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學(xué)校教師管理制度

時(shí)間:2023-03-28 09:24:00 制度 我要投稿

學(xué)校教師管理制度

  在我們平凡的日常里,很多地方都會使用到制度,制度泛指以規(guī)則或運(yùn)作模式,規(guī)范個體行動的一種社會結(jié)構(gòu)。那么擬定制度真的很難嗎?以下是小編幫大家整理的學(xué)校教師管理制度,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

學(xué)校教師管理制度

學(xué)校教師管理制度1

  一、評優(yōu)、獎優(yōu)制度。

  1、中心學(xué)校每學(xué)期組織對語文科及數(shù)學(xué)科進(jìn)行平時(shí)抽測及期末質(zhì)量監(jiān)控。對教學(xué)成績優(yōu)秀的教師給予通報(bào)表揚(yáng)。中心學(xué)校每學(xué)年評選一次教學(xué)質(zhì)量優(yōu)秀班級。

  2、中心學(xué)校每學(xué)年組織行政、教研組相結(jié)合的質(zhì)量評價(jià)組依據(jù)《安溪縣小學(xué)教學(xué)常規(guī)管理暫行規(guī)定》對各校的教育、教學(xué)管理及教學(xué)質(zhì)量進(jìn)行量化評估。評選教學(xué)管理先進(jìn)學(xué)校,評定的結(jié)果同時(shí)作為考核各校領(lǐng)導(dǎo)的重要依據(jù)。

  3、各校應(yīng)切實(shí)加強(qiáng)教研管理,向教研要教學(xué)質(zhì)量。鼓勵教師認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn),積極撰寫論文并爭取在縣級及以上教育刊物發(fā)表,中心學(xué)校對文章在各級教育刊物發(fā)表的.教師給予獎勵。

  4、中心學(xué)校每學(xué)年組織一次優(yōu)質(zhì)課評選,一次教育教學(xué)論文評選,并予表彰。

  5、中心學(xué)校每學(xué)期組織有關(guān)學(xué)科和技能競賽活動,對獲獎學(xué)生的指導(dǎo)老師給予表彰。

  6、各校每學(xué)期對教師進(jìn)行工作量化考核,考核的結(jié)果作為評優(yōu)、評先、晉級的主要依據(jù)。中心學(xué)校每學(xué)年評選一次優(yōu)秀教師及先進(jìn)教育工作者。

  7、對工作成績顯著的教師給予適當(dāng)?shù)莫剟睢?/p>

  8、教師參加縣級以上(含縣級)的各種教育、教學(xué)活動獲獎,除縣教育基金會發(fā)給的獎金外,中心學(xué)校按同等數(shù)額嘉獎。

  9、縣小學(xué)生田徑運(yùn)動會,團(tuán)體總分第一名獎給訓(xùn)練指導(dǎo)組的老師人民幣 20xx元;第二名獎給 1500 元,第三名獎給 1000 元,(以下一個名次差 100 元,獎至第 10 名為止)。

  10、縣教育部門主辦的學(xué)生現(xiàn)場競賽,獲一、二、三等獎,每人次分別獎給訓(xùn)練指導(dǎo)組的老師 300 元、 200 元、 100 元。

  二、罰劣制度

  1、課程計(jì)劃:各校應(yīng)嚴(yán)格按課程計(jì)劃組織教育教學(xué)活動,對教師執(zhí)行課程計(jì)劃情況應(yīng)加強(qiáng)管理、檢查,對沒按課程表上課,隨意調(diào)換或挪用者,在全鄉(xiāng)通報(bào)批評,該教師當(dāng)年不得評優(yōu)、評先、晉級。

  2、編寫教案:各校應(yīng)加強(qiáng)對教師寫教案的檢查、指導(dǎo),教師應(yīng)備好每一課的教案,經(jīng)檢查,沒教案進(jìn)課堂的或編寫種類不齊全者,進(jìn)行通報(bào)批評,對整學(xué)期無編寫教案的教師,上報(bào)縣財(cái)政局扣除該教師兩個月山區(qū)津貼。同時(shí)當(dāng)年不得評優(yōu)、評先、晉級。

  3、作業(yè)批改:各校應(yīng)嚴(yán)格要求教師執(zhí)行《安溪縣小學(xué)教學(xué)常規(guī)管理暫行規(guī)定》,經(jīng)檢查,作業(yè)沒批改或沒按要求批改者進(jìn)行全鄉(xiāng)通報(bào)批評,對整學(xué)期無批改作業(yè)的教師,上報(bào)縣財(cái)政局扣除該教師兩個月山區(qū)津貼。同時(shí)學(xué)年不得評優(yōu)、評先、晉級。

  4、單元檢測:各校就加強(qiáng)單元檢測的管理,建立學(xué)生單元質(zhì)量向家長反饋的制度,(單元檢測卷檢測后應(yīng)收存?zhèn)洳?沒按要求進(jìn)行單元檢測與沒有實(shí)事求是評定學(xué)生成績的,進(jìn)行通報(bào)批評,當(dāng)年不得評優(yōu)、評先、晉級。

  5、對違反教師管理基本要求的教師,進(jìn)行通報(bào)批評,當(dāng)年不得評優(yōu)、評先、晉級,作為下年度待崗人選。

學(xué)校教師管理制度2

  一、升旗制度。每周一每個教職員工必須衣著整齊,佩帶工作卡參加升旗儀式,缺席扣1分,遲到扣0.5分,不佩帶工作卡扣0.1分。

  二、會議制度。每周一升旗完畢后召開全體教職員工會議,必要的會議再通知,所有的會議要求全體教職員工參加,缺席扣1分遲到扣0.5分。

  三、請假制度。

  ①請假必須寫請假條;

 、谡埣俚睦蠋煴仨毢涂迫握{(diào)好課,然后再請假領(lǐng)導(dǎo),請假1天的要和常務(wù)副校長及值日領(lǐng)導(dǎo)請假;請假2天以上要經(jīng)校長批準(zhǔn),再和常務(wù)副校長及值日領(lǐng)導(dǎo)請假;

 、酃、紅、白事(醫(yī)院證明為據(jù))由學(xué)校安排;

 、苷埣俨话匆蟮漠(dāng)無故曠課論處。

  四、保安工作制度。

 、俦0踩藛T不管是早上下午晚上必須提前半個小時(shí)到學(xué)校,緩遲半個小時(shí)離開學(xué)校,維持學(xué)校正常的教學(xué)秩序;

  ②保安人員必須在上午下午晚上放學(xué)前10分鐘打開大門等待,護(hù)送學(xué)生離開學(xué)校;

 、郯l(fā)現(xiàn)學(xué)生吵鬧圍觀保安人員及時(shí)趕到制止。以上幾項(xiàng)工作失誤一次,扣1分。

  五、班主任制度。

 、侔嘀魅伪仨毠芎帽景鄬W(xué)生的紀(jì)律衛(wèi)生公共財(cái)

  物等,每周紀(jì)律較差的班級各扣班主任1分(以值日領(lǐng)導(dǎo)記錄為依據(jù))。

  ②班里的桌凳門窗實(shí)行班主任問責(zé)制,即由班主任全面負(fù)責(zé),誰損壞誰賠,找不到賠償者就由班主任從班會費(fèi)或工資里賠償。

  六、領(lǐng)導(dǎo)值日制度。

  ①值日領(lǐng)導(dǎo)必須早上到晚上一直跟班檢查,檢查學(xué)生的'出勤(早讀、上午、下午、晚修各一次)、各班的清潔區(qū)及班上衛(wèi)生情況、課堂紀(jì)律等,如實(shí)地做好記錄,記錄不認(rèn)真、不務(wù)實(shí)者扣該領(lǐng)導(dǎo)1分。

 、谥等疹I(lǐng)導(dǎo)除上課檢查巡視外,要在辦公室里值日處理當(dāng)天來訪接待突發(fā)等事件,下班后才能離開辦公室,如有事必須找其他領(lǐng)導(dǎo)代替,失誤一次扣1分。

  七、教師為人師表,教師的一言一行必須起表率作用,起形象能反映一個教師的自身修養(yǎng),上課時(shí)間到街上喝茶打麻將,有群眾反映的,影響較壞的,每人一次扣5分。搞派對鬧分裂相罵打架影響工作,損壞教師形象的,每人一次扣5分。

  八、上班時(shí)間不佩帶工作卡扣0.5分,衣冠不整穿拖鞋進(jìn)教室扣0.5分。

  九、早讀上課晚修曠課一節(jié)扣1分,遲到早退扣0.5分。(注:上課5分鐘后進(jìn)教室為遲到論取,下課前5分鐘離開教室當(dāng)早退論取,上課10分鐘還未進(jìn)教室當(dāng)曠課論處。)

  十、教研活動,不參加者扣1分,遲到早退扣0.5分。

  十一、備課不按教學(xué)進(jìn)度備課,缺一節(jié)扣1分,以檢查時(shí)的教學(xué)進(jìn)度往上累算。

  十二、作業(yè)批改不依教學(xué)進(jìn)度,檢查時(shí)發(fā)現(xiàn)缺一課扣1分,依此

  累算,單元試卷測試每次要批改并發(fā)回到學(xué)生手中,不改一次扣1分。

  十三、為學(xué)校做教研活動公開課,獎2分,為全鎮(zhèn)做教研活動公開課,獎3分。

  十四、論文案例教學(xué)設(shè)計(jì)在縣級邗物發(fā)表及獲獎?wù),?分。在省級邗物發(fā)表級獲獎?wù),?0分。

  十五、每個教師以100分為分底,年終累計(jì)積分前五名者給予獎勵,倒數(shù)后五名者為淘汰者或預(yù)備對象。

學(xué)校教師管理制度3

  一、值日

  1 、學(xué)校上課期間,每天由教師組成值日小組,定期輪值,每位教師都必須參加輪值。

  2 、值日教師職責(zé):

 、倬S護(hù)學(xué)校正常教學(xué)秩序,加強(qiáng)課間和午間巡視,導(dǎo)紀(jì)律,導(dǎo)衛(wèi)生,做好安全防范工作。

 、谔幚韺W(xué)校偶發(fā)事件。

 、墼缤斫M織升降國旗。

 、軝z查學(xué)生的儀容儀表。督促學(xué)生按學(xué)校規(guī)定時(shí)間進(jìn)校、離校。

 、萁M織評比工作,填好評比日志,記載好人好事及存在問題,第二天集會時(shí)向全體師生反饋。

 、拮龊弥等战唤庸ぷ。

  二、值班制度:

  1、雙休日及節(jié)假日,學(xué)校應(yīng)有教師值班護(hù)校。

  2、護(hù)校教師職責(zé):

  3、要有強(qiáng)烈的安全意識,認(rèn)真負(fù)責(zé),勤于巡視。

  4、不遲到、不早退,并做好值班登記手續(xù),無故不來值班或馬虎失職,出現(xiàn)事故,追究責(zé)任。

  5、發(fā)生不安全事故,要保護(hù)好現(xiàn)場,及時(shí)報(bào)告有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)或報(bào)警。

  6、夜間值班,臨睡前應(yīng)巡視前后校門是 否上鎖,觀察校園四周是否有異,F(xiàn)象。

  7、教職工要準(zhǔn)時(shí)上班,上午 7:20 ( 值日教師 7:00) 前,下午 13:15( 值日教師 12:30) 前要簽到。

  8、上班時(shí)間不得私自離校,必要的'外出應(yīng)向校長請假。

  9、上班、上課遲到或早退當(dāng)曠課論。對曠課者,視其情節(jié)輕重予在教師會上警告批評或全鄉(xiāng)通報(bào)或扣發(fā)工資或作為待崗人選等處理。

學(xué)校教師管理制度4

  1、加強(qiáng)校園出入管理。門衛(wèi)人員要加強(qiáng)責(zé)任感,切實(shí)履行工作職責(zé),制止校外無關(guān)人員進(jìn)入校內(nèi),對來訪人員實(shí)行登記。學(xué)生因故中途離校的要有班主任的離校出門條。要按時(shí)開關(guān)校門。

  2、值班教師要切實(shí)履行責(zé)任,加強(qiáng)管理和巡查,防止偷盜、破壞、打架、師生傷害等事件的發(fā)生。督促學(xué)生遵守《安全行為規(guī)范》,及時(shí)糾正和處理違反《安全行為規(guī)范》的行為。

  3、汛期或意外災(zāi)情等期間值班教師要全日值班。

  4、班主任老師要經(jīng)常對學(xué)生進(jìn)行安全教育,進(jìn)行應(yīng)急、自救和自我保護(hù)常識的輔導(dǎo)。下午放學(xué)后班主任應(yīng)在本班學(xué)生全部離校后方可離校。

  5、每天值日教師應(yīng)按時(shí)到位在規(guī)定的摟層值守,及時(shí)處理突發(fā)事件。

  6、課外鍛煉時(shí)間,組織者和班主任老師不得離開活動場地。檢查學(xué)生是否在學(xué)校指定的區(qū)域內(nèi)不做危險(xiǎn)或可能會產(chǎn)生危險(xiǎn)后果的事等。

  7、各班要成立安全監(jiān)督小組,負(fù)責(zé)班級安全措施的落實(shí)。班主任要督促本班安全員檢查教室按時(shí)上鎖,落實(shí)防盜措施。發(fā)現(xiàn)隱患和問題及時(shí)解決,不能解決的及時(shí)上報(bào)。

  8、組織勞動和實(shí)踐活動的活動主持人和班主任,在開展活動前向?qū)W生講清勞動要領(lǐng)和安全事項(xiàng)等,在工作筆記本中作好書面記錄,在此項(xiàng)活動期間主持教師和班主任要加強(qiáng)巡視和檢查,及糾正不良或不正確的.行為。

  9、教師教育教學(xué)過程中的錯失而造成的安全問題由過失教師負(fù)責(zé)。

  10、存在安全隱患的校舍、場所及活動器材等不得使用。誰同意使用誰負(fù)責(zé),誰使用誰負(fù)責(zé)。

  11、教師在開展教學(xué)等活動期間應(yīng)打開門、窗。

  12、須組織戶內(nèi)和戶外教育教學(xué)等活動的,班主任、教師等相關(guān)活動的直接組織人必講清要領(lǐng)、注意事項(xiàng)及發(fā)生意外時(shí)的應(yīng)急辦法并配備相應(yīng)的預(yù)防措施等,做好一切準(zhǔn)備工作后(并做好書面記錄)方可開始行動。

  13、在各種教學(xué)活動和日常生活中,特別是節(jié)假日前適時(shí)進(jìn)行;教師并善于利用發(fā)生的安全事故教育學(xué)生,防患于未然。要根據(jù)環(huán)境、季節(jié)及有關(guān)規(guī)律進(jìn)行防盜、防火、防中毒、防特 、防水 、防雷 、防震 、防事故等方面的教育,使之經(jīng); 、制度化。

  14、教師自身要提高安全意識,上下班交通安全要切記

  靈口鎮(zhèn)廟灣小學(xué)

  20xx年2月25日

學(xué)校教師管理制度5

  一、備課、教案

  1 、教師要認(rèn)真學(xué)習(xí)教學(xué)大綱(《課程標(biāo)準(zhǔn)》),領(lǐng)會大綱(《課程標(biāo)準(zhǔn)》)的基本精神;要深入鉆研教材,明確教學(xué)目的要求,理解和掌握教材內(nèi)容,制定教學(xué)計(jì)劃;要注意知識間的內(nèi)在聯(lián)系和規(guī)律,要處理好教學(xué)的階段和連續(xù)性,做到循序漸進(jìn)。

  2 、備課要寫好教案,做到一課一案,要超前一周備課,教案包括課題、目標(biāo)、重點(diǎn)難點(diǎn)、課時(shí)、課前準(zhǔn)備、教學(xué)過程、板書及練習(xí)設(shè)計(jì)等項(xiàng)目。

  3 、教齡 10 年以下的青年教師要求寫較詳細(xì)的教案,教齡 10 年以上的教師要求課課有教案;縣級及以上學(xué)科帶頭人、市級以上骨干教師教案要有特色。

  4 、語文、數(shù)學(xué)、思品課、其他學(xué)科專任教師(不少于 8 節(jié))要有教案;兼任教師可在課本上備課、劃注。

  5 、學(xué)校要定期(期中、期末各一次)、不定期地對教師教案進(jìn)行檢查,并形成書面材料在教師會上反饋,檢查記錄存檔備查。

  二、上課

  1 、養(yǎng)成候課習(xí)慣,教師應(yīng)準(zhǔn)時(shí)上課,準(zhǔn)時(shí)下課。

  2 、認(rèn)真做好課前準(zhǔn)備,嚴(yán)格按功課表上課,上課時(shí)除帶齊課本、教案外,還應(yīng)隨帶必須的教具等授課資料、材料;要科學(xué)安排課堂 40 分鐘的教學(xué)內(nèi)容,確保課堂教學(xué)質(zhì)量。上課時(shí),教師不得隨意離開教室,不早退,不拖課,不坐在椅子上上課,不接訪客人。

  3 、堅(jiān)持用普通話教學(xué),語言規(guī)范,板書工整,教師要堅(jiān)持用正楷字板書。

  4 、要尊重學(xué)生,建立民主平等的師生關(guān)系,嚴(yán)禁體罰和變相體罰學(xué)生。

  5 、體育課要加強(qiáng)組織教學(xué),重視學(xué)生的運(yùn)動安全,若需提前下課讓學(xué)生休息,時(shí)間不得超過 5 分鐘;因天氣原因需改上室內(nèi)課,應(yīng)給學(xué)生講授體育知識,不得隨意讓學(xué)生自習(xí)。

  6 、語文、數(shù)學(xué)和其他學(xué)科專任教師每課或每單元、每章節(jié)教完后,要根據(jù)實(shí)際教學(xué)情況,認(rèn)真寫好教后反思(教后小結(jié)),每學(xué)期不少于 8 次。

  三、作業(yè)

  1 、布置作業(yè)要緊扣教材,目的明確,有利于學(xué)生鞏固和運(yùn)用所學(xué)知識,有利于提高學(xué)生分析和解決問題的能力,形式要多樣。

  2 、各科基本作業(yè)量:課后習(xí)題或思考題,可適當(dāng)補(bǔ)充配套練習(xí)題。數(shù)學(xué)課堂作業(yè)應(yīng)是課本上的練習(xí)題總量的四分之三以上。

  3 、作業(yè)本的設(shè)置:語文科:一、二年級要批改的:生字本(拼音本)、詞語抄寫本、作業(yè)本、寫話本(二年級)、聽寫本;要檢查的:日記本、練習(xí)冊。 —六年級要批改的':生字本、作業(yè)本、作文本、小測本;要檢查的:課外閱讀摘錄本(每周不少于 2 次)、日記本(每周不少于 2 次)、練習(xí)冊。 數(shù)學(xué)科:要批改的:課堂作業(yè)(課本上的練習(xí)題,不少于總量的四分之三); 要檢查講評的: 課堂練習(xí)(補(bǔ)充題、課本上的“做一做”、課本上的部分練習(xí)題)

  4 、批改作業(yè)要及時(shí)、認(rèn)真,適當(dāng)記載并做講評。作文批改要求是:大作文要全批全改。三年級的作文以改為主,以批為輔;四 — 六年級作文嚴(yán)禁不批改只寫一個“閱”的不負(fù)責(zé)任現(xiàn)象。批改后應(yīng)寫明批改日期,要保證在下節(jié)課上課之前把作業(yè)本發(fā)給學(xué)生。

  5 、布置適當(dāng)?shù)恼n外作業(yè),一、二年級盡量不留課外作業(yè),三、四年級課外作業(yè)時(shí)間不超過 45 分鐘,五、六年級不超過一小時(shí)。

  四、輔導(dǎo)

  1、教師應(yīng)主動及時(shí)對學(xué)生進(jìn)行輔導(dǎo),為學(xué)生解難釋疑、補(bǔ)缺補(bǔ)漏。要確定輔導(dǎo)對象并作情況分析,對學(xué)習(xí)基礎(chǔ)差的學(xué)生要耐心幫助,循循善誘,增強(qiáng)學(xué)習(xí)信心,改進(jìn)學(xué)習(xí)方法。對學(xué)有余力的學(xué)生,可以提出較高的要求,培養(yǎng)自學(xué)能力;各學(xué)科要成立課外興趣小組,制定計(jì)劃,開展活動發(fā)揮學(xué)生特長、專長,培養(yǎng)學(xué)科優(yōu)秀人才。

  2、提倡教師個別輔導(dǎo),反對占用課余時(shí)間集體補(bǔ)課。

  3、課余、晚上、節(jié)假日,嚴(yán)禁私自組織學(xué)生進(jìn)行有償補(bǔ)課。

  4、教師不許以代學(xué)生征訂練習(xí)、代購學(xué)習(xí)用品或組織活動為名,向?qū)W生亂收費(fèi)。

  五、考試

  1.考試科目:語文、數(shù)學(xué)。到考率要求 100% ,及格率達(dá)到 90% 以上,優(yōu)秀率(一二年級 90 分以上,三、四年級 85 分以上,五、六年級 80 分以上為優(yōu)秀),中心小學(xué)要求達(dá)到 40% 以上,點(diǎn)校和其他完小要求 30% 以上,一般小學(xué)達(dá)20% 以上。

  2.考查科目:思品、自然、社會、體育、音樂、美術(shù)、勞動、合格率達(dá) 95%以上。

  3.一個單元或一個階段教學(xué)結(jié)束后,要組織單元測試,對教學(xué)工作、學(xué)生學(xué)習(xí)情況進(jìn)行總結(jié)鑒定。

  4.中心學(xué)校不定期組織抽考,有目的、有重點(diǎn)對基層小學(xué)有關(guān)班科進(jìn)行質(zhì)量監(jiān)控。

  5.期中考試一般由學(xué)校自行組織。期末考、畢業(yè)考采用縣小學(xué)教研室統(tǒng)一命題的試卷或由中心學(xué)校自行組織命題。中心學(xué)校統(tǒng)一組織監(jiān)考,統(tǒng)一組織評卷和成績統(tǒng)計(jì)。教師要認(rèn)真做好質(zhì)量分析,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),發(fā)現(xiàn)問題,找出薄弱環(huán)節(jié),提出改進(jìn)教學(xué)工作意見。質(zhì)量分析材料學(xué)校要統(tǒng)一收集,以備檢查。