幼兒園秋季后勤工作計劃（熱）
人生天地之間，若白駒過隙，忽然而已，我們又將續(xù)寫新的詩篇，展開新的旅程，寫一份計劃，為接下來的學習做準備吧！想學習擬定計劃卻不知道該請教誰？下面是小編收集整理的幼兒園秋季后勤工作計劃，希望能夠幫助到大家。
幼兒園秋季后勤工作計劃1
一、前言
隨著秋季的到來，幼兒園后勤工作也迎來了新的.挑戰(zhàn)。要想在季節(jié)交替之際保持良好的后勤秩序，必須要有一份可行的計劃。
二、清潔衛(wèi)生
1，教室清潔
秋季空氣干燥，教室內灰塵和細菌很容易滋生。因此，每天上午開門前，要對教室及其設施進行全面清潔，包括地板、黑板、桌椅、窗戶、墻壁等，確保教室內部干凈衛(wèi)生。
2，廁所清潔
每天上午、下午、傍晚分別對廁所進行清潔，每周對廁所進行徹底清潔和消毒。要注意廁所地面、鏡子、便槽等區(qū)域的清潔和消毒。
3，食堂清潔
每周對食堂進行徹底清潔，包括食堂地面、餐桌、椅子、墻壁、垃圾桶等區(qū)域。每天中午和下午進行日常清理，要注意餐具的清潔和消毒。
三、安全防范
1，防火安全
每月對幼兒園進行一次防火安全檢查，確保所有用電設備正常運行，及時排除隱患。每天傍晚要對教室和走廊進行排查，確保所有電器關閉。
2，防竊盜
每天早晨開門前和下午下課時要對教室門窗進行檢查，確保門窗鎖緊。晚上離開幼兒園前要對門窗進行查看，確保所有門窗關閉。
3，防洪安全
每天早晨和下午下課時要對教室和走廊進行檢查，確保排水系統(tǒng)正常。如果發(fā)現(xiàn)排水系統(tǒng)出現(xiàn)故障，立即采取措施排除。
四、校園衛(wèi)生
1，植物養(yǎng)護
幼兒園內有很多植物，要定期對植物進行清洗和修剪，確保植物健康生長。同時，要保持校園綠化帶的整潔衛(wèi)生。
2，垃圾處理
每天中午和晚上要及時清理垃圾桶，避免垃圾滯留，防止垃圾滋生細菌。
3，消毒工作
每天早晨和下午下課時，應對校園進行消毒，以減少細菌滋生。每周要對校園進行一次徹底消毒，包括地面、墻壁、桌椅等區(qū)域。
五、總結
秋季幼兒園后勤工作相對于其他季節(jié)來說更加繁忙，但只要制定好計劃，盡心盡力執(zhí)行，就能夠順利度過這個季節(jié)。
幼兒園秋季后勤工作計劃2
一、指導思想
我園本著“一切為了孩子，為了孩子的一切”的原則，盡心盡力為孩子們做好后勤保障工作。確保幼兒在園的生活、學習，讓家長放心。完善后勤服務制度，為幼兒園的教育、教學和幼兒的生活提供可靠的后勤服務與保障。
二、工作目標與任務
�、眲�(chuàng)設良好和諧的育人環(huán)境。
2。各崗位團結協(xié)作共同維護。
3。加強園所管理共建園所。
4。強化安全意識創(chuàng)平安園。
三、具體工作
1。
搞好環(huán)境創(chuàng)設，做好擴班工作。
本學期由于小班新生的增多，在原有2班的基礎上，經幼教中心批準新擴一個小班，把兩個專用活動室改成幼兒活動室和午睡室，安裝了相關必要設備，如電視、空調等，保證環(huán)境安全舒適。
營造整潔衛(wèi)生的園所環(huán)境。各班級的衛(wèi)生、公共衛(wèi)生區(qū)責任到人，各班級的物品擺放、衛(wèi)生、消毒工作進行評比和公布，對家長、全園教職工開展保育、衛(wèi)生保健工作的講座、宣傳。
營造良好的精神環(huán)境。加強園風建設，要求全體教職工互相關心，互相尊重，平等相處，教師和保育員配合密切，共同關心愛護幼兒，讓幼兒在日常生活中保持愉快的情緒。
2。各崗位員工，團結協(xié)作共同維護。
做好期初的各項準備工作，提前做好各類辦公用品、日常用品和食品以及相關的調料的采購，保證開學各項工作的正常開展，采取切實可行的'措施，將各項復雜瑣碎的工作按一定的程序有條不紊的進行，提高工作效率。
后勤各崗位要充分體現(xiàn)先行性、服務性、全面性的特征，要堅持服務的思想，樹立以保教為中心的整體觀念，把保教工作的需要放在第一位，根據(jù)自己的職責做好工作，處理好前勤和后勤的關系。
加強保育員隊伍的管理，定期、不定期組織保育員、廚房工作人員培訓，學習討論工作職責，針對本園實際問題，進行業(yè)務學習與培訓。
定期組織保育員和炊事員到參加體檢，做到持證上崗。
3。加強園所管理，共建園所
做好園所的維護與修理，勤儉建園，物盡其用，財盡其效，進行定期、不定期檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時處理，同時注意對設備設施的保養(yǎng)維修，并要求全園教職工勤儉節(jié)約和愛護公物，做好期初與期末的財產清點工作。
加強財務管理，建立健全校務公開制度。嚴格按照上級規(guī)定的收費標準進行收費，并將收費標準向教師、家長和社會進行公布，將每月的財務收支單公布，增強透明度。在各項開支上做到精打細算，并盡量爭取幼教中心和家長的支持，共建美好園所。
加強膳食管理，根據(jù)保健軟件制定帶量食譜。廣泛聽取膳委會的意見與建議，增加食譜的花樣，做到粗細、甜咸、干稀搭配合理，保證營養(yǎng)的均衡。
嚴格執(zhí)行國家有關食品衛(wèi)生的規(guī)范要求。廚房每天一小掃，一周一大掃。做好餐具食具“一沖”“二洗”“三消毒”，生熟器具分開使用，廚房工作人員個人衛(wèi)生做到“四勤”，堅持換好工作服再進入加工間工作。
做好食物貯存工作。由專人負責食品進出倉的登記工作，專人負責食品的驗收和取樣工作，所留樣品標明日期，并保存在冰箱中48小時。廚房工作人員要保證兩點一餐的準時的保質保量的供應，同時還應備有充足的開水，讓幼兒對開水的需求得到保證
提前與采購員到市場上物色合法的定點供貨商。在物美價廉的同時，更注意該定點商店的信譽和是否有辦理經營、衛(wèi)生管理方面的相關手續(xù)，與定點商店的相關負責人簽訂合同。
把好采購、加工、分發(fā)、食用的每一個環(huán)節(jié)，把幼兒的健康和安全入在首位，堅決杜絕偽劣變質的食品流入幼兒園。
4。強化安全意識，創(chuàng)平安園所。
強化全體教職工的安全意識，切實把幼兒的安全置于頭等重要的地位。各教師在備課、組織幼兒活動和自制教玩具等都要考慮安全保護的內容。用餐點時，提醒幼兒注意餐點和開水的溫度。同時做好幼兒來園登記、離園交接的工作，使每一位幼兒高高興興的來園，平平安安的回家。
提高幼兒生活學習環(huán)境的安全系數(shù)。每班定期對教玩具進行自檢，排查不符合安全的教玩具，請專業(yè)人員定期檢修園內的水電和消防設施，對戶外的中大型玩具器械進行保養(yǎng)，避免意外事故發(fā)生。á
四、各月份工作安排
八月份：
⒈擬定辦公、教學用品、廚房用品等采購計劃。
�、舱衅�
一名新保育員。
�、撑c鎮(zhèn)兒保科聯(lián)系，組織幼兒參加體檢。
4。教師、保育員、食堂人員體檢
5。全園衛(wèi)生大掃除。把音樂活動室改成苗苗班午睡室
6。檢修全園水電設施和門窗桌椅。
7。與供貨商店簽訂合同，并更新相關證件。
九月：
1。重新安排保育員工作。
2。檢查毛巾杯子消毒情況。
3。做好倉庫管理記錄，做好索證工作，準備迎接衛(wèi)生監(jiān)督所的量化評級。
4。做好教師節(jié)的聚餐、退休教師歡送工作。
5。做好“國慶節(jié)”值班人員安排。
6。抽查班級衛(wèi)生。
7。對教師保育員進行突發(fā)事件的培訓
8。召開膳委會會議。
9。鋼琴的調試校音。
10。
補充保健室藥品。
⒒后勤操作規(guī)范學習交流
十月：
�、睓z查保育員一日工作情況
⒉行政抽查食品的質量
�、吵椴槲缢液桶嗉壭l(wèi)生。
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十一月：
�、备靼嗉壗掏婢咦詸z，戶外中大型玩具檢查。
�、矙z查廚房工作人員執(zhí)行職責的情況。
⒊抽查公共衛(wèi)生情況。
⒋加強秋季常見病與多發(fā)病的宣傳工作。
十二月：
⒈抽查幼兒儀表衛(wèi)生。
�、矙z查點心提供、分發(fā)情況，及各班點心剩余情況á
�、掣靼嘈l(wèi)生檢查，二巾一杯檢查。á
4。各年級舉行“迎新年”體育小競賽。
一月：
�、比珗@檢修。
�、睬妩c班級以及其它園內財產。
�、匙龊秘攧盏慕Y算，做好幼兒一餐二點的結算工作。
�、礆w還出借物品。
�、蛋才藕僦蛋啾�。
幼兒園秋季后勤工作計劃3
一、指導思想
我園本著“一切為了孩子，為了孩子的一切”的原則，盡心盡力為孩子們做好后勤保障工作。確保幼兒在園的生活、學習，讓家長放心。完善后勤服務制度，為幼兒園的教育、教學和幼兒的生活提供可靠的后勤服務與保障。
二、工作目標與任務
1、創(chuàng)設良好和諧的育人環(huán)境。
2、各崗位團結協(xié)作共同維護。
3、加強園所管理共建園所。
4、強化安全意識創(chuàng)平安園。
三、具體工作
1、搞好環(huán)境創(chuàng)設，做好擴班工作。
本學期由于小班新生的增多，在原有2班的基礎上，經幼教中心批準新擴一個小班，把兩個專用活動室改成幼兒活動室和午睡室，安裝了相關必要設備，如電視、空調等，保證環(huán)境安全舒適。
營造整潔衛(wèi)生的園所環(huán)境。各班級的衛(wèi)生、公共衛(wèi)生區(qū)責任到人，各班級的物品擺放、衛(wèi)生、消毒工作進行評比和公布，對家長、全園教職工開展保育、衛(wèi)生保健工作的講座、宣傳。
營造良好的精神環(huán)境。加強園風建設，要求全體教職工互相關心，互相尊重，平等相處，教師和保育員配合密切，共同關心愛護幼兒，讓幼兒在日常生活中保持愉快的情緒。
2、各崗位員工，團結協(xié)作共同維護。
做好期初的各項準備工作，提前做好各類辦公用品、日常用品和食品以及相關的調料的采購，保證開學各項工作的正常開展，采取切實可行的措施，將各項復雜瑣碎的工作按一定的程序有條不紊的進行，提高工作效率。
后勤各崗位要充分體現(xiàn)先行性、服務性、全面性的特征，要堅持服務的思想，樹立以保教為中心的整體觀念，把保教工作的需要放在第一位，根據(jù)自己的職責做好工作，處理好前勤和后勤的關系。
加強保育員隊伍的'管理，定期、不定期組織保育員、廚房工作人員培訓，學習討論工作職責，針對本園實際問題，進行業(yè)務學習與培訓。
定期組織保育員和炊事員到參加體檢，做到持證上崗。
3、加強園所管理，共建園所
做好園所的維護與修理，勤儉建園，物盡其用，財盡其效，進行定期、不定期檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時處理，同時注意對設備設施的保養(yǎng)維修，并要求全園教職工勤儉節(jié)約和愛護公物，做好期初與期末的財產清點工作。
加強財務管理，建立健全校務公開制度。嚴格按照上級規(guī)定的收費標準進行收費，并將收費標準向教師、家長和社會進行公布，將每月的財務收支單公布，增強透明度。在各項開支上做到精打細算，并盡量爭取幼教中心和家長的支持，共建美好園所。
加強膳食管理，根據(jù)保健軟件制定帶量食譜。廣泛聽取膳委會的意見與建議，增加食譜的花樣，做到粗細、甜咸、干稀搭配合理，保證營養(yǎng)的均衡。
嚴格執(zhí)行國家有關食品衛(wèi)生的規(guī)范要求。廚房每天一小掃，一周一大掃。做好餐具食具“一沖”“二洗”“三消毒”，生熟器具分開使用，廚房工作人員個人衛(wèi)生做到“四勤”，堅持換好工作服再進入加工間工作。
做好食物貯存工作。由專人負責食品進出倉的登記工作，專人負責食品的驗收和取樣工作，所留樣品標明日期，并保存在冰箱中48小時。廚房工作人員要保證兩點一餐的準時的保質保量的供應，同時還應備有充足的開水，讓幼兒對開水的需求得到保證
提前與采購員到市場上物色合法的定點供貨商。在物美價廉的同時，更注意該定點商店的信譽和是否有辦理經營、衛(wèi)生管理方面的相關手續(xù)，與定點商店的相關負責人簽訂合同。
把好采購、加工、分發(fā)、食用的每一個環(huán)節(jié)，把幼兒的健康和安全入在首位，堅決杜絕偽劣變質的食品流入幼兒園。
4、強化安全意識，創(chuàng)平安園所。
強化全體教職工的安全意識，切實把幼兒的安全置于頭等重要的地位。各教師在備課、組織幼兒活動和自制教玩具等都要考慮安全保護的內容。用餐點時，提醒幼兒注意餐點和開水的溫度。同時做好幼兒來園登記、離園交接的工作，使每一位幼兒高高興興的來園，平平安安的回家。
提高幼兒生活學習環(huán)境的安全系數(shù)。每班定期對教玩具進行自檢，排查不符合安全的教玩具，請專業(yè)人員定期檢修園內的水電和消防設施，對戶外的中大型玩具器械進行保養(yǎng)，避免意外事故發(fā)生。á
四、各月份工作安排
八月份：
1、擬定辦公、教學用品、廚房用品等采購計劃。
2、招聘一名新保育員。
3、與鎮(zhèn)兒�？坡�(lián)系，組織幼兒參加體檢。
4、教師、保育員、食堂人員體檢
5、全園衛(wèi)生大掃除。把音樂活動室改成苗苗班午睡室
6、檢修全園水電設施和門窗桌椅。
7、與供貨商店簽訂合同，并更新相關證件。
九月：
1、重新安排保育員工作。
2、檢查毛巾杯子消毒情況。
3、做好倉庫管理記錄，做好索證工作，準備迎接衛(wèi)生監(jiān)督所的量化評級。
4、做好教師節(jié)的聚餐、退休教師歡送工作。
5、做好“國慶節(jié)”值班人員安排。
6、抽查班級衛(wèi)生。
7、對教師保育員進行突發(fā)事件的培訓
8、召開膳委會會議。
9、鋼琴的調試校音。
10、補充保健室藥品。
11、后勤操作規(guī)范學習交流
十月：
1、檢查保育員一日工作情況
2、行政抽查食品的質量
3、抽查午睡室和班級衛(wèi)生。
4、消防安全演練（第九周）
十一月：
1、各班級教玩具自檢，戶外中大型玩具檢查。
2、檢查廚房工作人員執(zhí)行職責的情況。
3、抽查公共衛(wèi)生情況。
4、加強秋季常見病與多發(fā)病的宣傳工作。
十二月：
1、抽查幼兒儀表衛(wèi)生。
2、檢查點心提供、分發(fā)情況，及各班點心剩余情況á
3、各班衛(wèi)生檢查，二巾一杯檢查。
4、各年級舉行“迎新年”體育小競賽。
一月：
1、全園檢修。
2、清點班級以及其它園內財產。
3、做好財務的結算，做好幼兒一餐二點的結算工作。
4、歸還出借物品。
5、安排寒假值班表。
幼兒園秋季后勤工作計劃4
后勤工作是做好幼兒園管理工作和教育工作的基礎所在，本學期認真貫徹《幼兒園教育指導綱要》，抓好后勤工作，保障供給，做到責任明確，分工到人，切實做好衛(wèi)生保健、財務工作、食堂工作、門衛(wèi)工作及園內環(huán)境管理工作等.
一、指導思想
本學期我園的保健后勤工作將繼續(xù)認真貫徹《托幼機構衛(wèi)生保健管理實施細則》、《幼兒園教育指導綱要》的要求，根據(jù)市婦幼保健所及上級各主管部門的工作要求，以全面提高園所保教質量為根本，以促進幼兒富有個性健康發(fā)展為最終目標，為培養(yǎng)和諧發(fā)展的兒童，特制定出本學期后勤保健工作計劃.
二、工作目標
1.嚴格執(zhí)行《食品衛(wèi)生法》和有關保健工作法規(guī)，認真接受監(jiān)督所、婦幼保健所的工作監(jiān)督、檢查，根據(jù)最新工作要求不斷調整、落實相關措施，力求各項工作制度化、合理化、規(guī)范化.
2.繼續(xù)探索幼兒園保育工作新路子，全力提升我園保健工作質量，全面健全我園保健工作制度.
3.做好消毒、宣傳工作，有效做好預防工作；把好食品關，杜絕食物中毒；嚴格控制各種傳染病的發(fā)生，杜絕事故發(fā)生.
4.細致做好各項保健日常工作，合理安排膳食，使幼兒膳食平衡，保證幼兒身體發(fā)育各項指標達到要求.
5.進一步加強全體保教人員的業(yè)務培訓，加強后勤管理，規(guī)范操作，落實日常監(jiān)督、檢查，有效提升保教服務質量.
三、主要工作及措施
�。ㄒ唬﹥�(yōu)化后勤工作人員隊伍，不斷增強保教人員的服務意識
1.進一步加強保教人員的培訓與教育，認真學習貫徹上級文件精神，細致學習《保育工作手冊》，使后勤保育工作細化、量化，增強工作責任心，協(xié)助老師共同完成保教任務.
2.以“保教聯(lián)動”主題為重點，繼續(xù)以月觀摩活動為載體，開展“10分鐘問答”、“工作小妙招”“走進現(xiàn)場”等板塊，加強后勤員工的思想工作，引導她們牢固確立保教意識、服務意識，樹立工作主人翁精神.
3.堅持保健教師每日早晚巡查制度，能及時發(fā)現(xiàn)問題，分析癥結，并與相關人員交換意見，發(fā)揮指導功效.
4.制定與幼兒園作息時間表相匹配的保育員一日工作時間表，提高保育員工作的.規(guī)范、有序以及與教師之間的相互協(xié)作配合.
5.繼續(xù)實施后勤員工月工作考核制度，獎優(yōu)罰劣，進一步激發(fā)后勤人員工作的積極性與主動性，提高工作質量.
�。ǘ┰鷮嵱行虻刈ズ糜變簣@的衛(wèi)生保健工作
1.進一步規(guī)范衛(wèi)生保健工作，完善各類保健制度，自覺執(zhí)行好各項制度，加強過程性的檢查與指導.
2.加強各類衛(wèi)生傳染消毒工作的規(guī)范化管理，做好消毒程序與時間、消毒制度的上墻公示，并做好記錄.
3.嚴格控制各種傳染病的發(fā)生和預防，認真執(zhí)行晨檢制度，不流于形式，做好晨檢及全日觀察記錄，發(fā)現(xiàn)異常及時處理，并做好記錄.
4.加強伙食質量的管理，加強兩園廚房之間的溝通，及時反饋當月膳食營養(yǎng)分析情況、家長及教師反饋情況、伙食費收入支出情況，做好三個堅持“堅持溝通調整、堅持伙食費情況公示、堅持做到伙食費支出控制在2%以內”.
5.繼續(xù)做好營養(yǎng)不良、肥胖、貧血幼兒的矯治工作，注重過程性資料的積累與指導，每月進行一次情況反饋.
6.提高相應的家長工作指導質量和對教師日常保育工作的檢查指導，進一步提升保教水平，積極參與親子園、家長學校、幼兒園網頁的編寫工作.
�。ㄈ┣袑嵶ズ煤笄诔Ｒ�(guī)管理，不斷提高服務質量
1.加強我園的財物管理，尤其是班級財產的管理.
1）進一步完善請購、保管、使用等財產管理制度，做到制度健全，職責明確，賬物相符，賬實相符，賬賬相符，完善購物申請，建立我園財產電子管理程序，數(shù)量、價格準確，保管責任到人.
2）完善分室活動室的財產保管，落實到人，加強過程性的管理，
2.抓好校園環(huán)境衛(wèi)生管理.
1）繼續(xù)抓好環(huán)境保潔衛(wèi)生工作，明確責任區(qū)與責任人，實行監(jiān)督并加強檢查和指導，確保幼兒園環(huán)境衛(wèi)生整潔有序.加強各責任區(qū)域的過程性檢查的執(zhí)行力.
2）重視幼兒園綠化管理，根據(jù)季節(jié)適時抓好綠化修正、花卉種植等工作，確保環(huán)境凈化、美化、綠化.
3.加強安全管理，提高操作規(guī)范化.
1）進一步強化門衛(wèi)人員的安全責任意識，嚴格執(zhí)行外來人員的查詢和登記工作，嚴防幼兒走出園門以及盜竊等現(xiàn)象的發(fā)生.
2）認真、及時地做好各種物品、器械的保養(yǎng)和維修，確保安全使用.
3）繼續(xù)切實做好消防安全工作，實行安全網絡管理，強化安全責任，堅持以防為主，消除隱患，做到安全第一.
4）每學期至少開展兩次疏散演練，提高教職工及幼兒的逃生意識及能力.
5）切實做好家長開放日需準備的材料，確保家長幼兒互動氣氛.
6）根據(jù)教委辦指示，做好節(jié)假日安全事項通知，確保通知到位.
四、月份安排
八月份
1.購入所需物品，為開學做好準備.
2.檢修全園水電設施和門窗桌椅.
3.重新安排保育員工作.
4.做好收費、財務公開工作.
5.做好全園衛(wèi)生大掃除工作.
九月份
1.根據(jù)編班情況調整班級桌椅.
2.檢查巾杯消毒情況.
3.全園衛(wèi)生檢查.
4.進行“秋季防傳染”衛(wèi)生宣傳工作.
5.做好“中秋”、“國慶節(jié)”值班人員安排.
6.檢查班級隱患排查登記情況.
十月份
1、培養(yǎng)幼兒良好的用餐習慣.
2、教育幼兒愛護公物.
3.檢查保育員一日工作情況.
4.抽查寢室衛(wèi)生和班級衛(wèi)生.
5.保育員衛(wèi)生保健培訓.
6.做好幼兒常規(guī)體檢工作.
7.檢查班級老師交接班登記情況.
十一月份
1.各班級教玩具自檢，戶外中大型玩具檢修á
2.檢查廚房工作人員執(zhí)行職責的情況.
3.定期檢查班級衛(wèi)生、寢室衛(wèi)生及各班的衛(wèi)生清潔區(qū)情況.
4.做好家長開放日的后勤籌備.
5.檢查班級離園前5分鐘安全教育情況.
6.檢查廚房留樣、消毒等臺賬登記情況.
十二月份
1.抽查各班口杯清潔情況.
2.查看老師的一日工作情況.
3.檢查班級幼兒中途離園登記情況.
4.為“慶元旦”做好后勤準備工作.
6.檢查班級幼兒服藥登記情況.
7.做好冬季運動會的后勤籌備工作.
元月份
1.做好滅鼠工作，清掃、消毒、整理園內的每個角落；
2.各班組織幼兒學習有關衛(wèi)生知識，并做好防寒工作；
3.清點班級以及其它園內財產.
4.做好財務歸檔工作.
幼兒園秋季后勤工作計劃5
一、導向思想
在本學期的保健后勤工作中，我們將繼續(xù)認真遵循《托幼機構衛(wèi)生保健管理實施細則》和《幼兒園教育指導綱要》的要求，遵照市婦幼保健所及上級各主管部門的工作要求，以全面提高幼兒園保教質量為重心，以培養(yǎng)和諧發(fā)展的兒童為最終目標，精心制定本學期后勤保健工作計劃。
二、工作目標
1. 嚴格執(zhí)行《食品衛(wèi)生法》和有關保健工作法規(guī)，認真接受監(jiān)督所、婦幼保健所的工作監(jiān)督、檢查，根據(jù)最新工作要求不斷調整、落實相關措施，致力于制度化、合理化和規(guī)范化各項工作。
2. 繼續(xù)探索新領域，全力提升幼兒園保健工作質量，全面完善保健工作制度。
3. 做好消毒、宣傳工作，有效做好預防工作；注意食品衛(wèi)生，在源頭杜絕食物中毒；嚴格控制各種傳染病的發(fā)生，杜絕事故發(fā)生。
4. 詳細做好各項保健日常工作，合理安排膳食，保證幼兒膳食平衡，保證幼兒身體發(fā)育各項指標達到要求。
5. 進一步加強全體保教人員的業(yè)務培訓，加強后勤管理，規(guī)范操作，落實日常監(jiān)督、檢查，有效提升保教服務質量。
三、主要工作及措施
(一) 優(yōu)化后勤工作人員隊伍，不斷增強保教人員的服務意識
1. 進一步加強保教人員的培訓與教育，認真學習貫徹上級文件精神，仔細學習《保育工作手冊》，使后勤保育工作更加詳細、量化，增強工作責任心，協(xié)助老師共同完成保教任務。
2. 以“保教聯(lián)動”主題為重點，繼續(xù)以月觀摩活動為載體，開展“10分鐘問答”、“工作小妙招”“走進現(xiàn)場”等板塊，加強后勤員工的思想工作，引導她們堅決確立保教意識、服務意識，樹立工作主人翁精神。
3. 堅持保健教師每日早晚巡查制度，能及時發(fā)現(xiàn)問題，分析癥結，并與相關人員交換意見，發(fā)揮指導功效。
4. 制定與幼兒園作息時間表相匹配的保育員一日工作時間表，提高保育員工作的規(guī)范、安排和與教師之間的'相互協(xié)作配合。
5. 繼續(xù)執(zhí)行后勤員工月工作考核制度，獎優(yōu)罰劣，激勵后勤人員工作的積極性和主動性，提高工作質量。
(二) 緊密有序地抓好幼兒園的衛(wèi)生保健工作
1. 進一步規(guī)范衛(wèi)生保健工作，完善各類保健制度，自覺執(zhí)行好各項制度，加強過程性的檢查與指導。
2. 規(guī)范化管理各類衛(wèi)生傳染消毒工作，公開消毒程序、時間和制度等信息，并扎實做好記錄工作。
3. 嚴格控制各種傳染病的發(fā)生和預防，認真執(zhí)行晨檢制度，并建立全日觀察記錄和異常處理機制。
4. 加強對伙食質量的管理，加強與廚房之間的溝通，及時反饋膳食營養(yǎng)分析、家長、教師反饋和收支情況，著力落實“溝通調整、公示情況、控制在2%以內”的三個堅持原則。
5. 繼續(xù)矯治營養(yǎng)不良、肥胖、貧血等問題，注重過程性資料積累和指導，每月進行一次情況反饋。
6. 提高對家長工作指導和對教師日常保育工作的檢查指導，進一步提升保教水平，積極參與親子園、家長學校、幼兒園網頁的編寫工作。
(三) 切實抓好后勤常規(guī)管理，不斷提高服務質量
1. 加強園內財物管理，特別是班級財產的管理。
1) 完善請購、保管、使用等財產管理制度，確保制度健全、職責明確、賬物相符、賬實相符、賬賬相符；建立園財產電子管理程序，確保數(shù)量和價格準確，并明確保管責任。
2) 完善分室活動室的財產保管，確保責任且加強過程性管理。
2. 抓好校園環(huán)境衛(wèi)生管理。
1) 持續(xù)推進環(huán)境保潔衛(wèi)生工作，劃分責任區(qū)域和責任人，加強檢查和指導，確保幼兒園環(huán)境衛(wèi)生整潔有序，加強過程性檢查的執(zhí)行力。
2) 重視幼兒園綠化管理，根據(jù)季節(jié)適時抓好綠化修正、花卉種植等工作，確保環(huán)境凈化、美化、綠化。
3. 加強安全管理，提高操作規(guī)范化。
1) 進一步強化門衛(wèi)人員的安全責任意識，嚴格執(zhí)行外來人員的查詢和登記工作，嚴防幼兒走出園門以及盜竊等現(xiàn)象的發(fā)生。
2) 認真、及時地做好各種物品、器械的保養(yǎng)和維修，確保安全使用。
3) 繼續(xù)切實做好消防安全工作，實行安絡管理，強化安全責任，堅持以防為主，消除隱患，做到安全第一。
4) 每學期必須進行至少兩次疏散演習，以提高教職工和幼兒的逃生意識和應對能力。
5) 必須認真準備家長開放日所需的材料，確保營造出良好的家長幼兒互動氛圍。
6) 參照教委辦公室的指示，務必妥善處理節(jié)假日安全事宜，并確保通知工作落實到位。
幼兒園秋季后勤工作計劃6
在新的學期里，我園后勤組制定了新學期的工作目標，力求新學期有新的改變，為幼兒、家長、教職工提供優(yōu)質服務。以下是本學期的后勤工作計劃：
一、加強后勤人員隊伍建設
1.建立個人檔案，記載員工工作經歷，體檢狀況，工作考核狀況。
2.實施工作考核制度，獎優(yōu)罰劣，進一步激發(fā)后勤人員工作的積極性與主動性，提高工作質量。
3.每月組織保育員學習有關教養(yǎng)方面的經驗介紹，結合日常工作找出差距和不足，進一步樹立正確的教育觀、兒童觀，提高保育員的工作能力。
4.保健醫(yī)生為保育員作兩次學習指導，期初學習常用物品消毒，并進行實際操練；期中學習秋冬季易發(fā)生疾病的預防、常見癥狀等知識。
5.廚房炊事員根據(jù)食譜要求，認真做好每天的一餐兩點。
二、日常工作安排
1.倉庫管理與采購
�。�1）購置和發(fā)放新生床上用品。
�。�2）開學前，班級物品、辦公室用品的`采購與發(fā)放。
（3）每月做好固定資產的對帳和盤點工作。
2.維修工作
�。�1）開學前整理好體育用品器材，保證體育器械的安全性。
�。�2）對全園的電扇進行一次全面的檢查。
�。�3）每周對食堂煤氣用具、煤氣管、電器設備、門窗，進行一次全面的檢查修理。
�。�4）每月檢查一次全園門窗，發(fā)現(xiàn)問題及時處理。
（5）每周檢查全園的照明設施，發(fā)現(xiàn)問題立即維修。
�。�6）放好各處空調遙控器，學期結束負責收撿公用遙控器。
（7）定期給所有電腦升級殺毒。下班前檢查電腦及電源的關閉。
3.財務工作
�。�1）做好新生的各種收費及班級的雜費收繳。
�。�2）按時發(fā)放工資、獎金、津貼。
�。�3）做好每月的財務報表上報工作。
4.食堂工作
�。�1）每天做好廚房的清潔工作。
�。�2）根據(jù)各年齡段幼兒飯量的大小，安排分餐，注意飯菜的保溫。
�。�3）學期結束前清點餐用具。
（4）食堂重地嚴格禁止非工作人員入內。
5.門衛(wèi)工作
�。�1）做好種植園地和綠化植物的護養(yǎng)，定期剪枝。
�。�2）加強接送時間的接待工作以及假期值班的巡邏，嚴格盤問并做好外來人員登記。
6.衛(wèi)生保健工作
�。�1）保健醫(yī)生加強對食堂、班級保教人員的督促和指導，開展好衛(wèi)生保健工作，并做好臺帳工作。
（2）抓好傳染病防控工作，加大傳染病預防工作的力度。
�。�3）一學期完成幼兒身高、體重測查2次、視力測量1次。配合防疫站完成各種計劃內疫苗的接種工作，及時通知家長做好幼兒各類疾病的矯治工作。
（4）進一步做好膳食管理工作，科學制定食譜，提高幼兒、老師的伙食質量。
�。�5）利用宣傳欄、講座等多種形式定期向家長、幼兒宣傳衛(wèi)生保健知識。
三、月份安排：
八月份：
1.全園大檢查，清掃全園衛(wèi)生，做好修葺工作。
2.做好教具、生活日常品的采購、幼兒編班等各項開學準備工作，保證正常有序地開學。
3.做好收費工作。
4.組織教職工體檢
5.制定本學期后勤工作計劃。
6.幼兒報名，資料登記造冊。
九月份：
1.落實新生入園體檢表。
2.核對新生資料，有欠缺的請家長補齊，做好資料錄入，完善幼兒檔案，做好事業(yè)統(tǒng)計工作。
3.做好教師節(jié)活動、中秋節(jié)活動的后勤輔助工作。
十月份：
1.值班人員做好國慶假期值班工作。
2.加強物品消毒工作，預防秋季傳染病，保證幼兒健康。
3.開辦健康知識專題講座。
4.整理衛(wèi)生保健資料。
5.加強食堂飲食衛(wèi)生工作。
十一月份：
1.做好家長開放半日活動的接待工作
2.通知家長及時更換冬季被褥。
3.保健醫(yī)生進課堂，為幼兒講解衛(wèi)生保健知識。
4.做好親子運動會的后勤保障工作。
十二月份：
1.天氣寒冷，晨間活動前后，加強幼兒衣著管理，防止幼兒因過冷過熱生病。
2.做好全日觀察、班級消毒、交接班記錄及幼兒入園情況檢查工作。
3.組織廚房人員做好鎮(zhèn)操作技能比賽。
4.元旦活動的各項工作。
一月份：
1.購買學期末幼兒獎品。
2.清點班級財產，及園內其他財產。
3.各班級歸還所借物品。
4.做好財務稽核工作。
5.安排寒假值班表。
6.做好下學期購置物品計劃，并購買下學期所需物品。
7.做好假期維修計劃。
8.總結本學期后勤工作。
幼兒園秋季后勤工作計劃7
一：指導思想
以濟源市教育局的工作要點為指導，給合我園的《工作思路》，認真學習“三平”精神，發(fā)揚新時期愚公精神，愛崗敬業(yè)，務實創(chuàng)新，踏實奮進，思考新的發(fā)展主題，加快硬件建設步伐，著眼長遠發(fā)展，科學管理服務，為創(chuàng)建“省一流名園”提供強有力的后勤保障。
二：目標任務
1、加強后勤職工隊伍建設，提高思想素質與整體水平。
2、學習新理念，為打造“優(yōu)、特、新”品牌名校，做好后勤服務。
3、深入學習園各項規(guī)章制度，后勤工作人員崗位職責、安全目標責任書，實現(xiàn)后勤管理的科學化。
4、加強經費使用管理，建立健全后勤管理制度，提高幼兒生活水平。
5、加強伙房管理，做到科學、衛(wèi)生、規(guī)范和不浪費。
6、抓好幼兒園的衛(wèi)生與安全管理，做好后勤保障工作。
三、具體工作與措施
(一)門崗、門衛(wèi)安全
1、新學期開始，我園實行教職工晝夜值班制度，要求門衛(wèi)工作人員嚴格執(zhí)行我園的規(guī)章制度，認真履行工作職責，認真接聽電話并做好記錄，做好教師早上上班時間后的登記和外來人員的登記，負責門衛(wèi)室和自己所分管的衛(wèi)生區(qū)衛(wèi)生，做好晚間查詢工作，報紙分發(fā)做到準確、快速、無誤。盡快熟悉幼兒及家長，立足本職做好服務，對來園的陌生人員要做好詳細的查詢登記工作，如有來人來訪，先與相關領導電話聯(lián)系，經允許再進入校園。
2、當天值班的帶班領導及負責安全的后勤領導密切配合保安人員，堅持早上與下午在大門口站崗，對不法分子起到威懾作用，嚴防壞人進入校園，確保幼兒高高興興來園，平平安安回家。
3、密切與公安部門聯(lián)系，在校園四周安裝監(jiān)控系統(tǒng)，采取人防與技防物防相結合的辦法，消除隱患。堅持晚上的巡邏制度，認真查看校園前后的大門及各室的落鎖情況，做好雙休節(jié)假日的值班安排，詳細做好交接班情況記錄。
4、堅持以防為主，切實做好消防安全工作，嚴禁幼兒帶打火機，小硬幣等危險品入園，加強對易燃易爆有毒等物品及消毒消殺用品的管理，堅持做好各種記錄。
(二)維修工作
1、建立和完善安全制度，強化教職工的安全責任意識，負責安全的后勤領導與后勤各相關人員簽訂安全目標責任書，使安全工作有章可循，落實責任追究制。
2、責任人要經常檢查小型玩具及幼兒園的門窗玻璃電源電器開關水電等設施，定期檢查室外大中型活動器材和螺絲結構是否有松動現(xiàn)象，認真進行登記及時保養(yǎng)維修，消除一切隱患。
3、后勤管理人員要認真排查校園圍墻、房屋、建筑、公用設備設施、環(huán)境綠化區(qū)域等項目進行維護、修繕管理，制定和落實好防火、防盜、防破壞等各項預案，保證幼兒園財產和師幼的.安全，維護幼兒園的穩(wěn)定。
(三)衛(wèi)生保健
1、繼續(xù)抓好環(huán)境衛(wèi)生工作，堅持衛(wèi)生天天掃，及時清運垃圾，明確責任區(qū)與責任人，每周一次大檢查，并及時通報，做好督促與指導，確保幼兒園環(huán)境衛(wèi)生干凈整潔。
2、保健醫(yī)要做好幼兒的衛(wèi)生保健與預防疾病的衛(wèi)生常識宣傳工作，按時對保教人員進行培訓，督促做好每天的衛(wèi)生消毒工作。
3、保健醫(yī)每天對幼兒入園做好嚴格的檢查，入園幼兒個個交納保健卡。每年對教職工進行健康檢查，保證教職工人人都有健康證。
4、保健室要逐步健全幼兒常用藥品，同時藥品要注明標簽，保管好消毒藥品，購買必要的衛(wèi)生器械，按時為教職工發(fā)放冬凌茶和保健用品，使我園衛(wèi)生保健工作再上臺階。
(四)食堂工作
1、嚴格執(zhí)行《食品衛(wèi)生法》，按照“五四”操作制加工食品，食品貯存要分類、分架、隔墻，離地存放。嚴禁購買變質、超過保質期限或沒有保質期限的食品，食堂貯存場所禁止存放個人生活用品，生食品半成品和熟食品要分類存放并貼上明顯標志。
2、后勤領導成員要經常深入伙房檢查指導，炊事人員持證上崗，上班必須穿工作衣，戴工作帽，嚴禁非工作人員進入操作間，如上級檢查、外來人員參觀，需有領導陪同方可進入。采買人員要按規(guī)定到正規(guī)店進行購買，索證，對購進的食品要嚴格檢查，登記臺帳，落實安全事故一票否決。
3、炊事人員要樹立全心全意為師幼服務的思想，態(tài)度和藹可親，還要做好48小時的食品取樣和留存工作，要制訂好預防食物中毒事故、突發(fā)事件等應急處理預案，做好食品安全保障工作。
4、保健醫(yī)要與炊事班結合，提前制定下周食譜，交有關領導審閱，要做到飯菜多樣，營養(yǎng)合理，葷素冷熱搭配，色香味俱全，既讓孩子吃好吃飽，又要按人做飯，克服浪費現(xiàn)象。
5、炊事人員要保證個人衛(wèi)生整潔，隨時整理操作間衛(wèi)生，按時打掃分管的衛(wèi)生區(qū)衛(wèi)生，保證質量。
(五)園資產管理
1、財務人員按時向園領導上報每月收支情況，所有收支由財務統(tǒng)一管理，報相關領導審批，以便統(tǒng)籌安排，合理使用資金。
2、認真做好年初預算和年終的編報審核，加大檢查監(jiān)督力度，嚴肅財經紀律，使用有限資金，竭盡所能為離退休人員和教職工做好事，辦實事，解難事。
3、倡導節(jié)約用水、用電，杜絕浪費，水電工負責全園水電使用情況檢查，每天做好檢查記錄，一周一反饋。愛護園內各類設施，做好檢修工作，對小型維修，由后勤服務人員自己嘗試動手完成，盡量節(jié)省維修經費開支。
4、完善固定資產的管理，學期初由實物保管員發(fā)放登記各班各室的財產使用情況，督促加強保管，避免物品損壞與流失，期末由后勤主任協(xié)助保管員，進行資產的清理，核對和收存保管等工作。
新學年，在園班子的正確領導下，全體后勤工作人員和保教一起團結協(xié)作，密切配合，服從上級領導，遵守園規(guī)園紀，積極參加園里組織的各項活動，進一步加強學習，統(tǒng)一思想，提高認識，端正思想態(tài)度，為把我園建成“省一流名園”而努力工作。
幼兒園秋季后勤工作計劃8
一、工作思路
20xx年后勤工作的基本思路是：圍繞一個中心，搞好兩個服務，抓好兩項學習，全面開展五講。圍繞一個中心，即后勤工作要始終圍繞教學這個中心。搞好兩個服務，一是搞好為教育教學的服務，為教育教學創(chuàng)造良好的條件;二是搞好為師生生活的服務，解決師生的后顧之憂，讓師生們以旺盛的精力和充沛的體力投入到教學活動中去，為全面提高我校的教育教學質量而努力奮斗。抓好兩項學習，即政治理論學習和學校各項規(guī)章制度的學習。全面開展五講，即講大局，講團結，講奉獻，講文明，講實干。
二、工作目標
本年度后勤工作的總體目標是：做到三個確保、三個力爭。
三個確保是：確保校園環(huán)境建設及教育教學、辦公生活用品的維護、維修、采購、保管、供應及時到位;確保學校財務管理規(guī)范、精細，帳物相符;確保學校水電暖正常供應。
三個力爭是：力爭進一步完善服務設施;力爭進一步提高服務質量;力爭進一步提高服務效益。
三、工作措施
1.加強后勤職工的思想建設，樹立管理育人，服務育人的'思想。
20xx年，學校后勤要堅持服務育人、管理育人的原則，全面優(yōu)化后勤管理，要讓后勤工作人員樹立育人的觀念和服務的觀念，后勤人員要利用與學生接觸的機會，以身立教，對學生進行勞動教育、愛護公物教育、保護環(huán)境教育、艱苦奮斗教育等。為了提高管理育人、服務育人的質量，本學期在后勤職工思想建設方面的主要舉措是：
(1)認真學習和貫徹落實教職工例會對后勤工作的各項要求，增強服務意識，提高服務質量。
(2)認真學習學校的各項規(guī)章制度，提高自身修養(yǎng)，愛崗敬業(yè)，吃苦耐勞。樹立為師生服務的思想，不斷提高職業(yè)道德水準。
(3)認真落實精細化管理的各項要求，為教育教學創(chuàng)造優(yōu)良條件，在搞好服務的過程中，實現(xiàn)自身價值，貢獻自己的力量。
2.加強校產管理，健全校產檔案
(1)嚴格材料購進，材料領出制度，非易損耗品領出新的，必須收回舊的。
(2)年終對庫房進行盤點，做到帳物相符。
(3)無論固定資產還是易損耗品，均形成檔案，物品的入庫、出庫嚴格登記手續(xù)。
幼兒園秋季后勤工作計劃9
一、指導思想
我園后勤工作在園務工作計劃的引領下，抓好文化建設，營造良好的育人氛圍，完善規(guī)章制度，堅持制度化管理，優(yōu)化后勤管理，加強園資、固定產管理，�？顚Ｓ�，保障合理開支，強化安全意識，定期檢查衛(wèi)生保健工作，保證基建安全，減少辦學成本，在不斷完善和規(guī)范中，提高后勤隊伍素質和后勤管理水平。
二、具體工作任務和措施
�。ㄒ唬┨岣吆笄陉犖榈乃刭|，做到管理科學化
1.崗位明職責
認真制定后勤部門的崗位職責，對每一個工作人員的職責和任務都做出明確而具體的規(guī)定，量化目標和要求，除了將日常崗位工作職責細化外，對于專項工作也進行一一明確。每個月月末定時召開會議對行政后勤工作進行小結，一方面進一步明確每個人的任務，相互管理，相互監(jiān)督，落實當月需要完成或推進的工作任務，另一方面反思上個月工作的落實情況。
2.培訓提業(yè)務
我們通過建立完善的培訓制度、選擇適宜的培訓內容，拓寬多種培訓渠道，進一步提高崗位業(yè)務培訓的有效性和針對性。建立每兩周一次的保育員業(yè)務知識培訓活動，通過定期的學習培訓，促進保育員對幼兒園常見的衛(wèi)生和安全知識的了解，掌握配教的基本知識與技能，如：《幼兒園常見傳染病的發(fā)現(xiàn)與預防》、《幼兒意外事故的應急處置》、《保育員、廚房人員一日操作細則》等。
通過專題講座以及開展教養(yǎng)經驗交流，并結合日常工作找差距。通過每日督導、每周評比、每月考核等活動，進一步加強日常督導，督促保育員和廚房人員嚴格按照規(guī)范程序和要求進行操作，逐步提高他們的工作能力和規(guī)范操作的習慣。
3.辦事有制度
行政后勤工作屬于幼兒園辦學的操作層面，最能夠體現(xiàn)幼兒園的文化理念，為此，本園建立起做事的標準，強調做事的規(guī)范化、流程化、標準化、數(shù)量化，細化每件事的流程和要求，每個崗位上的人都要依據(jù)制度來進行自我管理。
�。ǘ┳龊梦镔Y管理，保障合理開支
1.管好物資，當好家
（1）日常物品管理規(guī)律化
采購人員要根據(jù)每學期所需材料的種類、數(shù)量、時間節(jié)點等規(guī)律，有計劃地提前購買，保證班級在開學前創(chuàng)設好環(huán)境，還需在寒暑假中就買好教師們需要的常規(guī)性材料。對于新采購的物品要進行入庫登記。此外，每個月負責保管的人員還要定期盤點，及時了解庫存情況，做到提早補進。本學期將利用現(xiàn)代科技技術如電腦、照相機、攝像機等設備，把全園的教玩具做成教育資源庫，使教師們對本學園現(xiàn)有的教玩具一目了然。同時，將各班的固定資產情況在電腦中建立成文件夾，就能很清楚地看到每個班級的固定資產。
（2）規(guī)范使用，定期保養(yǎng)
提高各種物資設備的完好率。為本園每臺設備制作維護保養(yǎng)登記表，保證每臺設備設備都能定期保養(yǎng)，保證能在正常壽命內使用，以防設備老化釀成事故，對它們的`保養(yǎng)更要有驗收人員簽字驗收。
（3）加強固定資產管理
對于本園的所有固定資產進行管理，建立健全固定資產管理制度，安排專人負責保管財產，財務保管人員負責從資產的原值、已提折舊、凈值等方面對幼兒園的資產進行監(jiān)控和管理。
2.�？顚Ｓ�，保障合理開支
嚴格財務紀律，嚴格執(zhí)行幼兒伙食費專款專用制度，確保將本園幼兒伙食費與教師伙食費分開，嚴禁挪用幼兒伙食費。為保證幼兒伙食費月盈利不超過2%,本園做到每月的月中、月底結算兩次，做到每天記賬，與廚房購買記錄、保健醫(yī)生營養(yǎng)計算記賬一筆，每月初像全園家長書面公布上月幼兒伙食費收支情況，做到幼兒伙食費賬目公開透明。
�。ㄈ⿵娀踩庾R，定期檢查衛(wèi)生保健工作
1.疾病預防
（1）環(huán)境衛(wèi)生
做好幼兒園的環(huán)境衛(wèi)生，通過劃分衛(wèi)生責任區(qū)，進一步明確衛(wèi)生責任人，通過衛(wèi)生情況互檢評比，評出每段的安全衛(wèi)生班級，并于每周一在國旗下講話時進行頒獎，鼓勵保育員和廚房工作人員認真做好各自責任區(qū)內的環(huán)境衛(wèi)生，努力為幼兒提供一個衛(wèi)生安全、整潔優(yōu)美的學習和生活環(huán)境。
�。�2）傳染病預防
針對傳染病多發(fā)病季節(jié)的不同實際，在做好清潔、消毒、學園晨檢的基礎上，落實班級的晨檢制度，力爭把傳染病拒之門外。要求晨檢人員認真做好晨間檢查、落實“一看二模三問四查”的晨檢要求，對于疑似傳染病的幼兒要請家長及時帶到醫(yī)院進行排查，對于個別一般患病需服藥的幼兒，要做好家長登記、藥物交接和服藥指導等工作。同時，要通過保健醫(yī)生和后勤園長的日常督導，認真落實各項衛(wèi)生消毒制度，落實因病缺勤人員的跟蹤等工作，切實做好傳染病的防控工作。
2.健康監(jiān)測
按要求建立健全各類保健資料，規(guī)范填寫各種表卡。落實幼兒體檢制度，堅持每半年測量幼兒的身高體一次、每年進行一次全面體檢等制度，及時分析評價幼兒的健康情況。加強體弱兒的管理，客觀地分析原因，做好個別干預，并指導家長共同配合，盡快改善幼兒的健康狀況。
3.健康教育、宣傳
加強健康教育工作，注重幼兒的日常教育和良好衛(wèi)生習慣的培養(yǎng)。定期更換學園衛(wèi)生宣傳櫥窗；做好“學園網”宣傳工作，利用學園LED屏幕滾動及班級家教宣傳欄向家長宣傳育兒健康知識。要求醫(yī)生每學期下班級組織衛(wèi)生保健活動，提高師幼的衛(wèi)生保健技能。
4.食品安全
科學合理地安排幼兒在園的膳食，認真做好食品衛(wèi)生、食品安全工作。食品存放由專人保管，閑人不得隨便進入；認真落實食品采購的索證索票制度，與各采購單位簽訂衛(wèi)生安全合同，做到定點采購，每天記錄臺賬。每天對幼兒所食用的菜留樣觀察48小時；通過經常督促及日常檢查指導，增強食堂工作人員的食品安全意識，嚴格按照規(guī)范要求進行操作，以保證幼兒的飲食衛(wèi)生、安全。
�。ㄋ模┳龊冒踩Ｐl(wèi)工作，減少事故發(fā)生
1.安全設施
根據(jù)學園實際情況，安排好幼兒戶外活動場地，保證幼兒能有充分的戶外活動時間，做好戶外安全防護工作。在消防栓上設立消防宣傳圖片與簡短標語，豐富家長與孩子們的消防知識，張貼應急疏散圖，提高幼兒與廣大家長的安全意識。
2.安全隱患排查
�。�1）定期請安全管理員負責檢查戶外大型活動器具、室內照明線路、電器設備及學園消防電器及其它設施，發(fā)現(xiàn)問題及時記錄、維修和保養(yǎng)，延長設備的使用期限，建立相關臺賬，以杜絕學園的安全隱患。督促門衛(wèi)工作人員嚴格執(zhí)行門衛(wèi)和幼兒接送制度，嚴守崗位，按時關鎖大門，繼續(xù)做好來訪者的登記和詢問工作。經常巡視園內的大環(huán)境、小環(huán)境，發(fā)現(xiàn)問題，及時匯報、處理。放學后做到學員巡查、安全排查，并進行安全登記。以確立“安全工作無小事”“安全責任重于泰山”的意識，強化園內安全管理，通過宣傳學習、督促檢查相結合，將安全管理做到位。
�。�2）每月組織安檢小組安排一次安全專題會議，每季度召開一次后勤人員會議，進行安全教育與指導。期初期中期末各組織安全督導小組進行學園安全排查，加強全園教師安全意識，排查安全隱患，保證學園各項活動如期進行。
�。�3）通過行政人員每日的檢查，檢查刷卡系統(tǒng)、監(jiān)控系統(tǒng)是否正常運轉，對園舍、電器設備、電路、保教人員操作等進行檢查，發(fā)現(xiàn)存在問題要及時整改，使幼兒園各項工作規(guī)范、科學、安全、有序，使每個角落常看常清，常查常凈，杜絕事故的發(fā)生。
3.制度建設
根據(jù)創(chuàng)安全發(fā)展學校文件精神，建立學園安全隱患排查制度和消防安全制度、設備設施管理制度、應急預案及安全演練制度、學園安全工作考核辦法及獎懲制度，以進一步完善學園的安全管理制度。
4.安全教育
（1）學期制訂學園安全計劃，并把每月安全重點以小主題的形式，滲透到幼兒安全教育中，修訂各種安全預案，豐富幼兒的安全防護自救知識，讓幼兒學會簡單的自救技能和安全知識。
�。�2）結合本園網站的宣傳、本園宣傳欄的宣傳、消防栓門板設定消防知識宣傳等宣傳功能，以及安全教育周、安全生產月、防溺水、交通安全等主題教育活動，提高幼兒自我保護能力和安全意識。
幼兒園秋季后勤工作計劃10
一、指導思想
依據(jù)20xx—20xx年幼兒園新一輪發(fā)展規(guī)劃，以區(qū)教育局、托幼辦工作要點為指導，圍繞“一切為了孩子”的辦園宗旨，回顧上學期的后勤工作，結合后勤隊伍的實際情況，建立合理的培訓體系，不斷提高隊伍的綜合素質，在實踐中學習、積累工作經驗，服務好每一位幼兒和家長、老師。
保障幼兒園教學的正常開展，共同致力幼兒園的發(fā)展與建設，確保后勤工作的操作規(guī)范、安全到位、工作有序，穩(wěn)步提高后勤工作的服務意識與服務質量。
二、工作目標
�。ㄒ唬┘訌妼θ髥T的業(yè)務培訓和學習，特別是本學期新進人員。要把培訓作為規(guī)范操作的切入點，通過培訓進一步提升操作與實踐能力。
�。ǘ┘訌妼笄谌藛T常規(guī)工作的管理與檢查，制訂考核細則，完善考核制度，以提高后勤人員工作質量意識與工作責任感。
（三）繼續(xù)開展后勤“服務明星”評選活動，通過自評、互評與教師推選的形式進行公平、公正、公開評選，倡導優(yōu)質服務理念。
�。ㄋ模┻M一步優(yōu)化后勤管理網絡，全面推開安全水平整體提升行動，配合幼兒園“安全專題”管理機制推行的研究與實踐，建立安全演練常態(tài)化機制。強化各類檢查與排查，確保安全隱患及時發(fā)現(xiàn)和處理。
�。ㄎ澹┳龊糜變簣@的內外環(huán)境美化凈化工作，保證校園的整潔，校舍安全使用，為教師、幼兒創(chuàng)設良好的工作生活環(huán)境。
�。┱{整、改造幼兒園部分設施設備，提升安全性、全面性，注重日常檢查與維護工作，確保正常、有效使用。
�。ㄆ撸┳龊霉潭ㄙY產、行政倉庫的管理，合理運用經費，
規(guī)范資產管理。強化物品保障、節(jié)能減排等工作。
三、主要工作及措施
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1、每月組織兩次后勤人員業(yè)務學習，確立“服務第一”觀念；學習有關專業(yè)知識及操作規(guī)章制度；強化職工主人翁意識，切實做好本職工作。后勤人員必須確立“分工不分家”的團隊意識，緊密協(xié)作，互相幫助，共同做好服務工作。
2、健全后勤隊伍的激勵機制，做到崗位職責分明，獎懲有據(jù)；開展后勤服務明星的評選活動，并予以適當?shù)莫剟�，激勵與帶動后勤隊伍的整體進步成長。不斷完善后勤管理制度，加強過程管理，后勤工作做到有計劃，有落實，有檢查，盡力為教育一線做好后勤服務工作。
3、根據(jù)本園的實際，配合業(yè)務教學，充分利用幼兒園的園本資源，繼續(xù)推進和完善保教三位一體操作的實施。
5、根據(jù)學期工作重點及后勤人員的主要特點，重點抓三大員的規(guī)范操作，加強檢查督促力度，提高責任意識和安全意識。
6、加強日常抽查與評析。開展每月定期不定期的操作檢查和環(huán)境衛(wèi)生檢查，直接與月考核掛鉤，從而促使后勤人員自覺堅持規(guī)范操作，強化服務意識，提升實踐操作的能力。
7、嚴格執(zhí)行《食品衛(wèi)生法》的要求，加強對食品采購，儲存，加工的衛(wèi)生檢查工作。除了嚴把食品衛(wèi)驗收關，還要繼續(xù)加強對營養(yǎng)員加工及烹飪過程的督促和指導。不斷完善各項標準的實施，接受上級食品衛(wèi)生部門的檢查和指導。
�。ǘ┌踩ぷ�
1、充分發(fā)揮安全領導小組的管理作用，采取多種形式，層層檢查，層層把關。加強日常管理，每月檢查戶外大型活動器具、室內照明線路、電器設備及其它設施，發(fā)現(xiàn)問題及時記載、維修和保養(yǎng)，延長設備的使用期限。定期對幼兒園進行整體的排查，不定時的進行抽查等。
2、健全各項安全管理制度，實行安全管理網絡，堅持以防為主，及時消除不安全隱患，加強對電、氣等易燃品的使用管理，嚴防意外事故的發(fā)生，保障全園師生安全。
3、根據(jù)安全專題管理要求，不斷完善各類應急演練預案和方案，針對不同內容對全體員工進行宣教和急癥救助培訓，提升全園師生的.應變能力；組織全園師生進行各類應急演練。
4、督促保安工作人員嚴格執(zhí)行門衛(wèi)制度。
嚴守崗位，按時關鎖大門，繼續(xù)做好來訪者的登記和詢問工作，杜絕一切不安全因素，保證在園每一位幼兒的安全。正確和安全使用技防設備，做好設防撤防記錄，使校園安全防范措施起到更好的作用。
5、加強做好食品衛(wèi)生、安全工作。
食品倉庫專人保管，閑人莫入；從有衛(wèi)生許可證的經營單位采購每天所需的生、熟食品；每天對幼兒所食的菜留樣觀察48小時；經常督促食堂工作人員嚴格按照要求規(guī)范操作，增強食品安全的意識，并定期進行檢查與月考核掛鉤。
6、嚴格綠化管理制度，做好綠化養(yǎng)護工作，保證校園內綠樹常青，草坪整潔，花卉常開，使幼兒園內真正做到綠化、美化、凈化。
�。ㄈ┬l(wèi)生保健
1、嚴格執(zhí)行有關的保健工作法規(guī)，認真接受食品藥品監(jiān)督所、疾控中心、婦幼保健所的工作監(jiān)督、檢查，根據(jù)最新工作要求不斷調整、落實相關措施，力求各項工作制度化、合理化、規(guī)范化。
2、細致、認真的做好各項衛(wèi)生保健工作，扎實抓好日常規(guī)范操作。
學習托幼機構常用物品消毒常規(guī)，并進行實際觀摩、操練、研討、經驗交流等不同形式；學習常見呼吸道傳染病的預防知識、常見癥狀及隔離措施等知識，以學習、指導、檢查和抽查相結合的方式提高日常操作質量，降低幼兒常見病的發(fā)病率。
3、科學、合理地安排幼兒在園的膳食，嚴格按照婦幼保健所制定的指標，制定出適合幼兒口味的食譜。
保健老師、營養(yǎng)員經常下班級觀察幼兒的進餐情況，不斷完善食譜的制定和食物的烹調方法，搭配出營養(yǎng)豐富且受幼兒喜愛的食品。保健老師能每月完成營養(yǎng)分析并能按照分析結果及時調整食譜。
4、抓好環(huán)境衛(wèi)生、清潔消毒工作，明確各責任區(qū)和責任人，加強檢查和指導。
5、落實衛(wèi)生責任制，加強對保潔區(qū)的檢查和督促力度，使校園的衛(wèi)生環(huán)境常年保持整潔，給師生們一個良好的生活學習環(huán)境。
�。ㄋ模┵Y產管理和節(jié)能減排方面
1、加強財務管理，開源節(jié)流，創(chuàng)建節(jié)約型幼兒園。
加強園資園產管理，努力發(fā)揮現(xiàn)有資產的效益。繼續(xù)探索物材管理的科學性，進一步完善固定資產的管理，定期檢查各班室的資產情況，督促加強保管，降低損壞與流失，愛護并合理使用園內設施設備；認真做好各類檢修工作，對小型維修工作嘗試自己動手完成，竭盡所能節(jié)約維修經費開支。期末認真進行資產的清理核對工作。
2、嚴格執(zhí)行財務制度，認真執(zhí)行購物審批制度，合理使用好各類經費，不斷改善和優(yōu)化辦園條件。規(guī)范收費，落實幼兒伙點賬目的公示制度。
3、堅持勤儉辦園的原則，大力提倡保教人員利用安全無害的廢舊物或自然物制作教玩具和進行環(huán)境創(chuàng)設，積極倡導節(jié)約水、電、煤氣、材料等，減少浪費。水電的使用上要嚴防跑、冒、滴、漏，發(fā)現(xiàn)問題，及時處理，把水電費降到最低。
4、定期整理倉庫，管理員對倉庫或所需物品了如指掌，及時為幼兒、教師配備所需物品，避免造成不必要的物品堆積。
幼兒園秋季后勤工作計劃11
一、指導思想
本學期的后勤工作以市教育局、鎮(zhèn)教委辦工作要點為指導，以保教為中心，后勤助動，進一步樹立服務思想，繼續(xù)加強員工隊伍建設，加強園資、園產管理，加強安全、創(chuàng)建工作，在不斷完善和規(guī)范中，積極提升后勤服務質量和后勤管理水平。
二、工作目標：
1、加強后勤人員隊伍建設，更新觀念，增強服務意識，努力探索規(guī)范化途徑。
2、加強園容園貌建設，創(chuàng)設優(yōu)美的育人環(huán)境。
3、扎實有序地抓好幼兒園安全工作，開展各項衛(wèi)生保健工作，提高衛(wèi)生保健質量。
4、加大校產管理力度，不斷完善校產管理制度，做好各項維修工作，保障教育工作正常、有序進行。
三、主要工作：
�。ㄒ唬┻M一步提高后勤職工隊伍建設
1、不斷完善后勤管理網絡。成立由園長后勤負責人后勤成員的管理網絡，加強過程管理，后勤工作做到有目標，有落實，有檢查，盡力為教育一線做好后勤服務工作。
2、繼續(xù)加強員工的思想工作，認真學習幼兒園的各項規(guī)章制度，提高自身修養(yǎng)，愛崗敬業(yè)，吃苦耐勞。
3、繼續(xù)堅持每日巡視制度，及時發(fā)現(xiàn)問題，分析解決，并與相關人員交換意見，發(fā)揮指導功效。
�。ǘ⿵娀l(wèi)生安全教育，杜絕隱患
1、繼續(xù)抓好環(huán)境衛(wèi)生工作，明確責任區(qū)與責任人，并加強檢查和指導，確保幼兒園環(huán)境衛(wèi)生整潔有序。
2、進一步加強對食堂人員食品加工過程、餐具清洗和消毒過程的檢查和指導，切實落實《食品衛(wèi)生法》和衛(wèi)生保健制度，規(guī)范操作。
3、進一步強化門衛(wèi)人員的安全責任意識，嚴格執(zhí)行外來人員的查詢和登記工作，嚴防幼兒走出園門以及盜竊等現(xiàn)象的發(fā)生。
4、認真、及時地做好各種物品、器械的.保養(yǎng)和維修，確保安全使用。
5、繼續(xù)切實做好消防安全工作，實行安全網絡管理，強化安全責任，堅持以防為主，消除隱患，做到安全第一。
（三）加強園產管理，健全園產檔案
堅持勤儉辦園的原則，積極倡導節(jié)約水、電、煤氣、材料等，減少浪費。愛護并合理使用園內設施設備，認真做好各類檢修工作，對小型維修工作嘗試自己動手完成，竭盡所能節(jié)約維修經費開支。
�。ㄋ模┳ズ眯@衛(wèi)生管理，積極創(chuàng)設平安校園
1、加強園內花木、草坪、養(yǎng)護工作，定期拔草、修枝，美化校園。教育幼兒愛護幼兒園的一草一木。
2、整個校園內外分工到人，明確責任區(qū)與責任人，做到保管區(qū)隨時整潔干凈，室內外無紙屑、無痰跡、無雜物，室內保持墻面的整潔，各種用具擺放整齊。
3、確保園內技防、物防設施完好，加強對園內財產的安全管理。
（五）規(guī)范衛(wèi)生保健工作，充分發(fā)揮保健監(jiān)督作用
1、保健教師要做好幼兒常見病、多發(fā)病、傳染病的預防檢疫工作，把好幼兒入園關、防治關、隔離關。按照物品消毒常規(guī)要求定期定時進行消毒，控制疾病發(fā)生率。
2、全面做好保育工作，重點做好幼兒衛(wèi)生習慣、一日生活管理、班級日常衛(wèi)生、班級日常消毒等項工作。檢查抽查相結合，提高保育管理的水平。
四、月份具體工作安排：
9月：
1、添置教學、生活用品，分發(fā)各班，進行幼兒園財產的登記和管理工作
2、擬定幼兒食譜
3、全園衛(wèi)生消毒工作
4、全園安全大檢查，做好衛(wèi)生專項檢查工作，迎接市、鎮(zhèn)期初教學常規(guī)檢查
5、與供貨商店簽訂合同，并更新相關證件
6、召開期初后勤部工作會議
7、啟動“交通安全宣傳教育周”活動，期初安全疏散演練
8、簽訂安全責任書，明確職責
9、樹木、草坪修剪工作
10、安排“中秋、國慶”節(jié)值日護校
10月：
1、定期安全衛(wèi)生檢查
2、定期安全疏散演練
3、定期一餐兩點自查
4、后勤專題工作會，召開伙委會會議
5、園綠化、美化工作
6、班級桌椅維修工作
11月：
1、各班級教玩具自檢，戶外中大型玩具檢修
2、消防設備檢修
3、檢查廚房工作人員執(zhí)行職責的情況。
4、做好各類設施設備的檢查和維修
5、定期安全疏散演練
12月：
1、檢查點心提供、分發(fā)情況，及各班點心椹剩余情況
2、定期安全疏散演練
3、后勤工作會
4、后勤常規(guī)工作檢查
5、幼兒營養(yǎng)計算工作
6、檢修大型玩具、體育設備
元月：
1、全園檢修。
2、定期安全疏散演練
3、清點班級以及其它園內財產歸還出借物品
4、后勤總結考核工作
5、安排寒假值班護校工作
幼兒園秋季后勤工作計劃12
一、食堂的工作
食堂的事情是重中之重，關系著幼兒的健康成長，也是要給幼兒帶去好吃營養(yǎng)的食物，在管理中，我要認真執(zhí)行食堂的規(guī)定，監(jiān)督好食堂的餐飲情況，工作人員必須做好消毒，樹立無菌的觀念，確保我們幼兒園的食堂是干凈衛(wèi)生安全的，從食材的采購上就是要采購當季的，新鮮的，在烹飪的過程中也是要把好關，做好食物，讓幼兒們吃的有營養(yǎng)，而且味道還得不錯，積極的聽取幼兒和老師們的意見，讓他們吃的開心和吃的好。不能把腐爛變質的食物擺上了幼兒們的餐桌上，特別是一些食物的保質期是比擬短的，那么在采購的時候就要注意，然后采購之后也是要及時的加工做好，而不是一直放在那兒，導致食材不新鮮了才來做。
二、平安的工作
平安方面也是要注重，讓幼兒們在園區(qū)里面平安的玩耍，休息，學習，得到進步和成長是我們后勤需要做好的，不但是我們后勤和老師們有平安的意識，同時也是要培養(yǎng)幼兒們也是要有平安的意識，不去做不平安的事情，我們后勤人員也是要每天做好常規(guī)的平安檢查，確認好幼兒園內的設施是平安的，幼兒們是平安的，幼兒園周圍的環(huán)境也是平安的，不會給幼兒們造成平安方面的影響。
三、設施的維護
在幼兒園，除了平安的問題，我們也是要把幼兒園內各項設施都維護好，無論是教學的，還是玩耍的，都是要每天做好檢查，確保這些設施都是平安的，都是能用的，都是干凈衛(wèi)生的，一些玩具出現(xiàn)了破損需要及時的修理，一些設施或者玩具落后了或者不能用了，那么需要及時的去進行采購新的器材設施和玩具。
四、配合的方面
在工作中，我們后勤人員也是要積極的和老師們做好配合的工作，讓大家的.工作都是能做好，像幼兒園每學期都是要做很多的活動，我們后勤人員要積極的參與進去，做好配合的工作，在場地的布置，物品的供給方面，我們后勤都是要做好的。總之，一切都是為了讓幼兒們在我們的幼兒園生活，游戲，學習得更好而效勞，我們后勤的工作繁瑣而且細節(jié)都是要做好的，在即將來臨的新學期里面，我要認真的做好工作，讓幼兒們能更加開心的生活在我們的幼兒園里面。
幼兒園秋季后勤工作計劃13
一、情況分析
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我園新學期共開設17個班級，大班6個、中班8個、小班3個，在園幼兒約620多人。
1、班級情況：由于本區(qū)域小班新生人數(shù)劇增，故經區(qū)教育局同意，在園內挖盡潛力，小班擴班2個——將原有4間專用活動室改為小班幼兒活動室及午睡室。小班平均班額達到40人/班。
2、人員情況：隨著班級數(shù)、幼兒入園人數(shù)的增加，新招聘營養(yǎng)員2人，保育員4人，均持證上崗。
3、其他情況：新開辦園（龍馬幼兒園）因園舍未建設好，從本學期起他們園的幼兒用餐暫借在我們幼兒園食堂完成，為期1年。所以我園食堂要在現(xiàn)有的配置下每天承擔幼兒、教職員工近一千人的就餐。
�。ǘ┌l(fā)展優(yōu)勢
1、新手保健基本了解工作內容，保育員、營養(yǎng)員規(guī)范操作意識增強，工作環(huán)節(jié)流暢。
2、人員穩(wěn)定，目前我園高級保育員1名，中級保育員11名，初級保育員9名。中級營養(yǎng)師1名，初級營養(yǎng)師1名。
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1、保健管理的分工有待細化，傳染病防控、特殊兒童的管理缺乏有效方法，需進一步將手足口病的發(fā)生率、特殊兒童的矯治等納入保健、保育的考核。
2、保育員保教配合主動意識弱、與家長的溝通經驗缺乏，一日中各環(huán)節(jié)的保教細節(jié)化管理有待梳理。
3、在膳食科學管理，膳費合理使用，控制盈虧上缺少及時的總結與反思。
4、食堂的正�；\轉有一定的壓力，2園的營養(yǎng)員在日常工作上的配合需經歷一段磨合期。
二、指導思想
根據(jù)本學期幼兒園園務工作計劃及區(qū)教育局相關文件的總體要求，遵循“常規(guī)工作抓細節(jié)，發(fā)展工作抓創(chuàng)新”管理理念，立足實際，落實規(guī)范，細節(jié)入手，強化敬業(yè)精神。務實“天天規(guī)范、過程精細”管理模式，確保后勤保健工作的操作規(guī)范、安全到位、工作有序，穩(wěn)步提高后勤工作的安全意識、服務意識與服務質量，做好為教育教學的服務工作。
三、工作目標
1、理順保健管理思路，以深化規(guī)范操作標準實踐為重點，直面關鍵問題與薄弱環(huán)節(jié)，加快新手成長速率，有效提升工作水平。
2、優(yōu)化三大員月、學期考核評價指標，加強后勤管理，規(guī)范操作，落實日常監(jiān)督、檢查，有效提升保教服務質量。
3、做好消毒、宣傳工作，有效做好預防工作，嚴格控制各種傳染病的發(fā)生；把好食品關，杜絕一切不安全事故的發(fā)生。
4、科學安排膳食，使幼兒膳食平衡，保證幼兒身體發(fā)育各項指標達到要求，合理使用膳費，把盈虧控制在2%之內。
5、落實校園安全、財務規(guī)范管理、環(huán)境美化等各項后勤日常管理工作。
四、主要任務與措施
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主要任務：
1、增強后勤職業(yè)道德教育，加強三大員培訓，提升三大員操作規(guī)范，有效提高三大員綜合素養(yǎng)。
2、進一步加大考核獎勵機制，同步跟進優(yōu)化考核、激勵機制，體現(xiàn)“過程”管理和“績效”管理。進一步培養(yǎng)三大員關注幼兒生活習慣培養(yǎng)的意識，提高三位一體的合作能力。
3、繼續(xù)鞏固食堂“六T”規(guī)范項目標準的落實，推進一日工作環(huán)節(jié)的精細化管理，提高日常營養(yǎng)員工作質量。
4、借助園保健結對資源，有針對性地幫助各個層次的保育員獲得進步。
主要措施：
1、繼續(xù)建立多元培訓機制：理論學習與實踐操作相結合、檢查與指導相結合、知識測試及崗位練兵等，規(guī)范每位保育員、營養(yǎng)員的操作行為。務實各項日常培訓，不同層次、不同崗位后勤人員予以不同層次的培訓，進一步鼓勵后勤人員參加高一層次技術培訓。落實規(guī)范，細節(jié)入手，形成日常培訓、指導、監(jiān)控機制，推進保教配合，加強保教落實。
2、以幼兒園《三大員操作規(guī)范》手冊為基準，細化老師和保育員的日常保育運行標準，明確保教合一的內容，提高“保教合一”工作運行和指導，落實常態(tài)化、細致化。倡導保育員跟班制，明確環(huán)節(jié)站位及作用，強化班級周會，積累保教配合的經驗，從而促進保教配合工作的開展和三位一體作用的發(fā)揮。
3、繼續(xù)加強后勤業(yè)務學習，根據(jù)在幼兒生活習慣培養(yǎng)方面的共性問題開展專題式保研活動，提升三大員的思考和表達能力；在操作考核的基礎上加強口試項目，進一步促使三大員會說會做。通過學習、交流、后勤服務明星評選等，開展“責任”為主題的職業(yè)道德教育，弘揚良好的后勤職業(yè)道德。
4、進一步將制度、操作規(guī)范、溫馨提示等以圖文并茂的方式在三大員工作環(huán)境中呈現(xiàn)，以美化環(huán)境，提醒、督促、指導保育工作。細化管理與指導食堂實務“六T”規(guī)范管理項目，爭創(chuàng)示范食堂。
5、調整營養(yǎng)員工作分工，關注新手營養(yǎng)員的規(guī)范操作，力爭與龍馬幼兒園營養(yǎng)員工作同步，合作順暢。
�。ǘ┬l(wèi)生保健管理
主要任務：
1、明確保健管理人員側重管理項目與職責，以薄弱環(huán)節(jié)的有效轉變?yōu)樽ナ�，逐步推進保健管理的執(zhí)行度。
2、嚴格控制傳染病的發(fā)病率，掌握傳染病消毒隔離制度，積累健康教育經驗，拓展宣教途徑與方法，有效提升保育護理工作的精細度。
3、健全日常工作中對肥胖兒等特殊兒童的管理，加強飲食與運動矯治，落實保教結合捆綁式矯治制度，小步遞進特殊幼兒的矯治度。
4、以《優(yōu)質菜譜》的完善、實踐為基點，深入開展營養(yǎng)工作實踐研究活動，努力跟進營養(yǎng)工作的規(guī)范度。
主要措施
1、務實日常工作，繼續(xù)規(guī)范保健員日�；A性工作。明確兩位保健側重管理內容及任務要求，以“辦園質量評估反饋之保健版塊薄弱環(huán)節(jié)”為切入點、細化“反思——調整——實踐——評估”操作流程，提高保健實踐能力。
2、確立研究課題，明確研究內容與實施步驟，做好過程資料的積累。
3、強化保健每日班級巡視、每周小組工作例會制度，做到檢查評價與探討改進相結合，加強反饋、后續(xù)跟進。通過日常溝通、隨機訪談、現(xiàn)場驗證等方式，實現(xiàn)保健員指導能力與保育員規(guī)范操作能力的同步提高。
4、落實全日觀察相關培訓活動，開展全日觀察記錄文本的交流評比工作，促進教師、保育員、營養(yǎng)員三位一體對幼兒健康情況的關注、記錄和評價。
5、定期召開膳管會，聽取班主任、保育員、家長等各方面反映，科學制訂菜譜，每月對幼兒的菜譜進行認真的營養(yǎng)分析，切實改善幼兒的膳食平衡，做好三個堅持“堅持溝通調整、堅持伙食費情況公示、堅持做到伙食費支出控制在2%以內”。
6、積極尋找資源開展自制點心的培訓活動，優(yōu)化常規(guī)自制點心的質量。繼續(xù)推行家長代表品嘗日、幼兒學期自助餐活動，完善與實踐“優(yōu)質菜譜”的烹飪制作。繼續(xù)修訂編撰《幼兒喜愛的菜肴》并積極推廣。
7、強化保育員相關消毒新藥品使用方法的培訓，根據(jù)秋、冬季傳染病易發(fā)季節(jié)堅持做好預防性消毒和傳染病的隔離消毒工作。
8、研究肥胖兒與體弱兒的矯治管理，做好飲食、運動、習慣等培養(yǎng)的過程性管理宣傳、實施、記錄、分析及指導家長工作，對中、重度肥胖兒做好個案記錄與管理。同時積極指導家長，共同管理，確保矯治率。
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主要任務：
1、全體教職工加強安全意識，上崗時嚴格遵守安全制度。實行安全管理網絡，細化安全責任制，堅持以防為主，消除隱患。
2、學期開學與每位教職工簽定安全責任書。積極啟動各項應急預案演練，疏散預案演練做到常態(tài)化。
3、抓好環(huán)境衛(wèi)生清潔消毒工作，營造安全、健康幼兒園環(huán)境。
主要措施：
1、每月定期對教職工進行安全培訓，細化培訓內容，落實安全考核“一票否決制”。強化教師在每日工作中的安全意識，加強對幼兒的安全教育和自我保護能力的.培養(yǎng)。
2、進一步強化門衛(wèi)管理制度，嚴格執(zhí)行刷卡制度及外來人員登記制度，嚴格把好安全關，嚴守崗位，按時關鎖大門，督促家長遵守“幼兒入園離園制度”，來離園高峰嚴格按門崗站崗要求，及時根據(jù)近期出現(xiàn)的問題及時調整策略。
3、繼續(xù)每天對幼兒園的安全工作進行排查，加強用水、電、氣的安全管理和使用，下班以前認真檢查門窗、電源是否關閉，預防意外事件的發(fā)生。
4、定期開展疏散逃生的應急預案的宣傳和實地演練，提升保教人員的應急能力，演練成常態(tài)化。
5、進一步健全并嚴格落實各類安全制度、安全預案，細化安全責任制，落實日常規(guī)檢查、月重點排查，確保安全隱患及時發(fā)現(xiàn)、及時處理。
6、貫徹落實《食品衛(wèi)生法》等法規(guī)，切實做好食堂驗收、切配、加工、留樣、清洗消毒等各項工作，執(zhí)行責任追究制度。
7、邀請家長代表參與幼兒園的安全管理，巡視園內的大環(huán)境、小環(huán)境，發(fā)現(xiàn)問題及時匯報處理。
（四）財務、財產管理
主要任務：
1、進一步端正思想、增強依法辦學、勤儉辦園的意識，進一步規(guī)范收費，合理使用經費，注重開源節(jié)流。
2、加強財務管理，完善監(jiān)督機制。
3、加大對各類資產管理登記、清點及歸還等的一系列制度的推廣，規(guī)范資產管理，做到帳帳相符、帳物相符，督促教工互相配合。
主要措施：
1、積極做好后勤服務工作，有計劃地采購學期辦公用品，幼兒學習用品及各部門所需物品的添置工作，合理利用有限資金，為幼兒園辦實事，辦好事，切實提高幼兒園財務管理工作的實效性。
2、認真執(zhí)行政府采購改革要求，計劃、合理、有效地使用經費。嚴格財務制度，分工明確，一切財經支出都必須在園長的統(tǒng)一安排下進行，每張發(fā)票都必須由園長簽字，每學期對財務賬目審查一次。合理安排資金，報帳員按時做好預結算工作、按時報帳，財務室每月按時向家長公布幼兒伙食賬目，做到伙食月月清退。
3、在教職工中強化節(jié)約意識，發(fā)揮有限資產的效益。形成節(jié)能減排崗位責任制，明確各崗位人員相關工作要求，并將之納入學期考核內容，同步落實獎勵機制。
4、認真做好財產分類的保管、登記、領用、借物等登記，著力規(guī)范資產、行政與食堂倉庫管理，堅持“日、周、月”清查盤點制度，確保賬物相符、出入相符。
5、加強班級財產管理工作，配套物品分班保管，學期末清點一次，損壞或遺失東西按規(guī)定和制度執(zhí)行。
（五）校園環(huán)境建設
主要任務：
1、根據(jù)園務工作計劃，在“幸福團隊，責任教師”的校園文化引領下，加強幼兒園精神文明建設，積極構建民主、和諧工作氛圍。
2、努力開創(chuàng)園內環(huán)境，重點對園內走廊環(huán)境、幼兒活動空間明確定位，優(yōu)化設計，分步予以落實。
3、加強園容園貌建設，因地制宜地開展綠化美化工作，提高綠化品位，使綠化面積得到最大限度的增加，維護種植園地，達到教育與美觀于一體。
4、繼續(xù)落實垃圾分類工作，創(chuàng)建“潔、齊、美”的幼兒園環(huán)境。
主要措施：
1、關注環(huán)境創(chuàng)設細節(jié)，充分利用各空間，全面優(yōu)化走廊、幼兒活動區(qū)域的環(huán)境創(chuàng)設，進一步創(chuàng)建體現(xiàn)主題化、游戲化、教育化、兒童化的教育環(huán)境。發(fā)揮環(huán)境對外宣傳功能和對內影響教工、幼兒發(fā)展的良好作用。
2、依據(jù)綠化養(yǎng)護協(xié)議，為綠化做好定期的養(yǎng)護。發(fā)揮種植園地的作用，豐富植物種類，讓幼兒親自種植，并進行定期的觀察與護理，激發(fā)幼兒熱愛大自然的情感。
3、拓展垃圾分類途徑，落實各項垃圾分類宣傳。組織教職員工認真學習垃圾分類的知識，嚴格執(zhí)行園內垃圾分類制度。日常加強園垃圾分類領導工作小組的管理督察，完成各項垃圾分類自檢自查。每月進行一次環(huán)境檢查及時查處衛(wèi)生死角。
五、具體活動安排（略）
幼兒園秋季后勤工作計劃14
隨著秋天的到來，幼兒園的后勤工作也需要做出相應的調整和安排。為了保障幼兒園的正常運轉，提高幼兒園的管理水平和服務質量，我們制定了以下的秋季后勤工作計劃。
一、食品安全
食品安全是幼兒園后勤工作的重點，為了確保幼兒園食品的安全性和衛(wèi)生性，我們將從以下幾個方面入手：
1，加強食品安全教育。在新學期開始前，我們將邀請專業(yè)的食品安全專家來幼兒園進行食品安全教育，讓所有后勤工作人員都了解食品安全的重要性和相關的法律法規(guī)。
2，加強食品采購管理。我們將加強食品采購管理，嚴格按照食品安全標準進行采購，確保食品的質量和衛(wèi)生。
3，加強食品存儲管理。我們將加強食品存儲管理，規(guī)范食品的存儲方式和時間，確保食品不會受到污染和變質。
4，加強食品加工管理。我們將加強食品加工管理，規(guī)范食品的加工流程和操作規(guī)范，確保食品加工的衛(wèi)生和安全。
二、衛(wèi)生清潔
衛(wèi)生清潔是幼兒園后勤工作的.另一個重點，為了保障幼兒園的衛(wèi)生和環(huán)境質量，我們將從以下幾個方面入手：
1，加強衛(wèi)生清潔教育。在新學期開始前，我們將邀請專業(yè)的衛(wèi)生清潔專家來幼兒園進行衛(wèi)生清潔教育，讓所有后勤工作人員都了解衛(wèi)生清潔的重要性和相關的操作規(guī)范。
2，加強衛(wèi)生清潔管理。我們將加強衛(wèi)生清潔管理，規(guī)范清潔工作流程和操作規(guī)范，確保衛(wèi)生清潔工作的質量和效果。
3，加強衛(wèi)生清潔監(jiān)督。我們將加強衛(wèi)生清潔監(jiān)督，定期進行衛(wèi)生清潔檢查和評估，及時發(fā)現(xiàn)和解決問題，確保衛(wèi)生清潔工作的持續(xù)改進。
三、設施維護
設施維護是幼兒園后勤工作的另一個重要方面，為了保障幼兒園設施的完好和安全，我們將從以下幾個方面入手：
1，加強設施維護教育。在新學期開始前，我們將邀請專業(yè)的設施維護專家來幼兒園進行設施維護教育，讓所有后勤工作人員都了解設施維護的重要性和相關的操作規(guī)范。
2，加強設施維護管理。我們將加強設施維護管理，規(guī)范設施維護工作流程和操作規(guī)范，確保設施維護工作的質量和效果。
3，加強設施維護監(jiān)督。我們將加強設施維護監(jiān)督，定期進行設施維護檢查和評估，及時發(fā)現(xiàn)和解決問題，確保設施維護工作的持續(xù)改進。
四、安全防范
安全防范是幼兒園后勤工作的另一個重要方面，為了保障幼兒園的安全和穩(wěn)定，我們將從以下幾個方面入手：
1，加強安全防范教育。在新學期開始前，我們將邀請專業(yè)的安全防范專家來幼兒園進行安全防范教育，讓所有后勤工作人員都了解安全防范的重要性和相關的操作規(guī)范。
2，加強安全防范管理。我們將加強安全防范管理，規(guī)范安全防范工作流程和操作規(guī)范，確保安全防范工作的質量和效果。
3，加強安全防范監(jiān)督。我們將加強安全防范監(jiān)督，定期進行安全防范檢查和評估，及時發(fā)現(xiàn)和解決問題，確保安全防范工作的持續(xù)改進。
總之，幼兒園后勤工作是幼兒園管理工作的重要組成部分，我們將按照上述的秋季后勤工作計劃，全面加強對后勤工作的管理和監(jiān)督，為幼兒園的正常運轉和服務質量的提高做出積極的貢獻。
幼兒園秋季后勤工作計劃15
一、情況分析
�。ㄒ唬┗厩闆r：
我園現(xiàn)有11個班級，小班4個、中班3個、大班4個�；A設施基本到位。
（二）人員情況：
由于擴班的需要，后勤隊伍也相對增加，現(xiàn)有保健1名、保健助理1名、保育員15名（小班一班兩保），食堂人員5名，其中保健一名為在編人員，其余為非在編人員。
保育員中有3名高級、 5名中級、7名初級保育員，均持證上崗；食堂人員中有2名廚師，3名切配工，廚師中1名中級，1名初級，切配工都已取得保育員初級上崗證（6名保育員、1名切配工為新進人員）。
本學期，根據(jù)本園實際情況，將以老帶新使新進人員盡早適應工作環(huán)境，更好的完成工作任務。
�。ㄈ┐嬖趩栴}：
1、后勤管理人員深入一線的頻率、日常工作中的檢查督促力度及精細化程度有待加強。
2、保教配合的意識和工作責任心要進一步提升。
3、后勤人員的規(guī)范操作行為，按標識擺放與使用物品、工作責任感、安全責任意識有待進一步加強，特別是新上崗人員。
4、各種設施設備已使用多年，故障和損壞頻率在逐漸增加。
二、指導思想
根據(jù)幼兒園工作計劃，梳理后勤主要問題，堅持有序發(fā)展，以問題跟進為切入口增強工作細致性，確保后勤保健工作的操作規(guī)范、安全到位、工作有序，穩(wěn)步提高后勤工作的服務意識與服務質量。
三、工作目標
�。ㄒ唬┞鋵嵰蝗栈顒痈鱾�環(huán)節(jié)的日常指導、加強日常工作檢查與評比，注重反饋，提高后勤人員的主動服務意識。
（二）加強后勤人員隊伍建設，更新觀念，增強服務意識，努力探索規(guī)范化途徑。
（三）加強園容園貌建設，創(chuàng)設優(yōu)美的育人環(huán)境。
（四）扎實有序地抓好幼兒園安全工作，開展各項衛(wèi)生保健工作，提高衛(wèi)生保健質量。
四、主要工作及措施
�。ㄒ唬┘訌姾笄陉犖榻ㄔO，努力探索規(guī)范化管理途徑
1、繼續(xù)加強后勤人員的思想教育，引導她們牢固確立保教意識、服務意識，使保育工作細化、量化。增強工作責任心，每天工作中體現(xiàn)“勤” “快” “好” 。
2、加強后勤人員業(yè)務培訓。
組織保育員學習《保育員工作職責》、《保育員一日操作規(guī)范》，定期開展業(yè)務方面的培訓和指導，學習傳染病的預防、常見癥狀等知識，學習托幼機構常用物品消毒常規(guī)，并在如何做得精，如何做得的細上做進一步的探討研究。
通過學習討論工作職責、針對本園實際問題，開展互幫互學，談體會等活動，并進行業(yè)務技能比賽，評出最佳服務明星，以良好的氛圍，團結協(xié)作的精神，扎扎實實做好各項保育工作。
組織食堂人員每兩周業(yè)務學習一次，學習《食品衛(wèi)生法》《烹飪技能》《各類物品消毒》等知識，食堂人員根據(jù)考核要求，認真做好每天的一餐兩點，在色、香、味上動腦筋、翻花樣。
進一步提高思想認識，嚴格規(guī)范操作。各項衛(wèi)生工作細化到個人，加強檢查和不定期檢查，發(fā)現(xiàn)問題要追究責任。
3、繼續(xù)實施后勤人員工作考核制度，獎優(yōu)罰劣，進一步激發(fā)后勤人員工作的積極性與主動性，提高工作質量。
�。ǘ┳ズ眯@衛(wèi)生管理，創(chuàng)設良好的育人環(huán)境
1、加強園內花木、草坪、種植園地養(yǎng)護工作，教育幼兒愛護幼兒園的一草一木。各室內外布置美觀，富有童趣。
2、整個校園內外分工到人，明確責任區(qū)與責任人，后勤人員做到保潔區(qū)隨時整潔干凈，窗明幾凈，室內外無紙屑、無雜物，室內保持墻面的整潔，各種用具擺放整齊。
3、每周一次班級衛(wèi)生、保潔區(qū)的日常檢查并加大抽查力度，扎扎實實地抓好衛(wèi)生工作，對衛(wèi)生檢查情況認真記錄，對存在問題要及時指出，限時糾正。
�。ㄈ┘訌娯攧展芾�，開源節(jié)流，創(chuàng)建節(jié)約型幼兒園
1、加強園產管理，努力發(fā)揮有效資產的效益。繼續(xù)探索物財管理的科學性，進一步完善固定資產的管理，及時做好園產登記、保管、申領、維修、報廢等環(huán)節(jié)工作，定期檢查各班室的資產情況，督促加強保管，各室物品責任到人，各室物品不得隨意搬動，有遺失損壞追究責任。
2、加強教學設施的維修與更新，對小型維修工作嘗試自己動手完成，竭盡所能節(jié)約維修經費開支。
3.嚴格執(zhí)行財務制度，認真執(zhí)行購物審批制度，合理使用好各類經費，不斷改善和優(yōu)化辦園條件。
嚴格按照上級規(guī)定的收費標準進行收費，每月落實幼兒伙食賬目的公布。堅持勤儉辦園的原則，積極倡導節(jié)約用水、用電、辦公用品等，減少浪費。
抓好物品進出庫管理，認真做好進出庫記錄，定期清點庫存物品，按時盤結，減少倉庫物品積壓。及時做好教學用品、辦公用品和教玩具的采購工作，確保正常教學秩序。
�。ㄋ模┳龊冒踩婪豆ぷ�，加強安全教育，增強教師的安全意識
1、健全各項安全管理制度，實行安全管理網絡，堅持以防為主，及時消除不安全隱患，加強對電、氣等易燃品的`使用管理，嚴防意外事故的發(fā)生，保障全園師生安全。
2、行政值班人員每天做好下班前的水電、門窗的常規(guī)檢查。由園安全負責人每周進行一次對設施設備、門窗、活動場所大型玩具、體育器材的檢查維護工作，發(fā)現(xiàn)問題及時處理，要有檢查有記錄。
3、加強門衛(wèi)保安職能，嚴格執(zhí)行門衛(wèi)制度，嚴守崗位，按時關鎖大門，做好來訪者的登記和通報工作，同時做到在學生離園期間對校園進行巡視檢查。
嚴格執(zhí)行幼兒接送制度，堅持實行家長一人一卡、刷卡入園制度，行政人員每天加強巡視檢查，保證幼兒離園安全。
4、加強對食堂的衛(wèi)生和安全管理，嚴格執(zhí)行《食品衛(wèi)生管理制度》，嚴把食品衛(wèi)生關，抓好食品采購關，嚴禁食物中毒，每天堅持48小時食物留樣；經常督促食堂工作人員嚴格按照要求規(guī)范操作，增強食品安全的意識，并定期進行檢查與園獎懲制度掛鉤，杜絕因衛(wèi)生、質量問題而引起的不良事故的發(fā)生。
5、強化全體師生的安全意識，根據(jù)安全管理專題要求，配合園長修訂和完善各類應急演練預案和方案，針對不同內容對全體員工進行宣教和急癥救助培訓。
按照每月預設的演練預案和方案，通過書面演練和實景演練等不同方式，組織全園師生進行各類應急演練，提升全園師生在發(fā)生突發(fā)緊急情況下的應變和處置能力。
6、嚴格貫徹執(zhí)行局安全辦的相關工作要求，定期做好園內安全隱患自查，根據(jù)園所存在的安全隱患問題，及時整改。
�。ㄎ澹┮�(guī)范衛(wèi)生保健工作，提高衛(wèi)生保健質量
1、嚴格貫徹執(zhí)行“預防為主”的保健方針。
做好常見病，季節(jié)傳染病的宣傳、預防工作。做好各類預防消毒常規(guī)工作，在傳染病多發(fā)期間加強檢查和消毒力度，降低傳染病的發(fā)生率及傳染率。一旦發(fā)生傳染病，應及時做好消毒工作，嚴格控制傳染病的流行。
2、認真做好晨間檢查，積極開展預防性措施，降低幼兒常見病的發(fā)病率。按時完成各類體檢工作，及時分析，并進行登記篩檢出體弱兒與肥胖兒，建立個案進行管理。
3、落實健康教育的內容，保證健康教育的時間，心理保健、生理保健并重。
4、做好衛(wèi)生工作的長效管理，定期進行滅“四害”。認真做好衛(wèi)生臺帳，隨時接受各級職能部門對園衛(wèi)生工作的檢查。
�。┛茖W管理膳食，保證幼兒的營養(yǎng)均衡，確保食品衛(wèi)生
1、按照各年齡幼兒伙食標準量，科學、合理地安排幼兒在園的膳食，嚴格按照婦幼保健所制定的指標，制定出適合幼兒口味的帶量食譜。后勤管理人員經常下班級觀察幼兒的進餐情況，不斷完善帶量食譜的制定和食物的烹調方法搭配出營養(yǎng)豐富且受幼兒喜愛的食品。每月完成一次營養(yǎng)分析。發(fā)現(xiàn)營養(yǎng)不足及時改進。
2、抓好幼兒用餐管理。
食堂按各班實際出勤人數(shù)，均勻分配飯菜并及時送到班級，各班教師在餐前餐后合理組織幼兒的活動，為幼兒創(chuàng)設愉快寬松的進餐環(huán)境，鼓勵幼兒吃飽吃好。
3、加強營養(yǎng)及食品衛(wèi)生工作。
嚴格執(zhí)行食堂人員每日的體檢制度和食堂內環(huán)境衛(wèi)生的檢查制度。把好食堂內原料進來的驗收關，把好食堂內的消毒關。
食物燒熟、燒透，保證食堂內食品的衛(wèi)生，降低腸道傳染病的發(fā)生率，杜絕食物中毒事故的發(fā)生。倉庫保管人員要定期檢查食品倉庫貨物，發(fā)現(xiàn)過期食品及時進行處理，確保庫內無過期食品。
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