- 相關(guān)推薦
童裝設(shè)計(jì)崗位職責(zé)
現(xiàn)如今，崗位職責(zé)使用的頻率越來越高，制定崗位職責(zé)可以有效地防止因職務(wù)重疊而發(fā)生的工作扯皮現(xiàn)象。那么制定崗位職責(zé)真的很難嗎？以下是小編整理的童裝設(shè)計(jì)崗位職責(zé)，希望對(duì)大家有所幫助。
童裝設(shè)計(jì)崗位職責(zé)1
職責(zé)描述:
1、每季度開發(fā)資料收集:國(guó)內(nèi)市場(chǎng)調(diào)研,流行趨勢(shì)分析等信息反饋;
2、負(fù)責(zé)品牌的商品企劃系列/顏色/面料/結(jié)構(gòu)等資料搜集;
3、負(fù)責(zé)電商特供款式設(shè)計(jì)及樣衣采買;
4、制定波段上市計(jì)劃,嚴(yán)格控制貨品開發(fā)時(shí)間進(jìn)程,控制貨品成本預(yù)算;
5、負(fù)責(zé)對(duì)接生產(chǎn)部門進(jìn)行款式打樣及大貨生產(chǎn)交接;
6、根據(jù)庫(kù)存數(shù)量協(xié)調(diào)新款需求,合理開發(fā)商品數(shù)量。對(duì)接生產(chǎn)部和業(yè)務(wù)部,協(xié)助業(yè)務(wù)做好視覺呈現(xiàn);
7、負(fù)責(zé)后期完成款式說明并協(xié)助拍攝;
8、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的'其他工作;
任職資格:
1、3年以上童裝設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn),服裝設(shè)計(jì)等相關(guān)專業(yè);
2、通曉服裝設(shè)計(jì)開發(fā)全過程,熟悉服裝制作流程、工藝標(biāo)準(zhǔn);
3、具備產(chǎn)品分析能力及獨(dú)立開發(fā)款式的能力;
4、基礎(chǔ)美學(xué)、繪畫、和相關(guān)電腦軟件操作熟練;
5、工作認(rèn)真、塌實(shí)、溝通能力強(qiáng);
童裝設(shè)計(jì)崗位職責(zé)2
崗位職責(zé):
1.協(xié)助設(shè)計(jì)師進(jìn)行電腦設(shè)計(jì)服裝款圖;
2.配合設(shè)計(jì)師進(jìn)行設(shè)計(jì)面料圖案;
3.搜集市場(chǎng)流行元素;
4.完成設(shè)計(jì)師臨時(shí)交代的工作任務(wù);
5.負(fù)責(zé)與設(shè)計(jì)師、技術(shù)、生產(chǎn)的'整體協(xié)調(diào)和銜接。
崗位要求:
1.一年及以上服裝設(shè)計(jì)助理工作經(jīng)驗(yàn);
2.對(duì)服裝工藝、面料、款式設(shè)計(jì)有一定了解;
3.了解服裝市場(chǎng)動(dòng)向，具備一定的市場(chǎng)流行趨勢(shì)預(yù)測(cè)開發(fā)能力;
4.對(duì)各類輔料品質(zhì)及價(jià)格有一定的了解;
5.做事踏實(shí)，有上進(jìn)心，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，善于溝通。
童裝設(shè)計(jì)崗位職責(zé)3
職責(zé)描述:
1.根據(jù)公司年度產(chǎn)品計(jì)劃,制定公司的<年度開發(fā)計(jì)劃> 、 <季度產(chǎn)品開發(fā)計(jì)劃> 、 <月度產(chǎn)品開發(fā)計(jì)劃> ;
2.收集和分析各種產(chǎn)品資訊,完善并制訂公司產(chǎn)品結(jié)構(gòu);
3.審定和整理各設(shè)計(jì)師的設(shè)計(jì)圖稿,完成《季度設(shè)計(jì)圖》;
4.設(shè)計(jì)符合公司風(fēng)格的產(chǎn)品;
5.參加審板和定款工作,并督促下屬完善各款設(shè)計(jì)工作;
6.完成設(shè)計(jì)部的日常管理工作和完成上級(jí)交付的其它工作;
任職要求:
1.教育程度
學(xué)歷:正規(guī)學(xué)校大學(xué)�？苹蛞陨袭厴I(yè)
專業(yè):服裝設(shè)計(jì)或美術(shù)類專業(yè)、
2.經(jīng)驗(yàn)
專業(yè)經(jīng)驗(yàn):有服裝公司設(shè)計(jì)主管五年以上經(jīng)歷
3.知識(shí)
掌握及了解商品設(shè)計(jì)知識(shí)、服裝設(shè)計(jì),生產(chǎn)行業(yè)相關(guān)的`運(yùn)作管理知識(shí)
4.能力
1.良好的審美能力,色彩分辨能力好;
2.良好的市場(chǎng)流行趨勢(shì)預(yù)測(cè)能力和市場(chǎng)信息捕捉分析能力;
3.電腦設(shè)計(jì)軟件的熟練操作能力;
4.良好的溝通和語(yǔ)言表達(dá)能力和組織管理工作和團(tuán)體協(xié)作精神;
童裝設(shè)計(jì)崗位職責(zé)4
職責(zé)描述:
1、整合當(dāng)季國(guó)際秀場(chǎng)、市場(chǎng)信息，主負(fù)責(zé)每季服裝設(shè)計(jì)開發(fā);
2、可根據(jù)時(shí)尚潮流趨勢(shì)，結(jié)合品牌風(fēng)格定位規(guī)劃品牌產(chǎn)品、可以獨(dú)立負(fù)責(zé)系列設(shè)計(jì)與款式開發(fā)及系列搭配等;
3、明確樣品準(zhǔn)確度并掌握研發(fā)進(jìn)度，配合訂貨會(huì)時(shí)間，修正大貨準(zhǔn)確樣并了解成本與量產(chǎn)可行性;
4、關(guān)注當(dāng)季商品銷售，調(diào)整下季開發(fā)商品款式，參與各展會(huì)。
5、美學(xué)功底深厚，時(shí)尚觸覺敏銳，創(chuàng)新意識(shí)強(qiáng)，對(duì)童品牌理念深刻認(rèn)識(shí)，能獨(dú)立完成研發(fā)設(shè)計(jì)工作;
6、具備豐富的`品牌服裝設(shè)計(jì)理念，熟悉服裝面料，對(duì)色彩、構(gòu)思有獨(dú)特意念，有較強(qiáng)的手繪功底和繪圖技巧;
7、團(tuán)結(jié)設(shè)計(jì)人員，與打版師、工藝師密切配合，調(diào)整設(shè)計(jì)效果，使設(shè)計(jì)符合本企業(yè)生產(chǎn)條件及市場(chǎng)的要求;
任職要求:
1、服裝設(shè)計(jì)類大專以上學(xué)歷，有童裝品牌公司主設(shè)計(jì)3年以上同等工作經(jīng)驗(yàn);
2、積極勤奮;具有創(chuàng)新精神及團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;
3、熟練使用服裝設(shè)計(jì)軟件和手繪畫圖;
4、富有創(chuàng)新及執(zhí)行力，有責(zé)任感、表達(dá)能力強(qiáng);
童裝設(shè)計(jì)崗位職責(zé)5
職位描述:
1、負(fù)責(zé)整個(gè)產(chǎn)品設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)的建設(shè)與管理;
2、準(zhǔn)確把握品牌整體設(shè)計(jì)風(fēng)格，綜合分析市場(chǎng)流行趨勢(shì)，掌握每一季流行趨勢(shì)及流行元素;
3、根據(jù)產(chǎn)品戰(zhàn)略規(guī)劃制定產(chǎn)品定位、年度開發(fā)方向、產(chǎn)品組合、年度開發(fā)計(jì)劃和周期;
4、統(tǒng)疇所有的貨品設(shè)計(jì)開發(fā)及下單，對(duì)生產(chǎn)過程的工藝進(jìn)行把握，優(yōu)化產(chǎn)品開發(fā)流程及工作流程，保證新品的`款式及面輔料;
5、對(duì)設(shè)計(jì)的方案與圖樣進(jìn)行審核，最終確定設(shè)計(jì)圖樣;
6、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成每個(gè)季度的設(shè)計(jì)開發(fā)，指導(dǎo)下屬完成、修改設(shè)計(jì)稿;
7、具備一定的數(shù)據(jù)分析能力，規(guī)劃每季度產(chǎn)品的品牌定位、季節(jié)定位、季節(jié)主題、季節(jié)方案、設(shè)計(jì)理念及設(shè)計(jì)方案;
任職要求:
1、服裝設(shè)計(jì)、平面設(shè)計(jì)等相關(guān)專業(yè)，大學(xué)本科及以上學(xué)歷;
2、八年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，對(duì)童裝行業(yè)運(yùn)作模式有一定的了解或經(jīng)驗(yàn);
3、前瞻的設(shè)計(jì)理念，敏銳的時(shí)尚觸覺，對(duì)流行趨勢(shì)有卓越的洞察力，能夠準(zhǔn)確的把握市場(chǎng)需求和產(chǎn)品風(fēng)格;
4、對(duì)品牌的領(lǐng)悟及面料有很好的把握能力，能獨(dú)立開發(fā)設(shè)計(jì)品牌，統(tǒng)疇能力強(qiáng);懂面料知識(shí)，掌握童裝設(shè)計(jì)開發(fā)的全程管理;
童裝設(shè)計(jì)崗位職責(zé)6
1.熱愛服裝設(shè)計(jì)、美術(shù)，想象力豐富;
2.能熟練應(yīng)用coreldraw、photoshop等繪圖軟件;
3.熟練掌握服裝設(shè)計(jì)知識(shí)，對(duì)面料、輔料有較好的運(yùn)用能力，熟悉服裝工藝;
4.有一定的平面設(shè)計(jì)基礎(chǔ)，能獨(dú)立完成圖案的.設(shè)計(jì)和繪制;
5.具備色彩搭配知識(shí)，能把握市場(chǎng)流行趨勢(shì)，有敏銳的色彩感覺;
6.對(duì)童裝設(shè)計(jì)有著深厚的興趣，能夠獨(dú)立完成每季的開發(fā)工作。
童裝設(shè)計(jì)崗位職責(zé)7
1.確定產(chǎn)品的風(fēng)格定位，制定四季系列產(chǎn)品的長(zhǎng)期規(guī)劃案和年度設(shè)計(jì)策劃案、季度設(shè)計(jì)策劃案，提交所負(fù)責(zé)系列的設(shè)計(jì)策劃提案(包括款式、面料、顏色、流行趨勢(shì));
2.清晰提出、體現(xiàn)和控制所負(fù)責(zé)系列的產(chǎn)品風(fēng)格
3.組織協(xié)調(diào)所負(fù)責(zé)的設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研、流行趨勢(shì)、面輔料、相關(guān)咨訊等的搜集分析工作，并向相關(guān)決策領(lǐng)導(dǎo)提交報(bào)告;
4.根據(jù)設(shè)計(jì)開發(fā)計(jì)劃提交所負(fù)責(zé)品類的工作計(jì)劃，并對(duì)其進(jìn)行控制和執(zhí)行;
5.組織協(xié)調(diào)所負(fù)責(zé)的設(shè)計(jì)品類完成本系列產(chǎn)品創(chuàng)意、設(shè)計(jì)(包括自己所負(fù)責(zé)的.產(chǎn)品設(shè)計(jì)):設(shè)計(jì)創(chuàng)作、設(shè)計(jì)圖、工藝單制作、面輔料選用等，并完成與相關(guān)技術(shù)、材料同事的交接工作;
6.組織協(xié)調(diào)所負(fù)責(zé)的設(shè)計(jì)品類完成色樣、面輔料、版樣的確認(rèn)和修改調(diào)整及跟進(jìn)工作(包括自己所負(fù)責(zé)的產(chǎn)品設(shè)計(jì));
7.負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)的管理和協(xié)調(diào)工作，和與相關(guān)部門同事的溝通、協(xié)調(diào)、配合工作。
8.制定公司設(shè)計(jì)部門的工作流程和崗位職責(zé)，明確設(shè)計(jì)部門與相關(guān)部門的協(xié)同關(guān)系和原則，需要同潮牌及休閑品類背景。
童裝設(shè)計(jì)崗位職責(zé)8
崗位勝任要求:
1.大專及以上學(xué)歷，服裝設(shè)計(jì)等相關(guān)專業(yè);
2.三年以上的國(guó)內(nèi)品牌童裝開發(fā)繪圖設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)或會(huì)做效果圖者也可考慮，需提供原設(shè)計(jì)開發(fā)作品;
3.熟悉操作free hand 、photoshop、ai等設(shè)計(jì)軟件操作;
4.有良好的溝通表達(dá)能力，邏輯思維敏捷;
5.具有高度的`責(zé)任心與責(zé)任感，積極主動(dòng)，有團(tuán)隊(duì)協(xié)助意識(shí);
工作職責(zé)內(nèi)容:
1.負(fù)責(zé)獨(dú)立設(shè)計(jì)開發(fā)童裝彩圖的制作、色組的搭配、款型選樣等工作;
2.負(fù)責(zé)面輔料選樣、設(shè)計(jì)開版、品質(zhì)樣確認(rèn)工作;
3.負(fù)責(zé)樣衣與彩圖對(duì)比評(píng)審工作;
4.負(fù)責(zé)所有設(shè)計(jì)開發(fā)圖紙的驗(yàn)證、評(píng)估、更改工作。
童裝設(shè)計(jì)崗位職責(zé)9
崗位職責(zé)：
1、協(xié)助確定品牌風(fēng)格定位，把控產(chǎn)品風(fēng)格、結(jié)構(gòu)及成本:
2、組織團(tuán)隊(duì)進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研，分析市場(chǎng)流行趨勢(shì);擬定產(chǎn)品開發(fā)企劃方案:
3、擬定每季設(shè)計(jì)開發(fā)企劃，按時(shí)組織、安排設(shè)計(jì)開發(fā)任務(wù);
4、負(fù)責(zé)每季板衣的版型及工藝批核、并協(xié)助生產(chǎn)部門把控品質(zhì):
5、負(fù)責(zé)每季產(chǎn)品的開發(fā)成本及費(fèi)用預(yù)算的把控;
6、負(fù)責(zé)每期產(chǎn)品的配搭、畫冊(cè)拍攝、訂貨會(huì)陳列展示與主題賣點(diǎn)講解工作;
7、管理團(tuán)隊(duì)成員，擬定人才梯隊(duì)培養(yǎng)計(jì)劃;
任職資格:
1、大專以上學(xué)歷，服裝設(shè)計(jì)專業(yè)。
2、 5年以上品牌童裝公司設(shè)計(jì)主管工作經(jīng)驗(yàn)，具有童裝電商開發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
3、熟悉并準(zhǔn)確把握品牌主題及風(fēng)格，精通產(chǎn)品開發(fā)企劃，較強(qiáng)的童裝搭配、整合能力。
4、了解童裝紙樣，精通童裝版型掌握、成本控制及工藝制作流程規(guī)范，良好的`團(tuán)隊(duì)溝能協(xié)調(diào)能力
5、潮流觸覺敏銳，有良好的童裝市場(chǎng)潮流走向判斷分析能力。
童裝設(shè)計(jì)崗位職責(zé)10
崗位職責(zé)：
1、了解市場(chǎng)流行趨勢(shì)，每季企劃前進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研、了解市場(chǎng)的發(fā)展方向、特點(diǎn)，包括面輔料信息、流行資訊的收集;
2、掌握產(chǎn)品的風(fēng)格定位。根據(jù)公司主打產(chǎn)品風(fēng)格定位，參與制定系列產(chǎn)品的.策劃案(市場(chǎng)需求)和季度設(shè)計(jì)策劃案、年度設(shè)計(jì)策劃案;
3、按照本產(chǎn)品線的時(shí)間進(jìn)度表，及時(shí)完成款式設(shè)計(jì)及面料的打色和輔料的調(diào)樣。并針對(duì)每款的需求跟蹤到位，直到成衣完成;
4、從設(shè)計(jì)稿確認(rèn)環(huán)節(jié)開始，對(duì)樣衣完美性負(fù)責(zé)，樣衣確認(rèn)大貨后對(duì)版型、工藝、面輔料的確認(rèn)，并對(duì)在過程中發(fā)生的狀況進(jìn)行協(xié)調(diào);
5、把握系列面輔料的開發(fā)、調(diào)樣，采集與設(shè)計(jì)稿中相對(duì)應(yīng)的面輔料;
6、合理安排成衣外包、外協(xié)的產(chǎn)品開發(fā)工作，并對(duì)大貨過程中進(jìn)行確認(rèn)控制;
任職要求:
1、本科以上學(xué)歷，服裝設(shè)計(jì)相關(guān)專業(yè)，有海外留學(xué)或者工作背景工作經(jīng)驗(yàn)佳;
2、五年以上知名品牌童裝設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)，三年以上大中型服裝公司同崗位工作經(jīng)驗(yàn)為佳，具備敏銳的市場(chǎng)觸;
3、熟悉面輔料、服裝配飾、色彩及搭配，了解服裝生產(chǎn)流程及制作工藝;
4、能獨(dú)立完成產(chǎn)品定位、產(chǎn)品結(jié)構(gòu)規(guī)劃并且組織實(shí)施;
5、具備良好的溝通能力及團(tuán)隊(duì)精神。
【童裝設(shè)計(jì)崗位職責(zé)】相關(guān)文章：
童裝銷售總結(jié)04-02
設(shè)計(jì)設(shè)計(jì)崗位職責(zé)04-21
設(shè)計(jì)部設(shè)計(jì)崗位職責(zé)04-17
設(shè)計(jì)崗位職責(zé)05-12
平面設(shè)計(jì)設(shè)計(jì)崗位職責(zé)04-28
童裝店活動(dòng)方案11-12