員工承諾書

時(shí)間：2022-11-15 05:37:18 承諾書我要投稿

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關(guān)于員工承諾書錦集六篇

　　在快速變化和不斷變革的新時(shí)代，我們都跟承諾書有著直接或間接的聯(lián)系，承諾書在寫作上具有一定的格式要求。你所見過的承諾書是什么樣的呢？下面是小編為大家收集的員工承諾書6篇，希望對(duì)大家有所幫助。

關(guān)于員工承諾書錦集六篇

員工承諾書篇1

　　作為一名公務(wù)員，樹立良好形象，做一名文明職工是必備的素質(zhì)，我將積極工作，投身到這活動(dòng)中來，努力提高自身的政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)素質(zhì)和作風(fēng)素質(zhì)，為創(chuàng)建活動(dòng)取得成功添磚加瓦。為此我決心以爭(zhēng)做一名優(yōu)秀的職工為目標(biāo)，承諾做好以下幾點(diǎn)：

　　一、做一個(gè)有責(zé)任心的人。責(zé)任是人成就事業(yè)的第一要素，它總是和榮譽(yù)緊密相關(guān)的。一個(gè)有責(zé)任心的人，榮譽(yù)定會(huì)時(shí)常圍繞他的周圍，一個(gè)沒有責(zé)任心的人，不要企盼會(huì)有好的聲譽(yù)。全國(guó)文明單位是授予一個(gè)單位的最高的、國(guó)字號(hào)的榮譽(yù)，如果要?jiǎng)?chuàng)建成功，不要僅僅把眼睛總盯在“創(chuàng)建”二字上，要把提高責(zé)任心當(dāng)作創(chuàng)建路上必不可少的鋪墊，只有每一個(gè)職工都具備了工作和生活的.責(zé)任心，創(chuàng)建工作才會(huì)成為坦途。

　　二、做一個(gè)正直善良的人。人的美德有很多種，正直善良是其中最耀眼的兩項(xiàng)，當(dāng)正直善良的人圍坐在一起的時(shí)候，他們的談話會(huì)是高尚的，他們會(huì)帶動(dòng)起一個(gè)和諧健康的氛圍。正直善良也許是一次對(duì)別人善意的提醒，也許是一次對(duì)壞風(fēng)氣的抵制。正直善良是誠(chéng)信的基石，當(dāng)一個(gè)單位里形成良好氣氛的時(shí)候，文明就會(huì)悄然而至。

　　三、做一個(gè)學(xué)會(huì)吃虧的人。有人群的地方就有紛爭(zhēng)就象人要吃飯睡覺一樣正常。當(dāng)面對(duì)紛爭(zhēng)的時(shí)候，是錙銖必較、爭(zhēng)個(gè)面紅耳赤還是包羞忍恥、退讓一步，直接體現(xiàn)出一個(gè)人的素質(zhì)高低。俗話說，吃虧是福，在一個(gè)單位只要大家都學(xué)會(huì)了吃虧，學(xué)會(huì)收斂自己，學(xué)會(huì)成全別人，就再也不會(huì)有人吃虧。謙虛、忍讓成就了歷史上有名的“六尺巷”，也一定會(huì)成就我們的創(chuàng)建工作。

　　承諾人：xxx

　　時(shí)間：20xx年xx月xx日

員工承諾書篇2

　　---有限公司

　　員工安全生產(chǎn) 承諾書

　　作為家庭的一員，我深刻認(rèn)識(shí)到安全是家庭幸福的基礎(chǔ)，事故是痛苦的根源；作為公司的一名員工，我深刻認(rèn)識(shí)到了自己不僅僅是家庭中的一員，也是公司的一分子，安全不僅僅是我的權(quán)利，更加是我對(duì)企業(yè)應(yīng)盡的義務(wù)；作為從事石化行業(yè)的一名員工，我深刻認(rèn)識(shí)到了石油化工生產(chǎn)電氣設(shè)備多、易燃、易爆和有毒物品多、高速旋轉(zhuǎn)機(jī)械多、特種作業(yè)多，勞動(dòng)條件和環(huán)境相當(dāng)復(fù)雜，本身潛伏著諸多不安全因素，潛在的危險(xiǎn)性大，工作中稍有疏忽，潛在的危險(xiǎn)會(huì)轉(zhuǎn)化為人身事故。因此，我鄭重承諾在工作中將做到以下幾點(diǎn)：

　　1、履行崗位安全責(zé)任，為企業(yè)安全負(fù)責(zé)、為部門安全負(fù)責(zé)、為員工安全負(fù)責(zé)、為自己安全負(fù)責(zé)。

　　2、自覺遵守國(guó)家、行業(yè)和公司的各種安全管理法律、規(guī)章、制度、規(guī)定，服從管理，正確佩戴和使用勞動(dòng)防護(hù)用品，與“違章、麻痹、不負(fù)責(zé)任”三大敵人做斗爭(zhēng)，努力做到“不傷害自己、不傷害別人、不被別人傷害”。

　　3、遵守交通安全管理的各項(xiàng)法律、規(guī)章、制度、規(guī)定，不疲勞開車、不酒后開車、不將車輛借予無駕駛證人員駕駛，開車時(shí)不打手機(jī)、看信息。

　　4、遵守消防管理的各項(xiàng)法律、規(guī)章、制度、規(guī)定，積極學(xué)習(xí)滅火與火場(chǎng)逃生知識(shí)，熟悉各種滅火器材的使用方法和逃生線路。

　　5、日常工作中不違章指揮、不違章作業(yè)、不違反勞動(dòng)紀(jì)律，不盲目作業(yè)。

　　6、自覺接受公司、部門、班組的安全交底和技術(shù)交底，自覺執(zhí)行安全交底和技術(shù)交底要求的各種安全措施，不抱僥幸心理。

　　7、支持公司安環(huán)部和上級(jí)安監(jiān)部門的工作，積極接受安全管理人員和其他人員對(duì)自己不安全行為的批評(píng)和建議并及時(shí)改正。不抱抵觸心理、不打擊、報(bào)復(fù)安全管理人員和其他指出自己不安全行為的人員。

　　8、主動(dòng)制止同事的不安全行為，對(duì)發(fā)現(xiàn)事故隱患或者其他不安全因素，立即向現(xiàn)場(chǎng)安全生產(chǎn)管理人員或者本單位負(fù)責(zé)人報(bào)告；接到報(bào)告的`人員應(yīng)當(dāng)及時(shí)予以處理。

　　9、積極參加公司舉辦的各種安全培訓(xùn)和安全學(xué)習(xí)、安全活動(dòng)、事故應(yīng)急演練，掌握作業(yè)所需的安全生產(chǎn)知識(shí)，提高安全生產(chǎn)技能，增強(qiáng)事故預(yù)防和應(yīng)急處理能力。

　　10、積極參與公司的安全文化建設(shè)，努力營(yíng)造和諧的安全生產(chǎn)氛圍，培養(yǎng)良好的工作習(xí)慣和安全價(jià)值觀。

　　承諾人：---全體員工

員工承諾書篇3

　　質(zhì)量承諾書

　　1、依法規(guī)范經(jīng)營(yíng)行為，積極維護(hù)消費(fèi)者的九項(xiàng)權(quán)利，落實(shí)經(jīng)營(yíng)者的十項(xiàng)義務(wù)。在經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中，積極宣傳貫徹《消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)法》、《產(chǎn)品質(zhì)量法》等一系列法律法規(guī)，制定完善的經(jīng)營(yíng)服務(wù)規(guī)章制度，教育全體員工提高素質(zhì)，增加守法經(jīng)營(yíng)的意識(shí)，嚴(yán)格按照法律法規(guī)要求，規(guī)范自己的經(jīng)營(yíng)行為。

　　2、堅(jiān)持成為生產(chǎn)和銷售優(yōu)質(zhì)名牌商品、童叟無欺、群眾滿意的企業(yè)。不生產(chǎn)和銷售假冒偽劣產(chǎn)品，不搞虛假宣傳演示，旗幟鮮明地維護(hù)消費(fèi)者的`權(quán)益。

　　3、做好售后服務(wù)。對(duì)因商品與服務(wù)質(zhì)量問題引起消費(fèi)糾紛的，要依法積極和解，妥善解決投訴，解決率要達(dá)到100%。

　　4、主動(dòng)配合各種新聞媒介，并充分利用企業(yè)的宣傳設(shè)施，向社會(huì)廣泛宣傳。通過舉辦消費(fèi)者教育等多種形式，向消費(fèi)者提供各種咨詢服務(wù)，帶動(dòng)當(dāng)?shù)氐奈拿飨M(fèi)。

　　5、廣泛收集和聽取消費(fèi)者的意見，改進(jìn)工作。

　　（總部規(guī)定價(jià)格全國(guó)不打折扣）

　　請(qǐng)直接聯(lián)系我并提供您的膚質(zhì)。同套產(chǎn)品分不同膚質(zhì)！我會(huì)給您提供最適合您的產(chǎn)品！請(qǐng)您放心購(gòu)買！最后由我來替您填寫一份產(chǎn)品購(gòu)買合同書（信譽(yù)卡）——一式兩份隨寶貝寄出以保您與我雙方的利益，出售后的產(chǎn)品由專業(yè)的美容顧問提供售后服務(wù)，美容顧問的聯(lián)系方法會(huì)在合同書上提供給您，我會(huì)對(duì)各位光臨畢店的朋友們以誠(chéng)相待！

　　對(duì)這件寶貝有意者可直接聯(lián)系我我會(huì)盡量滿足您的購(gòu)物要求！

員工承諾書篇4

　　為認(rèn)真貫徹落實(shí)集團(tuán)公司、股份公司和精煉廠的有關(guān)精神指示，全面做好“十三五”規(guī)劃開局之年的化驗(yàn)工作，不斷提升化驗(yàn)水平，保障化驗(yàn)質(zhì)量，我就做好20xx年的化驗(yàn)工作進(jìn)行莊嚴(yán)承諾：

　　1.堅(jiān)持“快速、準(zhǔn)確、精益求精”的質(zhì)量方針，嚴(yán)把質(zhì)量關(guān)口，確保出廠產(chǎn)品合格率100%，積極參與并出色地完成質(zhì)量管控工作。

　　2.化驗(yàn)過程中，嚴(yán)格按照化驗(yàn)技術(shù)操作規(guī)程進(jìn)行操作，依據(jù)樣品的理化性質(zhì)，對(duì)于不同檢測(cè)項(xiàng)目，參照相關(guān)國(guó)家或行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，采用指定的化驗(yàn)方法進(jìn)行化驗(yàn)。

　　3.特殊樣品進(jìn)行平行測(cè)定或多次測(cè)定的，嚴(yán)格依照方法精密度要求進(jìn)行結(jié)果校驗(yàn)；數(shù)據(jù)處理與結(jié)果計(jì)算過程中，嚴(yán)格遵循數(shù)字修約規(guī)則，不隨意舍棄有效數(shù)字。

　　4.認(rèn)真填寫原始記錄，對(duì)原始記錄的真實(shí)性、檢驗(yàn)結(jié)果的準(zhǔn)確性、計(jì)算公式及計(jì)算結(jié)果的正確性負(fù)責(zé)，對(duì)簽發(fā)及審核的報(bào)告單結(jié)果負(fù)責(zé)。

　　5.嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家關(guān)于質(zhì)量記錄和文件管理有關(guān)規(guī)定，妥善保管質(zhì)量記錄、原料和產(chǎn)品分析原始記錄、分析檢驗(yàn)報(bào)告單，積極參與相關(guān)單據(jù)的收集、整理、歸檔和保存工作。

　　6.嚴(yán)格執(zhí)行化驗(yàn)質(zhì)量管理手冊(cè)中的'相關(guān)規(guī)定，積極開展標(biāo)液管理工作，對(duì)化驗(yàn)所需的各種標(biāo)準(zhǔn)溶液、試劑等進(jìn)行定期標(biāo)定和校驗(yàn)，對(duì)化驗(yàn)方法也通過帶標(biāo)樣的方式進(jìn)行定期檢驗(yàn)。

　　7.積極參加廠部或部門組織的技能培訓(xùn)，學(xué)習(xí)化驗(yàn)技術(shù)，掌握化驗(yàn)知識(shí)，不斷提升化驗(yàn)水平，能夠熟練完成本崗規(guī)定的化驗(yàn)工作。

　　8.認(rèn)真履行化驗(yàn)職責(zé)，恪盡職守、實(shí)事求是，嚴(yán)格遵守保密協(xié)議，不對(duì)外泄露化驗(yàn)數(shù)據(jù)，堅(jiān)決維護(hù)廠部利益。

　　9.認(rèn)真執(zhí)行質(zhì)量管理的有關(guān)規(guī)定，積極參與質(zhì)量管理保證體系建設(shè)，從檢驗(yàn)過程控制、人員素質(zhì)、儀器設(shè)備等方面開展工作，確保化驗(yàn)結(jié)果準(zhǔn)確、可靠。

　　10.本人自承諾之日起，自覺遵守上述承諾，如違反承諾或造成質(zhì)量事故，則自愿接受部門按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行的處罰（如罰款、待崗、下崗等），并承擔(dān)相關(guān)法律責(zé)任。

　　承諾人：

　　所在班組：

　　承諾時(shí)間：年月日

員工承諾書篇5

　　為了維護(hù)道路交通安全秩序，預(yù)防和減少道路交通事故，確保生命及公司財(cái)產(chǎn)安全，本人自愿承諾：

　　一、自覺遵守交通安全法規(guī)、制度，提高交通法制意識(shí)、安全意識(shí)和職業(yè)道德意識(shí)，主動(dòng)維護(hù)道路良好交通秩序。

　　二、保證按相關(guān)法規(guī)要求，定期進(jìn)行體檢，患有相關(guān)疾病，或者過度疲勞等影響安全駕駛的，不駕駛機(jī)動(dòng)車。

　　三、認(rèn)真做好車輛的預(yù)防性維護(hù)，確保車輛轉(zhuǎn)向、制動(dòng)系統(tǒng)合格，照明燈光齊全有效，安全性能良好，保證不駕駛未檢驗(yàn)或檢驗(yàn)不合格的車輛。

　　四、保證做到：不酒后駕車，不帶“病”出車，不疲勞駕車，不闖黃燈、紅燈，不超速，不超載，不爭(zhēng)道搶行，禮讓行人，文明駕駛。

　　五、保證不非法營(yíng)運(yùn)，不在上下班期間使用非營(yíng)運(yùn)車輛搭載公司員工進(jìn)行經(jīng)營(yíng)行為。

　　六、自覺接受公司的.檢查、監(jiān)督，服從管理。

　　我已熟知交通安全承諾書內(nèi)容，愿意認(rèn)真履行，如違反愿意承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任，并依照公司管理規(guī)定接受處罰。

員工承諾書篇6

　　隊(duì)中一員，認(rèn)真閱讀并自覺遵守各項(xiàng)不限于員工手冊(cè)、安全操作、薪酬制度、保密規(guī)定、競(jìng)業(yè)限制等規(guī)章制度，并對(duì)入職信息的真實(shí)性、及對(duì)規(guī)章制度簽閱作以下鄭重承諾：

　　（一）文書送達(dá)地址（以下其中任意一個(gè)地址都為文書送達(dá)確切地址）：

　�、佟� 戶籍地址：

　�、�、暫住地址：

　�、邸� 緊急聯(lián)系人：地址：聯(lián)系人：

　　（二）工作時(shí)間履歷

　　本人自200 年月日開始工作，至今累計(jì)工作年限為年。本人可提供勞動(dòng)手冊(cè)、社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)登記、個(gè)人所得稅繳納憑證，或其他具有公信力的資料，若我不能提供上述材料，公司可按照五天帶薪年休假標(biāo)準(zhǔn)核定。

　　（三）競(jìng)業(yè)限制及職業(yè)病病史

　　本人自200 年月日入職時(shí)，已經(jīng)完全與上單位無任何競(jìng)業(yè)限制約定，并在入職前接受相關(guān)醫(yī)院體質(zhì)檢查，在過往單位工作過程中無任何職業(yè)病病史，也未存在任何職業(yè)病傾向，更無職業(yè)病潛伏狀況。

　　（四）勞動(dòng)關(guān)系存續(xù)及不良表現(xiàn)

　　本人200 年月日離職（以離職證明為據(jù)）與上單位已完全終止勞動(dòng)關(guān)系，無任何勞動(dòng)關(guān)系存在事實(shí)，并在過往單位工作期間無任何隱匿偷盜、破壞、故意拖欠賬款等違法行為存在，同時(shí)也未有任何違反國(guó)家法律、法規(guī)在案追查中。

　　（五）資料提供

　　本人按照入職時(shí)要求一并提供提交的個(gè)人履歷資料（含工作簡(jiǎn)歷、勞動(dòng)手冊(cè)、身份證明及戶籍居/暫住地址、學(xué)歷、本崗位所需資格證書、前勞動(dòng)關(guān)系解除證明、）及其他基本情況，均為真實(shí)有效。

　　（六）資料提供周期及時(shí)效責(zé)任

　　因本人下列所述原因之一而造成公司10天內(nèi)無法正常辦理錄用手續(xù)，由此帶來的一切后果皆由本人承擔(dān)，同時(shí)自愿接受公司辭退處理，且無需支付任何補(bǔ)償金，但需支付實(shí)際工作時(shí)間報(bào)酬，不限于以下原因：

　　□未按公司規(guī)定時(shí)間簽訂勞動(dòng)合同；

　　□本人意愿不簽訂勞動(dòng)合同；

　　□本人意愿不按政策及公司規(guī)定繳納相關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)。

　　（七）八職試用

　　公司與我約定的'試用期限個(gè)月，在試用期如公司感覺我不符合錄用條件，我愿意接受即時(shí)解除無任何疑義。

　　（八）工作紀(jì)律

　　如無公司安排我加班，且我沒有書面提出加班申請(qǐng)而自動(dòng)延長(zhǎng)的工作時(shí)間，是我自愿的延長(zhǎng)工作行為。任何請(qǐng)假，我都會(huì)提前書面申請(qǐng)，決不出現(xiàn)遲到早退曠工等行為，如出現(xiàn)我自愿接受公司處理。

　　（九）勞動(dòng)保酬