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工會工作計劃

時間:2021-09-09 18:59:45 工會工作計劃 我要投稿

【精華】工會工作計劃八篇

  光陰迅速,一眨眼就過去了,我們的工作同時也不斷更新迭代,來為以后的工作做一份計劃吧。工作計劃怎么寫才能發(fā)揮它最大的作用呢?以下是小編精心整理的工會工作計劃8篇,歡迎閱讀與收藏。

【精華】工會工作計劃八篇

工會工作計劃 篇1

  一、活動要求

  工會工作要堅持正確的政治方向,牢固樹立大局觀、群眾觀和維權(quán)觀。引導(dǎo)全體職工全身心投入全面小康社會建設(shè),凝聚廣泛的思想共識和行動力量;開展“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織、爭做知識型職工”活動,在辛勤勞動和創(chuàng)造性勞動中建功立業(yè);豐富職工文化生活,踐行社會主義核心價值觀,建設(shè)和諧健康的人際關(guān)系和工作環(huán)境。

  二、活動內(nèi)容

  1、開展創(chuàng)造勞動競賽

  圍繞“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織、爭做知識型職工”主題活動,引導(dǎo)職工辛勤勞動、誠實勞動和創(chuàng)造性勞動,在全體職工中組織開展創(chuàng)造性勞動競賽活動。

 、僭诮虒W(xué)人員中開展20xx年新教案評比活動。

 、谠诠芾砣藛T中開展“踐行群眾路線、提升服務(wù)質(zhì)量”論文評比活動。

  2、開展職工文體競賽

  圍繞增強單位凝聚力和職工歸宿感,培養(yǎng)職工的堅韌毅力和成就感,開展符合本單位職工年齡特點的文體活動。

 、倥毠ら_展跑步機跑步比賽。

 、51周歲(含51周歲)以上男職工開展徒步走比賽。

 、51周歲(不含51周歲)以下男職工跑步比賽。

  3、開展和諧關(guān)系競賽

  圍繞尊重職工的主體地位,煥發(fā)職工的主人翁精神,在全體職工中開展構(gòu)建和諧勞動關(guān)系的競賽活動。

 、匍_展和諧勞動職工的競賽活動。

 、陂_展職工和睦家庭建設(shè)的競賽活動。

  三、活動經(jīng)費

  根據(jù)【20xx】10號文件規(guī)定,結(jié)合本單位的實際,按照職工工資總額的2。5%提取活動經(jīng)費,用于職工勞動競賽,保障工會活動的順利開展。

  四、活動實施

  各項競賽活動在開展前,將制定活動規(guī)則進行評比。評比規(guī)則和獎勵標(biāo)準另行制定。

工會工作計劃 篇2

  一、指導(dǎo)思想

  公科所黨組織的領(lǐng)導(dǎo)和上級工會組織的指導(dǎo)下,深入貫徹落實黨的***和十七屆三中、四中、五中全會精神,按照全總十五大、公路局工會各項指示精神。在以積極推進公科所健康持續(xù)發(fā)展為主題,以履行維護職工合法權(quán)益為基本職責(zé),以推進工會自身建設(shè)為動力,積極服務(wù)職工,積極服務(wù)公科所,積極服務(wù)改革發(fā)展,團結(jié)動員廣大職工,為完成公科所2017年工作任務(wù)目標(biāo),實現(xiàn)公科所又好又快發(fā)展,建設(shè)和諧公科所努力奮斗。

  二、加強學(xué)習(xí),創(chuàng)建學(xué)習(xí)型工會

  要加強學(xué)習(xí),用學(xué)習(xí)指導(dǎo)各項工會工作,用學(xué)習(xí)促進工會工作全面發(fā)展,努力把我工會創(chuàng)建成學(xué)習(xí)型工會。在創(chuàng)建學(xué)習(xí)型工會中,要加強理論學(xué)習(xí),著重學(xué)習(xí)黨的十七屆五中全會文件,深刻領(lǐng)會與牢固掌握十七屆五中全會的精神實質(zhì)與深刻內(nèi)涵。要學(xué)習(xí)全總十五大、公路局工會的各項工作精神,貫徹落實到實際具體工會工作中。通過學(xué)習(xí),提高全體工會干部的政治理論水平、思想道德情操與業(yè)務(wù)知識技能,增強在重大問題上堅持原則、明辨是非的能力,堅定貫徹黨的路線、方針和政策的自覺性。要創(chuàng)新學(xué)習(xí)模式,活躍學(xué)習(xí)氣氛,形成集中學(xué)習(xí)教育與各類活動、多種平臺結(jié)合的學(xué)習(xí)模式,做到學(xué)習(xí)與工作相結(jié)合,注重運用科學(xué)的觀點和方法分析、判斷和解決工作中出現(xiàn)的新矛盾和新問題,力求做到以用促學(xué)、學(xué)用相長,促進各項工會工作全面、科學(xué)發(fā)展。

  三、加強民主,樹立職工主人翁地位

  1、尊重職工的主人翁地位。要不斷健全和完善以職工代表大會為基本形式的民主管理制度,支持和保證職代會依法行使各項職權(quán),保障職工的合法權(quán)益。我工會要切實做好職代會工作,把職工就公科所年度工作計劃、重點工作和其他重點、熱點問題提出的意見、建議及時反映給公科所行政,使公科所行政落實職工的意見與建議,切實做好行政工作,促進各項工作發(fā)展。

  2、不斷豐富民主管理工作的內(nèi)容。要探索和不斷豐富民主管理工作的內(nèi)容和形式,有效發(fā)揮民主管理在促進公科所發(fā)展中的作用。要傾聽職工心聲,讓職工表達意愿,調(diào)動職工參與民主管理的積極性和主動性,貫徹落實黨全心全意依靠工人階級的方針。

  3、創(chuàng)新民主管理的方式方法。要通過設(shè)立職工代表、召開職工代表會議、采用所務(wù)公開欄、舉行溝通會等創(chuàng)新民主管理的方式方法,增強全體職工的民主意識、參與能力,積極獻計獻策,提合理化建議,形成濃厚的民主管理氛圍,促進民主管理工作的深入發(fā)展。

  四、加強引導(dǎo),立足崗位做貢獻

  我工會要組織職工認真學(xué)習(xí)黨的理論和十七屆五中全會精神,大力開展形勢目標(biāo)教育、職業(yè)道德教育、市場意識教育和先進人物事跡教育,促進職工思想觀念的轉(zhuǎn)變,引導(dǎo)職工立足崗位做貢獻。

  1、加強隊伍建設(shè),提高職工綜合素質(zhì)

  擁有一支高素質(zhì)的職工隊伍,是公科所在市場競爭中立于不敗之地的基礎(chǔ)。我工會要切實加強職工隊伍建設(shè),提高職工綜合素質(zhì)。廣泛開展技術(shù)比武、崗位練兵、讀書自學(xué)、崗位成才等活動,鼓勵職工學(xué)習(xí)掌握先進的科學(xué)文化技術(shù)知識和操作技能,培育職工的創(chuàng)新意識和創(chuàng)新能力。通過這些活動,加強職工隊伍建設(shè),全面提升職工的綜合素質(zhì),增強做好公路科研工作的本領(lǐng)與能力,促進公科所的全面發(fā)展。

  2、發(fā)揮職工的創(chuàng)造力,提高公科所市場競爭力

  我工會要充分調(diào)動職工的積極性,發(fā)揮職工的創(chuàng)造力,提高公科所在市場中的競爭能力。千里之行,始于足下。要實現(xiàn)這個宏偉目標(biāo),就必須從現(xiàn)在開始,一步一個腳印的向目標(biāo)靠攏。我工會要緊緊圍繞提高公科所核心競爭力這個目標(biāo),抓住質(zhì)量與效益兩個重點,廣泛深入地開展各種主題明確、重點突出、形式多樣、實效性強的群眾性技術(shù)創(chuàng)新活動。要求每個職工充分發(fā)揮積極性、主動性和創(chuàng)造性,努力提升自身工作水平,立足基層、立足崗位、立足公路養(yǎng)護生產(chǎn)實際,爭做科技創(chuàng)新能手,爭做科技創(chuàng)新標(biāo)兵,在本職崗位上創(chuàng)一流業(yè)績,為提高公路科研所核心競爭力,為公科所健康、持續(xù)、快速發(fā)展,做出“崗位奉獻”。

  3、創(chuàng)建各類平臺和載體,鼓勵職工建功立業(yè)

  我工會在引導(dǎo)職工做出“崗位奉獻”的同時,要積極創(chuàng)造條件,建立各類平臺和載體,鼓勵職工建功立業(yè)。一是圍繞公科所生產(chǎn)經(jīng)營目標(biāo)舉行各類勞動競賽,讓先進優(yōu)秀職工在勞動競賽中脫穎而出。二是廣泛深入開展職工群眾性科技創(chuàng)新活動,充分發(fā)揮重群眾的創(chuàng)造力和想象力,提高公科所的科技創(chuàng)新水平。三是認真征集合理化建議,做好節(jié)能減排,增收節(jié)支等活動,鼓勵職工發(fā)揮聰明才智,為公科所提高經(jīng)濟效益做貢獻。

  五、關(guān)愛職工,做好送溫暖活動

  送溫暖活動是黨的優(yōu)良傳統(tǒng)的發(fā)揚,是一種社會的價值引導(dǎo)。關(guān)心職工生活,解決職工生活中的各種實際困難,是工會責(zé)無旁貸的一項重要任務(wù)。我工會要牢固樹立職工觀念,傾聽職工呼聲,反映職工意愿,為職工誠心誠意辦好事,盡心竭力解難事,堅持不懈做好事,使我工會的各項工作更好地體現(xiàn)廣大職工的利益,與保民生、保增長、促穩(wěn)定、促發(fā)展結(jié)合起來,達到建設(shè)和諧公科所、和諧社會的目的。我工會要調(diào)查、了解職工生活情況,建立困難職工檔案,組織職工向有特殊困難的職工捐款;要走訪困難家庭,慰問傷病職工,補助困難職工,解決職工的實際困難;要建立以“預(yù)防、預(yù)測、預(yù)審、預(yù)報、協(xié)調(diào)”為主要內(nèi)容的勞動關(guān)系預(yù)警協(xié)調(diào)機制,做好勞動爭議調(diào)解工作;要了解職工思想動態(tài),反映職工所關(guān)心的熱點、難點和焦點問題,做耐心細致的宣傳、說服工作,保證職工隊伍的基本穩(wěn)定,維護公科所穩(wěn)定、和諧的工作環(huán)境。

  六、加強文化建設(shè),提升職工思想境界

  企業(yè)文化是企業(yè)的靈魂,是推動企業(yè)發(fā)展的不竭動力,優(yōu)秀的企業(yè)文化是構(gòu)成企業(yè)核心競爭力的主要組成部分。我工會要加強文化建設(shè),用先進文化武裝職工,占領(lǐng)職工思想陣地,提升職工思想境界,樹立愛崗敬業(yè)、遵紀守法、開拓創(chuàng)新精神,促進公科所健康持續(xù)發(fā)展。文化建設(shè)要做到形式多樣、豐富多彩,根據(jù)公科所的特點和實際,經(jīng)常變換活動形式,開展職工喜聞樂見、形式多樣、適合職工口味的球類、棋類、歌詠、讀書演講、知識競賽、創(chuàng)意革新等文化活動,形成健康向上的文化氛圍,使職工各取所需,各得其所,營造公科所和諧氣氛,讓職工在潛移默化中培養(yǎng)起良好心態(tài)、群體意識和主人翁精神,以最舒暢的心情和最積極的態(tài)度投入到公科所的各項工作中。

  七、加強工會自身建設(shè),提高工會干部服務(wù)能力和水平

  1、做好調(diào)研工作。重點調(diào)研我工會發(fā)展中的新情況、新問題和職工權(quán)益保障問題,促進工會工作進一步發(fā)展。

  2、加強作風(fēng)建設(shè)。促進工會干部轉(zhuǎn)變思想觀念,持續(xù)改進作風(fēng),提高能力素質(zhì),創(chuàng)新工作機制。強化工會干部群眾意識、服務(wù)意識,深入基層,深入職工,傾聽職工呼聲,真實反映職工意愿,疏導(dǎo)民意,熱心為職工辦實事,積極服務(wù)公科所發(fā)展,切實提高工會工作的實效。

  3、發(fā)揮工會小組作用。根據(jù)公科所不斷發(fā)展的實際,適當(dāng)調(diào)整、充實工會小組,把那些政治素質(zhì)好、熱心工會工作、深得職工信賴的同志推薦到工會組織中來,增強工會組織的活力。

  4、積極開展工作交流與學(xué)習(xí)。采取走出去,請進來的方式方法,與工會同行進行工作研討交流,學(xué)習(xí)人家工會工作的好經(jīng)驗、好方法,取他山之石,為己所用,辦出工會特色,增強工會對職工的凝聚力。

工會工作計劃 篇3

  (一)機制創(chuàng)新,強化職工維權(quán)工作成效。一是在完善維權(quán)機制上下功夫。不斷完善勞動關(guān)系預(yù)警疏導(dǎo)機制,;建立不穩(wěn)定因素排查、調(diào)處臺帳;完善協(xié)調(diào)機制,發(fā)揮工會組織員作用,建立工會維權(quán)服務(wù)站,及時掌握、調(diào)查、分析勞資矛盾。二是健全集體協(xié)商工作機制,實現(xiàn)維權(quán)和維穩(wěn)“雙促進”。一是把維權(quán)“關(guān)口”前移,聯(lián)合勞動部門抓好勞動合同的簽訂工作;二是聯(lián)合勞動部門抓好平等協(xié)商集體合同和工資協(xié)商機制,促進提高簽訂率和履約率;三是積極與司法部門合作開展無償法律援助模式。三是推動民主管理和企務(wù)公開的規(guī)范化建設(shè)。認真抓好非公企業(yè)企務(wù)公開民主管理的試點工作;廣泛開展“月約談”活動和員工與企業(yè)主“月對話”活動,研究制定“月約談”制度和“月對話”制度。

 。ǘ﹪@中心,強化工會在經(jīng)濟社會發(fā)展作為。一是大力開展勞動技術(shù)、勞動知識競賽活動。搞好技術(shù)練兵、技術(shù)比武和技術(shù)革新,積極引導(dǎo)企業(yè)工會開展崗位技能比武;繼續(xù)爭取獎勵資金,舉辦全街道的勞動技能大賽,鼓勵企業(yè)職工積極開展技術(shù)革新。二是繼續(xù)開展“勞務(wù)工大講堂”活動,提升職工技能和素質(zhì)。著力推進以技能競賽、職工培訓(xùn)、技術(shù)鑒定一體化的職工技能提升計劃。督促企業(yè)開展員工培訓(xùn),做到有計劃、有記錄、有成效。

 。ㄈ╆P(guān)愛職工,強化工會濃厚人文關(guān)懷氛圍的營造。一是建立困難職工幫扶工作的長效機制。制定困難職工幫扶資金使用管理辦法;推廣職工互助保障計劃,努力把“送溫暖”、“金秋助學(xué)”等活動做成工會幫扶工作的品牌。二是拓寬救助渠道,擴大幫扶網(wǎng)絡(luò)。加強與市、區(qū)慈善會和勞務(wù)工關(guān)愛基金等組織的聯(lián)系;爭取社會其他力量的支持,共同做好困難群體和弱勢群體的扶貧濟困工作。

 。ㄋ模┥钊胄麄,強化企業(yè)文化。一是通過節(jié)日慶;顒,抓好工會文化陣地建設(shè)。開展“十個五”活動,充分發(fā)揮重大節(jié)日活動的工會文化品牌效應(yīng)。(“十個五”活動的具體內(nèi)容是:五場球賽、五場演出、五場技能比武、五場電影、五次集體舞會、五場講座、五次慰問幫扶、五次卡拉OK大賽、五次生日晚會、五次演講比賽。)二是進一步完善“葵涌工會”博客。通過網(wǎng)絡(luò)開辟工會與職工群眾互動平臺,落實網(wǎng)絡(luò)維權(quán),方便基層工會組織和職工群眾辦事,切實加強宣傳教育的信息化建設(shè)。

工會工作計劃 篇4

  一、做好工會換屆改選工作,強化工會組織建設(shè)

  環(huán)境院工會第四屆委員會自20*年7月成立以來迄今已超過三年,目前工會兩委委員因工作調(diào)動,人員嚴重不齊,已影響了工會工作的正常運行,同時依據(jù)《工會法》、和《中國工會章程》有關(guān)章程,工會到期應(yīng)進行換屆改選。為了加強工會工作的組織作用,今年工會將換屆改選,具體計劃為:

  1.3~5月份完成四屆工會工作內(nèi)容,向黨總支提出申請報告,聽取黨組織意見,成立工會第五次會員大會籌備組,落實分工,召開工會小組長會議,進行宣傳、布置。

  2.6~7月份完成四屆工會工作報告、經(jīng)審報告、財務(wù)報告,落實五屆工會兩委候選人名單,準備大會工作程序(選舉辦法、投票辦法等)。

  3.7~8月份落實兩委候選人名單確認(黨組織批準),兩委候選人名單公示,舉行工會第五次會員大會,選舉五屆工會委員會和經(jīng)審委員會。

  4.9~10月份對工會新委員進行一次培訓(xùn),提高工會工作能力。

  隨著工會的換屆改選的同時,職代會也要進行改選,具體計劃為:

  1.7月份進行換屆改選動員,組成換屆改選工作小組,落實選區(qū)和名額分配比例,提出人員要求;

  2.7~8月份各選區(qū)進行換屆改選,并報院工會進行審核。

  3.對新任職代表進行培訓(xùn)。

  二、加強院務(wù)公開力度,推進和諧企業(yè)發(fā)展

  今年環(huán)境院工會將以深化院務(wù)公開工作為抓手,來促進和諧勞資關(guān)系、和諧企業(yè)發(fā)展。具體內(nèi)容有。

  1.定期召開工會小組長會議,進一步完善和暢通職工——工會——行政的溝通平臺,廣泛征求職工意見,了解職工最關(guān)心的問題,與黨組織、行政協(xié)調(diào),解決職工的迫切問題。去年職工反映的午餐和薪酬兩大問題,今年將逐步予以解決。上半年爭取開設(shè)小食堂,解決職工的后顧之憂,同時工會將成立職代會生活管理小組,加強對小食堂工作的指導(dǎo)和監(jiān)督,提高小食堂工作的透明度,確保職工午餐的安全和衛(wèi)生;下半年將力爭完成薪酬改革,工會將全面參與。

  2.堅持職代會制度,今年將召開兩次職代會,審議薪酬體制及與職工群眾利益相關(guān)的方案等,切實維護職工的合法權(quán)益。

  3.成立民主管理小組,全面監(jiān)督院務(wù)公開的落實,今年結(jié)合上半年職代會的召開,將提議成立職代會民主管理小組,廣泛征求職工群眾普遍關(guān)心的公開內(nèi)容,獨立的監(jiān)督集體合同的執(zhí)行和院務(wù)公開的落實情況,并向職代會進行匯報。

  4.堅持平等協(xié)商,集體合同制度。今年在去年平等協(xié)商,集體合同工作開展的基礎(chǔ)上,今年將進一步深化,結(jié)合今年的薪酬體制改革,工會將組織職工代表,積極介入薪酬方案的起草,來推進工資集體協(xié)商工作。

  三、加強工會的基礎(chǔ)管理,提高工會工作的有序規(guī)范

  今年是城投總公司、環(huán)境集團的管理年,也是我們環(huán)境院的管理年,基礎(chǔ)管理是環(huán)境院工會長期以來較為薄弱項目,今年工會將把基礎(chǔ)管理作為自身建設(shè)的一項重要內(nèi)容來抓,考慮到今年將換屆改選,因此主要計劃調(diào)整為。

  1.上半年,學(xué)習(xí)和消化集團工會的有關(guān)工作制度,逐步完善各個單項工作程序(如職代會規(guī)范程序)和基礎(chǔ)管理工作(如臺帳、會議資料等)。

  2.下半年(工會換屆改選后)。明確分工,落實責(zé)任,疏理工會有關(guān)文件,制訂和完善工會基礎(chǔ)管理制度。爭取年底前在管理上上一個臺階。

  四、開展各項有益活動,提高職工凝聚力

  今年環(huán)境院工會在城投總公司、環(huán)境集團工會的指導(dǎo)下,將積極開展各項有益活動,營造良好地企業(yè)氛圍,努力增強職工的凝聚力和向心力。

  1.繼續(xù)積極參加市容環(huán)衛(wèi)實事立功競賽工程建設(shè)和科技創(chuàng)新賽區(qū)實事立功競賽活動,做到有計劃,有動員、有檢查,有總結(jié),爭取年內(nèi)有1~2個項目獲優(yōu)秀獎。

  2.積極參加20*年“安康杯”勞動保護競賽活動。這項活動我院第一次參加,本著重在參與的精神,工會將結(jié)合6月份的“安全月”活動,進行動員宣傳,并進行安全培訓(xùn),做到活動有計劃,有動員、有檢查,有總結(jié),職工安全無事故。

  3.積極開展文體娛樂活動,工會將積極組織職工參與集團工會組織的乒乓球比賽和行業(yè)工會、城投總公司工會組織的才藝展示、藝術(shù)節(jié)等活動,同時工會還將通過各種渠道開展文體娛樂活動,如繼續(xù)支助職工進行舞蹈培訓(xùn)組織籃球隊開展活動,努力維護集團工會授予的籃球企業(yè)的稱號。

  五、繼續(xù)做好幫困送溫暖,落實職工保障工作

  幫困送溫暖和職工保障工作是工會的日常工作,今年工會將繼續(xù)做好這兩項工作,尤其是今年要繼續(xù)搞好“一日捐”活動,今年根據(jù)集團工會指示,“一日捐”所得款項不再上交,因此工會要建立幫困基金,制定相應(yīng)的規(guī)定,管好和用好這筆錢。

工會工作計劃 篇5

  20xx年工作總體要求:深入學(xué)習(xí)貫徹全總十四屆六次會議精神,著力提高教師隊伍整體素質(zhì),加強教師職業(yè)道德教育,心系教職員工,努力維護教職工的合法利益,進一步加強工會的自身建設(shè),努力開創(chuàng)學(xué)校工作的新局面。

  具體工作要點:

  一、加強教職工的政治思想教育

  1、加強政治理論學(xué)習(xí),組織教職工深入學(xué)習(xí)全總十四屆六次會議精神。2、組織教職工繼續(xù)深入學(xué)習(xí)新《工會法》、《教師職業(yè)道德規(guī)范》等,以小組為單位,定期進行學(xué)習(xí),努力營造良好的學(xué)習(xí)氛圍。

  二、加強教師隊伍建設(shè)

  教師是精神禮貌的傳播者和創(chuàng)造者,建設(shè)一支師德高尚、業(yè)務(wù)精湛、敬業(yè)愛崗的教師隊伍是全面貫徹落實十六大精神,用心推進素質(zhì)教育的重要保證。

  1、全面落實中小學(xué)職業(yè)道德規(guī)范。深入開展以“熱愛孩子”為核心的師德教育,使廣大教職工樹立遠大的教育理念,以德修身,以德育人,敬業(yè)愛崗。

  2、深入開展系列師德教育活動。樹立身邊的師德典型,大力宣傳職工中的好人好事。

  3、配合行政,加強對青年教師教育,繼續(xù)實施“傳、幫、帶”工程,落實“結(jié)對子”協(xié)議,注意培養(yǎng)青年教師中的先進典型,激勵青年教師健康成長。結(jié)合我校啟動“新教育實驗”的實際,配合教導(dǎo)處共同做好“營造書香校園”、“師生共寫日記”等工作。

  4、加強女教職工隊伍建設(shè)。繼續(xù)開展“巾幗建功”等活動,結(jié)合教育教學(xué)實際,促進女教職工建功立業(yè)。依法維護女教職工的合法權(quán)益,充分發(fā)揮女教職工主力軍的作用。

  三、抓好民主管理,促進民主政治建設(shè)

  1、逐步規(guī)范教代會形式,開好一年一次的教代會,推進學(xué)校民主管理和民主監(jiān)督,規(guī)范教代會權(quán)利,確保教師代表對學(xué)校重大決策的知情權(quán)、參與權(quán)、審議權(quán)、透過權(quán),拓寬教代會的資料。注重提案落實,不斷提高教代會的`質(zhì)量。

  2、全面推進校務(wù)公開工作,建立和完善校務(wù)公開的各項制度。緊緊圍繞學(xué)校的中心工作,把教師、家長和社會關(guān)注的重點、熱點問題,以及教職工切身利益的問題,作為校務(wù)公開的重要資料,努力做到政策公開、過程公開、結(jié)果公開。實現(xiàn)廣大教職工當(dāng)家作主,參與民主監(jiān)督與管理,依法行使民主權(quán)利的新舉措。

  3、做好一年一度的民主評議領(lǐng)導(dǎo)干部工作,做到公平公正、實事求是地評價。

  四、履行工會職能,維護教職工合法利益

  1、密切聯(lián)系教職工,聽取和反映職工的意見和要求,發(fā)揮好行政領(lǐng)導(dǎo)和群眾之間的橋梁紐帶作用,全心全意為職工服務(wù)。

  2、關(guān)心教職工身心健康,從督促職工參加體育鍛煉,提醒職工注意保養(yǎng)身體等方面關(guān)心、愛護職工。

  3、以豐富多彩的活動,激發(fā)工會的活力,用心開展多種形式的群眾性文體活動。今年工會將繼續(xù)組織“迎新春工會活動”。

  五、加強工會自身建設(shè),提高工會會員整體素質(zhì)

  1、在校黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下,建立完善工會各項制度,定期組織學(xué)習(xí)、研討工會工作,做好工會信息。

  2、黨、政、工同心協(xié)力建好小家。

  3、按《工會法》的要求做好財務(wù)工作,收好、管好、用好工會經(jīng)費。

  4、加強工會干部的思想作風(fēng)建設(shè),真正樹立服務(wù)理念,加強政治理論和工會知識學(xué)習(xí),提高自身素質(zhì)和管理水平。

  5、圓滿完成上級工會布置的各項工作任務(wù)。

工會工作計劃 篇6

  一、1月份:

  1、代理合同工已全部加入工會和很多員工崗位發(fā)生了變動,需要完善基層工會組織;同樣,原有的協(xié)會由于人員變動,已發(fā)生了較大的變化;計劃在1月底前召開一次工會和協(xié)會的座談會,議題是新形勢下的工會工作,以及協(xié)會如何開展工作;

  2、舉辦協(xié)會活動:每星期舉辦一期,每月四期;

  3、策劃春節(jié)期間的攝影比賽活動:主要是發(fā)揮員工手中相機作用,記錄員工的春節(jié)期間的生活和工作,提高員工的審美情趣;在活動開展前,舉辦一期攝影講座,起到提攜引領(lǐng)作用;比賽結(jié)束時間計劃在三月份結(jié)束;

  4、與各重要集團單位的工會建立聯(lián)系;

  5、節(jié)前慰問員工:短信慰問,上門慰問;

  二、2月份:

  1、建立所有工會會員的生日檔案;

  2、對攝影賽進行落實,并進行指導(dǎo);3、繼續(xù)舉辦協(xié)會活動;4、籌辦迎春文藝會演;5、完善基層工會小家建設(shè);6、籌建工會信息溝通平臺

  三、3月份:

  1、籌辦員工運動會;

  2、攝影活動結(jié)果公布;3、開展集團單位的工會聯(lián)誼;4、繼續(xù)完善基層工會小家建設(shè);5、建立工會信息溝通平臺;6、舉辦慶!叭恕眿D女節(jié)活動;

  四、

  4、5月份:

  1、組織員工體檢和體檢結(jié)果反饋;

  2、利用工會信息溝通平臺宣傳企業(yè)信息;3、青年節(jié)活動籌劃、安排;4、工會會員慰問活動;

  五、6月份:

  1、利用工會信息溝通平臺與會員的信息溝通;

  2、慰問員工兒童活動;3、舉辦一期工會干部的培訓(xùn)活動;

  六、

  7、8月份:

  1、工會協(xié)會各項活動落實;

  2、利用工會信息溝通平臺加強與會員的信息溝通;

  七、9、10月份:

  1、重陽節(jié)活動;

  2、策劃一期金秋戶外攝影活動;3、利用工會信息溝通平臺加強與會員的信息溝通;

  八、

  1、12月份:

  1、工會運動協(xié)會的落實;

  2、年終總結(jié)和表彰。

工會工作計劃 篇7

  在新世紀的第一年,為進一步深化教育教學(xué)改革,大力推進素質(zhì)教育和創(chuàng)新教育。我們工會組織將積極配合學(xué)校開展各項創(chuàng)建活動,豐富教職工的業(yè)余文化生活,關(guān)心教職工生活等工作。特制訂工會工作計劃如下:

  一、宣傳敬業(yè)精神,鼓勵教職工積極投身到學(xué)校的教育教學(xué)改革中去。、動員廣大教職員工積極參與學(xué)校正在全面實施的“高中素質(zhì)教育整體改革方案”和與南京大學(xué)等五所高校聯(lián)合舉辦高三實驗班的教學(xué)改革。工會配合學(xué)校搞好優(yōu)秀及先進教師的推薦和評選活動。搞好教師節(jié)學(xué)校先進集體和“耐程康”先進個人的評選和表彰工作,大張旗鼓地宣傳他們的先進事跡,在教職工中大力弘揚“忠于職守,樂于奉獻”的工作精神,樹立主人翁意識,做好各自的本職工作。

  二、積極配合學(xué)校搞好各項大型教育活動。如配合學(xué)校做好五月科技藝術(shù)節(jié);一二·九歌詠活動;舉辦一年一次的師生書畫展。

  三、積極組織教職工參加體育健身活動。繼續(xù)保持原有各項健身活動,動員和鼓勵教職工做廣播體操,組織教職工參加校秋季運動會和冬季環(huán)湖長跑活動。繼續(xù)加強了“教工俱樂部”和“體操健身房”設(shè)備建設(shè),組織各項健身競賽活動,為教職工的體鍛和健身,創(chuàng)造良好條件。組織教職工乒乓球訓(xùn)練和校際乒乓球比賽。

  四、繼續(xù)實施“暖人心工程”。為增強廣大教職工的凝聚力,調(diào)動大家的工作積極性,進一步推行和完善“暖人心工程”:舉辦元旦迎新聯(lián)歡會、新春團拜會等活動;組織離退休老教師祝壽和旅游等活動;為逢五逢十生日的在職教職工贈送生日蛋糕;為新婚教師贈送祝福賀禮;對生病教師及時上門慰問和探視;對有親人亡故的教師及時前往吊唁和幫助解決困難。認真做好教職工的福利服務(wù)工作。

  五、組織豐富多彩的文娛活動,活躍教職工的業(yè)余文化生活。組織教師合唱團定期活動,排練合唱節(jié)目。組織教職工學(xué)習(xí)太極拳和太極劍;組織書畫愛好者參加教職工書畫作品展。不定期舉辦周末舞會。推進學(xué)校的物質(zhì)文明和精神文明建設(shè)。

  六、組織教職工積極參加愛國衛(wèi)生活動,定期舉辦“文明處室評比活動”。

  七、組織《工會法》學(xué)習(xí)活動,建立和完善工會工作檔案,使工會管理工作規(guī)范化,科學(xué)化。

  八、參加學(xué)校教育教學(xué)工作會議;組織召開教職工代表大會,完成工會的換屆改選工作。為學(xué)校教育教學(xué)改革獻計獻策,積極發(fā)揮主人翁民主參政議政,以促進學(xué)校教育教學(xué)改革的進一步深化發(fā)展。

  陵金中學(xué)工會

工會工作計劃 篇8

  工作目標(biāo)

  1、繼續(xù)保持中心先進職工之家榮譽稱號;

  2、校務(wù)公開工作覆蓋面達到100%;

  3、送溫暖工作群眾滿意率達到80%以上;

  4、文體活動教職工參與面達到90%以上;

  5、計劃生育工作繼續(xù)保持中心先進單位;

  下半年主要工作

  一、加強民主管理力度,大力推進校務(wù)公開工作

  結(jié)合學(xué)校新形勢下的實際情況進一步完善職代會制度和校務(wù)公開實施細則,并在此基礎(chǔ)上進一步加大校務(wù)公開工作力度。

  一是切實發(fā)揮職工(代表)大會作用。圍繞教育改革與發(fā)展進程中的重大問題,不斷拓寬教職工參與民主管理和民主監(jiān)督的渠道,進一步加大職工(代表)大會的制度化建設(shè),健全和完善工作機制。按中心工會要求,規(guī)范基礎(chǔ)工作,保證職工代表按時換屆,保證職代會按時召開。規(guī)范職代會的內(nèi)容和程序,保證應(yīng)列必列、應(yīng)做必做。會前充分征求意見,會中充分討論醞釀,會后嚴格履行決議。

  二是加大校務(wù)公開的檢查和指導(dǎo)力度。按照校務(wù)公開實施細則等規(guī)定和要求,對各部門民主管理、校務(wù)公開工作情況進行檢查和指導(dǎo)。對公示范圍內(nèi)問題,做到及時公開、公示,發(fā)現(xiàn)的問題制定有效的整改措施,促進各單位校務(wù)公開工作順利開展。

  三是總結(jié)宣傳民主管理、校務(wù)公開工作典型。在檢查的基礎(chǔ)上,及時發(fā)現(xiàn)在民主管理和校務(wù)公開工作中涌現(xiàn)出的先進典型,從建立良好運行機制、公開內(nèi)容重點突出、公開形式靈活多樣、注重信息反饋、職工群眾普遍參與等不同側(cè)面和角度總結(jié)他們好的經(jīng)驗和做法。

  二、繼續(xù)搞好群眾性文化體育活動,不斷豐富廣大職工的業(yè)余文化生活

  1。加強對基層工會文體活動的組織和領(lǐng)導(dǎo)。學(xué)校工會將本著以基層為主,堅持靈活型多樣的原則,為基層解決在活動場所、活動設(shè)施等方面存在的問題和困難,組織各基層工會利用現(xiàn)有的條件和設(shè)施,開展群眾性的文化體育活動。重點強調(diào)活動范圍和職工參與面,切實落實全民健身綱要。

  2。舉辦豐富多彩的文體活動。我們將結(jié)合校園文化藝術(shù)節(jié)、十一、元旦等重大節(jié)日,舉辦職工排球賽、乒乓球賽和撲克比賽等活動。開展職工文化活動成果展示、和其它相關(guān)活動。通過這些活動,豐富的職工的精神生活,陶冶情操,提高職工的思想文化素質(zhì)。

  三、進一步實施送溫暖工程,確保職工隊伍的穩(wěn)定

  扎實做好各項基礎(chǔ)工作。落實好廣大教職工的各項生活待遇,促進職工隊伍的穩(wěn)定。進一步了解和掌握有困難職工的生活狀況,繼續(xù)建立和完善特困職工、特困遺屬、重大疾病職工管理檔案。實施城市一幫一扶貧解困工程,領(lǐng)導(dǎo)對每一位困難職工的情況都做到心中有數(shù),結(jié)成幫扶對子,加大幫扶力度,做好幫扶記錄。對有特殊情況和特別困難的職工,要將他們的情況及時上報,積極與有關(guān)部門溝通,爭取各方面力量為他們解決實際問題。

  加大送溫暖工作力度。對于特困職工、特困遺屬和重大疾病職工,要積極向上級主管部門爭取政策和資金,加大走訪慰問和經(jīng)濟補助力度,切實為有困難職工解除燃眉之急。

  四、抓好工會基礎(chǔ)工作,加強工會基礎(chǔ)資料建設(shè)

  做好工會、女工、計劃生育、離退休支部等各項常規(guī)工作。重新制定會費明細表,按時收繳、上交會費,按要求認真完成上級工會及學(xué)校落實的各項工作任務(wù)。

  做好各項基礎(chǔ)資料的收集整理工作,提高基礎(chǔ)資料管理水平。本學(xué)期自己在主動、細致工作上下功夫,在基礎(chǔ)資料規(guī)范化、標(biāo)準化、制度化上做文章,工會、離退休、計劃生育、女工等工作中做到報表及時準確。在現(xiàn)在的基礎(chǔ)上,補充、收集整理完善各項基礎(chǔ)資料,進一步建立健全工會工作制度,做到實用化、系統(tǒng)化、規(guī)范化。高效率完成各項工作,繼續(xù)為在職職工及離退休職工熱心服務(wù)。

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