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生物教師個人研修總結(jié)

時間:2023-05-01 07:53:24 個人總結(jié) 我要投稿

生物教師個人研修總結(jié)

  總結(jié)是在某一時期、某一項目或某些工作告一段落或者全部完成后進(jìn)行回顧檢查、分析評價,從而得出教訓(xùn)和一些規(guī)律性認(rèn)識的一種書面材料,它可使零星的、膚淺的、表面的感性認(rèn)知上升到全面的、系統(tǒng)的、本質(zhì)的理性認(rèn)識上來,因此,讓我們寫一份總結(jié)吧。你想知道總結(jié)怎么寫嗎?下面是小編收集整理的生物教師個人研修總結(jié),僅供參考,歡迎大家閱讀。

生物教師個人研修總結(jié)

  生物教師個人研修總結(jié)1

  有幸參加了這次生物教師校本研修,我了解到了很多,教師肩負(fù)著教書育人的責(zé)任和義務(wù),教師是教授者,更是學(xué)習(xí)者,學(xué)習(xí)是教師的終身必修課。不進(jìn)則退,隨著現(xiàn)代教育的發(fā)展,時代對教師的要求越來越高,為了提高教師的師德素養(yǎng)和教學(xué)業(yè)務(wù)能力,也為了進(jìn)一步提高學(xué)校教育工作質(zhì)量,學(xué)校開展了一系列的校本培訓(xùn)。

  一、師德為先

  作為一名教師,一言一行都是學(xué)生眼中的榜樣和標(biāo)準(zhǔn)。教師在學(xué)生心目中的地位是很高的,所以必須具備良好的修養(yǎng)。只有不斷提升自己的修養(yǎng)和道德,才有可能“學(xué)為人師,行為世范”。作為教師不僅要一身作則,為人師表,也要具備全面的專業(yè)知識和技能。我們常說“課上三分鐘,課下十年功”,“要交給學(xué)生一杯水,教師應(yīng)有一桶水”,這就要求教師不僅要擁有廣泛的知識,透徹的理解教材,而且要靈活自如的運用。作為教師,要敬業(yè)愛崗,無私奉獻(xiàn)。

  二、公開課

  課堂上,我力求注重學(xué)生多方面的知識培養(yǎng),注重生物來源于生活的教學(xué)理念。知道教學(xué)中最重要的就是如何用最簡單、最精練的語言來闡述生物知識,讓學(xué)生聽懂,提教學(xué)質(zhì)量,如何從生活中尋找素材,帶領(lǐng)學(xué)生到生活中去,發(fā)現(xiàn)生活中的問題并且能夠自己思考去解決。

  這些課關(guān)注學(xué)生學(xué)習(xí)的過程、學(xué)習(xí)的方式,是引導(dǎo)學(xué)生學(xué)會學(xué)習(xí)的關(guān)鍵。一方面在課堂教學(xué)中,把學(xué)生的自主學(xué)習(xí)貫穿于教學(xué)的全過程。在這一過程中,學(xué)生的自學(xué)探究是基礎(chǔ),合作學(xué)習(xí)是重要的方式,教學(xué)是在教師的指導(dǎo)下,師與生、生與生交流對話,教學(xué)相長的過程,也是由領(lǐng)悟?qū)W習(xí)方法、運用學(xué)習(xí)方法到將學(xué)習(xí)方法融會貫通,能用適合自己的方法學(xué)習(xí)的過程。

  三、聽、評課

  為提高教學(xué)質(zhì)量,形成學(xué)生自己的知識系統(tǒng),每天認(rèn)真?zhèn)湔n,把知識點逐一歸納,把每一章的基礎(chǔ)知識和解題基本技能貫徹好,充分打好基矗認(rèn)真上課,精心講解,把同類型習(xí)題放到一起講解,多進(jìn)行一題多解,解中選優(yōu)的訓(xùn)練,認(rèn)真批改學(xué)生的試卷,發(fā)現(xiàn)生活中的問題并且能夠自己思考去解決。課堂教學(xué)是提高教學(xué)質(zhì)量的關(guān)鍵。教與學(xué)、講與練、主導(dǎo)與主體、學(xué)知識與學(xué)做人、學(xué)知識與提高能力、因材施教等這都是在課堂教學(xué)中引出,在課堂教學(xué)中展開,又在課堂教學(xué)中運行。聽課、評課是一種有效地研究課堂教學(xué)的重要方法和手段。

  四、實踐反思

  一名教師,他的教學(xué)生涯中總是充滿了自覺不自覺的教學(xué)反思。正是無數(shù)次的`實踐反思,使一位教師從粗疏到嚴(yán)謹(jǐn),從單薄到深厚。因此,我們一再強(qiáng)調(diào)反思的重要。我們要求教師向優(yōu)秀教師學(xué)習(xí),隨時隨地反思自己的教育教學(xué)行為,在短短的瞬間形成新的認(rèn)識和判斷,通過日積月累,有效地改進(jìn)自己的教育教學(xué)實踐。并鼓勵他們將這一掠而過的寶貴的瞬間思考用三言兩語記錄下來。學(xué)校每個學(xué)期會檢查兩次教案,其中教學(xué)反思是一項必查的重要內(nèi)容。優(yōu)秀的教師之所以優(yōu)秀,與他們經(jīng)常自覺地進(jìn)行這樣的瞬間反思大有關(guān)系。反思對教師的成長至關(guān)重要。

  五、提高自身素質(zhì)

  在這次學(xué)習(xí)中,在參與教研活動中面對評課,面對課題研究都能侃侃而談。她們的理論水平,知識層面真的讓我驚嘆不已,甚至自愧不如。在剖析其中原因,我發(fā)現(xiàn)這都是她們堅持不斷學(xué)習(xí)的結(jié)果。這當(dāng)然與他們所處的環(huán)境競爭激烈是很有關(guān)系的,但我相信這也是校本研修活動進(jìn)行到一定程度的結(jié)果。確實,作為一名教師,一定要有先進(jìn)的教育理論為指導(dǎo)和依托,這樣才能克服以往教學(xué)中的慣性和弊端,才能在課堂教學(xué)中融會貫通,將其轉(zhuǎn)變?yōu)樽杂X的教學(xué)行為。所以我也會從現(xiàn)在開始,堅持理論學(xué)習(xí),提高自己的理論水平。

  校本教研對我的發(fā)展起到了很大的推動促進(jìn)作用,幫我更新了教育、教學(xué)理念;學(xué)會了學(xué)習(xí),學(xué)會了反思,學(xué)會了成長,學(xué)會了豐富自己;也使我用最短的時間適應(yīng)了教學(xué)工作,明白不斷學(xué)習(xí)是老師的必修課。我將在今后的工作中,努力學(xué)習(xí),銳意創(chuàng)新,尋求創(chuàng)新,切實以新觀念、新思路投入教學(xué),使學(xué)生獲得能力的提高。

  生物教師個人研修總結(jié)2

  我有幸成為了這次生物教師跟崗研修的學(xué)員,開始了為期20天的跟崗培訓(xùn)。夏獻(xiàn)平老師就是“春雨潤物、明德育才”的名師代表,他用自己的人格魅力引領(lǐng)我們,為我們指引了前進(jìn)的方向。

  一、跟崗研修的任務(wù),步步落實到位。

  研修任務(wù):

  (1)每人確定研究課題,集體研究討論,各自完成課題開題報告。

  (2)教學(xué)實習(xí):聽評課不少于10節(jié),上課不少于2節(jié)(含1節(jié)匯報課),聽課需填寫并提交聽課記錄,上課需提交教案;

  (3)課題研究:在導(dǎo)師的指導(dǎo)下完成部分課題研究工作;

  (4)開發(fā)1節(jié)優(yōu)秀課例(文字或光盤);

  (5)撰寫3篇教學(xué)反思和2篇讀書筆記;

  (6)撰寫跟崗學(xué)習(xí)日志,詳細(xì)記錄各項培訓(xùn)活動、學(xué)習(xí)觀摩的收獲和體會,并上傳至個人博客。

  (7)各位教師完成跟崗研修總結(jié)報告,發(fā)到導(dǎo)師郵箱。

  落實到位:從培訓(xùn)前到培訓(xùn)中再到培訓(xùn)結(jié)束,夏老師都做了詳細(xì)的安排計劃,如培訓(xùn)前的材料準(zhǔn)備、注意事項、活動安排以及相關(guān)活動的意見征求都有安排,培訓(xùn)中的計劃安排更是詳實具體,很有針對性。從計劃到實施及后期檢查落實,夏獻(xiàn)平老師親力親為。無論是集體備課、聽課、評課,還是教學(xué)反思、博客,甚至學(xué)員的日常生活,夏老師都是無微不至的給予關(guān)心和幫助。每天深夜夏老師都要到各位學(xué)員的博客走走,檢查督促學(xué)員的工作學(xué)習(xí),其敬業(yè)精神時時在感動著我們。

  二、更新了理念,開拓了視野,收獲了感動

  在夏老師安排下,我們參加了深圳市xx年高考總結(jié)與xx年的高考備考會,劉根平校長《談教師的職業(yè)成長》講座,深大附中胡興松教授《教育教研課題研究探微》的講座,育才中學(xué)語文特級教師陳曉華老師做了《班主任工作方法》的報告會,以及夏老師《專業(yè)成長》的專題講座,這些講座、報告會,讓我有機(jī)會與走在學(xué)科前沿的名師近距離交流,從中得到新的學(xué)科知識與教育思想。

  遠(yuǎn)赴河南洛陽參加《中國教育學(xué)會生物學(xué)教學(xué)專業(yè)委員會,第七次全國代表大會暨第十四屆學(xué)術(shù)年會》,觀摩高、初中示范課各1節(jié),現(xiàn)場聆聽全國各地老師精彩的說課比賽10多節(jié)。專家的點評,讓我芧塞頓開,更加明確新課改的方向,既要讓探究成為學(xué)習(xí)的工具,更要讓學(xué)生構(gòu)建核心概念和科學(xué)思想。

  我們親身感受了夏老師平易近人的處世態(tài)度和對后輩無微不至的關(guān)懷照顧,在他的言談中只有鼓勵,沒有批評和怨言。他總是放手讓我們?nèi)嵺`、去體會、總是在背后推動你,你看他寫博客寫到深夜,晚上零點他還在為你點評,他的勤奮、他的言傳身教讓你不得不感動和佩服!經(jīng)常接到他關(guān)心大家飲食起居的短信電話,經(jīng)常是他為我們上課聽課、外出參會忙前忙后。從他身上學(xué)到了很多,不僅僅是課堂教學(xué)的思想方法,更多的是他的做人智慧。同樣還有來自我們成員的行動,在學(xué)習(xí)過程中他們?nèi)琊囁瓶实膶W(xué)習(xí)精神,精益求精的工作態(tài)度,都讓我感動萬分。

  二、聽評互動,提高能力,博客上共同研討

  聽課、評課和授課是提高教學(xué)能力與教學(xué)方法的.捷徑。在跟崗期間,我聽評課十幾節(jié),上課是在深圳市育才三中,通過同課異構(gòu),提高了自己的教學(xué)能力。示范課各具特色、精彩紛呈,堪成經(jīng)典,各位同行都是我學(xué)習(xí)的榜樣,讓我知道一節(jié)課可以富有“情趣”,還可以充滿“靈動”,甚至是“狂歡”。老師上課可以充滿激情,還可以從容淡定,甚至是享在其中。在跟崗學(xué)習(xí)的整個過程中,夏獻(xiàn)平老師為我們工作室制訂了詳盡的計劃,千方百計的為我們創(chuàng)造學(xué)習(xí)的機(jī)會,給我們搭建學(xué)習(xí)的平臺。我們踏進(jìn)深圳的育才三中、南頭中學(xué)、深大附中、深圳中學(xué)、華僑城中學(xué)等等學(xué)校,學(xué)習(xí)了他們的教學(xué)理念和新的教學(xué)方法。

  夏老師的博客本身就是一個學(xué)習(xí)的資源庫,他身兼《中學(xué)生物教學(xué)》“互動平臺”的欄目主編,很多話題就是教材中的重點、難點,所以讀他的博客就是學(xué)習(xí),同時他匯集別人的觀點,教育思想很活躍,看完夏老師的博客就等于看了好幾本書。想想一開始自己就不愿意寫博客,是夏老師指點我們不管是寫論文、隨想還是博客都要有自己的關(guān)鍵詞。從博客上可以交流、研討,不斷的提升自己。

  三、跟崗研修提升自我

  到名師工作室跟崗學(xué)習(xí),從個人的角度看,是一個很好的“充電”的機(jī)會,為個人的發(fā)展提供了一個很好的平臺。珍惜每一個學(xué)習(xí)的機(jī)會,就會取得可喜的進(jìn)步。我們學(xué)習(xí),我們思考,我們實踐,我們總結(jié),既有探索者的辛勤付出,也有實踐者的欣喜收獲。跟崗研修,雖然結(jié)束,但相信我們的研修之路才剛剛起航!在今后的工作中,我將把所學(xué)到的知識、技能、理念應(yīng)用到教學(xué)實踐中去,不斷改進(jìn)和提高教育教學(xué)水平,不辜負(fù)夏獻(xiàn)平老師和學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的期望,為梅州的教育事業(yè)做出新的貢獻(xiàn)。

  在專業(yè)成長的道路上,在夏老師的引領(lǐng)和言傳身教下,我不斷的吸收教育教學(xué)中最寶貴的營養(yǎng),使自己在較短的時間內(nèi)獲得一定的進(jìn)步,得以更快的成長。作為一線教師參加如此長時間的脫產(chǎn)學(xué)習(xí)實屬難能可貴,回想這三周,感慨萬千,感激萬分。可以說:懷著責(zé)任與使命而來,帶著感悟與感動而歸。

  生物教師個人研修總結(jié)3

  沒有高素質(zhì)的教師隊伍,一切高質(zhì)量教育計劃都是空談。基于這種教育理念,我校的校本培訓(xùn)工作以落實教師專業(yè)化這一培訓(xùn)思路,用新的教育思想促進(jìn)全體教師實現(xiàn)教育專業(yè)化的角色的重新定位,在實際培訓(xùn)中,我們努力做到領(lǐng)導(dǎo)重視,措施有力,對教師的培訓(xùn)學(xué)習(xí)給予人力、物力的支持,讓每一位教師通過學(xué)習(xí)提高教學(xué)、教育技能。在全體教師的共同努力下,我校的校本培訓(xùn)工作,取得了較大的發(fā)展,現(xiàn)總結(jié)如下:

  一、制定校本培訓(xùn)制度制度是行動的保障,行動有了制度的“護(hù)航”才能得以順利實施。

  為保證校本培訓(xùn)活動成為一種常規(guī)性的活動,我們加強(qiáng)了校本培訓(xùn)工作的領(lǐng)導(dǎo),成立校本培訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)小組。領(lǐng)導(dǎo)組的成員分工明確,校長負(fù)責(zé)全校的管理工作,教導(dǎo)主任負(fù)責(zé)組織領(lǐng)導(dǎo)教學(xué)培訓(xùn)的全部工作,教研組長負(fù)責(zé)組織教師學(xué)習(xí)本學(xué)科課程標(biāo)準(zhǔn)以及教學(xué)研討等。我們學(xué)校同時建立了《龍江中學(xué)校本培訓(xùn)管理制度》,包括校本培訓(xùn)的考勤制度、學(xué)習(xí)制度、獎懲制度,建立了《龍江中學(xué)校本培訓(xùn)方案》,明確校本培訓(xùn)的原則、目標(biāo)、內(nèi)容和形式,同時制定了《龍江中學(xué)校本培訓(xùn)計劃》,明確本學(xué)年的校本培訓(xùn)具體內(nèi)容。逐步完善的'培訓(xùn)制度促使我校校本培訓(xùn)有序有效地開展。

  二、落實校本培訓(xùn)的要求

  1.集體培訓(xùn)根據(jù)校本培訓(xùn)的方案,我校校本培訓(xùn)其中一項是集體培訓(xùn),定時間、定地點、定內(nèi)容、定要求,使教學(xué)研究和集體備課常規(guī)化、制度化。

  2.落實要求,加強(qiáng)管理。

 、倜课焕蠋熞獪(zhǔn)時參加每周一次的教研和集體備課活動,主持人要做好出勤記錄。

  ②備課組長要制定集體備課好計劃,開學(xué)初填寫《集體備課計劃表》,當(dāng)好每次教研活動的主持人,做好教研活動記錄,填寫《集體備課記錄表》,記錄主備人的教學(xué)設(shè)計、備課組成員建議和教學(xué)后反思。

 、勖看谓萄泻图w備課活動要確定主講人和活動的內(nèi)容,科組成員輪流當(dāng)主講人。主要內(nèi)容有:教法探討、學(xué)法指導(dǎo)、課堂教學(xué)管理、教學(xué)要點、重點、難點的分析和處理、熱點問題分析、作業(yè)的布置、批改與講評、選題與命題,重點是教材分析和教法探討及學(xué)法指導(dǎo)。

 、芸平M長,特別是語數(shù)英科組長每學(xué)期至少要召開三次科組教師會議(落實學(xué)校教學(xué)教研計劃、期中、期末成績分析和總結(jié)),督促各個備課組開展教研活動。

  三、加強(qiáng)校本培訓(xùn)管理

  1.培訓(xùn)科組長和備課組長科組長和和備課組長是開展校本教研的組織者和實施者,科組和備課組是教師專業(yè)化發(fā)展的“基地”。開學(xué)初,對科組長和和備課組長進(jìn)行了培訓(xùn),學(xué)習(xí)了《龍江中學(xué)教學(xué)教研工作計劃》、《中小學(xué)教研工作的意見》、《龍江中學(xué)科組長、備課組長工作職責(zé)》。通過培訓(xùn),明確了備、教、批、輔、考各環(huán)節(jié)的具體要求,強(qiáng)化了如何開展科組教研活動,如何進(jìn)行集體備課。

  2.建立考評激勵制度為了落實課堂教學(xué)常規(guī),加強(qiáng)科組建設(shè)與校本教研,促進(jìn)教師專業(yè)發(fā)展,進(jìn)一步完善科組管理,鼓勵先進(jìn),創(chuàng)建文明科組,學(xué)校每學(xué)年舉行優(yōu)秀科組評選活動,制訂了《龍江中學(xué)科組評優(yōu)制度》。每學(xué)年評定一次,含工作作風(fēng)、教學(xué)成績、科組活動考核(每周一次的教研活動、公開課、黑板報、課題研究、“三個一”和“四個十”完成情況、論文、教師技能競賽、綜合實踐活動),由教務(wù)處負(fù)責(zé)評定,學(xué)校對優(yōu)秀科組和優(yōu)秀科組長進(jìn)行獎勵,并擇優(yōu)向上級教育行政部門推薦。

  四、切實開展校本培訓(xùn)

  1.在全體教師中實施“三個一”和“四個十”要求要求每位老師每學(xué)期當(dāng)一次科組教研活動的主講人、每學(xué)年上一節(jié)公開課、每學(xué)年撰寫一篇教研論文或案例、每學(xué)期讀十篇專業(yè)論文、每學(xué)期聽十節(jié)課、每學(xué)期向校園網(wǎng)或ftp所在年級的備課組文件夾上傳十次學(xué)科資料、每學(xué)期從金太陽網(wǎng)、校園網(wǎng)或ftp所在年級的備課組文件夾下載十次學(xué)科資料。教務(wù)處將加強(qiáng)對科組教研的過程管理,為學(xué)期末的科組考核評價積累材料。

  2.開展骨干教師教學(xué)專題講座組織骨干教師舉行專題講座,共開設(shè)了13個專題,主要有李啟達(dá)副校長的《對提高高中數(shù)學(xué)課堂教學(xué)有效性的幾點思考》、李啟明主任的《形成良性互動走向和諧課堂》、邱智飛副主任的《如何進(jìn)行教學(xué)設(shè)計》、李紅松老師的《如何調(diào)動學(xué)生積極性》等。13位骨干教師總結(jié)從教經(jīng)驗,給科組教師展示了教學(xué)教研的新成果,提供了教學(xué)的新思路,教師反響熱烈。

  3.進(jìn)行科組專題理論學(xué)習(xí)組織教師進(jìn)行專題理論學(xué)習(xí)。開學(xué)初,教務(wù)處根據(jù)區(qū)進(jìn)修學(xué)校和鎮(zhèn)的要求擬定計劃,每科組不少于3次專題學(xué)習(xí),要求各科組落實專題學(xué)習(xí)的主講人、確定專題內(nèi)容,要求科組長跟蹤記錄,及時總結(jié)反潰目前各科組都能按照計劃實行,有材料,有記錄,有反饋,有考核。專題理論學(xué)習(xí)營造了良好的教研氛圍,促進(jìn)教師的交流和成長。

  4.培養(yǎng)青年教師制定了《龍江中學(xué)學(xué)年青年教師培養(yǎng)計劃》,實行“結(jié)對子”制度,給青年教師聘請指導(dǎo)教師,要求青年教師完成“八個一”(當(dāng)一次主講人、上一節(jié)公開課、寫一套教案、命一份試題、寫一篇論文、擬好一份計劃、寫好一份總結(jié)、參與一個課題研究)和“四個十”的要求。12位青年教師謙虛好學(xué),進(jìn)步明顯。白玫等3位教師申請了鎮(zhèn)級小課題,吳國紅的心理課、梁小松的論文均獲區(qū)級二等獎,在校教師優(yōu)質(zhì)課競賽中1位獲一等獎,4位獲二等獎。

  5.開展教師技能競賽

  (1)組織中青年教師優(yōu)質(zhì)課競賽,文理科各8位教師參加了比賽。參賽教師各展所長,結(jié)合新課程理念,給全校教師提供了16堂特色鮮明的公開課,不僅促進(jìn)了教師個人的成長,也給教師提供了很好的交流平臺。

  (2)組織教師參加佛山市各學(xué)科的基本功比賽。語文科組16名、地理科組9名、英語科組19名教師參加了比賽,還有政治、數(shù)學(xué)、化學(xué)科組教師準(zhǔn)備參賽。初中數(shù)學(xué)組王榮喜老師初賽筆試獲區(qū)一等獎,復(fù)賽上課獲區(qū)二等獎。

  (3)組織教師參加區(qū)鎮(zhèn)各項技能大賽,成績顯著。劉桂芬、張展鵬老師分別參加區(qū)的教學(xué)課堂大賽和說課大賽獲得一等獎,刁莉芳、溫偉勝老師參加區(qū)的實驗技能大賽均獲二等獎。

  6.“走出去”學(xué)習(xí)組織教師參加培訓(xùn)和觀摩學(xué)習(xí),主要有三類:一是參加廣東省高中教師職務(wù)培訓(xùn),14位教師參加,全部獲得證書;二是參加盛市組織的各類技能培訓(xùn),如省體育傳統(tǒng)項目學(xué)校體育師資培訓(xùn)、市環(huán)境教育師資培訓(xùn)、科技創(chuàng)新輔導(dǎo)員培訓(xùn)、多媒體設(shè)備使用培訓(xùn)等,30位教師參加了此類培訓(xùn);三是參加各學(xué)科研討會、各校開放日活動,每位教師至少參加了2次。多層次學(xué)習(xí)開拓了教師視野,提升了教師的整體水平。

  7.重視教師讀書活動開展教師讀書活動,給每位教師贈送了《教師教出好成績的十大技巧》、《英才怎樣造就的》、《窗外的小豆豆》等書籍;鼓勵教師買書、讀書,語文科組就購買了《不同人格,不同教學(xué)》、《教師備課指南,有效教學(xué)設(shè)計》、《語文課程與教學(xué)理論新探》、《我為語文而來》、《最激發(fā)潛能的課堂提問藝術(shù)》等24本教學(xué)理論叢書,組織科組教師一起研讀和學(xué)習(xí);學(xué)校每年給每位老師報銷100元錢訂閱專業(yè)雜志,促使教師完成每學(xué)期讀10篇專業(yè)論文的要求;改建四樓圖書館,給教師提供良好的讀書條件。

  五、課題引領(lǐng)校本培訓(xùn)

  1.行動研究圍繞有效課堂教學(xué)構(gòu)建專題,以解決教學(xué)實際問題或改善管理工作為目的,各科組結(jié)合理論學(xué)習(xí)以專題形式開展了行動研究,要求各科組落實專題主講人、確定專題內(nèi)容、做好跟蹤記錄。

  2.課題立項我校課題研究蓬勃發(fā)展,共有課題30項。由于課題研究指導(dǎo)、督促、管理工作到位,堅持立項前動員指導(dǎo),立項后檢查督促,結(jié)題前培訓(xùn)學(xué)習(xí),課題研究取得了較好的成績,課題結(jié)題成功率高,獲獎次數(shù)多、檔次較高。已結(jié)題的課題有13項:4項市級、1項區(qū)級、1項國家級子課題、7項鎮(zhèn)級課題;正在結(jié)題的有6項市級課題:材料已經(jīng)上送,正在進(jìn)行通訊結(jié)題;現(xiàn)已申報的市級課題有3項、鎮(zhèn)級課題有8項。

  教育教學(xué)質(zhì)量的全面提高,有賴于教學(xué)教研常規(guī)落實到位,有賴于學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的重視和全體教師的積極參與。我們將總結(jié)經(jīng)驗,查找不足,把以后的工作做得更好!

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