拓展部崗位職責(zé)

時(shí)間：2024-05-24 19:34:04 崗位職責(zé) 我要投稿

市場(chǎng)拓展部崗位職責(zé) 推薦度：
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拓展部崗位職責(zé)

　　在不斷進(jìn)步的時(shí)代，各種崗位職責(zé)頻頻出現(xiàn)，制定崗位職責(zé)可以減少違章行為和違章事故的發(fā)生。那么相關(guān)的崗位職責(zé)到底是怎么制定的呢？以下是小編精心整理的拓展部崗位職責(zé)，歡迎大家借鑒與參考，希望對(duì)大家有所幫助。

拓展部崗位職責(zé)

拓展部崗位職責(zé)1

　　職責(zé)描述:

　　1、負(fù)責(zé)外拓項(xiàng)目的接管評(píng)估報(bào)告擬定及上報(bào);

　　2、負(fù)責(zé)市場(chǎng)拓展業(yè)務(wù)開(kāi)展;

　　3、負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)分析業(yè)務(wù)數(shù)據(jù),提交銷售等方面的'總結(jié)報(bào)告;

　　4、負(fù)責(zé)部門相關(guān)管理辦法、規(guī)章制度等文件的擬定;

　　5、負(fù)責(zé)標(biāo)書的制作、審核,投標(biāo)、開(kāi)標(biāo)等;

　　6、負(fù)責(zé)協(xié)助部門經(jīng)理開(kāi)展相關(guān)工作。

　　任職要求:

　　1、法律、金融、房地產(chǎn)管理等相關(guān)專業(yè),全日制大專以上學(xué)歷;

　　2、能熟練電腦辦公軟件,具備一定的公文寫作能力;

　　3、具備房產(chǎn)銷售、經(jīng)營(yíng)管理、互聯(lián)網(wǎng)運(yùn)營(yíng)和市場(chǎng)外拓等專業(yè)知識(shí);

　　4、交際能力強(qiáng),語(yǔ)言表達(dá)能力良好,善于創(chuàng)造和諧的交談氣氛,具有親和力。

拓展部崗位職責(zé)2

　　崗位職責(zé):

　　1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣

　　2、根據(jù)市場(chǎng)營(yíng)銷計(jì)劃，完成部門銷售指標(biāo)

　　3、開(kāi)拓新市場(chǎng)，發(fā)展新客戶，增加產(chǎn)品銷售范圍

　　任職資格:

　　1、市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè);

　　2、有銷售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，業(yè)績(jī)突出者優(yōu)先

　　3、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng)

　　4、有責(zé)任心

　　5、有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神

拓展部崗位職責(zé)3

　　崗位職責(zé)：

　　三星專賣店筆記本產(chǎn)品介紹、銷售；

　　崗位要求：

　　1、學(xué)歷不限，市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)；

　　2、有一定的計(jì)算機(jī)硬件知識(shí)或熟悉渠道、行業(yè)銷售；

　　3、有高度的工作熱情，良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，較強(qiáng)的.觀察力和談判能力

拓展部崗位職責(zé)4

　　崗位職責(zé)：

　　1、根據(jù)公司營(yíng)銷戰(zhàn)略，制定招商計(jì)劃，并進(jìn)行目標(biāo)分解；

　　2、保證營(yíng)銷網(wǎng)絡(luò)的`開(kāi)拓與合理布局；

　　3、分析市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，撰寫分析報(bào)告；

　　4、維護(hù)與客戶長(zhǎng)期良好的合作關(guān)系，保持公司品牌形象；

　　5、負(fù)責(zé)下屬人員日常工作及業(yè)務(wù)的管理、指揮、監(jiān)督、檢查、落實(shí)、

　　任職要求：

　　1、具備較強(qiáng)溝通、協(xié)調(diào)、組織能力以及公文寫作能力；

　　2、熟悉計(jì)算機(jī)運(yùn)用，及辦公軟件；

　　3、外在形象氣質(zhì)較好；

　　4、具備校務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；

　　5、具備3—5年學(xué)校及培訓(xùn)機(jī)構(gòu)工作經(jīng)驗(yàn)。

拓展部崗位職責(zé)5

　　崗位職責(zé):

　　1.負(fù)責(zé)公司新產(chǎn)品線在海外市場(chǎng)的開(kāi)拓，負(fù)責(zé)海外市場(chǎng)的新渠道拓展、現(xiàn)有渠道管理。

　　2.熟悉相應(yīng)產(chǎn)品在海外市場(chǎng)的市場(chǎng)情況，能有效分析市場(chǎng)并做出相應(yīng)的銷售策略。

　　3、協(xié)調(diào)總部資源支持海外公司的市場(chǎng)營(yíng)銷活動(dòng)，指導(dǎo)并參與海外營(yíng)銷公司進(jìn)行項(xiàng)目的'商務(wù)談判與投標(biāo)。

　　4、負(fù)責(zé)制定本區(qū)域的銷售計(jì)劃和銷售預(yù)算;

　　5、負(fù)責(zé)帶領(lǐng)本區(qū)域團(tuán)隊(duì)實(shí)現(xiàn)銷售目標(biāo);

　　6、負(fù)責(zé)區(qū)域團(tuán)隊(duì)的績(jī)效考核，向上級(jí)匯報(bào)及日常管理工作。

　　任職要求:

　　1、市場(chǎng)營(yíng)銷類等相關(guān)專業(yè)本科學(xué)歷及以上學(xué)歷

　　2、英語(yǔ)聽(tīng)、說(shuō)、讀、寫流利。

　　3、5年以上海外市場(chǎng)品牌產(chǎn)品營(yíng)銷工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉行業(yè)海外項(xiàng)目市場(chǎng)運(yùn)行、終端市場(chǎng)運(yùn)營(yíng)流程;

　　4、了解本行業(yè)、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手、海外經(jīng)銷商渠道，對(duì)市場(chǎng)信息具敏感性。

　　5、具備市場(chǎng)信息收集能力，掌握各種溝通和信息獲得手段和方法。

　　6、具備信息和客戶判斷能力，歸納思維和演繹思維能力。

　　7、較強(qiáng)的溝通能力、組織協(xié)調(diào)能力。

　　薪酬福利:

　　1、周末雙休，法定節(jié)假日正常放假，一年以上員工享有5天帶薪年假;

　　2、五險(xiǎn)一金、全勤獎(jiǎng);

　　3、年度旅游活動(dòng)，節(jié)假日禮品;

　　4、崗位晉升空間大;

　　5、不定期組織各項(xiàng)技能培訓(xùn);

　　6、每年終進(jìn)行優(yōu)秀評(píng)選及發(fā)放年終獎(jiǎng)金。

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　　崗位職責(zé)：

　　1.負(fù)責(zé)公司相關(guān)業(yè)務(wù)的市場(chǎng)推廣、項(xiàng)目洽談和客戶聯(lián)絡(luò)工作；

　　2.積極尋找并管理目標(biāo)客戶，促成項(xiàng)目合作；

　　3.負(fù)責(zé)客戶潛在項(xiàng)目的可行性調(diào)研；

　　4.生成，制作并跟蹤項(xiàng)目計(jì)劃書及報(bào)價(jià)單；

　　5.與客戶就合同進(jìn)行跟蹤并談判；

　　6.跟蹤客戶對(duì)公司服務(wù)要求的變化，提供最及時(shí)的信息；

　　7.協(xié)助公司其它部門與客戶溝通，使公司業(yè)務(wù)順利運(yùn)作。

　　任職要求：

　　1、本科及以上學(xué)歷，醫(yī)藥、生物、英語(yǔ)等相關(guān)專業(yè)，2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；

　　2、有成功的藥品研發(fā)項(xiàng)目轉(zhuǎn)讓或投資工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，有藥品研發(fā)相關(guān)技術(shù)背景優(yōu)先；

　　3、具有較好的英語(yǔ)水平和較強(qiáng)的商務(wù)拓展能力；

　　4、性格開(kāi)朗，思維敏捷，表達(dá)能力優(yōu)秀，具有優(yōu)秀的溝通能力和談判能力，良好的協(xié)調(diào)能力和項(xiàng)目管理能力。

　　5、有海外留學(xué)或工作背景者優(yōu)先考慮。1、負(fù)責(zé)收集與整理物業(yè)市場(chǎng)和商業(yè)信息，掌握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)；

　　2、協(xié)助部門經(jīng)理進(jìn)行物業(yè)新項(xiàng)目拓展及對(duì)新項(xiàng)目的調(diào)研、論證、策劃，招投標(biāo)與招投標(biāo)書的'編寫工作；

　　3、負(fù)責(zé)與準(zhǔn)客戶的聯(lián)絡(luò)與協(xié)調(diào)；

　　4、負(fù)責(zé)談判的前期準(zhǔn)備工作并參與對(duì)外談判。

　　崗位要求：

　　1、精通和熟悉物業(yè)管理項(xiàng)目投標(biāo)業(yè)務(wù)及運(yùn)作流程；

　　2、物業(yè)主管級(jí)以上崗位2年以上工作經(jīng)驗(yàn)；

　　3、熟練使用辦公軟件，精通公文寫作。

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　　崗位職責(zé)：

　　1、貫徹落實(shí)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的經(jīng)營(yíng)任務(wù)目標(biāo)；

　　2、進(jìn)行項(xiàng)目前期篩選工作；

　　3、完成投融資項(xiàng)目的調(diào)研；

　　4、協(xié)助高級(jí)經(jīng)理起草相關(guān)文件、合同；

　　5、協(xié)調(diào)客戶和與外部合作機(jī)構(gòu)的對(duì)接；

　　6、協(xié)助各中介團(tuán)隊(duì)開(kāi)展盡職調(diào)查等工作；

　　7、通過(guò)財(cái)務(wù)報(bào)表等信息實(shí)時(shí)分析和監(jiān)督客戶的'經(jīng)營(yíng)狀況，并及時(shí)上報(bào)溝通相互情況；

　　8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

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　　描述:

　　1、負(fù)責(zé)制定部門和項(xiàng)目開(kāi)發(fā)報(bào)建工作計(jì)劃、開(kāi)發(fā)報(bào)建費(fèi)預(yù)算計(jì)劃并和公司簽訂部門責(zé)任狀;

　　2、負(fù)責(zé)處理部門日常工作，協(xié)調(diào)和配合各個(gè)部門的關(guān)系、對(duì)部門進(jìn)行目標(biāo)管理和計(jì)劃管理，確保部門整體目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。

　　3、合理安排部門員工做好各項(xiàng)開(kāi)發(fā)報(bào)建等工作，督導(dǎo)、協(xié)助下屬完成工作目標(biāo)。

　　4、定期檢查下屬工作報(bào)告及工作情況，根據(jù)公司制度對(duì)下屬的工作結(jié)果進(jìn)行考核，公正、公平、公開(kāi)，保證開(kāi)發(fā)報(bào)建目標(biāo)的實(shí)現(xiàn);

　　5、及時(shí)將項(xiàng)目的前期及報(bào)建工作的進(jìn)展情況及內(nèi)、外變化因素向公司領(lǐng)導(dǎo)作出匯報(bào)，以便公司領(lǐng)導(dǎo)全面了解情況。

　　6、協(xié)調(diào)處理項(xiàng)目報(bào)批報(bào)建工作中的.難點(diǎn)和關(guān)鍵點(diǎn)，主持開(kāi)發(fā)報(bào)建公關(guān)活動(dòng)，維護(hù)、優(yōu)化政府部門關(guān)系，建立長(zhǎng)期、良好的溝通平臺(tái)等。

　　7、承辦公司領(lǐng)導(dǎo)和上級(jí)安排的各項(xiàng)臨時(shí)工作。

　　8、負(fù)責(zé)制定部門建設(shè)和培訓(xùn)計(jì)劃，努力把團(tuán)隊(duì)打造成學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)的團(tuán)隊(duì)。

　　任職要求:

　　1、具有房地產(chǎn)、規(guī)劃設(shè)計(jì)、工民建等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷。

　　2、有大型房地產(chǎn)企業(yè)5年以上工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上管理經(jīng)驗(yàn)。

　　3、有工程管理、規(guī)劃設(shè)計(jì)、產(chǎn)品研究、戰(zhàn)略管理與計(jì)劃管理等專業(yè)知識(shí)，有項(xiàng)目市場(chǎng)調(diào)研、可行性研究、住宅及商業(yè)項(xiàng)目經(jīng)濟(jì)測(cè)算等方面的工作技能。

　　4、出色的溝通協(xié)調(diào)、人際交往能力，出色的判斷決策能力、領(lǐng)導(dǎo)實(shí)施能力和組織管理能力，有較強(qiáng)的政府公關(guān)、商務(wù)談判能力熟悉地產(chǎn)開(kāi)發(fā)流程，掌握政策方向，熟悉土地交易規(guī)則，有廣泛的社會(huì)資源。

　　5、正直、誠(chéng)實(shí)、忠誠(chéng)、公正，有高度的事業(yè)心和責(zé)任感。

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　　職責(zé)描述:

　　1.市場(chǎng)團(tuán)隊(duì)發(fā)展與管理工作;

　　2.市場(chǎng)工作計(jì)劃制定，市場(chǎng)工作推進(jìn)方向和實(shí)施方案，完成公司市場(chǎng)指標(biāo);

　　3.組織實(shí)施年度市場(chǎng)拓展計(jì)劃，市場(chǎng)調(diào)研與分析;

　　4.負(fù)責(zé)客戶(包含第三方)關(guān)系的建立與維護(hù);

　　5.組織召開(kāi)標(biāo)前會(huì)議、項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)投標(biāo);

　　6.組織并負(fù)責(zé)項(xiàng)目的.協(xié)議談判及簽約;

　　7.組織、參與市場(chǎng)相關(guān)協(xié)調(diào)溝通會(huì)，推動(dòng)重大市場(chǎng)項(xiàng)目的協(xié)同工作。

　　任職要求:

　　1.本科以上學(xué)歷，環(huán)保、投資、工商管理等相關(guān)專業(yè);

　　2.有危廢項(xiàng)目投資、成功獲取管理經(jīng)驗(yàn);

　　3.熟悉危廢處理處置行業(yè)，精通財(cái)務(wù)管理、項(xiàng)目投資并購(gòu)等。

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　　1、參與公司招投標(biāo)，負(fù)責(zé)標(biāo)書制作。

　　2、參與公司合同審核及市場(chǎng)調(diào)研。

　　任職資格：

　　1、本科及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷或相關(guān)專業(yè)，優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可

　　2、35歲以下，本科以上文化，文字功底好，溝通表達(dá)能力強(qiáng)，精通商務(wù)禮儀。

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　　工作職責(zé):

　　1、協(xié)助部門經(jīng)理對(duì)店鋪房屋租賃合同條款審核。

　　2、協(xié)調(diào)工程部時(shí)間,簽署租賃信息確認(rèn)單。

　　3、整理歸檔房屋租賃合同等部門相關(guān)檔案。

　　4、整理制作店鋪房屋租金明細(xì)。

　　5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事務(wù)。

　　招聘要求:

　　1、工作認(rèn)真仔細(xì),有好學(xué)的心,優(yōu)秀應(yīng)屆生或?qū)嵙?xí)生亦可

　　2、會(huì)使用日常辦公軟件,為人踏實(shí),安穩(wěn)。

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　　職責(zé)描述:

　　1、負(fù)責(zé)物業(yè)公司項(xiàng)目外拓和咨詢工作的業(yè)務(wù)拓展,包含項(xiàng)目選擇研究、定位規(guī)劃等;

　　2、掌握了解所負(fù)責(zé)區(qū)域客戶的相關(guān)需求,建立并維護(hù)良好的.合作關(guān)系,拓展區(qū)域內(nèi)相關(guān)合作資源;

　　3、配合集團(tuán)業(yè)務(wù)發(fā)展需要,搭建集團(tuán)市場(chǎng)拓展體系和標(biāo)準(zhǔn),同時(shí)進(jìn)行公司品牌的市場(chǎng)推廣,促進(jìn)公司廣泛的業(yè)務(wù)合作;

　　4、制訂可行的市場(chǎng)拓展計(jì)劃并對(duì)區(qū)域業(yè)務(wù)收入指標(biāo)負(fù)責(zé),不斷提高公司業(yè)務(wù)的市場(chǎng)份額,同團(tuán)隊(duì)保持無(wú)縫溝通,共同執(zhí)行項(xiàng)目顧問(wèn)服務(wù)工作;

　　5、負(fù)責(zé)所負(fù)責(zé)區(qū)域市場(chǎng)及周邊地區(qū)信息以及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的信息收集及分析反饋;

　　6、制訂月度、季度及年度市場(chǎng)拓展工作計(jì)劃,做到堅(jiān)決執(zhí)行和落實(shí)。

　　任職要求:

　　1、大專以上學(xué)歷,5年以上工作經(jīng)驗(yàn),具備豐富的商業(yè)中心/高檔住宅、寫字樓市場(chǎng)拓展、營(yíng)運(yùn)管理經(jīng)驗(yàn)熟悉了解物業(yè)管理專業(yè)政策與流程,至少有一個(gè)完整的項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn);

　　2、年齡:28-45歲之間;

　　3、熟悉物業(yè)市場(chǎng)的現(xiàn)狀,對(duì)市場(chǎng)未來(lái)發(fā)展趨勢(shì)有一定的判斷,有物業(yè)行業(yè)業(yè)務(wù)渠道和資源具有客戶視角,有成功獨(dú)立外拓項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn);

　　3、工作積極主動(dòng),具有較強(qiáng)的開(kāi)拓能力和洞察力,善于發(fā)掘客戶需求及項(xiàng)目機(jī)會(huì);

　　4、善于交流,具有良好的組織協(xié)調(diào)能力、社交能力、溝通能力、商務(wù)談判能力、團(tuán)隊(duì)合作精神,較強(qiáng)的品牌及營(yíng)銷策劃及推銷能力。

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　　職責(zé)描述：

　　1、負(fù)責(zé)對(duì)資產(chǎn)收購(gòu)項(xiàng)目啟動(dòng)、盡職調(diào)查活動(dòng)和報(bào)告、營(yíng)銷活動(dòng)和報(bào)告、處置方式選擇和方案提交，以及處置實(shí)施、資產(chǎn)回收、項(xiàng)目終結(jié)過(guò)程的操作；

　　2、負(fù)責(zé)資產(chǎn)處置公告、盡職調(diào)查報(bào)告、估值評(píng)估、項(xiàng)目方案的申報(bào)操作；

　　3、負(fù)責(zé)向部門主管和專業(yè)部門提供真實(shí)完整項(xiàng)目信息，做好數(shù)據(jù)更新記錄。

　　任職要求：

　　1、大專及以上學(xué)歷，經(jīng)濟(jì)、金融、財(cái)務(wù)等相關(guān)專業(yè)；

　　2、具有五年以上銀行對(duì)公客戶經(jīng)理、信貸管理、授信審批、金融行業(yè)資產(chǎn)管理業(yè)務(wù)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者，熟悉金融資產(chǎn)收購(gòu)業(yè)務(wù)流程，能夠開(kāi)展資產(chǎn)收購(gòu)、管理與處置；

　　3、熟悉國(guó)家經(jīng)濟(jì)、金融政策和法律法規(guī)，具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)、良好的.溝通協(xié)調(diào)能力和語(yǔ)言文字表達(dá)、分析能力。

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　　崗位職責(zé)：

　　1、協(xié)助運(yùn)營(yíng)總監(jiān)組建市場(chǎng)拓展部門（包含但不限于：組建團(tuán)隊(duì)、部門功能、內(nèi)外部資源拓展與整合、營(yíng)銷平臺(tái)建設(shè)、KPI設(shè)置）；

　　2、確保新部門在既定的策略下正常有效的運(yùn)營(yíng)；

　　3、協(xié)助運(yùn)營(yíng)總監(jiān)參與公司其他事項(xiàng)管理。

　　任職資格：

　　1、本科及以上學(xué)歷，自動(dòng)化、市場(chǎng)營(yíng)銷、經(jīng)濟(jì)管理或相關(guān)專業(yè)；

　　2、熟練使用辦公自動(dòng)化軟件，商務(wù)文函，有一定的文筆及編輯制圖功底；

　　3、具備在銷售一線進(jìn)行客戶談判、拓展能力，熟悉行業(yè)市場(chǎng)規(guī)則，對(duì)渠道開(kāi)拓、核心客戶商戶合作有較強(qiáng)的實(shí)際操作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

　　4、具備個(gè)人自律管理能力、品德良好、恪守職業(yè)道德；

　　5、具備良好的`溝通協(xié)調(diào)、團(tuán)隊(duì)意識(shí)、主動(dòng)性、責(zé)任心和個(gè)人銷售能力；能有效整合調(diào)動(dòng)各種內(nèi)部和外部資源，有高度的工作熱情和成功團(tuán)隊(duì)合作經(jīng)驗(yàn)。