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社區(qū)工作計(jì)劃

時(shí)間:2023-02-09 10:49:48 社區(qū)工作計(jì)劃 我要投稿

社區(qū)工作計(jì)劃14篇

  時(shí)間過得真快,總在不經(jīng)意間流逝,我們的工作又進(jìn)入新的階段,為了在工作中有更好的成長,寫一份計(jì)劃,為接下來的學(xué)習(xí)做準(zhǔn)備吧!你所接觸過的計(jì)劃都是什么樣子的呢?下面是小編為大家整理的社區(qū)工作計(jì)劃,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

社區(qū)工作計(jì)劃14篇

  社區(qū)工作計(jì)劃 篇1

  為進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)社區(qū)黨建工作,增強(qiáng)社區(qū)黨組織的滲透力、影響力和凝聚力,夯實(shí)黨組織基礎(chǔ),推動(dòng)社區(qū)黨建工作和諧有序的發(fā)展,通惠家園社區(qū)黨委結(jié)合社區(qū)實(shí)際,推出了社區(qū)黨建“六項(xiàng)”特色工作。

  一、“黨員認(rèn)崗”成為社區(qū)黨員發(fā)揮作用的重要途徑。

  使社區(qū)黨員能通過黨員認(rèn)崗的途徑,找到自己發(fā)揮作用的位置,同時(shí)增強(qiáng)了社區(qū)黨組織的領(lǐng)導(dǎo)作用和凝聚力,黨員認(rèn)崗工作走上了正常化、制度化、規(guī)范化的軌道。

  二、“社區(qū)黨建聯(lián)席會(huì)”搭建社區(qū)黨建共建平臺(tái)。

  社區(qū)成立了黨建聯(lián)席會(huì),由駐區(qū)單位的黨組織負(fù)責(zé)人和社區(qū)黨組織負(fù)責(zé)人組成的機(jī)構(gòu),每年不少于兩次的工作研究會(huì),專門研究和討論社區(qū)黨的建設(shè)和精神文明建設(shè)等重大問題,激發(fā)各單位黨建主體的內(nèi)在動(dòng)力,使他們積極和主動(dòng)地投身到大黨建中來。

  三、“黨建共建協(xié)議”深化社區(qū)黨建工作內(nèi)容。

  在社區(qū)在建立黨建聯(lián)席會(huì)的基礎(chǔ)上,積極主動(dòng)地與社區(qū)單位采取簽訂黨建共建協(xié)議的方式,開展“八聯(lián)”活動(dòng)。即:思想工作聯(lián)做、城市衛(wèi)生連管、社會(huì)治安聯(lián)防、社區(qū)服務(wù)聯(lián)辦、計(jì)劃生育聯(lián)抓、科學(xué)文化聯(lián)教、社區(qū)黨建聯(lián)動(dòng)、社區(qū)貧困共扶。通過活動(dòng)的開展,使駐區(qū)單位有目的、有步驟地參與到社區(qū)建設(shè)中來,實(shí)現(xiàn)資源共享互動(dòng)雙贏。

  四、“黨員分類管理”強(qiáng)化黨組織服務(wù)功能。

  社區(qū)黨委本著有利于管理、有利于黨員發(fā)揮作用、有利于服務(wù)黨員、教育黨員的原則,按照黨員的年齡、身體狀況、生活環(huán)境和特長,對(duì)社區(qū)老黨員實(shí)行“規(guī)范管理”;對(duì)高齡病殘的黨員實(shí)行“幫扶管理”;對(duì)流動(dòng)黨員和“四就近”黨員實(shí)行“跟蹤管理”;對(duì)人戶分離和再就業(yè)范圍內(nèi)的.黨員實(shí)行“動(dòng)態(tài)管理”。

  五、“黨員五卡教育管理”,創(chuàng)建黨建工作新機(jī)制。

  為了有利管理、有利于更好地發(fā)揮黨員作用,社區(qū)黨委建立了“五卡”教育管理機(jī)制,即“情況登記卡”、“崗位責(zé)任卡”、“愛心幫扶卡”、“活動(dòng)記錄卡”、“群眾監(jiān)督卡”用五卡來完善對(duì)黨員管理工作。

  六、“樓宇文明促進(jìn)員”,延伸黨員發(fā)揮作用的觸角。

  社區(qū)黨委本著有利于黨組織建設(shè),有利于激發(fā)黨員發(fā)揮作用的熱情,有利于群眾對(duì)黨員的監(jiān)督,緊緊圍繞“溝通、互助、溫馨、和諧”的主題,以管好自家事,關(guān)心樓道(院)事,參與社區(qū)事為目的,在小區(qū)43棟樓宇中分別建立了由百余名黨員志愿者和居民骨干組成的“樓宇文明促進(jìn)員”隊(duì)伍,讓黨員在日常生活中、在家門口發(fā)揮作用,圍繞“以為人本,服務(wù)居民”的宗旨,為群眾多辦好事、辦實(shí)事,黨員心中有群眾,居民有事找黨員,發(fā)揮黨員的特長和積極性,不斷增強(qiáng)自我管理、自我服務(wù)的能力。

  社區(qū)工作計(jì)劃 篇2

  家庭和社區(qū)工作是幼兒園教育的重要組成部分,是幼兒園教育的基本保障。新《綱要》指出:“家庭和社區(qū)是幼兒園的重要合作伙伴。本著尊重、平等、合作的原則,爭取全社會(huì)的理解、支持和積極參與,積極支持有助于提高教育能力!比缃,無論是家庭活動(dòng)、社區(qū)活動(dòng),還是幼兒園本身的社交活動(dòng),孩子們從教育中獲得的'收益都能更長久。為了促進(jìn)孩子的發(fā)展,需要家長、老師和群眾交流經(jīng)驗(yàn),取長補(bǔ)短,共同探討教學(xué)方法!凹彝、校園、社區(qū)一體化”的指導(dǎo)思想不僅是幼兒園的特色,也是我們幼兒園工作的重中之重。

  在總結(jié)去年家庭和社區(qū)工作成績和不足的基礎(chǔ)上,本學(xué)年將更加重視家庭和社區(qū)工作。現(xiàn)在我們制定本學(xué)年的家庭和社區(qū)工作計(jì)劃:

  一、目標(biāo)

  今年是我區(qū)建設(shè)“教育強(qiáng)區(qū)”、園區(qū)打造教育品牌的重要一年。因此,今年我園加大了社區(qū)工作力度,結(jié)合我園實(shí)際和社區(qū)工作開展情況,圍繞打造“教育品牌”和“建設(shè)力量”這一中心工作,結(jié)合我園今年工作亮點(diǎn):環(huán)境教育、學(xué)校民主管理、安全教育和安全工作管理,共同推動(dòng)幼兒園、家庭、社區(qū)一體化的進(jìn)一步發(fā)展。

  二、具體內(nèi)容

  1、進(jìn)一步挖掘社區(qū)資源,綜合利用家庭和社區(qū)資源,結(jié)合我園的中心任務(wù),開展“走出校園,走進(jìn)社區(qū)”的各類教育宣傳活動(dòng),打造“教育品牌”。

  2、進(jìn)一步完善社區(qū)工作的制度、組織、材料,總結(jié)和反思我園社區(qū)工作的經(jīng)驗(yàn),為進(jìn)一步拓展我園社區(qū)工作打下良好基礎(chǔ)。

  3、開展社團(tuán)活動(dòng)突出了我校教育教學(xué)和本學(xué)年工作的亮點(diǎn):環(huán)境教育、學(xué)校民主管理、安全教育和安全工作管理。

  為確保政務(wù)公開工作有序進(jìn)行,根據(jù)上級(jí)部署,結(jié)合我社區(qū)實(shí)際情況,特制定本年度政務(wù)公開工作計(jì)劃。切實(shí)增強(qiáng)政務(wù)公開意識(shí),提高以人為本和為居民服務(wù)水平。

  一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督,調(diào)整充實(shí)政務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組,堅(jiān)持公告前由領(lǐng)導(dǎo)小組審批,公告后進(jìn)行一次監(jiān)督檢查,確保政務(wù)公開工作順利開展。

  二、公開社區(qū)工作分工、居委會(huì)成員的職責(zé)和程序;

  三、社區(qū)的財(cái)務(wù)收支,每季度一次通過居民小組長會(huì)議;

  四、低保戶的變動(dòng)情況,常年張榜公布,接受群眾監(jiān)督;各類捐款、捐物和救災(zāi)款物應(yīng)當(dāng)及時(shí)發(fā)放和張榜公布;

  五、將計(jì)劃生育人口變動(dòng)情況和獨(dú)生子女證、流動(dòng)人口證及時(shí)張榜公布;

  六、開展網(wǎng)絡(luò)政務(wù)建設(shè)。參考其他社區(qū)的網(wǎng)站建設(shè)經(jīng)驗(yàn),完善我們社區(qū)的網(wǎng)站建設(shè),使之成為社區(qū)建設(shè)最重要的對(duì)外窗口之一。

  七、推行政務(wù)公開、工作人員掛牌制度等一系列措施,改進(jìn)工作作風(fēng),提高服務(wù)意識(shí),使社區(qū)工作的效率和質(zhì)量上一個(gè)新臺(tái)階。

  社區(qū)工作計(jì)劃 篇3

  根據(jù)我市社會(huì)工作人才發(fā)展情況,結(jié)合各地社會(huì)人才隊(duì)伍建設(shè)目標(biāo)任務(wù),xx年,我們將努力實(shí)現(xiàn)三大發(fā)展目標(biāo),完成七大發(fā)展任務(wù),強(qiáng)化三項(xiàng)保障措施。

  (一)發(fā)展目標(biāo)

  目前市具備社會(huì)工作專業(yè)背景或取得職業(yè)資格證書的社會(huì)工作者只有40人。按照社會(huì)工作職業(yè)化、專業(yè)化的要求,通過外部引進(jìn)和內(nèi)部培育,力爭每年新增50名,進(jìn)一步擴(kuò)大社會(huì)工作人才隊(duì)伍規(guī)模,提升社會(huì)工作人才專業(yè)能力,造就一支結(jié)構(gòu)合理、素質(zhì)優(yōu)良的社會(huì)工作人才隊(duì)伍。

  1、加大外部引進(jìn)。重點(diǎn)引進(jìn)具有碩士以上社會(huì)工作專業(yè)學(xué)位;副高及以上專業(yè)職稱;三級(jí)及以上社會(huì)工作師;獲得省級(jí)及以上政府獎(jiǎng)勵(lì)的專家學(xué)者;重點(diǎn)機(jī)構(gòu)或緊缺崗位的本科以上專業(yè)人員等。

  2、加強(qiáng)內(nèi)部培育。委托具有培訓(xùn)資質(zhì)的專業(yè)機(jī)構(gòu)進(jìn)行社工理論與實(shí)務(wù)的培訓(xùn),同時(shí)鼓勵(lì)有條件者參加社工職業(yè)資格鑒定與職稱評(píng)定。

  3、強(qiáng)化專業(yè)服務(wù)。推動(dòng)社區(qū)黨群工作、社區(qū)服務(wù)、社會(huì)救助、人口計(jì)生、醫(yī)務(wù)、學(xué)校、家庭等相關(guān)社會(huì)管理、公共服務(wù)領(lǐng)域與兒童、青少年、老年人、婦女、殘疾人、流動(dòng)人口等工作領(lǐng)域的社會(huì)工作專業(yè)化。

  全市社會(huì)工作專業(yè)崗位主要分兩類:一類是在市、縣(市、區(qū))、街道的民政、教育、文化、衛(wèi)生、勞動(dòng)、信訪、人口計(jì)生、公安、司法、工會(huì)、團(tuán)委、婦聯(lián)、殘聯(lián)等部門;另一類是針對(duì)特定的服務(wù)對(duì)象,按一定的比例,在社會(huì)福利與社會(huì)救助機(jī)構(gòu)、學(xué)校、醫(yī)院、社區(qū)等設(shè)置社工崗位。

  (二)發(fā)展任務(wù)

  為推動(dòng)社會(huì)工作人才隊(duì)伍的全面發(fā)展,實(shí)現(xiàn)預(yù)定的發(fā)展目標(biāo),重點(diǎn)做好七大任務(wù):

  1、貫徹職業(yè)標(biāo)準(zhǔn),加強(qiáng)行業(yè)規(guī)范。根據(jù)社會(huì)工作者職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的要求,推進(jìn)社會(huì)工作人才的職業(yè)資格準(zhǔn)入制度,加強(qiáng)社會(huì)工作人才的認(rèn)證工作,鼓勵(lì)和引導(dǎo)專業(yè)崗位使用具備職業(yè)資格的人員;同時(shí),建立和完善社會(huì)工作機(jī)構(gòu)準(zhǔn)入制度,加強(qiáng)行業(yè)規(guī)范建設(shè)。

  2、加強(qiáng)專業(yè)培訓(xùn),提升人才素質(zhì)。完善培訓(xùn)計(jì)劃,優(yōu)化課程設(shè)置,邀請(qǐng)社工理論和實(shí)務(wù)專家,對(duì)管理人員進(jìn)行社會(huì)工作輪訓(xùn),對(duì)社會(huì)工作人才和社會(huì)工作相關(guān)管理人員進(jìn)行社會(huì)工作專業(yè)培訓(xùn)。同時(shí),加強(qiáng)與高校聯(lián)合,舉辦高層次的社會(huì)工作研修班,對(duì)公共服務(wù)與社會(huì)管理部門領(lǐng)導(dǎo)崗位、社工機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人進(jìn)行專業(yè)提升。

  加大政府機(jī)關(guān)和事業(yè)單位社會(huì)工作人才培育力度。公共服務(wù)和社會(huì)管理部門在招錄公務(wù)員和事業(yè)單位工作人員時(shí),優(yōu)先錄用獲得社會(huì)工作職業(yè)資格證書、并在社工專業(yè)領(lǐng)域有兩年以上工作經(jīng)驗(yàn)者;通過專題培訓(xùn)、講座、到社會(huì)工作機(jī)構(gòu)實(shí)習(xí)鍛煉等形式,對(duì)政府機(jī)關(guān)公務(wù)員和事業(yè)單位工作人員實(shí)施社會(huì)工作輪訓(xùn);對(duì)公共服務(wù)與社會(huì)管理部門的新進(jìn)公務(wù)員進(jìn)行社會(huì)工作培訓(xùn),要求兩年內(nèi)取得職業(yè)資格證書。

  3、拓展實(shí)務(wù)領(lǐng)域,充實(shí)專業(yè)人才。

  (1)在黨員服務(wù)機(jī)構(gòu)、社區(qū)(村)等黨群工作領(lǐng)域內(nèi)充實(shí)具有社工資格的社區(qū)黨群工作專業(yè)人員。

  (2)在新社會(huì)組織和公益機(jī)構(gòu)中充實(shí)社會(huì)工作專業(yè)人員。

  (3)在公辦中、小學(xué)和民辦學(xué)校中充實(shí)社會(huì)工作專業(yè)人員。

  (4)在一級(jí)醫(yī)院和二級(jí)醫(yī)院中充實(shí)社會(huì)工作專業(yè)人員。

  (5)在養(yǎng)老院、兒童福利院、救助站等社會(huì)福利、社會(huì)救助機(jī)構(gòu)中充實(shí)社會(huì)工作專業(yè)人員。

  (6)在縣(市、區(qū))、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道(社區(qū))民政管理和服務(wù)崗位充實(shí)社會(huì)工作專業(yè)人員。

  (7)在縣(市、區(qū))、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道(社區(qū))殘疾人服務(wù)崗位充實(shí)社會(huì)工作專業(yè)人員。

  (8)在縣(市、區(qū))、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道(社區(qū))人口計(jì)生工作崗位充實(shí)社會(huì)工作專業(yè)人員。

  (9)在縣(市、區(qū))、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道(社區(qū))流動(dòng)人口工作崗位充實(shí)社會(huì)工作專業(yè)人員。

  4、建立激勵(lì)機(jī)制,強(qiáng)化自身建設(shè)。在社會(huì)工作人才隊(duì)伍建設(shè)中引入激勵(lì)機(jī)制,探索發(fā)布社會(huì)工作職業(yè)薪資指導(dǎo)價(jià),建立科學(xué)、合理的.社會(huì)工作薪酬管理制度,吸納更多的高素質(zhì)社會(huì)工作人才;健全包括一線服務(wù)、項(xiàng)目運(yùn)營、專業(yè)督導(dǎo)與機(jī)構(gòu)管理在內(nèi)的社會(huì)工作人才體系;加強(qiáng)社會(huì)工作專業(yè)機(jī)構(gòu)的自身建設(shè),提高專業(yè)團(tuán)體的自主管理、自主運(yùn)作和自我發(fā)展能力,強(qiáng)化機(jī)構(gòu)的誠信自律,樹立社會(huì)工作人才隊(duì)伍良好形象。

  5、開發(fā)服務(wù)項(xiàng)目,提升服務(wù)質(zhì)量。研究開展各類社工服務(wù)項(xiàng)目,包括養(yǎng)老機(jī)構(gòu)社工服務(wù)、福利機(jī)構(gòu)社工服務(wù)、社區(qū)社工服務(wù)、司法援助社工服務(wù)、人口計(jì)生社工服務(wù)、行為矯正社工服務(wù)等,拓展項(xiàng)目服務(wù)人群,提升項(xiàng)目服務(wù)質(zhì)量,規(guī)范項(xiàng)目委托與管理的流程。

  6、培育民間組織,加強(qiáng)政社互動(dòng)。培育更多的民間性專業(yè)社工機(jī)構(gòu),激發(fā)民間組織參與的積極性,鼓勵(lì)社會(huì)工作人才隊(duì)伍自主創(chuàng)業(yè),建立社工機(jī)構(gòu)間的分工、協(xié)作與競爭機(jī)制。借鑒先進(jìn)地區(qū)的經(jīng)驗(yàn),成立社工協(xié)會(huì),發(fā)揮其在實(shí)施行業(yè)管理、團(tuán)結(jié)社工、發(fā)發(fā)展專業(yè)、服務(wù)社會(huì)方面的作用,推動(dòng)社會(huì)工作職業(yè)化、專業(yè)化發(fā)展。加強(qiáng)政社合作互動(dòng),發(fā)揮社會(huì)工作在整合資源、和諧共建方面的專業(yè)優(yōu)勢,使社會(huì)工作人才成為聯(lián)系政府、社會(huì)與市民的橋梁。

  7、成立評(píng)估機(jī)構(gòu),加強(qiáng)專業(yè)督導(dǎo)。成立專業(yè)的社會(huì)工作評(píng)估機(jī)構(gòu),運(yùn)用專業(yè)手段,從第三方的角度對(duì)各類社會(huì)工作項(xiàng)目、機(jī)構(gòu)及個(gè)人業(yè)績進(jìn)行評(píng)估;在社工實(shí)務(wù)中建立社工專業(yè)督導(dǎo)機(jī)制,促進(jìn)一線社會(huì)工作者的專業(yè)提升。

  (三)保障措施

  1、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。發(fā)揮組織部門牽頭抓總的作用,調(diào)動(dòng)和整合政府相關(guān)部門和社會(huì)各單位的積極性,形成組織部門牽頭抓總、相關(guān)職能部門積極配合、社會(huì)力量廣泛參與的工作格局。

  2、強(qiáng)化工作支持。加強(qiáng)政策研究和制度配套,建立健全以培養(yǎng)、評(píng)價(jià)、使用、激勵(lì)為主要內(nèi)容的政策措施和制度保障,確定職業(yè)規(guī)范和從業(yè)標(biāo)準(zhǔn),政府加大對(duì)民間社會(huì)工作機(jī)構(gòu)的購買服務(wù)力度,將社會(huì)工作人才培訓(xùn)納入政府職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼范圍,鼓勵(lì)參加社工培訓(xùn)與認(rèn)證。

  3、提供資金保障。探索建立促進(jìn)民間組織發(fā)展的專項(xiàng)資金,對(duì)社會(huì)工作機(jī)構(gòu)及社會(huì)工作人才提供資金支持,并引導(dǎo)企業(yè)參與支持社會(huì)工作事業(yè)發(fā)展。

  社區(qū)工作計(jì)劃 篇4

 。ㄒ唬﹨f(xié)助社區(qū)公共衛(wèi)生服務(wù)中心和婦幼保健機(jī)構(gòu)對(duì)轄區(qū)內(nèi)的婦幼保健工作進(jìn)行行業(yè)管理,加強(qiáng)對(duì)婦幼保健工作的業(yè)務(wù)指導(dǎo)。

 。ǘ┱莆毡镜貐^(qū)婦女、兒童健康情況,開展孕產(chǎn)婦系統(tǒng)管理、兒童系統(tǒng)管理、計(jì)劃生育技術(shù)服務(wù)等婦幼保健工作。

 。ㄈ┱J(rèn)真做好孕產(chǎn)婦死亡、圍產(chǎn)兒死亡、5歲以下兒童死亡、出生缺陷監(jiān)測報(bào)告工作,將孕產(chǎn)婦死亡、圍產(chǎn)兒死亡、5歲以下兒童死亡和出生缺陷的.補(bǔ)漏調(diào)查工作貫穿在日常工作中,開展相關(guān)調(diào)查,定期進(jìn)行質(zhì)量控制。

  (四)采取多種形式開展婦幼衛(wèi)生科普宣傳、教育和咨詢工作,普及婦幼保健、計(jì)劃生育、科學(xué)育兒等衛(wèi)生保健知識(shí)。

 。ㄎ澹┒ㄆ谡匍_基層?jì)D幼保健人員例會(huì),開展婦幼衛(wèi)生業(yè)務(wù)培訓(xùn),不斷提高基層醫(yī)務(wù)人員的業(yè)務(wù)技術(shù)水平;深入基層,進(jìn)行婦幼保健的業(yè)務(wù)指導(dǎo),檢查各項(xiàng)制度的執(zhí)行情況,幫助解決工作中的問題。

 。┌凑昭笊芥(zhèn)婦幼保健工作要求,使用全縣統(tǒng)一的報(bào)表、臺(tái)帳及管理卡冊(cè),全面掌握轄區(qū)內(nèi)婦幼保健基礎(chǔ)資料,做好資料的收集、整理和上報(bào)工作。

 。ㄆ撸┰挟a(chǎn)婦系統(tǒng)管理要求

  1、進(jìn)行屬地化管理,掌握轄區(qū)內(nèi)已婚育齡婦女?dāng)?shù)和孕產(chǎn)婦數(shù)等基礎(chǔ)情況。

  2、做好孕產(chǎn)婦系統(tǒng)管理工作,動(dòng)員孕產(chǎn)婦建立孕產(chǎn)婦保健手冊(cè),進(jìn)行產(chǎn)前檢查,實(shí)行住院分娩。

  3、按照高危妊娠分級(jí)管理要求,負(fù)責(zé)高危妊娠篩查管理工作,對(duì)高危妊娠的孕產(chǎn)婦進(jìn)行專案管理,做好立案、結(jié)案和轉(zhuǎn)診工作。

  4、配合做好新生兒疾病篩查血片采集、新生兒聽力篩查以及數(shù)據(jù)匯總、上報(bào)、陽性患兒召回等工作。

  5、負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)產(chǎn)婦產(chǎn)后訪視任務(wù),配合做好產(chǎn)婦產(chǎn)后42天健康檢查工作。

  6、開展健康教育工作,普及孕產(chǎn)期保健、母乳喂養(yǎng)、避孕節(jié)育等衛(wèi)生保健知識(shí)。

  7、負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)《浙江省孕產(chǎn)婦保健手冊(cè)》統(tǒng)計(jì)分析和總結(jié)工作;開展孕產(chǎn)婦死亡、出生缺陷監(jiān)測工作,認(rèn)真做好統(tǒng)計(jì)、分析和上報(bào)工作。

 。ò耍7歲以下兒童系統(tǒng)管理要求

  1、開展屬地化管理,掌握轄區(qū)內(nèi)出生人口數(shù)及0~6歲兒童人數(shù)。

  2、認(rèn)真做好新生兒訪視工作,訪視記錄完整,數(shù)據(jù)真實(shí)可信。

  3、開展兒童生命監(jiān)測工作,認(rèn)真做好各項(xiàng)統(tǒng)計(jì)工作。

  4、兒童系統(tǒng)管理卡書寫規(guī)范,診斷、處理正確。

  5、開展體弱兒管理工作,準(zhǔn)確掌握體弱兒收案標(biāo)準(zhǔn)和治療原則,實(shí)行逐級(jí)轉(zhuǎn)診制度。連續(xù)管理兩次未見明顯好轉(zhuǎn)、診斷不明及無治療用藥,及時(shí)轉(zhuǎn)上級(jí)婦幼保健機(jī)構(gòu)就診。

  6、開展健康教育工作,普及母乳喂養(yǎng)、科學(xué)。

  社區(qū)工作計(jì)劃 篇5

  一、深入開展“三聯(lián)創(chuàng)”活動(dòng)

  今年縣協(xié)會(huì)規(guī)劃我鎮(zhèn)創(chuàng)建一流村協(xié)會(huì)8個(gè),合格村協(xié)會(huì)4個(gè)!拔搴眯〗M”142個(gè),(即帶頭作用好、宣傳服務(wù)好、信息掌握好、國策落實(shí)好、活動(dòng)開展好)。“五有小組”75個(gè),(即有活動(dòng)場所、有服務(wù)項(xiàng)目、有活動(dòng)制度、有宣傳隊(duì)伍、有文體器材)。鎮(zhèn)協(xié)會(huì)按照上級(jí)協(xié)會(huì)制定的創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn),鎮(zhèn)協(xié)會(huì)規(guī)劃創(chuàng)建一流村8個(gè),合格村5個(gè),“五好小組”170個(gè),“五有小組”76個(gè),具體的任務(wù)指標(biāo)分解到各村(居)協(xié)會(huì)(見附表),要求認(rèn)真抓落實(shí),確保完成縣協(xié)會(huì)下達(dá)的任務(wù)指標(biāo)。

 。ㄒ唬┘訌(qiáng)村級(jí)協(xié)會(huì)隊(duì)伍建設(shè)、推進(jìn)整體素質(zhì)提高。要做好我鎮(zhèn)的計(jì)生協(xié)會(huì)工作,完成今年縣協(xié)會(huì)下達(dá)給我鎮(zhèn)的各項(xiàng)年度指標(biāo),抓好隊(duì)伍建設(shè),提高村級(jí)計(jì)生協(xié)會(huì)會(huì)長和女組長的業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作能力守鍵。我們要按照縣協(xié)會(huì)的要求,努力把村(居)協(xié)會(huì)和女組長隊(duì)伍建設(shè)成為“學(xué)習(xí)型、研究型”的群眾團(tuán)體,努力造就一支“想服務(wù)、會(huì)服務(wù)、善服務(wù)、服務(wù)好”的群眾工作隊(duì)伍。

  1、抓隊(duì)伍建設(shè)。鎮(zhèn)協(xié)會(huì)將結(jié)合20xx年年終考核情況,對(duì)會(huì)長、女組長的履職情況進(jìn)行跟蹤檢查。特別是在20xx年年終考核中,對(duì)全鎮(zhèn)40名不稱職的女組長,要進(jìn)行重點(diǎn)跟蹤并限期整改,在整改中仍不信任工作的要及時(shí)給予調(diào)整充實(shí)。堅(jiān)持“好的留用,差的調(diào)整”的原則進(jìn)行隊(duì)伍整頓,實(shí)行動(dòng)態(tài)管理。

  2、抓培訓(xùn)提高。今年鎮(zhèn)協(xié)會(huì)要加對(duì)村級(jí)協(xié)會(huì)會(huì)長和女組長的業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作力度,采取請(qǐng)上來與走下去相結(jié)合的方式。一方面堅(jiān)持村級(jí)會(huì)長每月參加鎮(zhèn)協(xié)會(huì)例會(huì)制度;一方面鎮(zhèn)協(xié)會(huì)每月不定期深入到各個(gè)村協(xié)會(huì),對(duì)協(xié)會(huì)會(huì)長、理事和女組長進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)和檢查指導(dǎo),提高協(xié)會(huì)隊(duì)伍整體素質(zhì)。鎮(zhèn)協(xié)會(huì)計(jì)劃在“紅五月人口文化宣傳服務(wù)活動(dòng)”期間和8月份,采用集中與分片相結(jié)合的'方式,由鎮(zhèn)協(xié)會(huì)統(tǒng)一印發(fā)培訓(xùn)材料,分別對(duì)全鎮(zhèn)協(xié)會(huì)會(huì)長、秘書長、女組長和骨干會(huì)員代表進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn),各村(居)會(huì)長每月必須深入3個(gè)以上小組指導(dǎo)工作,并形成書面材料。女組長每月開展不少于一次的會(huì)員小組活動(dòng),對(duì)本組育齡群眾開展入門視不少于3次,并認(rèn)真做好每月會(huì)員小組活動(dòng)記錄和入戶隨記錄。

  通過抓好隊(duì)伍建設(shè)和人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn),從而提高村級(jí)協(xié)會(huì)人員的業(yè)務(wù)水平和為育齡群眾服務(wù)的能力。

 。ǘ┻M(jìn)一步完善協(xié)會(huì)的工作制度。

  為了更好地激勵(lì)先進(jìn),鞭策后進(jìn),鎮(zhèn)協(xié)會(huì)將嚴(yán)格按照縣協(xié)會(huì)的要求,對(duì)會(huì)長、女組長的工作情況進(jìn)行量化考核,鎮(zhèn)協(xié)會(huì)將進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)村級(jí)會(huì)長和女組長的工作督查,制定更加規(guī)范、又便于操作的工作制度。繼續(xù)實(shí)行從縣財(cái)政補(bǔ)貼資金中村級(jí)會(huì)長每月預(yù)留50元、女組長每月預(yù)留10元,作為年終考核績效工資。鎮(zhèn)協(xié)會(huì)每季度檢查一次,半年初評(píng),年終總評(píng)。根據(jù)考核結(jié)果,會(huì)長和女組長全年的績效工資部分,按考核的檔次進(jìn)行發(fā)放。對(duì)接受縣協(xié)會(huì)半年考評(píng)、年終總評(píng)中,總分取得全縣村級(jí)協(xié)會(huì)考評(píng)中前三名的優(yōu)秀會(huì)長和女組長給予表揚(yáng)獎(jiǎng)勵(lì),年終從預(yù)留的績效工資中提取一定資金給予獎(jiǎng)勵(lì),對(duì)工作不力影響全鎮(zhèn)工作的村(居)協(xié)會(huì)會(huì)長給予通報(bào)批評(píng),對(duì)年終考核不稱職的村級(jí)會(huì)長和女組長取消績效工資,并報(bào)請(qǐng)鎮(zhèn)黨給予調(diào)整,形成全鎮(zhèn)上下爭先創(chuàng)優(yōu)的良好氛圍。

  二、全面提升“生育關(guān)懷行動(dòng)”實(shí)效。

  “生育關(guān)懷行動(dòng)”即“五關(guān)懷”(關(guān)懷困難的計(jì)劃生育家庭、關(guān)懷育齡群眾的生殖健康、關(guān)懷生子女、關(guān)懷女孩健康成長、關(guān)懷基層計(jì)生工作者),鎮(zhèn)協(xié)會(huì)要充分發(fā)揮優(yōu)勢,聚焦生育關(guān)懷行動(dòng),在鎮(zhèn)黨政府的領(lǐng)導(dǎo)下,多渠道籌措“生育關(guān)懷基金”,認(rèn)真落實(shí)市、縣計(jì)生協(xié)會(huì)提出的政府投入生育關(guān)懷公益金人均2元的要求,努力拓寬生育關(guān)懷層面。

  1、關(guān)懷關(guān)愛“計(jì)生特殊家庭”活動(dòng),各村(居)協(xié)會(huì)要認(rèn)真為“計(jì)生特殊家庭”開展慰問、安居、助孕、幸福工程、法律援助等方面扶活動(dòng)。

  2、樹立服務(wù)理念,關(guān)注家庭成員。深入開展“生殖健康服務(wù)進(jìn)萬家”活動(dòng)。協(xié)會(huì)要積極配合有關(guān)部門宣傳生殖健康和預(yù)防艾滋病知識(shí),組織鎮(zhèn)計(jì)生服務(wù)所醫(yī)務(wù)人員下鄉(xiāng)開展“關(guān)愛女性”健康咨詢和婦科病義診活動(dòng),積極與上級(jí)醫(yī)療部門聯(lián)系,邀請(qǐng)有關(guān)婦科專家開展女性健康和優(yōu)生優(yōu)育等知識(shí)講座。

  3、繼續(xù)推進(jìn)計(jì)生家庭意外傷害保險(xiǎn)工作。鎮(zhèn)協(xié)會(huì)將按照縣計(jì)生領(lǐng)導(dǎo)小組要求,總結(jié)去年開展計(jì)生家庭意外保險(xiǎn)工作的經(jīng)驗(yàn),積極配合有關(guān)部門,對(duì)全鎮(zhèn)符合條件的計(jì)生家庭努力做到應(yīng)保盡保,確保完成縣下達(dá)的任務(wù)。

  4、認(rèn)真做好幸福工程和小額貼息貸款項(xiàng)目工作,4月底前做好調(diào)查摸底和報(bào)批工作。

  5、堅(jiān)持開展“金秋助學(xué)”活動(dòng)制度。今年鎮(zhèn)協(xié)會(huì)將繼續(xù)開展對(duì)計(jì)生家庭考上學(xué)子女給予資金獎(jiǎng)勵(lì)活動(dòng)。

  三、多層次開展宣傳倡導(dǎo)、提升協(xié)會(huì)的社會(huì)影響力。

  1、要認(rèn)真開展“紅五月人文化宣傳服務(wù)活動(dòng)”,持續(xù)做好群眾性的人口計(jì)生宣傳教育工作。

  2、要利用“5.29”會(huì)員活動(dòng)日及中國計(jì)生協(xié)會(huì)成立35周年為契機(jī),開展形式多樣的宣傳服務(wù)活動(dòng),力求創(chuàng)新,突出特色。

  3、積極向省、市、縣刊物和新聞媒體報(bào)送宣傳報(bào)道稿件,不斷提升宣傳實(shí)效。

  總之,在新的一年里,鎮(zhèn)協(xié)會(huì)要在鎮(zhèn)黨政府的領(lǐng)導(dǎo)下,按照省、市、縣協(xié)會(huì)的工作部署和總體要求,更加扎實(shí)有效開展各項(xiàng)工作,并力求在工作上有所創(chuàng)新,為山格鎮(zhèn)計(jì)生協(xié)會(huì)20xx年工作再創(chuàng)新業(yè)績而共同努力。

  社區(qū)工作計(jì)劃 篇6

  為了進(jìn)一步規(guī)范和深化社區(qū)矯正工作,創(chuàng)新社區(qū)矯正工作特色,根據(jù)上級(jí)部署,結(jié)合我鎮(zhèn)社區(qū)矯正工作的實(shí)際,特制定20xx年社區(qū)矯正工作計(jì)劃。

  一、指導(dǎo)思想

  堅(jiān)持不斷探索、完善具有中國特色的社會(huì)主義刑罰執(zhí)行制度,整合并充分利用社會(huì)各方面力量和資源,進(jìn)一步加大對(duì)非監(jiān)禁刑罪犯的監(jiān)督、管理和教育、矯正力度,提高罪犯的教育改造質(zhì)量,預(yù)防和減少重新犯罪,充分發(fā)揮社區(qū)矯正工作的職能作用,全力維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定,為建設(shè)“和諧南陽”、“法治南陽”創(chuàng)造良好的社會(huì)環(huán)境。

  二、工作原則

  按照“依法規(guī)范、積極穩(wěn)妥、協(xié)調(diào)配合、質(zhì)量為本”的工作原則,推進(jìn)社區(qū)矯正工作的穩(wěn)步開展,始終堅(jiān)持“矯正為本”的原則,教育矯正轉(zhuǎn)化每一名矯正對(duì)象。

  三、工作目標(biāo)

 。ㄒ唬┨岣呓逃C正質(zhì)量,加強(qiáng)對(duì)矯正對(duì)象的監(jiān)督管理,使所判刑罰得到有效執(zhí)行,確保社區(qū)矯正對(duì)象不失控、不漏管,力爭減少或杜絕重新犯罪,確保社會(huì)穩(wěn)定。

 。ǘ┮(guī)范和建立一支相對(duì)穩(wěn)定的社區(qū)矯正志愿者隊(duì)伍,并加強(qiáng)對(duì)社區(qū)矯正志愿者的培訓(xùn)工作;

 。ㄈ┙M織社區(qū)矯正對(duì)象參加公益勞動(dòng)。根據(jù)矯正對(duì)象的身體和技能狀況,安排一定時(shí)間的公益勞動(dòng),公益勞動(dòng)情況記入社區(qū)矯正對(duì)象的個(gè)人檔案,作為考核、鑒定與獎(jiǎng)懲的依據(jù);

  (四)加強(qiáng)對(duì)社區(qū)矯正對(duì)象的集中教育工作。根據(jù)不同時(shí)期出現(xiàn)的新問題,對(duì)社區(qū)矯正對(duì)象開展集中教育活動(dòng),提高社區(qū)矯正對(duì)象遵紀(jì)守法和自控能力,提高矯正質(zhì)量。

  四、工作措施

  (一)在完成矯正對(duì)象銜接工作的基礎(chǔ)上,對(duì)現(xiàn)有矯正對(duì)象再次進(jìn)行摸底、調(diào)查。對(duì)矯正對(duì)象按犯罪性質(zhì)、矯正期限及刑罰的不同,分別進(jìn)行談話了解,了解他們的社會(huì)背景和家庭情況,詳細(xì)記錄每個(gè)矯正對(duì)象目前的'思想狀況,掌握第一手資料。

  (二)根據(jù)各個(gè)對(duì)象的不同情況分別制定矯正方案,建立健全個(gè)人檔案,按照不同類型記錄區(qū)分。進(jìn)一步完善檔案臺(tái)帳管理制度,做到整潔、規(guī)范、資料齊全、查找方便,按照矯正對(duì)象一人一檔的要求,建立每名矯正對(duì)象的個(gè)人檔案,及時(shí)、規(guī)范完善相關(guān)資料并錄入移動(dòng)信息平臺(tái)。對(duì)每個(gè)解矯對(duì)象要提前辦理相關(guān)手續(xù),防止超期解矯現(xiàn)象發(fā)生。對(duì)解除矯正的矯正對(duì)象檔案做到資料真實(shí)有效、歸檔材料齊全、裝訂順序正確。

 。ㄈ┌凑丈鐓^(qū)矯正工作流程的規(guī)定,在矯正對(duì)象每月一次匯報(bào)時(shí)給予不同的引導(dǎo),根據(jù)個(gè)人身體、工作狀況,分別安排社區(qū)公益勞動(dòng),參加個(gè)別教育和集中教育。對(duì)表現(xiàn)好的矯正對(duì)象予以表揚(yáng)、授予矯正積極分子以及申報(bào)減刑;對(duì)表現(xiàn)差的予以警告、記功直至申報(bào)收監(jiān)。

 。ㄋ模┏浞职l(fā)揮成員單位及相關(guān)部門的配合作用,加強(qiáng)對(duì)社區(qū)矯正工作的領(lǐng)導(dǎo),制定工作方案,完善工作保障制度;進(jìn)一步加強(qiáng)與派出所的溝通協(xié)作。堅(jiān)持每季度召開一次社區(qū)矯正辦公室聯(lián)席會(huì)議制度,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),研究解決在矯正工作中存在的困難和問題,提高社區(qū)矯正質(zhì)量。

  (五)堅(jiān)持“矯正為本”的原則,規(guī)范矯正對(duì)象的管理教育,按規(guī)定組織矯正對(duì)象開展警示教育、心理咨詢、公益勞動(dòng)、技能培訓(xùn)等專項(xiàng)教育的學(xué)習(xí)和培訓(xùn),從解決矯正對(duì)象實(shí)際困難入手,制定完善社區(qū)矯正工作運(yùn)行機(jī)制,依法維護(hù)矯正對(duì)象的合法權(quán)益,引導(dǎo)社區(qū)服刑人員認(rèn)罪服法;

 。⿲⑸鐓^(qū)矯正工作納入社會(huì)治安綜合治理和工作目標(biāo)考核,督促各成員單位充分發(fā)揮職能作用,認(rèn)真履行職責(zé);

 。ㄆ撸┓e極樹立矯正對(duì)象轉(zhuǎn)化改造典型。對(duì)矯正對(duì)象在矯正監(jiān)管期間助人為樂、有重大貢獻(xiàn)等突出表現(xiàn)的,可以作為矯正對(duì)象的正面典型進(jìn)行宣傳,激勵(lì)矯正對(duì)象積極改造;同時(shí),對(duì)在矯正期間不服從管理,不遵守法律法規(guī)和矯正制度的矯正對(duì)象,根據(jù)每月、每季計(jì)分考評(píng)結(jié)果予以一定的懲處,達(dá)到警示矯正對(duì)象的目的。

 。ò耍┙⒔∪(guī)章制度。一是社區(qū)矯正報(bào)到制度,矯正對(duì)象在收到生效法律文書7日內(nèi)到司法所報(bào)到,辦理各項(xiàng)矯正手續(xù),填寫《社區(qū)矯正保證書》。二是工作例會(huì)制度,鎮(zhèn)社區(qū)矯正工作領(lǐng)導(dǎo)小組每個(gè)月召開一次例會(huì),通報(bào)社區(qū)矯正工作開展情況和矯正對(duì)象的思想動(dòng)態(tài),提出下一階段的工作思路。三是社區(qū)矯正管理制度,要求矯正對(duì)象嚴(yán)格實(shí)行請(qǐng)銷假制度,每月定期參加公益勞動(dòng)。四是考核獎(jiǎng)懲制度,每月對(duì)矯正對(duì)象的學(xué)習(xí)情況、公益勞動(dòng)表現(xiàn)和遵章守紀(jì)情況對(duì)照考核細(xì)則進(jìn)行評(píng)分。五是社區(qū)矯正檔案管理制度,司法所建立規(guī)范的矯正工作檔案,對(duì)矯正對(duì)象的個(gè)人檔案及社區(qū)矯正的有關(guān)資料進(jìn)行統(tǒng)一保管,嚴(yán)格按照“四書”“五表”“一錄”的規(guī)定格式建立檔案,一人一檔,單獨(dú)立卷。

  社區(qū)工作計(jì)劃 篇7

  一、基本情況

  村11社地處縣城西,離縣城3公里,座落在山青水秀的山下,全社共有農(nóng)戶戶,合計(jì)人,勞動(dòng)力人,F(xiàn)有耕地面積畝,其中退耕還林面積畝。年人均純收入元。

  二、指導(dǎo)思想

  堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),全面樹立和落實(shí)科學(xué)的發(fā)展觀,以農(nóng)業(yè)增效、農(nóng)民增收和改善農(nóng)民生活質(zhì)量為核心,以率先實(shí)現(xiàn)全面小康建設(shè)為目標(biāo),堅(jiān)持面向市場調(diào)結(jié)構(gòu),增收富民建新村,大力推進(jìn)“六通三化”戰(zhàn)略,積極探索依托縣城,服務(wù)城市,發(fā)展自我的新路子,力爭于年實(shí)現(xiàn)全面小康。

  三、奮斗目標(biāo)

  到年,通過4年左右的時(shí)間,把該社建成我鎮(zhèn)的全面小康示范社,人均純收入達(dá)到800元。增長方式實(shí)現(xiàn)由粗放型向集約型的跨越;生態(tài)資源實(shí)現(xiàn)由簡單利用型向可持續(xù)發(fā)展的跨越,初步形成蔬菜、水果、養(yǎng)殖以及勞務(wù)四大支柱產(chǎn)業(yè);人民生活實(shí)現(xiàn)由初級(jí)小康向全面小康的跨越。

  年,蔬菜基地達(dá)畝,優(yōu)質(zhì)水果畝,發(fā)展種養(yǎng)大戶達(dá)戶,引進(jìn)推廣新品種個(gè),推廣適用新技術(shù)2項(xiàng),勞務(wù)輸出人,農(nóng)民新村修建戶達(dá)30,沼氣池達(dá)95口,全社人均純收入達(dá)到500元。

  年,建設(shè)蔬菜基地達(dá)畝,加大對(duì)畝優(yōu)質(zhì)水果基地的管護(hù)、增效,發(fā)展種養(yǎng)大戶達(dá)戶,引進(jìn)推廣新品種個(gè),推廣適用新技術(shù)2項(xiàng),勞務(wù)輸出達(dá)人,農(nóng)民新村修建戶達(dá)70,全社人均純收入達(dá)到元。

  年,全社人均純收入達(dá)800元,達(dá)到全面小康建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)。

  四、發(fā)展模式及經(jīng)濟(jì)支撐點(diǎn)

  充分發(fā)揮地處城郊的區(qū)位優(yōu)勢,逐漸淡出傳統(tǒng)農(nóng)業(yè),發(fā)展城郊特色經(jīng)濟(jì)。以農(nóng)民增收為核心,以“六通三化”為重點(diǎn),以“三個(gè)轉(zhuǎn)變”為動(dòng)力,扶持大戶,建設(shè)基地,推動(dòng)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化、農(nóng)村城鎮(zhèn)化、農(nóng)民生活小康化。

  1、建設(shè)無公害蔬菜基地。由于城市擴(kuò)展,蔬菜基地大量被征占,充分利用該社離縣城較近的有利條件,建立成片優(yōu)質(zhì)蔬菜基地畝,發(fā)展種植大戶戶,實(shí)現(xiàn)畝平產(chǎn)值元,全社增收萬元,人均增收元。

  2、發(fā)展名優(yōu)水果基地。轉(zhuǎn)變觀念,將原有荒破畝退耕還林未掛果的果樹,進(jìn)行品種高換改良,并加強(qiáng)管理,全社年增收萬元,人均增收元。

  3、發(fā)展休閑觀光農(nóng)業(yè)。利用該社群眾庭院,發(fā)展名優(yōu)水果、花卉。新發(fā)展農(nóng)家樂戶戶,年收入萬元,人均增收元。

  4、搞好養(yǎng)殖業(yè)的發(fā)展。堅(jiān)持一村一品,一社一色的指導(dǎo)思想,利用庭院和在水果樹下發(fā)展養(yǎng)殖業(yè),做到上面有優(yōu)質(zhì)水果,下面有雞、鴨、鵝群,促進(jìn)毛豬、耕牛、養(yǎng)蠶全面發(fā)展,實(shí)現(xiàn)人均增收元。

  5、大力發(fā)展勞務(wù)輸出。我地借離縣城近的.優(yōu)勢,抓好農(nóng)村勞動(dòng)力輸出和就地轉(zhuǎn)移,每年力爭輸出勞動(dòng)力人,人均增收200元。

  6、加快基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。堅(jiān)持以“六通工程”為重點(diǎn),改善基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。一是“路通”,力爭在年內(nèi),修建社至路的主要路段米水泥路,進(jìn)一步完善到各戶的水泥路工程。二是“水通”,整治排灌水渠200米,利用攔田堰的有利條件,開發(fā)畝田面積的蓄水量,做到能漁、能灌、能養(yǎng)殖,促進(jìn)全面發(fā)展。三是“氣通”,新建沼氣池32口,做到用沼氣參建戶100。四是“光纖電視通”,實(shí)現(xiàn)光纖電視入戶率達(dá)100。五是“電話通”,安裝固定電話達(dá)95以上。六是“電通”,實(shí)現(xiàn)以電代柴戶30。

  7、引進(jìn)外資,借資發(fā)展。利用我地離城近和六通的自然優(yōu)勢,努力創(chuàng)造良好外部條件,大力實(shí)行招商引資,引進(jìn)外來有志之士來該社辦廠,搞活地方經(jīng)濟(jì),增加人均收入元。

  五、年工作重點(diǎn):

  1、全面完成社、戶的水泥路面硬化米,“戶通”硬化率達(dá)100。

  2、年底完成沼氣池31口,力爭達(dá)到100。

  3、鞏固發(fā)展名優(yōu)水果,力爭年全面掛果上市。

  4、大力發(fā)展養(yǎng)殖業(yè),重點(diǎn)發(fā)展養(yǎng)蠶大戶戶,養(yǎng)殖大戶戶,勞務(wù)輸出和就地轉(zhuǎn)移人。

  5、發(fā)展個(gè)體工商戶大戶戶,民營企業(yè)戶。

  6、確定示范戶戶。

  社區(qū)工作計(jì)劃 篇8

  社區(qū)針對(duì)青少年的思想,開展關(guān)心下一代工作,從以德治區(qū),加強(qiáng)理想信念教育入手,進(jìn)一步全面推進(jìn)教育,從而達(dá)到提高青少年政治素質(zhì)和道德修養(yǎng),富民社區(qū)關(guān)工委特制定如下工作計(jì)劃:

  一、按照上級(jí)指示精神從本轄區(qū)實(shí)際情況出發(fā),成立社區(qū)關(guān)工委組織機(jī)構(gòu)。

  二、熱情關(guān)心青少年學(xué)習(xí)、生活問題。

  三、組織轄區(qū)青少年參觀學(xué)習(xí)革命先輩光榮傳統(tǒng),激發(fā)青少年熱愛祖

  國、熱愛人民、熱愛中國共產(chǎn)黨。

  四、認(rèn)真做好關(guān)心下一代工作,開展革命傳統(tǒng)教育幫助樹產(chǎn)正確的人生觀、世界觀、價(jià)值觀。

  五、開展形式多樣化宣傳教育活動(dòng)。

  六、組織青少年開展關(guān)心幫助困難群眾,退休老黨員的獻(xiàn)愛心活動(dòng),使他們?cè)谙嗷リP(guān)愛中成長。

  1、巡邏工作。社區(qū)治安巡邏工作做到隊(duì)伍專業(yè)化、報(bào)酬貨幣化、責(zé)任契約化,F(xiàn)社區(qū)有一支4人的專業(yè)巡邏隊(duì)伍,每天晚上9點(diǎn)30分到凌晨5點(diǎn)進(jìn)行治安巡邏。

  2、調(diào)解工作。社區(qū)調(diào)解工作規(guī)范,做到發(fā)生一起調(diào)解一起,并做好調(diào)解記錄工作,書面調(diào)解檔案齊全,口頭調(diào)解也做好記錄,并每月上報(bào)矛盾糾紛排查調(diào)處統(tǒng)計(jì)(月報(bào))表。

  3、外來人口管理。社區(qū)聘請(qǐng)專人負(fù)責(zé),定期對(duì)來人員租住戶進(jìn)行登記、建檔、掛牌,及時(shí)督促外來人員辦理暫住證,做好外來育齡婦女計(jì)生驗(yàn)證,對(duì)可疑外來人員要聯(lián)絡(luò)社區(qū)民警進(jìn)行檢查,做好外來人員服務(wù)工作。

  4、禁毒工作。對(duì)涉毒人員做到底數(shù)清、去向明,積極開展禁毒宣傳工作,定期開展毒情排查,及時(shí)更新涉毒人員信息,通知涉毒人員按時(shí)參加尿檢,對(duì)達(dá)到脫毒要求的涉毒人員及時(shí)幫助辦理脫毒手續(xù)。

  5、消防交通安全工作。積極開展消防安全檢查,重點(diǎn)做好出租房消防安全檢查,對(duì)存在安全隱患的登記在冊(cè),并發(fā)放限期整改通知書,消除消防隱患,幫助購買滅火器,確保社區(qū)居民、財(cái)產(chǎn)安全。加強(qiáng)交通安全知識(shí)的宣傳,特別是低齡的如小學(xué)生交通安全教育工作,提高交通安全意識(shí)。

  6、歸正人員幫教工作。對(duì)勞教出獄人員做好幫教工作,及時(shí)建立幫教檔案,了解人員動(dòng)態(tài),掌握人員信息,及時(shí)提供力所能及的`幫助,幫助他們走上正常的人生道路。

  7、老年人工作。對(duì)社區(qū)60歲以上老人每年免費(fèi)體檢一次。專人負(fù)責(zé)社區(qū)60歲以上老年人辦理優(yōu)待證,為老人們辦證提供方便。

  8、弱勢群體工作。對(duì)轄區(qū)居民、特困家庭、殘疾人、現(xiàn)役軍人、革命傷殘等家庭的情況做好調(diào)查記錄,做到應(yīng)保盡保,使他們都能享受國家的優(yōu)撫政策。每年節(jié)日社區(qū)工作人員都要慰問社區(qū)內(nèi)的弱勢群體,送上慰問品,帶給他們黨和政府的溫暖。

  9、健康教育和愛國衛(wèi)生工作。開展除“四害”整治衛(wèi)生環(huán)境工作,做好健康教育宣傳,提高社區(qū)居民的生活環(huán)境質(zhì)量。

  10、征兵工作。建立社區(qū)應(yīng)征青年名冊(cè),及時(shí)發(fā)放通知征兵通知單,做好征兵服務(wù)工作。

  11、計(jì)生工作。建立、健全孕檢婦女名冊(cè),及時(shí)通知應(yīng)檢婦女參加孕檢,做好外出流動(dòng)?jì)D女工作,及時(shí)上報(bào)違法生育信息。

  12、青少年和婦女工作。在寒假、暑假期間,為中小學(xué)生到社區(qū)開展實(shí)踐活動(dòng)提供方便,“三八”婦女節(jié)組織婦女開展活動(dòng)。

  社區(qū)工作計(jì)劃 篇9

  一、指導(dǎo)思想

  以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),以創(chuàng)建省級(jí)社區(qū)教育中心為契機(jī),加強(qiáng)社區(qū)教育網(wǎng)絡(luò)資源整合,開展社區(qū)教育“一村一品”建設(shè)活動(dòng),全面推進(jìn)學(xué)習(xí)型社區(qū)建設(shè)。

  二、工作重點(diǎn)

  1。以創(chuàng)建省級(jí)社區(qū)教育中心為推力,努力提升社區(qū)教育發(fā)展層次。

  2.不斷加強(qiáng)教育中心基礎(chǔ)能力建設(shè),尤其是網(wǎng)絡(luò)資源整合,努力提升社區(qū)教育服務(wù)能力。

  3.扎實(shí)鞏固去年市級(jí)教育中心創(chuàng)建成果,總結(jié)教育經(jīng)驗(yàn),提煉教育特色,提高教育發(fā)展水平,積極開展“一村一品”建設(shè)活動(dòng)。

  4.廣泛開展形式多樣的各類教育培訓(xùn)活動(dòng)。突出機(jī)制創(chuàng)新,突出培訓(xùn)效益。結(jié)合社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè),聯(lián)合多個(gè)部門,整體聯(lián)動(dòng),形成特色。圍繞“三農(nóng)”做好“六大工程”。努力提升社區(qū)教育服務(wù)水平。

  5.積極推動(dòng)社區(qū)教育內(nèi)涵發(fā)展,立足實(shí)際,因地制宜,形成社區(qū)教育鄉(xiāng)土教材。努力加強(qiáng)教育理論研究,不斷提高社區(qū)教育的服務(wù)質(zhì)量。

  三、工作目標(biāo)

  1.創(chuàng)建省級(jí)社區(qū)教育中心

  借今年創(chuàng)建之機(jī),繼續(xù)爭取鎮(zhèn)黨委政府和中心初中支持,設(shè)立社區(qū)教育專項(xiàng)經(jīng)費(fèi),按照社區(qū)常住人口人均不少于一元列入日常性財(cái)政支出,并逐年有所增加。認(rèn)真做好資料的整理積累工作。做好基礎(chǔ)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)分析匯總和臺(tái)帳資料的收集歸檔工作,從中挖掘工作中的經(jīng)驗(yàn),發(fā)現(xiàn)不足,為創(chuàng)建積累資料。認(rèn)真總結(jié)社區(qū)教育的經(jīng)驗(yàn),針對(duì)產(chǎn)業(yè)特色,形成教育亮點(diǎn),制成剪板或拍成專題片,盡量給驗(yàn)收專家留下難忘印象,力爭順利通過省級(jí)社區(qū)教育中心評(píng)估驗(yàn)收。

  2.整合社區(qū)教育網(wǎng)絡(luò)資源

  建好“社區(qū)教育中心”網(wǎng)站。整合社區(qū)網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)資源。充分發(fā)揮現(xiàn)有網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)的資源優(yōu)勢,把農(nóng)村黨員干部遠(yuǎn)程教育平臺(tái)、《學(xué)習(xí)在線》等本地網(wǎng)絡(luò)資源整合起來,實(shí)現(xiàn)共用共享。充分利用現(xiàn)代化教育手段為居民服務(wù)。

  3.開展社區(qū)教育“一村一品”建設(shè)活動(dòng)

  結(jié)合新農(nóng)村建設(shè),總結(jié)提煉各社區(qū)教育服務(wù)站教育工作的經(jīng)驗(yàn),形成特點(diǎn),明確教育發(fā)展重點(diǎn),確定教育“一村一品”特色。舉辦社區(qū)教育“一村一品”建設(shè)現(xiàn)場推進(jìn)會(huì),選擇“一村一品”開展比較好的`、成效比較明顯的交流經(jīng)驗(yàn)。在“社區(qū)教育中心網(wǎng)”開辟“一村一品”展示欄,展示“一村一品”建設(shè)成果。

  4圍繞“三農(nóng)”做好“六大工程”

  切合經(jīng)濟(jì)特點(diǎn)、社區(qū)文化亮點(diǎn)、群眾需要熱點(diǎn),結(jié)合市“百千萬”工程,創(chuàng)新社區(qū)教育工作。在社區(qū)教育領(lǐng)導(dǎo)組統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,協(xié)調(diào)教育、文化、農(nóng)技、勞動(dòng)、衛(wèi)生、社保、計(jì)生等多個(gè)部門,整體聯(lián)動(dòng)。廣泛開展形式多樣的各類教育培訓(xùn)活動(dòng),圍繞“三農(nóng)”做好“六大工程”。(1)圍繞富民,大力實(shí)施現(xiàn)代化農(nóng)民教育工程;(2)圍繞強(qiáng)民,認(rèn)真實(shí)施青少年培育工程;(3)圍繞樂民,加快實(shí)施社區(qū)文化繁榮工程;(4)圍繞健民,著力實(shí)施衛(wèi)生保健培訓(xùn)工程;(5)圍繞聚民,精心實(shí)施學(xué)習(xí)型組織創(chuàng)建工程;(6)圍繞興民,不斷實(shí)施道德文明傳播工程。

  5.積極推動(dòng)社區(qū)教育內(nèi)涵發(fā)展

  針對(duì)“山羊”“銀杏”“建筑”等產(chǎn)業(yè)特色,以及本地文化亮點(diǎn),結(jié)合“一村一品”特色以及各類培訓(xùn)活動(dòng),協(xié)調(diào)政府有關(guān)部門,認(rèn)真總結(jié)提煉形成鄉(xiāng)土教材,拓展和豐富教育培訓(xùn)內(nèi)容,增強(qiáng)培訓(xùn)的針對(duì)性和有效性。進(jìn)一步加強(qiáng)社區(qū)教育理論研究,在實(shí)踐中不斷積累總結(jié),深入思考分析,從而努力提高社區(qū)教育的服務(wù)水平。

  社區(qū)工作計(jì)劃 篇10

  20xx年我居會(huì)緊緊圍繞辦事處年初制定的工作目標(biāo)和各項(xiàng)中心工作,加壓奮進(jìn),努力工作,在各個(gè)方面取得了一定的成績,得到了領(lǐng)導(dǎo)的肯定。20xx年將至,為了新一年各項(xiàng)工作的開展,制定如下工作計(jì)劃:

  一、拓寬黨建工作思路,打牢基礎(chǔ)建設(shè)年內(nèi)新建黨員服務(wù)站,完善各項(xiàng)工作機(jī)制,以此為載體發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。建立黨支部,居會(huì)網(wǎng)絡(luò)平臺(tái),利用基層平臺(tái)公開公示兩會(huì)動(dòng)態(tài),征求居民對(duì)社區(qū)的意見。

  二、健全組織,加強(qiáng)內(nèi)部管理進(jìn)一步規(guī)范各項(xiàng)工作運(yùn)行機(jī)制,加強(qiáng)內(nèi)部管理,做到機(jī)構(gòu)健全,制度完善,分工具體,任務(wù)明確。

  三、繼續(xù)做好社區(qū)民政、殘聯(lián)、老齡工作,對(duì)社區(qū)的困群體給予力所能及的助,對(duì)社區(qū)的弱勢群體老年人做好政策福利的辦理,全心全意做好為殘疾人服務(wù)的工作,開展一一扶助活動(dòng),定期走慰問。認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)擁愛民與擁愛民文件和精神,關(guān)心屬,定時(shí)定期走。

  四、做好計(jì)劃生育、婦聯(lián)工作以宣傳教育為先導(dǎo),讓居民們清醒地認(rèn)識(shí)全面加強(qiáng)我國人口計(jì)劃生育的重要性和緊迫性、宣傳科學(xué)、文明、進(jìn)步的婚育觀念,創(chuàng)造良好的人口環(huán)境,做好利益導(dǎo)向政策的落實(shí)工作;做好計(jì)劃生育工作的統(tǒng)計(jì),準(zhǔn)確掌握育齡婦女的底數(shù),及時(shí)上報(bào)信息,對(duì)重點(diǎn)人及時(shí)入戶查孕檢,送具上門、

  五、根據(jù)居民的需求和社區(qū)的能力,開展豐富多彩的活動(dòng),有針對(duì)性的開展特色活動(dòng)。在社區(qū)內(nèi)多挖掘文藝骨干,為社區(qū)文藝活動(dòng)的開展做好準(zhǔn)備工作,同時(shí)多方面地豐富社區(qū)居民的業(yè)余文化生活。發(fā)揮社區(qū)志愿者的模范帶頭作用,在區(qū)開展宣傳工作,推動(dòng)移風(fēng)易俗,堅(jiān)決掃除各種歪風(fēng)邪氣,為社區(qū)居民創(chuàng)造一個(gè)良好的生活環(huán)境。

  六、配合辦事處綜合治理中心,做好社區(qū)綜合治理工作

  1、建立健全社區(qū)各項(xiàng)綜合治理工作制度,充分發(fā)揮居會(huì)的.職能作用,深入居民,為家解決疑難問題。

  2、利用條幅、板報(bào)進(jìn)行廣泛的法制宣傳教育,加禁毒宣傳力度。堅(jiān)持"提高認(rèn)識(shí)、教育為先、嚴(yán)厲打擊、全員收戒、綜合治理"的方針,扎實(shí)推進(jìn)"無毒社區(qū)"工作順利完成。

  3、加強(qiáng)對(duì)外來人口的管理,切實(shí)做好流動(dòng)人口的調(diào)查、登架理服務(wù)工作,使流動(dòng)人口的管理做到了規(guī)范有序。

  4、認(rèn)真落實(shí)社會(huì)治安綜合治理各項(xiàng)措施,無赴區(qū)級(jí)及區(qū)級(jí)以上集體上。

  七、加社區(qū)的環(huán)境衛(wèi)生整治力度。在社區(qū)內(nèi)對(duì)不同的人群進(jìn)行不同的教育,力宣傳社區(qū)內(nèi)禁止亂推亂放,保護(hù)環(huán)境人人有責(zé),提高居民愛護(hù)環(huán)境的意識(shí),自覺維護(hù)區(qū)環(huán)境。

  八、勞動(dòng)保障工作

  1、深入居民,充分了解和掌握社區(qū)內(nèi)下崗失業(yè)人員的就業(yè)意向。

  2、積極跑企業(yè)、找崗位,加強(qiáng)與用人單位溝通,提高就業(yè)率,解決困難群體的生活。

  九、統(tǒng)計(jì)工作積極配合街統(tǒng)計(jì)辦的工作,及時(shí)完成各項(xiàng)統(tǒng)計(jì)任務(wù),按照要求認(rèn)真填表,確保數(shù)字真實(shí)有效。

  十、每月向黨政辦提供信息,及時(shí)映本部門工作。

  社區(qū)工作計(jì)劃 篇11

  一、指導(dǎo)思想

  20xx年,xx社區(qū)各項(xiàng)工作,在街道工委的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)和辦事處的正確指導(dǎo)下,實(shí)施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略,強(qiáng)化社區(qū)服務(wù)功能,全面推進(jìn)社區(qū)建設(shè),不斷提升和諧社區(qū)品位,推進(jìn)社區(qū)城市轉(zhuǎn)型發(fā)展國賓片區(qū)1、7、8、9組拆遷工作和天府綠道建設(shè)工作如期完成,經(jīng)濟(jì)和社會(huì)融合發(fā)展。統(tǒng)籌推進(jìn)社區(qū)經(jīng)濟(jì)建設(shè)、政治建設(shè)、文化建設(shè)、社會(huì)建設(shè)、生態(tài)文明建設(shè)和黨的建設(shè),把xx社區(qū)建設(shè)成為安居樂業(yè)的美麗家園,為全面建成小康社區(qū)貢獻(xiàn)xx力量。

  二、工作目標(biāo)

  1、努力完成街道工委辦事處20xx年度對(duì)社區(qū)下達(dá)的綜合目標(biāo)考核任務(wù)。

  黨的建設(shè)、黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗、社會(huì)治理、公共服務(wù)、城市管理、經(jīng)濟(jì)發(fā)展、項(xiàng)目建設(shè)、轉(zhuǎn)型發(fā)展、城鄉(xiāng)統(tǒng)籌、環(huán)境保護(hù)和社區(qū)建設(shè)等方面的任務(wù)。

  2、進(jìn)一步加大信訪慰問工作力度,努力化解社區(qū)社會(huì)矛盾。

  充分認(rèn)識(shí)信訪慰問工作的重要性和緊迫性,把信訪慰問工作落到實(shí)處,認(rèn)真做好不穩(wěn)定因素的排查和社會(huì)矛盾糾紛的調(diào)處工作,早預(yù)案、早安排、早落實(shí),進(jìn)一步加強(qiáng)社會(huì)治安綜合治理和平安社區(qū)建設(shè)工作的`整體推進(jìn),防止群體性上訪事件的發(fā)生,力保完成“零進(jìn)京”任務(wù)。

  3、進(jìn)一步做好網(wǎng)格化服務(wù)管理工作。

  全心全意為社區(qū)居民服好務(wù)、辦好事。優(yōu)化網(wǎng)格工作模式,無縫對(duì)接群眾需求,找準(zhǔn)工作切入點(diǎn)和著力點(diǎn),協(xié)調(diào)好內(nèi)部關(guān)系,營造和諧的工作氛圍,大事講原則、小事講風(fēng)格,嚴(yán)于律己、寬以待人,實(shí)現(xiàn)社區(qū)這個(gè)大家“家和萬事興”良好局面。加強(qiáng)理論和業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí),強(qiáng)化社區(qū)網(wǎng)格服務(wù)功能,以社區(qū)黨群服務(wù)中心為核心,形成多層次的陣地服務(wù)網(wǎng)絡(luò),把“一標(biāo)三實(shí)”工作做好做扎實(shí),服務(wù)社區(qū)居民群眾,服務(wù)社區(qū)經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展。

  4、鞏固“一核多元”基層治理模式。

  構(gòu)建以社區(qū)黨組織為核心,以居委會(huì)自治為基礎(chǔ),以社區(qū)工作站為管理服務(wù)平臺(tái),以社區(qū)各類主體共同參與社區(qū)治理體系,提高社區(qū)服務(wù)水平,實(shí)現(xiàn)基層治理現(xiàn)代化水平的提升,為建設(shè)平安和諧社區(qū)打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

  5、做好安全生產(chǎn)消防安全工作。

  在安全管理上應(yīng)認(rèn)真貫徹“預(yù)防為主、范文內(nèi)容地圖防消結(jié)合”的方針,群策群力,嚴(yán)防死守,將安全生產(chǎn)消防安全危險(xiǎn)性降低到最低限度,首先要提高安全防范意識(shí)。其次,嚴(yán)抓防范隊(duì)伍建設(shè)和安全生產(chǎn)消防安全技能培訓(xùn)。第三是要強(qiáng)化制度建設(shè)和責(zé)任落實(shí),檢查督查到位,檔案管理完善。

  6、做好環(huán)境保護(hù)工作。

  提高思想認(rèn)識(shí),加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),嚴(yán)格落實(shí)環(huán)境保護(hù)工作“一崗雙責(zé)、黨政同責(zé)”的要求,健全環(huán)境衛(wèi)生管理組織和相關(guān)制度,強(qiáng)化環(huán)境衛(wèi)生監(jiān)督,落實(shí)門前三包責(zé)任制,落實(shí)河長制工作職責(zé),完善環(huán)保考核機(jī)制。

  社區(qū)工作計(jì)劃 篇12

  一、落實(shí)責(zé)任制,強(qiáng)化管理

  以“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),堅(jiān)持“以人為本,服務(wù)居民”的原則。積極開展綜治各項(xiàng)工作,強(qiáng)化工作目標(biāo)責(zé)任制,及時(shí)與轄區(qū)單位、物業(yè)、店面、出租戶簽訂治安安全責(zé)任書。加強(qiáng)出租戶的治安管理責(zé)任制、保安巡邏制度、轄區(qū)單位門衛(wèi)值班制度,落實(shí)防火安全檢查制度。重點(diǎn)做好公眾聚集場所、幼兒園、沿街店面、外口承租戶及工地的安全檢查工作,落實(shí)各項(xiàng)防范措施,發(fā)現(xiàn)隱患及時(shí)整改,跟蹤落實(shí)。

  二、進(jìn)一步構(gòu)筑社區(qū)治安防控體系

  配合公安派出所、街道綜治辦對(duì)轄區(qū)內(nèi)的單位、樓院、物業(yè)、公共娛樂場所實(shí)行自防自治,利用這些單位已建立的門衛(wèi)、保安隊(duì)伍以及探頭、紅外線監(jiān)控器、閉路監(jiān)控等技防資源,形成人防、物防、技防并舉的自防自治防控網(wǎng)絡(luò)。針對(duì)無物業(yè)小區(qū),充分發(fā)揮安裝在小區(qū)內(nèi)的探頭作用,做好監(jiān)控管理工作,加強(qiáng)小區(qū)內(nèi)的治安防范,增加社區(qū)保安人員力量,在有限的經(jīng)費(fèi)中配足保安人員,提高對(duì)小區(qū)、路面的巡邏次數(shù),減低發(fā)案率。

  三、加強(qiáng)社區(qū)的`人口管理,健全相應(yīng)的工作信息臺(tái)賬

  進(jìn)一步健全流動(dòng)人口出租房屋的管理機(jī)制,對(duì)出租戶、外來人員管理做到“底數(shù)清,情況明管理有序”。做好外來流動(dòng)人口的登記工作,以加強(qiáng)出租房屋管理為重點(diǎn),與社區(qū)民警定期清查社區(qū)外來人員,加強(qiáng)對(duì)混雜在外來人員中的高危人群的監(jiān)管,努力減少外來流動(dòng)人員違法犯罪,減少發(fā)案率。

  四、做好民調(diào)、幫教、幫扶、信訪等工作。

  1、認(rèn)真做好吸毒釋解人員幫教工作,堅(jiān)持每季度對(duì)戒毒人員進(jìn)行一次尿檢,并落實(shí)幫教人員到位,做好他們轉(zhuǎn)化思想工作,預(yù)防他們復(fù)吸,在力所能及的情況下,幫助解決他們生活以及工作上遇到的困難。

  2、繼續(xù)做好“”練習(xí)者的轉(zhuǎn)化工作,每月進(jìn)行一次家訪,并做好隨訪記錄。

  3、做好信訪工作:對(duì)重點(diǎn)上訴人員實(shí)行監(jiān)控,發(fā)現(xiàn)苗頭及時(shí)耐心勸訪并盡己所能幫其解決問題;廣辟信息渠道及時(shí)發(fā)現(xiàn)和掌握各類不安定因素,要充分發(fā)揮維穩(wěn)信息員網(wǎng)絡(luò)作用,及時(shí)保持上下信息暢通。對(duì)排查出的問題和矛盾,正確疏導(dǎo)矛盾,及時(shí)化解在基層,消滅在萌芽狀態(tài),從源頭上減少上訪事件的發(fā)生。

  五、加強(qiáng)社區(qū)群防群治隊(duì)伍建設(shè)

  加強(qiáng)社區(qū)群防群治隊(duì)伍建設(shè),保證群防群治經(jīng)費(fèi)?顚S茫考径认蛏鐓^(qū)居務(wù)公開提供收入開支情況。爭取多征收群防群治經(jīng)費(fèi),保證群防群治隊(duì)伍建設(shè)落到實(shí)處,不斷完善各項(xiàng)規(guī)章制度和獎(jiǎng)懲激勵(lì)機(jī)制,提高社區(qū)整體防范水平,維護(hù)社區(qū)的穩(wěn)定和發(fā)展。確保今年在全轄區(qū)內(nèi)無發(fā)生重特大惡性案件,無居住盜搶機(jī)動(dòng)車團(tuán)伙、扒竊團(tuán)伙窩點(diǎn),減少入室盜竊及路面兩車失竊案件發(fā)生率,力爭實(shí)現(xiàn)“三個(gè)零”,無非法宗教、邪教活動(dòng)場所,無“黃、賭、毒”窩點(diǎn)。發(fā)揮“紅帽子”治安義務(wù)巡邏隊(duì)作用,加大巡邏、宣傳力度,提高強(qiáng)廣大居民的防范意識(shí)。

  六、經(jīng)常性開展安全檢查工作

  落實(shí)安全防范措施,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和整改安全隱患,特別注意火災(zāi)隱患的排查。每周堅(jiān)持二次對(duì)重點(diǎn)店面、木屋毗連區(qū)進(jìn)行安全檢查,發(fā)現(xiàn)問題實(shí)施跟蹤、督促、整改,及時(shí)消除安全隱患。大力加強(qiáng)消防安全防范宣傳力度,增強(qiáng)居民自我防范意識(shí),減少火災(zāi)事故的發(fā)生率。做好突發(fā)性事件的預(yù)防和準(zhǔn)備工作,建立預(yù)警機(jī)制,確保各類問題發(fā)現(xiàn)早、控制住、處理好。定期與轄區(qū)內(nèi)的場所、物業(yè)開展消防演練工作,提高居民的防火知識(shí),結(jié)合每年的“119消防日”開展大規(guī)模防火宣傳活動(dòng)。

  社區(qū)工作計(jì)劃 篇13

  20xx年即將結(jié)束,我們又迎來了新的一年。xxx社區(qū)20xx年工作思路是:緊緊圍繞區(qū)、街的中心工作,以創(chuàng)特色、爭品牌為目標(biāo),為社區(qū)居民提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)為抓手,不斷推動(dòng)社區(qū)黨建、計(jì)生、民政、綜治安全生產(chǎn)、勞保等各項(xiàng)工作的開展。

  一、保持原有的特色

  今年以來,在廣大居民大力支持下,經(jīng)過社區(qū)民警和社區(qū)工作人員的共同努力下,到目前為止,轄區(qū)內(nèi)未發(fā)生任何刑事案件。在明年的工作中,我們將以下幾個(gè)方面開展工作:

  1、建立健全組織網(wǎng)絡(luò)。建立和完善低保義務(wù)治安巡邏隊(duì)、民事調(diào)解委員會(huì)、黨員義務(wù)巡邏隊(duì)、幫教等各種群眾性的自治組織,協(xié)助駐社區(qū)民警做好社區(qū)的治安工作,對(duì)流動(dòng)人口、刑釋解教人員和涉毒人員進(jìn)行教育管理,處理社區(qū)內(nèi)發(fā)生的矛盾糾紛等。對(duì)刑釋解教人員堅(jiān)持每月見面談話不少于一次,幫助他們解決生活中的困難,確保不發(fā)生重新違法犯罪情況。發(fā)揮小區(qū)保安和樓棟長的作用,要求他們對(duì)出入社區(qū)的陌生人員,進(jìn)行認(rèn)真詢問,發(fā)現(xiàn)可疑之處,要及向社區(qū)工作人員報(bào)告。

  2、防火防盜工作長抓不懈。督促小區(qū)物業(yè)管理單位配備防火設(shè)施和人員。要求物業(yè)管理安裝電動(dòng)門,配備專職值班人員,定時(shí)開門、關(guān)門,對(duì)小區(qū)實(shí)行封閉式管理;對(duì)單位宿舍小區(qū),要求單位在小區(qū)內(nèi)設(shè)立門衛(wèi)值班制度,對(duì)進(jìn)出人員實(shí)行詢問制,并進(jìn)行嚴(yán)格的登記制度。同時(shí)組織社區(qū)輔警進(jìn)行24小時(shí)值班巡邏,組織由退休人員、低保戶、黨團(tuán)員等治安志愿者隊(duì)伍,白天進(jìn)行義務(wù)巡邏,安排低保人員,堅(jiān)持每晚在小區(qū)巡邏,提醒居民鎖好車輛,關(guān)好門窗、注意防火防盜,確保社區(qū)零盜竊零火災(zāi)事故。

  3、發(fā)揮民調(diào)、幫教、協(xié)會(huì)等自治組織的作用。建立健全人民調(diào)解委員會(huì)等群眾性自治組織。充分發(fā)揮治安志愿者和人民調(diào)解員的作用,定期召開由人民調(diào)解委員會(huì)人員和居民代表參加的社區(qū)治安情況分析會(huì),聽取社區(qū)民警對(duì)社區(qū)治安情況地介紹,并根據(jù)社區(qū)民警提出的治安工作要求,組織社區(qū)治安積極分子參與社區(qū)治安的防范工作;同時(shí)要求委員會(huì)成員積極參與幫教刑釋解教人員。

  二、爭創(chuàng)文明健康品牌社區(qū)

  文明象征著和諧、安寧、純潔、清新、健康和幸福,是人們追求的理想目標(biāo)。隨著社會(huì)經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展和人民群眾生活水平的不斷提高,人們追求文明健康向上的需求和關(guān)注程度愈來愈高,作為居民的自治組織社區(qū)委員會(huì),更有義務(wù)加以引導(dǎo),為此,我們社區(qū)在20xx年的工作中,將建設(shè)文明健康的和諧社區(qū),作為自己的品牌精心打造。

  1、加強(qiáng)文明健康品牌社區(qū)組織建設(shè)

  為實(shí)現(xiàn)打造文明健康品牌社區(qū)的目標(biāo),我們社區(qū)將與駐區(qū)相關(guān)單位建立文明健康社區(qū)創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組,由黨政一把手負(fù)總責(zé),按照以社區(qū)為主導(dǎo),駐社區(qū)單位為依托,貼進(jìn)居民、資源共享、共育品牌的工作思路,制定創(chuàng)建方案,明確創(chuàng)建任務(wù)和創(chuàng)建內(nèi)容,建立創(chuàng)建長效管理機(jī)制。加強(qiáng)與駐社區(qū)區(qū)單位溝通,堅(jiān)持每季度一次聯(lián)席會(huì)議制度,互通情況,定期研究品牌社區(qū)創(chuàng)建工作。

  2、明確創(chuàng)建文明健康品牌社區(qū)的工作思路

  創(chuàng)建文明健康品牌社區(qū)的目的是通過開展創(chuàng)建品牌特色活動(dòng),全面提升社區(qū)各項(xiàng)工作水平。為此,結(jié)合本社區(qū)特點(diǎn),堅(jiān)持四抓四面對(duì)的工作思路。

  四抓,即:

  一抓組織網(wǎng)絡(luò)。以社區(qū)黨支部為龍頭,協(xié)調(diào)駐社區(qū)單位黨組織,以創(chuàng)建工作為中心,統(tǒng)一思想,提高黨組織的凝聚力,積極為創(chuàng)建工作出謀劃策;

  二抓建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)。制定文明健康社區(qū)創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn),文明家庭評(píng)比標(biāo)準(zhǔn),健康老人評(píng)比標(biāo)準(zhǔn)以及社區(qū)在節(jié)約能源、衛(wèi)生保潔和為民服務(wù)等方面的工作標(biāo)準(zhǔn),規(guī)范創(chuàng)建內(nèi)容;

  三抓創(chuàng)建重點(diǎn)。以規(guī)范社區(qū)居民言行舉止為內(nèi)容,以改善社區(qū)衛(wèi)生環(huán)境和加強(qiáng)宣傳教育為抓手,努力提高社區(qū)居民的身心健康水平和文明向上的意識(shí);

  四抓教育宣傳。利用社區(qū)黑板報(bào)、櫥窗、宣傳欄等宣傳工具,加大文明健康生活及好人好事的宣傳力度,規(guī)范社區(qū)健身場地,鞏固社區(qū)教育陣地。

  四面對(duì),

  一是面對(duì)社區(qū)黨員,緊緊依靠樓、幢長和社區(qū)黨員開展創(chuàng)建活動(dòng),通過每月的學(xué)習(xí)教育提高黨員素質(zhì)和參與社區(qū)建設(shè)的積極性,從而帶動(dòng)廣大居民的廣泛參與;

  二是面對(duì)各類群體。設(shè)立老年人健康服務(wù)項(xiàng)目,定期開展老年健康知識(shí)講座和咨詢,提高社區(qū)老年人的健康水平;結(jié)合社區(qū)計(jì)劃生育和青年生殖健康教育工作,為中青年群體提供相關(guān)的'健康知識(shí)。

  三是面對(duì)青少年。利用寒暑假,組織社區(qū)少青少年開展豐富的文體活動(dòng),促進(jìn)青少年的身心健康;利用愛國教育基地,培養(yǎng)他們做有理想、有道德、有文化、有才能的一代新人。

  四是面對(duì)特殊群體,對(duì)FLG和人員,開展崇尚科學(xué),反對(duì)迷信的科普宣傳和健康教育活動(dòng),樹立健康的人生觀;對(duì)兩勞回歸人員,進(jìn)行定期走訪,教育他們珍惜生命,樹立正確的人生觀和價(jià)值觀。

  三、突破四大工作瓶頸

  1、社區(qū)綜治工作有新突破

  以爭取xx市平安社區(qū)為目標(biāo),加大普法宣傳力度,突出打防結(jié)合、預(yù)防為主、專群結(jié)合、發(fā)動(dòng)群眾的工作方針,合理調(diào)整社區(qū)大組管理區(qū)域,結(jié)合計(jì)生工作澄清社區(qū)住戶底子,建立一戶一檔表。制定社區(qū)綜合治理區(qū)域圖,健全大組、小區(qū)、樓棟、住戶四級(jí)管理體系并制定內(nèi)部使用的住戶信息聯(lián)系表。進(jìn)一步規(guī)范綜治臺(tái)帳,建立綜治四級(jí)管理網(wǎng)絡(luò),成立社區(qū)各類志愿者巡防隊(duì),深入開展社區(qū)志愿者巡防隊(duì)與規(guī)范小區(qū)管理的六無平安社區(qū)創(chuàng)建活動(dòng),確保社區(qū)居民安居樂業(yè)。

  2、計(jì)生工作有新突破

  加強(qiáng)計(jì)生隊(duì)伍建設(shè),建立三位一體的計(jì)生隊(duì)伍及計(jì)生四級(jí)管理網(wǎng)絡(luò),加強(qiáng)計(jì)生隊(duì)伍培訓(xùn)工作,規(guī)范內(nèi)部資料臺(tái)賬,結(jié)合綜治工作澄清底子、建立完善計(jì)生流動(dòng)人口管理長效新機(jī)制,繼續(xù)開展新育新風(fēng)進(jìn)萬家活動(dòng),進(jìn)一步深化計(jì)劃生育居民自治工作,按照一胎上環(huán)、兩胎結(jié)扎的工作要求,力爭長效避孕率達(dá)98%以上,群眾對(duì)計(jì)生工作的滿意率達(dá)95%以上。確保計(jì)生各項(xiàng)指標(biāo)達(dá)標(biāo),爭創(chuàng)優(yōu)質(zhì)服務(wù)模范社區(qū)。做好城區(qū)屬地管理工作,做到屬地管理達(dá)99%以上。

  3、社會(huì)保障工作有新突破。

  一是加強(qiáng)社區(qū)就業(yè)服務(wù)體系的建設(shè),努力提供社區(qū)失業(yè)人員、失地農(nóng)民技能免費(fèi)培訓(xùn),努力創(chuàng)造開發(fā)公益性崗位,力爭實(shí)現(xiàn)新增就業(yè)崗位50個(gè),進(jìn)一步完善退休人員管理制度,建立退休人員信息網(wǎng)頁,規(guī)范退休人員資料臺(tái)帳,開展退休人員服務(wù)活動(dòng),爭創(chuàng)退休人員社會(huì)化管理示范社區(qū)。

  二是進(jìn)一步完善社會(huì)救助工作。努力健全幫扶助困制度,規(guī)范幫助程序,實(shí)行低保動(dòng)態(tài)科學(xué)規(guī)范管理,確保社區(qū)低于保障線居民應(yīng)保盡保;努力作好社區(qū)低保戶、特困戶的重大疾病救助工作,確保社區(qū)弱勢群體因病救助有求必應(yīng)。

  三是努力搞好社區(qū)殯改工作,及時(shí)反饋社區(qū)殯改工作信息。

  社區(qū)工作計(jì)劃 篇14

  一、認(rèn)真完成工作

  在這份工作中,你需要做出更多的努力,讓自己通過自己的不懈努力成長,做更多的工作。當(dāng)然,在完成工作時(shí),我也希望我的努力能做好我的工作,這也能給我更大的機(jī)會(huì)和努力在這份工作中成長。面對(duì)這份工作,我還需要做很多事情,所以無論發(fā)生什么時(shí)候或情況,我都需要糾正我的想法,做好我的工作。工作和生活必須分開。在工作中,我們需要糾正自己的想法,通過個(gè)人努力促進(jìn)更好的工作發(fā)展。因此,我們需要了解自己,更清楚地了解自己的問題,在工作中做更多的改進(jìn)和成長。

  二、提高個(gè)人能力

  客戶服務(wù)最重要的是與客戶溝通,了解對(duì)方在溝通中的問題,客戶的'問題,做好個(gè)人工作。溝通是一門大學(xué)問題,所以在我自己的工作中有很多事情需要注意,需要做更多的準(zhǔn)備,所以在未來的生活中,我需要更努力地理解我的問題,真正反思我未來的生活,F(xiàn)在我仔細(xì)分析自己,逐漸明白我需要在下一階段做更多的努力,在未來,我需要認(rèn)真反思自己,做更多的進(jìn)步和努力。

  三、彌補(bǔ)自己的不足

  在未來的工作中,我需要做更多的努力,所以在未來,我仍然需要認(rèn)真反思自己,真正讓自己了解自己在這份工作中的發(fā)展。在未來的生活中,我也會(huì)努力改變自己,真正為自己的生活做出更多的奮斗和努力。在努力工作的過程中,我們也應(yīng)該不斷反思自己,盡可能了解自己的問題,所以在未來的生活中,我必須了解我需要做的努力和奮斗的方向。

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