工會工作計劃

時間：2021-03-09 10:27:49 工會工作計劃我要投稿

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有關(guān)工會工作計劃模板匯總10篇

　　時間的腳步是無聲的，它在不經(jīng)意間流逝，我們又將迎來新的挑戰(zhàn)，此時此刻我們需要開始做一個工作計劃。但是相信很多人都是毫無頭緒的狀態(tài)吧，下面是小編整理的工會工作計劃10篇，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

有關(guān)工會工作計劃模板匯總10篇

工會工作計劃篇1

　　20xx年，XX街道總工會要在街道黨工委辦事處的領(lǐng)導(dǎo)下，在區(qū)總工會的指導(dǎo)下，按照區(qū)總工會的工作部署和要求，以促進(jìn)街域經(jīng)濟(jì)發(fā)展、維護(hù)社會穩(wěn)定、做好職工群眾的"娘家人"為著眼點，以構(gòu)建和諧勞動關(guān)系、凝聚引導(dǎo)廣大職工群眾共建"美麗天津"為切入點，以提高職工隊伍素質(zhì)、維護(hù)職工合法權(quán)益、幫扶救助困難職工等活動為載體，充分發(fā)揮各級工會組織職能作用，全面履行工會職責(zé)，為推動發(fā)展區(qū)街經(jīng)濟(jì)、構(gòu)建和諧社會、為共同實現(xiàn)"中國夢"做出新貢獻(xiàn)。

　　一、以學(xué)習(xí)貫徹全總十六大精神為首任，指導(dǎo)推動工會各項工作上水平

　　各級工會組織要充分認(rèn)識學(xué)習(xí)貫徹黨的十八大三中全會和全總十六大精神的重要意義，把學(xué)習(xí)宣傳貫徹全總十六大精神作為當(dāng)前和今后一個時期的首要政治任務(wù)，以全總十六大精神武裝頭腦、指導(dǎo)實踐、推動工作，組織引導(dǎo)廣大職工和工會干部堅定發(fā)展信心，凝聚發(fā)展力量，大力推動職工之家建設(shè)，當(dāng)好職工群眾的娘家人。

　　二、以構(gòu)建和諧勞動關(guān)系為目標(biāo)，繼續(xù)深入開展建會建制工作，努力完成三項考核指標(biāo)

　　1、加強(qiáng)工會組織建設(shè)，努力做到應(yīng)建盡建。要切實做好新增企業(yè)工會的組建工作，努力達(dá)到25人以上企業(yè)建獨立工會率達(dá)95%以上，繼續(xù)保持?jǐn)?shù)據(jù)庫正常經(jīng)營企業(yè)建會率達(dá)到95%以上。各社區(qū)新增建會任務(wù)全年不少于2家。

　　2、積極組織指導(dǎo)企業(yè)工會依法開展工資集體協(xié)商要約行動。年內(nèi)，全街正常生產(chǎn)經(jīng)營建會企業(yè)開展工資集體協(xié)商、簽訂工資集體協(xié)議達(dá)到90%以上。各社區(qū)在續(xù)簽的基礎(chǔ)上，新增建制企業(yè)全年不少于2家。進(jìn)一步擴(kuò)大轄區(qū)行業(yè)性工資集體協(xié)商范圍和覆蓋面，簽訂行業(yè)性工資集體協(xié)議。

　　3、繼續(xù)深入推進(jìn)創(chuàng)建和諧企業(yè)工作。大力培養(yǎng)勞動關(guān)系和諧企業(yè)，進(jìn)一步擴(kuò)大創(chuàng)建規(guī)模，年內(nèi)A級以上和諧企業(yè)要達(dá)到單獨建會正常生產(chǎn)經(jīng)營企業(yè)的40%以上的目標(biāo)。各社區(qū)完成創(chuàng)建和諧企業(yè)2家以上。

　　三、繼續(xù)加強(qiáng)基礎(chǔ)工作規(guī)范化建設(shè)，不斷提升各級工會工作水平

　　一是完善制度。街道總工會要以調(diào)動各級工會組織積極性為著眼點，進(jìn)一步加強(qiáng)制度建設(shè)，改進(jìn)和完善考核制度和獎懲機(jī)制，最大限度地實現(xiàn)可行性、有效性，使工會工作考核制度、獎勵制度更加趨于合理、公平、公正。二是進(jìn)一步推進(jìn)規(guī)范化管理。不斷完善基礎(chǔ)工作的統(tǒng)一化、規(guī)范化、制度化建設(shè)；在社區(qū)和規(guī)模企業(yè)中繼續(xù)推行工會亮牌子、工會主席亮身份的"雙亮"工作，擴(kuò)大我街基層工會規(guī)范化管理范圍。

　　四、加強(qiáng)各級工會干部隊伍建設(shè)，不斷提升工會干部隊伍整體素質(zhì)

　　一是加大學(xué)習(xí)培訓(xùn)力度。把20xx年作為工會干部培訓(xùn)年，加強(qiáng)社區(qū)、企事業(yè)單位的工會主席和干事的業(yè)務(wù)知識的培訓(xùn)和工作指導(dǎo)，并聘請區(qū)總工會相關(guān)部門的領(lǐng)導(dǎo)開展知識講座和業(yè)務(wù)指導(dǎo)活動；繼續(xù)開展"每月一題"活動，半年進(jìn)行一次測試，并把學(xué)習(xí)和測試成績作為年終考核內(nèi)容。()二是轉(zhuǎn)變作風(fēng)，加強(qiáng)調(diào)查研究。在原有制度的基礎(chǔ)上進(jìn)行修改、完善，在各級工會中落實調(diào)研時間，確定聯(lián)系點單位，圍繞工會工作中的熱點、難點問題和新形勢、新情況開展理論研討活動。各基層工會主席、副主席各完成一篇較高質(zhì)量的調(diào)研報告。堅持每季度信息報送和反饋制度，開展好信息和優(yōu)秀調(diào)研文章評比活動。三繼續(xù)開展"走訪調(diào)研"活動。街道總工會、社區(qū)聯(lián)合工會、走訪企事業(yè)單位繼續(xù)堅持為企業(yè)辦實事、解難題，為職工辦好事活動，每季度反饋一次情況。及時了解企事業(yè)的困難和問題，及時掌握企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營狀況和職工意愿需求，加強(qiáng)基層工會工作指導(dǎo)，協(xié)助基層工會解決實際問題。四是認(rèn)真做好工會經(jīng)費稅務(wù)代收工作。街道總工會要結(jié)合區(qū)總工會下達(dá)的企業(yè)信息采集和中小企業(yè)經(jīng)費代管工作任務(wù)，做好轄區(qū)企業(yè)稅務(wù)代收工作的宣傳指導(dǎo)，同時嚴(yán)格遵守財會的各項規(guī)章管理制度，做好中小企業(yè)工會經(jīng)費代管工作，并堅持做好財會的審計和檢查工作，為中小企業(yè)管好用好有限的資金，盡最大努力為企業(yè)做好服務(wù)，也為各項工作的順利開展提供有力保障。

　　五、豐富職工群眾文化生活，不斷提高職工隊伍素質(zhì)

　　一是繼續(xù)開展"五比一創(chuàng)"活動。街道總工會要繼續(xù)推動開展"五比一創(chuàng)"活動，在廣大干部職工中廣泛深入地開展豐富多彩的競技比賽、創(chuàng)先爭優(yōu)、學(xué)先進(jìn)、做貢獻(xiàn)等寓教于樂活動，營造學(xué)先進(jìn)、趕先進(jìn)、做貢獻(xiàn)的氛圍。在機(jī)關(guān)、事業(yè)單位開展"比學(xué)習(xí)、比干勁、比服務(wù)、比效率，創(chuàng)十好文明和諧科室"（四比一創(chuàng)）活動。二是開展職工技能培訓(xùn)。鼓勵和支持企業(yè)根據(jù)員工不同崗位進(jìn)行針對性的專業(yè)技能培訓(xùn)，不斷提高職工的專業(yè)技術(shù)水平。三是開展豐富多彩的職工文化活動。在符合條件的企事業(yè)單位、社區(qū)工會建立"職工書屋"、"職工之家"；在機(jī)關(guān)、企事業(yè)、社區(qū)開展"讀書會"、"主題論壇會"、"社區(qū)文化節(jié)"、"職工文化體育節(jié)"及書畫攝影比賽等活動。通過開展豐富多彩的活動，提升職工群眾的文化生活品味，調(diào)動廣大職工的積極性和創(chuàng)造性，增強(qiáng)職工的歸屬感，提升企業(yè)的影響力和凝聚力，促進(jìn)企業(yè)的發(fā)展。四是與勞動保障服務(wù)中心聯(lián)合開展下崗、待崗和轉(zhuǎn)崗職工的技能培訓(xùn)，增強(qiáng)下崗人員的就業(yè)本領(lǐng)。按照區(qū)總工會下達(dá)的培訓(xùn)任務(wù)指標(biāo)在轄區(qū)企業(yè)內(nèi)廣泛開展職工隊伍的業(yè)務(wù)知識和技能培訓(xùn)活動，不斷提高職工隊伍的崗位適應(yīng)能力和綜合素質(zhì)。

　　六、以街道工會幫扶站為依托，深入開展幫扶救助送溫暖活動

　　繼續(xù)堅持在重大節(jié)日期間開展送溫暖活動，充分發(fā)揮困難職工幫扶站的作用，在轄區(qū)內(nèi)深入開展多種形式的慰問走訪送溫暖活動。特別要關(guān)注外來務(wù)工人員、農(nóng)民工等特殊群體的工作環(huán)境、生活狀況。堅持開展春送崗位、夏送涼爽、金秋助學(xué)、冬送溫暖等活動，使轄區(qū)內(nèi)的困難職工家庭、外來務(wù)工人員切實感受到黨和政府的關(guān)懷和溫暖。

　　七、加強(qiáng)職工隊伍維穩(wěn)工作，努力營造社會和諧氛圍

　　不斷加強(qiáng)和完善企業(yè)的勞動爭議調(diào)解組織建設(shè)，落實好三級工會三級調(diào)解組織的職能和各部門的職責(zé)，形成各方聯(lián)動，齊抓共管的勞動爭議調(diào)解大格局。二是發(fā)揮各級工會組織職能作用，認(rèn)真做好轄區(qū)企業(yè)集體合同、勞動合同、工資協(xié)議的續(xù)簽和履約情況監(jiān)督工作，確保企業(yè)不拖欠職工工資，不斷樹立企業(yè)與職工的雙贏理念，努力維護(hù)好企業(yè)與職工雙方的合法權(quán)益；三是深入開展職工隊伍穩(wěn)定情況調(diào)研和排查工作，做到及時發(fā)現(xiàn)問題和及時解決問題，力爭把矛盾化解在萌芽狀態(tài)，把問題解決在基層之中，為構(gòu)建和諧穩(wěn)定環(huán)境創(chuàng)造有利條件。四是積極做好再就業(yè)工作，鼓勵企業(yè)充分挖掘自身潛力，新增就業(yè)崗位，促進(jìn)下崗失業(yè)人員再就業(yè)。與勞動保障服務(wù)中心聯(lián)合，適時舉辦下崗再就業(yè)招聘會、培訓(xùn)班，為下崗失業(yè)人員再就業(yè)創(chuàng)造良好的條件。

　　八、做好年度大統(tǒng)計和各項收尾工作，為新一年的工作開局打下良好基礎(chǔ)

　　一是做好一年一度的全年大統(tǒng)計工作。按照市區(qū)要求，認(rèn)真做好轄區(qū)工會聯(lián)合會和各企業(yè)各項信息的核查工作，加強(qiáng)數(shù)據(jù)庫的管理，確保此項工作保質(zhì)保量地完成。二是做好各社區(qū)企業(yè)臺帳的管理，做到底數(shù)清、情況明，形成自上而下、自下而上雙向反饋核實的信息渠道，實施區(qū)、街、居委會三級名錄庫的實時更新與動態(tài)維護(hù)。三是做好基層工會各項工作的總結(jié)、考核、評比工作，鼓勵先進(jìn)，獎罰分明。完成好上級交辦的各項工作任務(wù)。

工會工作計劃篇2

　　依據(jù)上級教育工作的精神和我校的工作計劃為指南，我校工會在20xx的工作計劃如下：

　　一、指導(dǎo)思想

　　以“三個代表”重要思想統(tǒng)領(lǐng)學(xué)校工會工作，在學(xué)校黨總支和上級工會的領(lǐng)導(dǎo)下，圍繞學(xué)校中心工作，切實行使工會維護(hù)、參與、教育和建設(shè)四大職能，團(tuán)結(jié)廣大教職工在開展課改實驗，參與學(xué)校校務(wù)監(jiān)督、民主管理中，發(fā)揮工會組織的橋梁紐帶作用，增強(qiáng)教育工會的吸引力和凝聚力，求真務(wù)實、與時俱進(jìn)，把我校工會工作做得更出色，為學(xué)校的課程改革和教育發(fā)展貢獻(xiàn)力量。堅持以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)工會工作全局，全面提升工會工作能力和水平，為構(gòu)建和諧校園、社會主義和諧社會作出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

　　二、主要工作

　　1、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高工會干部和廣大教工的思想素質(zhì)。

　　組織學(xué)習(xí)“三個代表”重要思想，切實樹立政治意識、大局意識和服務(wù)意識。有針對性地學(xué)習(xí)《中國工會十四大報告》、《工會法》、《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》、《教師法》、《未成年人保護(hù)法》、《常德市教育局關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范辦學(xué)行為的若干規(guī)定》等有關(guān)法律法規(guī)，提高教職員工依法執(zhí)教和依法維護(hù)自身權(quán)益的能力，提高人文素養(yǎng)和開拓創(chuàng)新能力。

　　2、參與學(xué)校民主管理，加強(qiáng)教代會自身建設(shè)。

　　充分民揮教代會和全體教職工的作用，定期組織教代會代表學(xué)習(xí)，提高教代會代表參政、議政能力。做好教職工的思想工作，鼓勵教職工積極支持、配合學(xué)校落實各項措施，自覺做到個人利益服從國家和集體利益，局部利益服從整體利益，眼前利益服從長遠(yuǎn)利益。繼續(xù)深入抓好校務(wù)公開監(jiān)督工作，辦好校務(wù)公開欄，讓全體教職員工充分關(guān)注學(xué)校的重點、難點、熱點問題，對學(xué)校的各項工作做到心中有數(shù)，以進(jìn)一步暢通教職工和學(xué)校行政領(lǐng)導(dǎo)的交流渠道，為學(xué)校的穩(wěn)定做好協(xié)調(diào)工作。

　　3、圍繞學(xué)校中心工作，努力提高教職工業(yè)務(wù)能力。

　教育教學(xué)工作是學(xué)校的中心工作，也是教職工的本職工作。今年，工會工作要進(jìn)一步配合行政，緊緊圍繞課程改革，加大力度開展教師繼續(xù)教育，大力提高教師教書育人的能力，工會要積極配合教研組、備課組，搞好教研活動；要在教職工中廣泛開展讀書活動，大力倡導(dǎo)終身學(xué)習(xí)理念，積極創(chuàng)建具有校園特色的學(xué)習(xí)型工會組織，倡導(dǎo)將學(xué)習(xí)、研究與教育教學(xué)實踐相結(jié)合，促進(jìn)教師從實踐型向?qū)W者型、科研型發(fā)展，努力提高教育教學(xué)質(zhì)量，為推動學(xué)校發(fā)展做出實質(zhì)性貢獻(xiàn)。

　　4、增強(qiáng)工會凝聚力，促進(jìn)教師隊伍建設(shè)。

　　教育工作在學(xué)校黨總支的領(lǐng)導(dǎo)下，以師德教育為核心，青年教師培養(yǎng)為重點，配合學(xué)校開展崗位練兵活動和教學(xué)交流研討活動，提高教師素質(zhì)，樹立教師形象，提升學(xué)校聲譽(yù)。

　　5、組織豐富多彩、健康向上的文體活動

　通過活動，使教師身心得到放松，能以飽滿的精神、滿腔熱忱投身于學(xué)校的教育教學(xué)活動。在“五一”期間，將組織棋類比賽活動，在“十一”期間將舉辦教職工書畫比賽。在活動中相互交流溝通，增進(jìn)友誼和團(tuán)結(jié)。在教師節(jié)時我們將舉行青年教師演講比賽。

　　6、做好“獻(xiàn)愛心、送溫暖”工作。

　學(xué)校工會要深入了解每位教職工家庭情況，及時探望患病的教職工，為他們送去集體的溫暖和大家的關(guān)愛，尤其是特困教職工，要幫他們渡過生活難關(guān)。今年將繼續(xù)組織教師參加意外傷害保險、補(bǔ)充醫(yī)療保險和女教職工“兩癌”保險，組織教職工參加身體健康檢查。工會還將開展“手拉手、結(jié)對子”濟(jì)困扶貧活動，資助貧困學(xué)生解決問題。要繼續(xù)維護(hù)女教職工的特殊利益，關(guān)心女教職工的工作、學(xué)習(xí)和生活。

　　三、活動安排：

　　1、一、二月開展送溫暖活動，慰問教職工；

　　2.三月慶�！叭ぐ恕眿D女節(jié)，慰問女教工，表彰先進(jìn)典型。

　　3.四月籌備教代會。

　　4.五月慶�！拔濉ひ弧眲趧庸�(jié)，工會小組活動；教職工棋類比賽；舉行教代會。

　　5.六月召開工會干部例會，討論有關(guān)工作；征求教職工的合理化建議。

　　6.七、八月開展工會干部培訓(xùn)學(xué)習(xí)活動。校本培訓(xùn)，教職工學(xué)習(xí)、教育培訓(xùn)活動。教師暑期活動。

　　7.九月慶祝教師節(jié)。組織青年教師演講賽。

　　8.十月慶�！皣鴳c節(jié)”活動；舉辦教職工書畫比賽。

　　9.十一月召開教職工代表座談會，聽取代表對工會工作意見。

　　10.十二月慰問教職工，慶元旦，總結(jié)一年工作

工會工作計劃篇3

　　工作計劃是行政活動中使用范圍很廣的重要公文。機(jī)關(guān)、團(tuán)體、企事業(yè)單位的各級機(jī)構(gòu)，對一定時期的工作預(yù)先作出安排和打算時，都要制定工作計劃。工作計劃實際上有許多不同種類，它們不僅有時間長短之分，而且有范圍大小之別。

　　以下是工作計劃頻道為大家整理的學(xué)校工會工作計劃指導(dǎo)思想，供大家參考。更多閱讀請查看本站工作計劃頻道。

　　一、指導(dǎo)思想

　　全面貫徹黨的教育方針，緊緊圍繞“質(zhì)量特色文化”三大關(guān)鍵詞，以全面提高教育教學(xué)質(zhì)量為核心，扎實推進(jìn)素質(zhì)教育，切實行使工會維護(hù)、參與、教育和建設(shè)四大職能，團(tuán)結(jié)廣大教職員工在開展教學(xué)教研，參與學(xué)校校務(wù)監(jiān)督、民主管理中，發(fā)揮工會組織的橋梁紐帶作用，增強(qiáng)學(xué)校工會的吸引力和凝聚力，求真務(wù)實、與時俱進(jìn)，用心積淀和美文化，促進(jìn)學(xué)校內(nèi)涵發(fā)展，為創(chuàng)辦人民滿意的學(xué)校的辦學(xué)目標(biāo)作出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

　　二、工作目標(biāo)

　　(一)增強(qiáng)三個意識：

　　1、進(jìn)一步增強(qiáng)工會工作服從服務(wù)于教育教學(xué)發(fā)展大局意識; 2、進(jìn)一步增強(qiáng)維護(hù)意識; 3、進(jìn)一步增強(qiáng)創(chuàng)新意識。 (二)營造五種氛圍：

　　1、營造民主和諧的校園氛圍;

　　2、營造有利于激發(fā)教職工創(chuàng)造性的工作氛圍; 3、營造有利于青年教師快速成長的.工作學(xué)習(xí)氛圍; 4、營造健康向上、情趣盎然的文化生活氛圍; 5、營造和諧的充滿關(guān)愛的生活氛圍三、主要工作

　　(一)不斷提高學(xué)校民主管理水平。

　　1、加強(qiáng)教代會自身建設(shè)，定期召開教代會，認(rèn)真落實教代會的各項決議，充分發(fā)揮教代會和全體教職工的作用，督促學(xué)校對教代會提出的提案予以落實和執(zhí)行。定期組織教代會代表學(xué)習(xí)，提高教代會代表參政、議政能力。切實保障教職工在教育改革和發(fā)展中享有知情權(quán)、參與權(quán)、決策權(quán)和監(jiān)督權(quán)，認(rèn)真維護(hù)和保障教職工的合法權(quán)益，支持學(xué)校依法行政。

　　2、繼續(xù)深入抓好校務(wù)公開監(jiān)督工作，辦好校務(wù)公開欄，讓全體教職員工充分關(guān)注學(xué)校的重點、難點、熱點問題，對學(xué)校的各項工作做到心中有數(shù)，以進(jìn)一步暢通教職工和學(xué)校行政領(lǐng)導(dǎo)的交流渠道，為學(xué)校的穩(wěn)定做好協(xié)調(diào)工作。

　　(二)進(jìn)一步提高教職工師德素養(yǎng)。

　　1、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高廣大教工的思想素質(zhì)。有針對性地學(xué)習(xí)《工會法》、《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》、《教師法》、《教育法》、《未成年人保護(hù)法》等有關(guān)法律知識，提高教職員工依法執(zhí)教和依法維護(hù)自身權(quán)益的能力，提高人文素養(yǎng)和開拓創(chuàng)新能力。結(jié)合貫徹《公民道德建設(shè)實施綱要》，開展?fàn)巹?chuàng)“五好文明家庭”、“巾幗建功”等活動，為促進(jìn)學(xué)校精神文明建設(shè)爭作貢獻(xiàn)。

　　2、結(jié)合教育行風(fēng)政風(fēng)建設(shè)，按照上級要求開展師德主題教育活動。大力弘揚(yáng)身邊的先進(jìn)人物事跡，積極建設(shè)師德高尚、一專多能、質(zhì)量一流的教工隊伍，努力營造以德治校、以德育人、以德修身的良好氛圍。

　　(三)積極開展健康、和諧、豐富多彩的文體活動。

　　1、.響應(yīng)全民健身活動，利用學(xué)校資源，提高廣大教師積極參與活動興趣和認(rèn)識，做到有計劃，有內(nèi)容，有安排。

　　2、開展勞動競賽和技能訓(xùn)練，促進(jìn)教師隊伍建設(shè)。配合學(xué)校開展崗位練兵活動和教學(xué)交流研討活動，引導(dǎo)教職工爭做學(xué)習(xí)型、知識型、專家型職工，提高教師素質(zhì)，樹立教師形象，提升學(xué)校聲譽(yù)。

　　(四)做好“獻(xiàn)愛心、送溫暖”工作，增強(qiáng)工會的凝聚力。繼續(xù)做好走仿慰問工作，適時地慰問病、困教工和退休職工。堅持“五必訪”(生病住院、婚喪喜事、產(chǎn)婦、退休、重大困難必訪)制度，關(guān)心教職工生活，定期組織教職工進(jìn)行體檢，為教職工辦實事、好事。

工會工作計劃篇4

　　一、提升教職工的綜合素質(zhì)，充分發(fā)揮其在教育改革中的主導(dǎo)作用

　　1. 積極開展師德教育系列活動，進(jìn)一步加強(qiáng)職業(yè)道德、社會公德、家庭美德教育，實施“愛生行動”，建立幫困助學(xué)機(jī)制，評選“愛生模范”。

　　2. 在教師節(jié)活動中，采用多種形式宣傳先進(jìn)教師、優(yōu)秀集體事跡發(fā)揚(yáng)優(yōu)良傳統(tǒng)，爭創(chuàng)學(xué)習(xí)型組織，爭當(dāng)創(chuàng)新型人才，樹新時期教職工形象。

　　3. 配合教務(wù)處、教科室開展青藍(lán)工程活動，開展教學(xué)基本功競賽、弘毅講壇、崗位練兵等多種形式教學(xué)競賽，將學(xué)陶師陶研陶落到實處，進(jìn)一步提升教師的專業(yè)水平。

　　4. 積極配合開展“千名黨員教師進(jìn)社區(qū)（村組）”活動，繼續(xù)組織好教師回報社會活動，樹立新時期教師良好的社會形象。

　　二、堅持教（職）代會制度，積極推進(jìn)基層民主政治建設(shè)

　　1.主動依法科學(xué)維權(quán)。堅持貼近教職工辦實事，貼近基層抓服務(wù)的宗旨，關(guān)心教職工最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實的問題，找準(zhǔn)工作切入點，科學(xué)謀劃，利益兼顧，切實維護(hù)好教職工的合法權(quán)益。

　　2. 加強(qiáng)民主決策，民主管理、民主監(jiān)督。強(qiáng)化教代會職能建設(shè)，召開八屆三次教代會。

　�、僮鲗W(xué)校工作報告

　　②作學(xué)校財務(wù)與工會財務(wù)審計工作報告

　�、蹐蟾姹敬谓檀鷷岚刚骷闆r和上屆教代會提案落實情況

　　④校級領(lǐng)導(dǎo)述職、教職工民意測評

　　三、積極實施送溫暖工程，努力構(gòu)建和諧校園

　　1.繼續(xù)實施送溫暖工程，及時關(guān)心教職工的生活，不斷改善和提高教職工的福利和待遇。

　　2.建立和完善有關(guān)慶賀、慰問、獎勵、教師休養(yǎng)等各項制度，努力探索為教職工服務(wù)的新舉措、新途徑。

　　3.加強(qiáng)女職工工作，切實維護(hù)教職工合法權(quán)益和特殊權(quán)益。

　　4.加強(qiáng)校園文化建設(shè)，開展豐富多彩的文化體育活動。

　�、倮^續(xù)辦好工會俱樂部，不斷增加健身的活動設(shè)施和內(nèi)容，并進(jìn)行針對性指導(dǎo)。

　�、谂e辦紅燭生日晚會和和教師節(jié)慶�；顒�。

　�、劢M織教職工參加學(xué)校秋季田徑運動會；還有乒乓球、排球等單項比賽。

　�、芙M隊參加靖江市教職工羽毛球比賽。

　　⑤組織教職工參加校園文化藝術(shù)節(jié)活動。

　　四、以創(chuàng)先爭優(yōu)為平臺，加強(qiáng)工會自身建設(shè)

　　1.進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí)型組織建設(shè)，積極開展工會理論研究工作，參加市教育工會組織學(xué)校民主管理推進(jìn)會。

　　2.積極做好“模范教工之家” 和“工人先鋒號”創(chuàng)建活動。

　　3.加強(qiáng)工會理論研究和調(diào)研，加大工會工作的宣傳報道力度。

　　4．建立健全工會委員會例會、請示匯報、財務(wù)審查、考核評估等各項正常制度。

工會工作計劃篇5

　　20xx年全區(qū)總工會工作的指導(dǎo)思想是:認(rèn)真貫徹黨的十八屆四、五、六中全會精神，現(xiàn)將20xx年具體工作計劃匯報如下：

　　（一）以“突出重點和特色”要求，抓工會組建工作。

　　1、狠抓重大項目工地工會工作站建設(shè)，發(fā)揮其服務(wù)項目建設(shè)的作用。

　　2、在工業(yè)園區(qū)、農(nóng)業(yè)示范區(qū)、社區(qū)和專業(yè)合作社發(fā)動農(nóng)民工入會；加強(qiáng)產(chǎn)業(yè)園區(qū)和**區(qū)蓮藕產(chǎn)業(yè)（核心）示范區(qū)工會“農(nóng)民工之家”建設(shè)，推進(jìn)產(chǎn)業(yè)園區(qū)和**區(qū)蓮藕產(chǎn)業(yè)（核心）示范區(qū)（帶）發(fā)展。

　　3、繼續(xù)推進(jìn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)建立總工會工作。狠抓石卡鎮(zhèn)、**鎮(zhèn)等鄉(xiāng)鎮(zhèn)建立總工會。

　　（二）以“提質(zhì)擴(kuò)面”要求，抓好工資集體協(xié)商工作。

　　抓好以**鄉(xiāng)、**鎮(zhèn)、**鎮(zhèn)為中心的板材行業(yè)工資集體協(xié)商的典型工作，推進(jìn)全區(qū)工資集體協(xié)商提質(zhì)擴(kuò)面。

　　（三）以“理順關(guān)系，協(xié)同共抓”要求，抓早抓好工會經(jīng)費的收繳工作。

　　1、理順區(qū)委、區(qū)政府和區(qū)財政局等關(guān)系，完成財政計撥工會經(jīng)費上繳任務(wù)；

　　2、會同地稅部門及相關(guān)部門協(xié)同抓好地稅代收工會經(jīng)費，確保完成全年任務(wù)。

　　（四）以“建機(jī)制促規(guī)范”要求，抓好工會經(jīng)費審查工作。

　　1、隨著我區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)單位基本完成基層工會組建和財政計撥經(jīng)費全面下?lián)艿轿�，和今年突抓企業(yè)基層工會組建工作，必須建立和完善對基層工會經(jīng)審機(jī)制；

　　2、同時發(fā)揮區(qū)總工會經(jīng)審委員會作用，對全區(qū)機(jī)關(guān)企事業(yè)單位進(jìn)行重點審查工會經(jīng)費使用情況。

　　（五）以“構(gòu)建和諧勞動關(guān)系”要求，抓好職工維權(quán)工作。

　　在規(guī)范、完善和提高上加強(qiáng)**區(qū)總工會職工法律援助中心、企業(yè)職工法律援助站、產(chǎn)業(yè)園區(qū)工會工作站和**蓮藕產(chǎn)業(yè)（核心）示范區(qū)工會“農(nóng)民工之家”建設(shè)。要真正發(fā)揮維護(hù)職工（農(nóng)民工）合法權(quán)益作用，職工受益。

　　（六）以“發(fā)揮勞模引領(lǐng)作用和女工得實惠”要求，做好勞動模范和女職工工作。

　　1、做好勞模體檢和女職工兩癌體檢工作。

　　2、以省級標(biāo)準(zhǔn)抓好“**鎮(zhèn)科寶小蠶共育基地勞模創(chuàng)新工作室”創(chuàng)建工作，同時加強(qiáng)“**區(qū)教育勞模創(chuàng)新工作室”、“**勞模創(chuàng)新工作室”和“**勞模創(chuàng)新工作室”的提質(zhì)建設(shè)。

　　3、做好職工的療休養(yǎng)工作。

　　4、在區(qū)國稅局建立“職工道德講堂”，培育職工社會主義核心價值觀。

　　（七）以“精準(zhǔn)”要求，抓好困難職工幫扶工作。

　　1、按照宣傳發(fā)動、調(diào)查摸底，走申報、評議、公示、核實程序，精準(zhǔn)建立20xx年困難職工（農(nóng)民工）信息庫；

　　2、及時做好困難職工（農(nóng)民工）日常救助和大病救助等救助金精準(zhǔn)發(fā)放工作。

　　（八）以“深入發(fā)動，快速理賠”要求，抓好職工醫(yī)療互助保障工作。完成全年任務(wù)。

　　（九）以“所盼所需，突出重點”要求，抓好服務(wù)農(nóng)民工工作。

　　1、抓好農(nóng)民工技能培訓(xùn)，積極組織農(nóng)民工參加勞動技能大賽；

　　2、做好春節(jié)期間在粵務(wù)工的農(nóng)民工返鄉(xiāng)過年的接送服務(wù)工作，建立“服務(wù)站”；對春節(jié)期間堅守工作崗位城區(qū)環(huán)衛(wèi)一線工人，建立“愛心驛站”。為他們提供暖茶水、綠豆粥和取暖休息以及宣傳農(nóng)民工維權(quán)、交通知識、清潔（生態(tài)）鄉(xiāng)村建設(shè)和**區(qū)招商引資優(yōu)惠政策等。

　　3、利用工業(yè)園區(qū)、林產(chǎn)品加工區(qū)和現(xiàn)代農(nóng)業(yè)示范區(qū)作為農(nóng)民工創(chuàng)業(yè)園，做好農(nóng)民工創(chuàng)業(yè)和就業(yè)工作。為貧困農(nóng)民工脫貧致富增強(qiáng)后勁。促進(jìn)我區(qū)招商引資發(fā)展經(jīng)濟(jì)。

　　（十）以“活動下移，凝聚正能量”要求，積極開展職工文體活動工作。

　　1、“五一”“十一”組織全區(qū)干部職工氣排球和拔河比賽；

　　2、開展“送溫暖、送文化、送歡樂”活動。送戲到農(nóng)業(yè)示范區(qū)、園區(qū)、港橋水泥廠、西江重工等園區(qū)企業(yè)和重點項目工地，為農(nóng)民工帶去歡樂，培植社會主義核心價值觀。

　　3、規(guī)劃建設(shè)“**區(qū)工人文化宮”，著手做前期工作。

　　（十一）以“圍繞中心，服務(wù)大局”要求，積極參加 “生態(tài)鄉(xiāng)村”和“荷美**”建設(shè)工作。

　　1、積極參與十三五脫貧攻堅工作，扶持做好精準(zhǔn)扶貧工作和生態(tài)鄉(xiāng)村建設(shè)工作；

　　2、積極主動做好招商引資工作。

工會工作計劃篇6

　　一、指導(dǎo)思想：

　　以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，認(rèn)真學(xué)習(xí)和貫徹黨的十六屆五中全會和市總、區(qū)總和街道工會有關(guān)會議精神，緊緊聯(lián)系社區(qū)實際，以服務(wù)基層工會會員，切實維護(hù)會員權(quán)益為出發(fā)點，按照“建起來，轉(zhuǎn)起來，活起來”的要求，團(tuán)結(jié)和動員廣大社區(qū)工會會員為社區(qū)三個文明建設(shè)發(fā)揮主動作用。

　　二、工作方向：

　　堅持鄧小平理論，深入開展“三個代表”的教育活動，認(rèn)真貫徹第三次全國教育工作會議精神和全總工作總體思想，進(jìn)一步突出和履行維權(quán)職能，主動推進(jìn)民主制度建設(shè)，加強(qiáng)教工思想政治工作，加強(qiáng)工會組織的自身建設(shè)，以德治教，弘揚(yáng)敬業(yè)奉獻(xiàn)精神，促進(jìn)學(xué)校辦學(xué)水平更上一層樓，為創(chuàng)建“先進(jìn)教工之家”努力奮斗。

　　三、主要工作內(nèi)容

　　1、加強(qiáng)工會自身建設(shè)。增強(qiáng)新形勢下教育工會工作的緊迫感和責(zé)任感，加強(qiáng)思想作風(fēng)建設(shè)，提高理論水平，要把學(xué)習(xí)宣傳貫徹《工會法》(修正)作為一項重要工作，抓緊抓好，統(tǒng)一思想，采取措施，把它與依法治教緊密結(jié)合起來，使會員進(jìn)一步增強(qiáng)法律認(rèn)識，強(qiáng)化法律觀念、民主觀念、權(quán)益觀念。

　　充分發(fā)揮基層工會的民主管理和民主監(jiān)督制度。認(rèn)真依照工會章程，開好工會代表大會，按規(guī)定行使工代會的審議權(quán)、評議權(quán)、建議權(quán)或決定權(quán)，使教職員工參與學(xué)校重大問題的決策和日常事務(wù)的管理，增強(qiáng)主人翁責(zé)任感。3月中期推選一名代表參加嘉定鎮(zhèn)街道總工會第一屆代表大會。

　　深入推行社區(qū)居務(wù)公開，對居務(wù)公開中規(guī)定的有關(guān)項目要予以長期公布。做到內(nèi)容詳實，定期更換。特別是涉及居委會資金使用的項目，一定要分項列清單。對居民舉報的各類事項要及時地走訪了解處理和解答。建立完善社區(qū)居務(wù)公開，黨政工齊抓共管的領(lǐng)導(dǎo)格局，把居務(wù)公開工作做為每年接受工代會審議的一個內(nèi)容，進(jìn)一步促進(jìn)社區(qū)建設(shè)的民主化決策、法制化建設(shè)和科學(xué)化管理。

　　2、切實履行維權(quán)職能，主動送溫暖行動。

　　認(rèn)真學(xué)習(xí)宣傳貫徹《工會法》，明確維權(quán)是工會的天職，是工會向著存在主義的回歸。深入開展送溫暖，繼續(xù)做好特困會員建檔立卡工作，努力籌措資金，做好扶貧解困、互助互濟(jì)工作，多為特困會員做一些力所能及的實事、好事。要繼續(xù)堅持“五必訪”，即職工生病住院必訪、家庭糾紛必訪、思想情緒波動必訪、親屬死亡必訪、辦喜事必訪，及時為會員送上溫暖。

　　3、做好宣傳發(fā)動，擴(kuò)大工會會員隊伍

　　社區(qū)要主動動員廣大失業(yè)、下崗、協(xié)保人員進(jìn)入社區(qū)工會隊伍，切實為社區(qū)工會會員謀取利益，擴(kuò)大工會組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力，年內(nèi)預(yù)計增加會員10名。

　　4、主動開展各項有益活動，增強(qiáng)工會凝聚力。

　　堅持主動開展經(jīng)常性的文娛體育活動，活躍會員文化生活，增強(qiáng)他們的體質(zhì)。擬在年內(nèi)組織工會員會外出一次，及在春節(jié)、中秋節(jié)、十一月份開展一次有意義的活動。增進(jìn)會員的團(tuán)結(jié)和友誼。更好建設(shè)會員活動室，增添活動器材、設(shè)備，豐富會員的業(yè)余文化生活，滿足會員的精神文化生活需求，增強(qiáng)工會的活力和凝聚力。

　　5、協(xié)力并進(jìn)，創(chuàng)建區(qū)級“職工之家”

　　社區(qū)工會將在年內(nèi)開展區(qū)級“職工之家”的創(chuàng)建工作，要進(jìn)一步建立健全各項工作制度，做到年初有計劃、有部署，年終有總結(jié)。并做好年終的終結(jié)歸檔工作，迎接有關(guān)部門的驗收。

　　我們李園一村社區(qū)工會委員會要在黨總支的統(tǒng)一部署下，圍繞社區(qū)中心工作，依照法律和工會章程獨立自主地、創(chuàng)造性地開展工作，真正把工會建成黨組織的好助手、行政的好幫手、會員的知心朋友和團(tuán)結(jié)、民主、文明、溫馨、進(jìn)取的“家”。

工會工作計劃篇7

　　20××年我校工會將繼續(xù)貫徹執(zhí)行黨的十七屆三中全會精神，根據(jù)上級工會和學(xué)校行政的工作要求，發(fā)揮工會自身的職能，在構(gòu)建文明、和諧、安全和學(xué)習(xí)型校園過程中獻(xiàn)計獻(xiàn)策，在校黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下，積極配合學(xué)校行政工作，認(rèn)真落實工會建議、參與、教育和維護(hù)四大職能，全心全意依靠全校廣大教職工，為構(gòu)建和諧校園、和諧社會作出應(yīng)有貢獻(xiàn)。

　　一、加強(qiáng)民主管理，實行校務(wù)公開，進(jìn)一步強(qiáng)化教職工參與民主管理的意識。

　　1.制定符合教師進(jìn)修學(xué)校特色的工會工作計劃，并上掛校園網(wǎng)，做到工作計劃目標(biāo)明確，活動形式豐富。

　　2.嚴(yán)格按教代會程序，召開教工大會，做到主題明確，時間有保障，并實施民主票決制，切實尊重每一位教職工的民主意志，維護(hù)每一位教職工的民主權(quán)利。

　　3.根據(jù)市教育工會的要求，加大民主管理和民主監(jiān)督的工作力度，全面實行校務(wù)公開。努力做到權(quán)為教職工所用，情為教職工所系，利為教職工所謀。對學(xué)校的重大決策、群眾關(guān)心的熱點問題，如：財務(wù)、人事分配、入黨、評優(yōu)晉職、干部任用等涉及教職工切身利益的事項都在校內(nèi)公開，充分發(fā)揚(yáng)民主，使教職工群眾的知情權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán)真正落到實處。

　　4. 配合學(xué)校黨政抓好績效工資實施，凝聚人心、和諧校園，確保績效工資公平、公開、公正、平穩(wěn)地實施。

　　5. 建立健全教職工利益訴求的表達(dá)、反映、溝通與解決機(jī)制。在全面實施績效工資的背景下，除充分利用好民主對話、座談會等傳統(tǒng)訴求渠道外，積極探索定期的民意匯集制度、專題聽證會、研討會制度，以完善教職工日常參政議政機(jī)制。

　　二、加強(qiáng)工會組織建設(shè)，提高工會工作的整體水平。

　　1.定期召開工會委員會議、工會小組長會議，對上級的精神和學(xué)校的要求及時傳達(dá)，對工作及時研究、布置、落實，使工會干部明確工會工作要求，做到工作有計劃，有安排，干部心中有數(shù)，責(zé)任落實。

　　2.工會干部要強(qiáng)化服務(wù)意識，樹立奉獻(xiàn)精神。要狠抓工作水平，提高服務(wù)本領(lǐng)，要求工會干部在工作中起好帶頭作用。工會干部要帶頭學(xué)理論、學(xué)業(yè)務(wù)，帶頭參加學(xué)校組織的各項活動。

　　3. 重視工會財務(wù)經(jīng)審工作，按照新的《工會會計制度》，加強(qiáng)工會經(jīng)費的管理。嚴(yán)格執(zhí)行對工會會費的收繳、使用的統(tǒng)一管理，使其能夠真正發(fā)揮作用。

　　4. 加強(qiáng)工會工作的信息宣傳，落實專人負(fù)責(zé)信息宣傳工作，積極向奉化教育網(wǎng)教工之家欄目以及寧波教工網(wǎng)、浙江教工網(wǎng)等宣傳媒體投稿，擴(kuò)大我校工會的影響，推動工會工作全面發(fā)展。

　　三、深入開展“讀書活動”，營造書香校園，打造學(xué)習(xí)型、專家型教師隊伍

　　為了深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀，努力創(chuàng)建小實體、多功能、大服務(wù)的現(xiàn)代化教師進(jìn)修學(xué)校，真正踐行“學(xué)習(xí)的楷模，研究的先鋒，指導(dǎo)的行家，服務(wù)的典范”校訓(xùn)精神，全面提升學(xué)校教職工的人文素養(yǎng)和文化底蘊(yùn)，20××年我校工會將繼續(xù)有目的組織高質(zhì)量的讀書活動，讓我們的教師通過開卷有益，弘揚(yáng)中華文化，建設(shè)精神家園；通過不斷充電，更新教育理念，提高教育理論素養(yǎng)、教學(xué)研究和教學(xué)科研能力，掌握駕馭“教、科、研、訓(xùn)”的話語權(quán)和指揮權(quán)。養(yǎng)成每日讀書好習(xí)慣。

　　1．進(jìn)一步落實讀書方案，開展邀請專家講座，組織讀書交流活動等形式多樣的讀書活動。

　　2．充分發(fā)揮校園網(wǎng)的作用，將有關(guān)學(xué)習(xí)資料和心得體會在校園網(wǎng)上發(fā)布。

　　3．組織“好書與你分享”讀書論壇活動，每個工會小組推薦1-2名教師參加論壇活動。

　　4．工會小組和學(xué)校分別搞好讀書活動總結(jié)工作，褒揚(yáng)先進(jìn)，總結(jié)和推廣一批在讀書活動中出現(xiàn)的先進(jìn)個人。

　　5．加強(qiáng)學(xué)校工會會員隊伍建設(shè)，鼓勵、動員教職工自覺參加各種形式的學(xué)習(xí)和培訓(xùn)，學(xué)習(xí)《教師法》、《教育法》等有關(guān)法律知識，提高教職員工依法執(zhí)教和依法維護(hù)自身權(quán)益的能力，提高人文素養(yǎng)和開拓創(chuàng)新能力。

　　四、進(jìn)一步落實《工會法》，強(qiáng)化服務(wù)意識，為教職工辦實事、好事。

　　根據(jù)奉化市總工會的精神，今年是“服務(wù)性工會建設(shè)年”，因此我校工會將全心全意為教職工服務(wù)，關(guān)心教職工生活，維護(hù)教職工利益，把我校工會建設(shè)成“服務(wù)型工會”。

　　20××年我們將繼續(xù)關(guān)心全校教職工（包括離退休教工）生活；積極為教職工謀福利，組織全校教職工參加一年一次的體檢；支持教職工外出學(xué)習(xí)，盡力為困難教職工解決實際問題，組織慰問小組到醫(yī)院或患病教師家中探望慰問，把誠心關(guān)懷送到教職工的心坎上。增強(qiáng)服務(wù)意識，做教職工的貼心人。

　　1．配合校黨政在春節(jié)、教師節(jié)、老人節(jié)等重大節(jié)日期間走訪、慰問離退休教師和特困教職工。組織教職工開展獻(xiàn)愛心活動。

　　2．及時并準(zhǔn)確掌握因災(zāi)致困教職工的情況。及時走訪慰問受災(zāi)的教職工，看望因病住院的教職工，配合上級工會抓好幫困扶貧送溫暖工作。

　　3．在法定節(jié)假日積極組織教職工開展慶�；顒樱诮搪毠び屑t白喜事的時候，積極組織會員到場幫忙，讓教職工感受到單位的溫暖。

　　4．配合學(xué)校中心工作，積極開展教職工職業(yè)道德教育，樹立典型，學(xué)習(xí)身邊的榜樣，形成愛崗敬業(yè)、奮發(fā)向上的良好氛圍。

　　5．關(guān)心教職工身心健康，組織教職工參加一年一度的體檢。

　　6．繼續(xù)組織女職工參加特殊項目體檢活動，在“三八”婦女節(jié)期間開展適應(yīng)女教工的系列活動，促進(jìn)女教職工隊伍整體素質(zhì)的提高，維護(hù)婦女特殊權(quán)益。

　　五、開展形式多樣的文體活動，豐富教職工的生活。

　　1.進(jìn)一步實施身心健康工程。根據(jù)市教育工會的“身心健康工程”精神，精心設(shè)計并開展豐富多彩的有益于教職工身心健康的校園文體活動，使“每天鍛煉一小時”成為大家共同的理念。

　　2.以“愛心”活動為載體，充分發(fā)揮工會的優(yōu)勢，在廣大教職工中開展融思想性、知識性、趣味性于一體的群眾喜聞樂見的活動，增強(qiáng)凝聚力，激發(fā)教職工愛崗敬業(yè)的工作熱情，增進(jìn)部門之間、教職工之間的溝通和友誼，培養(yǎng)教師的團(tuán)隊精神和集體榮譽(yù)感。形成一種思想同心、目標(biāo)同向、工作同步的良好氛圍，推動各項工作的順利開展。

　　3.積極開展“建家活動”。爭取在20××年建立“教工之家”，并科學(xué)地開展形式豐富的活動，充分發(fā)揮“教工之家”在構(gòu)建和諧校園中的重要作用，迎接市教育工會的檢查驗收。同時重視以工會小組為基本形式的“小家”建設(shè)，努力發(fā)揮它們應(yīng)有的作用。

　　具體活動安排：

　　一月份：

　　1.建立教職工生日檔案，并開展教職工生日慶�；顒�。

　　2.召開工會委員、組長會議，傳達(dá)市教育工會會議精神，學(xué)習(xí)市教育工會20××年工會工作意見。

　　3.研究并制訂20××年學(xué)校工會工作計劃。

　　二月份：

　　4. 開展送溫暖活動，慰問離退休教職工。

　　5.舉行教職工撲克牌比賽，并組織聯(lián)誼活動。

　　三四月份：

　　6.舉行“迎三八婦女節(jié)趣味競賽活動”。

　　7.組織女教師參加一年一度的婦科體檢。

　　8.組織退休教師參加戶外運動。

　　9.精心設(shè)計并開展教職工“每天健康一小時”活動。

　　10.組織工會小組讀書交流活動。

　　11.參加各財務(wù)小組互審互查活動，接受教育工會對新任工會主席進(jìn)行的屆中審計。

　　12.參加教育工會組織的“女教職工捐獻(xiàn)10元錢”活動。

　　五月份：

　　13.慶祝五一國際勞動節(jié)。

　　14.精心策劃并創(chuàng)建“教工之家”。

　　15.組織教職工戶外踏青活動。

　　六月份：

　　16.組織青年教師參加教育工會組織的“DS”青年教師俱樂部20××年第二次活動。

　　17.參加教育工會組織的“新工會會計制度”知識培訓(xùn)。

　　18.暢通教職工利益訴求渠道，建立并試行民意匯集制度，維護(hù)教職工參政議政權(quán)利。

　　19．召開八屆二次教職工大會，開展校長民主測評工作和提案征集等工作。

　　20. 召開工會干部例會，討論教職工暑期活動，總結(jié)上半年工會工作。

　　七八月份：

　　21．開展建黨慶�；顒印�

　　22.組織教職工休養(yǎng)活動。

　　九月、十月份：

　　23.召開工會委員、組長會議，研究下半年工會工作。

　　24.慶祝教師節(jié)、國慶節(jié)、中秋節(jié)活動。

　　25.組織教職工秋游活動。

　　26.協(xié)助黨政搞好重陽節(jié)老年教師慰問活動，組織老教師外出學(xué)習(xí)活動。

　　27.組織女教職工參加教育工會組織的“女教工拔河”比賽。

　　十一月份：

　　28.參加教育工會組織的工會經(jīng)審委員培訓(xùn)。

　　29.組織青年教師參加“DS”青年教師俱樂部20××年第三次活動。

　　30.創(chuàng)建“教工之家”并接受市教育工會的驗收。

　　31.開設(shè)生活常識講座和健康知識講座，豐富教職工生活情趣。

　　32．11月12日前和辦公室一起做好“大地責(zé)任組合保險”續(xù)約工作。

　　33．組織全體教職工進(jìn)行一年一度的體檢。

　　十二月份：

　　34.組織青年教師參加教育工會組織的“DS”青年教師俱樂部20××年第四次活動；

　　35.參加市教育工會開展的“健康工程先進(jìn)學(xué)�！痹u比。

　　36．組織教職工開展“好書與你分享”讀書論壇活動。

　　37.設(shè)計新年慶�；顒印�

　　38.工會工作進(jìn)行年終總結(jié)。

　　39.組織教職工參加各級各類的獻(xiàn)愛心活動。

　　20××年一月份：

　　40.開展送溫暖活動。

　　41.精心設(shè)計并組織教職工迎新年趣味競賽活動。

　　總之，在市教育局工會和學(xué)校黨政的領(lǐng)導(dǎo)下，我們?yōu)榻搪毠し⻊?wù)，為學(xué)校發(fā)展服務(wù)，把工會辦成教職工最溫馨的家。

工會工作計劃篇8

　　一、指導(dǎo)思想

　　秋風(fēng)送爽，碩果累累，xx小學(xué)工會迎來了嶄新的一學(xué)期。我校工會將在區(qū)教育工會和學(xué)校黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下，深入學(xué)習(xí)貫徹黨的“十八大五中全會”精神，以科學(xué)發(fā)展觀為指引，“把職工的呼聲作為第一信號，把教職工是否滿意作為評價工作的第一標(biāo)準(zhǔn)”，堅持工建服務(wù)于黨建的原則；堅持“組織起來，切實維權(quán)”的工作方針，加大校務(wù)公開工作力度，增強(qiáng)學(xué)校工作透明度，切實維護(hù)教職工合法權(quán)益;進(jìn)一步加強(qiáng)師德師風(fēng)建設(shè)，增強(qiáng)工會的凝聚力，求真務(wù)實，與時俱進(jìn)，為構(gòu)建文明和諧校園而努力奮斗。

　　二、工作內(nèi)容

　　(一)加強(qiáng)教師隊伍建設(shè)，提升教職工的整體素質(zhì)。

　　1．加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高教師思想素質(zhì)。

　　認(rèn)真組織教職工學(xué)習(xí)新《工會法》、《教師法》、《教師職業(yè)道德規(guī)范》、《學(xué)校教職工代表大會規(guī)定》(中華人民共和國教育部令第32號)等法律法規(guī)，采取集中與分散相結(jié)合的辦法進(jìn)行宣傳、學(xué)習(xí)、討論和交流，找準(zhǔn)工作的切入點，將理論學(xué)習(xí)與教育教學(xué)工作相結(jié)合，與教師的師德修養(yǎng)、教育工作能力相結(jié)合，引導(dǎo)教師在學(xué)習(xí)中加強(qiáng)認(rèn)識，在認(rèn)識中落實行動，用“服務(wù)”意識，對待教學(xué)工作、學(xué)生工作、家長工作。

　　2．充分發(fā)揮骨干教師、學(xué)科帶頭人在教育教學(xué)工作中的領(lǐng)頭雁作用，使之能在各自領(lǐng)域為其他教師聽診、把脈，示好范、帶好頭。

　　3.關(guān)心年青教師，特別是新分教師的成長。配合教導(dǎo)處讓他們與老教師進(jìn)行一對一的師徒結(jié)對幫扶，鼓勵他們加強(qiáng)專業(yè)知識學(xué)習(xí)，經(jīng)常向?qū)W科帶頭人、老教師請教、討論、交流。使之能盡快在業(yè)務(wù)能力上成熟起來。

　　(二)加強(qiáng)工會自身組織建設(shè)，提高工會工作的整體水平。

　　1．學(xué)校工會實行例會制度，每月工會委員召開一次會議，必要時要邀請學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)參加。對前期工作進(jìn)行總結(jié)，找出工作中存在的不足，分析原因，尋找解決問題方法，揚(yáng)長避短，同時對今后工作進(jìn)行安排，落實各委員的具體工作。

　　2．把竭誠為教職工服務(wù)作為工會工作的出發(fā)點，努力實現(xiàn)工會工作群眾化、民主化、科學(xué)化。把教職工是否滿意作為衡量工會工作的標(biāo)準(zhǔn)，努力把工會建成群眾滿意的組織。

　　3．建立健全學(xué)校勞動爭議調(diào)解組織，完善勞動爭議調(diào)解機(jī)制，充分發(fā)揮工會職能，正確運用法律維護(hù)自身合法權(quán)益。做好廣大教職工維權(quán)工作。

　　4．加強(qiáng)工會宣傳和信息報道工作，利用校園網(wǎng)工會宣傳專欄以及姜堰教育網(wǎng)工會快報欄目通報工會工作情況。

　　5．嚴(yán)格按照有關(guān)法律法規(guī)，保證工會經(jīng)費合理、合法、規(guī)范使用，保障工會各項活動開展。

　　(三) 以“十破十立”為主題，強(qiáng)化師德師風(fēng)建設(shè)。

　　1．統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識，積極做好師德師風(fēng)建設(shè)工作，廣泛接受社會各界的監(jiān)督，端正師德師風(fēng)，促進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)，提升社會形象，爭取社會各界力量對教育事業(yè)的支持。

　　2．根據(jù)“十破十立”相關(guān)要求，狠抓師德師風(fēng)建設(shè)，真正將師德師風(fēng)建設(shè)工作落到實處。讓每一名教師都能在自己的工作崗位上兢兢業(yè)業(yè)、忠于職守、愛崗敬業(yè)、廉潔奉公、潔身自好。

　　3.突出重點，務(wù)求師德師風(fēng)和行風(fēng)建設(shè)取得實效。

　　4.繼續(xù)完善對教師師德考核評價制度，確保師德建設(shè)健康發(fā)展。

　　5.從守法的高度執(zhí)行師德規(guī)范的自覺性，提高師德水平。依照《教師法》、《義務(wù)教育法》、《未成年保護(hù)法》、《中小學(xué)教師職業(yè)行為規(guī)范》、等有關(guān)法律法規(guī)，嚴(yán)格要求教師教書育人、為人師表。

　　(四)做好教代會工作，加大校務(wù)公開力度。

　　1．充分發(fā)揮廣大教職工主人翁精神，調(diào)動廣大教職工參與學(xué)校民主管理和民主監(jiān)督，鼓勵教職工為學(xué)校發(fā)展獻(xiàn)計獻(xiàn)策，鼓勵教職工積極支持、配合學(xué)校落實各項措施，為學(xué)校的穩(wěn)定做好協(xié)調(diào)工作。

　　2．教代會主動參與學(xué)校各項改革方案的制定，及時反饋教職工的合理要求，識大體、顧大局，求同存異。本年度至少組織召開1次教職工代表大會。

　　3．繼續(xù)探索和落實校務(wù)公開工作。進(jìn)一步增加校務(wù)公開宣傳專欄的公開內(nèi)容。如：學(xué)校對學(xué)生收費、廉潔自律、教工利益、學(xué)生利益、改革舉措、民主評議等內(nèi)容。促進(jìn)學(xué)校的民主管理，依法治校執(zhí)教。

　　(五)關(guān)心教職工生活，切實維護(hù)教職工合法權(quán)利。

　　1．加強(qiáng)教師學(xué)習(xí)，認(rèn)真學(xué)習(xí)《工會法》、《婦女兒童保護(hù)法》、《女工工作條例》、《教育法》、《勞動合同法》等法律法規(guī)，使廣大教職工成為知法、懂法、守法的模范。

　　2．充分發(fā)揮工會組織的橋梁紐帶作用。

　　一方面要主動收集廣大教職工意見和建議，及時向?qū)W校黨支部、行政反映教職工的合理要求和建議;另一方面也要及時把黨支部、行政的工作精神、要求傳達(dá)給教職工。

　　3．切實將“五必訪”工作落到實處。

　　對全校教職工做到“五必訪”即：有病住院必訪;困難戶必訪;家庭糾紛必訪;鄰里不和必訪;離退休老同志必訪。

　　4.做好女工委員會工作和計劃生育工作，認(rèn)真組織女教職工學(xué)習(xí)《婦女兒童保護(hù)法》、《女工工作條例》、《婦女 “五期”保護(hù)》等法律法規(guī)，切實維護(hù)女教職工合法權(quán)益。

　　(1)根據(jù)女教職工的特點開展一些文體活動和比賽。如跳棋比賽、跳繩比賽等。

　　(2)定期組織女工會會員進(jìn)行體檢。

　　(六)加大工會維護(hù)職能，進(jìn)一步實施送溫暖工程。

　　學(xué)校工會切實做好困難教職工的調(diào)查、走訪工作，及時了解困難職工工作、生活情況，關(guān)心教師生活，搭建“愛心平臺”，構(gòu)建關(guān)愛職工橋梁，關(guān)心教職工的冷暖和疾苦。注重實效，多辦實事，做教職工的有心人、知心人、貼心人，把集體的愛心和溫暖真正送到廣大教職工的身邊。

　　實施“送溫暖工程”，定期走訪、慰問患病的教師和退休教師。繼續(xù)完善困難職工檔案，切實履行好工會是困難教職工的第一知情人、第一報告人、第一幫扶人的職責(zé)。

　　(七)做好關(guān)工委工作，確保青少年健康成長。

　　聯(lián)系學(xué)校實際，加強(qiáng)學(xué)校關(guān)工委組織建設(shè)，制定切實可行的《關(guān)工委工作計劃》，本著“圍繞中心，配合補(bǔ)充，發(fā)揮所長，注重實效”的工作方針。充分發(fā)揮“五老”余熱為學(xué)校工作貢獻(xiàn)。確保青少年健康成長。

　　1．關(guān)愛留守兒童、殘疾學(xué)生和單親學(xué)生。

　　(1)配合學(xué)校少先隊開展主題為“關(guān)愛留守兒童”的慰問活動。

　　(2)繼續(xù)做好行政領(lǐng)導(dǎo)、黨員同志及二級領(lǐng)導(dǎo)班子關(guān)愛留守兒童、殘疾學(xué)生和單親學(xué)生“一幫一”結(jié)對幫扶工作。

　　(八)組織開展豐富多彩、健康向上的文體活動。

　　1．建設(shè)教工活動室，即“教工之家”活動室。豐富教職工的業(yè)余生活。建成該活動室所需經(jīng)費由學(xué)校經(jīng)費中列支。

　　2.組織“慶祝32個教師節(jié)”座談會，推薦表彰鎮(zhèn)“十佳優(yōu)秀教師”讓廣大教師度過一個歡樂的節(jié)日的同時，又深受鼓舞，從而以更加飽滿的熱情投入的工作去。

　　3.積極響應(yīng)國家“每天鍛煉一小時，健康生活一輩子”的號召，本年度擬開展一次“教職工體育”活動。

　　5.組織重陽節(jié)離退休老教師座談會。

　　6.組織師生開展“慶元旦”文體健身活動。

　　7.繼續(xù)開展“六有好教師”立功競賽總結(jié)表彰活動。

　　總之，在新一學(xué)期里，我校工會將緊緊依靠廣大教職工，依據(jù)《工會章程》，充分發(fā)揮工會職能作用，實現(xiàn)工會重點工作的突破和工會自身建設(shè)的加強(qiáng)，在深化教育改革中，抓住機(jī)遇，與時俱進(jìn)，勇于創(chuàng)新，齊心協(xié)力，共同奮斗，努力把學(xué)校工會工作做實做好，爭取更大成績，為學(xué)生的發(fā)展，為教師的發(fā)展，為官小教育穩(wěn)步發(fā)展做出新的貢獻(xiàn)。

工會工作計劃篇9

　　中心醫(yī)院20xx年工會工作計劃安排 20xx年工會工作任務(wù)將在院黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真落實黨的“十八精神”，按照上級工會要求，緊緊圍繞醫(yī)院中心工作，充分發(fā)揮的橋梁紐帶作用，關(guān)心職工生活，教育、引導(dǎo)、團(tuán)結(jié)廣大職工統(tǒng)一思想，為醫(yī)院的建設(shè)發(fā)展而努力奮斗，使工會成為職工可以信賴的群眾組織，成為推動醫(yī)院科學(xué)發(fā)展不可缺少的一支重要力量。現(xiàn)將20xx年工作計劃安排如下：

　　一、總體要求

　　20xx年工會工作全面貫徹黨的十八大精神，圍繞醫(yī)院各項中心工作，以創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織為載體，以提高職工整體素質(zhì)為目標(biāo)，切實加強(qiáng)職工隊伍建設(shè)、民主建設(shè)和工會自身建設(shè)，積極維護(hù)職工合法權(quán)益，充分發(fā)揮職工的積極性和創(chuàng)造性，加大以人為本的思想道德建設(shè)力度，帶領(lǐng)全院職工以實事求是的科學(xué)態(tài)度堅持以醫(yī)院增效、職工增收為中心，以民主管理為主線，全面提升職工隊伍的整體素質(zhì)，為醫(yī)院工作再上一個新臺階而努力。

　　二、工作任務(wù)

　　1、重點深入學(xué)習(xí)十八大精神。

　　結(jié)合十八大精神培養(yǎng)工會干部愛崗情懷。繼續(xù)開展好調(diào)查研究工作，每季度按照上級安排（或者自選）寫出一篇結(jié)合本單位發(fā)展的調(diào)查報告。

　　2、爭創(chuàng)“學(xué)習(xí)型”先進(jìn)單位

　　工會要在職工中開展學(xué)習(xí)之風(fēng)，深入開展創(chuàng)建學(xué)習(xí)型工會小組活動。積極主動在工會QQ群開展活動，發(fā)布信息，同時配合黨支部，組織全體職工，推進(jìn)學(xué)習(xí)型組織的創(chuàng)建活動。要加強(qiáng)科室每月的政治學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，倡導(dǎo)全院職工利用業(yè)余時間加強(qiáng)專業(yè)學(xué)習(xí)，形成良好的學(xué)習(xí)之風(fēng)。

　　3、加強(qiáng)民主管理，建立和諧企業(yè)勞動關(guān)系

　　要以建立和諧勞動關(guān)系，貫徹落實《勞動法》、《勞動合同法》、《工會法》，切實保障職工合法權(quán)益的落實，組織職工積極參與醫(yī)院的民主管理，為醫(yī)院發(fā)展獻(xiàn)計獻(xiàn)策；在職代會上簽訂女職工專項保護(hù)合同。完善職工民主管理的各項制度，使涉及職工切身的經(jīng)濟(jì)利益、民主政治權(quán)益和精神文化權(quán)益得到有效地提高，樹立依靠職工辦院的思想，尊重、愛護(hù)、培養(yǎng)、教育職工，調(diào)動職工的積極性。推動醫(yī)院經(jīng)濟(jì)的又好又快的發(fā)展。

　　4、職工教育培訓(xùn)工作

　　開展職工各種教育培訓(xùn)，提升整體素質(zhì)。一是進(jìn)行職工道德方面的教育培訓(xùn)。二是增強(qiáng)職工的法制觀念；三是對職工進(jìn)行技術(shù)技能培訓(xùn)。結(jié)合我院實際工作，采取集中培訓(xùn)和分散培訓(xùn)相結(jié)合的辦法，開展各項技術(shù)技能比武活動。

　　三、落實措施

　　1.加強(qiáng)工會的自身建設(shè)，擴(kuò)大工會的吸引力

　　一要加強(qiáng)工會干部隊伍建設(shè)，提高工作能力和水平；

　　二要加強(qiáng)工會基礎(chǔ)工作，落實各委員的職責(zé)要求，做好日常工會事務(wù)；三要搞好宣傳工作；四要組織好工會活動，以擴(kuò)大工會的吸引力。在職工中廣泛和深入開展誠信教育的活動，提高廣大職工的誠信意識，增強(qiáng)遵紀(jì)守法的觀念，推進(jìn)思想道德建設(shè)。

　　2.發(fā)揮好工會的職能作用，激活工會組織的活力

　　開展好“送溫暖工程”，及時把握職工的思想脈搏，把職工群眾的冷暖和困苦時時掛在心間，切實覆行工會的職責(zé)，促進(jìn)送溫暖工作經(jīng)�；⒅贫然蜕鐣�。進(jìn)一步發(fā)揮工會組織的特色優(yōu)勢，大力開展職工喜聞樂見的各類文體活動，不斷豐富職工的文化生活，不斷激活工會組織活力，努力把我院工會真正建設(shè)成為職工信賴和歡迎的“職工之家。

　　四、活動安排

　　1、一月開展醫(yī)院安全大檢查活動。

　　2、二月開展春節(jié)送溫暖活動，發(fā)放慰問職工福利待遇，切實為職工辦好事、辦實事，關(guān)心職工生活。

　　3、三月慶祝“三?八”婦女節(jié)，慰問女職工，并對《勞動保障法》進(jìn)行解讀，同時進(jìn)行婦女健康教育。

　　4、四月開展職工技術(shù)崗位練兵、技術(shù)競賽活動。加強(qiáng)職工理論學(xué)習(xí)，提高思想素質(zhì)。醫(yī)院通過舉辦講座、研討會等多種形式引導(dǎo)職工學(xué)業(yè)務(wù)，提高專業(yè)水平，開展各種勞動競賽活動。

　　5、五月慶�！�5〃12”護(hù)士節(jié)。開展“文明禮儀競賽”活動，倡導(dǎo)“健康生活，快樂工作”的理念。同時本月聘請齊齊哈爾市第一人民醫(yī)院專家前來義診活動。

　　6、六月份進(jìn)行一次全院職工素質(zhì)培訓(xùn)工作。同時積極響應(yīng)呼倫貝爾農(nóng)墾集團(tuán)舉辦的“知青文化藝術(shù)節(jié)”。

　　7、七月舉辦新職工的崗前培訓(xùn)，使新職工樹立愛崗敬業(yè)的思想，掌握醫(yī)院規(guī)章制度，熟悉專業(yè)知識，做好為患者服務(wù)的理念；同時開展一次有利于身心的趣味運動會。

　　8、進(jìn)行一次全院職工素質(zhì)教育，同時協(xié)助醫(yī)務(wù)科做好醫(yī)療質(zhì)量、醫(yī)療安全的培訓(xùn)工作。

　　9.九月組織全院職工學(xué)習(xí)《勞動合同法》、《執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》、《護(hù)士條例》等法律法規(guī)。

　　10.聘請齊齊哈爾市第一人民醫(yī)院專家進(jìn)行素質(zhì)修養(yǎng)及文明禮儀的培訓(xùn)。

　　11.十一月評選先進(jìn)職工之家和先進(jìn)職工活動。

　　12.十二月堅持職代會制度，決策重大事務(wù)。做好每年一次的職工提案的收集、整理、審議、落實及信息反饋等工作。

工會工作計劃篇10

　　一、指導(dǎo)思想

　　以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，以實施素質(zhì)教育為旗幟，以拓展改革為抓手，以教育法規(guī)為保證，抓管理促規(guī)范，塑造爭先創(chuàng)優(yōu)的教師群體，營造勤奮上進(jìn)的學(xué)習(xí)氛圍，為把學(xué)校辦成園林領(lǐng)先、市內(nèi)一流、省內(nèi)知名的書香校園、藝術(shù)校園和數(shù)字校園而發(fā)揮工會應(yīng)有的作用。

　　二、主要工作

　　1.進(jìn)一步加強(qiáng)教師職業(yè)道德教育，深入推進(jìn)現(xiàn)代師表工程，加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，特別是《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》的學(xué)習(xí)，以培植教師職業(yè)道德精神為核心，以“師德良好、業(yè)務(wù)精通、身體健康”為目標(biāo)，樹立“依法執(zhí)教、文明施教、精心執(zhí)教、廉潔從教”的良好師表形象。開展師德考評、學(xué)生調(diào)查、家長問卷，狠抓教師的職業(yè)道德規(guī)范的落實。繼續(xù)加強(qiáng)對青年教師的培養(yǎng)工作，幫助他們解決工作、生活、學(xué)習(xí)中遇到的問題，使他們健康成長。

　　2.建學(xué)習(xí)型團(tuán)隊，做研究型教師，繼續(xù)深入開展“創(chuàng)爭”活動，把“創(chuàng)爭”活動與開展“工人先鋒號”活動緊密聯(lián)系在一起，把教職工思想統(tǒng)一到比新知識、新技能上來，統(tǒng)一到比教學(xué)業(yè)績上來，統(tǒng)一到比師德操守上來，以潛江市三項基本功考核為契機(jī)，在教師中開展比業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，比基本技能，比賽課等競賽活動。

　　3.加強(qiáng)校務(wù)公開，使校務(wù)公開制度化、規(guī)范化。加強(qiáng)監(jiān)督提高質(zhì)量，保證校務(wù)公開的真實性、有效性。

　　4.充分發(fā)揮教代會在民主管理中的作用。鼓勵教職工為學(xué)校發(fā)展獻(xiàn)計獻(xiàn)策，調(diào)動教職工參政議政的積極性，做好教代會代表的培訓(xùn)工作，提高參政議政的能力，堅持每學(xué)期召開一次教代會。

　　5.開展豐富多彩的文體活動，引導(dǎo)和鼓勵教師積極參加適合自身的簡便易行的不同形式的身體鍛煉，三八和“五一”舉行教師小型體育運動會，以推動教職工鍛煉身體為主要目的，通過活動的舉辦，起到調(diào)節(jié)心理、放飛心情、鍛煉身段、增進(jìn)友誼、加深理解、凝聚人心的作用，讓“工作每一天，快樂每一天，健康每一天”成為我們新的工作觀。

　　6.繼續(xù)抓好獻(xiàn)愛心、送溫暖的工作，增強(qiáng)工會的凝聚力，做好走訪慰問工作，深入了解困難教職工家庭情況，建好困難教職工檔案，及時探望生病住院教職工，為他們送去學(xué)校溫暖和大家關(guān)愛，關(guān)心退休教師們的生活，讓他們安享晚年。

　　三、主要活動安排

　　三月份：

　　1. 慶“三八節(jié)”，教師攝影與野炊比賽。

　　2. 教師博客賽啟動。

　　3. 教代會提案征集。

　　4. 女教師婦檢。

　　四月份：

　　1. 教代會。

　　2. 成立園林三小自行車隊、徒步隊、羽毛球隊、廣場舞隊、排球隊等，定期開展活動。

　　3. 教師職業(yè)道德規(guī)范的調(diào)查問卷。

　　五月份：