實用的方案公司

　　為了確保工作或事情能有條不紊地開展，往往需要預(yù)先進(jìn)行方案制定工作，方案是有很強可操作性的書面計劃。寫方案需要注意哪些格式呢？下面是小編為大家整理的方案公司7篇，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。

方案公司 篇1

　　1 編制目的

　　為防止重大生產(chǎn)安全事故發(fā)生，完善應(yīng)急管理機制，迅速有效地控制和處置可能發(fā)生的事故，保護(hù)員工人身和公司財產(chǎn)安全，本著預(yù)防與應(yīng)急并重的原則，制定本預(yù)案。

　　2 危險性分析

　　2.1 企業(yè)概況

　　惠州華森涂料有限公司座落于美麗的全國文明城市—惠州，總占地約24665.87平方米。廠區(qū)環(huán)境優(yōu)雅、風(fēng)景優(yōu)美，花園式工廠，集安全環(huán)保型、功能型涂料研究開發(fā)、規(guī)�；�生產(chǎn)和銷售結(jié)合為一體的專業(yè)化工涂料企業(yè)。

　　華森以科技之匯、健康之匯、誠信之匯為企業(yè)使命,在專業(yè)領(lǐng)域取得了突飛猛進(jìn)的發(fā)展，品牌效應(yīng)贏得了廣泛的知名度和崇高的美譽度。

　　三匯系列產(chǎn)品中不含甲醛、鉛、汞等有害物質(zhì)，VOC含量遠(yuǎn)遠(yuǎn)低于允許值，屬于實際無毒級，并通過“CCC”認(rèn)證、IS09001國際質(zhì)量管理體系認(rèn)證、ISO14001國際環(huán)境管理體系認(rèn)證以及SGS（國際認(rèn)可）產(chǎn)品認(rèn)證，連續(xù)四年被市工商局評為“守合同守信用企業(yè)”。

　　2.2 危險性分析

　　本公司生產(chǎn)經(jīng)營的危險化學(xué)品與人體皮膚和眼睛直接接觸可能造成灼傷，發(fā)生泄漏容易造成人員中毒，其蒸汽與空氣能夠形成爆炸性混合物；生產(chǎn)和庫存的原料、產(chǎn)品與高熱源、強氧化劑等接觸，易發(fā)生火災(zāi)爆炸。

　　3 應(yīng)急組織機構(gòu)與職責(zé)

　　公司成立危險化學(xué)品事故應(yīng)急救援指揮部和相應(yīng)的'應(yīng)急救援工作組。

　　3.1 指揮部組成人員和職責(zé)

　　總指揮：總經(jīng)理

　　副總指揮：安全主管

　　成員：其他相關(guān)管理人員

　　總經(jīng)理不在的情況下由安全主管進(jìn)行現(xiàn)場指揮。

　　指揮部主要職責(zé)：

　�。�1）組織制定本單位安全生產(chǎn)規(guī)章制度；

　�。�2）保證本單位安全生產(chǎn)投入的有效實施；

　�。�3）組織安全檢查，及時消除安全事故隱患；

　　（4）組織制定并實施安全事故應(yīng)急預(yù)案；

　�。�5）負(fù)責(zé)現(xiàn)場急救的指揮工作；

　�。�6）及時、準(zhǔn)確報告生產(chǎn)安全事故。

　　3.2 工作組組成成員和職責(zé)

　　滅火組：負(fù)責(zé)消防、搶險。

　　成員：周桂好、張喜旺、彭為兵、丁建設(shè)、劉小安。

　　救護(hù)組：負(fù)責(zé)現(xiàn)場醫(yī)療、救護(hù)。

　　成員：戴正宏、陽楠、吳安。

　　警戒組：負(fù)責(zé)治安、交通管理。

　　成員：彭長中、唐硯紅。

　　通訊聯(lián)絡(luò)組：負(fù)責(zé)通訊、供應(yīng)、后勤。

　　組長:周金前、戴正宏。

　　運輸組：負(fù)責(zé)運送傷員

　　成員：仇雪林、鄧永平。

　　4 預(yù)防與預(yù)警

　　4.1 事故預(yù)防措施

　�。�1）建立健全各種規(guī)章制度，落實安全生產(chǎn)責(zé)任；

　�。�2）定期進(jìn)行安全檢查，強化安全生產(chǎn)教育；

　　（3）車間、庫房加強通風(fēng)、完善避雷設(shè)施；

　�。�4）采用便捷有效的消防、治安報警措施；

　　（5）保證消防設(shè)備、設(shè)施、器材的有效使用。

　　4.2 報警與通訊

　　公司將用于個體防護(hù)、醫(yī)療救援、通訊裝備及器材配備齊全，并確保器材始終處于完好狀況；

　　應(yīng)急電話：

　　火警：119

　　匪警： 110

　　醫(yī)療急救：120

　　鎮(zhèn)環(huán)保局：6673028

方案公司 篇2

　　為切實解決員工在工作紀(jì)律、工作作風(fēng)等方面存在的一些突出問題，進(jìn)一步加強全體員工工作作風(fēng)，提高工作效率，提升企業(yè)效益，在企業(yè)內(nèi)部形成一股積極向上，比服務(wù)、比干勁、比作風(fēng)的良好風(fēng)氣，嚴(yán)肅工作紀(jì)律，全面營造員工愛崗敬業(yè)、履職盡責(zé)的良好氛圍，公司決定在全公司范圍內(nèi)開展整風(fēng)運動�，F(xiàn)制定方案如下：

　　一、指導(dǎo)思想

　　堅持以“強觀念，轉(zhuǎn)作風(fēng)，重責(zé)任，保目標(biāo)” 為主題，以提高工作效率為原則，轉(zhuǎn)變思想觀念，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。把工作作風(fēng)整頓與行政效能建設(shè)結(jié)合起來，與推進(jìn)重點工作結(jié)合起來，與完善規(guī)章制度結(jié)合起來，與提高員工素質(zhì)結(jié)合起來，與廉政建設(shè)結(jié)合起來。

　　二、目標(biāo)要求

　　通過開展活動，在思想上高度統(tǒng)一，行動上高度一致，觀念徹底轉(zhuǎn)變，努力使全公司員工思想認(rèn)識明顯提高，工作紀(jì)律明顯好轉(zhuǎn)，工作作風(fēng)明顯改進(jìn)，努力樹立起“求實、創(chuàng)新、誠信、共贏”的工作新局面。

　　三、整頓重點

　　1、不守紀(jì)律，自由散漫

　　一是不遵守考勤制度。沒有時間觀念，經(jīng)常遲到，早退，曠工，上班不做事。二是不遵守上班紀(jì)律。在綜合財務(wù)部做與學(xué)習(xí)工作無關(guān)的事，用辦公電腦炒股、聊天、聽音樂、打游戲、看電影，串崗聊天，喧嘩吵鬧。三是不堅守崗位。上班時間擅自離崗，外出辦私事。

　　2、不懂規(guī)矩，我行我素

　　一是不懂規(guī)矩，不講程序。遇到重大問題，對于重要工作，不仔細(xì)思考研究，不及時請示匯報，不依法按規(guī)處理，妄自尊大擅做主張。二是有令不行，有禁不止。指令不暢通，不按領(lǐng)導(dǎo)要求抓好落實，做事虎頭蛇尾、有始無終、沒有節(jié)奏、不合節(jié)拍、疲疲沓沓、拖拖拉拉。三是不講團(tuán)結(jié)，不講和諧。陽奉陰違，散播流言，撥弄是非，破壞團(tuán)結(jié)。

　　3、不思進(jìn)取，不負(fù)責(zé)任

　　一是沒有進(jìn)取心。對工作和事業(yè)毫不在意，滿不在乎，認(rèn)為干好干壞一個樣，不積極學(xué)習(xí)，不主動工作，消極應(yīng)付，得過且過。二是沒有事業(yè)心。知識不熟，業(yè)務(wù)不精，不了解狀況，不清楚形勢，一問三不知，做事不扎實、不認(rèn)真、不細(xì)致、不嚴(yán)謹(jǐn)。三是沒有責(zé)任心。身在其位，不做其事，回避難事，拈輕怕重，不講原則，不識大體，不顧大局。

　　4、無公正心，法律意識淡薄

　　一無公正心。心思不在工作上，想個人的事多，謀工作的`事少，議論別人的多，反思自己的少，評價人從個人喜好的時候多，從工作的出發(fā)少，缺少公正之心，工作之心。二法律意識淡薄。不學(xué)法、不懂法、不守法，法律意識和觀念淡薄，在法律面前缺少畏懼心理尚存有僥幸心理。

　　5、不批評與自我批評，不愿意提出反對意見

　　對自己的缺點也沒有主動請其他人正面點出，錯誤地認(rèn)為批評別人是“挖坑”陷人，批評自己是“挖坑”堵路。在日常工作中過不了人情關(guān)，有時礙于情面給熟人和朋友開綠燈，沒有做好廉潔自律；工作中對于小問題視而不見，未能嚴(yán)格按照規(guī)定，實際上阻礙了公司隊伍建設(shè)的不斷提高。

　　四、整頓原則

　　1、是加強正面教育，大力鼓舞士氣。組織員工認(rèn)真學(xué)習(xí)跡，增強紀(jì)律觀念和作風(fēng)意識，增強宗旨觀念和服務(wù)意識，增強愛崗敬業(yè)、履職盡責(zé)的自覺性和堅定性。

　　2、是加強反面警示，強力震懾人心。組織員工認(rèn)真學(xué)習(xí)違法亂紀(jì)的典型案件，教育員工自警、自律、自勵、自強。

　　3、是開展自我批評，認(rèn)真查擺問題。認(rèn)真開展自我批評，不怕揭短，不怕亮丑，認(rèn)真查擺工作作風(fēng)方面存在的問題。

　　4、是建章立制，有效改進(jìn)作風(fēng)。對查擺出的現(xiàn)象和問題，認(rèn)真剖析根源，制定有效對策，形成工作作風(fēng)建設(shè)長效機制，促進(jìn)員工工作作風(fēng)持續(xù)好轉(zhuǎn)。

　　五、整頓時間及方式方法

　　1、時間：暫定為一個月（20xx年1月30日-2月29日）。

　　2、活動三個階段方式方法：

　　按照公司的統(tǒng)一部署，此次整頓分為三個階段進(jìn)行，即學(xué)習(xí)階段、整改階段和總結(jié)階段。

　　第一階段：學(xué)習(xí)階段（20xx年1月30日-2月10日）

　　主要任務(wù)是動員準(zhǔn)備，提高思想認(rèn)識，為搞好整頓奠定堅實的思想基礎(chǔ)。公司2月1日召開整頓工作作風(fēng)動員會，全面啟動工作作風(fēng)整頓。在整頓過程中要嚴(yán)明學(xué)習(xí)紀(jì)律、端正學(xué)習(xí)態(tài)度，采取以部門為單位集中學(xué)習(xí)，組長分別參與輔導(dǎo)與交流。重點是總經(jīng)理在20xx年股東會議上的講話及20xx年工作總結(jié)暨20xx年工作計劃的學(xué)習(xí)，要圍繞“提高認(rèn)識，緊把市場脈搏，解放思想，狠抓工作落實”等主題開展討論，擺問題、找差距、提建議、定措施，要求各部門根據(jù)此次整頓學(xué)習(xí)制定第二階段整改措施，每人撰寫一篇學(xué)習(xí)心得體會。

方案公司 篇3

　　一、活動場地：

　　金龍酒店一樓大廳（暫定）

　　二、活動時間：

　　20xx年9月28日14：00—17：00（暫定）

　　三、節(jié)目內(nèi)容：

　　先分組參加“紅歌”合唱比賽，再進(jìn)行個人自選節(jié)目表演，充分體現(xiàn)國慶主題、展示公司團(tuán)隊文化和員工精神風(fēng)貌。

　　四、參賽隊伍：

　　按照公司總部現(xiàn)有的'組織架構(gòu)，以各單位組團(tuán)，共分為9個參賽隊伍，演唱順序以提前一天抽簽為準(zhǔn)。除公司本部全體干部員工外，可邀請外地分公司及員工家屬等參加，預(yù)計共180人左右。

　　1、行政管理部

　　2、財務(wù)管理部

　　3、董事辦、人力資源部和審計部聯(lián)合組隊

　　4、網(wǎng)絡(luò)建設(shè)事業(yè)部

　　5、網(wǎng)絡(luò)維護(hù)事業(yè)部

　　6、網(wǎng)絡(luò)優(yōu)化事業(yè)部

　　7、深藍(lán)公司各單位聯(lián)合組隊

　　8、成都分公司工程部

　　9、成都分公司網(wǎng)絡(luò)維護(hù)部

　　五、比賽評委：xxxx

　　六、比賽主持人：xxxx

　　七、比賽要求：

　　1、每支參賽隊伍須組織10—15名員工參加兩首紅歌合唱比賽，9月26日各領(lǐng)隊前在李效夷處按歌單選擇擬唱歌曲，并上報參賽隊員名單，開始組織隊內(nèi)排練；個人表演節(jié)目名單應(yīng)于27日提交李效夷，所選節(jié)目須符合國慶、中秋紅色健康主題。

　　2、表演人員要求著裝統(tǒng)一，男員工身著白色短袖襯衫、深色褲子、深色領(lǐng)帶，女員工著紅色上衣、深色短裙。站隊整齊、容貌端莊、聽從指揮，充分展現(xiàn)各單位的團(tuán)隊精神和風(fēng)貌。

　　八、獎項設(shè)置（合計14000元）

　　1、紀(jì)念獎4名，即團(tuán)體后四名，各獎勵1000元；

　　2、三等獎2名，即團(tuán)體四五名，各獎勵1500元；

　　3、二等獎2名，即團(tuán)體二三名，各獎勵2000元；

　　4、一等獎1名，即團(tuán)體第一名，獎勵3000元。

　　九、活動流程

　　1、9月28日14：00晚會開始，主持人就位，全體起立唱《中華人民共和國國歌》；

　　2、張亞總裁致開幕詞；

　　3、朱俊偉董事長講話；

　　4、節(jié)目表演正式開始；

　　5、評委評分，張總依次講評，宣布比賽排名結(jié)果；

　　6、合唱比賽完畢后，應(yīng)邀個人表演；

　　7、頒獎儀式：紀(jì)念獎由盧代高、丁勇和分別頒獎，三等獎由羅建國頒獎，二等獎由張亞頒獎，一等獎由朱俊偉董事長頒獎；

　　8、全體起立齊唱《歌唱祖國》，晚會結(jié)束。

　　十、活動組織

　　1、組織單位：行政管理部

　　2、策劃統(tǒng)籌：

　　3、場景布置：主題背景（丁宇），音響、話筒、電視機、投影儀（朱敏琪、喻建軍），攝影攝像（李國昌、丁宇），后勤保障

　　晚會結(jié)束后，18：00公司國慶聚餐開始，為8、9、10月份過生的員工慶生，整個活動預(yù)計費用約25000元（含獎金、獎品和餐飲）。

方案公司 篇4

　　本年度是山姆士事業(yè)蓬勃發(fā)展的一年，公司所取得的每一點進(jìn)步和成功，離不開全體員工的的辛勤勞動和無私奉獻(xiàn)！為增強企業(yè)凝聚力，表彰先進(jìn)樹立楷模，激勵員工奮發(fā)上進(jìn)，特制定XX年度總結(jié)表彰會方案及評比方案。

　　一、會議名稱：××××集團(tuán)××××年度總結(jié)表彰會

　　二、會議主題： 總結(jié)工作，表彰先進(jìn)，展望未來。

　　三、會議主持人：××x、××

　　四、會議時間：××××年x月××日（暫定）

　　五、會議地點：××××××××

　　六、出席人數(shù)：集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)、××x××x××x,本文來源：http://合計約××××人；

　　七、評優(yōu)具體標(biāo)準(zhǔn)及內(nèi)容：見附件《優(yōu)秀員工及優(yōu)秀團(tuán)隊評選方案》

　八、節(jié)目表演：

　　1．節(jié)目要求：形式以歌曲、舞蹈、小品、朗誦等為主；以表現(xiàn)××××公司的.日常工作、生活為題材，反映××××公司的發(fā)展歷程，體現(xiàn)××××員工的精神面貌為宗旨。

　　2．節(jié)目數(shù)量：××××；

　　3．審核時間：年月日——年月日之間

　　九、會議工作組：

　　1．秘書組：負(fù)責(zé)會議進(jìn)行過程中與會人員的發(fā)言的提示，控制娛樂節(jié)目時間及順序的正常進(jìn)行。負(fù)責(zé)部門：總經(jīng)辦

　　2．資料組：制發(fā)會議通知、請柬和邀請函等，編寫會議方案、議程及領(lǐng)導(dǎo)人發(fā)言稿的收集和準(zhǔn)備等。負(fù)責(zé)部門：總經(jīng)辦

　　3．組織組：

　�、儇�(fù)責(zé)會前評選項目及獎項排序的最終確定和獎金的到位情況。負(fù)責(zé)部門：人力資源部

　�、谪�(fù)責(zé)會中與會人員簽到，編排位次，檢查引領(lǐng)與會人員入席。負(fù)責(zé)部門：××××部

　�、畚幕瘖蕵坊顒拥慕M織與安排。負(fù)責(zé)部門：人力資源部

　�、茇�(fù)責(zé)會后會場所有設(shè)備的清理，收回。負(fù)責(zé)部門：總經(jīng)辦

　　4．宣傳組：負(fù)責(zé)會場的背景布置以及音響效果、燈光等、會議的宣傳報道以及攝影、錄像等工作。負(fù)責(zé)部門：企劃部

　　5．后勤組：①負(fù)責(zé)會前各獎項錦旗、證書的制作等。負(fù)責(zé)部門：企劃部

　�、谪�(fù)責(zé)主席臺排名及座次的布置。負(fù)責(zé)部門：總經(jīng)辦

　�、圬�(fù)責(zé)會場中間信息的傳遞、茶水等安排工作。負(fù)責(zé)部門：××××部

　　④負(fù)責(zé)會場各種零星會議用品、資料的收尾工作。負(fù)責(zé)部門：××x部

　　6．保衛(wèi)組：負(fù)責(zé)會場秩序以及清退會場中無關(guān)人員，保證會議地點的安全。負(fù)責(zé)部門：保衛(wèi)部

　　總經(jīng)辦

　　××××年x月××日

方案公司 篇5

　　一、活動主題：

　　20xx相約云臺山，和春天有個約會。

　　二、活動目的：

　　為了豐富廣大員工的文化生活、完善公司福利，感謝各位員工辛勤的付出和努力的工作。通過本次活動促進(jìn)員工之間的相互了解，增強相互之間的團(tuán)結(jié)及友誼。

　　三、活動宗旨：

　　1、加強團(tuán)隊凝聚力與團(tuán)隊協(xié)作能力;

　　2、加強團(tuán)隊的`組織性與紀(jì)律性;

　　3、激發(fā)職員參與公司各項活動的熱情

　　4、休閑娛樂，緩解工作疲勞;

　　四、活動項目：

　　相約云臺山，兩日游

　　五、活動時間：

　　20xx年4月13日

　　六、參與范圍：

　　全體職員工

　　七、主辦部門：

　　行政人事部

　　八、協(xié)辦單位：

　　河南康輝旅行社

　　九：活動安排：

　　1、在鄭州駛往云臺山的兩個鐘頭的路程中，在車上組織全體職員及領(lǐng)導(dǎo)猜謎、男女同事集體對歌等;

　　2、就地組織全體參與的娛樂活動，包括文藝節(jié)目表演

　　十：活動流程：

　　1、車上2小時的猜謎與唱歌由導(dǎo)游及領(lǐng)隊主持，全體同仁積極互動;

　　2、首先到達(dá)云臺山景區(qū)后跟隨導(dǎo)游游覽美麗的湖光山色，欣賞青山夾著碧綠寧靜的江

　　水，仿佛沉靜在美的畫中，全身心的放松，感受這一刻的寧靜吧。 3、午餐后在導(dǎo)游的帶領(lǐng)下來到小寨溝與獼猴谷， 潭瀑峽地處云臺山北部略偏西，在曲曲彎彎的溝槽內(nèi)，瀠洄著一條會唱歌、會跳舞的溪水。這條能歌善舞的溪水叫小龍溪。它的溪床，由一層層高低不一、色彩有別、寬窄不同、曲折有致、形態(tài)各異的自然山石臺階所組成。讓我們領(lǐng)略一下會跳舞的溪水是什么樣子，還有善于攀緣，喜歡跳躍，行動敏捷，形體俊美，模仿性強，可愛的獼猴。敬請期待吧。

　　4、結(jié)束一天的行程，返回農(nóng)家樂

　　5、第二天攀爬茱萸峰：《九月九日憶山東兄弟》：“獨在異鄉(xiāng)為異客，每逢隹節(jié)倍思親，遙知兄弟登高處，遍

　　插茱萸少一人�！奔从诖朔逵懈卸�作。登上峰頂，極目遠(yuǎn)眺，可見黃河如銀帶;俯視腳下，群峰形似海浪涌。山頂氣候多變，倏忽間風(fēng)起云生，白霧從山間咕嘟嘟地涌出，紅日隨即隱去

　　6、用午餐，結(jié)束愉快的行程

　　十一、注意事項：

　　1、在旅游過程中，請大家隨時注意自身安全，如無特殊原因，請勿擅自離團(tuán)自由活動。全程必須服從旅行社統(tǒng)一安排。

　　2、在游覽過程中請大家務(wù)必遵守時間，聽從導(dǎo)游和領(lǐng)隊安排。

　　3、去旅游前請大家準(zhǔn)備點現(xiàn)金、身份證，以備旅途中使用。旅行中務(wù)必小心保管自己的行李、手機、錢包、相機及其他貴重物品。

　　4、如有暈車等現(xiàn)象者，請?zhí)崆皞浜盟幤贰２⒃诔鲂袝r提前告訴導(dǎo)游和領(lǐng)隊。以防途中發(fā)生異常反應(yīng)。

　　5、旅行中，每次出發(fā)或返回時，請各小組組長認(rèn)真確認(rèn)本組成員是否到齊。如有任何異常請知會領(lǐng)隊及導(dǎo)游。

　　6、旅行時，請大家特別要注意服裝和鞋子，盡量要輕裝出行，少帶雜物，以減輕負(fù)荷;鞋子要選用球鞋、旅游鞋，勿穿高跟鞋，以免造成行、走登山不便和有礙安全。

　　7、大家在游覽景區(qū)、景點時應(yīng)注意無照游商圍追兜售和宰客欺客的現(xiàn)象。這些無照商販經(jīng)常向過往行人和旅游團(tuán)隊兜售水果、飲料和小紀(jì)念品，請大家謹(jǐn)慎購買。

　　8、大家在景區(qū)游覽時要注意景區(qū)內(nèi)的各個標(biāo)識牌,避免造成走失或迷路等不必要的麻煩。必要時請用筆記錄下來，以便查看。

　　9、大家在景區(qū)游覽時如果要暫時離開團(tuán)隊，如去洗手間，請告知導(dǎo)游、帶團(tuán)負(fù)責(zé)人、組長或其他團(tuán)友。

　　十二、工作職責(zé)：

　　領(lǐng)隊： 導(dǎo)游：總負(fù)責(zé)：

　　第一組長： 組員：

　　第二組長：組員：

　　十三、行程安排：

　　相約云臺山，兩日游

　　十四、具體行程見旅行社安排

　　旅行中請大家注意自身形象，維護(hù)公司的整體形象，謝謝!

　　祝大家旅途愉快!!!

　　鄭州xxxxx管理有限公司 行政人事部

　　20xx年 4 月 12 日

方案公司 篇6

　　一、活動主題：

　　為活躍員工工作氛圍，增強員工溝通與情感交流，適逢圣誕節(jié)來臨之際，人力資源部特策劃舉辦“愛心傳遞.緣來是你”活動，讓全體員工在公司共度一個充滿溫馨與驚喜的圣誕節(jié)。

　　二、活動時間：

　　12月24號早會時間

　　三、活動地點：

　　辦公區(qū)域(早會地點)

　　四、活動對象：

　　全體員工

　　五、活動內(nèi)容：

　　1、禮物交換

　　主題：愛心的傳遞-“緣”來是你

　　組織方式：所有員工準(zhǔn)備一份圣誕小禮物(建議禮物價值在50元左右)，禮物經(jīng)過精美的包裝，附上祝福的小卡片，卡片上寫上您的祝福與期許，并簽上您的名字;以部門為單位于20xx年12月22號下班前交到人力資源部處，20xx年12月23號人力資源部對所有禮物進(jìn)行編號和保管。20xx年12月24號由人力資源部主辦的`圣誕節(jié)抽獎活動-----“緣”來是您，每個員工可現(xiàn)場抽取一個禮物編號，憑編號領(lǐng)取禮物。員工在領(lǐng)取到禮物后，找到送禮人，送上您的感謝和一個深情的擁抱!

　　三、所需物品清單：

　　圣誕節(jié)裝飾品、圣誕樹、雪花及彩色氣球等。(費用預(yù)算500元)

　　公司送給每員工一個圣誕蘋果(簡單的包裝，例如加上一個彩帶或是放在禮品盒里面)，寓意是所有國茂員工來年平平安安。(費用預(yù)算200元)

　　四、工作人員安排：

　　由人力資源部負(fù)責(zé)組織與協(xié)調(diào)，行政后勤負(fù)責(zé)圣誕節(jié)活動采購工作。

方案公司 篇7

　　一、活動目的

　　為了促進(jìn)中交集團(tuán)與中國南航企業(yè)之間文化交流，展示雙方企業(yè)品牌形象，豐富海外員工業(yè)余文化生活，加強不同職業(yè)間的溝通與了解，項目部領(lǐng)導(dǎo)牽頭組織此次中交·南航聯(lián)誼活動。

　　二、活動時間、地點

　　活動時間：20__年__月份，具體時間聽領(lǐng)導(dǎo)安排。

　　活動地點：__中國苑餐館。

　　三、參加人員

　　__集團(tuán)以航五公司沙特項目部青年職工為主，延布項目部與吉達(dá)項目部均可參加。

　　__南航以北京——吉達(dá)航線的空姐為主。

　　四、活動內(nèi)容

　　活動內(nèi)容圍繞“相遇海外，綻放青春”的主題進(jìn)行，以詩歌朗誦、播放公司宣傳片、歌曲舞蹈、趣味游戲、相互聊天等為主要形式，營造輕松、活潑、愉快的交流氛圍，建立高雅、文明、得體的互動形式。

　　五、活動要求

　　1、我方參加人員代表中交集團(tuán)形象，務(wù)必形象大方、穿著得體、舉止文明，有泱泱大企風(fēng)范。

　　2、活動中注重言行舉止，尊重對方，有翩翩紳士風(fēng)度。

　　3、交談中陽光快樂，積極上進(jìn)，魅力四射，有巍巍男子氣概。

　　4、表演節(jié)目時，積極踴躍，放開手腳，大氣磅礴，有熠熠明星氣場。

　　5、聯(lián)誼結(jié)束時，禮送對方上車，目送空姐離開，有彬彬士子禮數(shù)。

　　1、 主題：互相了解—保證安全 （充分展示自己。表達(dá)要求。保護(hù)參加人員隱私�。�

　　2、 召開條件 ：

　　a） 參加人數(shù)15以上既可以召開一屆。

　　b） 性別比例在1：1、5 （如 6：9）

　　c） 參加人員必須單身

　　3、 場地：選在視野開闊，采光充分，交通方便，安全可靠的場所。首選公園，

　　4、 宣傳渠道：肝膽相照，工作組博客，戰(zhàn)友QQ組群發(fā)郵件

　　5、 費用：AA制，包括門票（如果有門票的話）、水、食品、小禮品、其他物料費用。

　　注：每次活動前會發(fā)通知預(yù)估費用。活動后發(fā)費用明細(xì)清單

　　6、 保護(hù)隱私措施：

　　a） 每個參會者都排統(tǒng)一流水號。叫號提問

　　b） 每個參會者都用網(wǎng)名自我介紹。

　　c） 不得向會務(wù)索要聯(lián)系方式。

　　d） 當(dāng)人事私下自行向?qū)Ψ剿饕��?lián)系方式

　　e） 參會者不能要求另一參會者當(dāng)場表態(tài)。以免沖突。

　　7、 聯(lián)誼會流程

　　a） 第一環(huán)節(jié)：自我介紹，表述尋找另一半的要求。（自我介紹要有必須報的項目，必報項目向在下一步定稿，需要征求意見）

　　b） 第二環(huán)節(jié)：做展示（5分鐘的時間內(nèi)）�？梢允遣潘囌故�，生活心得，對未來家庭的.期望。（這個要事先報名，不是必須項）

　　c） 第三環(huán)節(jié)：互相提問�？梢杂嗅槍δ骋粋�人的提問，也可以廣泛讓異性搶答。

　　d） 第四環(huán)節(jié)：做游戲，（在此期間可以讓有感覺的人相互交換聯(lián)系方式。）

　　8、 結(jié)束。主持人總結(jié)，發(fā)布工作組下一步的工作內(nèi)容等等。

　　9、征詢意見截止日期：20__年__月__日

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