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工會工作計劃

時間:2024-12-13 03:01:05 工會工作計劃 我要投稿

【推薦】工會工作計劃集錦6篇

  時間一晃而過,我們又將迎來新的挑戰(zhàn),何不好好地做個工作計劃呢?可是到底什么樣的工作計劃才是適合自己的呢?下面是小編為大家整理的工會工作計劃7篇,希望對大家有所幫助。

【推薦】工會工作計劃集錦6篇

工會工作計劃 篇1

  20xx年,在黨委的正確指導(dǎo)下,按照“以建筑安裝為主導(dǎo),房地產(chǎn)、工業(yè)園區(qū)開發(fā)、建材生產(chǎn)等產(chǎn)業(yè)多元化發(fā)展,優(yōu)化產(chǎn)業(yè)布局,立足全國市場,開拓海外市場,培育自身核心競爭力,打造資源集中、產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)合理、管理模式先進的特大型企業(yè)集團”的發(fā)展戰(zhàn)略,工會工作將以全新的姿態(tài),用進一步解放思想來引領(lǐng)員工投身集團建設(shè),有力推動公司的經(jīng)營生產(chǎn)和全面的發(fā)展。將著力從以下幾個方面開展工作:

  一、把職工的智慧和力量凝聚到企業(yè)的中心工作上。

  1、通過職代會等多種民主管理形式聚集加快發(fā)展的共識和動力,使企業(yè)的各項目標和任務(wù)成為現(xiàn)實。

  2、把凝聚職工智慧、開展勞動競賽作為加強企業(yè)管理,提高服務(wù)質(zhì)量,促進企業(yè)發(fā)展的重要措施。

  3、及時總結(jié)、完善安全生產(chǎn)、勞動保護競賽的經(jīng)驗。

  4、積極開展群眾性的技術(shù)創(chuàng)新和提合理化活動。

  5、實施職工素質(zhì)工程,全面提高職工隊伍整體素質(zhì)。

  1)通過每周例會和班組學(xué)習(xí)提高政治素質(zhì)。

  2)今年將要利用集團公司oa網(wǎng)站的信息平臺,加大統(tǒng)一工會管理的嚴謹模式,通過組織勞動競賽、崗位練兵和業(yè)務(wù)培訓(xùn),給員工搭建平臺,提高崗位技能素質(zhì)。

  二、把企業(yè)民主管理和企務(wù)公開工作不斷引向深入。

  1、要總結(jié)開展民主管理、企務(wù)公開工作的經(jīng)驗和做法,加強制度建設(shè),形成長效機制。

  2、對企務(wù)公開工作加強動態(tài)管理,掌握和指導(dǎo)基層工會開展民主管理、車間企務(wù)公開工作。

  三、把維護職工合法權(quán)益作為促進企業(yè)發(fā)展的動力。

  1、結(jié)合相關(guān)的法律法規(guī),規(guī)范維護內(nèi)容,把“維護”落在實處。

  2、切實關(guān)心職工生活,聯(lián)合街道辦事處和居委會,結(jié)合國家的相關(guān)政策,真正切切的為員工多辦實事,解決困難,在物業(yè)公司的協(xié)助下,掌握人員的真實情況,統(tǒng)計詳實。

  3、組織開展“愛心一日捐”活動,幫助患重病急需幫助的員工。

  4、加強體制架構(gòu)改制過程中的工會工作,發(fā)揮工會作用,切實維護好職工的合法權(quán)益,保證企業(yè)各項任務(wù)指標的順利進行。

  四、把提升工會工作的綜合能力作為工會自身建設(shè)的重要內(nèi)容。

  1、工會要進一步加強和保持與廣大職工的密切聯(lián)系。

  2、要加強“職工之家”創(chuàng)建活動。

  3、大力抓好基層工會的組織建設(shè)和外埠工會的組織建設(shè)。

  4、要發(fā)揮工會信息工作的輔助領(lǐng)導(dǎo)決策、指導(dǎo)工會工作、加強傳播交流的三大作用。

  5、工會經(jīng)費本著“統(tǒng)籌兼顧、量入為出、收支平衡、略有結(jié)余”的原則,堅持將資金安排在員工文體教育活動、維護員工權(quán)益、為職工辦實事、送溫暖、慰問特困職工、穩(wěn)定職工隊伍方面。

  6、加強工會干部的培訓(xùn)工作,提高工作能力和素質(zhì),今年在工會干部中開展“三個一活動”:提倡讀一本好書;開一次學(xué)習(xí)與實踐的交流會;舉辦一次工會干部業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)班。

  7、豐富員工的業(yè)余文化生活。成立一個由中太員工組成的`文體隊,參加省、市的一些比賽,陶冶情操。即鍛煉了身體,而且聯(lián)絡(luò)了感情。文體隊可以到優(yōu)秀和較好的一線項目部或者施工隊進行慰問演出,編排節(jié)目宣傳中太理念和中太的企業(yè)文化精神。五一、五四組織公司員工外出春游。六一兒童節(jié)組織青年員工給福利院兒童送學(xué)習(xí)用品。

  8、加強女職工的自我保護意識,引導(dǎo)女職工自力更生,艱苦創(chuàng)業(yè),提高自身價值。結(jié)合女職工的一些工作需要,組織技能培訓(xùn)班,增強女職工的業(yè)務(wù)水平。樹立兩個自強不息,自力更生的典型;組織一兩場女職工法律法規(guī)的知識講座,在建安醫(yī)院的協(xié)助下,聘請市里的醫(yī)學(xué)教授,下基層開展相關(guān)的知識講座。

  20xx年,工會工作將和行政管理工作相互協(xié)作,繼續(xù)發(fā)揚抗震救災(zāi)精神,凝心聚力,攻堅克難,真抓實干、乘勢快上。為實現(xiàn)百年中太、強企富民貢獻一份力量。

工會工作計劃 篇2

  1、建立員工、班組長、基層工會主席三位一體的員工思想排查體系。每名員工都要對自己的身體情況、心理情緒、工作環(huán)境等影響個人思想波動的內(nèi)容進行自查。班組長對全班所在工作環(huán)境、人員精神狀態(tài)、生產(chǎn)環(huán)節(jié)的連續(xù)等都要進行確認,做到超前預(yù)防;鶎庸飨拇_認就是對班組長確認過的各個環(huán)節(jié)再確認,并對班組長和關(guān)鍵人員反饋的問題及時進行決策處理。

  2、要不斷研究員工思想變化的規(guī)律性,引導(dǎo)員工進行心理的自我調(diào)控。

  3、注意為職工創(chuàng)造一個良好的工作環(huán)境,幫助職工妥善處理好人際關(guān)系,引導(dǎo)職工在情感爆發(fā)時,進行適度宣泄和放松,讓員工有張有馳,生活樂觀開朗,保持良好的心境。把握思想脈搏及時抑制職工的消極情緒、情感,消除工作中的單調(diào)乏味,保持員工對工作的興趣,讓職工循序漸進地工作。

  4、幫助員工克服過度的焦慮感,創(chuàng)造一種輕松的氛圍和公平競爭的條件;鶎影嘟M員工思想管理是工會工作的重點,堅持人為本抓好員工思想教育是提高企業(yè)經(jīng)濟效益,促進企業(yè)安全生產(chǎn)的重要保障。

  1、是注重班組日常思想教育,樹立正確的思想理念。利用班前、班后會和“一、三、五”安全教育學(xué)習(xí)的.時間認真組織員工學(xué)習(xí)上級有關(guān)文件指示和煤礦“三大規(guī)程”,特別是在班前會上對當天員工中存在的思想問題進行針對性教育,及時解決、及時化解矛盾。

  2、加強班組員工政治思想工作學(xué)習(xí)培訓(xùn),提高員工政治素養(yǎng),有計劃、有規(guī)律、有針對性地制定員工素質(zhì)提升方案。

  3、抓住班組建設(shè)這根主線,讓生產(chǎn)班組把思想教育和生產(chǎn)任務(wù)結(jié)合起來。

  開展活動促企業(yè)發(fā)展深入開展創(chuàng)建“學(xué)習(xí)型組織、學(xué)習(xí)型員工”。弘揚新時代昂揚向上的精神風貌,用豐富多彩的文化生活感染員工。投資建立員工乒乓球室和員工圖書室,車間工會還建立了圖書角。組織開展了員工乒乓球、象棋等比賽活動。這些活動的開展,不但豐富了員工的業(yè)余文化生活,而且陶冶了員工情操,增強了企業(yè)的凝聚力。引導(dǎo)員工學(xué)會健康的生活方式,提高生活品質(zhì),打造員工幸福生活好心情。加強員工體育鍛煉和增加員工食堂的飲食營養(yǎng)。公司工會積極開展“健康亭煤行動”,組織員工參加慢跑、爬山、打籃球、乒乓球等有益身心的體育運動,并不定期進行比賽,做到活動比賽常常有。

  公司科學(xué)合理安排好員工的一日三餐,要求食堂做到葷素搭配、粗細結(jié)合,多購入新鮮蔬菜和水果,為員工提供高營養(yǎng)的飲食。公司工會針對員工思想實際,充分利用宣傳欄、閉路電視、電子屏等多種渠道,宣傳健康、快樂的生活方式,提倡戒煙、戒酒,杜絕娛樂無度等不良生活方式,組織員工進行健康查體和榮譽療養(yǎng),教育引導(dǎo)員工有規(guī)律的生活、工作和學(xué)習(xí),做到勞逸結(jié)合。

  工會定期邀請專家授課講解,化解員工的心理疑問,答疑解惑。工會組織積極開展走訪、隨訪活動,同員工拉家常、說知心話,讓他們積極參加公司組織的各項活動,在活動中廣交朋友,排除煩惱和憂愁。還建立了工會接待日,隨時接待來訪員工,認真傾聽員工的煩惱憂愁,讓受到困擾的員工可以一吐為快,真正為員工解決心理和生活難題。

  總之,新形勢下基層區(qū)隊車間工會面臨很多挑戰(zhàn)和困難,煤礦員工思想問題也呈現(xiàn)多樣性,我們也應(yīng)看到這一變化的過程中,所產(chǎn)生的許多新情況、新問題,要不斷研究解決問題的新途徑、新方法。抓住熱點、區(qū)分層次,因勢利導(dǎo),以理服人、以情感人,切實做好新形勢下煤礦基層區(qū)隊車間工會工作,從而推動企業(yè)發(fā)展。

工會工作計劃 篇3

  一,指導(dǎo)思想

  在院黨委領(lǐng)導(dǎo)下,按照黨的十六大提出的"發(fā)展要有新思路,改革要有新突破,開放要有新局面,各項工作要有新舉措"的總體要求,學(xué)習(xí)和貫徹《工會法》和全國工會十四大精神,以北京大學(xué)醫(yī)學(xué)部工會提出的"圍繞中心,服務(wù)大局,突出維護,多辦實事,解放思想,開拓創(chuàng)新"為基本工作思路,圍繞醫(yī)院工作,指導(dǎo)全年工會工作。要充分體現(xiàn)工會工作價值,有效發(fā)揮作用。

  二,重點工作

  1。建立健全本院工會工作制度;

  2。做好醫(yī)學(xué)部工代會,教代會代表選舉和我院職代會換屆選舉工作;

  3。做好我院第六屆職代會第二次會議提案答復(fù)工作;

  4。加強對工會各級干部的培訓(xùn)工作,調(diào)動工會干部的工作積極性,做好我院工會建家的復(fù)驗工作;

  5。以豐富多彩的活動展現(xiàn)腫瘤醫(yī)院人的風貌,促進醫(yī)院文化建設(shè);每兩月出版一期"主人翁"工會?;

  6。實施兩大工程:送溫暖工程和增強凝聚力工程送溫暖工程

  實施送溫暖工程的目的:維護好職工的`具體利益,圍繞職工最現(xiàn)實,最關(guān)心,最直接的利益加以落實,充分體現(xiàn)醫(yī)院黨政領(lǐng)導(dǎo)對廣大職工的關(guān)懷和照顧。

  實施送溫暖工程的具體做法參見"送溫暖工程條例"及節(jié)日福利發(fā)放辦法。增強凝聚力工程

  實施增強凝聚力工程的目的:通過開展有聲有色的活動,調(diào)動廣大職工愛院愛崗的積極性,發(fā)揮廣大職工的智慧和能力,使廣大職工真切感受到醫(yī)院的建設(shè)和發(fā)展與自己的成長息息相關(guān),醫(yī)院的成長才是真正意義上的成長。

  三,口號

  "工會在我身邊"

  主要活動安排

  1月:各團隊春節(jié)聯(lián)歡

  春節(jié)慰問活動

  2月:本院職代會

  卡拉OK比賽

  3月:提案答復(fù)工作

  慶三八活動

  4月:"勞動風采"大型表演

  醫(yī)學(xué)部運動會

  5月:藝術(shù)節(jié)

  6月:組織參加醫(yī)學(xué)部教代會,工代會

  "六一"及高考慰問

  醫(yī)師硬筆書法比賽

  7月:旅游

  8月:復(fù)轉(zhuǎn)軍人及家屬慰問

  9月:籌備建家復(fù)驗工作

  與離退辦,團委,護理部等聯(lián)合活動

  10月:組織并安排建家復(fù)驗工作

  醫(yī)學(xué)部大型歌詠比賽

  秋季運動會

  11月:選舉新一屆職代會代表

  培訓(xùn)新一屆職代會代表

  12月:與抗癌明星聯(lián)歡

工會工作計劃 篇4

  一、指導(dǎo)思想

  我校工會在學(xué)校黨總支以及校長室的正確領(lǐng)導(dǎo)下開展工作,根據(jù)市、區(qū)教育工會的工作部署,認真學(xué)習(xí)深入貫徹黨的十八大和十八屆三中、四中全會精神,以構(gòu)建“和諧校園﹒幸福師生”為主線,推進學(xué)校民主政治建設(shè),以“美麗學(xué)!焙汀笆∫患壥痉陡咧袆(chuàng)建”為契機,塑造“美麗教師”和創(chuàng)建“文明辦公室”,服務(wù)學(xué)校,服務(wù)師生,認真推行校務(wù)公開和民主監(jiān)督制度,為我校教育事業(yè)的發(fā)展做出貢獻。

  關(guān)鍵詞:服務(wù)監(jiān)督

  二、工作目標

  (一)努力完成區(qū)教育工會和學(xué)校提出的各項工作任務(wù),圓滿完成學(xué)期工作計劃,加強師德建設(shè),落實方針,切實加強學(xué)校民主管理,全面履行工會職能,建設(shè)教職工信賴的教工之家。

  (二)增強服從大局、服務(wù)教師、廉政監(jiān)督、創(chuàng)新活動等意識。

  (三)營造民主和諧的校園文化管理氛圍;營造健康向上、情趣盎然的校園文化活動氛圍:營造和諧的充滿關(guān)愛的校園文化生活氛圍。

  三、主要工作

  (一)組織廣大教職工深入學(xué)習(xí),提高教師各方面的理論素養(yǎng)。

  1、做到隔周有理論學(xué)習(xí),配合校辦組織廣大教職工繼續(xù)學(xué)習(xí)貫徹黨的十八大和十八屆三中、四中全會精神,關(guān)注和收集黨的新方針、政策和重大理論觀點,認真組織學(xué)習(xí)貫徹落實上級部門的文件和會議精神,既精通業(yè)務(wù)又懂得政治,做到依法治教。

  2、組織老師學(xué)習(xí)掌握健康新理念,真正理解沒有健康就沒有一切的含義,養(yǎng)成合理膳食、適量運動、戒煙限酒、心理平衡的健康生活方式。理解和掌握日行一萬步、吃動兩平衡、健康一輩子的新理念。

  3、協(xié)助學(xué)校促進教師業(yè)務(wù)素質(zhì)的提高。開展教學(xué)基本功訓(xùn)練、競賽、評課等活動,促進廣大中青年教師參加崗位練兵。加強對師生有約、成長導(dǎo)師結(jié)對等活動的監(jiān)督落實。

  4、協(xié)助辦公室積極開展“美麗教師”和文明辦公室評比活動,發(fā)揮教師群體在“美麗學(xué)!眲(chuàng)建中的作用,通過學(xué)習(xí)反思,向書本學(xué)習(xí),向社會學(xué)習(xí),向身邊的人學(xué)習(xí),做學(xué)生心目中的好老師,同事的好幫手。

  (二)充分發(fā)揮工會的橋梁和紐帶作用,促進學(xué)校民主管理和監(jiān)督。

  1、充分發(fā)揮工會組織的橋梁和紐帶作用,加強與黨政溝通,依靠黨的領(lǐng)導(dǎo)和行政的支持,組織教職工積極參與到學(xué)校的民主管理,為學(xué)校的發(fā)展獻計獻策。

  2、認真落實好第四屆教代會二次會議決議精神,依章辦事,加強對代表們提案落實工作的監(jiān)督,對四屆教代會二次會議的22件提案與建議提交校長室研究討論,并督促有關(guān)科室限時予以答復(fù)。

  3、繼續(xù)深化校務(wù)公開制度。在公開內(nèi)容、形式、時間、范圍等方面嚴格按實施制度辦,積極實行校務(wù)公開工作年度報告制度,充分發(fā)揮校務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組、監(jiān)督小組以及各工作小組的`作用。進一步推進校務(wù)公開,落實重大事項經(jīng)教代會通過制度,及時更換校務(wù)公開欄。

  4、協(xié)助學(xué)校經(jīng)常性地巡視校園。發(fā)現(xiàn)問題及時反饋到各科室并監(jiān)督落實。同時監(jiān)督各科室學(xué)期計劃的落實情況。

  5、整理和裝訂20xx年的《灣龍中學(xué)管理制度匯編》,督促各科室管理人員嚴格按照學(xué)校規(guī)章制度辦事。

  (三)加強健身俱樂部建設(shè),積極開展各項健康有益的教職工活動,創(chuàng)溫暖的“教工之家”。

  1、督促“教工之家①”正常開放供教師學(xué)習(xí)交流和查找學(xué)習(xí)資料;完善和加強管理“教工之家②”讓全體老師在緊張的工作之余有個健身和娛樂的地方。

  2、建全和完善學(xué)校健身俱樂部,幫助和督促校教工籃球、羽毛球、太極拳、瑜伽、臺球、乒乓球以及登山等俱樂部正;顒。同時,要求各俱樂部的活動要有計劃、有總結(jié),做好考勤工作,使健身俱樂部的活動常態(tài)化、制度化。

  3、繼續(xù)開展教師的比賽活動,如:完成羽毛球男雙和混合雙打比賽,乒乓球和校際籃球比賽。

  (四)繼續(xù)實施“送溫暖”活動,關(guān)心教職工生活

  1、始終把“送溫暖”活動作為工會的重點工作之一。及時提醒和陪同校領(lǐng)導(dǎo)對生病住院的教師、婚嫁老師、生育的女教師、父母輩(含公爹、公婆)過世的教職園工進行看望和慰問,讓教職工感受到集體的溫曖。

  2、推行工會“傾聽”制度,讓工會真正成為教職員工最信任的“家”,積極引導(dǎo)教師在遇到困難和委屈的時候、想發(fā)表自己的看法和訴求的時候、需要幫助的時候首先想到的就是工會這個“家”。

  3、關(guān)心教職員工身體健康,本學(xué)期做好全體教職工體檢工作。

  4、對教工獨生子女六一慰問活動;如上級部門有嚴格執(zhí)行省工會文件精神,我們學(xué)校也將組織教職工暑期療養(yǎng)旅游;

  5、繼續(xù)協(xié)助總務(wù)處做好洗車場管理工作。洗車時間為每周一、三、五,上午8:30—10:00,下午1:30—3:00。

  (五)加強工會自身建設(shè),提高工會工作水平。

  1、充分發(fā)揮委員一班人的作用,在委員分工職責范圍內(nèi)努力做好分管工作,工作中分工不分家,互相支持,協(xié)調(diào)配合。

  2、關(guān)心、支持女工工作,組織好三八婦女

工會工作計劃 篇5

  一、加強教師職業(yè)道德修養(yǎng),提高教育教學(xué)水平

  1、進一步學(xué)習(xí)《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》和市局《關(guān)于教師違反職業(yè)道德行為處理規(guī)定》,進一步加強職業(yè)道德教育,配合支部和行政組織全體教職工學(xué)習(xí)法律法規(guī),努力做好教職工的思想政治工作,樹立依法治教、文明施教、精心執(zhí)教、廉潔從教的良好師表形象,大力弘揚教師中涌現(xiàn)的好人好事,通過專欄、報紙等新聞途徑正面宣傳師德典型,引導(dǎo)教師講正氣,講奉獻,講業(yè)績,在自己的崗位上建功立業(yè)。

  2、組織全體教職工積極參與“課內(nèi)比教學(xué),課外訪萬家”活動,建設(shè)一支師德高尚、業(yè)務(wù)精諶、結(jié)構(gòu)合理、充滿活力的教師隊伍。

  3、在教職工中開展文明禮儀教育活動,倡導(dǎo)文明新風尚,抵制粗俗陋習(xí)。

  4、認真學(xué)習(xí)學(xué)校的各種規(guī)章制度,使全體教職工確立科學(xué)的工作策略,樹立科學(xué)的教育觀、教學(xué)觀、學(xué)生觀、人才觀。

  二、推進學(xué)校民主政治建設(shè),努力構(gòu)建和諧校園

  1、加強教育工會源頭參與。建立和完善各種源頭參與制度,把工會維權(quán)工作融入到學(xué)校黨、政工作意見中,融入到學(xué)校改革發(fā)展的規(guī)劃制定和實施方案中,融入到學(xué)校依法治校、依法行政的職能體系中,融入到工作目標責任制和工作考核體系中,從而不斷擴大維權(quán)工作覆蓋面,增強維權(quán)工作實效。

  2、從我校工會工作的實際出發(fā),充分發(fā)揮教代會在民主管理中的任用,爭取黨支部加強對學(xué)校教代會工作的領(lǐng)導(dǎo),本學(xué)期召開一次教代會,并做到有計劃、有組織、有時間保證、有具體收效,進一步規(guī)范教代會形式,認真履行教代會職權(quán),提高教代會質(zhì)量。

  3、切實推行校務(wù)公開,落實公開內(nèi)容,校務(wù)公開的形式要進一步豐富,擴大公開內(nèi)容,進一步建全制度、規(guī)范運作,加強監(jiān)督提高質(zhì)量,保證校務(wù)公開的真實性、有效性,依靠全體教師,虛心聽取意見,把工作落到實處。

  三、豐富教職工業(yè)余文化生活,增強職工體魄

  1、開展豐富多彩的工會活動,引導(dǎo)和鼓勵教師積極參加適合自身的'簡便易行的不同形式的身體鍛煉,對全勤的教師予以表彰。組織教職工為參加分局教職工排球賽作準備,積極備戰(zhàn),爭取衛(wèi)冕。慶元旦教職工聯(lián)歡會,開展一次遠足活動,放飛心情,健康體魄,增進友誼,凝聚人心。

  2、繼續(xù)抓好獻愛心送溫暖的工作,增強工會的活力,建立困難教職工檔案,做好走訪慰問工作,關(guān)心教職工疾苦,建立好教職工健康檔案,及時探望生病住院教職工,為他們送去學(xué)校溫暖,關(guān)心退休教師的生活,讓他們安享晚年。

  四、主要活動安排:

  九月

  1、“教師節(jié)”慶;顒

  2、中秋、十一教職工遠足

  十月

  1、退休教師座談會

  2、教代會

  十一、十二月

  1、組織教職工排球賽

  2、民主評校

  3、民主評議干部

  4、慶“元旦”教職工文藝活動

  元月份

  1、半年工會小結(jié)

  2、財務(wù)清理

  3、師德考評及師德標兵評選

工會工作計劃 篇6

  20xx年工作總體要求:深入學(xué)習(xí)貫徹全總十四屆六次會議精神,著力提高教師隊伍整體素質(zhì),加強教師職業(yè)道德教育,心系教職員工,努力維護教職工的合法利益,進一步加強工會的自身建設(shè),努力開創(chuàng)學(xué)校工作的新局面。

  具體工作要點:

  一、加強教職工的政治思想教育

  1、加強政治理論學(xué)習(xí),組織教職工深入學(xué)習(xí)全總十四屆六次會議精神。2、組織教職工繼續(xù)深入學(xué)習(xí)新《工會法》、《教師職業(yè)道德規(guī)范》等,以小組為單位,定期進行學(xué)習(xí),努力營造良好的學(xué)習(xí)氛圍。

  二、加強教師隊伍建設(shè)

  教師是精神禮貌的傳播者和創(chuàng)造者,建設(shè)一支師德高尚、業(yè)務(wù)精湛、敬業(yè)愛崗的教師隊伍是全面貫徹落實十六大精神,用心推進素質(zhì)教育的重要保證。

  1、全面落實中小學(xué)職業(yè)道德規(guī)范。深入開展以“熱愛孩子”為核心的師德教育,使廣大教職工樹立遠大的`教育理念,以德修身,以德育人,敬業(yè)愛崗。

  2、深入開展系列師德教育活動。樹立身邊的師德典型,大力宣傳職工中的好人好事。

  3、配合行政,加強對青年教師教育,繼續(xù)實施“傳、幫、帶”工程,落實“結(jié)對子”協(xié)議,注意培養(yǎng)青年教師中的先進典型,激勵青年教師健康成長。結(jié)合我校啟動“新教育實驗”的實際,配合教導(dǎo)處共同做好“營造書香校園”、“師生共寫日記”等工作。

  4、加強女教職工隊伍建設(shè)。繼續(xù)開展“巾幗建功”等活動,結(jié)合教育教學(xué)實際,促進女教職工建功立業(yè)。依法維護女教職工的合法權(quán)益,充分發(fā)揮女教職工主力軍的作用。

  三、抓好民主管理,促進民主政治建設(shè)

  1、逐步規(guī)范教代會形式,開好一年一次的教代會,推進學(xué)校民主管理和民主監(jiān)督,規(guī)范教代會權(quán)利,確保教師代表對學(xué)校重大決策的知情權(quán)、參與權(quán)、審議權(quán)、透過權(quán),拓寬教代會的資料。注重提案落實,不斷提高教代會的質(zhì)量。

  2、全面推進校務(wù)公開工作,建立和完善校務(wù)公開的各項制度。緊緊圍繞學(xué)校的中心工作,把教師、家長和社會關(guān)注的重點、熱點問題,以及教職工切身利益的問題,作為校務(wù)公開的重要資料,努力做到政策公開、過程公開、結(jié)果公開。實現(xiàn)廣大教職工當家作主,參與民主監(jiān)督與管理,依法行使民主權(quán)利的新舉措。

  3、做好一年一度的民主評議領(lǐng)導(dǎo)干部工作,做到公平公正、實事求是地評價。

  四、履行工會職能,維護教職工合法利益

  1、密切聯(lián)系教職工,聽取和反映職工的意見和要求,發(fā)揮好行政領(lǐng)導(dǎo)和群眾之間的橋梁紐帶作用,全心全意為職工服務(wù)。

  2、關(guān)心教職工身心健康,從督促職工參加體育鍛煉,提醒職工注意保養(yǎng)身體等方面關(guān)心、愛護職工。

  3、以豐富多彩的活動,激發(fā)工會的活力,用心開展多種形式的群眾性文體活動。今年工會將繼續(xù)組織“迎新春工會活動”。

  五、加強工會自身建設(shè),提高工會會員整體素質(zhì)

  1、在校黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下,建立完善工會各項制度,定期組織學(xué)習(xí)、研討工會工作,做好工會信息。

  2、黨、政、工同心協(xié)力建好小家。

  3、按《工會法》的要求做好財務(wù)工作,收好、管好、用好工會經(jīng)費。

  4、加強工會干部的思想作風建設(shè),真正樹立服務(wù)理念,加強政治理論和工會知識學(xué)習(xí),提高自身素質(zhì)和管理水平。

  5、圓滿完成上級工會布置的各項工作任務(wù)。

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