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后勤工作計劃

時間:2021-04-05 11:12:40 后勤工作計劃 我要投稿

【推薦】后勤工作計劃合集七篇

  時間稍縱即逝,我們的工作又進入新的階段,為了在工作中有更好的成長,現(xiàn)在就讓我們好好地規(guī)劃一下吧。那么我們該怎么去寫工作計劃呢?以下是小編整理的后勤工作計劃7篇,歡迎大家分享。

【推薦】后勤工作計劃合集七篇

后勤工作計劃 篇1

  對于本學期九年級部后勤及宿舍管理,計劃從以下三個方面開展工作

  一、 班級衛(wèi)生管理及班級勞動文明星評選;

  二、 宿舍衛(wèi)生管理、星級文明寢室評選;

  三、 九年級部后勤工作。

  按照教育中德育為先的原則,加強對學生的衛(wèi)生習慣、寢室生活習慣以及寢室生活管理,營造衛(wèi)生的教室環(huán)境與良好的寢室環(huán)境,為學生靜心學習,解決學生寢室生活的后顧之憂,全力沖刺中考做好準備工作。計劃從以上三個方面入手:

  第一、班級衛(wèi)生管理及班級勞動文明星評選方面。在開學第二周召開各班勞動委員會議并開展起每周一次的大掃除檢查評比模塊,組織各班勞動委員進行評比打分,每周在周二進行開學大掃除檢查。檢查使用互評的方式進行,每次檢查的分數(shù)及名次都在當天在內(nèi)網(wǎng)上公示,并在級部宣傳欄公布檢查結(jié)果。勞動衛(wèi)生星在期中、期末分別進行匯總,作為評班級星級的重要依據(jù)。定期組織勞動委員開會討論班級衛(wèi)生評比的改進,并及時進行更改。

  第二、寢室管理模塊,首先按相關(guān)制度來開展每周的寢室互評工作,開學第二周前召開一次各班勞動委員、全體寢室長會議,布置本學期的任務(wù),并討論寢室管理的相關(guān)建議,讓學生參與管理。例外除了日常常規(guī)的檢查外,還進行每月一次的寢室文化的評比,具體評選方案見星級寢室評選實施方案。每周進行一次寢室管理問卷調(diào)查,由班主任統(tǒng)一收取并反饋意見,級部每月收取匯總。文明寢室在期中、期末分別進行匯總,作為評班級星級的重要依據(jù)。計劃本學期第二周召開九年級全體寢室長會議,邀請級部xx部長與xx組長參加,與劉xx組長主持。積極組織學生參加校級文明寢室評選活動,發(fā)揮評選作用。

  第三、年級組后勤模塊,及時支持學校各處室的工作,分發(fā)教材與每期的初中生必讀與一些需分發(fā)的用品。每月組織一次班主任經(jīng)驗交流碰頭活動,支持年級組的每次考試后勤工作,檢查與管理各教室、辦公室的公共財產(chǎn),發(fā)放衛(wèi)生工具與辦公用品,及時組織人員對已損壞的物品進行維修等,及時反饋教室需解決的問題。

  努力做好后勤工作,為九年級的教育教學工作做好服務(wù)工作,讓教育教學工作更順利的開展!

  一、指導思想

  本學期學?倓(wù)后勤工作繼續(xù)堅持以學校總體工作為指導,以學校教育教學工作為中心,服務(wù)教育教學工作,為教科研服務(wù),為師生服務(wù)的宗旨,強化總務(wù)后勤工作的規(guī)范管理,確保后勤工作保障有力,服務(wù)到位,努力提高后勤服務(wù)工作質(zhì)量,為全體師生創(chuàng)造一個良好的工作、學習和生活環(huán)境。

  二、具體目標

  1、配合各處室完成學校布置的相關(guān)任務(wù)。

  2、結(jié)合學校四星班級評選,做好班級、寢室、校園的衛(wèi)生保潔工作。

  3、加強學校財產(chǎn)的保護以及維修,為正常的教育教學提供必要保障,切實做好教育教學服務(wù)工作。

  4、加強食品安全工作,重視宣傳工作,嚴格控制“三無”產(chǎn)品進入校園,嚴格監(jiān)督食堂、超市小賣部所賣食品的質(zhì)量,并適時反饋。

  5、配合校醫(yī)務(wù)室扎實做好疾病的預防宣傳知識,杜絕重大傳染病,加強學生的自我保護意識。

  6、嚴格財務(wù)管理制度。

  7、配合政教處管理好寢室。加強對寢室紀律、衛(wèi)生的監(jiān)督,使學生養(yǎng)成良好的生活習慣。

  三、工作安排

  1、配合做好開學準備工作,發(fā)放相關(guān)教材、薄本。

  2、做好寢室人員的安排,登記,做好住校生申請走讀的申報工作。

  3、報名繳費單的收集、上交。

  4、發(fā)放相關(guān)教學設(shè)備并做好登記。

  5、發(fā)放班級衛(wèi)生用品,班主任工作用品、進行衛(wèi)生大掃除.

  6、食堂的衛(wèi)生檢查,校園卡的補辦。

  7、做好值班工作。

  8、統(tǒng)計對物業(yè)、后勤的意見表。

  9、配合校醫(yī)務(wù)室加強對學生疾病預防的教育。

  10、根據(jù)班主任的要求對部分寢室成員進行適當調(diào)換。

  工作目標

  樹立服務(wù)意識,提高服務(wù)技能。積極增收節(jié)支加強財務(wù)方面管理。強化校園安全工作,創(chuàng)建平安校園。以達標校建設(shè)為契機加強學校標準化裝備建設(shè)。

  工作任務(wù)和措施

  (一)后勤工作:

  1、對后勤部門的各項制度要進行重新的整理和進一步完善、規(guī)范。

  2、加強校園美綠化建設(shè),并加強養(yǎng)護工作。

  3、對教學設(shè)施設(shè)備進行更新和進一步投入建設(shè)。

  4、強化物品管理,登記造冊,節(jié)能減排。

  (二)學校財經(jīng):

  1、校舍和校產(chǎn)的管理達到規(guī)范。

  2、增強師生愛護公物意識,抓好固定資產(chǎn)管理,提高使用效益。

  3、抓好校田地管理,嚴格財務(wù)管控和審批程序,創(chuàng)建節(jié)儉校園。

  (三)平安校園建設(shè):

  1、對各類突發(fā)事件的應(yīng)急措施進一步疏理和完善。

  2、組織落實各種安全教育會議,及時向?qū)W校所有相關(guān)人員宣導安全知識和安全措施。

  3。定期巡查制度,對學?赡艽嬖诘陌踩[患做好排查,不定期檢查用火、用電和飲食、交通等安全工作。

  4、防范校園與周邊的安全,嚴格學校的值班制度。

  5、利用可利用資源,打造校園安全文化品牌。

  (四)學校裝備建設(shè)

  1、推進校園校舍標準化建設(shè)。改造永久、合心校舍1330平方米;完成中心校旗桿旗臺、50蹲位廁所新建、中心校幼兒園改建;力爭大興300米延長太平100米延長圍墻維修、中心校車棚和綠化帶等校園附屬設(shè)施標準化建設(shè)。

  2、力爭中心校裝備數(shù)字化網(wǎng)校、多媒體教室和16個多媒體班班通網(wǎng)絡(luò)教室,添置微機30臺。

  3、建設(shè)中心校標準化科學實驗室,裝備標準化衛(wèi)生室,部分音體美器材和圖書。

后勤工作計劃 篇2

  在任何單位,后勤工作永遠是缺少不了。雖然后勤工作不直接參與公司或者學校工作計劃、教學工作計劃,可是后勤部門的工作卻是十分重要的,沒有后勤部門的支持,前臺部門的工作也得不到很好的進行。作為學校后勤部門,不會直接參與到教學工作中來,可是后勤工作也有著很多的存在的必要性,這是絕對的,相信隨著時間的不斷的流逝,會有越來越多的人意識到后勤部門工作的必要性!所以特制定了以下20xx年中學后勤工作計劃范文。

  20xx年,我學校后勤工作計劃還將以指導思想、工作重點、工作措施、環(huán)境衛(wèi)生、安全意識等工作為全部內(nèi)容。并圍繞大方向展開了詳細的工作計劃。在我校領(lǐng)導的正確帶領(lǐng)下,在所有后勤人員的共同努力下,后勤工作與教師教學工作,師生的生活方面配合良好。20xx年,我校后勤工作還將繼續(xù)為教學工作服務(wù),為師生生活服務(wù)為宗旨,努力把工作做好。以下幾方面便是中學后勤工作計劃:

  一、指導思想

  堅持"以人為本,服務(wù)育人"的思想,樹立服務(wù)意識,提高服務(wù)技能,保證服務(wù)質(zhì)量,規(guī)范后勤管理,為學校的教育、教學工作提供有力后勤保障。

  二、20xx年后勤工作計劃中的工作重點:

 。ㄒ唬┳龊脤W校后勤安全工作

 。ǘ┘哟笮.a(chǎn)管理力度,不斷完善校產(chǎn)管理制度

 。ㄈ┳龊眉乃奚芾砉ぷ

 。ㄋ模┻M一步加大校園環(huán)境與衛(wèi)生管理工作力度

 。ㄎ澹┘铀賹W校基建工作、食堂、球場

  三、工作措施:

 。ㄒ唬┘訌妳f(xié)作,做好環(huán)境衛(wèi)生工作

  1、本學期繼續(xù)加大校舍校產(chǎn)的檢查、維修、保養(yǎng),環(huán)境綠化等工作,力求為師生創(chuàng)造一個優(yōu)雅的學習、工作環(huán)境。

  2、做好宿舍安全保衛(wèi)工作,督促宿舍衛(wèi)生,健全考核制度

  3、協(xié)同教導、大隊部等部門,利用黑板報、晨會課、升旗儀式講話等形式,向?qū)W生進行愛我校園、愛護公物的教育活動。

  4、加大總務(wù)處的日常檢查及每周一次班級衛(wèi)生、包干區(qū)的抽查力度,同時協(xié)同行政值周、醫(yī)務(wù)室、學生監(jiān)督崗等相關(guān)人員,扎扎實實地抓好衛(wèi)生工作。每天的衛(wèi)生檢查情況做到及時公布上墻,對存在問題要及時指出,限時糾正。

 。ǘ╅L抓不懈,提高安全防患意識

  1、加強校園巡視,對發(fā)現(xiàn)有安全隱患的校舍、建筑物、體育器材等作及時徹底的維修、排除。

  2、加強門衛(wèi)的職能,外來人員來校要登記,同時做到在學生離校期間對校園進行巡視檢查。

 。ㄈ└掠^念,增強服務(wù)意識

  1、全體后勤人員必需樹立師生利益、家長利益至上的服務(wù)觀,把師生、家長的合理需求作為開展工作的出發(fā)點和歸宿,想師生、家長所想,全心全意為師生生和家長服務(wù)。

  2、加大總務(wù)后勤工作計劃的群眾路線力度,動員、組織全校師生***參與、***管理、***直轄市、***決策,參與后勤管理。

  (四)精打細算,嚴格財務(wù)管理

  1、依據(jù)教學需求,學校實際,本著精打細算的原則,制訂經(jīng)費預算,嚴格實行計劃經(jīng)費限額包干使用。

  2、加強對電話費、水電費、打印費等的管理。

  3、嚴格請購、審批、驗收、入庫、報銷制度。

  4、做好領(lǐng)物審批制度的改革工作。領(lǐng)物原則上由教研組長、班組長、部門負責人根據(jù)實際需要來領(lǐng)取。

 。ㄎ澹┪锉M其用,發(fā)揮設(shè)備功能

  1、為使學,F(xiàn)有校產(chǎn)校具發(fā)揮其最大效益,要鼓勵、提倡師生們大膽地、經(jīng)常地去使用,真正發(fā)揮設(shè)備的"育人"功能,做到物盡其用。

  2、鼓勵使用的同時,還需加強管理,對使用情況、設(shè)備情況以及借還手續(xù)都要實行嚴格登記,避免不必要的人為損壞、遺失等。

  3、加大校產(chǎn)校舍的定期(期初、期中、期本)及日常的檢查力度,嚴格執(zhí)行校產(chǎn)保管獎罰和損壞賠償制度。對期初發(fā)放的日常用品、班級用品、門窗、窗拉手、臺凳等實行承包管理,誰損壞誰負責。

后勤工作計劃 篇3

  八月:作好開學的籌備工作。

 。1)、準備好收費收據(jù)。

 。2)、公示收費標準和依據(jù),安排交費地點。并安排領(lǐng)書、分書、發(fā)書。

 。3).財務(wù)做好財務(wù)帳目,水電查抄,臨時工工資的發(fā)放。代扣、代繳

 。4)、安排住校生的住宿,打掃衛(wèi)生。并加強學生住宿管理。

 。5)、醫(yī)務(wù)做好一般病、傳染病、疾病的治療和預防工作。

 。6)、門衛(wèi)加強門衛(wèi)保衛(wèi)工作,按時開關(guān)學校大門和教學樓門。

 。7)、管理好學校的花草、樹木并按時澆水、修剪。

 。8)、檢查學校有無不安全隱患并即時維修排除。配備好各班的課桌凳。

 。9)、加強伙食團的管理并簽定合同。并建立購物發(fā)票和出入庫記載制度,禁止食物中毒。

  (10)、保正水電暢通、物品的發(fā)放和資料的印刷九月:

 。1)、財務(wù)做好財務(wù)報表,水電查抄,代扣、代繳,工資發(fā)放。

 。2)、醫(yī)務(wù)做好一般病、傳染病、疾病的預防和治療,做好宣傳工作。

 。3)、檢查學校有無不安全隱患,即時排除,安裝各教室、辦公室的門窗玻璃。

 。4)、做好普九檢查驗收資料的準備工作。

  (5)、加強伙食團的飯菜質(zhì)量、衛(wèi)生、單價的管理。檢查所購物品的發(fā)票、出入庫記載執(zhí)行情況.禁止食物中毒。

 。6)、加強住校生管理員、門衛(wèi)、保潔員、臨時工的管理工作。

  (7)、保正水電暢通,物品的發(fā)放。

  十月:

 。1)、財務(wù)做好報表,水電查抄,代扣、代繳,工資發(fā)放。

 。2)、醫(yī)務(wù)做好一般病的治療,傳染病、疾病的預防和宣傳。

 。3)、協(xié)助各部門開好冬季運動會,做好后勤保障供給。

 。4)、加強伙食團的管理,禁止食物中毒。

 。5)、加強住管員、門衛(wèi)、保潔員、臨時工的管理。

  (6)、保正水電暢通,物品發(fā)放。

  十一月:

 。1)、財務(wù)做好財務(wù)報表,水電查抄,代扣、代繳,工資發(fā)放。

 。2)、醫(yī)務(wù)做好一般病、傳染病、疾病的預防和治療,做好宣傳工作。

 。3)、加強伙食團的飯菜質(zhì)量、衛(wèi)生、單價的管理。撿查所購物品的發(fā)票、出入庫記載情況。禁止食物中毒。

 。4)、加強住校生管理員、門衛(wèi)、保潔員、臨時工的管理工作。

 。5)、保正水電暢通,物品的發(fā)放。

  十二月:

 。1)、財務(wù)做好財務(wù)報表,水電查抄,代扣、代繳,工資發(fā)放。

 。2)、醫(yī)務(wù)做好一般病、傳染病、疾病的預防和治療,做好宣傳工作。

  (3)、加強安全教育,注意用火安全,加強衛(wèi)生管理。

 。4)、加強伙食團的飯菜質(zhì)量、衛(wèi)生、單價的管理。做好所購物品的發(fā)票、出入庫記載執(zhí)行情況。禁止食物中毒。

 。5)、加強住校生管理員、門衛(wèi)、保潔員、臨時工的管理工作。

  (6)、保正水電暢通,結(jié)算物品發(fā)放情況。

  元月:

 。1)、財務(wù)做好財務(wù)報表,水電查抄,代扣、代繳,工資發(fā)放。并向教職工匯報本期學校收支情況。

 。2)、醫(yī)務(wù)做好一般病、傳染病、疾病的預防和治療,做好宣傳工作。

  (3)、加強安全教育,注意用火安全,加強衛(wèi)生管理。

 。4)、加強伙食團的飯菜質(zhì)量、衛(wèi)生、單價的管理。做好所購物品的發(fā)票、出入庫的記載。禁止食物中毒。

 。5)、協(xié)助各部門搞好期末復習考試結(jié)束工作

  (6)、加強住校生管理、檢查住宿樓衛(wèi)生、公物使用情況。

 。7)、保正水電暢通,檢查各班財產(chǎn)使用情況。并作好記載。

 。8)、安排假期值班人員。

后勤工作計劃 篇4

  **年,行政后勤工作要在科主任的直接領(lǐng)導下,認真貫徹院黨委關(guān)于加強行政后勤工作的指示要求,以管理、服務(wù)、協(xié)調(diào)為重點,充分發(fā)揮承上啟下、聯(lián)系左右、協(xié)調(diào)各方的樞紐作用,努力做到:盡職盡責,突出一個早積極主動,體現(xiàn)一個快勤奮踏實,做到一個好字。具體計劃如下:

  一、建立健全各項行政管理制度,促進各項工作規(guī)范化管理。進一步完善和落實病區(qū)管理制度、陪護探視制度、首問負責制、請銷假等制度,以及各項醫(yī)療、護理制度,確保各項制度落到實處。

  二、加強科室思想建設(shè)和文化建設(shè),逐步打造團結(jié)和諧的整體科室隊伍。要重視科室文化建設(shè)意識的教育與宣傳,倡導人文精神和規(guī)范醫(yī)務(wù)人員服務(wù)禮儀,讓具有當代文化特色的服務(wù)禮儀走進科室。一是充分發(fā)揮黨、團、組織的作用,豐富員工的業(yè)余文化生活。利用三八節(jié)、五一勞動節(jié)、護士節(jié)、黨的生日、中秋、國慶等節(jié)日,組織開展多種形式的文體活動,營造良好的科室文化氛圍,增強科室的凝聚力,逐步打造團結(jié)和諧的整體科室隊伍,不斷提高人文素質(zhì)和大局觀念;加強職業(yè)道德內(nèi)涵建設(shè),建立互學互幫,以科為家,科榮我榮的良好風尚,以此提高整體科室形象。二是積極參加上級組織的文體活動,展示員工的良好精神面貌。三是了解思想動態(tài),做到四個知道一個跟上。定時找醫(yī)護人員談心,做到:知道員工在哪里、干什么、想什么、需要什么,思想工作要跟上。加強醫(yī)護之間、醫(yī)患之間吧、內(nèi)外之間的協(xié)調(diào)工作。

  三、搞好后勤保障,做好各類活動的組織、實施、服務(wù)保障工作。 要緊緊圍繞:以醫(yī)療工作為中心,以員工滿意為目標,不斷強化服務(wù)保障意識;在員工的住宿安排、安全保障、氛圍營造、活動組織、會議安排、后勤服務(wù)等諸多方面,都要深思熟慮,周密安排,逐項落實,事事上心,件件做好,確保萬無一失。

  四、加強醫(yī)德醫(yī)風建設(shè),樹立良好社會形象。科室行風的好壞直接關(guān)系到科室的興衰,要堅持糾建并舉、標本兼治的方針,進一步改善服務(wù)態(tài)度;在全科推行親情服務(wù)活動。要加強醫(yī)德醫(yī)風教育,弘揚正氣,倡導先進。建立健全教育、制度、監(jiān)督、懲戒并重的糾風工作長效管理機制,規(guī)范廉潔行醫(yī)行為。

  五、參與部分外聯(lián)工作。做好外部關(guān)系的建立和維護,努力拓展市場,做好服務(wù),提高效益。

后勤工作計劃 篇5

  20xx年xx區(qū)學校后勤管理工作堅持“服務(wù)師生,高效節(jié)能”的指導思想,不斷創(chuàng)新管理工作方式,拓寬管理工作覆蓋面,為全區(qū)教育改革和發(fā)展提供有力后勤保障。

  一、整合資源,優(yōu)化后勤工作職能

  隨著全省對學校后勤管理服務(wù)工作職能的不斷轉(zhuǎn)變和工作程序的不斷規(guī)范,我區(qū)從實際工作出發(fā),根據(jù)上級要求,通過職能歸并和資源整合,對學校后勤管理工作任務(wù)進一步明確,工作程序進一步規(guī)范。

  一是統(tǒng)籌指導學校后勤保障設(shè)施設(shè)備配置及管理,促進公共機構(gòu)節(jié)能降耗。20xx年投資700萬元為全區(qū)45所寄宿制學校安裝了太陽能供熱系統(tǒng),全區(qū)近萬名住宿學生享用熱水。投資380萬完成了全區(qū)學校直飲水系統(tǒng)建設(shè),解決了4萬多在校學生的飲水問題。在去年投資100萬的基礎(chǔ)上再次追加投資50萬配齊了全區(qū)所有住宿生的床被。同時對學校其他物質(zhì)設(shè)備采購也提出了規(guī)范管理的指導意見。制定了《xx區(qū)教育系統(tǒng)公共機構(gòu)節(jié)能工作實施方案》,在鄢家河初中開展了節(jié)能工作試點。

  二是強化學校食品衛(wèi)生安全監(jiān)管,從源頭保障師生飲食安全。按照“資格準入、學校使用、勤辦監(jiān)管、學?己恕钡脑瓌t繼續(xù)深化大宗物資集中采購配送制度,面向社會公開招標建立xx區(qū)學校后勤服務(wù)企業(yè)庫,對學校商店食堂米、面、油、蔬菜、肉食、冷凍食品等物資實施全區(qū)集中招標采購并統(tǒng)一配送,減少中間環(huán)節(jié),降低采購成本,保障食品安全。

  三是細化學生資助,搭建學生求學綠色通道。認真落實國家政策性資助資金和地方資助資金,廣泛籌集社會各界資助資金,為貧困大學生辦理生源地貸款及還貸工作,保障我區(qū)貧困學生順利完成學業(yè)。完善資助體系,開展學前教育資助工作。

  四是圍繞學校中心工作需要提供配套服務(wù),化解學校風險。結(jié)合學校工程前期手續(xù)辦理的復雜性和時間長的特點,為了減輕學校負擔,根據(jù)教育局安排,啟動了代x學校工程前期手續(xù)的服務(wù),為25所學校代辦了工程前期手續(xù),全部按要求進入招標程序。針對當前學校存在的諸多安全隱患,建立校(園)方責任保險、城鎮(zhèn)居民和新農(nóng)合醫(yī)療保險和學生家長自愿參保的學生平安保險“三位一體”的保障體系。校方責任險參保率為100%;城鎮(zhèn)居民和新農(nóng)合醫(yī)療保險參保率達95%。從20xx年起,還將校園超市和食堂食品安全納入統(tǒng)籌保險范圍,有效化解學校風險。

  二、培訓強基,提高管理隊伍素質(zhì)

  建立素質(zhì)優(yōu)良、管理方法得當?shù)暮笄诜⻊?wù)隊伍,是做好學校后勤工作的基本前提。但長期以來,在學校以教學為中心的大背景下,從事學校后勤服務(wù)管理工作的人員,多以從教學一線退下的“老弱病殘”人員或教學能力稍差的人員為主力。而學校后勤管理工作,本身繁雜瑣碎,甚至盤根錯節(jié),加之師生對其要求甚高,而且從事后勤管理服務(wù)工作的同志認為“工作辛苦卻受到尊重不夠”的偏見,勢必給后勤管理工作帶來嚴峻挑戰(zhàn)。為改變學校后勤管理服務(wù)工作“做起來重要而提起來不被認可”的被動局面,我區(qū)從隊伍自身建設(shè)入手,多方位開展崗位培訓,轉(zhuǎn)變觀念,提高服務(wù)工作的價值觀念,打開學校后勤服務(wù)管理工作的局面。

  一是全員管理服務(wù)人員跟蹤培訓,增強工作的`主動性。20xx年秋季,xx區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)中心學校實施片區(qū)管理,為使后勤管理工作較好銜接跟上節(jié)奏,我們及時召開后勤管理人員培訓會,同時調(diào)整工作方法,對學校后勤管理采取片區(qū)負責制,分片分人負責指導與管理,堅持每月下到片區(qū)學校,深入調(diào)查研究,查實情、辦實事、講實效并嚴格遵守下校紀律;從群眾反映的熱點、難點問題抓起,進一步加強自身建設(shè),樹立良好社會形象;著力解決當前后勤管理亟待解決的問題。

  二是管理隊伍骨干培訓,增強工作活力。在區(qū)教育局組織的全區(qū)教育管理干部集訓會期間,專門安排培訓課程,對全區(qū)教育管理干部進行后勤管理工作的內(nèi)容、方法培訓,區(qū)教育局明確要求,學校后勤管理工作是涉及民生的大事,各學校一把手要負總責。結(jié)合每月的工作小結(jié)和下月的工作安排,分層次召開管理者會議,及時反饋工作情況,研究新問題,探討新辦法,提出新思路,保證后勤工作有效為教育教學中心工作服務(wù)。

  三是技能操作培訓,增強服務(wù)品質(zhì)。為了全面落實我區(qū)學校食堂“五員”制管理模式,推進學!肮獗P行動”,從全面提高學校食堂技能操作員操作水平入手,于20xx年10月5日至10月28日分9期對全區(qū)學校321名食堂技能操作員實行了全員培訓,全區(qū)師生食堂全部實行了持證上崗,大大提高了學校食堂服務(wù)質(zhì)量,提高了學生生活質(zhì)量。區(qū)政府、區(qū)教育局領(lǐng)導多次到校查看學校的“光盤行動”,并給予了充分肯定。

  三、效率當先,提供精心優(yōu)質(zhì)服務(wù)

  一是全面落實“標準化建設(shè)、星級化管理、母愛般服務(wù)”的學校后勤管理總要求。突出為學生健康成長需要提供母愛般服務(wù),著重抓了食堂精細化管理、食品質(zhì)量和宿舍管理三大工作。通過在丁家壩小學試點的典型帶動和共同努力,全區(qū)學校食堂精細管理的模式基本形成,并推出了丁家壩小學、上海中學、三峽高中、鄢家河小學、鴉鵲嶺初中、黃花初中等一批先進典型。在全區(qū)學校聘請了236名食品安全監(jiān)管員。通過調(diào)研,制定了《xx區(qū)學校營養(yǎng)菜譜指導意見》,為學校食堂制定每周菜譜提供技術(shù)指導,要求全區(qū)學校食堂每餐為學生提供的食品不能少于兩葷兩素一湯,且葷菜中葷的比例不能低于50%,每月督查通報,學校飯菜質(zhì)量大幅度上升,學生和家長反響很好。圍繞為學生提供舒適的住宿環(huán)境這一要求,著重抓了學生宿舍衛(wèi)生管理、文化建設(shè)和安全管理,全區(qū)學生宿舍管理水平明顯提高,涌現(xiàn)出鄢家河小學、丁家壩小學、上海中學、鴉鵲嶺鎮(zhèn)等一大批學生宿舍管理樣板。

  二是大力實施藍天助學工程、“五個親情”工程。繼續(xù)落實義務(wù)教育學校免費配送教科書,金額283.01萬元;落實普通高中國家助學金240萬元,資助貧困學生1598人。發(fā)放特困生資助資金50萬元,資助特困生1152人。政府投入,試點鄧村、下堡坪、樂天溪三個鄉(xiāng)鎮(zhèn)生活補貼全覆蓋。廣泛籌集資金,爭取社會各界捐資助學。樟村坪鎮(zhèn)政府安排學生生活免費供給制資金250萬元;區(qū)總工會救助中心到鄧村初中、下堡坪初中資助學生27人,共計4.05萬元;xx市駐漢辦資助貧困學生30人,共6萬元,xx市駐漢辦王主任一行到太平溪鎮(zhèn)看望三名貧困學生,并現(xiàn)場捐贈人民幣0.7萬元;區(qū)民政局設(shè)立“xx區(qū)關(guān)愛困境少年兒童陽光基金”項目,第一批資助17人,計5.1萬元。大力宣傳大學生生源地助學政策,為620名貧困大學新生辦理了生源地助學貸款預申請,同時筑牢誠信,認真做好生源地貸款還貸工作,20xx年完成還貸合同371份,催還貸款490人,歸還貸款本息297萬元,連續(xù)三年回收率達100%,同時被評為xx市資助工作先進單位。

  四、評價驅(qū)動,提升后勤保障活力

  一是以“四個創(chuàng)建”為載體,以“后勤管理標準化、服務(wù)精細化”為抓手,更新觀念,堅持評價標準,精細管理,狠抓落實。20xx年有五所學校順利接受了市花園式學校驗收、有兩所學校獲省綠色文明校園稱號、區(qū)勤辦獲省后勤宣傳工作先進單位。

  二是對從事學校后勤服務(wù)管理工作的人員實施工作業(yè)績評價。制定了《xx區(qū)后勤人員工作業(yè)績評價方案(試行)》、《xx區(qū)食堂工作人員考核細則》,把學校后勤工作人員,包括合同工,一并納入?yún)^(qū)教育局業(yè)績獎勵范圍,20xx—20xx年度拿出40多萬資金,對全區(qū)16個先進單位、308名后勤人員進行表彰獎勵。

  20xx年,我區(qū)的學校后勤工作在上級行政和業(yè)務(wù)部門的重視、關(guān)心和指導下,各項工作取得了可喜成績。省學校后勤管理現(xiàn)場會4月中旬在我區(qū)召開,為省會議提供了學習借鑒的后勤管理現(xiàn)場,受到省廳領(lǐng)導和與會人員的高度贊譽,先后接待了xx市、xx市、xx市等12個縣市區(qū)近300人次的參觀學習。在新的一年,我們將牢記服務(wù)宗旨,不斷創(chuàng)新工作思路,為更好地服務(wù)全區(qū)教育教學中心工作再作新貢獻。

后勤工作計劃 篇6

  學校后勤工作承擔著管好財務(wù)、建設(shè)校園、完善教育教學設(shè)備、改善教職工生活等重任。今年我校師生總數(shù)達3000多人,這給總務(wù)工作帶來了很大的困難和壓力。在這種情況下,總務(wù)處只有進一步解放思想,更新觀念,加大精細化管理的力度,向管理要質(zhì)量,向管理要效益,才能切實搞好服務(wù),起到保障作用。在新的學期里,總務(wù)處要在校長室的統(tǒng)一領(lǐng)導下,全面貫徹落實學校工作計劃中對總務(wù)工作的要求,努力開創(chuàng)后勤工作的新局面,為新學期的教育教學和師生生活提供更優(yōu)質(zhì)的后勤保障,為學校教育教學保駕護航,貢獻力量。

  一、指導思想。

  本學期,總務(wù)工作的指導思想是:圍繞一個中心,搞好兩個服務(wù),抓好四項學習,全面開展“五講”!皣@一個中心”,即總務(wù)工作要始終圍繞教學這個中心。“搞好兩個服務(wù)”,一是搞好為教育教學的服務(wù),為教育教學創(chuàng)造良好的條件;二是搞好為師生生活的服務(wù),解決師生的后顧之憂,讓師生們以旺盛的精力和充沛的體力投入到教學活動中去,為全面提高我校的教育教學質(zhì)量而努力奮斗。抓好“四項學習”,即政治理論學習、法律法規(guī)學習、學校各項規(guī)章制度的學習和業(yè)務(wù)學習;全面開展“五講”,即講大局,講團結(jié),講奉獻,講文明,講實干。

  二、工作目標。

  本學期總務(wù)工作的總體目標是:做到三個確保、四個力爭。

  三個確保是:確保校園建設(shè)、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)及教育教學、辦公生活用品的維護、維修、采購、保管、供應(yīng)及時到位;確保學校財務(wù)管理規(guī)范、精細,賬物相符;確保學校水電、飲食的安全衛(wèi)生,杜絕事故的發(fā)生。

  四個力爭是:力爭進一步完善服務(wù)設(shè)施;力爭進一步提高服務(wù)質(zhì)量;力爭進一步提高服務(wù)效益;力爭教學樓及學生宿舍按時完工。

  三、工作舉措。

  1、加強總務(wù)后勤人員的思想建設(shè),樹立“管理育人,服務(wù)育人”的思想。

  本學期,我們要繼續(xù)堅持我校以審美化教育為主要特色的素質(zhì)教育的辦學特色,堅持服務(wù)育人、管理育人的育人原則,全面優(yōu)化后勤管理。要讓后勤工作人員樹立“育人”的觀念和“服務(wù)”的觀點,總務(wù)后勤人員要利用各種場合、各種機會,以身立教,對學生進行勞動教育、愛護公共財務(wù)教育、保護環(huán)境教育、艱苦奮斗教育等。為了提高“管理育人、服務(wù)育人”的質(zhì)量,本學期在后勤人員思想建設(shè)方面的主要舉措是:

  (1)認真學習教育理論及黨和國家的有關(guān)方針政策,不斷提高全體后勤人員的政治思想素質(zhì)和思想作風素質(zhì)。

  (2)認真學習學校的規(guī)章制度、《崗位職責規(guī)范》及《職業(yè)道德規(guī)范》,提高自身修養(yǎng),愛崗敬業(yè),吃苦耐勞。樹立為師生服務(wù)的思想,不斷提高職業(yè)道德水準。

  (3)認真落實精細化管理的各項要求,為教育教學創(chuàng)設(shè)優(yōu)良條件,在搞好服務(wù)的過程中,實現(xiàn)自身價值,貢獻自己的力量。

  2、提高后勤管理人員的法律意識,不斷完善后勤的各項管理制度。

  隨著社會的發(fā)展,人們的法制觀念逐漸加強,如果我們不強化法律意識,不嚴格依法辦事,就會使學校的工作處于被動地位。

  (1)為杜絕各類事故的發(fā)生,要求后勤工作人員必須樹立法律意識,對自己的管理部門、設(shè)備、設(shè)施,要經(jīng)常檢查,保證教育教學、生活設(shè)施等無任何隱患,防止出現(xiàn)因設(shè)施不全或管理不當造成的人身傷害事故。

  (2)逐步完善和健全學校后勤工作的各種管理制度,使后勤人員在工作中有章可循,有法可依。

  (3)在工作中,要拋棄過去松散型的管理方式,以制度管理人,以制度規(guī)范人,嚴格執(zhí)行學校的各項規(guī)章制度,認真落實崗位責任制,真正體現(xiàn)依法治校、依法辦事的原則。

  3、加強學校的財務(wù)管理,開源節(jié)流,勤儉辦學。

  財務(wù)管理要本著“票款分離,節(jié)約開支,精打細算,從嚴掌握,統(tǒng)一管理”的原則,建立健全財務(wù)管理制度。

  (1)嚴格執(zhí)行收費標準,嚴格執(zhí)行財經(jīng)紀律,加強學校財務(wù)預算,財務(wù)管理,財務(wù)收支,加強經(jīng)費的管理使用,實行校務(wù)公開。

  (2)堅持各種用品的購買和其他支出的審批及監(jiān)察制度,做到合理開支,杜絕浪費。財會人員對每一筆收支都要認真審核,當好校長的助手,做到賬目清楚,手續(xù)齊全。

  (3)堅持財務(wù)購置的請示手續(xù)及核銷手續(xù)。各部門需要購置物資,必須由各部門負責人上報總務(wù)處,提出購物申請,經(jīng)校長批準后,由總務(wù)部門統(tǒng)一購買,入庫登記后,由申請人到總務(wù)處領(lǐng)取。要嚴格核銷手續(xù),票據(jù)經(jīng)采買、分管校長、校長簽后方可報銷。

  4、加強學校的財物管理

  (1)進一步完善購物、保管、使用等財產(chǎn)管理制度,做到制度健全,職責明確,帳物相符,帳帳相符,完備購物申請,進出庫手續(xù)。繼續(xù)對各班級、各部門、各專用教室財物實行登記管理制度,兌現(xiàn)損壞賠償制度,對公物的損壞維修、賠償與文明班、文明辦考核評比掛鉤。總務(wù)處在做好財產(chǎn)“靜態(tài)管理”的同時,更要注重“動態(tài)管理”,即對物品的進與出的管理。要合理配置好設(shè)備,提高財產(chǎn)使用效率。

  (2)要進行愛護公物的教育,延長財產(chǎn)的使用壽命。在師生中造成愛護公物,愛護校園一草一木的輿論氛圍,積極開展美化校園,亮麗校園的活動,把創(chuàng)建文明校園活動和良好的衛(wèi)生、生活習慣的養(yǎng)成結(jié)合起來。重視校園花草管理,適時抓好除草、施肥、治蟲、修剪各環(huán)節(jié)的工作,確保環(huán)境凈化、美化、綠化。

  5、改善師生就餐環(huán)境,創(chuàng)建一流食堂。

  (1)本學期開始,對各種食品的進貨嚴格把關(guān),總務(wù)處要求對食堂工作人員定期體檢,穿戴工作服,講究個人衛(wèi)生,保證學生每天的餐食足量、衛(wèi)生、營養(yǎng)、可口。

  (2)加強食堂的檢查與監(jiān)督力度,并與防疫部門建立友好關(guān)系,嚴把進貨、加工、銷售三關(guān),發(fā)現(xiàn)問題及時處理,防止師生食物中毒?倓(wù)處要經(jīng)常對炊管人員加強法制教育、衛(wèi)生教育及職業(yè)道德教育,認真執(zhí)行《食品衛(wèi)生法》,加強炊事人員的技術(shù)培訓、服務(wù)培訓。要努力提高師生飯菜質(zhì)量,永保食品衛(wèi)生量化。

  6、把安全防范工作放在首位。

  (1)統(tǒng)一思想、提高認識,堅決貫徹落實學校關(guān)于安全防范工作的有關(guān)精神,貫徹“安全第一,預防為主”的方針,把安全教育、安全管理的各項措施落到實處。

  (2)要進一步完善責任追究制度,加大安全檢查力度,對重點部門、重點地點嚴防死守,時刻繃緊安全防范這根弦,把隱患堅決消滅在萌芽狀態(tài),確保師生工作、生活的安全。同時,要與各年級組及其它部門搞好配合,做好安全防范的宣傳、檢查和整改工作。

  四、積極籌集資金,改善辦學條件。

  1、本學期將添置部分辦公電腦,同時爭取更換部分教師辦公桌,提高教師的辦公條件。

  2、本學期將完成教學樓及學生宿舍樓建設(shè),添置課桌椅1200套,,改善學校辦學條件。

  3、做好學校400米塑料膠跑道規(guī)劃,力爭早日動工。

后勤工作計劃 篇7

  一、指導思想

  以《幼兒園教育指導綱要》以及學校工作計劃為指導,根據(jù)婦幼保健院及上級各主管部門的工作要求,認真落實抓好衛(wèi)生保健、財物、食堂、門衛(wèi)及園內(nèi)環(huán)境優(yōu)化管理等工作。同時,加強后勤人員的服務(wù)意識,真正做到服務(wù)于幼兒、家長、教師和社會,保證給幼兒提供一個健康快樂的成長環(huán)境。

  二、工作目標

  加強日常工作的檢查、考核力度,培養(yǎng)其自覺意識,使后勤操作更加規(guī)范、有序;做好園內(nèi)財產(chǎn)保管和維護工作,做到物盡其用;加強食堂管理,做好幼兒飲食衛(wèi)生工作;強化門衛(wèi)人員的安全責任意識,全力做好校園保衛(wèi)工作。加強后勤工作管理,做到督查力度到位,考核獎懲分明;強化后勤人員的隊伍建設(shè),樹立服務(wù)思想,提升服務(wù)質(zhì)量,為幼兒園工作順利開展提供后勤保障。

  三、主要工作及措施

  (一)加強后勤人員隊伍建設(shè)

  每周召開一次食堂人員會議,每月進行一次食堂人員食品安全培訓,組織全體后勤人員進行思想教育和業(yè)務(wù)學習,牢固樹立服務(wù)意識,使后勤操作更加規(guī)范、有序。將保育工作細化、量化,規(guī)范保育工作,提升參教意識,協(xié)助老師共同完成保教任務(wù)。平時加強對后勤人員日常工作的監(jiān)督和檢查,培養(yǎng)其自覺意識,嚴格執(zhí)行月工作考核制度,獎優(yōu)罰劣,激發(fā)后勤人員工作的積極性與主動性,提升工作效率和服務(wù)質(zhì)量。

 。ǘ┰鷮嶉_展衛(wèi)生保健工作

  1.督促保健員做好幼兒常見病、多發(fā)病、傳染病的預防檢疫工作,把好幼兒入園關(guān)、防治關(guān)、隔離關(guān),不流于形式,發(fā)現(xiàn)異常及時進行合理處理。同時,加強園內(nèi)衛(wèi)生消毒工作的規(guī)范化管理,嚴格按照物品消毒常規(guī)要求,定時、定量進行消毒,控制秋冬季傳染病、多發(fā)病的發(fā)生。

  2.4月份將邀請鎮(zhèn)衛(wèi)生院兒保科醫(yī)生為全園幼兒進行視力、聽力、齲齒、身高、體重的檢測工作并進行健康分析、評價。督促保健員做好體弱兒、肥胖兒的登記和個案跟蹤管理工作,每月進行一次情況反饋。督促保育員做好體弱兒的日常管理,對他們的衣、食、睡、行等給予特別照顧和護理,逐漸增加戶外活動和體育鍛煉的時間,以提高機體的適應(yīng)能力。

  3.督促保健員每月1日更新保健宣傳資料,落實健康教育的內(nèi)容,保證健康教育的時間,心理與生理保健并重,定期開展健康教育專題講座。加強家園聯(lián)系,共同做好幼兒的保育工作。

 。ㄈ⿵娀瘓@內(nèi)財物管理

  1.進一步完善固定資產(chǎn)的管理,由專人負責做好財產(chǎn)登記、保管、申領(lǐng)、維修、報廢等環(huán)節(jié)工作。各室資產(chǎn)保管責任到人,不得隨意搬動。定期檢查各室的資產(chǎn)情況,如有遺失或損壞將追究責任。

  2.嚴格執(zhí)行購物審批制度,合理使用好各類經(jīng)費,不斷改善和優(yōu)化辦園條件。抓好物品進出庫登記管理,定期清點庫存物品、按時盤結(jié),減少倉庫物品積壓。及時做好教學用品、辦公用品和教玩具的采購工作,確保正常教學秩序。加強物品的申購、采購、保管、使用管理,充分發(fā)揮資源的使用價值,做到物盡其用。

  3.加強園內(nèi)設(shè)施設(shè)備的保養(yǎng)、維修與更換,對小型維修工作嘗試自己動手維護,竭盡所能節(jié)約維修經(jīng)費開支。平時倡導全體教職工節(jié)約用水、用電、辦公用品等,減少浪費。

  (四)加強食堂衛(wèi)生安全管理

  1.嚴格執(zhí)行《食品安全法》和《江蘇省學校食堂安全管理操作指南》的要求,嚴把食品關(guān),杜絕食物中毒事故發(fā)生。認真做好食品的臺帳登記、驗收、索證、索票、出入庫等工作。每日入廚房督促廚房工作人員嚴格規(guī)范操作食品加工流程,重視食堂餐廚具的清洗、消毒及保潔工作,每日做好48小時幼兒食品留樣并如實記錄等。

  2.加強伙食質(zhì)量的管理,堅持每月月底召開一次膳食委員會,討論分析近期膳食情況,不斷改進幼兒膳食質(zhì)量。按照各年齡幼兒伙食標準量,每周制訂合理、科學的帶量食譜,保證幼兒膳食均衡。合理開支幼兒伙食費,師生伙食嚴格分開,幼兒伙食費?顚S茫龅交锸迟M支出控制在3%以內(nèi)”。

  (五)加強安全防范管理

  1.做好每日全園常規(guī)安全檢查,每周后勤工作督導檢查,全園每月定期和不定期的對大型玩具、設(shè)施設(shè)備,消防器材等進行安全檢查和保養(yǎng),發(fā)現(xiàn)問題及時整改,復查形成閉環(huán),消除一切不安全因素,避免安全事故的發(fā)生。

  2.加強門衛(wèi)職責,嚴格執(zhí)行門衛(wèi)制度,嚴守崗位,按時關(guān)鎖大門。做好來外來人員的登記工作,對外來人員要詳細詢問并登記,經(jīng)允許后方可入園,謹防不法分子入園,嚴防幼兒走出園門以及盜竊等現(xiàn)象的發(fā)生。同時,做到在學生離園期間對校園進行巡視檢查,確實做好安全保衛(wèi)工作。嚴格執(zhí)行幼兒接送制度,堅持實行家長持卡接送幼兒。行政人員每天加強巡視檢查,保證幼兒離園安全。

  3.強化全體教職工的安全意識,把幼兒安全放第一位。要求教師在備課、組織幼兒活動時都要考慮到安全教育的內(nèi)容,時刻將安全工作貫穿于每日幼兒的教育活動中,經(jīng)常開展以防火、防電、防燙、防溺水、交通安全、飲食衛(wèi)生等安全教育活動,增強師生的安全防范意識。定期組織開展安全疏散演練活動,不斷提高全體師生應(yīng)對突發(fā)事件的處置能力及逃生、自救自護能力。

 。┳ズ眯@衛(wèi)生管理

  1.加強園內(nèi)外花木、種植園地、自然角等養(yǎng)護工作,教育幼兒愛護幼兒園的一草一木,使園內(nèi)外環(huán)境做到凈化、美化、綠化。整個校園內(nèi)外衛(wèi)生區(qū)域包干,分工到具體責任人,共同維持校園整潔,不斷優(yōu)化校園環(huán)境。做到室內(nèi)外布置美觀,富有童趣,無紙屑、無痰跡、無雜物,室內(nèi)保持墻面的整潔,各種用具擺放整齊等。

  2.每周進行班級衛(wèi)生、包干區(qū)的日常檢查并加大抽查力度,扎實地抓好衛(wèi)生保潔工作,對衛(wèi)生檢查情況認真記錄,對存在問題要及時指出,限時糾正。每周進行一次班級衛(wèi)生評比,促進對衛(wèi)生工作的積極性和主動性,共創(chuàng)良好的育人環(huán)境。

  四、各月份具體工作安排

  二月份:

  1.全園衛(wèi)生(重點毛巾、水杯消毒情況)、消防設(shè)施、安全工作檢查。

  2.擬定辦公教學用品、幼兒生活學習用品、常備藥品等采購計劃。

  3.食堂及采購驗收人員培訓,食品安全自查。

  4.協(xié)助舉辦元宵節(jié)幼兒慶;顒。

  5.布置收費工作。

  三月份:

  1.監(jiān)委會對20xx年度食堂收支進行督查。

  2.食堂及采購驗收人員培訓,食品安全自查。

  3.監(jiān)委會對20xx年1、2月食堂收支進行檢查。

  4.組織幼兒開展消防安全演練

  5.春季傳染病的預防與護理指導。

  四月份:

  1.保育員、廚房人員培訓與查核、廚房人員進行烹飪技巧、烹飪安全培訓

  2.組織清明節(jié)紀念活動。

  3.學校監(jiān)委會活動

  4.區(qū)域游戲教玩具采購。

  五月份:

  1.保育員技能大賽。

  2.學校監(jiān)委會活動。

  3.安排本月保育員、廚房人員培訓與查核,食品安全自查。

  4.及時添購各班所需物品,做好后勤保障工作

  5.準備“六一”兒童節(jié)慶祝活動。

  六月份:

  1.準備端午節(jié)慶;顒。

  2.各班設(shè)施自查,戶外各項設(shè)施安全檢查,準備暑期集中維修。

  3.安排本月保育員、廚房人員培訓與查核,食品安全自查。

  4.清查資產(chǎn)、材料,各室資產(chǎn)清查移交。

  5.監(jiān)委會對本學期食堂收支進行督查。

  6.學期結(jié)束其他工作。

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