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八年級(2)班綜合素質(zhì)評價實(shí)施方案

時間:2023-05-01 03:40:33 規(guī)劃方案 我要投稿
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八年級(2)班綜合素質(zhì)評價實(shí)施方案

八年級(2)班綜合素質(zhì)評價實(shí)施方案

為做好我校學(xué)生綜合素質(zhì)評定工作, 根據(jù)上級文件精神,結(jié)合我校實(shí)際制定本實(shí)施方案。

一、 指導(dǎo)思想和基本原則

(一)指導(dǎo)思想

對初中學(xué)生進(jìn)行綜合素質(zhì)評價是基礎(chǔ)教育課程改革的重要內(nèi)容,是全面反映初中學(xué)生的發(fā)展?fàn)顩r,促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展的重要舉措,也是衡量學(xué)生是否達(dá)到畢業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和高中階段學(xué)校招生的重要依據(jù)。綜合素質(zhì)評價應(yīng)按照素質(zhì)教育與新課程標(biāo)準(zhǔn)的要求,以思想道德、學(xué)習(xí)態(tài)度與能力、交流與合作、運(yùn)動與健康、審美與表現(xiàn)等五個方面為基本內(nèi)容,以學(xué)生的實(shí)際表現(xiàn)為依據(jù),以學(xué)校評價為主體,以專業(yè)支撐與制度建設(shè)為保障,把學(xué)生的全面發(fā)展與個體差異相結(jié)合,采取多元化的評價方法,力求全面反映學(xué)生的綜合素質(zhì)狀況,推動素質(zhì)教育的實(shí)施。

(二)工作原則

1、適應(yīng)性原則。評價的制度、標(biāo)準(zhǔn)、內(nèi)容、方法等要適應(yīng)素質(zhì)教育的要求,有助于推進(jìn)基礎(chǔ)教育課程改革;

2、差異性www.lotusphilosophies.com原則。評價中應(yīng)將學(xué)生的全面發(fā)展和個性特長相結(jié)合,體現(xiàn)個體差異;

3、公平性原則。積極探索科學(xué)的方法,力求評價結(jié)果的客觀、公平、公正,努力提高評價工作的專業(yè)化水平。

二、評定機(jī)構(gòu)的組成與主要職責(zé)

1、班級評定工作委員會

(1)名單:

組 長:艾志強(qiáng)

副組長:郭世軍 付世明 范永旺 高亞宏 姬文華

成 員:劉爭秀 劉嘉偉 高彬瑞 蘇曉凡 張召弟 全體班主任

(2)主要職責(zé):

①委員會根據(jù)學(xué)校實(shí)際制訂《學(xué)生綜合素質(zhì)評價實(shí)施方案》。根據(jù)學(xué)校學(xué)生綜合素質(zhì)評定工作實(shí)施方案的要求,開展宣傳工作。

②制訂評定的具體時間、操作程序。

③對整體評定工作進(jìn)行協(xié)調(diào)、調(diào)控。

④認(rèn)定本校評定小組。

⑤對班級評定結(jié)果進(jìn)行審核、認(rèn)定仲裁及上報。

⑥對班級評定工作出現(xiàn)的問題進(jìn)行反饋與指導(dǎo)。

⑦對評定工作進(jìn)行紀(jì)律監(jiān)督。

2、教師評定小組

(1)由以班級為單位,班主任任組長,由班主任和科任教師五人組成。

(2)主要職責(zé):負(fù)責(zé)組織班級學(xué)生評價工作、結(jié)果的合成、為學(xué)生做出綜合性評價、接受家長的咨詢。

3、班委會評定小組:

(1)由班長負(fù)責(zé),由五名學(xué)生組成,成員班級各組小組長。

(2)職責(zé):負(fù)責(zé)班級學(xué)生日常學(xué)習(xí) 、表現(xiàn)、生活、紀(jì)律、表彰等情況記錄及評價工作。

三、評定內(nèi)容、評價方法、等級分配以及操作流程

(一)評定內(nèi)容。學(xué)生綜合素質(zhì)評價指標(biāo)包含基本素質(zhì)評價指標(biāo)和個性發(fā)展評價指標(biāo)兩個部分。

基本素質(zhì)評價指標(biāo)是所有初中學(xué)生通過學(xué)習(xí)都應(yīng)達(dá)到的目標(biāo),包括思想道德、學(xué)習(xí)態(tài)度與能力、交流與合作、運(yùn)動與健康、審美與表現(xiàn)等五個方面。

(二)等級設(shè)立分配

我校等級名額比例:A級學(xué)生不超過25%,C級學(xué)生為10%左右,其余為B級。(對于嚴(yán)重違反校紀(jì)校規(guī)或受處分未撤消的學(xué)生,經(jīng)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)小組審核,可定為:D級)。班級等級名額與學(xué)校相一致。

(三)評定的信息來源

1、學(xué)生的成長記錄手冊和日常表現(xiàn)。

2、學(xué)生的平時成績(所有學(xué)科)。

3、學(xué)生的個性特長的表現(xiàn)。

4、學(xué)生自我評價、同學(xué)評價、家長評價及教師評價。

(四)操作流程

1、確定機(jī)構(gòu):由班主任推薦并選舉產(chǎn)生班級教師評定小組和學(xué)生評定小組,并及時予以公布。

2、宣傳動員:召開綜合素質(zhì)評定主題班會以及教師動員大會,宣傳開展學(xué)生綜合素質(zhì)評定的意義及其重要性,學(xué)習(xí)有關(guān)綜合素質(zhì)評定的相關(guān)知識,并分發(fā)“告家長書”,以便取得家長的支持。

3、學(xué)生自評:即學(xué)生根據(jù)自己平時表現(xiàn),依據(jù)綜合素質(zhì)評定各個方面的要求,根據(jù)自己在初中階段的發(fā)展情況,對照基礎(chǔ)性發(fā)展目標(biāo)的要素和關(guān)鍵表現(xiàn)進(jìn)行自我評價,自評包括描述性評語(150字左右)和給各個要素打分。

4、家長評定:即家長根據(jù)子女在初中發(fā)展階級的表現(xiàn)及依據(jù)綜合素質(zhì)評定各項要求,實(shí)事求是進(jìn)行評價。

5、班委會評定:即以學(xué)生日常表現(xiàn)為依據(jù),通過觀察和查閱學(xué)生成長記錄手冊、班級周記等方式給予同學(xué)客觀和公正的評價。先由學(xué)生評定小組每個成員對照基礎(chǔ)性發(fā)展目標(biāo)的要素和關(guān)鍵表現(xiàn),給每個同學(xué)進(jìn)行打分,再由副組長計算班委會評定的最后實(shí)際得分,評定者要簽名。

6、教師評定:即班主任教師以學(xué)生日常表現(xiàn)為依據(jù),通過觀察、訪問和查閱學(xué)生成長記錄手冊、班級周記等方式給予學(xué)生客觀和公正評價,對予5個維度的評價內(nèi)容,如實(shí)在學(xué)生成長記錄手冊中安每學(xué)期做出班主任評語,其他教師評定小組成員應(yīng)該參考學(xué)生本人、家長及班委會成員評定所提供的信息綜合考慮,依據(jù)基礎(chǔ)性發(fā)展目標(biāo)的要素和關(guān)鍵表現(xiàn),實(shí)事求是給每位同學(xué)進(jìn)行打分,評定者要簽名。

7、綜合實(shí)踐活動評定:綜合實(shí)踐活動根據(jù)成績和學(xué)生平時參與研究性學(xué)習(xí)和社會實(shí)踐的具體情況,由班主任實(shí)事求是進(jìn)行填寫。

8、其他事項記錄:學(xué)生在各級各類競賽、運(yùn)動會比賽中的成績及

在學(xué)校舉行的各項活動中獲獎后,按學(xué)期填寫記入其他事項記錄。

9、評定結(jié)果公示:班級評定結(jié)束后將評定結(jié)果呈報學(xué)校綜合素質(zhì)評定工作領(lǐng)導(dǎo)小組審核,經(jīng)審核后將評定結(jié)果告訴學(xué)生本人。期間:(1)由學(xué)校設(shè)立投訴電話——0886-3871069,評定監(jiān)督小組應(yīng)接受投訴與提出復(fù)議,專人負(fù)責(zé)做好記錄。(2)在校內(nèi)設(shè)立意見箱,每天開箱一次,對有異議評定結(jié)果,由校評價工作監(jiān)督小組領(lǐng)導(dǎo)組織專人調(diào)查,決定是否復(fù)議,并做好解釋及各項工作。

10、評價結(jié)果的審定與歸檔:學(xué)校評定工作領(lǐng)導(dǎo)小組對每一位學(xué)生評定結(jié)果進(jìn)行評定,由校長簽字并加蓋學(xué)校公章,上報有關(guān)部門予以存檔,供中招錄取使用,其它原始資料及各種評比表等一并移入政教處存檔,評價結(jié)果一旦歸檔、原則上不予以變動。

11、評語表述:班主任應(yīng)根據(jù)學(xué)生的綜合素質(zhì)評定內(nèi)容給予學(xué)生一個綜合性的評語(要體現(xiàn)學(xué)生成長,突出特長和潛能,指出不足,鼓勵進(jìn)步,填入學(xué)生成長記錄手冊中,并簽名)。

12、填寫學(xué)生成長記錄手冊的相關(guān)內(nèi)容:由班主任親自填寫報告冊中各科期中、期末、總評成績及相關(guān)欄目,并要求學(xué)生和家長認(rèn)真填寫報告冊中相關(guān)欄目,并按要求簽名或蓋章。

注:評定內(nèi)容一律用鋼筆或黑色水筆填寫,字跡工整,不得涂改;

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