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經管站長崗位職責

時間:2024-11-04 21:50:42 曉麗 崗位職責 我要投稿
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經管站長崗位職責(精選11篇)

  隨著社會不斷地進步,大家逐漸認識到崗位職責的重要性,崗位職責是指一個崗位所需要去完成的工作內容以及應當承擔的責任范圍。相信很多朋友都對制定崗位職責感到非常苦惱吧,以下是小編為大家整理的經管站長崗位職責,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

經管站長崗位職責(精選11篇)

  經管站長崗位職責 1

 。1)做好班組間工作交接,詳細了解上一班次或交接本班次車站設備運行、行車作業(yè)、人員管理、通知通報、客運服務、物資管理、近期會議精神、站內施工以及上級檢查等情況。

 。2)組織召開班前會,對員工的出勤情況、儀容儀表及精神狀態(tài)進行檢查;對員工進行安全教育,法定節(jié)假日前的安全教育中應包含節(jié)前安全教育內容;對當班期間工作人員進行崗位安排,傳達上級會議精神、文件或通知;布置本班重點工作及注意事項。

  (3)組織車站員工做好運營前后各項工作,確認早開站前車站設備設施狀態(tài)正常,按時開放出入口、電梯及自動扶梯,確認相關崗位人員開站時均已到崗并檢查其工作狀態(tài);運營結束后,組織做好關站工作,確認出入口關閉情況,關閉電梯及自動扶梯,巡視車站,避免滯留乘客。

 。4)做好車站巡視工作,如實記錄巡視情況,填寫值班站長崗位相關工作臺賬;定期完成;、車站物資、消防設施等點檢工作。檢查各崗位作業(yè)情況,監(jiān)督各崗位員工及委外人員執(zhí)行“兩紀一化”情況,發(fā)現違章情況及時做出處理。

 。5)及時處理、跟蹤當班發(fā)生的`乘客投訴、表揚、建議、客傷等事件,并認真反饋。及時處理站內其他各種突發(fā)情況,按要求進行處理及匯報,做好相應的記錄。

 。6)組織車站員工做好運營后車站施工工作及票務結算工作,組織班組成員進行崗位實操、業(yè)務培訓及開展預案演練工作。

  經管站長崗位職責 2

  一、負責站內一切日常事務,按公司有關規(guī)章制度嚴格行使管理職權,以身作則、確保規(guī)范高效、有序地進行經營活動,并負責落實公司領導交辦的其他事項;

  二、嚴格審批控制站內財務、日常開支,有效地控制站內各項費用;

  三、在公司領導下,負責組織領導全站員工開展經營、管理和服務工作,因工作需要由公司安排調進的員工,嚴格把關,首先必須對其進行服務、崗位操作等考核,對不合格的員工,可不予接收;一旦接收,必須對其工作負責;

  四、熟悉站內各項經營管理環(huán)節(jié)和操作規(guī)程,合理配置人力、物力,堅持親臨指導、檢查、督促各崗位員工工作,對站內設備設施定期進行檢查及維護;

  五、負責站內員工思想政治教育工作,加強服務,組織員工開展創(chuàng)建先進達標加油站和爭當優(yōu)秀員工的活動,保持良好的站風、站容、站貌、不斷提高服務質量;

  六、定期作市場調查,組織員工拓寬業(yè)務市場,確保站內銷售穩(wěn)中有升,定期對內部顧客進行回訪;

  七、對站內消防安全工作負全責,負責站內消防安全管理,落實消防工作責任,尤其是接卸油車的安全管理工作,切實落實卸油崗位職責,嚴格執(zhí)行卸油操作規(guī)程,做好員工的消防知識培訓,建立消防安全巡查制度,經常進行隱患自查自糾,杜絕一切消防安全事故的.發(fā)生;

  八、秉公辦事,做好站內員工考核,獎勵工作,協(xié)調處理站內一切事務,重大事件及時匯報,并協(xié)助處理;

  九、負責安排改善好職工的生活;負責安排好休班員工的業(yè)余活動;

  十、負責加油站油品計量工作,因人為原因造成計量責任事故的,除賠償一切損失外,并承擔相應的法律責任;

  十一、站長不僅要加強管理,完成崗位任務,還要承擔相應的管理責任;對站內所發(fā)生的安全及生產責任事故負有主要管理責任;因公司檢查,在白班中,對員工工作程序不到位,服務不規(guī)范負有主要管理責任,將按被考核當事人的考核金額的10%追究其管理責任;在夜班中,對員工工作程序不到位,服務不規(guī)范負有次要管理責任,將按被考核當事人的考核金額的5%追究其管理責任。

  經管站長崗位職責 3

  1、根據網站定位與發(fā)展方向,規(guī)劃網站風格、架構、功能、頻道等,指導技術團隊盡快完成網站的開發(fā)工作;

  2、根據網站定位及運營項目策劃,確定對應欄目及推廣方案,并制定項目具體運營計劃,組織和落實項目的.實施;

  3、制訂網站的運營規(guī)則,管理網站內容及頁面,監(jiān)控網站的運營質量,模塊優(yōu)化并提出改進方案;

  4、對網站排名、流量點擊進行詳細系統(tǒng)的分析、策劃,運用多種網絡推廣手段來提高網站訪問量及傳播效果;

  5、定期進行網站推廣效果跟蹤、評估、制作網絡推廣效果的統(tǒng)計分析報表等;

  6、負責網站運營部團隊組建和管理,按時按質完成網站運營任務, 建立有效的運營機制。

  經管站長崗位職責 4

  1、制定并組織實施服務站年季月度經營計劃,確保目標達成;

  2、負責服務站各項經營業(yè)務管理及問題解決;

  3、制定服務站發(fā)展規(guī)劃及所需資源配置。

  4、對顧客滿意度的改進進行總體協(xié)調,保證顧客服務滿意度(csi)成績的穩(wěn)步提升;

  6、組織協(xié)調各部門完成長城汽車所布置或委托進行的`各項工作及活動。

  7、處理重大客戶報怨。

  經管站長崗位職責 5

  1、負責本單位本專業(yè)技術業(yè)務工作的運行,負責技術方案和技術指令的實施,協(xié)助責任師工作。

  2、接受本單位(部門)領導和責任師的直接領導;接受上一級單位生產、技術、安全、培訓等相應部門的業(yè)務指導;對本單位專業(yè)技術二三級師崗位和操作服務崗位進行必要的'技術指導。

  3、學習貫徹上級有關技術和科研創(chuàng)新方面的有關方針政策、法令法規(guī),結合本單位實際工作需要,配合責任師制定相關技術革新和改造方案,并進行現場實踐驗證和應用推廣。

  4、按照本單位HSE體系相關文件要求,在責任師的指導下制定安全及設備管理計劃,認真抓好落實,定期進行檢查,及時安排維修和保養(yǎng),確保設備安全有效運行,避免事故的發(fā)生。

  5、按照本單位9000質量管理體系相關文件要求,在責任師的指導下抓好本單位質量體系的貫標,確保體系文件的有效運行,避免質量不合格的發(fā)生,并及時進行數據測量和分析,為持續(xù)改進提供可靠數據。

  6、根據培訓需求調查,在責任師的指導下制定相應培訓計劃、編寫培訓教案、收集相關培訓材料,按計劃組織培訓,并對培訓情況進行考核和評估。

  7、按照相關管理規(guī)定及規(guī)程,認真做好相應技術資料的收集和整理,定期歸檔。

  經管站長崗位職責 6

  接班人員上班前四小時不得喝酒,交班人員如發(fā)現接班人員有醉酒者應拒絕交班,并向有關領導報告。接班人員必須按規(guī)定提前15分鐘進入現場,查看運行日志及專用記錄,全面了解設備的運行情況和檢修情況,查看備用設備情況,檢查檢修安全措施情況。

  值班人員應提前做好交接的準備,將本班重要事項及有關情況記錄齊全,交接班時向接班人員交待清楚,然后雙方到現場進行巡視檢查。接班人員對發(fā)現異常運行的`設備應重點檢查,詳細詢問,做到心中有數,隨時處理可能發(fā)生的情況。

  處理事故、進行重大操作時不得進行交接班,但接班人員可以在當班班長的統(tǒng)一指揮下協(xié)助工作,待處理事故或操作告一段落,經雙方班長同意后方可進行交接班。接班人員應認真聽取交班人員的口頭交待,務必做到全面清楚地掌握運行情況,交班人應認真回答接班人員的詢問,認真聽取接班人員對本班工作提出的意見,做好未做完的工作方可離開現場。

  交接班時應做到:看清、講清、查清、點清,接班人員除檢查各機電設備運行情況外,還需檢查安全用具,環(huán)境衛(wèi)生等。交接班時如雙方發(fā)生意見分歧,應向雙方班長匯報,由雙方班長協(xié)商解決。

  交班人員在未辦完交班手續(xù)前不得私自離開崗位,如接班人員未到,交班人員應報告有關領導并繼續(xù)值班,直至有人接替為止,但不可連值兩班。延時交班時,交接班手續(xù)不得從簡。

  經管站長崗位職責 7

  工作職責:

  1、嚴格遵守和執(zhí)行電業(yè)相關標準及電站各種規(guī)程、各項規(guī)章制度,負責站上的各項工作。

  2、掌握本電站設備的運行狀況和系統(tǒng)運行方式,負責站內的設備維護、資料的收集工作,并審查各項記錄。

  3、領導本站全員接受、執(zhí)行調度命令,正確迅速地組織本站人員進行倒閘操作,并監(jiān)護執(zhí)行倒閘操作。

  4、審查工作票和操作票,組織并參與新、擴、改建設備驗收。

  5、組織做好設備巡視、日常維護工作。及時發(fā)現本站的設備缺陷,進行復查、判斷,提出處理意見,積極主動消除缺陷,重要缺陷應立即向上級領導匯報。

  6、發(fā)生事故時,要正確迅速地組織本站人員進行故障處理,及時向上級領導匯報,并做好事故發(fā)生經過及處理的詳細記錄。

  7、組織完成本站的安全活動、培訓工作。

  8、按規(guī)定組織好交接班工作。

  9、每月配合業(yè)主方進行電費結算、領取發(fā)票工作。

  10、完成公司領導交代的其他工作。

  任職要求:

  1、大專及以上學歷,電氣相關專業(yè);

  2、5年及以上光伏電站相關管理經驗,了解國家新能源、光伏、節(jié)能等行業(yè)技術應用,熟悉電力能源供應相關技術條件、運維規(guī)程,熟悉電力并網相關工作規(guī)程與標準等;

  3、熟悉光伏電站相關設備的`性能及應用,具備電站運營管理方面的專業(yè)知識;

  4、持有高壓進網許可證、調度證、電工證、駕駛證;

  5、性格沉穩(wěn)、嚴謹,自律能力強,具有很強的理解力、溝通能力;

  6、有當地政府、電網關系者優(yōu)先。

  經管站長崗位職責 8

  1、站長是場站安全第一責任人,對場站員工的人身和設備安全負全面責任。

  2、在各項生產活動中模范遵守國家和上級單位與公司的有關安全生產的政策、指示、規(guī)程、制度。

  3、負責建立健全場站安全生產保證體系并正常運轉。

  4、負責組織編制和修訂操作規(guī)程,定期組織進行修編完善,并貫徹落實執(zhí)行。監(jiān)督檢查安全技術措施、安全操作規(guī)程及規(guī)章制度的貫徹執(zhí)行情況,指導做好控制異常的各項安全技術分析,組織制定出安全控制措施。

  5、主持場站的值際交接會,聽取值班員等關于安全運行方面的匯報,進行運行分析,研究制定完善保證安全運行的組織措施、技術措施和運行責任制。

  6、嚴格把好運行操作關,重大操作必須親臨現場,對運行人員嚴格要求,對其值班中的精神狀態(tài)、勞動紀律、技術措施實行監(jiān)督。

  7、不定期抽查交接班、巡回檢查和定期切換、試驗制度的貫徹執(zhí)行情況。

  8、定期組織反事故演習,做好事故預想,抓好場站人員技術學習和崗位培訓工作,掌握人員身體健康、技術狀況、配備情況和存在問題。

  9、經常檢查《安規(guī)》、“兩票”及運維規(guī)程和制度的貫徹情況,對“兩票三制”的'執(zhí)行情況,按規(guī)定進行檢查,并督促有關人員認真執(zhí)行“兩票三制”有關規(guī)定。定期抽查兩票“執(zhí)行”情況,每月向生產副總經理提交一份“兩票”及規(guī)程制度執(zhí)行情況的寫實報告。

  10、執(zhí)行河北公司和公司相關制度,組織開展安全檢查、隱患排查和設備缺陷排查治理活動,及時消除安全隱患。

  11、場站發(fā)生事故,必須親臨現場組織指揮,采取有效防止擴大事故的應急措施,將事故控制在最小范圍。參加事故分析會,督促場站嚴格貫徹“四不放過”原則,吸取教訓,改進工作,防止重復性事故和誤操作事故發(fā)生。

  12、負責對生產外包施工單位的安全生產工作的統(tǒng)一協(xié)調、管理。

  13、負責場站及生產外包工程的反違章管理。

  14、按相關規(guī)定定期參加班組安全活動。

  15、負責組織制定本場站、班組的安全教育培訓計劃并監(jiān)督執(zhí)行。

  16、組織對影響設備安全運行的技術問題進行攻關,有針對性的編制安措和反措計劃,認真組織實施,確保設備安全穩(wěn)定運行的可靠性。

  17、對公司設備小修、臨修、技改及重大修理項目、費用進行管理與控制,保障各項費用在可控范圍內,確保足額安全費用投入。

  經管站長崗位職責 9

  一、加油站站長是加油站安全生產第一責任人,對加油站的安全經營、防火、治安、保衛(wèi)等工作全面負責。

  二、認真貫徹執(zhí)行國家和企業(yè)安全生產法令、規(guī)定、指示和有關規(guī)章制度,把安全列入工作重要議事日程,安全工作堅持做到“五同時”,樹立安全第一的思想。

  三、檢查督促加油站管理制度和崗位安全操作規(guī)程的落實,經常對員工進行技術素質、勞動紀律、消防安全、社會治安的安全教育,及時糾正安全生產中失職和違章行為。

  四、加強對票證、現金的管理工作,做好防盜、防騙、防搶等防范措施。

  五、加強對油品數量質量的管理,嚴禁有短斤少兩行為,杜絕跑冒油事故的發(fā)生。品種相符、帳帳相符、帳實相符。

  六、掌握加油站的主要設備,熟悉其性能,熟悉工藝流程,做到正確指揮。

  七、認真落實加油站消防器材管理制度,做好定期檢查和保養(yǎng)工作,保證消防器材和設施處于良好狀態(tài),拿取方便。

  八、制定加油站應急救援預案和指揮系統(tǒng),編制圖表說明。成立加油站各種安全組織,定期組織義務消防隊開展消防演練,提高員工的綜合應變能力。

  九、堅持加油站的日、周檢查制度,加油站能夠自行整改的項目及時落實整改,無能力整改的.項目及時落實預防措施,上報、督促有關部門落實整改,并做好檢查、整改記錄,確保加油站安全生產無事故。

  十、定期召開安全教育會議,傳達上級布置的安全工作和要求,總結油站近階段的安全工作情況,及時與員工簽訂安全承諾書。

  十一、負責對新員工(包括實習、代培人員)結合本站的具體情況,進行崗前安全培訓教育。

  經管站長崗位職責 10

  各級值班人員應服從上一級值班人員的命令,若不能執(zhí)行應及時向發(fā)令人匯報。

  值班人員服裝要整齊,不準穿背心、裙子、短褲、睡衣、高跟鞋和拖鞋值班。女職工在當班時不可長發(fā)披肩。要堅守崗位,不準遲到、早退,不得擅離職守,不準酒后上崗。

  嚴格執(zhí)行有關規(guī)章制度。對檢修的設備,檢修質量不合格不投運,工作票不終結不送電。

  要專心值班工作,及時分析儀表變化,不聊天,不看報,不打瞌睡。不干與值班工作無關的'事。如遇特殊情況須離開崗位,應征得本班班長的同意,方可離開。運行記錄要按時填寫,并要求記錄清楚、正確、詳細,不應偽造數據。

  嚴格執(zhí)行“兩票”制度,認真操作,杜絕違章操作。按規(guī)定認真巡查設備,認真進行交接班。發(fā)生異常情況,要如實反映,不應弄虛作假,隱瞞真相。

  要注意文明生產,做好清潔工作,保持現場整潔。

  經管站長崗位職責 11

  職責描述:

  1、負責貫徹執(zhí)行公司地面電站管理制度與運行規(guī)程;

  2、負責根據實際情況完善地面光伏電站定期維護工作計劃、標準、監(jiān)控等體系和機制并督促落實;

  3、負責完善維護技術優(yōu)化方案,確保設備健康運行,優(yōu)化運行指標,并組織落實;

  4、負責監(jiān)督電站的運行情況和運行指標,及時發(fā)現問題,制訂整改優(yōu)化方案并敦促落實;

  5、負責光伏電站系統(tǒng)突發(fā)問題協(xié)調解決;

  6、負責光伏電站系統(tǒng)發(fā)電量分析,制定電量提升方案;提出改善措施,加強運營管理和生產調度,提高運營效率,確保電站利益;

  7、負責運維人員的安全和技術培訓指導與培訓工作,對各運維人員的.工作進行日常監(jiān)督管理與考核;

  8、負責電站疑難電氣技術指導與排查;

  9、負責與電力公司、地方政府、附近村落的關系維護,保證電站安全穩(wěn)定運行。

  任職要求:

  1、大專及以上學歷,電氣自動化、自動化及相關專業(yè)優(yōu)先;

  2、7年以上工作經驗,5年以上光伏電站運維管理工作經驗;

  3、精通地面電站光伏區(qū)及升壓站的設備運行原理、性能、常見問題及解決方式、發(fā)電量影響等;

  4、熟悉調度運行方式,熟悉站內各類倒閘操作;

  5、具有很強的獨立分析問題和解決問題的能力,具有較強的自我學習能力;

  6、具有良好的團隊合作精神及較強的溝通能力,能夠承受工作壓力,善于關系維護;

  7、具有挑戰(zhàn)精神,肯吃苦耐勞;

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