曉度和影響力,不斷增強教師、學生的自豪感、成就感、歸屬感、幸福感。
2.開展“健康教育促進學校”銅牌創(chuàng)建工作。加強校園安全的預防工作,建立每日巡查校園制度,對巡查過程中發(fā)現(xiàn)的衛(wèi)生死角與安全隱患問題,在一到兩周內整改落實到位。進一步做好學校衛(wèi)生防病工作,加強預防傳染病的宣傳教育,尤其要繼續(xù)做好各類流行傳染病的防治工作。加強消防安全管理,杜絕火災、食物中毒、樓梯踩踏等惡性事故的發(fā)生,確保師生的安全。
3.形成黨建特色。要根據黨建工作目標,圍繞學校教育教學工作中心,創(chuàng)新和豐富學校黨建工作的內容和形式。教育引導黨員充分發(fā)揮共產黨員的先鋒模范作用。要加強對入黨積極分子的培養(yǎng),按規(guī)定程序做好黨員發(fā)展工作,不斷壯大我校的黨員隊伍。要繼續(xù)加強黨風廉政建設,深入開展廉潔文化進校園活動,完善黨風廉政建設機制。要及時有效地做好信訪工作,化解各種矛盾,維護和諧穩(wěn)定的大局。繼續(xù)抓好工會、團隊、婦女工作,開好教代會和團代會,發(fā)揮群團組織在學校改革發(fā)展中的助手和橋梁作用。強化中層干部的責任意識,將通過專題研討會、外出培訓等多種方式,開展新一輪中層干部競聘上崗,進一步舉辦好暑期“贏在中層”論壇,強化中層干部為教師發(fā)展服務的意識。
4.抓好宣傳工作。繼續(xù)借助各種教育宣傳平臺,及時、準確、全面上報教育信息,宣傳我校的辦學成果和辦學經驗,宣傳我校先進人物的先進事跡,宣傳我校關于教育公平、行風建設、師德師風建設的新舉措、新進展等等。通過正確的輿論導向,讓社會公眾對我校有客觀的了解和公正的評價,提高我校的知名度和美譽度,創(chuàng)造良好的外部環(huán)境,激發(fā)師生員工的積極性,促進學校的科學發(fā)展、和諧發(fā)展。
學校工作計劃 篇4
一、指導思想:
家庭教育是學校教育的有力助手和必要補充。家庭教育、學校教育的協(xié)調配合,有利于實現(xiàn)各種教育作用的互補,從而加強對孩子教育的實效性。家長與教師是合作的伙伴關系,只有加強科學管理,努力辦好家長學校,提高家庭教育水平,積極構建家庭、學校、社會一體化的教育體系,才能全面推進素質教育,促進孩子的健康成長和全面發(fā)展。
二、工作目標:
1、學校整體形象提高來促進學校家庭教育工作的提升。
2、開展主動與家長溝通的家訪活動。
3、把脈家長的需要。為家長解決在教育孩子方面的困惑,找出原因,引導家長找到最好的教育策略,實現(xiàn)教育的最優(yōu)化。
4、開辟多種渠道,夯實家長學校的管理。
5、采用多種形式,豐富家長學校的活動。
三、具體要求與措施:
(一)加強組織領導,做到四落實
1、組織落實。健全組織機構,成立年級、學校“家長學!蔽瘑T會,每學期召開一次到二次家長委員會的會議,研究當前家庭教育,學校教育,社會教育的動態(tài),商討辦好“家長學!钡拇胧┖头桨,及時反饋家教信息,收集并反映家長對學校工作的建議和意見,協(xié)調并參與學校管理,進一步提高管理的實效。
2、時間落實。家長學;顒拥臅r間,一般每學期安排3到4次,每次授課可集中進行,也可分年級進行,每次課后都安排班主任及任課教師與家長見面交換意見。
3、教師落實。家長學校聘請學校教育教學及管理經驗豐富的教師擔任教師,聘請家庭教育方面的`有關專家做家長學校顧問,并作理論報告。
4、教學內容落實。根據不同年段的學生安排具體的教學內容,做到有計劃,有序列地進行,使教學內容序列化,系統(tǒng)化。并且要求認真?zhèn)湔n,力求課上得精彩、實用。
。ǘ╅_展豐富多彩的活動,提高家教水平
1、充分利用多媒體輔助教學和網絡教育手段,組織家長點擊學校的教育教學網站,幫助家長深入仔細地了解學校。
2、聘請家庭教育獲得成功,具有豐富經驗的家長到校為家長學員們傳經送寶,進行經驗介紹。
3、舉行四、六年級的家長開放半日活動,組織家長共同參與學校或班級的有關教學活動,引導家長配合學校共同教育好孩子,使孩子養(yǎng)成良好的學習行為習慣。
4、開展“學習型家庭”的創(chuàng)建活動,努力營造“書香家庭”,為孩子創(chuàng)造良好的學習氛圍。
5、通過“家長學!钡膶W習,在家長中廣泛征集家庭育兒經驗論文,并設立獎項,積極向家庭教育?扑]。
(三)強化家校聯(lián)系工作。
教師應主動走向學生,走向家庭,走向家長,以教師強烈的工作責任心贏得家長的信任,進一步提高家訪的質量和效果。本學期在市教育局的領導與要求下,一年級新生家訪要進行全覆蓋,二到六年級學生家庭也要完成規(guī)定數量的家訪,每次家訪要認真做好訪前的備課、訪談的記錄,訪后的總結建議。試將下列類型的家庭作為家訪工作的重點來抓:
1、外來民工子女。這些家長無暇顧及教育子女的義務,老師家訪找不到,家長學;顒記]時間,對這樣的家長要采用電話或書信的形式聯(lián)系,強化家庭教育的意識和責任。
2、單親家庭子女。這類家長多數在心理上有一定障礙,與之交往時把尊重對方、理解對方作為前提,教師要明確提出科學、陽光培育孩子的家教方法。
3、經濟困難家庭、學習有障礙的同學。對這樣的家庭,班主任要向學校反映情況,以便給予援助,幫助學生樹立自強自立,拼搏向上的精神。
。ㄋ模┳龊眉议L學校的資料積累工作。
學期末要收集整理好家長學校的資料,做到“六有”,即:有家長學校,有家長學校組織網絡,有教材,有教學計劃,有講師隊伍,有家長學校工作計劃、記錄、總結。
四、分月安排:
九月份
1、制定家長學校活動計劃
2、召開新學期一年級家長學;顒,需要得到家長的密切配合
3、成立年級、學校家長委員會
十月份
1、召開家長委員會成員會議,聽取他們對學校工作和辦好家長學校的意見
2、組織好教師家訪工作的動員會議,一到六年級家訪工作全面開展
十一月份
1、四年級家長開放半日活動
2、邀請專家來校作心理教育講座
十二月份:
1、六年級家長開放半日活動
2、邀請?zhí)珎}網校老師來校作專題講座
一月份:
1、家教論文上交,評選“優(yōu)秀家長”
2、家長學校學期工作總結
學校工作計劃 篇5
以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領,堅持“主動學習、和諧發(fā)展”的辦學理念,堅持育人為本,教學為重,進一步加強過程管理,推進學校內涵建設,全面提高學校辦學質量,保持上海市安全文明校園、上海市行為規(guī)范示范校、區(qū)文明單位等系列榮譽稱號。
一、加強管理,促進發(fā)展
要進一步抓實抓好干部隊伍建設,抓好干部的學習與工作作風,養(yǎng)成自覺學習的良好習慣,形成勤思樂學、務實進取的良好作風,增強干部隊伍的凝聚力和戰(zhàn)斗力,使之成為浦涇師生的榜樣。
要進一步加強民主管理建設。要充分發(fā)揮教代會的民主監(jiān)督作用,學校重大決策要積極聽取教職工意見和建議,努力做到政策公開、過程公開、結果公開,促進“和諧”校園的建設。
要進一步推進扁平式管理,給予年級組更多的管理空間,支持鼓勵年級組結合組內實際情況組織開展各項教育活動,充分發(fā)揮各年級組的管理能動性,切實提升管理效果,更好地營造敬業(yè)愛生、為人師表、積極進取、勤于奉獻的良好氛圍。
二、育人為本,活動滲透,提升德育教育的實效
以未成年人思想道德建設工作為重點,根據上級主管部門布置的中心工作,結合本校的實際情況,進一步創(chuàng)新德育工作機制,提高德育工作實效,全面提高我校德育工作水平。
。ㄒ唬┤珕T育人——努力營造“人人皆教育之人,處處皆教育之地”的育人氛圍
進一步樹立“人人都是德育工作者”的教育理念。進一步充分發(fā)揮全體教職員工育人的作用,在較大程度上發(fā)揮教師本身教育資源的優(yōu)勢,跟蹤學生成長發(fā)展足跡。加強班主任隊伍建設。本學期我校將充分利用教育署宣講團資源開展班主任培訓活動。培訓活動在提高班主任業(yè)務水平的同時,進一步加強班主任自身修養(yǎng),倡導以生為本,以德服人的教育理念,努力組建一支勤于學習、工作默契、充滿活力、富于創(chuàng)新的班主任隊伍。)為青年班主任提供更多的外出參觀學習、培訓的機會,本學期每月我們將召開一次青年班主任交流會,每次兩位老師分享近期的班主任教育個案,在交流中互相借鑒,集思廣益,以豐富育人途徑,提高育人實效。
。ǘ┓(wěn)中求變——常規(guī)工作抓有新法
1、行規(guī)教育: “以查促行、及時反饋”是我校行規(guī)教育的主要措施,進一步規(guī)范學生的檢查隊伍是本學期的重點,有效的培訓和指導是關鍵,后期的檢查監(jiān)督也是必不可少的。本學期為培養(yǎng)學生良好的生活習慣、學習習慣、文明行為習慣和節(jié)儉習慣,堅持教育與管理、自律與他律相結合的原則,不斷完善學生日常學習與生活的準則,切實提高我校學生的文明水平。
《課堂晴雨表》是這學期新的設想,任課老師在課堂晴雨表內的留言評價是“晴雨表”上升下降的條件,任課老師可以通過學生課堂表現(xiàn)的優(yōu)劣分別選擇在“晴表”和“雨表”里留言評價,如課堂情況一般也可以選擇不留言,一周在公示欄內通過柱形圖表示,以此促進課堂學習氛圍、促進良好的師生關系。
2、德育課程:晨會課、校會課、班會課是組成我校德育課程的三大形式,是我校德育教育的主陣地!耙酝ㄟ_的道理啟迪人;以多樣的活動感染人;以真實的情感打動人;以學生自身的實例征服人”是學校德育課程的指導思想。本學期我們的晨會課和校會課會有一些調整,邀請一些校級學生干部和校外輔導員加入我們的授課隊伍,隊伍的壯大既豐富我們的內容,更是為了提升影響力。
3、后進生教育:建立后進學生個人檔案,在班級幫教、學校幫教、校外幫教三級幫教體系下,開展“每日一談”工作,及時掌握這些后進生的思想狀態(tài),努力了解他們,協(xié)助班主任老師完成這些后進生的轉化工作
。ㄈ┪幕恕蛟煨@主流文化
1、讓升旗儀式成為班級文化pk臺:“有交流才能提高;有競爭才有進步”。我們將升旗儀式的舞臺拿出一部分給班級,從主題的確立、內容的安排、形式的選擇都由班級自主決定,充分展現(xiàn)班級文化特色,由此加強班級間的交流,為打造校園主流文化奠基。
2、“浦涇文化大講壇”再次啟動:通過邀請校內魅力老師作為我們大講壇的明星老師,吸引學生走進真正的經典,引領學生們欣賞真正的藝術,從而弘揚真正的校園主流文化。
3、主題活動求精求實求活求成效:變“一月一主題”為“一學期一主題一月一活動”,目標更明確,活動更集中。本學期就以“弘揚海洋精神,爭做美德少年”為主線,9月份民族精神教育月、10月份少先隊組織的換屆選舉、11月份安全教育月、12月份科技藝術節(jié)。
4、有序開展各項藝術教育活動:進一步加強與藝術教育與德育教育的有機整合,積極搭建校內展示平臺,充分利用校外資源,在讓高雅藝術進校園的同時,要讓校內的藝術教育活動炫麗開放,不斷豐富學校藝術教育的內涵。
。ㄋ模┱J真進行法制、安全教育
加強學生法制觀念、提高學生安全意識。主動聯(lián)系學校法制副校長、新區(qū)法制中心,通過法制、安全教育課、法制、安全宣傳欄、板報、校園廣播、國旗下的演講等形式對學生進行法制、安全宣傳教育。
。ㄎ澹├^續(xù)推進心理健康教育
加強學生心理健康教育,充分發(fā)揮心理老師的作用,利用心理課、心理咨詢室和心理信箱,啟動校園心理危機干預系統(tǒng),為學生的健康成長,創(chuàng)造良好的條件。
(六)進一步推動“溫馨教室”創(chuàng)建
繼續(xù)開展“溫馨教室”創(chuàng)建活動,評選本學年度“溫馨教室”創(chuàng)建優(yōu)秀班級。樹立典型,將學校的“溫馨教室”創(chuàng)建推向新的高潮。
。ㄆ撸┻M一步加強家校聯(lián)動
定期召開學生家長會、家委會會議,摸清學生的在家生活、學習情況和對學校教師的意見要求;通報學校的教育動態(tài);繼續(xù)開辦新父母學校,向家長介紹符合學生特點的家庭教育方法,與家長交流家庭教育經驗,提高家長的家庭教育水平,以更好地促進學生全面發(fā)展。
三、深化改革,質量為本,提升教學實效
根據新區(qū)教學工作要求,圍繞本校教學工作核心“讓學生動起來,讓課堂活起來”,進一步加強教學基礎管理,深化教學改革實踐,促進教師專業(yè)發(fā)展,促進學生學習能力的發(fā)展,從而全面提升學校的辦學水準。
(一)加強檢查反饋、抓實教學常規(guī)
1、重點關注教師作業(yè)的設計和批改以及學生學習習慣的養(yǎng)成:教師要在復批的基礎上加強個別跟進,尤其是初始年級要抓好學習習慣。通過檢查及時發(fā)現(xiàn)問題、解決問題、并發(fā)揚先進。
2、重點關注每次考試后的質量分析,并制定有效的改進措施。以浦東新區(qū)質量檢測平臺的使用為契機,每位任課老師對任教班級的考試情況做出細致的分析,既要了解整個年級的普遍情況,更要明確各個班級學生在不同知識點上的掌握差異,獨立完成任教班級的質量分析,并制定有效的跟進措施。
3、重點關注多樣化的學科競賽,激發(fā)學生學習的興趣,提升學生學習的能力。以備課組為單位,針對學生的年齡特點以及學習能力的差異展開學科競賽。
(二)多法并舉,不斷深化課堂教學改革
1、進一步完善語文、數學學科的“導學案”
繼續(xù)在課題“教師適時介入學生自主學習的實踐和研究”的引領下,進一步推進語文、數學學科的“導學案”的設計、完善與運用,進一步優(yōu)化課堂教學,提高學生的學習能力。其中,進一步發(fā)揮區(qū)級、校級骨干教師的帶頭引領作用,帶頭投身“導學案”的設計、完善與運用,成為浦涇推進課堂教學改革的排頭兵。同時,發(fā)揮備課組老師集體的智慧,共同完善上一輪老師設定的導學案。具體操作為:首先,各備課組確定教學目標、教學重點,然后由備課組成員分課時主備或者在此基礎上針對既有的導學案進行集體討論,再由每位教師在此基礎上根據本班學生和實際情況進行調整,形成自己的導學案或分層要求,寫出詳盡的課時教案包括設計分層作業(yè)。集體討論要求教研組或備課組在固定時間(單周教研活動時間)固定地點對分頭完成的學案或導學案進行溝通,對課文教學內容中的知識點(含重點、難點、熱點、易錯點、易混點)、教法、學法、典型例題與習題、檢測題等進行落實。
2、繼續(xù)開展教學專題研討
本學期,我們依舊通過就教學專題研討的形式深化課堂教學改革。除了區(qū)、校骨干和課題組老師的專題研討課以外,為了確保教研課的質量,也為了能讓更多的老師參與到教學研討中來,我們繼續(xù)采取老師主動報名、學校安排固定時間落實觀課的方法。具體操作為:語數外理化組每組不少于2人,政史地、音體美每組不少于1人,由學校教導處結合校本研訓,統(tǒng)一安排研討活動,希望各學科組老師能繼續(xù)發(fā)揚積極主動的教研好風氣,主動參與教學研討、并在評課活動中發(fā)表自己的見解。
3、加強聽課評課
繼續(xù)通過推門聽課的方式,加強教學交流。學校領導與中層將結合行政檢查,落實推門聽課,并在課后及時與相關教師溝通交流,重點是發(fā)掘亮點、促進學習。每位中層每周聽課1-2節(jié)。
4、注重反思,以思優(yōu)教
老師用好校本研修手冊案例記載的功能,及時在研討課過后完成反思,優(yōu)化自己的課堂教學行為。同時,要求老師將自己的教學心得傳至博客,以促進交流共享。
5、完善評價,以評促教
進一步完善教學考核制度,關注過程,關注結果,加大獎勵的力度。本學期將繼續(xù)從積極參與校本研修、學科教學與德育資源的整合、教案(導學案)的設計、多媒體與課堂教學的整合、上好教學研討課、撰寫教學評價表、上好拓展課、完成教研組、備課組手冊填寫、教研成果等方面進行考核評價。
(三)繼續(xù)完善校本課程,適時開展校外活動
繼續(xù)以校本課程的開發(fā)為抓手,通過拓展、豐富課程,促進教師的專業(yè)發(fā)展,更為學生的主動發(fā)展提供更多的平臺。校本課程的開設繼續(xù)納入教學考核,并適當增加比重。
(四)關注青年教師的專業(yè)成長
學校設立帶教制度。為每位青年教師安排經驗豐富的帶教老師,從教學、教育等方面進行指導,幫助青年教師盡快熟悉教育教學工作。
(五)切實加強初三畢業(yè)班工作
加強初三教學過程管理和質量監(jiān)控,從教師到學生,從教學的每一個環(huán)節(jié),都要抓早抓實,做到措施有力,跟蹤到人,力保合格率達95%以上。
。┞鋵嵠渌虒W常規(guī)工作
1、支持安排好教師參加240業(yè)務進修。
2、積極組織輔導青年教師參加學區(qū)、新區(qū)、市級的各項教學競賽,并組織輔導好學生參加作文競賽、“經典誦讀”等各類學科考試、競賽、活動。
3、落實好隨班就讀工作。
4、加強對九室一館的管理,要求管理員賬目清楚,管理有序,充分發(fā)揮各室為教學服務的作用,提高電教覆蓋率,實驗完成率。
四、統(tǒng)籌協(xié)調,認真做好其他各項工作
1、發(fā)揮工會的凝聚力作用,繼續(xù)加強學校的精神文明建設,關心教職工的身心健康,開展豐富多彩的校園活動,充實教職工的業(yè)余文化生活。
2、做好控煙工作,做到有計劃、有措施,并與學校的文明組室評比掛鉤。
3、加強后勤服務管理,提升后勤保障功能。
4、做好安全保衛(wèi)工作。
學校工作計劃 篇6
從所周知,校園的平面管理是校園文化建設中的一個極其重要的構成部分。幾年來,我校對校園平面管理工作極為重視,真抓實干,認真落實,此項工作取得了一定的成效。在本次全鎮(zhèn)開展的學校工作檢查中,我校平面管理工作得到了中心學校領導的認可,我不敢妄言是耳目一新,很有特色,我認為只是稍勝一籌,略有特色。下面就本校是如何開展這方面工作向諸位作一次探討。
一、重視平面工作,從嚴治理我前面講過,一個學校的平面管理工作的好壞決定其校園文化建設所處層次的高低。我們很早以前就倡導:為教師和學生創(chuàng)造一個良好的工作和學習環(huán)境。這句話雖然古老,但不過時,它仍然是校園建設的主旋律。特別是在科學技術日益提高、文明進程空前加快的當今,學校建設(包括硬件建設和綠化、平面管理)向高標準、上檔次、成規(guī)模這個方響看齊,平面管理,作為硬件建設完善后的后續(xù)工程,將是一項長期的、經常性的工作。盡管我們農村小學在硬件標準建設方面有所欠缺,但更需敝帚自珍。平面管理工作同樣有其重要性和對校內工作的整體影響力,絕對不能放松,只有從思想上重視它,才能從嚴從細治理。不可否認:一個舒適、潔凈、規(guī)范的校園環(huán)境,就是一本教科書,它能影響學生的好品質、默化學生的性格,陶冶師生的情操,這難道不是平面管理工作的又一大績效么?
二、注重日常管理,常抓不懈去年秋季,我從觀塘嶺小學調至五里墩小學工作,初到五里墩,我就對學校的平面工作很不滿意。我不是有意貶損此前五里墩小學的工作,或許是由于當時學校領導對此不夠重視,以及暑期放假疏于管理造成的,但事實的確如此。學生隨意亂丟紙屑垃圾,沒有良好的衛(wèi)生及文明習慣,雜草叢生、樹木栽植雜亂無章、參差不齊。如四個條形樹壇內兩端各栽一棵松柏,中間植一棵海桐,顯得十分擁擠,既不美觀,又不科學,既影響主題綠化樹木海桐的生長,又有礙觀瞻,且遮擋室內光線,得不償失。更令人吃驚的是:學校水泥球場上停放有六、七輛附近居民破舊的汽車,已停放一年之久,校園成了停車場。此景此情,我迅疾征求全校教師的意見,大家和我觀點一致,于是我們當時將八棵松柏樹進行了砍伐,教室和辦公室的光線立刻充足了,視野開闊了,至今一年多的時間里,以前被囚禁的海桐迅速生長,枝繁葉茂。與此同時,我又通知校內停車車主來校,通過做耐心細致的思想工作,將這些妨礙安全和影響校容的汽車全部清理出校園。此間,我個人還受到了個別車主的惡意侮辱和威脅,但我執(zhí)意堅持,毫不退縮。從而一舉改變了校內停車的惡習。開學前夕,我?guī)ьI全校九名教師每人手持一把鐮刀,經過兩天的酷暑高溫的煎熬,割盡了操場所有的雜草,鏟除了校內所有的拉圾。至此整個校園環(huán)境大有改善。隨后,學校召開了幾次專題會議,著重解決學生亂扔紙屑垃圾的、不講衛(wèi)生的、不文明習慣,出臺了相應的管理措施,制訂了詳盡的綠化管理工作制度,設立了領導機構:少先隊輔導員宛必勝負責平面管理工作,政教主任王記穩(wěn)負責綠化工作,分級負責,責任明確,到班到人,層層簽訂責任狀。向學生發(fā)出“講衛(wèi)生,愛校園”的倡議書,定期開展平面及綠化的清理活動,一旦活動結束立即檢查,每次都是我個人從前到后對學校每一個角落都先查一遍,再組織專管領導和班主任一同檢查,不滿意之處當面指出,即時改正,直到滿意為止。學校設立平面衛(wèi)生流動紅旗,用以形成班級之間的激勵機制,并用班主任補貼作為基金,用以考核各班的平面衛(wèi)生成績,實行獎懲,不講情面,且落實強硬。在學校的平面綠化管理工作中全校師生都付出一定的心血,尤其值得一提的是我校綠化負責人王當記穩(wěn)同志,工作積極主動,勤勤懇懇,任勞任怨,每天都要到學校周圍轉一轉,一旦發(fā)現(xiàn)哪棵樹有問題,便想方設法作出補救措施,剪枝修葉,除草培土,澆水施肥,忙過不停,他所作的這些工作都是他利用空余時間或假期做好。這次為了修剪樹枝,他手不離剪,別出心裁地把不同的樹木剪不同的造型,看了的確讓人賞心悅目。
樹木美化了,可是他卻被大剪刀弄得兩手無力端杯,不停地顫抖。蔣騰風書記每次活動都和我一道部署,與師生們一同戰(zhàn)斗。還有陳開榮、宛必勝等老師……領導身體力行,給全校師生以極大的鼓舞。正因為有這樣的領導集體,勤勉負責的教師,全校上下一心,團結協(xié)作,我校的平面管理及綠化工作才取得了一定的成績。作為一個農村小型小學的校長,我無力像企業(yè)那樣向優(yōu)秀的員工獎勵金錢,我只能用心向他們致敬!
三、積極自創(chuàng)條件,謀求發(fā)展平面及綠化工作是一項經常性的、長期性的工作,要做好這方面的工作,必須注重日常管理,做到常抓不懈,同時進行適量的資金投入,必將會收到明顯的效果。我校近年來,在經費如此緊張的情況下,壓縮其它開支,擠出資金裝備了許多衛(wèi)生、綠化工具,如大掃帚、小掃帚、簸箕、大剪刀、鐵鍬、鐵鏟、彎刀、鐮刀、梯子、水桶等。另外每學期都自籌經費將房屋出新,每年春天購買與校園相匹襯的樹木栽種,同時買回磁片修理花壇、樹壇。適當的資金投入,為學校建設服務,為平面及綠化和教學工作創(chuàng)造了一這一的條件,教師工作順手順心,物超所值。一年多來,我在每周的教師例會上每次必講平面衛(wèi)生;學生站路隊或集會時同樣大力宣講。我堅信:衛(wèi)生工作不光重在清掃,更重要的是堵住亂丟亂扔的源頭,培養(yǎng)學生良好的衛(wèi)生文明習慣。學校每年都招錄新生,又必須將這種管理理念延續(xù)灌輸,一脈相傳,貫徹始終才能達到和諧。因為如此,我校學生亂丟亂扔現(xiàn)象雖偶有發(fā)生,但已是大有改觀。這是日常教育長出的花蕾,“小荷才露尖尖角”,我相信它必將長大并最終綻放的!如果說這次我校在平面管理方面取得了一丁點成績的話,應得力于中心學校對我校工作的促進,歸功于全校師生的共同努力,是集體智慧的結晶。我認為這僅僅是開始,我們將加倍努力,以此帶動本校教學及其它工作的整體提高,在發(fā)展的時代謀求更大的發(fā)展。
學校工作計劃 篇7
新學期,我校繼續(xù)堅持以素質教育為中心,全面落實《廣東省關于全面加強基礎教育工作的意見》精神和教育局工作部署,高目標定位,高質量追求,高強度推進。以重實際,抓實事,求實效為教學工作的基本原則,以培養(yǎng)學生創(chuàng)新精神和實踐能力為重點,以落實省市規(guī)范辦學行為、推進素質教育為重點,以實現(xiàn)教育現(xiàn)代化為契機,繼續(xù)加強教學常規(guī)管理,堅持依法治校,依法執(zhí)教,深化課堂教學改革,認真落實課程計劃,落實教學常規(guī),落實教學改革措施,積極深化學校特色內涵建設,大力推進素質教育,大面積提高教學質量。
一、堅持管理以人為本,加強兩支隊伍建設。
1、提高領導干部素質,作為工作重點。
強化中層干部的規(guī)范化管理,堅持干部業(yè)務檔案、考核評價及獎勵制度,并在實踐的基礎上不斷完善。探索嘗試新時期中層干部競聘和輪崗制度,努力增強自律意識、責任意識、服務意識、學習意識、創(chuàng)新意識、大局意識、民主意識。不斷改進工作作風,堅持以身作則,率先垂范,成為教師的楷模。
2、培育優(yōu)秀教師群體,作為工作核心。
、、堅持教職工政治、業(yè)務學習制度,保持正確的政治方向,使學校始終保持積極、健康、向上的濃郁氛圍。加強教師職業(yè)道德教育,結合師德主題教育實踐活動,努力發(fā)揮學校師德標兵的模范帶頭作用。繼續(xù)加強對教師學歷進修的管理,提高教師的學歷層次。
、、開展豐富多彩的文體娛樂活動,不斷豐富教職工的文化生活。
、、繼續(xù)探索與完善教師績效考核機制,充分發(fā)揮績效考核的效益。
3、充分發(fā)揮工會小組的作用,關心教師的生活,關注教師的需求,解決教師的困難,提高教師工作的積極性。
二、堅持德育為首,努力提高學生的思想素質。
五育并舉,德育為首。德育工作是學校實施素質教育的重要組成部分,它貫穿于學校教育教學的全過程和學生日常生活的各個方面,滲透在智育、體育、美育和勞動等教育中,對青少年學生健康成長和學校工作起著導向、動力和保證的作用。
1、認真抓班主任培訓與管理,促進班主任工作水平的不斷提高。努力打造班級文化。
2、認真抓學生行為習慣培養(yǎng),促進學生全面協(xié)調發(fā)展。
學生行為習慣養(yǎng)成教育既是學校常規(guī)工作,又是學校的重點工作,是我校常抓不懈的工作。
3、認真開展各種形式的德育實踐活動,豐富德育內涵。
德育活動是學校德育教育的有效載體,豐富多彩的德育實踐活動是提升學校德育實效,豐厚德育活動內涵的必然選擇,認真開展好“五育”活動。
4、認真開展“社會、家庭、學!比Y合教育,拓寬教育渠道,構建社區(qū)教育網絡,認真做好“兩制”工作,開展“三走進”活動、“校園開放日活動”,探究新時期德育工作有效途徑。
三、規(guī)范教學行為,深入推進素質教育。
。1)學校嚴格規(guī)范辦學行為,認真落實“五嚴”和“十條禁令”,認真執(zhí)行國家課程計劃,開齊開足課程,切實減輕學生負擔。認真探索在減負情況下的增效體制的方法措施,確保教學質量的穩(wěn)步提升。
。2)繼續(xù)推進小班化教學實驗,強勢推進課程改革。
學校要求教師積極加強自身學習,引導學生自主、合作、探究學習,充分體現(xiàn)學生主體地位,切實改變師生關系。
四、堅持科研興教,加強裝備管理與使用。
1、積極申報各級各類研討課題,堅持以課題為依托,立足校本實際,突出校本教研,加強教師基本功培訓,深化校本培訓。
2、加強多媒體室的管理與使用,開展多種形式的讀書活動,規(guī)范信息綜合實踐活動課程,提高科學儀器的管理與使用,提高科學課程的質量。
五、安全以預防為主,努力打造平安校園。
1、強化領導組織,健全責任網絡,層層落實安全工作責任,加大各類設施及校舍排查力度,加大考核力度,適時進行安全教育。
2、完善值班制度,關注食品安全,關注課堂安全,關注課間安全,確保校園24小時安全監(jiān)管不間斷。
六、后勤從保障入手,增強服務意識。
1、嚴格執(zhí)行民主理財制度。開源節(jié)流,規(guī)范學校收支管理,努力改善辦學條件,特別是辦公條件。
2、繼續(xù)加強校園環(huán)境、校產管理。加強學;、教學設施、器材、廁所、辦公課桌椅、教學用房等維修與管理。
3、加強學校食堂安全衛(wèi)生管理,在保證安全的前提下努力提高質量。
4、開展伙食師生評議制度,采取定期與不定期的方式開展多種形式的評議活動,如民主生活會、我給食堂提建議、我也來體驗等多種形式。
總之,新一學期,我校要揚起創(chuàng)新的風帆,繪就美好的藍圖,讓全體教師以實際行動演繹“幸福著享受教育”這個響亮的口號,以“求真、博愛、健美、和諧”的工作作風,以開拓進取的工作熱情,以百倍的勇氣和信心,書寫美好燦爛的未來。
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