財(cái)務(wù)主管崗位職責(zé)(合集15篇)

　　在生活中，越來越多人會(huì)接觸到崗位職責(zé)，任何崗位職責(zé)都是一個(gè)責(zé)任、權(quán)力與義務(wù)的綜合體，有多大的權(quán)力就應(yīng)該承擔(dān)多大的責(zé)任，有多大的權(quán)力和責(zé)任應(yīng)該盡多大的義務(wù)，任何割裂開來的做法都會(huì)發(fā)生問題。那么崗位職責(zé)的格式，你掌握了嗎？以下是小編為大家整理的財(cái)務(wù)主管崗位職責(zé)，希望對(duì)大家有所幫助。

財(cái)務(wù)主管崗位職責(zé)1

　　任職要求：

　　1、具備良好的職業(yè)道德素質(zhì)，負(fù)責(zé)公司的全面財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作能力；

　　2、負(fù)責(zé)制定并完成公司的.財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度、規(guī)定和辦法；

　　3、解釋、解答與公司的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)有關(guān)的法規(guī)和制度；

　　4、分析檢查公司財(cái)務(wù)收支和預(yù)算的執(zhí)行情況；

　　5、審核公司的原始單據(jù)和辦理日常的會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)；

　　6、編制銷售公司的記帳憑證，登記會(huì)計(jì)帳簿；

　　7、編制公司的會(huì)計(jì)報(bào)表，在每月10日前報(bào)送集團(tuán)財(cái)務(wù)保障部及分管領(lǐng)導(dǎo)；

　　8、編制、核算每月的工資、獎(jiǎng)金發(fā)放表；

　　9、定期盤點(diǎn)庫(kù)存現(xiàn)金和銀行存款是否帳實(shí)相符；

　　10、根據(jù)集團(tuán)財(cái)務(wù)管理制度統(tǒng)一管理；

　　11、承辦總經(jīng)理和財(cái)務(wù)總監(jiān)交辦的其他工作；

　　工作職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)組省區(qū)日常財(cái)務(wù)核算、決算工作；

　　2、負(fù)責(zé)省區(qū)的財(cái)務(wù)稽核工作；

　　3、資金到位及時(shí)性、財(cái)務(wù)費(fèi)用增減率，財(cái)稅外部環(huán)境建設(shè)指導(dǎo)與協(xié)調(diào)；

　　4、費(fèi)用審核、預(yù)算及分析；

　　5、財(cái)務(wù)報(bào)表制作等工作

財(cái)務(wù)主管崗位職責(zé)2

　　職責(zé)描述：

　　財(cái)務(wù)工作的管理、核算、監(jiān)督指導(dǎo)部門、其管理職能是根據(jù)企業(yè)發(fā)展規(guī)劃編制和下達(dá)企業(yè)財(cái)務(wù)預(yù)算，并對(duì)預(yù)算的實(shí)施情況進(jìn)行管理；其核算職能是對(duì)公司的項(xiàng)目及生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、資金運(yùn)行情況進(jìn)行核算；其預(yù)警提示職能是對(duì)于董事長(zhǎng)、總經(jīng)理反饋公司資金的營(yíng)運(yùn)預(yù)警和提示。

　　任職要求：

　　1、具有會(huì)計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理學(xué)科的專業(yè)知識(shí)，具有財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)、管理、金融、投資或經(jīng)濟(jì)專業(yè)本科以上學(xué)歷（碩士以上學(xué)歷者優(yōu)先）

　　2、具備3年以上會(huì)計(jì)工作實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，具有中級(jí)會(huì)計(jì)師技術(shù)職稱（具體以業(yè)務(wù)能力分析評(píng)判）；

　　3、熟悉國(guó)家的財(cái)經(jīng)法律、法規(guī)、規(guī)章和方針、政策，活學(xué)活用，能獨(dú)立設(shè)置科目、記賬、編制報(bào)表；

　　4、有一定的'文筆，熟悉財(cái)務(wù)管理細(xì)節(jié)、工作流程、業(yè)務(wù)、文件處理；

　　5、有較強(qiáng)的組織能力和工作責(zé)任感、事業(yè)心；

　　6、有參加管理學(xué)、經(jīng)濟(jì)法、產(chǎn)品知識(shí)等方面的培訓(xùn)者優(yōu)先

財(cái)務(wù)主管崗位職責(zé)3

　　1、起草編制年度財(cái)務(wù)預(yù)算方案：根據(jù)當(dāng)年經(jīng)濟(jì)預(yù)測(cè)、公司年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃和上年度財(cái)務(wù)決算，并匯總和分析子公司的財(cái)務(wù)預(yù)算草案，編制公司年度財(cái)務(wù)預(yù)算方案，報(bào)上級(jí)批準(zhǔn)；對(duì)公司和子公司的財(cái)務(wù)預(yù)算執(zhí)行情況進(jìn)行檢查，提出調(diào)整建議；建立財(cái)務(wù)分析評(píng)價(jià)指標(biāo)體系和投入產(chǎn)出分析模型，以優(yōu)化和控制財(cái)務(wù)結(jié)構(gòu)；收集整理相關(guān)財(cái)務(wù)統(tǒng)計(jì)、分析資料；對(duì)整個(gè)公司、子公司進(jìn)行月、季度、年度的財(cái)務(wù)分析，及時(shí)提供財(cái)務(wù)信息，為公司領(lǐng)導(dǎo)的管理決策、改善資產(chǎn)質(zhì)量提供意見；對(duì)階段或者全年的經(jīng)濟(jì)狀況進(jìn)行分析，提交分析報(bào)告。

　　2、負(fù)責(zé)往來帳、銀行帳的對(duì)帳工作：負(fù)責(zé)計(jì)算機(jī)的日常往來對(duì)帳和銀行對(duì)帳工作，及時(shí)糾正對(duì)帳中發(fā)現(xiàn)的錯(cuò)誤和問題，保證帳帳相符；按月編制銀行未達(dá)、已達(dá)帳項(xiàng)明細(xì)表、銀行存款余額調(diào)節(jié)表、往來未對(duì)、已對(duì)項(xiàng)目明細(xì)表；負(fù)責(zé)監(jiān)督催辦的銀行往來業(yè)務(wù)的'帳務(wù)處理。

　　3、負(fù)責(zé)職工工資發(fā)放，稅費(fèi)代繳：根據(jù)人力資源部提供的工資表，支付工資、補(bǔ)貼、津貼、獎(jiǎng)金；根據(jù)稅法規(guī)定計(jì)算、代扣個(gè)人收入所得稅，辦理代扣費(fèi)用款項(xiàng)，計(jì)算實(shí)發(fā)工資額。

　　4、負(fù)責(zé)公司總部的帳務(wù)處理，參與財(cái)務(wù)決算，編制會(huì)計(jì)報(bào)表: 審核各類原始憑證，制作記帳憑證，保證各類憑證真實(shí)性、合法性；填制明細(xì)帳、總賬；負(fù)責(zé)計(jì)算機(jī)的記帳、結(jié)帳和帳簿輸出等管理工作；負(fù)責(zé)審查帳務(wù)處理業(yè)務(wù)的真實(shí)性、合法性、完整性；審查會(huì)計(jì)核算的相關(guān)報(bào)表、計(jì)算表的真實(shí)性、合法性、完整性；準(zhǔn)備公司財(cái)務(wù)決算工作所需的財(cái)務(wù)資料；按月編制公司會(huì)計(jì)報(bào)表，對(duì)報(bào)表中的經(jīng)濟(jì)指標(biāo)和有關(guān)數(shù)據(jù)進(jìn)行分析和說明；參與公司會(huì)計(jì)決算工作，編制年度財(cái)務(wù)決算報(bào)表；負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)報(bào)表的匯編、會(huì)審工作；負(fù)責(zé)編制年度合并會(huì)計(jì)報(bào)表，并進(jìn)行相應(yīng)調(diào)整事項(xiàng)的記錄處理。

　　5、負(fù)責(zé)公司總部會(huì)計(jì)核算的日常稽核工作，監(jiān)督日常財(cái)務(wù)制度執(zhí)行：根據(jù)公司的財(cái)務(wù)制度和會(huì)計(jì)制度的規(guī)定以及經(jīng)費(fèi)開支范圍和標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)不符合規(guī)定的憑證應(yīng)退回處理；審核支票的領(lǐng)用手續(xù)和空白支票的管理；監(jiān)督各項(xiàng)業(yè)務(wù)借款的報(bào)銷工作；審核庫(kù)存現(xiàn)金日?qǐng)?bào)表，審核向部門外報(bào)送的各種報(bào)表；收集統(tǒng)計(jì)公司內(nèi)、外稽查所需會(huì)計(jì)資料，對(duì)查找和了解到的情況負(fù)有保密責(zé)任；定期、不定期會(huì)同有關(guān)人員核查庫(kù)存現(xiàn)金、有價(jià)證券。

　　6、保管財(cái)務(wù)票據(jù)，管理會(huì)計(jì)檔案：保管有關(guān)財(cái)務(wù)票據(jù)、發(fā)票，嚴(yán)格票據(jù)的領(lǐng)用使用手續(xù)；負(fù)責(zé)對(duì)已審核的記帳憑證，各類帳簿、決算報(bào)表，以及銀行對(duì)帳單、工資發(fā)放明細(xì)表、往來對(duì)帳明細(xì)表等會(huì)計(jì)資料進(jìn)行裝訂、整理、立卷和歸檔；負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)檔案的日常管理，按要求辦理會(huì)計(jì)檔案的借閱、歸還登記；定期對(duì)超過檔案管理期限的會(huì)計(jì)憑證和有關(guān)輔助資料進(jìn)行清理，并按財(cái)務(wù)制度規(guī)定登記銷毀。

　　7、檢查監(jiān)督子公司的會(huì)計(jì)核算工作：監(jiān)督檢查子公司帳務(wù)處理業(yè)務(wù)；檢查子公司會(huì)計(jì)報(bào)表的編制工作；檢查子公司財(cái)務(wù)票據(jù)和會(huì)計(jì)檔案的保管工作；監(jiān)督檢查子公司其他會(huì)計(jì)制度執(zhí)行情況。

　　8、完成財(cái)務(wù)部部長(zhǎng)交辦其它各項(xiàng)工作。

財(cái)務(wù)主管崗位職責(zé)4

　　1、日常財(cái)務(wù)核算、會(huì)計(jì)憑證、出納、稅務(wù)工作的審核;

　　2、研究制定會(huì)計(jì)政策和操作指導(dǎo)，調(diào)整會(huì)計(jì)準(zhǔn)則;

　　3、審核公司財(cái)務(wù)報(bào)表、核對(duì)關(guān)聯(lián)往來，合并報(bào)表并進(jìn)行財(cái)務(wù)分析;

　　4、根據(jù)投資者要求，對(duì)外提供財(cái)務(wù)月報(bào)、季報(bào)和年報(bào);

　　5、負(fù)責(zé)公司費(fèi)用、銷售成本及利潤(rùn)的核算，計(jì)提各類應(yīng)交稅金，辦理納稅工作;

　　6、組織業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、培訓(xùn)和會(huì)計(jì)崗位技能訓(xùn)練;

　　7、依據(jù)費(fèi)用管理規(guī)定，合理控制費(fèi)用支出;

　　8、定期組織檢查會(huì)計(jì)政策執(zhí)行情況，嚴(yán)控操作風(fēng)險(xiǎn)，解決存在問題;

　　9、協(xié)調(diào)對(duì)外審計(jì)，提供所需財(cái)會(huì)資料。

財(cái)務(wù)主管崗位職責(zé)5

　　1、負(fù)責(zé)分子公司全面財(cái)務(wù)工作及團(tuán)隊(duì)組建;

　　2、疏理及搭建所負(fù)責(zé)分子公司財(cái)務(wù)流程;

　　3、負(fù)責(zé)當(dāng)?shù)胤肿庸�司預(yù)算,包括現(xiàn)金預(yù)算和年度預(yù)算

　　4、協(xié)調(diào)與當(dāng)?shù)貥I(yè)務(wù)部門、稅局、工商關(guān)系

　　5、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)報(bào)表、管理報(bào)表、所負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)分析報(bào)告編制及上報(bào)

　　提供總部要求的其他工作及完成上級(jí)臨時(shí)交辦的其它事。

　　任職要求:

　　1、學(xué)歷專業(yè):本科會(huì)計(jì)、審計(jì)、財(cái)務(wù)管理專業(yè)

　　2、知識(shí):中級(jí)會(huì)計(jì)師資格

　　3、技能:擅長(zhǎng)稅務(wù)、核算、分析、預(yù)算

　　4、經(jīng)驗(yàn):5年以上

　　5、勝任素質(zhì):具備集團(tuán)連鎖經(jīng)營(yíng)財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)、其中有租車、汽車維修優(yōu)先

財(cái)務(wù)主管崗位職責(zé)6

　　1.審核有關(guān)的原始憑證，并依據(jù)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則和制度編制記賬憑證。

　　2.配合財(cái)務(wù)主管編制“資產(chǎn)負(fù)債表”、“利潤(rùn)表”等財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)表

　　3.根據(jù)國(guó)家稅收法規(guī)和企業(yè)的`相關(guān)規(guī)定，負(fù)責(zé)按月進(jìn)行納稅申報(bào)。

　　4.隨時(shí)掌握企業(yè)在各個(gè)銀行的存款及現(xiàn)金余額的情況，及時(shí)報(bào)告財(cái)務(wù)主管。

　　5.對(duì)相關(guān)會(huì)計(jì)憑證、會(huì)計(jì)賬簿、會(huì)計(jì)報(bào)表和其他會(huì)計(jì)資料進(jìn)行科學(xué)分類，造冊(cè)登記，統(tǒng)一管理。

　　6.做好企業(yè)的財(cái)務(wù)分析，配合財(cái)務(wù)主管和財(cái)務(wù)經(jīng)理編寫財(cái)務(wù)狀況說明書，為企業(yè)制訂經(jīng)營(yíng)政策提供依據(jù)。

財(cái)務(wù)主管崗位職責(zé)7

　　崗位職責(zé)：

　　1、日常會(huì)計(jì)核算及月末結(jié)賬和報(bào)表編制；

　　2、每月納稅申報(bào)，合理規(guī)劃公司稅負(fù)；

　　3、編制預(yù)算執(zhí)行報(bào)告，對(duì)重大偏差進(jìn)行分析及提出改進(jìn)意見；

　　4、客戶和供應(yīng)商往來對(duì)賬結(jié)算及賬務(wù)清理；

　　5、銀行存款調(diào)節(jié)表、資金周報(bào)及計(jì)劃編制；

　　6、合同、證照信息的更新工作以及相關(guān)手續(xù)的登記工作；

　　7、負(fù)責(zé)對(duì)財(cái)務(wù)助理及出納工作的`監(jiān)督、檢查；

　　8、有效完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

　　招聘要求：

　　1、財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè)背景，大學(xué)專科及以上學(xué)歷；

　　2、年齡25—35歲，三年以上同等職位任職經(jīng)驗(yàn)；

　　3、善于學(xué)習(xí)，勤奮踏實(shí)，忠于職守；

　　4、有會(huì)計(jì)師初級(jí)職稱優(yōu)先考慮。

財(cái)務(wù)主管崗位職責(zé)8

　　1、跟進(jìn)財(cái)務(wù)部的各項(xiàng)工作，有效執(zhí)行財(cái)務(wù)制度，合理控制公司費(fèi)用，降低經(jīng)營(yíng)管理成本;

　　2、建立科學(xué)、系統(tǒng)、符合企業(yè)實(shí)際情況的財(cái)務(wù)核算體系和財(cái)務(wù)監(jiān)控體系，并監(jiān)督有效執(zhí)行，保障各項(xiàng)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的.及時(shí)、真實(shí)和準(zhǔn)確性;

　　3、掌握公司財(cái)務(wù)狀況、經(jīng)營(yíng)成果和資金變動(dòng)情況，擬訂或規(guī)劃資金籌措和資本運(yùn)作方案;制定公司資金運(yùn)營(yíng)計(jì)劃，監(jiān)督資金管理報(bào)告和預(yù)、決算;

　　4、合理進(jìn)行稅務(wù)籌劃工作并落實(shí)執(zhí)行。

財(cái)務(wù)主管崗位職責(zé)9

　　職責(zé)描述:

　　1. 負(fù)責(zé)海外地區(qū)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作;

　　2. 負(fù)責(zé)與總公司各項(xiàng)賬務(wù)往來,進(jìn)行會(huì)計(jì)核算;

　　3. 負(fù)責(zé)海外分公司的'預(yù)算與資金運(yùn)作管理;

　　4. 及時(shí)了解當(dāng)?shù)馗黜?xiàng)政策,并及時(shí)向公司提供合理化建議。

　　任職要求:

　　1. 大學(xué)本科及以上學(xué)歷,會(huì)計(jì)、審計(jì)或經(jīng)濟(jì)管理相關(guān)專業(yè)畢業(yè);

　　2. 至少4年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),一年以上海外財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;

　　3. 具備扎實(shí)的會(huì)計(jì)理論基礎(chǔ)與實(shí)操經(jīng)驗(yàn);

　　4. 能夠獨(dú)當(dāng)一面,獨(dú)立處理全部會(huì)計(jì)核算、結(jié)算工作

　　5. 具備一定的英文寫作能力,能夠與海外機(jī)構(gòu)進(jìn)行溝通與交流。

財(cái)務(wù)主管崗位職責(zé)10

　　1.負(fù)責(zé)完善和執(zhí)行財(cái)務(wù)管理制度及相關(guān)工作流程，保證公司財(cái)務(wù)工作正常運(yùn)行;

　　2.掌握公司財(cái)務(wù)狀況、經(jīng)營(yíng)成果和資金變動(dòng)情況，向公司管理層提供財(cái)務(wù)報(bào)告和必要的財(cái)務(wù)分析;

　　3.審核每月收入與費(fèi)用預(yù)算，并監(jiān)控實(shí)際費(fèi)用情況;

　　4.審核公司會(huì)計(jì)的賬務(wù)處理，編制財(cái)務(wù)報(bào)告/報(bào)表，以滿足公司財(cái)務(wù)控制風(fēng)險(xiǎn)的'要求;

　　5.全面負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部日常管理工作;

　　7完成公司交辦的其他任務(wù)。

財(cái)務(wù)主管崗位職責(zé)11

　　1．負(fù)責(zé)公司的全面財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作，服從財(cái)務(wù)總監(jiān)（財(cái)務(wù)總監(jiān)）工作分配；

　　2．負(fù)責(zé)制定并完成公司的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)（會(huì)計(jì)）制度、規(guī)定和辦法；

　　3．解釋、解答與公司的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)有關(guān)的法規(guī)和制度；

　　5．審核公司的原始單據(jù)和辦理日常的會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)；

　　6．編制銷售公司的記帳憑證，登記會(huì)計(jì)帳簿；

　　7．編制公司的會(huì)計(jì)報(bào)表，在每月10日前報(bào)送分管副總及總經(jīng)理；

　　8．編制、核算、統(tǒng)計(jì)（統(tǒng)計(jì)）每月的工資、獎(jiǎng)金發(fā)放表；

　　9．定期檢查銷售公司庫(kù)存現(xiàn)金和銀行存款是否帳實(shí)相符；

　　10．不定期檢查統(tǒng)計(jì)崗位的`商品是否帳實(shí)相符；

　　11．按照印鑒分管制度，負(fù)責(zé)保管銀行預(yù)留印鑒中的一枚財(cái)務(wù)章；

　　12．承辦總經(jīng)理（總經(jīng)理）交辦的其他工作。

財(cái)務(wù)主管崗位職責(zé)12

　　崗位職責(zé)：

　　1、根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃和年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)，編制財(cái)務(wù)工作計(jì)劃與目標(biāo)，并根據(jù)實(shí)際運(yùn)營(yíng)情況作合理調(diào)整；

　　2、負(fù)責(zé)公司日常財(cái)務(wù)管理和監(jiān)督，組織公司核算、審計(jì)、稅務(wù)、財(cái)務(wù)分析等方面的工作；

　　3、主持建立和完善財(cái)務(wù)管理制度和相關(guān)工作流程，建立、健全財(cái)務(wù)管理體系；

　　4、負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)管理組織、規(guī)劃和審核；

　　5、協(xié)調(diào)并維護(hù)好公司同銀行、工商、稅務(wù)等部門的關(guān)系；

　　6、制定財(cái)務(wù)部門培訓(xùn)計(jì)劃，做好財(cái)務(wù)部門崗位梯隊(duì)建設(shè)工作；

　　7、組織領(lǐng)導(dǎo)公司的財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)核算、會(huì)計(jì)監(jiān)督、內(nèi)控檢查、資產(chǎn)控制等方面工作，加強(qiáng)公司經(jīng)濟(jì)管理，提高經(jīng)濟(jì)效益；

　　8、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)完成其他工作。

　　任職資格：

　　1、本科及以上學(xué)歷，會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理、金融等專業(yè)；

　　2、5年以上財(cái)務(wù)崗位，其中2年以上財(cái)務(wù)管理工作崗位經(jīng)驗(yàn)，具備有色行業(yè)現(xiàn)貨背景，同時(shí)具有金融行業(yè)背景優(yōu)先；

　　3、具有全面的財(cái)務(wù)專業(yè)知識(shí)、賬務(wù)處理及財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)，熟練掌握企業(yè)成本、費(fèi)用管理體系；

　　4、出色的財(cái)務(wù)分析、管理能力，能夠全面處理好公司運(yùn)營(yíng)過程中遇到的.各種財(cái)務(wù)問題；

　　5、精通國(guó)家財(cái)稅法律規(guī)范，具備優(yōu)秀的職業(yè)判斷能力和豐富的財(cái)會(huì)項(xiàng)目分析處理經(jīng)驗(yàn)；

　　6、熟悉國(guó)內(nèi)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則；熟悉財(cái)務(wù)、稅務(wù)、審計(jì)法規(guī)、政策等；

　　7、持財(cái)務(wù)中級(jí)證書以上或者注冊(cè)會(huì)計(jì)師證書；

　　8、有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、有良好的紀(jì)律性、團(tuán)隊(duì)合作以及開拓創(chuàng)新精神；

　　9、為人正直、責(zé)任心強(qiáng)、作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)、工作仔細(xì)認(rèn)真。

財(cái)務(wù)主管崗位職責(zé)13

　　職責(zé)描述:

　　1、對(duì)公司財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)進(jìn)行分析,編制財(cái)務(wù)分析報(bào)告,為運(yùn)營(yíng)部門提供管理建議;

　　2、參與制定年度、季度財(cái)務(wù)計(jì)劃,進(jìn)行成本費(fèi)用預(yù)測(cè)、控制、分析和考核

　　3、協(xié)調(diào)財(cái)務(wù)部與公司其他部門的關(guān)系,保證工作任務(wù)順利完成

　　4、負(fù)責(zé)當(dāng)?shù)刎?cái)務(wù)部員工的日常管理工作,組織并督促部門人員完成各項(xiàng)工作任務(wù);指導(dǎo)并監(jiān)督下屬員工工作進(jìn)度及工作完成質(zhì)量;

　　5、完成領(lǐng)導(dǎo)分配的其他工作

　　任職要求:

　　1、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)專業(yè),本科以上學(xué)歷,中級(jí)以上職稱,有注冊(cè)會(huì)計(jì)師資格的優(yōu)先;

　　2、3年以上工作經(jīng)驗(yàn),精通企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則及流程、熟悉相關(guān)財(cái)稅法規(guī),有企業(yè)上市經(jīng)歷或上市公司審計(jì)經(jīng)歷的'優(yōu)先;

　　3、具有一定的管理經(jīng)驗(yàn)、管理思維和領(lǐng)導(dǎo)能力;良好的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力和團(tuán)隊(duì)精神;

　　4、認(rèn)真負(fù)責(zé),責(zé)任心強(qiáng),能承受較大工作壓力。

　　5、邏輯思維清楚,對(duì)數(shù)據(jù)敏感,善于發(fā)現(xiàn)問題和解決問題

財(cái)務(wù)主管崗位職責(zé)14

　　集團(tuán)財(cái)務(wù)部—財(cái)務(wù)主管（待遇面議）上海毅進(jìn)教育信息咨詢有限公司上海毅進(jìn)教育信息咨詢有限公司，毅進(jìn)1、協(xié)助集團(tuán)財(cái)務(wù)總監(jiān)管理集團(tuán)財(cái)務(wù)工作

　　2、協(xié)助集團(tuán)財(cái)務(wù)總監(jiān)編制相關(guān)財(cái)務(wù)制度并推進(jìn)執(zhí)行

　　3、財(cái)務(wù)指標(biāo)分析、預(yù)測(cè)、控制盒考核

　　4、負(fù)責(zé)融資等對(duì)外財(cái)務(wù)相關(guān)工作

　　任職資格：

　　1、本科以上財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè)，研究生學(xué)歷優(yōu)先；英語(yǔ)至少可進(jìn)行簡(jiǎn)單溝通，熟練運(yùn)用者優(yōu)先

　　2、5年以上中等以上規(guī)模公司財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，2年以上總賬會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)

　　3、熟悉用友財(cái)務(wù)軟件，財(cái)務(wù)核算流程，熟悉財(cái)務(wù)和稅務(wù)法規(guī)

　　4、具備會(huì)計(jì)專業(yè)中級(jí)活中級(jí)以上的專業(yè)技術(shù)資格

　　5、工作責(zé)任心強(qiáng)，溝通能力強(qiáng)

財(cái)務(wù)主管崗位職責(zé)15

　　職責(zé)描述：

　　1、軟件版本管理與發(fā)布；

　　2、車載軟件的集成編譯，配置管理與測(cè)試。

　　任職要求：

　　1、熟悉jerkins，svn，Git使用，有軟件集成經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；

　　2、熟悉Linux命令，shell腳本，了解編程基礎(chǔ)；

　　3、英語(yǔ)四級(jí)及以上，會(huì)基本讀寫；

　　4、工作積極主動(dòng)，有團(tuán)隊(duì)合作精神。