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教研組工作計劃

時間:2021-06-26 11:52:41 教研工作計劃 我要投稿

精選教研組工作計劃模板匯編7篇

  時間過得可真快,從來都不等人,我們又將迎來新的挑戰(zhàn),此時此刻我們需要開始做一個工作計劃。但是相信很多人都是毫無頭緒的狀態(tài)吧,下面是小編為大家收集的教研組工作計劃7篇,希望對大家有所幫助。

精選教研組工作計劃模板匯編7篇

教研組工作計劃 篇1

  本學期,我們機械中心教研組緊緊抓住學校工作重點,以學校教研工作計劃的十二個字“抓規(guī)范,促發(fā)展,提質(zhì)量,創(chuàng)品牌”為工作思路,圍繞以課程改革提高教學質(zhì)量,以教學為中心全面實施素質(zhì)教育,進一步加強教育科研,推進深化課程改革,全面推動我們組的教學工作再上新臺階。

  一、圍繞教學工作 “四個一”工程,真抓教學常規(guī)建設。

  教學常規(guī)工作中本教研組本學期重點抓好“四個一”,這四個一就是:一個集體備課、一堂公開課、一個教學作業(yè)批改,一個教學常規(guī)檢查。前三個是教學工作的最基本環(huán)節(jié),而后一個工作則是對前三項工作的檢查和驗收。

  加強備課,發(fā)揮中心教研組集體備課優(yōu)勢,強化以老帶新的意識,是提高備課質(zhì)量的重要途徑,也是提高課堂教學效率的必要措施。為此教研組要組織集體備課,研究教學內(nèi)容,研究學生進度,研究教學方法,教學安排及教學資料要一致。本學期集體備課活動安排兩次,時間固定,要有活動記錄,不走形式,不敷衍了事,切實解決教學中的一些問題,努力提高課堂教學質(zhì)量,完善教學,規(guī)范教學行為。

  上課是教學工作關鍵環(huán)節(jié),是完成教學任務的主陣地,上課中要明確目標,講透知識點,訓練扎實有效,及時檢測教學效果,要充分發(fā)揮學生的主體作用和教師的主導作用。原則上所有獲得校教學能手以上稱號的教師每學年必須至少開設一節(jié)校級及以上公開課,所有專任教師兩年內(nèi)必須至少開設一節(jié)系部級以上公開課。

  作業(yè)的布置、批改。作業(yè)設計既要在量上有所控制,更要注意“質(zhì)”的精當。批改要正確、及時。字跡要端正,符號要規(guī)范。

  二、圍繞提高教師素養(yǎng),狠抓“五課”教研。

  “五課”教研,是指備課、上課、說課、評課、聽課。本學期依據(jù)教學科研處的工作要求,全組教師都要結合省教學競賽和聯(lián)院教學競賽活動,積極參與“五課”教研各個環(huán)節(jié)活動,并通過開展教案評比、說課比賽、公開課展示、課堂教學比賽等活動,全面提高教師的教學基本功,同時也可利用這一機會選出一批教學苗子加以培養(yǎng),為以后的區(qū)、市、省級教學比賽提前作好準備。

  三、立足中心教研組,全面推進新一輪課程改革中心組的全體成員必須積極投身教學改革,立足上學期學校開展的新一輪課程改革,理清思路,全力推進,拿出成果。

  教學方法的改革,是教學研究永恒的課題,是大面積提高教育教學質(zhì)量的關鍵。課程教學方法的改革以調(diào)動學生的積極性為核心,教學過程完全體現(xiàn)理論融于實踐,實踐促進理論,形成“教、學、做”一體化的教學方法模式。教學過程中除了采用項目教學法,任務驅(qū)動教學法,案例教學法、仿真教學法和角色扮演教學法等外,應結合管理學課程的特點,適應中、高職的要求,探索并完善以參與式、體驗式、交互式和模擬教學等實踐教學為基本形式的多種教學方法并用。目前,本組姜漢榮老師“雙場合一”教學理論已進展工作比較順利,并得到了省內(nèi)外專家的高度認可,作為機電系的機械專業(yè)應當帥先試點,并在試點的過程中進一步完善。

  精品課程建設是一項綜合系統(tǒng)工程,主要包括教學內(nèi)容建設、教材建設、開發(fā)公共平臺課程與網(wǎng)絡教學資源,實現(xiàn)優(yōu)質(zhì)教學資源共享等。其目的在于倡導教學方法的改革和現(xiàn)代化教育技術手段的運用,鼓勵使用優(yōu)秀教材,提高實踐教學質(zhì)量,發(fā)揮學生的主動性和積極性,培養(yǎng)學生的科學探索精神和創(chuàng)新能力。

  為了全面推進新一輪的教學改革,我們機械中心組提早布置,讓全體組員強化責任意識、目標意識、時間意識和實踐意識,立足于本職工作,從教學方法改革、教學模式改革、平臺課程建設和微課課程開發(fā)上等方面上早動手,爭主動,力爭能多出成果,早出成果。

  四、提早做好省市技能大賽備賽工作。

  20xx年機械中心教研組在省市等技能大賽中成績較為突出,新的一年面臨的形勢更為嚴峻,為了能夠在新的一年里取得突破,開學初技能備賽的工作已全面鋪開:定競賽項目、組建教練團隊、精選種子選手、制訂集訓方案。每個項目組都強化目標管理責任制,明確工作目標;強化考核,將目標達成情況與績效獎勵掛鉤;強化團隊作用;強化過程管理,做到早啟動、詳計劃、狠落實、嚴考核。當然學校層面為了提高參賽項目的競爭力,還得進行論證,機械中心組積極應戰(zhàn),力爭有更多的項目能夠代表學校參賽,也力爭有更多的項目獲獎,而且是大獎。

  關于學生技能大比武,教研組將配合學校組織開展各類技能大賽活動,切實提高學生的動手能力,增強其學習興趣,為參加市級比賽做好人才。

  五、積極撰寫論文、開展課題研究。

  積極鼓勵本組教師積極參加區(qū)級及以上各類教研評選活動,爭取在教師論文、課件中獲得比較好的成績。市“平凡師愛、魅力師魂”征文比賽、20xx年省“教海探航”征文競賽組內(nèi)40周歲之內(nèi)的所有青年教師都得參加,每人都得交上一篇高質(zhì)量的文章,爭取在兩項賽事中獲獎。

  積極申報主持或參與省市職教課題研究,并能將研究成果應用于實際教學中。 六、苦抓學測教學。

  全省學測將于每年11月份中旬舉行,測試科目有2-5門專業(yè)基礎課和專業(yè)技能,測試結果將全省及全市排名,并將影響直接學生正常畢業(yè)、升學等。為此,機械中心教研組精選責任心強、教學業(yè)務水平高的專業(yè)專任教師擔任學測帶頭人,認真研究課程標準和考試大綱,對題庫內(nèi)容要結合班級學情制定每一天、每一周、每一個月的復習計劃,采取包干盯人戰(zhàn)術,推行題題過關,日日清,周周測。20xx級新課教學5月份底必須結束,然后進入第一輪復習;20xx級學測課程教學也要抓緊,確保學測通過率在95%以上。

教研組工作計劃 篇2

  一、指導思想:

  嚴格貫徹學校的各項管理制度,樹立“細節(jié)左右成敗”的`觀點,轉變思想,積極探索,在深入學習《美術新課程標準》,繼續(xù)推進我校課堂教學改革的同時,把新課程標準的新思想、新理念和美術課堂、課外教學的新思路、新設想結合起來,以培養(yǎng)學生創(chuàng)新精神和實踐能力為重點,全面推進素質(zhì)教育,積極開展美術學科的的教育教學研究,進一步完善科組隊伍建設,形成學校鮮明的美術、書法藝術特色。

  二、工作要點:

  1、貫徹新課程改革理念,加大課堂教學改革的力度,以學生為本,重視教學設計、教學方法、教學手段及學生評價的改革。強調(diào)學法的傳授、能力的培養(yǎng)、習慣的形成、心理素質(zhì)的提高以及學習興趣的激發(fā),讓學生在"看看、想想、畫畫、玩玩"中輕松掌握知識技能,激發(fā)學生學習新知識的動力和能力。

  2、加強學習,堅持每周舉行一次集體備課教研活動。學習《新課程標準》及美術教學理論,更新教學觀念,在科組內(nèi)開展優(yōu)質(zhì)課評比活動,開展新教材教學研究及觀摩交流活動。組織科組教師外出聽課學習,提高科組教師的業(yè)務素質(zhì)。

  3、繼續(xù)開展美術、書法個性特長選修課的培訓工作,重點進行學生兒童畫、兒童水墨畫及毛筆書法的培訓,加大美術選修課的管理力度,積極組織學生參加各類書畫比賽,鍛煉隊伍,爭優(yōu)創(chuàng)先。

  4、配合學校順利完成省級示范學校復評活動,是科組本學期教學之外的重點工作。要以大局為重,加強服務意識,提倡奉獻精神,爭取以出色的工作向復評活動獻禮。

  5、配合有關部門搞好學校藝術櫥窗的布置工作,定期更換美術書法作品。

  三、本學期美術工作大事

  九月:

  1、制定教學計劃,進一步學習《新課程標準》。

  2、作好省級師范復評工作,利用廢舊物品做服裝。

  十月:

  1、40歲以下教師“英才杯”優(yōu)質(zhì)課競賽。

  十一月:

  1、組內(nèi)成員圍繞自己的子課題上研究課。

  2、家長開放周活動。

  十二月:

  1、教師敘事性案例評比。

  2、根據(jù)自己的子課題、小課題寫總結或論文。

  一月:

  1、制定期末考評方案。

  2、組織期末測評。

教研組工作計劃 篇3

  上學期的教研工作在園長的正確引領下,教師的積極配合下,穩(wěn)定發(fā)展,保教工作已基本步入正軌,在豐富多彩的教研活動中,教師的教育教學水平有了明顯提高,特別是電化教育在幼兒園活動中的應用,多次受到區(qū)領導的好評。但教師的專業(yè)理論素質(zhì)和教育實踐能力與現(xiàn)代化教育思想和教育理念相差甚遠。對《綱要》的理解與實踐中的應用還需不斷探索。教師的研究意識還缺乏積極性和主動性。在研究活動中還須加強創(chuàng)新和探索。在活動的安排上,要探索分科活動與主題活動內(nèi)容的相互融合。

  針對上學期教研工作存在的問題,確定本學期教研工作指導思想:

  以《規(guī)程》和《綱要》為指針,以人本管理為指導,加強教研工作管理,提高教師參與教研的積極性,培養(yǎng)研究型教師,以教研活動促教師專業(yè)化成長,全面提升幼兒園的保教工作質(zhì)量。

  具體措施:

  一、加強理論學習。

  認真學習《綱要》實施細則,將學習與課題研究結合起來,用《綱要》精神指導解決實踐中存在的問題,尋找教育理論支撐點,探討教育策略,改進教育中的弊端,總結創(chuàng)造性的教育經(jīng)驗。

  本學期重點學習:

  1、9月份:學習《幼兒園教育評價的探討》(幼兒園指導綱要230頁)和《幼兒園指導綱要實施細則》(51頁和66頁)以自學為主。

 。1)研討:適合本班幼兒的教育評價手段。

 。2)研討后各班保教員制定適合本班的教育評價方案,一式兩份。交幼兒園一份。

  2、10月份:學習《如何建構積極有效的師幼互動》(幼兒園指導綱要157—170頁)以自學和小組學習為主。

 。1)通過學習,結合日常工作每人寫一篇學習筆記,大家交流經(jīng)驗。

  (2)研究課:如何在教育教學活動建構積極、有效的師幼互動。由()老師承擔,其他老師聽課、評課,共同找亮點與不足。針對不足再上一次教育活動。

  3、11月份學習新《綱要》于幼兒教師的專業(yè)素質(zhì)。(指導綱要171—178頁)

  以自學為主,學習后每人準備一篇相關文章,發(fā)在論壇里,與大家談談自己的體會。

  4、12月份學習新《綱要》與幼兒教師的專業(yè)素質(zhì)(指導綱要179—188頁)

  教研時間集體學,學后研討“提高專業(yè)化水平”的重要性。

  二、教研工作。

  1、本學期每位教師圍繞“電化教育在教育教學中的應用”每班根據(jù)本班情況制定教研專題初稿。9月底完成上交。

  2、調(diào)動全員參與幼兒園教研管理的積極性,大膽實踐探索,共同參與班級各領域目標的制定,使保教工作有序開展。(每班交幼兒園一份)

  3、緊緊依靠園本培訓,開展各種園內(nèi)教研活動。

 。1)開展教學研討活動,在園內(nèi)由一個或多個教師對統(tǒng)一活動內(nèi)容進行多次實踐研究,在研究中比較不同的教學策略、教學方法、組織形式、價值取向等對幼兒發(fā)展的影響,在學、做、研、思,再學、再做、再研、再思的過程中,尋找到教育活動中所隱含的教育價值。

 。2)自薦課評比活動,大家一起來聽,聽后進行評析,,從而讓老師明白有價值的教育活動究竟應該怎樣來組織。園領導隨堂聽課,隨堂評析,對教師組織的活動進行具體的、直接的指導,有效的提高教師的教育能力和教育效益。每位教師1個月自薦課一次,班長、骨干教師要起到模范帶頭作用。

  (3)每位教師一學期最少上1次匯報課,邀請中心校領導和村級園教師參加。

 。4)園本講座。每位教師一學期最少組織1次園本培訓。骨干教師、班長不少于2次。準備好了報幼兒園安排時間。組織講座的老師把講座題目、時間、參加人、培訓內(nèi)容發(fā)至學校網(wǎng)站校本培訓版。

  4、加強教師反思能力,構建反思型教師角色,在實踐中學習,在反思中提高。

  實踐前反思,我要怎樣做,為什么這樣做,會有什么樣的結果。

  實踐中反思,隨時審視自己的教學行為,檢驗預定措施的可行性,調(diào)整策略。

  實踐后反思,在自己反思的基礎上,及時記錄,提出改進意見。通過教研組交流。

  學期末每人上交2—3篇質(zhì)量較高的反思筆記,園內(nèi)評出優(yōu)秀反思筆記。

  5、開展帶教指導活動,骨干教師帶教。

  三、開展“加強教師專業(yè)化建設”系列活動。

  9月份:玩教具制作評比。每班不少于3種。

  10月份:個案分析交流。

  11月份:教師基本功比賽。

  11—12月份:多媒體課件在教育活動中的應用活動評比。

  四、加強教師教育經(jīng)驗的撰寫與交流。

  教師要注重日常工作中教育教學經(jīng)驗的不斷積累,期末寫出質(zhì)量較高的教育教學論文和案例。

  新綱要對教師理念和教育技能提出了巨大的挑戰(zhàn),所以,我們一定要堅定地站在時代潮流的前列,努力開創(chuàng)我們渤海幼兒園的新局面。

教研組工作計劃 篇4

  數(shù)學教研組工作計劃總結(20xx~20xx學年度第一學期)

  本學期我組組落實學校和教研室得出的工作目標和要求,結合本組實際,對各項工作內(nèi)容抓好落實;進一步加強教研組和集體備課組的建設,努力提高教研工作的時效性和針對性,加快對青年教師的培養(yǎng)步伐,不斷創(chuàng)新,F(xiàn)將本學期工作總結如下:

  一、著重落實以下幾項工作:

  1、落實好“三課”的說、講、評工作

  本學期,我組的青年教師匯報課重在實效,加強教師的參與意識。本學期仍以備課組為教研活動的主陣地,開展扎實有效的日常教研活動,集體備課活動做到有計劃、有落實、有檢查。

  從實際出發(fā),組織上好新教師的匯報課和老教師的課改模式課。依靠集體的智慧,群策群力,認真?zhèn)湔n,達到授課講出水平,

  聽課評出水平。

 。2)、開展圍繞好“三點”的教學研究工作

  堅持以“三點”(即教學中的熱點、難點、疑點)為主題的研討和交流,從大處頭著眼,從小處入手,逐步把教研活動引向深入,讓教師們真正從中獲得裨益。

  二、增強主人翁意識,做好課題和教學的結合工作

  以課堂教學為基地,備課組圍繞組內(nèi)實踐的課題和學校的課題開展教學研究工作。

  三、校本培訓與青年教師的培訓工作

  1、認真編寫校本課程,做好校本培訓工作

  2、按照學校的要求,認真抓好青年教師的培訓工作,協(xié)助教研室做好“師徒結對”的督促、考評工作,積極創(chuàng)造條件和機會,為青年教師的成長進步鋪路架橋。

  四、其它工作

  1、組織師生準備和參加各級競賽活動

  2、做好學校各部門交辦的各項工作。

教研組工作計劃 篇5

  一、指導思想:

  全面貫徹黨的教育方針,在區(qū)教育體育局領導的指導下,落實本校教學研究指導中心的工作計劃,深化科學課程教學改革,聚集科學課堂教學研究,加強科學教學策略實施指導,提升教研服務水平,努力提高科學學科教學質(zhì)量,促進本?茖W教育內(nèi)涵發(fā)展、均衡發(fā)展、和諧發(fā)展和持續(xù)發(fā)展。

  二、工作要點及措施:

  1、以課堂為主陣地,積極圍繞“素質(zhì)教育的課堂教學”和課堂教學的有效性,開展科學教學研究、科學教學指導和教學服務工作,努力提高科學課堂教學效率。

  2、以教師發(fā)展和學生發(fā)展為根本,積極圍繞促進教師專業(yè)發(fā)展,開展教學指導和教學服務工作;積極圍繞促進學生發(fā)展改變教學觀念和行為,培養(yǎng)學習興趣和良好的學習習慣,努力提高學生的科學素養(yǎng)。

  3、以教學質(zhì)量監(jiān)測與評價為核心,做好科學教學研究、教學服務和質(zhì)量監(jiān)測與管理職能,努力提高全?茖W教育教學質(zhì)量。

  4、充分發(fā)揮學科骨干力量的作用,全面、深入、準確地了解我校小學科學教學現(xiàn)狀,找出問題,并尋求突破。

  5、積極開展以課堂教學為核心的行動研究。

  重點是教材研究、教法研究、學法研究、作業(yè)研究、教學問題及對策研究、教學評價研究、教學設計研究、教學實施研究等。開學初及學期末進行科學學科教學情況調(diào)查表的發(fā)放、收集、分析和反饋,及時了解、掌握、指導全?茖W教學情況。

  6、研制監(jiān)控方案,確保教學質(zhì)量。

  加強教學質(zhì)量意識,嘗試在中高年級對學生學業(yè)進行階段性測評,客觀分析我區(qū)小學科學教學現(xiàn)狀,為不斷提高教學質(zhì)量提供依據(jù)。

  加強作業(yè)管理,切實減輕學生課業(yè)負擔?茖W教師要科學合理地設計、編制、篩選作業(yè),減少學生的抄寫量以及重復知識點的練習,并有效指導學生當堂完成80%以上的作業(yè)并進行及時的反饋和更正。

  主要工作安排:

  九月份:

  1、制定教研計劃

  2.迎接教學視導活動

  3.組織教師參加科學專題研討會活動

  十月份:

  1. 組織參加專題性教研活動

  2.參加學校組織的讀書活動

  十一月份:

  1. 科學專題分片研究活動

  2. 參加講課活動(專題性教研活動)

  十二月份:

  學科教師教材教法測試

  20xx年1月份:

  科學課質(zhì)量抽測,分析教學質(zhì)量,撰寫總結,制定計劃

教研組工作計劃 篇6

  一、指導思想

  本學期旅游學科中心組繼續(xù)將在學校科研處、教務處、人事處等部門工作的指導下,全面貫徹教育方針,以新課程改革、培養(yǎng)學生自主探究學習、提高學生學習成效為目標。努力轉變教育教學觀念,深化課程教學改革,總結經(jīng)驗,發(fā)揮優(yōu)勢,改進不足,培養(yǎng)高素質(zhì)教師隊伍,全面提高本學科教師教研工作水平及質(zhì)量。

  二、工作重點

  1、改革課堂教學,努力提高教學質(zhì)量;

  2、學校特色課程與學科課程結合,促進學生健康發(fā)展;

  3、開展微課、慕課、翻轉課堂研究,制作相關的教學資源;

  4、 注重骨干教師培養(yǎng),以老帶新,以老幫新,共同進步;

  5、鼓勵教師寫論文、課例、優(yōu)秀教案,申報課題,進一步提高教師的理論水平和專業(yè)素養(yǎng),提升教科研素養(yǎng)。

  6、省級課題《雙師雙課”模式在中職旅游類專業(yè)中的應用研究》準備結題。

  7、積極參加各級各類專業(yè)培訓,開拓眼界,提高素養(yǎng)。

  8、 提高專業(yè)教師的技能水平,全員動員學習專業(yè)技能并參加技能競賽。

教研組工作計劃 篇7

  一、指導思想

  以推進新課程改革和提高教學質(zhì)量為目標,以課堂教學為主陣地,認真搞好教學研究,夯實教學環(huán)節(jié),提升教師素養(yǎng),促進教師的專業(yè)成長,轉變教學觀念,認真貫徹落實學校工作計劃。重點突出“自主合作探究的有效教學”。

  二、解放思想,轉變觀念

  根據(jù)“課堂教學目標化,教學內(nèi)容問題化,問題解決途徑化”的課堂教學要求,樹立正確的教師觀、學生觀,增強危機意識、競爭意識、質(zhì)量意識、崗位意識!耙粋原則”:低起點,緩坡度,多循環(huán),快反饋,勤糾正。變注入式為啟發(fā)式教學;變被動接受為主動參與;變單純的知識傳授為知能并重。盡量讓學生觀察;盡量讓學生思考;盡量讓學生動手;盡量讓學生表述;盡量讓學生得出結論。目標:打造高效課堂,促進質(zhì)量提升。

  三、具體計劃

  1、規(guī)范備課組活動

  備課組活動做到“四定”:定時間、定地點、定主題(每次確定一個研究主題,解決一個問題)、定發(fā)言人。

  備課組活動重點討論”教師如何在課堂上轉換好角色”:變“主演”為“導演”;變“教學生”為“教生學”;變“知識的傳授者”為“學生學習的組織者、引導者、評判者”。從而促進教師加強對課程、學生、教法和學法的研究,優(yōu)化教學設計和教學流程。

  2、加強教育教學理論學習

  認真學習基礎教育改革與發(fā)展以及史學的有關理論,優(yōu)化教師的教育理念,提高教學實效;豐富教育學、心理學知識;樹立“以人為本,育人為本”的思想;樹立學生主體觀,貫徹教學民主思想,構建民主和諧的師生關系;樹立學生發(fā)展觀,將學生的發(fā)展作為教學活動的出發(fā)點和歸宿。

  3、加強業(yè)務進修

  開展新課程標準的學習,準確理解歷史學科課程的基本理念、設計思路及目標要求。教師期初制定個人成長計劃,系統(tǒng)安排學習計劃和內(nèi)容,訂閱一份以上本學科教學雜志,利用課余時間“充電”,拓展學科專業(yè)知識,提升自身的文化品味。多上網(wǎng)下載教學資料,多進閱覽室圖書室自學,自覺做好讀書筆記,字數(shù)不少于一萬字,并結合自己的教學實踐工作積極撰寫論文。組織收看江蘇教育新時空,認真點評名師課堂實錄。

  4、打造高效課堂,促進質(zhì)量提升

  結合學校隨堂聽課制度,作業(yè)管理制度,通過組織集體備課、上課、布置作業(yè)、聽課等多種形式的教研活動,不斷更新教師的教育教學理念,努力提高課程改革實施水平。

  A、集體備課:明確重、難點,突出重點,備出精品,集體交流,實現(xiàn)智慧共享,并注重教后反思,年輕教師必須備詳案,掌握規(guī)范的教案書寫方式,并寫教后感。備課做到“心中有本,目中有人,胸中有法”。充分體現(xiàn)師生互動,學生學習方法和學習習慣和精神狀態(tài)。集體備課既有統(tǒng)一的集體智慧。又有豐富的個性特點。

  B、上課:課堂教學突出教師為主導,學生為主體,訓練為主線。優(yōu)化整合各種教學資源和教學手段,準確把握重點難點,采用靈活自如的教學方法,深入淺出地精講精練。突出學生的自主合作探究,培養(yǎng)學生積極主動參與課堂學習活動。讓學生有濃厚的興趣、積極地參與、能力的培養(yǎng)、有效的提問。教師有教后感,不斷總結反思。

  C、作業(yè):備課組統(tǒng)一布置作業(yè),強調(diào)“有發(fā)必收,有收必批,有批必評,有錯必糾”,針對學生作業(yè)中常見的錯誤現(xiàn)象,進行分類歸納整理,以便更好的指導課堂教學。同時作業(yè)布置精當,作業(yè)結構合理。

  D、聽課:根據(jù)學校隨堂聽課制度,每學期對本組全體教師推門聽課不少于兩輪,每周不少于一節(jié)。聽課后進行交流,提出中肯建議,既要肯定優(yōu)點,又要提出不足。規(guī)范聽課記錄。

  5、公開課活動安排(組內(nèi)教學比武穿插其中)

 、佟⒌谝恢苎嚅_、胡恒美

 、凇⒌谌芗、張曉英

 、邸⒌谒闹芊絼⒎、李劉珍。

 、、第六周吳靜靜、朱長偉

  ⑤、第八周薛權開、胡恒美

 、、第十周吉莉、張曉英

 、、第十二方劉法、李劉珍

 、唷⒌谑膮庆o靜、朱長偉

  6、每位教師定期上傳學校網(wǎng)站相關資料。

  7、加大對青年教師的培養(yǎng)

  組織青年教師學習教育理論,要求他們堅持自學教育理論,寫好學習筆記,不斷提高青年教師的教育理論水平。加強對青年教師備課和上課的指導,探討課堂教學結構、模式和方法,組織青年教師參加各種講座、討論、參觀等學習,幫助青年教師熟悉教學業(yè)務,提高教學業(yè)務水平。通過以老帶新,努力提高教師的教學水平。進一步抓實新教師達標工作,和“青藍對子”工作。做到新教師有目標、有方向、有動力,爭取脫穎而出,五年成為骨干。

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