初中學生會工作計劃合集5篇
光陰的迅速，一眨眼就過去了，又將迎來新的工作，新的挑戰(zhàn)，現(xiàn)在就讓我們制定一份計劃，好好地規(guī)劃一下吧。相信大家又在為寫計劃犯愁了？下面是小編為大家收集的初中學生會工作計劃6篇，僅供參考，歡迎大家閱讀。
初中學生會工作計劃 篇1
一、指導思想：
以黨的“十六大”精神和“三個代表”重要思想為指導圍繞上級工作部署和學校工作計劃，以德育為基礎，以法制為保障，認真貫徹和落實中共中央“關于加強和改進未成年人思想道德建設若干意見”精神，強化學生公民道德意識，以日常行為規(guī)范教育為根本，繼續(xù)推行“星級評價”，加強班級管理，促進教學質量的提高，不斷提升學校育人水平。
二、基本情況：
本學期，我校共有21個教學班，住讀生約900人，兩棟學生宿舍樓，本學期學校將繼續(xù)實行封閉式管理，堅持開展德育活動，開展學生星級評價的 研究，進一步加強未成年人的思想道德建設，不斷提高學校內部管理水平。
三、工作任務及措施要求：
1、大力加強學生會隊伍的建設和管理，努力提高學生會的工作效力。學生會干部來自各班，是我校的中堅力量，是教師工作的'助手，因此加強對學生會干部的培訓指導使各項檢查和督查落到實處，發(fā)現(xiàn)問題及時報告并處理，做到公正、公平、公開。
2、以日常行為規(guī)范教育為基礎，學校內部管理，抓好學生思想品德教育。并繼續(xù)開展以活動為載體的德育活動，開展星級評價的過程研究，使之與德育活動互相結合，促進學生日常行為的不斷規(guī)范化、著力學校衛(wèi)生管理和寢室管理工作，落實管理措施，配合值班教師解決好保潔和學生的就寢紀律�！寄秊g覽的文章由第一＇范文網整理，版權歸原作者、原出處所有�！�
3、落實安全措施，加強學校安全管理，建設和諧平安校園。
四、活動安排：
九月： 1：學生報名，開學典禮。
2、學生會干部培訓，新生養(yǎng)成教育。
3、制定學生會工作計劃，落實值日制度。
4、星級評價活動班主任培訓。
十月： 1、文明班級文明寢室評選。
2、學風建設月活動。
3、星級評價月評。
十一月：1、學生會干部培訓。
2、寢室紀律整治。
3、星級評價月評。
4、文明班級、文明寢室評選。
5、期中考試及運動會。
十二月：1、文明班級、文明寢室評選。
2、元旦慶祝。
3、星級評價月評。
元月： 1、文明班級評選。
2、工作總結
3、星級評價學期總評
4、評選優(yōu)秀學生干部。
初中學生會工作計劃 篇2
一、指導思想
圍繞上級工作部署和學校工作計劃，以德育為基礎，以法制為保障，認真貫徹和落實中共中央“關于加強和改進未成年人思想道德建設若干意見”精神，強化學生公民道德意識，以日常行為規(guī)范教育為根本，繼續(xù)推行“星級評價”，加強班級管理，促進教學質量的提高，不斷提升學校育人水平。
二、基本情況
本學期，我校共有9教學班，本學期學校將繼續(xù)實行封閉式管理，堅持開展德育活動，開展學生評價的研究，進一步加強未成年人的思想道德建設，不斷提高學校內部管理水平。
三、工作任務及措施要求
1、大力加強學生會隊伍的建設和管理，努力提高學生會的工作效力。學生會干部來自各班，是我校的中堅力量，是教師工作的`助手，因此加強對學生會干部的培訓指導使各項檢查和督查落到實處，發(fā)現(xiàn)問題及時報告并處理，做到公正、公平、公開。
2、以日常行為規(guī)范教育為基礎，學校內部管理，抓好學生思想品德教育。并繼續(xù)開展以活動為載體的德育活動，開展星級評價的過程研究，使之與德育活動互相合，促進學生日常行為的不斷規(guī)范化、著力學校衛(wèi)生管理和寢室管理工作，落實管理措施，配合值班教師解決好保潔和學生的就寢紀律。
3、落實安全措施，加強學校安全管理，建設和諧平安校園。
四、活動安排
九月：
1、學生報名，開學典禮。
2、學生會干部培訓，新生養(yǎng)成教育。
3、制定學生會工作計劃，落實值日制度。
4、星級評價活動班主任培訓。
十月：
1、文明班級評選。
2、學風建設月活動。
十一月：
1、學生會干部培訓。
2、寢室紀律整治。
3、文明班級、文明寢室評選。
4、期中考試及運動會。
十二月：
1、文明班級、文明寢室評選。
2、元旦慶祝。
元月：
1、文明班級評選。
2、工作總
3、評選優(yōu)秀學生干部。
五、日常工作
1、早到
2、兩操
3、三次環(huán)境衛(wèi)生
4、�；�
5、單車擺放
六、學生團委、學生會工作注意事項
1、如有意舉行各類活動，應先向學校請示。獲得批準后，由主要負責人寫一份書面申請和活動計劃書，經學校研究后，才能開展活動;
2、如有意成立社團，應先向學校請示。獲得批準后，由主要倡辦人寫一份書面申請，經學校研究后，才能開展活動;
3、學生干部應自覺遵守各項規(guī)章制度，在同學中樹立榜樣;
4、學生干部在日常工作中不得徇私，一經發(fā)現(xiàn)，撤消職務;
5、學生干部應積極配合老師和學校完成各項任務，如有意見積極與學校、老師溝通，不得帶頭起哄，破壞學校、學生會的形象;
七、生團委、學生會干部名單
主席：孫豐
副主席：翁玲超翁佳玉
團支書：陳雅倩
學習部：李增冷秋平
宣傳部：涂建向夏文
紀檢部：李志軍胡雪英子
衛(wèi)生部：翁梁翁磊
體育部：程夏奧胡雨蒙
文娛：鄭星星胥要
初中學生會工作計劃 篇3
一、學生會主席：
(1)每周兩次例會,對上一周工作進行工作總結,及時改進工作中的不足,完善工作,并對下一周的工作進行安排布置,同時進行扣分通知單的匯總工作。
(2)繼續(xù)發(fā)揮主席團的督導作用,對各部門的工作進行不定時抽查,本學期的抽查范圍將涉及每個部.
(3)及時獲取同學們的意見和建議,并對同學們提出的焦點問題進行力所能及的解決。
(4)對全體學生干部進行兩操考核,儀表檢查,并舉行會操表演。
二 學習部
(1)校版報的出版,版面新穎,內容豐富。
(2)關于文明禮貌的有獎征文活動。
(3)利用好圖書室的各類書籍開展各項活動。
三 生活部
(1)評選出環(huán)保衛(wèi)生優(yōu)秀的'班級,制作環(huán)保布標,宣傳環(huán)保。
(2)檢查衛(wèi)生同學將進行校園環(huán)保實踐活動和宣傳活動。
(3每天進行廢品回收,捐獻愛心。
(5)繼續(xù)進行校園衛(wèi)生檢查。
四 宣傳部
(1)開展”文明禮貌月”活動,進行文明禮貌宣傳,開展語言類比賽及班級展示活動
(2)及時播報校園新聞,學生會、團總支以及各班的活動情況。
(3)每月進行一次班級版報更換與檢查工作。
五 文藝部
(1)進行校園紅色歌曲演唱賽。
(2)班級合唱比賽。
六 紀檢部
(1)繼續(xù)大課間檢查和晨檢工作,加大檢查力度,嚴格檢查人員的管理。
(2)加強教學樓內秩序的管理工作,各年級根據(jù)情況安排干部在本年級教學區(qū)域進行值勤,督導團會進行檢查抽查。
七 體育部
(1)繼續(xù)課間操檢查評比工作。
(2)足,籃球比賽(待定)。
(3)跳繩比賽。
(4)乒乓球比賽。
(5)踢毽比賽。
初中學生會工作計劃 篇4
逝者如斯夫，不舍晝夜。
伴隨著學生會成長的足跡，在實踐中學習發(fā)展的觀點，在挫折中開拓一片遼闊的藍海。我想學生會不僅成為培養(yǎng)同學們組織協(xié)調能力的平臺，或許她最終的發(fā)展方向是合作與競爭同在，孕育新一代具有綜合創(chuàng)新的領軍人物的搖籃。
既然簡述了我們對未來成長的憧憬，那么接下來的工作布局就是圍繞其核心進行。我認為要秉承三點原則：整頓與發(fā)展，規(guī)范與合作，做好鋪路人。
一、校長接待日
繼續(xù)努力做好校長接待日的工作，并使之能夠形成常規(guī)性的品牌接待日工作。
其實校長接待日(校接日)與大型歌唱比賽一直都是學生會的強勢項目。在大型比賽方面，學生會的成績是有目共睹的。曾經邀請到了佛山一中、佛山二中、佛山四中、榮山中學來我校參觀比賽，從各方面都獲得了懇切地評價。但是校接日只舉辦過一次就杳無音信了。個中存在多方面的原因，這里不再贅述。現(xiàn)在特開一篇幅，談談它的重要性和可行性。
(1)廣泛聽取同學意見，營造民主氛圍
校接日是體現(xiàn)學校民主氛圍、為同學服務辦學理念的平臺。此不僅展現(xiàn)了校長親民作風，也提供了校領導科學決策的意向基礎。
(2)擴行政與學生會公信力
學生會既是校長忠誠的眼睛，也是同學理性的喉舌。校接日提供開放的聽證環(huán)境，那么學校執(zhí)行或者否定的決心必須及時而堅決!校方作指導，學生會可以在同學中響應執(zhí)行，這是提高公信力最有力的手段。
(3)樹立“我是三中人”
校接日我希望爭取利用廣場文化，擴大其影響力。使三中人都能參與進來(可利用課余時間)。每發(fā)表一種觀點(不論偏激與否)都是對校接日的一種充實。兼聽則明，偏聽則暗。我們需要的不僅是同學們切身的感受與誠懇建議的發(fā)表，我們更需要的是樹立團結一心的三中精神，互助互愛的學習氛圍與動力!
說到底，只有促進良性循環(huán)的學習氛圍，不斷提高辦學質量與同學的茁壯成長才是一切活動的根本目的。
那么我在簡略說一下校接日的可行性。一句話：想辦就一定能辦成!
1、和校長、部分行政以及有關部門協(xié)調好出席時間的安排;
2、音響設備的布置;
3、廣場人流與過激言行的控制;
4、校接日的跟進工作和輔佐執(zhí)行。
若成功舉辦廣場式的校接日，其所收得的良效是相當可觀的。這也是我希望重視和深化學生活動的一些思考。
二、推動團委學生會的籌備與融合工作
在學生會的工作的時間里，可以說從不斷的小挫折或小成功中汲取了不少的經驗教訓。我是在學習生活的鍛造中成長起來的。對學生組織深有感情。所以一直未中斷對她的思考。而我心中有三大藍圖。
1、為同學服務。提倡一種理念(服務優(yōu)于管理)，辦幾件實事。
2、完善與深化學生會內部體制。改革創(chuàng)新，不懈推動團委學生會的融合，使之成為團結合作，規(guī)范開拓的強勢組織。
3、積極推動“佛山市學生聯(lián)會”，樹立強會形象，邁向有風格、有氣度的優(yōu)秀學生組織。這點已在一中、二中、四中、榮山中學取得共識。(在上學期五間學校的主席已經多次開會討論過，一中、二中、三中主席都有“聯(lián)會”構想�，F(xiàn)已在初步討論中。我也查閱了世界學生聯(lián)會和各國學生聯(lián)會的資料，我認為這是可行的，并在思想上是先進的。)
毛澤東說：打掃干凈房子再請客人。這就是說自身條理清晰了，制度和機制健康發(fā)展了，才能更有力地服務于學校和同學。所以，我認為第二條是根本。開篇的三點原則并“競爭與合作”，集中地說就是為了團委學生會的籌備與融合，換屆選舉與發(fā)展來講的。
說句實在話，團委與學生會的融合是我夢寐以求的事情。學生會的大多干部不理解“為什么要和團委搞聯(lián)合”，但我覺得這確實這是利己利校的好事。
團委學生會素來有些小矛盾，兩方面都有它的做法與堅持。缺乏必要的理解和溝通，所以會導致一些比較紊亂的想法吧。既往不咎，如果團委學生會能夠順利融合，該是一件多好的事!強強聯(lián)手――有利于凝聚更強的戰(zhàn)斗力;有利于團結一致，開拓進取;有利于規(guī)范統(tǒng)一地和諧發(fā)展。
三個“有利于”為我們指明了奮斗的方向，但應運而生的也有三大難點。
(1)如何安撫舊團體成員，招收和培養(yǎng)新人
團委學生會都有高二的干部。他們有經驗，有能力，而且可以指導高一新生，起表率帶頭作用。但是這里面也存在著準備退出或者責任心不強的干部。對于這批同學，八個字――能留則留，若去則撫。盡量挽留責任心強、具有一定組織協(xié)調能力的同學，并且積極吸收帶動高二有能力有干勁的同學加入;如果他們準備退出或者不準備留用的同學則可以召開一個會議進行安撫(本屆的做法，效果良好)。他們?yōu)閳F委學生會辛苦工作了一年，我建議在“團委學生代表大會”上給那些表現(xiàn)出色的干部予以表彰與適當?shù)膶W分獎勵(一中的良好傳統(tǒng))。
送去舊人，迎接新生。在留用的干部當中，選擇精干擔當要正職。讓新生中出類拔萃者擔當副職。這樣不僅培養(yǎng)了新的生力軍的經驗和能力，也能激勵他們的上進心;緩解換屆中堅力量青黃不接，為下一屆的干部力量奠定基礎。
(2)團委學生會制度的建設與完善
在制度建設和完善上，我一直看作重點工作。07屆學生會精心制定了《佛山市第三中學學生會章程》(可以更名《佛山市第三中學團委學生會章程》)，但是我認為還有很多需要補充完善，細化深化的工作需要做。
許多同學、老師會認為：小小學生組織搞這么多東西干什么?只要鍛煉好能力就可以了。我持否定態(tài)度。沒有一個健全的規(guī)章制度為我們指明發(fā)展方向，約束好我們的學生干部，這就不能成為一個規(guī)范、有效率、標榜新風和嚴明紀律的學生組織。那么，我們談何執(zhí)行力?
07屆學生會成立前的最重要的準備工作就是建立《章程》，雖然其明細度是遠遠不夠的。正因為如此，接下來的任務就是要在章程里明確紀律，明確權責分配，明確問責制度。經過上述的工作后，接下來就要看《章程》的執(zhí)行者的管理力度了。
三、為大選工作做準備以及換屆銜接工作的新思考
領導者是一個組織的`靈魂。團委書記、主席也是團委學生會的靈魂。選好了一年的工作暢通無阻，選不好可能重蹈覆轍�？傃灾瑘F委學生會的工作不能敗在這一關。
對于選舉方法以及換屆銜接工作我有如下建議：
(1)選舉的多樣性
選舉的多樣性是確保人才的多源性和多元性。根據(jù)每人的性格特點或者能力表現(xiàn)的需求，形式多樣的預選不僅能夠調動來自方方面面參選人員的積極性(多源性)，而且其嚴謹性和層次感也會逐步凸現(xiàn)。形式多樣的預選不僅能夠展現(xiàn)參選人員的各種才華(多元性)，而且將為我們正確的選取提供多層次的支持。下面，簡單列舉三步預選形式：
1、座談
這一部分主要是對參選人員的基本了解。比如：個人簡介?為什么如學生會?你對三中的了解?由此建立評委對參選人員的印象和了解其價值觀。這樣可以增加選舉的親和力，確保復合型人才的來源面廣;也可增進評委對同學的了解和溝通。另一方面，著手制定詳細嚴謹?shù)念A選規(guī)則與復試考核的標準，以備下來的環(huán)節(jié)有據(jù)可依，順利進行。
2、預選展現(xiàn)
這是最重要的一個環(huán)節(jié)。由五名評委組成的評審團對參選人員的綜合考試，參選人員可以充分展示他們的風度、學識、見解以及才藝。這是我們常規(guī)的評選方法，需要申明一點的是必須按照嚴謹詳細的規(guī)則評分。
3、復試考核
通過前兩輪的考核，我們已經得出了清晰的分數(shù)。這一輪是要進一步篩選，確保參選人員各項條件都符合標準，納入綜合考慮的范疇。
(2)大選早作準備，提前召開
預選工作力求精準，必然會耗費較長的時間。大選早作準備就是要為我們贏得更多的時間。贏得三段時間：預選的時間、爭取年級最先進人才的時間和大選后銜接的時間。
說明兩點：1、人才是組織的生命活力。年級分會需要選人，他們一般的時間都比我們早，精英人才必然分流。高三、高二年級分會的力量強、能夠抗衡，就在于這點。2、大選后的工作安排、外聯(lián)工作和繁瑣的交接都需要時間。
所以我認為“團委學生代表大會”盡可能提早舉行。為自己爭得足夠的時間，顯現(xiàn)團委學生會規(guī)范而從容。
(3)確保被選舉人才是精英――宣傳調研工作的開展
凡是選舉和比賽，宣傳攻勢一定要做得有聲有色，才能招徠人才。而選舉中，保證公平、公正、公開至為重要。既提高團委學生會的透明度，又可避免非議。是為宣傳。
何謂調研?就是在重重預試后進行復查。征詢班主任、同學的意見，主要還是考核該同學的品性德操問題，體現(xiàn)民主選舉的概念。
(3)對換屆銜接工作的負責態(tài)度
我對待選舉的問題如此謹慎，主要還是認為要開好頭并且07屆在這方面吃過大虧。
至于換屆的銜接工作一定要做好。由上任主席帶領新一屆團委學生會走一段路，促進工作安排、外聯(lián)工作的交接。這樣可以避免由于經驗不足、人際不妥、行政不細和工作安排疏忽的情況。這樣的團委學生會是對內盡心，對外負責的。使新一屆學生會風度翩翩、大氣凜然地逐步走向規(guī)范的康莊大道。
歸結以上四點，我認為都需要一個健全的制度和靈活的機制強有力地保證它!
四、為新一屆團委學生會獻策
對于新一屆的事情，我的構想的一些簡單獻策。主要實行以下的三個做事原則和十條工作建議。
三個做事原則：
1、盡心盡力做學校的眼睛，全心全意為同學服務;
2、對外為學校爭榮譽，對內為同學促學習;
3、嚴格按照《章程》執(zhí)行紀律，努力提高團委學生會的工作效率與公信力。
十條工作建議：
1、爭取細化深化《章程》，建立健全的制度和靈活的機制并堅定不移地執(zhí)行它;
2、建立健康發(fā)展，職能完備的部門;
初中學生會工作計劃 篇5
工作目的：營造文明健康和諧的學習生活環(huán)境，促進校園精神文明建設。
工作時間：每周一至周五，早上6:40～7:00；中午13:40～14:00（如學校作息時間變動則值勤時間相應變動）。每天4名學生會成員值勤，以24天為一個周期，輪流進行。如遇學校放假或天下雨可不值勤，值勤順序向后推。每周一晴天學校于早讀課前舉行升旗儀式，學生會成員應比平時早到10分鐘執(zhí)勤。
工作地點：學校大門口。
工作人員：各班學生會成員。
具體工作：在校大門口值勤，制止學生騎車駛入校內，制止學生將食品（冷飲、早點等）方便袋，一次性紙杯、飯盒等帶進校園內。制止學生破壞花草樹木和踐踏草地等行為。
工作職責：根據(jù)學生會具體工作安排，由學生會成員以班級為單位輪流值日（上崗前必須佩帶證件）。每天4名學生會成員值勤，若超過4名成員，則由各班督查小組組長負責輪流安排每次4名成員值勤并發(fā)放證件。各班當天中午執(zhí)勤結束后，由督查小組組長負責收齊證件，于下午放學前交給后一個班級的督查小組組長。值勤人員服從學生會的管理，配合學校工作人員檢查學生的違紀情況，糾正學生的.不文明現(xiàn)象和不良行為，熱心幫助有困難的學生。發(fā)現(xiàn)重大問題及時向保衛(wèi)值班室或校團委辦公室報告。工作中以身作則，嚴肅認真，熱情服務，發(fā)揚全心全意為同學服務的精神。校團委將定期對學生會成員值勤情況進行監(jiān)督和檢查。表現(xiàn)突出的學生會成員將優(yōu)先考慮參評各級各類獎項。
工作監(jiān)督：由學生會干部負責對值勤情況進行監(jiān)督，并做好記錄。
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