ktv辭職報告(15篇)
在現在社會,報告有著舉足輕重的地位,不同的報告內容同樣也是不同的。那么報告應該怎么寫才合適呢?以下是小編整理的ktv辭職報告,僅供參考,希望能夠幫助到大家。
ktv辭職報告1
尊敬的公司領導:
您好!首先感謝您在百忙之中抽出時間閱讀我的辭職信。
我是懷著十分復雜的心情寫這份信的。自從我進入公司之后,由于公司對我的關心、指導和信任,使我學到了很多知識,對此我深表感激!
由于我自身能力的不足,工作越來越讓我感到力不從心,為此我進行了長時間的.思考,公司的環(huán)境對于我很照顧,鑒于我的個性,要在公司自我提升及成長為獨擋一面的能手,處于保護的環(huán)境下可能很難。我自己也意識到了自己個性傾于內向,做事容易沖動,你們也經常提醒我這一點,對此我很感謝你們的教導;
為了不因為我個人的原因而影響公司的產品開發(fā)進度,經過深思熟慮之后我決定辭去目前在部門擔任的職務和工作,我知道這個過程會給公司帶來一定程度上的不便,對此我深表歉意。
我已準備3日后從公司離職,并且在這段時間里完成工作交接,以減少因我的離職而給公司帶來的不便;
為了盡量減少對現有工作造成的影響,我請求在公司的員工通訊錄上保留我的手機號碼1個月,在此期間,如果有同事對我以前的開發(fā)工作有任何疑問,我將及時作出答復。
辭職人:
20xx年xx月xx日
ktv辭職報告2
尊敬的主任:
您好!
在與ktv正式簽訂合同之前,我向ktv提出辭職申請,以下是我的辭職書。今我之請辭,既不為薪水待遇,亦不為制度約束,更不為人情世故,實為自身原因,個人問題為要。
固然,客戶經理的工作給了我很大的鍛煉和提高。但于我來說,選擇一份工作并不是單方面因為要鍛煉自己,而是覺得ktv是一個平臺,可以發(fā)揮我的特長,可以釋放我的能量,可以實現我自身的價值,從而讓我可以為ktv謀取效益,增加利潤。而時隔三月,我并未為ktv謀取效益,增加利潤,并未找到自身價值的所在,也并未感覺自己有多大的空間可以開發(fā)。
三個月中,我一直履行自己定下的諾言:ktv營銷的基石是服務,服務的本質要用心。在推銷產品之前,首先把自己推銷出去。工作之中,不管遇到多么刁蠻的客戶,不管客戶面對自己發(fā)了多少牢騷,訴說了多少抱怨,數落了多少冷嘲熱諷,也不管自己的心情有多么不好,在面對商戶工作的時候,都要始終保持快樂訪銷,始終樹立起自己的微笑服務。不去逃避客戶或刁鉆或辛辣或棘手或難纏的問題,不去敷衍客戶的任何要求。我曾經把客戶比做一塊堅冰,堅信只要我有熱情,只要我釋放自己的'熱量,即使這塊堅冰再大再硬,我都有能力把它融化掉。
于是,我拿出百分之百的熱情,一改大學里學生干部的嚴肅表情,換上微笑,盡力滿足客戶的每一條要求,用心幫助客戶解決每一個困難。每一朵花,為了果實,都會選擇凋謝。今天,在我凋落成泥的時候,我也收獲了快樂的果實。我體會到了商戶的認可和信任,聽到了許多商戶贊揚的聲音,也和商戶們都成為了好朋友。
但我在得到這些快樂和幸福的同時,并未感覺業(yè)績上所帶來的絲毫鼓舞。我深知,客戶經理作為ktv和商戶雙向溝通的代言人,我們要在雙向溝通中既為實現ktv的價值創(chuàng)造條件,也為商戶擴大經營提供方便。這是我們工作的真正重點,是工作的意義所在,是價值取向的喉結。但是我并沒有為ktv創(chuàng)造多大的價值。在經過認真剖析以后,我發(fā)現,三個月的時間,已經把我和工作的不適合表現得淋漓盡致。我的性格、特長、愛好、專業(yè)并不能迎合這份工作的性質和需求,我也并不能勝任這份工作。
我曾坦言,作為新加入ktv隊伍的新生力量,我們就會融入ktv企業(yè)潮流,認同ktv企業(yè)文化,遵循ktv企業(yè)規(guī)范,樹立ktv企業(yè)理念,培養(yǎng)自己具備ktv人獨特的氣質和內涵。至今,我仍有這樣的信念,仍然相信ktv是一本千年的書籍,****著東方的思維。仍然覺得這面風帆可以載著它的員工通向更好的彼岸。我深知ktv是個人人羨慕的行業(yè),也知道自己通過層層考試應聘成功的不易。但是,再好的機會,如果不適合,于雙方來說,都不是最好的選擇。
真心希望領導可以批準我請辭的要求!
此致
敬禮!
辭職人:xxx
20xx年xx月xx日
ktv辭職報告3
尊敬的領導:
您好!
在這一年里我在這里收獲了很多,也失去了一些東西。我收獲了經濟上的寬裕還有工作經驗和社會閱歷,也失去了在身體的健康。而這一年就相當于用自己的身體換取了來自經濟上的寬裕。說不上值不值得但這算是自己當初的決定吧,既然做出了決定就不能后悔。在這里待得時間也不短了,現在要離開還是會很不舍的,但也不得不離開,在這一年的時間里,我的身體每況愈下,到了現在我已經明顯感覺自己不止是身體還有精神都出現了一些問題。這些我想都是因為上班的時間都是晚上導致我的作息不協調,現在我想花點時間保養(yǎng)一下自己的身體。雖然我現在還年輕,但是我也看到過那些年輕時候放縱不顧身體的到中年之后是什么樣的情況。
一年的時間說不上長也說不上短,一年的時間足夠人改變很多,我也確實在這一年中改變了很多。不止是性情上更是三觀和以前有了一些區(qū)別,以前可能沒有把錢看得那么重,但經歷了那么多次沒錢的感覺卻是把錢看得重了很多。明白了沒錢在這個世界上真的是很難行走的,但是如果沒有一個好身體的話那真的是有再多的錢也沒有用,有錢沒命花那真的是最大的悲哀,而且我還有這么多的親人,朋友在世界的各地想念著我,我不想就這樣的離開這個世界。這個世界還有很多的.東西我沒有見識過,沒有經歷過,沒有去親身體驗過。我還年輕我還有大把的時間去見識,我要是因為身體的問題老早的離開了這個世界,我想這會非常的遺憾。
在這一年里大家都對我很好,還記的剛剛來到這里的時候,因為不太熟練的關系總是出現錯誤,導致ktv出現損失,我為此感到非常的抱歉。后面領導還針對我們這次新來的員工進行了為期一天的培訓讓我們更好的掌握了自己的業(yè)務。在剛開始工作的時候,大家都對我很照顧,我也非常的感激。在這段工作時間里,我一直嚴于律己,努力工作每天都是很辛勤的工作。不光是想讓自己多賺點錢,更是希望回饋領導對我的關心,而努力工作就是我最好的報答,而現在一轉眼我就要離開這里,去尋找另外的道路了。很感謝同事和領導這段時間來對我的幫助,希望大家都能過的更好,ktv也能發(fā)展的越來越順利。
此致
敬禮!
辭職人:xxx
20xx年x月x日
ktv辭職報告4
尊敬的各位領導:
你們好!
感謝您在百忙之中抽出時間閱讀我的辭職申請書,本人自20xx年7月7日進入ktv任職人事助理,至今已有半年時間了,感謝ktv給我這個機會。在這段時間我學會了一些知識,積累了一定的工作經驗,在此深表感激。同時也感謝各位領導和同事們對我的關心和照顧,這讓我感到非常的榮幸。
由于個人原因,經過深思熟慮之后我決定辭去目前在ktv所擔任的職務和工作。我知道這個過程會給ktv帶來一定程度上的.不便,對此我深表抱歉。我會交接好一切手續(xù),以減少因我的離職而給ktv帶來的不便。
祝ktv領導和所有同事身體健康、工作順利!
再次對我的離職給ktv帶來的不便表示抱歉,同時我也希望ktv能夠體恤我的個人實際,對我的申請給予批準。
此致
敬禮!
辭職人:XX
20xx年xx月xx日
ktv辭職報告5
尊敬的主管、經理:
你好!
在ktv工作一段時間中,學到了很多知識,ktv的營業(yè)狀態(tài)也是一直表現良好態(tài)勢。非常感激公司給予了我這樣的機會在良好的環(huán)境工作和學習。雖然在ktv里基礎的'業(yè)務知識及專業(yè)知識已經基本掌握,但俗話說“學無止境‘,有很多方面還是需不斷學習。提出辭職我想了很久。ktv的環(huán)境對于服務員很照顧很保護(至少對于我們的個人利益來說)。鑒于我的個性要在ktv自我提升及成長為獨擋一面的能手,處于保護的環(huán)境下可能很難。我自己也意識到了自己個性傾于內向,其實,這不管是對于ktv培育人才或是我自身完善都是突破的難點。雖然我的觀念是:人需要不斷的發(fā)展、進步、完善。我也一直在努力改變,變得適應環(huán)境,以便更好的發(fā)揮自己的作用。但是我覺得自己一直沒什么突破,考慮了很久,確定了需要變換環(huán)境來磨礪。
ktv近期人員變動較大,因此交接工作可能需要一個時期。我希望在7/15左右完成工作交接。這個時間也許比較緊,如果實施上有太多困難,我同意適當延遲一段時間。但是我還是希望經理理解。
我希望在我提交這份辭程的時候,在未離開崗位之前,是我的工作請主管盡管分配,我一定會盡自己的職,做好應該做的事。另外,希望主管不要挽留我,其實,離開是很舍不得,原因自不用說明。但是既已決定,挽留會讓我最終離開的時候更為難。謝謝!最后,希望公司的業(yè)績一如既往一路飆升!主管及各位同仁工作順利!
此致
敬禮!
辭職人:xx
20xx年xx月xx日
ktv辭職報告6
尊敬的部門領導:
首先感謝在百忙之中抽空看我的辭職報告。
經過幾周的慎重考慮和內心掙扎我決定無奈的上交這封辭職信,和ktv一起走過四年的風雨路,這份感情不是用言語可以表達的。再次衷心的感謝各位酒店和部門領導在過去的四年里對我的關懷和幫助,以及同事對我的關心與支持,當我還是小毛孩的時候就進入這個大家庭,在這個溫室中,我茁壯成長,學會了怎么做人做事,當然我也盡力去完成了各項本職和領導安排的工作。
很開心我的`第一份工作是在ktv我會永遠記得,我很抱歉在部門人員緊缺的時候提出離職,誠然,由于個人原因不得不申請離職,盼原諒。請公司于xx年xx月xx日前安排好合適人員接手我的工作并批準我于當日離職為謝。
在剩余的日子我會依然用心工作,上好最后一個班,站好最后一班崗。并做好離職前的交接工作。
最后祝愿ktv繼續(xù)輝煌。
辭職人:xxx
20xx年xx月xx日
ktv辭職報告7
尊敬的各位領導:
首先非常的感謝你們在百忙的工作當中抽出時間批閱本人的辭職報告。
其次,對于自己這一次遞交辭呈,本人表示深深的抱歉。
承蒙各位領導的關心與幫助,讓我在豪昇酒店上海分號度過了四年零八個月的美好歲月,從中也使得自己學到與懂得了不少為人處世的道理?梢院腿w的.新老員工共同走過這樣一段平凡而深刻的人生北漂道路,這樣一份情感沒有辦法通過言語來表達的。再一次真心的謝謝你們以及各部門經理在過去的時間當中所給予自己悉心的關心和幫助。
作為一名豪昇員工,盡管自己現在已經年過半百,然而仍然十分認真負責的去做好每一項份內的事情,每一天工作時間全部都超10小時,每當星期天的時候也沒有時間休息,自覺的起到一位老員工應該具備模范帶頭作用。然而是,工資收入和自己所付出的辛勤勞動根本就沒有辦法成正比,非常抱歉自己唯有遞交辭呈,懇請你們于20xx年xx月xx日前安排好相關的人員來接手自己的工作。
下面的幾天自己仍舊會用心的去工作,站好最后在豪昇酒店最后一班崗,同時認真的做好離職之前的所有的交接工作。最后祝各位領導以及各位家屬身體安康,工作順!也衷心祝愿豪昇酒店上海十家分號顧客盈盈,財源廣進。
特此報告,望批復為盼!
此致
敬禮!
辭職人:xxx
20xx年xx月xx日
ktv辭職報告8
尊敬的領導:
時間飛逝,轉眼間半年過去了。想想過去。往事歷歷在目。是xx讓我知道了什么是真正的誠信!是xx讓我見識了即人性又合理的管理體制!是xx讓我看到了過硬的服務技能!衛(wèi)生能做到一塵不染,和紀律嚴明的員工、加上團結一至的精神、再有獨一無二的ktv工藝,從而打造出了惠民縣獨特的 “xx品牌”!是的,這就是xx為什么在這六七年里一直常盛不衰的原因。但是隨著社會形式的改變,市場的不公平競爭,就業(yè)壓力不斷加大,加上這襲卷全球的 “金融風爆”。無疑讓這已進入淡季的餐飲業(yè)是雪上加霜!
當然,我相信通過我們的共同努力,會讓xx再創(chuàng)歷史輝煌!因為我們有一批非常有領導能力的.干部。
隨著夏天的到來,也拉開了ktv淡季的序幕。店里員工的數量自然也不是那么緊張了,想想半年的時間已悄然臨近,在這時間即將夸過我們的“半年約定”時,我的心情十分沉重……天下沒有不散的宴席……不知道是不是自己的事業(yè)心太重……也許是想在外邊闖一片屬于自己的一片天吧……?半年合同期已滿……本人決定不再續(xù)約……不知道領導在20xx年5月31號之前能不能批下來?
雖然本人決定離開,但是衷心希望xx能再上一個臺階,超越歷史輝煌。更加相信以我們的聰明才智和堅實的歷史基礎,能打造出一流的xx品牌,成為惠民的龍頭企業(yè),提前進入“國際市場”!相信xx品牌能做到百年不倒,xx企業(yè)萬年不衰!讓我們懷著共同的希望一起努力奮斗吧!!!
xxx
20xx年x月x日
ktv辭職報告9
尊敬的領導:
我于20xx年xx月xx日入職,來XXXX兩年了,在人力資源助理這個職位上看過了很多經典辭職信范本,現在卻在為自已敲打這一封沉重的辭職信,感觸萬分。
首先,非常感謝經理對我的信任和教誨,讓我在人力資源助理職位上具體接觸了薪酬設計及計算、人員的招聘和配置、社會保險的辦理、員工勞動合同的簽訂;同時,兼任經理助理職位讓我能直接參與ktv管理層會議,記錄會議紀要讓自已學會了如何把握重要的信息。
其次,我離職的主要原因是:發(fā)覺自己越來越不適應目前的工作環(huán)境,自已對目前的.工作已熟練掌握,沒有更好的學習動力和晉升空間。
同時,我知道自已在擔任ktv職位時,有很多不足之處,例如,在招聘ktv人員時,也會招聘不到合適的人選;在舉辦ktv年會時,也會有很多考慮不周的地方,在此很感謝領導的諒解和包容。
XXXX是我人生從業(yè)的第一家ktv,我希望自己能繼續(xù)跟ktv一起共成長。但由于我個人原因,我希望在合同到期后不再續(xù)簽,特提出離職申請,希望得到領導的批準,深表感謝。
最后,祝愿XXXX鴻運年年!
此致
敬禮!
辭職人:XX
20xx年xx月xx日
ktv辭職報告10
尊敬的領導:
您好!在經過深思熟慮后我決定辭去目前在ktv的職位,現在由于我的個人原因不得不離開ktv,給ktv造成的不便還請諒解。
加入這個集體一年了,在這一年里我成熟了很多,也明白了許多為人處事的道理,在過去的一年里領導同事都對我很照顧,在這里曾經有過歡笑,有過收獲,也有過淚水和痛苦,ktv里和諧的人際關系和良好的工作作風,一度讓我有了找到依靠的感覺,在這里我經歷了開心而又不平凡的一年,這一年里的成長將刻在心里一輩子,成為以后生活的一部分回憶,在參加工作之前,因為各種原因我沒有繼續(xù)上學,只想盡快逃離學校加入工作才是正確的選擇,現在經歷了一年的歷練,終于明白原來知識真的很重要,同時由于在工作上總也找不到屬于自己的那種成就感總困擾著自己,不明白自己的前方到底在哪里,這迷茫曾一度讓我痛苦,不明白自己的興趣是什么,自己喜歡什么,適合做什么,這些困惑讓我萌發(fā)了想要辭職的念頭,并且也更確定了這個念頭,我想重新返回校園,希望可以經過更深的學習能彌補自己的不足,也希望能夠通過不斷的學習確定自己的定位。
我很清楚現在辭職對ktv對自己都是個考驗。現在退出這個崗位以后再想擁有就不可能,可我想試試自己的能力,想通過學習試著開拓更開闊的天地,都說愛拼才會贏,現在我想逃避安逸的現實去挑戰(zhàn)更殘酷的現實,而現在隨著ktv規(guī)模的不斷的擴大,也正值用人之際,一切工作都必須按計劃進行,本著對ktv負責的'態(tài)度,為了不讓ktv因我的離開造成任何損失,我鄭重向ktv提出辭職。
能為ktv效力的時候已經不多了,我一定會把好自己最后一班崗,讓ktv與自己都不會有任何遺憾。離開這個ktv。離開這些曾經同甘共苦的同事,會舍不得,不會忘記領導們的諄諄教誨,不會忘記同事們之間的友善與真誠。也愿ktv在今后的工作中更上一層樓,擁有更好的發(fā)展前景!
此致
敬禮!
辭職人:XX
20xx年XX月XX日
ktv辭職報告11
尊敬的領導:
我于20xx年X月到XXXktv上班,擔任前臺工作。經過這段時間,我覺得和我原來設想的個人職業(yè)規(guī)劃相差太大,因此我不得不向公司提出辭職申請,并希望能與X月X日正式離職。希望公司能體恤我的個人實際,對我的'申請予以考慮并批準為盼。
申請人:xxx
xx年xx月xx日
ktv辭職報告12
尊敬的xxKTV人事負責人:
首先無可非議的要鄭重感謝貴公司提供了近一個月的工作機會。
本人承諾的工期是一個月,因此在迫不得已要走之前必須留下一個條理清晰,言之有理的辭職信,交待提早離開的原因。
本人作為一個暑假工在貴公司工作,因為從來沒有工作經驗,在工作中的種種顯到很被動。與接待各種各樣的客人并與之打交道皆顯陌生,對于給客人介紹包房價格等的消費情況緊張而不夠全面。與前臺其他副接人員相比,這樣的失敗,給自己到壓力也還是很大的。壓力都是可以克服的,因為這是社會。至少時至今日還是這么以為。
另一個方面,也是主要方面。由于本人在學車,當初找工作只是因為時間很多,而且也想鍛煉下自己。所以找了這份工作。而現在,學車的`時間和工作的時間已經交錯。工作時間是無法更改的。而學車到時間,我必須抓緊!因為學車是近期主要要做的事,也是短期計劃中的事。所以,主次還是應該要分清楚的。我必須給自己一個交代的。
我很內疚在工作期間有幾次上班的表現。另外與公司員工缺乏交流溝通,不很合群,工作十分消極。但是可以肯定一點,那就是我很用心做,有時候是不會做,而決非不愿意做。我會承諾,倘若再有機會的話,我會義不容辭回來工作。
希望公司批準我的辭請,我衷心感謝!祝公司蒸蒸日上!祝各位領導同事工作愉快!
此致
敬禮
陳xx
20xx年7月6日
ktv辭職報告13
尊敬的XX:
我自XX年來到ktv,工作中得到ktv和您的`培養(yǎng),個人得到了很大的成長,ktv的文化和環(huán)境也令我工作得非常開心。
現由于個人原因,我不得不提出辭職,希望能于X年X月X日正式離職,請ktv批準我的這份辭職書。并請ktv在X月X日前安排好人員接替我的工作,我將盡心交接。
再次對您X年來的培養(yǎng)和指導表示衷心的感謝。
最后祝您及ktv的所有同事一切順利!
此致
敬禮!
辭職人:XX
20xx年XX月XX日
ktv辭職報告14
尊敬的領導:
我很遺憾自己在這個時候向ktv正式提出辭職。
我自20xx年xx月xx日進入中國區(qū)股份有限ktv人事部門,至今已過半載,正是在這里我開始踏上了社會,完成了個人人生中的一次重要轉變——從一個學生到社會人的轉變。
在過去的半年里,ktv給予了我良好的`學習和鍛煉機會,學到了一些新的東西充實了自己,增加了自己的一些知識和實踐經驗。我對于ktv半年多的照顧表示真心的感謝!今天我選擇離開并不是我對現在的工作畏懼,承受能力不行。經過慎重的思考,我發(fā)現在ktv的工作離我的職業(yè)目標漸行漸遠。人如果偏離了自己的職業(yè)目標,那剩下的光陰只會虛度一生,碌碌無為,不會給ktv帶來任何價值,相信ktv領導能給予充分的諒解。
我也很清楚這時候向ktv辭職于ktv于自己都是一個考驗,ktv正值用人之際,ktv項目的開展,所有的前續(xù)工作在ktv上下極力重視下一步步推進。也正是考慮到ktv今后推進的合理性,本著對ktv負責的態(tài)度,為了不讓ktv因我而造成的決策失誤,我鄭重向ktv提出辭職,望ktv給予批準。
祝ktv項目推進順利創(chuàng)造輝煌,祝ktv的領導和同事們前程似錦鵬程萬里!
此致
敬禮!
辭職人:XX
20xx年xx月xx日
ktv辭職報告15
ktv辭職報告的格式如下:
辭職申請
通常由標題、稱謂、正文、結語、署名與日期五部分構成。
標題
在辭職信第一行正中寫上辭職信的名稱。一般辭職信由事由和文種名共同構成,即以辭職信為標題。標題要醒目,字體稍大。
稱呼
要求在標題下一行頂格處寫出接受辭職信的單位組織或領導人的名稱或姓名稱呼,并在稱呼后加冒號。
正文
正文是辭職信的主要部分,正文內容一般包括三部分。首先要寫出書信辭職的內容,開門見山讓人一看便知。其次敘述遞交書信辭職的'具體理由。該項內容要求將自己有關辭職的詳細情況一一列舉出來,但要注意內容的單一性和完整性,條分縷析使人一看便知。最后要寫出自己遞交辭職信的決心和個人的具體要求,希望領導解決的問題等。
結尾
結尾要求寫上表示敬意的話此致敬禮,意思非常明白:在此給您敬禮。此致敬禮的兩種寫法第一種寫法:在正文之下另起一行空兩格寫此致,敬禮寫在此致的下一行,頂格書寫。要注意的是,此致后邊不加任何標點,因為這句話未完。敬禮后加驚嘆號,以表示祝頌的誠意和強度。第二種寫法:正文后緊接著寫此致(其后不加標點),另起行頂格寫敬禮!此處敬禮的頂格,呼應于起首對收信人的稱呼,是古代書信抬頭傳統(tǒng)的延續(xù)。古人書信為豎寫,行文涉及收信人姓名或稱呼,都要把對方的姓名或稱呼提到下一行的頂頭書寫,以示尊重。它的基本做法,為現代書信所吸收。
落款
辭職信報告的落款要求寫上辭職人的姓名及遞交辭職信的具體日期
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