【熱】市場部崗位職責
在我們平凡的日常里，崗位職責起到的作用越來越大，制定崗位職責可以有效規(guī)范操作行為。那么你真正懂得怎么制定崗位職責嗎？下面是小編幫大家整理的市場部崗位職責，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
市場部崗位職責1
1、負責完成公司下達的營銷任務；
2、負責制定部門工作計劃和階段任務目標，分解落實各項工作任務；
3、負責營銷團隊的組建；
4、負責策劃、組織、實施營銷活動，提供營銷服務支持，指導并協助團隊業(yè)務的.開展；
5、負責對團隊進行產品知識培訓、業(yè)務技能培訓、內部管理培訓；
6、負責所轄團隊的管理和考核。
市場部崗位職責2
1、自媒體建設相關資料收集與測試；
2、日常品牌、產品等宣傳文案撰寫與各渠道編輯外發(fā)；
3、配合線上線下活動與宣傳相關工作以提高公司品牌影響力；
4、視頻剪輯；
5、其他領導交辦的市場部日常工作。
市場部崗位職責3
一、綜述
作為一個企業(yè)的龍頭部門，形象地說應該為企業(yè)和產品打造一件華麗而又獨具特色的“外衣”。在進行市場需求及產品定位的同時，也承擔了對的宣傳、在提升企業(yè)知名度和美譽度方面承擔了至關重要的作用，另外有些公司的市場部同時承擔著企業(yè)內部文化建設及宣傳工作。總之，市場部要讓品牌成為客戶炫耀的理由，要讓企業(yè)成為員工炫耀的理由。
二、市場部部門職責及目標
市場信息方面：
1. 負責市場行業(yè)信息、客戶群體信息的搜集、調研與。
2. 對競爭品牌產品的'性能、價格、促銷手段、廣告策略等的收集、整理和分析。
3. 參與制訂銷售計劃、促銷政策、銷售人員激勵政策，幫助實現企業(yè)銷售目標。
市場推廣方面：
4. 策劃，制定市場廣告宣傳計劃并組織實施，設計制作各種宣傳用品。
5. 策劃市場活動、促銷活動和公關方案，并組織實施。
6. 建立和維系與各合作方、客戶方的良好關系，獲取各類優(yōu)勢資源，以推廣品牌和產品。
7. 合理進行廣告媒體和相關外部合作公司（如印刷公司、禮品公司）的挑選及管理
品牌和文化建設方面：
8. 實施和品牌的形象建設，策劃管理企業(yè)CI建設及應用審查。
9. 策劃公司內刊，并組織實施。
10.管理公司網站，并負責網站的更新和維護。
11.負責公司內部企業(yè)文化宣傳，并通過多種形式（主題活動、文化墻設計等）實現。
12.對公司制度創(chuàng)新和規(guī)范化管理提出建議。
三、某集團市場部各市場主管：
1. 全面負責市場部日常管理工作。定期總結，并向公司總裁匯報。
2. 協調本部內部各部及本部與其他部的關系。
3. 參與和指導市場調查與信息情報的搜集整理工作。
4. 制定市場廣告宣傳計劃、市場活動、公關方案等并組織實施。
5. 對促銷、廣告、公關、活動等提出并編寫具體策劃方案，指導制作各種宣傳材料、材料、相關客戶禮品等。
6. 維護合作方、客戶方良好關系，尋求資源整合營銷方式，進行多種廣告置換。
7. 管理外部合作廣告媒體和相關公司，并控制監(jiān)督市場經費使用情況。
8. 策劃管理企業(yè)CI建設及應用審查。
9. 策劃編輯，并組織稿件等。
10.管理公司網站，并負責網站的更新和維護。
11.策劃內部文化墻、組織員工活動、進行企業(yè)文化宣講等。
12.對公司制度創(chuàng)新和規(guī)范化管理提出建議。
13.其他臨時性工作。
平面設計：
1. 參與各種平面廣告的策劃案，并設計制作。
2. 負責外部廣告媒體和相關外部合作公司（如印刷公司、禮品公司）的挑選工作，并督導合作公司的工作進程。
3. 設計制作各種宣傳材料、材料，及促銷禮品相關設計。
4. 負責工作，協助創(chuàng)建，傳播企業(yè)文化。
5. 負責公司內部形象相關設計和制作。
6. 負責公司內刊的美編工作。
7. 負責公司網站相關平面圖片設計工作。
8. 負責搜集廣告宣傳及報版的反饋信息，并不斷提高平面設計水平。
9. 負責搜集、分析同行業(yè)平面廣告宣傳品及報版內容，予以借鑒。
10. 其它臨時性設計工作。
市場拓展專員（待用）：
1. 負責市場調查與信息情報的搜集整理、分析工作。定期提交市場拓展情況報告和市場分析報告；
2. 對競爭企業(yè)和相關政策的調研，相關資歷證書的申報工作。
3. 統(tǒng)計客戶信息并分析客戶特點并據此提出不同客戶群的市場計劃。
4. 監(jiān)督實施市場公關活動，與有關部門企業(yè)進行良好的溝通，定期提交公關活動報告并對市場整體策略提供建議；
5. 提供市場開拓及促銷、聯盟、展會、現場會等方面的公關支持，協助接待公司來賓。
6. 組織采購各類禮品，以配合公司各類促銷、宣傳活動的需要。配合部門的促銷活動、 廣告宣傳等工作。
7. 其他臨時性工作。
四、某市場部##年重點工作及目標
根據市場部的工作職責和奧商集團實際需求，對20xx年市場部重點工作做出如下規(guī)劃：
1. 對客戶群體信息的搜集、調研與市場預測。
2. 對競爭品牌和行業(yè)先進公司的產品促銷手段、廣告策略等收集、整理和分析。
目標：了解至少3家先進公司的廣告策略
3. 參與制訂每月促銷政策、銷售人員激勵政策，并策劃每月啟動會的主題口號等，幫助實現企業(yè)銷售目標。
目標：每月完成啟動會的相關工作。
4. 設計制作各種宣傳用品，重點是企業(yè)宣傳冊、各產品宣傳材料、銷售人員材料等。
目標：企業(yè)形象宣傳冊1本，更新版1本；新做各產品宣傳材料3份以上（不含更新）、更新銷售人員工作包，各不同產品1份（不含更新）
5. 策劃公司市場營銷活動，和合作方（如各地聯通）共同組辦營銷會。
目標：營銷會議頻率2次（及以上）/ 每季度。
6. 尋找多種資源置換形式，以低成本進行廣告推廣。
7. 企業(yè)CI建設
8. 以季刊形式出版企業(yè)內刊，并通過多種方式降低成本。
9. 參與公司網站改版工作，并負責網站的更新和維護。
10.根據新的VI系統(tǒng)對企業(yè)內外部形象進行全面統(tǒng)一。
市場部崗位職責4
1.制訂招聘計劃，負責公司所需各類專業(yè)人員的選拔、招聘，及時滿足業(yè)務部門用人需求。
2.隨時報告公司崗位編制的變化，更新崗位職責的.相關內容。
3.完善人員招聘體系與人才庫。
4.進行人員人職培訓與完善員工職業(yè)發(fā)展。
5.部門內其他事物的處理。
市場部崗位職責5
【崗位職責】
1、統(tǒng)籌市場部產科的整體工作,負責相關單位的合作關系維護;
2、開拓產科醫(yī)療市場,與合作異業(yè)進行對接,促進對外交流合作;
3、建立良好的公共關系及線下活動的'推廣及宣傳;
4、能獨立完成活動談判;
5、完成領導交辦的各項臨時工作。
【任職資格】
1、熟悉中高端產科醫(yī)療市場,具有醫(yī)療市場從業(yè)經驗者優(yōu)先;
2、吃苦耐勞,有一定的抗壓能力;
3、有責任心和積極的工作態(tài)度,有相關工作經驗或醫(yī)藥代表優(yōu)先;
4、良好的溝通、協調能力,表達能力強,突出的執(zhí)行能力;
5、良好的職業(yè)素質和敬業(yè)精神。
市場部崗位職責6
1、負責市場渠道的建設、客戶開發(fā)、管理與維護;
2、制定渠道開發(fā)和客戶開發(fā)的'計劃;
3、負責與政府、央企、銀行、證券、保險、信托以及第三方理財機構建立合作關系和交流互動;
4、負責公司的金融產品在各大金融機構的推廣與宣傳;
市場部崗位職責7
變電站市場部業(yè)務員
崗位職責:
在部長領導下完成營銷中心布置的變電站銷售業(yè)務并按進度完成回款。
任職要求:
1、大專及以上學歷,35歲以下;
2、電力行業(yè)從業(yè)5年以上經驗,有發(fā)電集團新能源行業(yè)大客戶銷售經驗優(yōu)先;
3、能在較大壓力下工作;
4、能適應長期出差。
市場部崗位職責8
1、協助上級做好渠道的.開發(fā)與管理；
2、做好行業(yè)推廣渠道的市場分析；
3、渠道商的售前培訓、售后服務與技術支持；
4、通過電話，陌拜，展會、落地活動等方式開發(fā)目標小區(qū)及小區(qū)樣板間；
5、邀約客戶進店或者樣板間進行銷售；
6、協助裝修公司設計師進行客戶銷售溝通；
7、參加公司的各項銷售活動，對客戶信息進行管理與維護，完成銷售活動任務。
市場部崗位職責9
1、負責安排銷售部門新員工入離職、培訓及后續(xù)事宜；
2、負責銷售部門外出行政車邀約；
2、接待來訪客人并及時準確通知被訪人員；
3、收發(fā)公司郵件、報刊、傳真和物品，并做好登記管理以及轉遞工作；
4、完成上級領導交辦的其它工作、
市場部崗位職責10
1、在公司范圍內組織貫徹國家、省、市及行業(yè)頒布的有關法律、法規(guī) 及規(guī)范、標準等及質量方針、安全方針；
2、負責專業(yè)人員的技術培訓、技術交流、專題研討會和對外的技術交 流活動；
3、負責審批公司的技術文件、重大技術方案的制定；
4、工程項目中的產品選型、設備配置、清單及技術方案的`審定；
5、公司的質量、環(huán)境、安全管理體系，每年的內審、外審；
6、人員招聘時的技術能力把關，設備采購前技術把關，合格供方的質 量控制。
市場部崗位職責11
1、公司日常商務工作開展，對現有業(yè)務客戶進行分類、 整理并建檔
2、協助市場部經理跟進各種新項目進展工作，及時整理并資料匯編上報；
3、負責對接、維系客戶，溝通業(yè)務往來，逐步拓展新客戶；
4、對公司宣傳資料內容定期檢查、更新及維護工作；
5、協助市場部經理處理展會、 網站等宣傳及各種項目標書制作工作；
6、通過各種渠道，定期洞察競爭對手相關情況，整理匯報給上級領導；
7、 領導交予其他工作。
市場部崗位職責12
1、公司業(yè)務的合同談判、商務往來等筆譯與口譯工作，負責海外公司的日常工作；筆譯主要有：規(guī)格文檔，產品目錄，報價文檔，合約合同，往來郵件，多語言網站，b2b網站產品發(fā)布，公司新聞或出版物發(fā)布，外部專業(yè)網站新聞，信用證單證，規(guī)范文檔等翻譯及規(guī)范化整理，
2、口譯主要有：會議翻譯，現場翻譯，接聽客戶電話，致電客戶跟進業(yè)務狀況，skype，whatapp及時溝通翻譯
3、同事需要擅長客戶跟進，資料搜索，資料整理，檔案制作，圖片處理等；對word，excel，photoshop（圖片處理），powerpoint熟練或精通
5、善于溝通，接受及領悟能力強，工作嚴謹，細致，校對能力強且高效率；有海外學習，工作，參展經驗者優(yōu)先考慮
市場部崗位職責13
1、貫徹執(zhí)行公司的各項規(guī)章、制度、標準；
2、商務人員的'培養(yǎng)、使用與調度；
3、安排、指導與檢查部門工作；
4、本部門人員的績效考核；
5、落實管理體系對本部門的要求。
6、對公司承攬的項目進行商務上的管理、跟蹤。
7、及時了解、學習國家、地方、行業(yè)上的標準、規(guī)范、掌握各種預算 規(guī)則。
8、管理好各種工程資料并及時歸檔。
市場部崗位職責14
任職要求
①、全日制大專以上學歷,35—45歲,市場營銷類專業(yè)。
�、�、具備六年以上銷售經理同崗位工作經驗,有瓦楞紙箱包裝企業(yè)銷售工作經驗優(yōu)先。
③、擅長市場的開發(fā)與拓展工作,能促進市場的`拓展與業(yè)績的提升。
�、�、具備團隊的組建與管理能力,能充分發(fā)揮團隊的業(yè)務水平。
市場部崗位職責15
一、總則：
為加強市場部的管理，維護和建立公司與客戶的良好關系，使其他部門各項工作得以順利開展，特制訂本制度。
二、市場部崗位職責：
市場部人員定位：凡參與健康安全網民心商街項目VIP會員（商家以代理發(fā)卡為標準）及以上級別均歸納為市場部人員。
★市場部總監(jiān)
★市場部副總監(jiān)
職權內容：
1、參與公司銷售戰(zhàn)略、市場營銷策略的制定，執(zhí)行公司營銷策略并對區(qū)域市場開拓進行策劃；
2、對市場和銷售任務的計劃分配權；
3、市場任職人員定崗分區(qū)調動權；
4、部門人員、市場任職人員的獎懲、考核、解聘、建議調離權；
5、監(jiān)督省負責人及其他部門人員的任務執(zhí)行權；
工作內容：
1、根據項目發(fā)展現狀及未來規(guī)劃，制定項目戰(zhàn)略規(guī)劃和營銷方案，并在經上級部門批準后組織人員執(zhí)行；
2、時時把控市場狀況，了解同行競爭對手營銷策略和方針，制定科學有效的下一步規(guī)劃；
3、全面負責項目各項目標和計劃的落實執(zhí)行；
4、負責擬定項目銷售預測及銷售計劃；
5、負責協助各地區(qū)省負責人、區(qū)域總監(jiān)、區(qū)域經理、渠道經理、運營中心負責人業(yè)務指導和培訓；
6、負責制定和完善公司營銷管理制度及工作規(guī)范；
7、及時、準確的與上級領導溝通，明確上級領導的指示，并貫徹執(zhí)行；
8、定期主持召開公司營銷工作會議，加強市場部工作效率；
★市場部省負責人★
職權內容：
1、省級市場營銷策略的制定，執(zhí)行公司各項目營銷策略并對區(qū)域市場開拓進行策劃；
2、對市場和銷售任務的計劃分配權；
3、對任命職位人員定崗分區(qū)調動權；
4、市場任命人員的獎懲、考核、建議調離權及；
5、監(jiān)督管理其他5+1人員的任務執(zhí)行權；
6、對市場任命人員的管理制度調整及規(guī)范權
工作內容：
1、根據項目在該地區(qū)發(fā)展現狀及未來規(guī)劃，制定項目在該地區(qū)規(guī)劃和營銷方案，并在經上級部門批準后組織人員執(zhí)行才；
2、時時把控市場狀況，將市場狀況及時反饋給上級部門，為公司制定科學有效的下一步規(guī)劃提供有效參數；
3、全面負責項目各項目標和計劃在該地區(qū)落實執(zhí)行；
4、負責擬定項目銷售計劃；
5、負責協助公司區(qū)域總監(jiān)，區(qū)域經理業(yè)務指導和培訓；
6、負責該區(qū)域行政任命人員管理及工作規(guī)范；
7、及時、準確的與上級領導溝通，明確上級領導的指示，并貫徹執(zhí)行；
8、定期主持召開該地區(qū)工作會議，加強該地區(qū)市場推廣工作效率；
9、配合完成上級領導交辦的其它臨時性工作任務；
10、每周五下午18：00之前向上級領導（市場部總監(jiān)、副總監(jiān)）匯報工作，上交本周工作總結及下周工作計劃表；（外地伙伴可使用微信或QQ等網絡工具發(fā)送工作計劃表）
★市場部區(qū)域總監(jiān)★
職權內容：
1、對上級領導制定的區(qū)域市場計劃和銷售目標有建議權；
2、監(jiān)督區(qū)域經理的任務執(zhí)行權；
3、對區(qū)域經理有考核權；
工作內容：
1、根據市場部和上級領導制定區(qū)域戰(zhàn)略規(guī)劃，全面具體的負責和管理所在區(qū)域的市場開發(fā)與扶持工作；
2、掌握所轄地區(qū)的`市場動態(tài)和發(fā)展趨勢，并根據市場變化情況，提出所在區(qū)域具體的會員推廣、商家開發(fā)、廣告位銷售等營銷計劃方案；
3、負責對所轄的市場營銷環(huán)境、目標、計劃、業(yè)務活動進行核查分析，適時調整營銷策略和計劃，制定預防與糾正措施，確保完成營銷目標和營銷計劃；
4、負責所在區(qū)域市場開發(fā)數據統(tǒng)計和上報（會員、商家、廣告位、財務等數據）
5、負責所在區(qū)域會員和商家的項目工作指導和培訓；
6、負責所在區(qū)域的人才的培養(yǎng)和舉薦；
7、執(zhí)行市場部、運營中心所制定的營銷推廣任務；
8、負責收集和處理市場中所遇到的問題，若遇到不能及時處理的問題，需立即反饋直屬上級負責人不能越級匯報，反饋同時，必須提交一份該問題的初級解決方案或建議；
9、配合完成上級領導交辦的其它臨時性工作任務；
10、每周五下午18：00之前向上級領導（市場部省負責人）匯報工作，上交本周工作總結及下周工作計劃表；（外地伙伴可使用微信或QQ等網絡工具發(fā)送工作計劃表）
工作流程：
★市場部區(qū)域經理★
職權內容：
1、對上級領導制定的區(qū)域市場計劃和銷售目標有建議權；
2、對市場人員有監(jiān)督和考核權；
工作內容：
1、根據市場部和上級領導制定區(qū)域戰(zhàn)略規(guī)劃，全面具體的負責和管理所在區(qū)域的市場開發(fā)與扶持工作；
2、掌握所轄地區(qū)的市場動態(tài)和發(fā)展趨勢，并根據市場變化情況，提出所在區(qū)域具體的會員推廣、商家開發(fā)、廣告位銷售等營銷計劃方案；
3、重點負責所轄地區(qū)的市場調研與分析預測工作；
4、負責所在區(qū)域市場開發(fā)數據統(tǒng)計和上報（會員、商家、廣告位、財務等數據）
5、負責所在區(qū)域會員和商家的項目工作指導和培訓；
6、負責所在區(qū)域的人才的培養(yǎng)和舉薦；
7、執(zhí)行市場部、運營中心所制定的營銷推廣任務；
8、負責收集和處理市場中所遇到的問題，若遇到不能及時處理的問題，需立即反饋直屬上級負責人不能越級匯報，反饋同時，必須提交一份該問題的初級解決方案或建議；
9、完成上級領導交辦的其它臨時性工作任務；
10、每周五下午18：00之前向上級領導（市場部區(qū)域總監(jiān)）匯報工作，上交本周工作總結及下周工作計劃表；（外地伙伴可使用微信或QQ等網絡工具發(fā)送工作計劃表）
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