工廠門衛(wèi)的崗位職責

時間：2024-09-29 08:50:59 崗位職責我要投稿

工廠門衛(wèi)崗位職責推薦度：
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工廠門衛(wèi)的崗位職責15篇[通用]

　　隨著社會不斷地進步，崗位職責使用的頻率越來越高，崗位職責是指一個崗位所需要去完成的工作內(nèi)容以及應當承擔的責任范圍，職責是職務與責任的統(tǒng)一，由授權(quán)范圍和相應的責任兩部分組成。那么崗位職責怎么制定才能發(fā)揮它最大的作用呢？以下是小編為大家收集的工廠門衛(wèi)的崗位職責，歡迎大家分享。

工廠門衛(wèi)的崗位職責15篇[通用]

工廠門衛(wèi)的崗位職責1

　　1、負責各自宿舍樓的安全保衛(wèi)工作，認真執(zhí)行會客登記制度，主動檢查來訪者的證件，認真做好記錄。

　　2、負責管理宿舍對講系統(tǒng)，及時呼叫和傳遞有關(guān)信息。

　　3、負責公用電話及脫水機的管理，禮貌用語，嚴格執(zhí)行收費標準，不得多收少收。

　　4、認真執(zhí)行作息制度，按時鎖門、開門、送電、熄燈。宿舍樓關(guān)門后，對遲歸宿舍的學生驗査證件，負責登記。

　　5、保持樓道暢通，禁止自行車進入宿舍樓。發(fā)生火災等重大事故，應及時開啟大門，以利疏散。

　　6、嚴格執(zhí)行宿舍管理規(guī)定，對違反規(guī)定的學生進行批評教育，及時向上級匯報。

　　7、完成領導布置的`其他任務。

工廠門衛(wèi)的崗位職責2

　　為保證工廠的安全，控制閑雜人員進入廠區(qū)，規(guī)范收發(fā)信件，報紙等，特規(guī)定門衛(wèi)職責

　　一、嚴格執(zhí)行工廠員工進出廠制度，堅持原則，一視同仁，按制度辦事。上班期間外出必須填寫《員工出入登記》，未按時填寫者及時上報綜合管理部。

　　二、嚴格執(zhí)行接待和會客制度，上班期間所有員工不得因私人原因接待來訪。不得放非公事人員進入工廠，對于因公辦事的人入廠填好《外來人員登記》工作，并指引到具體接待人辦公室。注重儀表，態(tài)度端正，對待進出員工和外來人員不卑不亢，言行得體。

　　三、對于外來車輛必須指引到指定位置停放，工廠大門處不得停放任何車輛或堆放物品（裝貨出運的車輛除外）。

　　四、上班時集中精力，不得缺崗，打瞌睡，需在大門區(qū)域內(nèi)不斷巡查，大門處不得有人員聚集，及時發(fā)現(xiàn)大門內(nèi)外的特殊情況并及時通知人事部和工廠物管部。保持警惕，以防偷竊或其他事件的發(fā)生。五、按工廠要求嚴格控制出廠人員所帶物品，要求出廠人員攜帶三方品檢單出入，所有帶出廠物品必須品檢部的蓋章方可放行。不得循私情將工廠物品放出。

　　六、門衛(wèi)負責發(fā)放工廠報紙、信件、電報及各類雜志等。嚴格收發(fā)登記手續(xù)，對急件、匯款單要妥善保管，及時轉(zhuǎn)送。

　　七、發(fā)現(xiàn)出進廠中可疑人員，應及時查問，并當即報告廠辦公室處理。

　　八、夜間必須加強巡查，發(fā)現(xiàn)廠區(qū)內(nèi)電、水、門窗、消防設施等不關(guān)閉或不安全情況，應及時采取補救措施，并于次日報告安全責任負責人。

　　九、熟悉廠區(qū)治安環(huán)境情況，會掌握使用治安、消防的`報警電話和消防設備。

　　十、忠于職守，并做到語言文明、禮貌待人，不借故刁難，不以職謀私。

　　十一、對工廠大門區(qū)域內(nèi)的衛(wèi)生、綠化進行清潔和保持，保證無雜物，場內(nèi)噴水池的清理打掃及時換清水。

　　十二、每天工人下班后，檢查各部門關(guān)門窗、關(guān)設備情況，并于第二天報人事部處理。

工廠門衛(wèi)的崗位職責3

　　一、嚴格執(zhí)行本廠員工進出廠制度,堅持原則,一視同仁,按制度辦事。

　　二、負責發(fā)放全廠報紙、信件、電報及各類雜志等。嚴格收發(fā)記下手續(xù),對急件、匯款單要妥當保管,準時轉(zhuǎn)送。

　　三、嚴格執(zhí)行接待和會客制度,外來人員聯(lián)系工作一律憑介紹信入廠,私人會客辦好記下手續(xù)。

　　四、上班時集中精力,不干私活,不喝酒,不打瞌睡,不參加消遣活動,更不能把傳達室當作消遣場所。

　　五、物資出廠要一律憑出廠證,并檢查物、證是否相符,憑證天天封存保管,于月底上交廠辦公室處理。

　　六、發(fā)覺出進廠中可疑人員,應準時查問,并當即報告廠辦公室處理。

　　七、夜間必需加強巡查,發(fā)覺廠區(qū)內(nèi)電、水、門窗、消防設施等不關(guān)閉或擔心全狀況,應準時實行補救措施,并于次日報告辦公室查處。

　　八、認識廠區(qū)治安環(huán)境狀況,會把握使用治安、消防的報警電話和消防設備。

　　九、忠于職守,并做到語言文明、禮貌待人,不借故刁難,不以職謀私。

　　十、搞好傳達室周圍環(huán)境衛(wèi)生。

工廠門衛(wèi)的崗位職責4

　　1、凡出入工廠人員均須驗明身份，通過訪客登記管理本進行登記才允許入內(nèi)。來賓離開時，填寫離開時間。

　　2、人員攜帶物品出門，須憑行政部出具的`出門證明才予放行。

　　3、工廠車輛、人員在上班時間外出，門衛(wèi)須過問并記錄出入時間。

　　4、人員因病離開，須將有關(guān)證明給門衛(wèi)交驗。

　　5、門衛(wèi)記錄員工遲到早退時間。

　　6、門衛(wèi)負責管理工廠辦公場所的汽車場、自行車停放秩序。自行車進出辦公場所大門均應下車推行。

工廠門衛(wèi)的崗位職責5

　　1、門衛(wèi)人員輪崗制，分白夜班次；

　　2、負責人員出入公司的'登記管理；

　　3、負責廠區(qū)環(huán)境維護及衛(wèi)生；

　　4、負責廠區(qū)的安全（水、電、火）；

　　5、密切監(jiān)視防盜報警系統(tǒng)，若有情況及時排除，并上報領導。

工廠門衛(wèi)的崗位職責6

　　1、嚴格遵守、執(zhí)行公司的各項規(guī)則制度。

　　2、上崗執(zhí)勤時,必需著裝整齊,儀表莊嚴,文明執(zhí)勤。

　　3、嚴格執(zhí)行門衛(wèi)制度,嚴守崗位紀律,上崗必需做好巡邏,勤檢查、不脫崗、不串崗、不睡崗、不擅自調(diào)崗,不準喝酒、不準看書看報,不準收聽半導體和電視機,不準動用扣留物品,嚴禁監(jiān)守自盜,在上崗值班期間,若因自己的失誤造成事故的,要追究責任。

　　4、堅持原則,辦事公道,不打人罵人,說話和藹,禮貌的`回答來賓的咨詢。

　　5、嚴格把好人員、貨物進出關(guān),維護公司秩序,職工的平安,并保證來賓順當平安進出。

　　6、嫻熟把握公司內(nèi)平安防范狀況及平安報警設施如消防栓,滅火器材,報警器的性能及使用辦法。

　　7.仔細做好上崗記錄,嚴格執(zhí)行交接班制度,如遇接班一方未按時到位,當班一方必需堅守崗位,不得擅離職守。

　　8、仔細做好防火、防盜、防治安災難事故,發(fā)覺隱患準時報告并幫助處理。

　　9、觀看公司內(nèi)部和外圍動靜,如發(fā)覺各種違法犯罪分子要勇于抓獲,一旦發(fā)生案情,要快速庇護好現(xiàn)場,并準時報告公司領導及公安機關(guān),協(xié)作公安機關(guān)偵破案件。

　　10、加強自身建設,保安之間團結(jié)全都,相互關(guān)懷、相互愛惜,相互協(xié)助,樹立大團結(jié)的意識。

　　11、保持監(jiān)控室和值班室的清潔整潔,每天打掃,窗明地凈。

　　12、聽從領導支配,完成領導交辦任務。

工廠門衛(wèi)的崗位職責7

　　1、執(zhí)行公司管理規(guī)定，負責前后門公司員工的進出管理。

　　2、對前后門來訪人員的詢問、登記、預約、放行以及進廠物資、車輛、郵件的詢問、檢查、登記和放行。

　　3、負責門衛(wèi)室內(nèi)外的'清潔衛(wèi)生。

　　4、按照要求在廠區(qū)和宿舍巡邏，保護公司的安全。

　　5、節(jié)假日門衛(wèi)值班，負責節(jié)假日期間廠區(qū)和宿舍安全。

工廠門衛(wèi)的崗位職責8

　　1、上班期間，工廠門衛(wèi)崗位職責對出廠員工需憑各部門主管開具的放行條方可放行并做好回廠登記，所有放行條必須有主管以上領導簽字方有效，員工放行條需交人事部備查。

　　2、上班期間所有員工不得因私人原因接待來訪。工廠門衛(wèi)不得放非公事人員進入工廠，對于因公辦事的人入廠做好登記工作，并指引到具體接待人辦公室。

　　3、對于外來車輛必須指引到指定位置停放，工廠大門處不得停放任何車輛或堆放物品（裝貨出運的車輛除外）。

　　4、對工廠大門區(qū)域內(nèi)的.衛(wèi)生負責。保持清潔，無雜物。

　　5、工廠門衛(wèi)崗位職責-按工廠要求嚴格控制出廠人員所帶物品，所有帶出廠物品必須開具放行條后方可放行。不得循私情將工廠物品放出。對于所有設備出廠必須有生產(chǎn)主管以上人員開具的放行條方可放行。（入公司大倉庫的設備除外）

　　6、工作時間內(nèi)不得缺崗，打瞌睡，需在大門區(qū)域內(nèi)不斷巡查，大門處不得有人員聚集，及時發(fā)現(xiàn)大門內(nèi)外的特殊情況并及時通知人事部和公司物管部。保持警惕，以防偷竊或其他事件的發(fā)生。

　　7、工廠門衛(wèi)注重儀表，態(tài)度端正，對待進出員工和外來人員不卑不亢，言行得體。

　　8、每天工人下班后，檢查各部門關(guān)門窗、關(guān)設備情況，并于第二天報人事部處理。

　　工廠門衛(wèi)崗位職責5

　　1、客人來訪本工廠必須進行登記才允許入內(nèi)。

　　2、所有人員(包括客人)攜帶工廠物品出門時，須憑倉庫開出的出庫單才予放行。出庫單月底統(tǒng)一交到財務處。

　　3、工廠人員在上班時間外出辦事，門衛(wèi)必須詢問并記錄出入時間。

　　4、工廠人員因急事提前下班，須將請假條交給門衛(wèi)方可放行。請假條月底統(tǒng)一交到財務處。

　　5、門衛(wèi)負責監(jiān)督員工打卡考勤，任何人不可以代替他人打卡。

　　6、門衛(wèi)負責管理工廠辦公場所的汽車場、自行車停放秩序。自行車進出辦公場所大門均應下車推行。

工廠門衛(wèi)的崗位職責9

　　一、門衛(wèi)值勤準則

　　第一條值班人員必須及時處理各類突發(fā)事件。如遇重大事件，難以處理的，應及時報告單位導領，并請求有關(guān)部門協(xié)助處理。

　　第二條堅守工作崗位，不得擅離職守，不做與值班無關(guān)的事項。值班員工在值班時間內(nèi)，擅離職守應給予記大過處分，因情節(jié)嚴重造成損失者，從重論處。

　　第三條維護好室內(nèi)秩序。做到整潔衛(wèi)生。禁止在工作時間大聲喧華。無關(guān)人員不得隨便進入值班室。

　　第四條按規(guī)定時間交接班，不得遲到早退，并在交班前寫好值班記錄，以便分清責任。

　　第五條值班員工應按照規(guī)定時間在指定場所連續(xù)執(zhí)行任務，不得中途停歇或隨意外出，并須在本公司或工廠內(nèi)所指定的地方食宿。

　　第六條值班員工收到郵件應分別依下列方式處理：

　　①、屬于職權(quán)范圍內(nèi)的可即時處理。

　�、�、密件或限時信件應立即原封保管，于上班時呈送有關(guān)領導。

　　第七條、應絕對服從上級命令，切實執(zhí)行任務，不得偏袒徇私。

　　第八條、平時應謹言慎行，執(zhí)行職務時態(tài)度和藹嚴正，不亢不卑。

　　第九條、服勤中應整肅服裝儀容，對于應急及防身器具等應經(jīng)常佩帶，或儲備齊全，以應不時之需。

　　第十條、服勤中應時刻提高警覺，遇有重大災變時，更應臨危不亂，果斷敏捷，作適當之處置，并立即報告上級。

　　第十一條、服勤中應嚴守崗位，不得擅離職守或酗酒、閑聊、閱讀書報、睡覺等失職情事。

　　第十二條、應熟記廠內(nèi)各處之水、電、燃料、開關(guān)、門鎖及消防器材放置地點，以免臨急慌亂，對重要路口電燈、門窗、籬墻等有缺損時，應即建議廠務單位處理。

　　第十三條、應管制入廠人、物、車輛，對未辦妥入廠手續(xù)者，一概不準入廠，并絕對禁止攜(夾)帶違禁品入廠，除工廠需料外對危險或易燃品應嚴拒攜入。第十四條、應遵照巡邏路線按時或不定時巡邏工廠各處。第十五條、交換班時，應將注意事項交代清楚方可離開。

　　第十六條、門衛(wèi)仔細盤查欲進入辦公場所的`可疑人員，將其勸退或找廠部相關(guān)人員協(xié)助處理。

　　第十七條、廠部人員或外來人員攜帶物品出門，須憑行政部出具的放行條才予

　　放行。

　　第十八條、外來員工找本公司人員均須驗明身份，通過來訪人員登記表進行登記，通知行政部門相關(guān)人員安排才可入廠。外來員工離開時，填寫離開時間。第十九條、車輛管制：

　　1、本廠各型車輛(汽車、廠部摩托車、員工自配車輛)出廠須憑放行條放行。

　　2、私人車輛入廠如果是找老板，需要通知辦公室人員或通知老板方可進入。

　　3、私人車輛如果是找廠部員工需要登記和通報行政人員方可進出。

　　二、緊急事件之處理

　　1、門衛(wèi)應熟練安全裝備的使用。了解配置地點，緊急事發(fā)生時應鎮(zhèn)靜以最有效方法使災害減少至最低限度，不可慌張誤事，視情況按下列程序處置：

　　2、判斷情況若尚可鎮(zhèn)壓消除時，速采取行動，并報告上級及通知廠長。

　　3、判斷事故無法鎮(zhèn)壓，應急速通報有關(guān)單位。

　　4、日間災害急報有關(guān)主管，夜間災害急報派出所，消防單位或救難單位。

　　110報警電話 119火警電話 120急救電話

　　1、廠長電話：

　　2、行政主管電話：

　　3、辦公室電話：

工廠門衛(wèi)的崗位職責10

　　1、上班期間,工廠門衛(wèi)崗位職責對出廠員工需憑各部門主管開具的放行條方可放行并做好回廠記下,全部放行條必需有主管以上領導簽字方有效,員工放行條需交人事部備查。

　　2、上班期間全部員工不得因私人緣由接待來訪。工廠門衛(wèi)不得放非公事人員進入工廠,對于因公辦事的人入廠做好記下工作,并指引到詳細接待人辦公室。

　　3、對于外來車輛必需指引到指定位置停放,工廠大門處不得停放任何車輛或堆放物品。

　　4、對工廠大門區(qū)域內(nèi)的衛(wèi)生負責。保持清潔,無雜物。

　　5、工廠門衛(wèi)崗位職責-按工廠要求嚴格控制出廠人員所帶物品,全部帶出廠物品必需開具放行條后方可放行。不得循私情將工廠物品放出。對于全部設備出廠必需有生產(chǎn)主管以上人員開具的.放行條方可放行。

　　6、工作時光內(nèi)不得缺崗,打瞌睡,需在大門區(qū)域內(nèi)不斷巡查,大門處不得有人員聚攏,準時發(fā)覺大門內(nèi)外的特別狀況并準時通知人事部和公司物管部。保持警惕,以防偷竊或其他大事的發(fā)生。

　　7、工廠門衛(wèi)注意儀表,態(tài)度端正,對待進出員工和外來人員不卑不亢,言行得體。

　　8、天天工人下班后,檢查各部門關(guān)門窗、關(guān)設備狀況,并于其次天報人事部處理。

工廠門衛(wèi)的崗位職責11

　　1.早上6:507:30教職工上班期間開門。

　　2.中午10:30~11:20，14:00~14:50上、下班期間開小門。

　　3.下午放學17:10-17:40教職工下班期間開小門。

　　4.夜間教職工及家屬因事外出回來應開門(原則上9:00之前)。

　　機動車輛進出規(guī)定

　　1.上級機關(guān)來校視察、檢查工作，車輛可以進出。

　　2.本校直系親屬的車輛可以人內(nèi)，但不得在校園內(nèi)長時間停留。

　　3.其他車輛一律停在大門外。

　　4.學生放假期間車輛可以進人。

　　人員進出規(guī)定

　　1.凡外來人員必須嚴格登記手續(xù)，禁止閑雜人員進入校園，杜絕收破爛人員進人校內(nèi)。

　　2.凡來找學生應做好出入登記。

　　3.從校門外出人員，凡有可疑跡象必須詢問。

　　4.接待外來人員，要做到堅持原則，要態(tài)度和蕩，不得與外來人員發(fā)生不應有的'爭執(zhí)。

工廠門衛(wèi)的崗位職責12

　　工廠門衛(wèi)管理制度是一項重要的管理制度，是保障工廠安全、秩序和生產(chǎn)正常運轉(zhuǎn)的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。本文將就工廠門衛(wèi)管理制度及崗位職責進行詳細介紹。

　　一、工廠門衛(wèi)管理制度

　　1、門衛(wèi)崗位設置

　　一個工廠的門衛(wèi)崗位根據(jù)工廠的面積、產(chǎn)能和安全等級等因素進行設置。門衛(wèi)崗位需要設置在工廠的主要車輛進出口和人員通道，確保所有進出工廠的人員和車輛都要經(jīng)過門衛(wèi)的檢查和登記。

　　2、門衛(wèi)管理規(guī)定

　　門衛(wèi)在工作期間需要嚴格遵守工作紀律和門衛(wèi)管理規(guī)定。門衛(wèi)需要認真履行門禁管理職責，對所有人員和車輛進行嚴格的檢查和登記，確保進出工廠的人員和車輛的安全。

　　3、工作流程

　　門衛(wèi)需要嚴格按照規(guī)定的工作流程進行工作。具體流程包括：對進廠人員和車輛進行安全檢查和登記，核查和確認身份和車牌號，檢查和確認所攜帶的物品，記錄相關(guān)信息并做好備案。對于涉及到工廠機密的人員和車輛，則需要特別加強安全管理和核查力度。

　　4、協(xié)調(diào)溝通

　　門衛(wèi)在工作中需要時刻保持與職能部門的溝通和協(xié)調(diào)。對于出入工廠的人員和車輛存在安全隱患的情況需要及時與相關(guān)部門溝通并作出相應的處理措施。確保工廠的安全和穩(wěn)定運行。

　　二、門衛(wèi)崗位職責

　　1、負責安全管理

　　門衛(wèi)需要在工作中負責工廠的安全管理。他們需要對所有人員和車輛進行安全檢查和登記，確保進廠的人員和車輛都是合格、安全和有授權(quán)的。

　　2、負責門衛(wèi)崗信息收集

　　門衛(wèi)需要及時準確記錄進出工廠人員和車輛的信息，包括姓名、身份證號、所屬單位、車牌號、進出工廠時間等重要信息。并將相關(guān)信息主動上報到職能部門，為工廠的安全管理提供有用的信息。

　　3、維護工廠的秩序

　　門衛(wèi)是工廠維護秩序的重要人員。他們需要與所有出入工廠的人員和車輛保持良好的`溝通和協(xié)調(diào)，促進工廠管理的各項措施得以有效實施。門衛(wèi)需要嚴格執(zhí)行工作規(guī)程，維護工廠的正常秩序，確保工廠的安全與穩(wěn)定運行。

　　4、保障工廠設施、設備和產(chǎn)品的安全

　　門衛(wèi)需要對出入廠區(qū)的人員和車輛與攜帶物品進行仔細的檢查和確認，以防止工廠的各類資源受到損失。他們也需要嚴格執(zhí)行安全檢查程序，防止因疏忽大意而發(fā)生安全事件。

　　總之，工廠門衛(wèi)是工廠中非常重要的一環(huán)，是工廠安全和穩(wěn)定運營的關(guān)鍵人員。他們需要認真履行自己的職責，嚴格執(zhí)行門衛(wèi)管理規(guī)定，確保工廠的安全和穩(wěn)定運行，同時也需要具備良好的技能和素質(zhì)，善于溝通和協(xié)調(diào)工作。只有這樣，才能真正讓門衛(wèi)管理制度發(fā)揮良好的效果。