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日常工作督查實(shí)施方案

時(shí)間:2023-01-30 08:24:23 方案 我要投稿

日常工作督查實(shí)施方案(精選21篇)

  為了確保工作或事情有序地進(jìn)行,就需要我們事先制定方案,方案是從目的、要求、方式、方法、進(jìn)度等方面進(jìn)行安排的書(shū)面計(jì)劃。那么制定方案需要注意哪些問(wèn)題呢?以下是小編幫大家整理的日常工作督查實(shí)施方案,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

日常工作督查實(shí)施方案(精選21篇)

  日常工作督查實(shí)施方案 篇1

  我們始終在不斷探索,深入企業(yè)調(diào)研,論證專(zhuān)業(yè)培養(yǎng)目標(biāo)和專(zhuān)業(yè)發(fā)展方向,不斷調(diào)整專(zhuān)業(yè)課程設(shè)置,改革教學(xué)內(nèi)容,完善課程體系,為了培養(yǎng)出的學(xué)生基礎(chǔ)扎實(shí),動(dòng)手能力強(qiáng),除了加大實(shí)訓(xùn)設(shè)備的投入外,創(chuàng)新了以工作過(guò)程為導(dǎo)向,“三小教學(xué)”(即小項(xiàng)目、小班制、小競(jìng)賽)模式改革,形成了自己的特色和優(yōu)勢(shì),結(jié)合專(zhuān)業(yè)部及學(xué)生的實(shí)際,特制定以下方案。

  一、指導(dǎo)思想

  堅(jiān)持以學(xué)生為主體、以教學(xué)為中心,以就業(yè)為導(dǎo)向的辦學(xué)理念,以職業(yè)綜合能力為核心設(shè)計(jì)培養(yǎng)方案和改革教學(xué)計(jì)劃,加強(qiáng)實(shí)踐性教學(xué)環(huán)節(jié),彰顯職業(yè)教育教學(xué)特色,為了更好的提升學(xué)生的動(dòng)手能力,提高就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力,把學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性和主動(dòng)性放在教學(xué)設(shè)計(jì)的首要位置,真正把“要我學(xué)”改變?yōu)椤拔乙獙W(xué)”,在學(xué)習(xí)中快樂(lè),在快樂(lè)中學(xué)習(xí),針對(duì)職業(yè)學(xué)校學(xué)生學(xué)習(xí)特點(diǎn),有的放矢,為促進(jìn)學(xué)校良好的學(xué)風(fēng)、優(yōu)良的校風(fēng)形成。

  二、目標(biāo)

  1、合理安排實(shí)訓(xùn)時(shí)間與人數(shù),實(shí)行小班制,提高教學(xué)效果。

  2、科學(xué)設(shè)計(jì)實(shí)訓(xùn)內(nèi)容,實(shí)施小項(xiàng)目教學(xué),提高教學(xué)針對(duì)性。

  3、引入競(jìng)爭(zhēng)評(píng)價(jià)機(jī)制,搞好每學(xué)期的技能競(jìng)賽及平時(shí)課堂教學(xué)小競(jìng)賽,提高學(xué)習(xí)效率。

  4、制定獎(jiǎng)勵(lì)制度,對(duì)平時(shí)技能表現(xiàn)突出及技能競(jìng)賽獲獎(jiǎng)的學(xué)生進(jìn)行及時(shí)表彰、鼓勵(lì)。

  三、工作措施

  (一)合理安排實(shí)訓(xùn)時(shí)間與人數(shù),實(shí)行小班制,提高教學(xué)效果。

  1、根據(jù)我校的實(shí)際,堅(jiān)持在銑工、線(xiàn)切割、數(shù)控銑工、數(shù)控編程等工種中開(kāi)展小班化教學(xué)。

  2、根據(jù)20xx春、20xx春數(shù)控專(zhuān)業(yè)班級(jí)數(shù)合理安排好各班的實(shí)訓(xùn)時(shí)間,可以交差安排實(shí)訓(xùn),提高實(shí)訓(xùn)室場(chǎng)的利用率,提升學(xué)生的技能。

  3、把一個(gè)班的學(xué)生分成二個(gè)組組成A、B小班,每個(gè)小班26人左右,每個(gè)小班安排一個(gè)老師負(fù)責(zé)開(kāi)展小班化教學(xué),再根據(jù)項(xiàng)目實(shí)施的需要?jiǎng)澐殖扇舾蓚(gè)小組,實(shí)現(xiàn)了小班化教學(xué),根據(jù)機(jī)床的數(shù)量及“差優(yōu)搭配”原則,每一臺(tái)機(jī)床安排學(xué)生2—3人,采取理論與實(shí)踐一體,循環(huán)往復(fù),滾動(dòng)式前進(jìn)和螺旋式提高的教學(xué)步驟,使每位同學(xué)的有效實(shí)訓(xùn)時(shí)間大大增多,保證每個(gè)學(xué)生有充分的時(shí)間來(lái)完成項(xiàng)目。

  4、強(qiáng)化指導(dǎo)教師的業(yè)務(wù)水平,平時(shí)做好集體備課,每次課前做好各班學(xué)生的分組,并張貼公示,加強(qiáng)對(duì)平時(shí)學(xué)生過(guò)關(guān)考核,及時(shí)做好學(xué)生成績(jī)的登記。

 。ǘ┛茖W(xué)設(shè)計(jì)實(shí)訓(xùn)內(nèi)容,實(shí)施小項(xiàng)目教學(xué),提高教學(xué)針對(duì)性。

  1、突出實(shí)用,創(chuàng)新實(shí)訓(xùn)內(nèi)容。對(duì)銑工、線(xiàn)切割、數(shù)控銑工、數(shù)控編程等課程按照工作過(guò)程設(shè)置若干個(gè)小項(xiàng)目,選擇基本和典型零件作為教學(xué)載體,分別有基本項(xiàng)目、提高項(xiàng)目、綜合項(xiàng)目,由易到難,循序漸進(jìn),激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)興趣,鍛煉學(xué)生動(dòng)手能力。

  2、完善原有制定的小項(xiàng)目,每個(gè)項(xiàng)目的教學(xué)內(nèi)容控制在1周左右,即用6節(jié)課來(lái)完成這個(gè)“項(xiàng)目”的相對(duì)獨(dú)立的教學(xué)內(nèi)容,在這個(gè)小項(xiàng)目中“掌握”是最基本的要求,在教學(xué)中遵循因材施教的原則,使每個(gè)學(xué)生的才能得到充分的發(fā)展,20xx年10月整理成冊(cè)。

  3、在教學(xué)環(huán)節(jié)的設(shè)計(jì)上包括以下五個(gè)方面:

  (1)項(xiàng)目分析環(huán)節(jié)。針對(duì)每個(gè)教學(xué)項(xiàng)目,分析教學(xué)項(xiàng)目的要求、了解教學(xué)項(xiàng)目的目的、教學(xué)項(xiàng)目所涉及的知識(shí)和應(yīng)掌握的能力等。

  (2)理論講解環(huán)節(jié)。結(jié)合教學(xué)項(xiàng)目的要求和目的,利用實(shí)物或多媒體課件等在實(shí)訓(xùn)現(xiàn)場(chǎng)具體講解項(xiàng)目涉及的.理論知識(shí)。理論知識(shí)的講解要求理論結(jié)合實(shí)際,著重理論的實(shí)用性。

 。3)練習(xí)與操作環(huán)節(jié)。每個(gè)項(xiàng)目有學(xué)生的練習(xí)操作環(huán)節(jié),讓學(xué)生熟悉所加工的零件。

  (4)加工實(shí)訓(xùn)環(huán)節(jié)。根據(jù)具體的項(xiàng)目?jī)?nèi)容與任務(wù)書(shū)的要求,結(jié)合之前的理論講解環(huán)節(jié)和操作環(huán)節(jié),讓學(xué)生對(duì)具體的典型零件進(jìn)行加工,保證零件的加工要求,鍛煉學(xué)生的實(shí)際加工能力。

 。5)綜合提高環(huán)節(jié)。對(duì)學(xué)生加工的零件進(jìn)行測(cè)量檢驗(yàn)并給予成績(jī),對(duì)加工中存在的問(wèn)題和不合格品的產(chǎn)生進(jìn)行討論和分析,使學(xué)生具備獨(dú)立思考能力和全面掌握零件的加工過(guò)程。

 。ㄈ┮敫(jìng)爭(zhēng)評(píng)價(jià)機(jī)制,搞好每學(xué)期的技能競(jìng)賽及平時(shí)課堂教學(xué)小競(jìng)賽,提高學(xué)習(xí)效率。

  1、將技能競(jìng)賽引入教學(xué),積極參與校、市、省部級(jí)各類(lèi)技能大賽,并與教改教研緊密結(jié)合,以大賽引導(dǎo)、推進(jìn)和檢驗(yàn)教學(xué)改革,同時(shí)將大賽內(nèi)容提煉轉(zhuǎn)化為教學(xué)內(nèi)容,納入教學(xué)過(guò)程。

  2、召開(kāi)專(zhuān)題會(huì)議,明確技能節(jié)活動(dòng)意義,制定活動(dòng)實(shí)施方案,實(shí)行項(xiàng)目負(fù)責(zé)制,責(zé)任到人,每位負(fù)責(zé)教師各自制定各個(gè)項(xiàng)目訓(xùn)練進(jìn)度計(jì)劃及測(cè)評(píng)標(biāo)準(zhǔn),根據(jù)專(zhuān)業(yè)性質(zhì)和行業(yè)要求,積極引入國(guó)家、省、市技能競(jìng)賽項(xiàng)目,采用其標(biāo)準(zhǔn)、要求和程序,提高技能節(jié)的水平和層次。

  3、通過(guò)技能節(jié)活動(dòng),大大激發(fā)了師生學(xué)習(xí)技能的熱情,挑選一批技能及思想素質(zhì)。

  優(yōu)秀的學(xué)生,經(jīng)過(guò)平時(shí)技能興趣小組的刻苦訓(xùn)練,組織他們參加省市的技能競(jìng)賽,擴(kuò)大學(xué)校的影響。

  4、多設(shè)置有利于提高學(xué)生核心能力的技能項(xiàng)目、選擇與生產(chǎn)實(shí)際、崗位工作需要、學(xué)生生活關(guān)系密切的生動(dòng)有趣的項(xiàng)目,提高競(jìng)賽內(nèi)容的的現(xiàn)實(shí)性、趣味性;采取團(tuán)體賽與個(gè)人賽相結(jié)合的組織形式。

  5、平時(shí)的實(shí)訓(xùn)教學(xué)中開(kāi)展小競(jìng)賽活動(dòng),如:在線(xiàn)切割實(shí)訓(xùn)中,設(shè)計(jì)了一個(gè)3B輸程序比賽,每臺(tái)機(jī)床自薦2名同學(xué)參加比賽,每名學(xué)生各自輸完程序并保存,找一名學(xué)生做記時(shí)員,老師負(fù)責(zé)組織協(xié)調(diào)比賽,最后老師根據(jù)速度、完成的效果評(píng)出本次比賽的名次,并對(duì)學(xué)生進(jìn)行加分或小獎(jiǎng)勵(lì)。

  日常工作督查實(shí)施方案 篇2

  為了進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)學(xué)校各項(xiàng)工作的常規(guī)管理,規(guī)范教師的教育教學(xué)行為,全面了解本期各小學(xué)教育教學(xué)工作狀況,根據(jù)xx中心校工作要求和計(jì)劃安排,經(jīng)研究決定,對(duì)全鎮(zhèn)各小學(xué)教育教學(xué)情況進(jìn)行工作檢查,特制定如下方案。

  一、成立檢查領(lǐng)導(dǎo)組

  組長(zhǎng)

  副組長(zhǎng)

  成員

  二、檢查分組情況

  第一組:組長(zhǎng)成員

  檢查學(xué)校二小、xx小學(xué)、xx小學(xué)、xx小學(xué)、xx小學(xué)

  第二組:組長(zhǎng)成員

  檢查學(xué)校小學(xué)、xx小學(xué)、xx小學(xué)、xx學(xué)校、xx小學(xué)

  第三組:組長(zhǎng)成員

  檢查學(xué)校小學(xué)、xx小學(xué)、xx小學(xué)、xx小學(xué)、xx小學(xué)

  xx小學(xué):三組檢查結(jié)束后,集中檢查。

  三、檢查內(nèi)容

  1、學(xué)校常規(guī)管理工作:具體包括學(xué)校各項(xiàng)計(jì)劃制度制定及執(zhí)行情況,學(xué)校安全工作管理情況,課程設(shè)置情況,教師業(yè)務(wù)大練兵、師德師風(fēng)建設(shè)及農(nóng)遠(yuǎn)工程運(yùn)用情況,校園文化建設(shè)情況,少先工作情況,教研活動(dòng)開(kāi)展情況,教導(dǎo)處常規(guī)檢查記錄等。

  2、教師教育教學(xué)工作。具體包括:教師計(jì)劃制定、學(xué)科教案、學(xué)生考試成績(jī)統(tǒng)計(jì)及考試質(zhì)量分析材料,學(xué)生作業(yè)批改、教師聽(tīng)課記錄、學(xué)生成績(jī)記載情況,活動(dòng)課開(kāi)展情況,培優(yōu)轉(zhuǎn)差情況,出勤情況等。

  四、檢查時(shí)間:

  6月中旬。

  五、有關(guān)要求

  1、各小學(xué)、各位教師要高度重視這次檢查活動(dòng),進(jìn)一步提高教學(xué)常規(guī)管理對(duì)提高教育教學(xué)質(zhì)量的'認(rèn)識(shí)。

  2、檢查中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題要及時(shí)反饋給有關(guān)學(xué)校及教師,并提出改進(jìn)意見(jiàn)。

  3、各小學(xué)、各位教師對(duì)檢查組提出的問(wèn)題,要認(rèn)真對(duì)待,制定整改措施,立即整改到位,中心校將不定期對(duì)部分學(xué)校和部分教師進(jìn)行回訪(fǎng)。

  4、檢查組人員對(duì)學(xué)校的常規(guī)工作檢查表和教師學(xué)科常規(guī)工作檢查記錄表,要根據(jù)實(shí)情,客觀公正填寫(xiě),資料將分校裝訂存檔,并作為對(duì)教師考核和校長(zhǎng)目標(biāo)考核的重要依據(jù)之一。

  日常工作督查實(shí)施方案 篇3

  一、指導(dǎo)思想

  以《關(guān)于幼兒教育改革與發(fā)展的指導(dǎo)意見(jiàn)》為指南,進(jìn)一步落實(shí)《規(guī)程》、《綱要》精神,圍繞幼兒園工作計(jì)劃,堅(jiān)持求真務(wù)實(shí),求精創(chuàng)新的工作作風(fēng),創(chuàng)設(shè)良好的環(huán)境,優(yōu)化一日活動(dòng),促進(jìn)幼兒健康成長(zhǎng),推進(jìn)教學(xué)改革。

  二、工作思路

  以管理求生存,以質(zhì)量求發(fā)展。

  以抓實(shí)教育教學(xué)活動(dòng)研討為核心,優(yōu)化教學(xué)活動(dòng)的組織,合理安排一日常規(guī),加強(qiáng)特色藝術(shù)教學(xué),優(yōu)化區(qū)域游戲活動(dòng)開(kāi)展,繼續(xù)嘗試新課程改革。

  三、主要工作

  (一)強(qiáng)化教育教學(xué)常規(guī)管理,重視家園聯(lián)系。

  1、建立科學(xué)的一日活動(dòng)常規(guī),細(xì)化每一環(huán)節(jié)的管理,從入園、晨間活動(dòng)、集體教學(xué)、游戲活動(dòng)、午餐、午睡、起床、離園,每一環(huán)節(jié)有具體明確的要求。

  2、重視對(duì)個(gè)別幼兒的輔導(dǎo),建立家園聯(lián)系簿,密切家園聯(lián)系,建立家長(zhǎng)委員會(huì),定期召開(kāi)會(huì)議,提高家教園地的質(zhì)量,做到更換及時(shí),內(nèi)容豐富,有較強(qiáng)的指導(dǎo)價(jià)值,并做好記錄,形成家園教育合力。

 。ǘ⿵(qiáng)化幼兒常規(guī)習(xí)慣的訓(xùn)練,重視養(yǎng)成教育。

  1、立足習(xí)慣養(yǎng)成,養(yǎng)成良好的`學(xué)習(xí)、生活、衛(wèi)生習(xí)慣。每周明確品德習(xí)慣教育重點(diǎn),在一日活動(dòng)中滲透,認(rèn)真落實(shí)幼兒在園一日常規(guī)要求,幼兒行為習(xí)慣評(píng)估要求,把幼兒良好習(xí)慣養(yǎng)成落到實(shí)處。

  2、豐富幼兒活動(dòng)。

  一是豐富戶(hù)外體育游戲活動(dòng)的開(kāi)展,堅(jiān)持每天的戶(hù)外體育游戲鍛煉。

  二是開(kāi)展豐富多樣的幼兒競(jìng)賽評(píng)選活動(dòng),節(jié)日慶;顒(dòng)等,創(chuàng)造機(jī)會(huì)為幼兒提供展示的舞臺(tái)。

  三是豐富創(chuàng)新常規(guī)的親子活動(dòng)等活動(dòng),讓幼兒在活動(dòng)中鍛煉成長(zhǎng)。

 。ㄈ┥罨n程改革,促進(jìn)幼兒全面發(fā)展。

  1、落實(shí)新《綱要》,學(xué)習(xí)新《綱要》,并寫(xiě)好學(xué)習(xí)筆記。實(shí)踐新課改,使用好教材。在課程實(shí)施過(guò)程中,以幼兒積極體驗(yàn)為中心,組織幼兒相互學(xué)習(xí),促進(jìn)幼兒智力因素與非智力因素協(xié)調(diào)發(fā)展,將教育過(guò)程的知識(shí)性、趣味性、活動(dòng)性有機(jī)結(jié)合。努力做到一主題活動(dòng)多,單一活動(dòng)少;二嘗試教育多,灌輸教育少;三材料準(zhǔn)備多,伏案抄寫(xiě)少。

  2、認(rèn)真鉆研教材,探索好的教學(xué)方法和教學(xué)經(jīng)驗(yàn),開(kāi)展公開(kāi)教學(xué)看、聽(tīng)、議、評(píng)活動(dòng),優(yōu)秀教學(xué)活動(dòng)評(píng)選等,通過(guò)活動(dòng)的開(kāi)展,優(yōu)化教學(xué)活動(dòng)組織,扎實(shí)搞好學(xué)科課教學(xué)。

  3、加強(qiáng)集體備課。組織教師研究教材,篩選教材或新教材內(nèi)容進(jìn)行替換、修改,科學(xué)合理制定各項(xiàng)教學(xué)、活動(dòng)計(jì)劃,注重教材的分析把握,教學(xué)活動(dòng)的前期準(zhǔn)備。

  4、繼續(xù)開(kāi)展互相聽(tīng)課、年級(jí)教研課活動(dòng)。每位老師每周必須聽(tīng)課一節(jié),園長(zhǎng)每周聽(tīng)課二節(jié),聽(tīng)課后并及時(shí)評(píng)課。

 。ㄋ模┘訌(qiáng)特色藝術(shù)教學(xué)

  1、繼續(xù)抓好晨光漢英的教學(xué),做到教學(xué)有主有次,必學(xué)課卓有成效,選學(xué)課有所發(fā)展。讓幼兒真正受益,讓家長(zhǎng)真正滿(mǎn)意。

  2、重點(diǎn)嘗試幼兒手指操的教學(xué),并作為我園的特色教育貫穿于幼兒的一日生活中,將快樂(lè)的童年還給孩子。

  3、園里建立幼兒圖書(shū)角,種養(yǎng)植園地,各班在室內(nèi)外建立幼兒活動(dòng)角,使群體幼兒在生活中學(xué)知識(shí),長(zhǎng)見(jiàn)識(shí)。

  在以后工作中我認(rèn)為要做到為幼兒服務(wù)、為家長(zhǎng)服務(wù)、為教學(xué)服務(wù)、為全體教職工服務(wù)。同時(shí)在生活中、工作中要以誠(chéng)待人、以理服人、以言動(dòng)人、以情感人。對(duì)待教職工要能尊重別人的長(zhǎng)處,善待別人的短處,理解別人的難處,關(guān)心別人的苦處。要以真心換真情,多一些理解,少一份疑慮;多一些真情,少一份虛偽;多一些體貼,少一份冷落;多一些溫暖,少一份疏遠(yuǎn)。

  這份工作方案如果還有寫(xiě)的不是很全面的地方,需要各位領(lǐng)導(dǎo)、同仁,能夠積極的提出不同的一件,我在聽(tīng)取意見(jiàn)后改正不合理的地方。

  教育好下一代是我們責(zé)無(wú)旁貸的事情,我們祖國(guó)的未來(lái)就是屬于這些孩子的,我們一定給不能馬虎,否則我們就是歷史的罪人。行動(dòng)起來(lái)吧,各位,讓我們積極的投入到工作當(dāng)中去吧,教育好我們的下一代。

  日常工作督查實(shí)施方案 篇4

  為了更好地促進(jìn)新教師的專(zhuān)業(yè)成長(zhǎng),盡快地熟悉業(yè)務(wù),有效提高教育教學(xué)質(zhì)量,根據(jù)縣教師發(fā)展中心安排,結(jié)合我校實(shí)際狀況,特制定本新教師培訓(xùn)計(jì)劃。

  一、培養(yǎng)目標(biāo):

  1、讓新教師對(duì)新課改目標(biāo)、課程標(biāo)準(zhǔn)、教材教法有較為到位的認(rèn)識(shí),并及時(shí)適應(yīng)新課標(biāo)的要求。

  2、讓新教師能夠把新課改理論運(yùn)用到實(shí)際教學(xué)中,加強(qiáng)聽(tīng)、評(píng)課,提高教育教學(xué)水平及教學(xué)質(zhì)量。

  二、培養(yǎng)對(duì)象:

  近五年內(nèi)分配到我校任教的教師鐘xx、鐘xx、張xx三位老師。

  三、學(xué)習(xí)內(nèi)容及要求

  1、從抓師德教育入手,以促發(fā)展。師德修養(yǎng)是教師立身立教之本。因此,要先從學(xué)習(xí)入手,集中學(xué)習(xí)《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》、《義務(wù)教育法》、《教師法》、《未成年人保護(hù)法》等法律法規(guī),結(jié)合自身找差距,在教育、教學(xué)中約束自己,規(guī)范自己,從而達(dá)到自修、自思、自我提高的目的。在思想、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)上,要求新教師做好筆記,以便回顧和反思。

  2、新課標(biāo)下的教材、教法。要認(rèn)真鉆研新教材,了解新教材編寫(xiě)的指導(dǎo)思想及體系結(jié)構(gòu),熟練掌握新教材及所教學(xué)段教材的重點(diǎn)和難點(diǎn)。以上內(nèi)容在教案里要體現(xiàn)出來(lái)。教學(xué)方法運(yùn)用得當(dāng),要積極學(xué)習(xí),努力探索適合自身特點(diǎn)學(xué)科教學(xué)規(guī)律行之有效地教學(xué)方法。轉(zhuǎn)變學(xué)生的學(xué)習(xí)方式,形成合作、探究的新型學(xué)習(xí)方式,對(duì)這種學(xué)習(xí)方式各學(xué)段要大膽探索和實(shí)施。

  3、老教師的課隨時(shí)向新教師開(kāi)放,并經(jīng)常進(jìn)行聽(tīng)課、評(píng)課的互動(dòng)。

  4、要求新教師多進(jìn)行教學(xué)反思,并體現(xiàn)在教案本上。

  5、新教師要認(rèn)真學(xué)習(xí)研究新課標(biāo)。對(duì)新課標(biāo)規(guī)定的教學(xué)目的、教學(xué)要求、教學(xué)內(nèi)容等都要切實(shí)掌握,對(duì)新課標(biāo)中指出的教學(xué)中重視的問(wèn)題必須結(jié)合自身教學(xué)實(shí)際切實(shí)重視。

  四、培訓(xùn)措施 :

  1、新教師的培養(yǎng)由集中學(xué)習(xí)和自學(xué)兩部分組成。 集中學(xué)習(xí)由學(xué)校教導(dǎo)處直接負(fù)責(zé),每月至少聽(tīng)課一次,每月至少檢查新教師教案一次并作好檢查評(píng)價(jià)記錄。同時(shí)新教師要加強(qiáng)自學(xué),利用教育刊物和網(wǎng)絡(luò),廣泛獲取新的教育理念和教學(xué)方法,多與我校優(yōu)秀教師進(jìn)行經(jīng)驗(yàn)交流,促進(jìn)自身教育教學(xué)水平的提高。

  2、參加校本教研。 要求新教師提前認(rèn)真?zhèn)浜谜n,精心設(shè)計(jì)授課程序,上出最佳效果。要按時(shí)積極參加學(xué)校教研和上級(jí)舉行的教研、培訓(xùn)等活動(dòng),認(rèn)真聽(tīng)課,并做好筆記,課下及時(shí)反思、認(rèn)真實(shí)踐,將所學(xué)理論與實(shí)踐融會(huì)貫通,把所得的心得及時(shí)記錄下來(lái),每學(xué)期寫(xiě)好一篇教育教學(xué)心得體會(huì)或總結(jié)。

  3、結(jié)對(duì)子跟蹤培養(yǎng)。 充分發(fā)揮學(xué)校優(yōu)秀教師、骨干教師的作用,與新教師結(jié)對(duì)子進(jìn)行跟蹤培養(yǎng)。骨干教師要從業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、備課、上課、批改作業(yè)、輔導(dǎo)學(xué)生、考試、反思等各個(gè)環(huán)節(jié)精心指導(dǎo)新教師,指導(dǎo)要中肯、具體,不要花架子,切切實(shí)實(shí)提高教師的.業(yè)務(wù)水平。新教師要誠(chéng)懇,虛心學(xué)習(xí)骨干教師的教學(xué)藝術(shù)。指導(dǎo)教師除了上好示范課外,還要隨時(shí)向新教師開(kāi)放課堂及進(jìn)入新教師的課堂進(jìn)行聽(tīng)課指導(dǎo),讓新教師盡快成長(zhǎng),承擔(dān)起教育教學(xué)的重任。新教師必須虛心學(xué)習(xí),認(rèn)真?zhèn)湔n,每月聽(tīng)指導(dǎo)教師或其他教師的課不少于兩節(jié),每學(xué)期公開(kāi)教學(xué)至少二次,公開(kāi)課教案須交指導(dǎo)教師審定通過(guò)。

  4、在學(xué)校公開(kāi)課教研課中,教研組要特別重視對(duì)新教師的備課、上課、評(píng)課工作,多給些善意的指導(dǎo)意見(jiàn),促進(jìn)其提高。

  5、創(chuàng)造學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)。創(chuàng)造更好的機(jī)會(huì)讓新教師參加各種教學(xué)活動(dòng),促進(jìn)專(zhuān)業(yè)地迅速發(fā)展。

  日常工作督查實(shí)施方案 篇5

  為了貫徹落實(shí)國(guó)家、省中長(zhǎng)期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要(20xx—20xx年)精神,認(rèn)真執(zhí)行《晉城市整體推進(jìn)課堂教學(xué)改革的指導(dǎo)意見(jiàn)(試行)》,進(jìn)一步規(guī)范全市中小學(xué)校辦學(xué)行為,全面提升我市中小學(xué)教育教學(xué)質(zhì)量,結(jié)合我市實(shí)際,特制定本評(píng)價(jià)方案。

  一、指導(dǎo)思想

  以全面貫徹黨的教育方針,全面實(shí)施素質(zhì)教育,推進(jìn)和深化課堂教學(xué)改革為宗旨,以發(fā)現(xiàn)、解決學(xué)校在教育教學(xué)過(guò)程中凸顯的問(wèn)題為出發(fā)點(diǎn),以開(kāi)展中小學(xué)教學(xué)過(guò)程監(jiān)控和教學(xué)質(zhì)量評(píng)估為手段,切實(shí)提高學(xué)校教育教學(xué)能力,推進(jìn)教學(xué)質(zhì)量不斷提升。

  二、評(píng)價(jià)對(duì)象

  市直各小學(xué)、初中和普通高中。

  三、任務(wù)目標(biāo)

  (一)建立科學(xué)評(píng)價(jià)體系,樹(shù)立正確辦學(xué)導(dǎo)向

  建立具有評(píng)價(jià)、激勵(lì)、導(dǎo)向功能的教學(xué)評(píng)價(jià)制度和管理體系,使踐行課堂改革、實(shí)施素質(zhì)教育成為學(xué)校教學(xué)管理和教師專(zhuān)業(yè)成長(zhǎng)的自覺(jué)行為。

  (二)規(guī)范教師教學(xué)行為,促進(jìn)教師專(zhuān)業(yè)成長(zhǎng)

  規(guī)范教師的教學(xué)行為,鼓勵(lì)教師自主學(xué)習(xí)、自我反思、引導(dǎo)教師主動(dòng)進(jìn)行教學(xué)改革,不斷提高教師的專(zhuān)業(yè)素質(zhì)和教學(xué)能力。

  (三)激勵(lì)學(xué)校制度創(chuàng)新,提高學(xué)校管理水平

  通過(guò)規(guī)范中小學(xué)校的教育教學(xué)行為,鼓勵(lì)學(xué)校積極開(kāi)展教學(xué)管理制度的建設(shè)和創(chuàng)新,以評(píng)促改,以評(píng)促建,促進(jìn)全市中小學(xué)校整體實(shí)現(xiàn)內(nèi)涵式發(fā)展,獲得良好的教學(xué)效益和社會(huì)評(píng)價(jià)。

  四、評(píng)價(jià)原則

  (一)方向引導(dǎo)與量化考核相結(jié)合的原則

  在對(duì)教學(xué)質(zhì)量的評(píng)價(jià)中,既體現(xiàn)科學(xué)教學(xué)的理念與方向,同時(shí)通過(guò)分級(jí)的指標(biāo),方便進(jìn)行量化的考核。

  (二)過(guò)程監(jiān)控和結(jié)果分析并舉原則

  在評(píng)估中強(qiáng)調(diào)對(duì)學(xué)校常規(guī)教學(xué)的監(jiān)控,同時(shí)也會(huì)對(duì)教學(xué)效益和其他結(jié)果進(jìn)行診斷與分析,通過(guò)過(guò)程監(jiān)控和教學(xué)質(zhì)量評(píng)估引導(dǎo)學(xué)校注重過(guò)程管理,抓好管理細(xì)節(jié),整體提升質(zhì)量。

  (三)效益性評(píng)價(jià)與發(fā)展性評(píng)價(jià)相結(jié)合的原則

  評(píng)價(jià)方案既著眼于學(xué)校教學(xué)效益的提升,同時(shí)也關(guān)注教師研訓(xùn)、特色發(fā)展、課堂教學(xué)改革等關(guān)系學(xué)校長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展的情況。

  五、實(shí)施辦法

  本評(píng)價(jià)體系具體考核學(xué)校教學(xué)的五個(gè)方面,分別為:課程實(shí)施、教學(xué)常規(guī)管理、課堂教學(xué)改革、教科研和教學(xué)效益。

  (一)課程實(shí)施方面

  1.評(píng)價(jià)內(nèi)容

  (1)學(xué)校應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家課程標(biāo)準(zhǔn),開(kāi)全開(kāi)足國(guó)家課程和地方課程。

  (2)能夠結(jié)合本校實(shí)際開(kāi)設(shè)有利于學(xué)生身心發(fā)展的校本課程,并正常實(shí)施。

  2.評(píng)價(jià)方式

  評(píng)價(jià)時(shí)將采取查閱資料、隨機(jī)聽(tīng)課、與學(xué)生座談的方式。學(xué)校不得有編造課程實(shí)施資料、臨時(shí)更換課程表等違規(guī)行為。

  (二)教學(xué)常規(guī)管理方面

  1.評(píng)價(jià)內(nèi)容

  (1)學(xué)校教師應(yīng)做到教案(或?qū)W(xué)案)項(xiàng)目齊全,能做到備課標(biāo)、備教材、備學(xué)生、備教法、備學(xué)法等。教案(或?qū)W(xué)案)應(yīng)具有創(chuàng)新性,每周有教學(xué)反思,對(duì)反思問(wèn)題有改進(jìn)措施。各年級(jí)各學(xué)科應(yīng)實(shí)行集體備課。學(xué)校每學(xué)期應(yīng)至少進(jìn)行兩次教案檢查,有評(píng)價(jià)、有反饋、有措施、有記錄。

  (2)教師能運(yùn)用新課程理念進(jìn)行教學(xué),積極創(chuàng)設(shè)自主、合作、探究的情境,課堂生成豐富,結(jié)構(gòu)完整。教師能夠經(jīng)常運(yùn)用多媒體等手段輔助教學(xué)。學(xué)生思維活躍,展示積極主動(dòng),學(xué)習(xí)效果明顯。

  (3)作業(yè)(學(xué)案訓(xùn)練)設(shè)計(jì)規(guī)范、數(shù)量適中、批改及時(shí),且有促進(jìn)學(xué)生發(fā)展的針對(duì)性評(píng)語(yǔ)。小學(xué)不留書(shū)面式家庭作業(yè),可布置一些適合小學(xué)生特點(diǎn)的體驗(yàn)式作業(yè)。初中、高中的作業(yè)應(yīng)有探究性、實(shí)踐性?xún)?nèi)容。學(xué)校每學(xué)期應(yīng)至少進(jìn)行兩次作業(yè)檢查,有評(píng)價(jià)、有反饋、有措施、有記錄。

  (4)高中教師能按學(xué)校規(guī)定進(jìn)行自習(xí)輔導(dǎo),學(xué)校對(duì)教師輔導(dǎo)自習(xí)情況有具體要求,有考評(píng)辦法,有考評(píng)結(jié)果。

  (5)校長(zhǎng)針對(duì)各年級(jí)的教育教學(xué)有適時(shí)的指導(dǎo)意見(jiàn)和建議。校級(jí)領(lǐng)導(dǎo)(除校長(zhǎng)外)和中層領(lǐng)導(dǎo)必須兼課,校領(lǐng)導(dǎo)周課時(shí)不少于4節(jié),中層領(lǐng)導(dǎo)周課時(shí)不少于8節(jié);校級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和中層領(lǐng)導(dǎo)每學(xué)期聽(tīng)課不少于40節(jié),且記錄詳細(xì),有點(diǎn)評(píng)。

  2.評(píng)價(jià)方式

  抽查教案(或?qū)W(xué)案)、學(xué)生作業(yè)、聽(tīng)課筆記等,檢查學(xué)校作業(yè)批改檢查記錄、課程安排表,隨機(jī)聽(tīng)課,與教師、學(xué)生座談。

  (三)課堂教學(xué)改革方面

  1.評(píng)價(jià)內(nèi)容

  (1)學(xué)校有課堂教學(xué)改革實(shí)施方案,有具體操作辦法和保障措施。

  (2)學(xué)校對(duì)教師發(fā)展有規(guī)劃、有目標(biāo)、有措施、有小結(jié);有計(jì)劃組織教師外出培訓(xùn)學(xué)習(xí),經(jīng)費(fèi)有保障;能利用暑期對(duì)教師進(jìn)行培訓(xùn),老師有培訓(xùn)心得;有老中青教師結(jié)對(duì)子方案實(shí)施情況總結(jié);積極參加省市教育部門(mén)組織的`業(yè)務(wù)培訓(xùn),繼續(xù)教育成績(jī)合格。

  (3)積極推進(jìn)課堂教學(xué)改革,構(gòu)建起符合新課程理念符合本校學(xué)生實(shí)際的有特色的教學(xué)模式;課堂教學(xué)實(shí)施與本校課堂教學(xué)模式相吻合;有自編自印的教育教學(xué)成果匯編。

  (4)在市教育局組織的教學(xué)團(tuán)體賽中,能夠認(rèn)真組織,積極參加,并能夠以賽促改,以賽促研,以賽促教。

  (5)在當(dāng)?shù)赜幸欢ǖ挠绊懀谑、市課堂教學(xué)改革經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)上作交流或展示,有定期組織的校內(nèi)外觀摩活動(dòng)。

  2.評(píng)價(jià)方式

  查資料、與師生座談、隨機(jī)聽(tīng)課。教學(xué)團(tuán)體賽部分,按照取得的成績(jī)進(jìn)行計(jì)分。

  (四)教科研方面

  1.評(píng)價(jià)內(nèi)容

  (1)教研機(jī)構(gòu)健全,每周有一次教研活動(dòng),且活動(dòng)有主題、有記錄、有小結(jié)、有實(shí)效;教師有業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)筆記和聽(tīng)課筆記或聽(tīng)課卡,每位教師每周聽(tīng)課不少于1節(jié)。

  (2)學(xué)校每學(xué)期至少組織一次公開(kāi)課、達(dá)標(biāo)課或示范課等活動(dòng);能積極承擔(dān)校際教研活動(dòng),資料齊全,效果良好;全體教師能積極參與網(wǎng)絡(luò)教研。

  (3)學(xué)校承擔(dān)有課題研究,有立項(xiàng)書(shū),開(kāi)題報(bào)告,有進(jìn)展,有階段性小結(jié)。學(xué)校重視小課題研究,有相應(yīng)的研究成果。

  (4)教師能夠積極參與教學(xué)研究,在各級(jí)各類(lèi)期刊發(fā)表論文或出版專(zhuān)著。

  2.評(píng)價(jià)方式

  查閱開(kāi)展教研活動(dòng)的相關(guān)資料;了解學(xué)校開(kāi)展網(wǎng)絡(luò)教研的情況,并查看學(xué)校教師建立的學(xué)科博客、學(xué)科微信群等網(wǎng)絡(luò)教研平臺(tái),或制作的微課、課件庫(kù)、試題庫(kù)等電子資料;審查學(xué)校教師撰寫(xiě)的論文和專(zhuān)著。

  (五)教學(xué)效益方面

  1.評(píng)價(jià)內(nèi)容

  (1)小學(xué)按照抽查考試成績(jī)平均分記分;初中按照中考成績(jī)平均分記分;高中按照當(dāng)年高二學(xué)業(yè)水平測(cè)試以及高三調(diào)研成績(jī)相對(duì)于學(xué)生中考成績(jī)?cè)鲩L(zhǎng)率記分。

  (2)學(xué)生在當(dāng)年的音樂(lè)、美術(shù)、體育、英語(yǔ)、作文、科學(xué)技術(shù)、信息技術(shù)、發(fā)明創(chuàng)造、奧林匹克等競(jìng)賽評(píng)比中獲獎(jiǎng)的,按一定比值換算進(jìn)行計(jì)分。

  2.評(píng)價(jià)方式

  以第一名為基準(zhǔn)計(jì)滿(mǎn)分,其余按各自成績(jī)與第一名成績(jī)的比值進(jìn)行換算。

  教育教學(xué)質(zhì)量是學(xué)校生存與發(fā)展的生命線(xiàn)。實(shí)施科學(xué)有效的教學(xué)質(zhì)量評(píng)價(jià)可以激勵(lì)學(xué)校內(nèi)涵發(fā)展,全面推進(jìn)素質(zhì)教育,促進(jìn)學(xué)生健康成長(zhǎng)。市教育局將把此項(xiàng)工作納入對(duì)學(xué)校和校長(zhǎng)的業(yè)績(jī)考核,作為評(píng)價(jià)學(xué)校教學(xué)工作的主要依據(jù)和年度目標(biāo)責(zé)任考核的重要內(nèi)容。對(duì)當(dāng)年評(píng)估結(jié)果位次靠前或教學(xué)質(zhì)量提高幅度較大的學(xué)校予以表彰;對(duì)工作懈怠、弄虛作假、評(píng)估結(jié)果處于末位或下降幅度大的學(xué)校亮黃牌,提出警告,責(zé)令整改。各學(xué)校要把過(guò)程監(jiān)控和教學(xué)質(zhì)量評(píng)估納入學(xué)校教育教學(xué)管理的常規(guī)工作,針對(duì)存在的問(wèn)題,采取有效的整改措施,不斷提高學(xué)校的教學(xué)質(zhì)量,辦好人民滿(mǎn)意的教育。

  日常工作督查實(shí)施方案 篇6

  教學(xué)質(zhì)量是學(xué)校的生命線(xiàn),是學(xué)校一切工作的中心,是學(xué)校發(fā)展的永恒主題。鑒于過(guò)去的一個(gè)學(xué)年我校的教學(xué)質(zhì)量落后,尤其是畢業(yè)班的教學(xué)質(zhì)量嚴(yán)重滯后,為了盡快提高教學(xué)質(zhì)量,扭轉(zhuǎn)落后的局面,新學(xué)年打個(gè)翻身仗,特別制定本方案。

  一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),建賬三制,完善考評(píng)細(xì)則,民主管理。

  開(kāi)學(xué)伊始,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子就把提高教學(xué)質(zhì)量作為重中之重的工作來(lái)抓,經(jīng)過(guò)商議,實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)分包責(zé)任制,每?jī)晌活I(lǐng)導(dǎo)分包一個(gè)級(jí)段,每位領(lǐng)導(dǎo)分包一個(gè)或兩個(gè)教研組,負(fù)責(zé)該級(jí)段教研組的教學(xué)質(zhì)量。正主任以上的領(lǐng)導(dǎo),沒(méi)人分包兩個(gè)畢業(yè)班級(jí),協(xié)同任課教師提高分包班級(jí)的教學(xué)質(zhì)量,對(duì)分包班級(jí)的教學(xué)質(zhì)量全面負(fù)責(zé)。確保上下一心,齊抓共管,提高質(zhì)量。其次,加大學(xué)校的制度管理,保證學(xué)校管理規(guī)范化,制度化,向管理要質(zhì)量,讓管理出效益。眾人拾柴,集思廣益,在廣泛聽(tīng)取不同意見(jiàn)的意見(jiàn)的基礎(chǔ)上,出臺(tái)一系列切合我校實(shí)際,注重實(shí)效的條例和制度,我校相繼制定了《學(xué)校目標(biāo)管理獎(jiǎng)懲意見(jiàn)》、《級(jí)段目標(biāo)管理量化考評(píng)細(xì)則及獎(jiǎng)懲意見(jiàn)》、《教職工績(jī)效量化考核細(xì)則》、《學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子成員目標(biāo)管理考核細(xì)則》等一系列文件,匯編成冊(cè),人手一份,逐條學(xué)習(xí)、領(lǐng)會(huì),使領(lǐng)導(dǎo)、教師增強(qiáng)了質(zhì)量意識(shí)和責(zé)任意識(shí)。第三,根據(jù)我校班大人多的現(xiàn)狀,修訂完善了考評(píng)細(xì)則,班級(jí)目標(biāo)管理量化考評(píng)的1000分中,教學(xué)管理及質(zhì)量占500分,期中教學(xué)質(zhì)量就占400分。變?cè)瓉?lái)每次質(zhì)量檢測(cè)兩率一分的300分為500分,增加了每班前40名的平均分和后15名的平均分,畢業(yè)班在春秋兩期的期末考試后,還要以學(xué)生語(yǔ)文、數(shù)學(xué)、英語(yǔ)單科排序,語(yǔ)文、數(shù)學(xué)獎(jiǎng)懲前600名,英語(yǔ)獎(jiǎng)懲前300名,每生5元。這樣,加大了教學(xué)質(zhì)量的權(quán)重和獎(jiǎng)勵(lì),真正使每位教師心系教學(xué),心系質(zhì)量。

  二、認(rèn)真落實(shí)教學(xué)常規(guī),實(shí)施精細(xì)化過(guò)程管理

  “常規(guī)——過(guò)程——細(xì)節(jié)”可以說(shuō)是當(dāng)前教學(xué)質(zhì)量提高最實(shí)在、最有效的方法。在實(shí)踐中,我們總結(jié)歸納出:備課是提高教學(xué)質(zhì)量的關(guān)鍵,上課是提高教學(xué)質(zhì)量的核心,作業(yè)批改、檢測(cè)是提高教學(xué)質(zhì)量的手段。為此,我校教師人手一份《素質(zhì)教育教學(xué)規(guī)范》,規(guī)范中對(duì)備、講、輔、批、考、評(píng)、補(bǔ)各環(huán)節(jié)的工作提出明確的行為和量化、要求,并嚴(yán)格執(zhí)行,使教學(xué)常規(guī)管理更人性化、規(guī)范化。

  近年來(lái),我校注重教學(xué)常規(guī)的管理與落實(shí),堅(jiān)持一月一次全面檢查、一周一次抽檢和領(lǐng)導(dǎo)視導(dǎo)抽查相結(jié)合,有檢查必有總結(jié),有總結(jié)必有通報(bào),在檢查與通報(bào)中,使每位教師看到成績(jī),明白不足,揚(yáng)長(zhǎng)避短,與時(shí)俱進(jìn),向扎實(shí)的常規(guī)要質(zhì)量,并把每次常規(guī)檢查的結(jié)果與教職工績(jī)效量化的教學(xué)過(guò)程性考評(píng)掛起鉤來(lái),促使每位教師認(rèn)真落實(shí)教學(xué)常規(guī),努力提高教學(xué)質(zhì)量。

  三、教研興校,多渠道提高教師素質(zhì)

  根據(jù)校情,我校圍繞“教研興校”開(kāi)展工作,建立了由學(xué)校教研領(lǐng)導(dǎo)小組→各年級(jí)各科教研組→各實(shí)驗(yàn)專(zhuān)題小組→教研沙龍組成的立體化、全方位、多層次、多渠道的教科研網(wǎng)絡(luò),以此提升教師的整體素質(zhì)。

  1、改革實(shí)驗(yàn)大課題的研究。

  為提高教育教學(xué)質(zhì)量,我們持之以恒地進(jìn)行改革課題實(shí)驗(yàn)研究。“十一五”期間,4個(gè)省級(jí)以上立項(xiàng)的實(shí)驗(yàn)課題,正在加緊進(jìn)行實(shí)驗(yàn)研究。其中《利用網(wǎng)絡(luò)及其資源加強(qiáng)小學(xué)生思想道德建設(shè)的研究》作為國(guó)家“十一五”規(guī)劃課題已于20xx年3月29日在鄭州結(jié)題,專(zhuān)家評(píng)委組在通過(guò)匯報(bào)、質(zhì)疑、答辯、審查后一致認(rèn)為,該課題有一定的理論高度及前瞻性,有較強(qiáng)的可操作性,給予了高度的評(píng)價(jià)。目前《網(wǎng)絡(luò)時(shí)代小學(xué)學(xué)困生心理研究》作為“十二五”規(guī)劃課題立項(xiàng),并在積極地實(shí)踐研究中。

  2、以教研作支撐,全面提升教師素質(zhì)。

  在教育教學(xué)工作中,我們提出了以教研促進(jìn)教師素質(zhì)提升的工作思路,為此除大力支持全體教師參加各種培訓(xùn)外,還加強(qiáng)了校本教研和培訓(xùn)工作。為保證學(xué)校的校本教研工作規(guī)范化、制度化地開(kāi)展,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)分包到教研組參加教研活動(dòng)。每間隔一周每個(gè)教研組都抽出兩節(jié)課時(shí)間開(kāi)展教研,畢業(yè)班每周教研一次,每次教研,都做到有研究主題,有中心發(fā)言人,有發(fā)言材料,有教研記錄。研究新課程標(biāo)準(zhǔn),研究課改方向,研究教材教法,尋求培養(yǎng)學(xué)生學(xué)習(xí)能力,學(xué)習(xí)習(xí)慣的突破口。在此基礎(chǔ)上,教師進(jìn)行集體備課,然后再由每位同志結(jié)合教學(xué)實(shí)際,寫(xiě)出個(gè)性化的教案。為了檢驗(yàn)各組備課情況,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)采用“聽(tīng)課推門(mén)制”,每次聽(tīng)課前做到“三不”,即“不論課別,不分課型,不提前打招呼”。領(lǐng)導(dǎo)每聽(tīng)一節(jié)課,都要認(rèn)真評(píng)課,并檢查教案,看上課與備課是否相符、上課與課改新理念是否相符。對(duì)一些青年教師,我們采取跟蹤聽(tīng)課制,連續(xù)聽(tīng)一周或更長(zhǎng)的.時(shí)間,促使其不斷進(jìn)步。

  3、開(kāi)辦教研沙龍活動(dòng),提升教研層次

  在校本教研、各教研組活動(dòng)的基礎(chǔ)上,開(kāi)展了教科研沙龍活動(dòng),逐步提升教研的層次。具體做法是:針對(duì)課堂教學(xué)中出現(xiàn)的熱點(diǎn)問(wèn)題、焦點(diǎn)問(wèn)題,或同志們?cè)诮虒W(xué)工作中出現(xiàn)的疑難、困惑,各組派出代表參加學(xué)校的沙龍論壇。例如“百人大班條件下如何提高教學(xué)質(zhì)量”“課改條件下如何落實(shí)教學(xué)方式的轉(zhuǎn)變”“課改條件下如何落實(shí)學(xué)生學(xué)習(xí)方式的轉(zhuǎn)變”畢業(yè)班教學(xué)經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)等等。在教研活動(dòng)上,與會(huì)同志就暢所欲言,使全體同志們?cè)谘杏懼泄餐岣,在研討中分享成功的喜悅?/p>

  四、根據(jù)課堂教學(xué)改革,打造高效課堂,向40分鐘要質(zhì)量

  1、“高校課堂年”活動(dòng)和“四課四優(yōu)”活動(dòng)相結(jié)合,提高課堂教學(xué)效益。

  提高教學(xué)質(zhì)量的成功與否,關(guān)鍵在課堂,所以我們將針對(duì)語(yǔ)文課的識(shí)字教學(xué)和閱讀教學(xué)、作文指導(dǎo)課、講評(píng)課教學(xué)及數(shù)學(xué)課的應(yīng)用題教學(xué)、數(shù)學(xué)廣角教學(xué)等進(jìn)行自下而上的四課活動(dòng),全體教師人人參與,先在教研組內(nèi)進(jìn)行備課、說(shuō)課、講課、聽(tīng)課,多()向?qū)W校推薦優(yōu)質(zhì)課教師,學(xué)校統(tǒng)一組織評(píng)委,開(kāi)展學(xué)校以聽(tīng)評(píng)課研討活動(dòng),通過(guò)該活動(dòng)的開(kāi)展,提高教師的'素質(zhì),從而提高課堂教學(xué)效益,打造高效課堂。

  2、典型引路,開(kāi)展示范課活動(dòng)。

  在“四課四優(yōu)”活動(dòng)的基礎(chǔ)上,我們開(kāi)展了示范課教學(xué)活動(dòng)。我們將采取了名師帶動(dòng)、骨干示范、人人展示的一系列舉措,由點(diǎn)到面全面開(kāi)展。所謂名師帶動(dòng)就是由學(xué)校的特級(jí)教師或省級(jí)骨干教師擔(dān)任說(shuō)課、講課、評(píng)課的主講,除自身上好觀摩課外,還要做好其它教師的指導(dǎo)工作,發(fā)現(xiàn)典型,培養(yǎng)骨干,樹(shù)立課堂教改新秀。所謂骨干示范即評(píng)選和確定一部分課改成效顯著的教師定期擔(dān)任示范課主講,推廣他們的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)。所謂人人展示即要求每位教師每每學(xué)生至少上兩節(jié)能夠體現(xiàn)教學(xué)方式轉(zhuǎn)變的公開(kāi)課。學(xué)校組成指導(dǎo)小組,一個(gè)一個(gè)進(jìn)行評(píng)價(jià),肯定成績(jī),指出問(wèn)題,計(jì)入教師考評(píng)檔案,促進(jìn)課堂效益革和教師素質(zhì)的提高。

  3、以老帶新,幫助青年教師盡快成長(zhǎng)

  今年秋期,我校新進(jìn)代課教師和新調(diào)整崗位教師二十多位,他們或剛走出校門(mén)踏上工作崗位,或擔(dān)任新的年級(jí)新的學(xué)科,為使他們盡快融入隊(duì)伍,盡快熟悉教學(xué)教法,盡快把握課堂教學(xué),我將在典型引路,骨干示范的基礎(chǔ)上,開(kāi)展青年教師成長(zhǎng)課活動(dòng)和以老帶新一幫一活動(dòng),通過(guò)聽(tīng)、講、評(píng),幫促使他們盡快成長(zhǎng),縮小班級(jí)間質(zhì)量上的差距。

  五、加強(qiáng)過(guò)程性質(zhì)量檢查與分析,切實(shí)做好培優(yōu)補(bǔ)差工作

  質(zhì)量檢測(cè)是教學(xué)過(guò)程中的重要部分,便于及時(shí)發(fā)現(xiàn)教學(xué)薄弱環(huán)節(jié)和存在的問(wèn)題。除學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)隨堂聽(tīng)課,對(duì)課堂教學(xué)效果進(jìn)行監(jiān)控外,還加大力度進(jìn)行周周清、單元清,間周一次的抽考和一月一次的月考,每次考試過(guò)后,各班成績(jī)?cè)谛@中張榜公布,每位教師要針對(duì)試卷情況進(jìn)行分析,由教導(dǎo)處組織召開(kāi)質(zhì)量分析會(huì),通報(bào)數(shù)據(jù),明白位次,分析會(huì)上,成績(jī)優(yōu)秀者說(shuō)經(jīng)驗(yàn),落后者找原因,制定整改措施,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)跟蹤視導(dǎo),確保教學(xué)質(zhì)量穩(wěn)步提升。

  事實(shí)證明,要想提高一個(gè)多人大班的質(zhì)量,誰(shuí)不注意培優(yōu)補(bǔ)差工作,那質(zhì)量就無(wú)從談起,所以,今秋在修訂考評(píng)細(xì)則時(shí),把對(duì)質(zhì)量檢測(cè)的考評(píng)時(shí)分制增加了前40名學(xué)生的平均分和后15名學(xué)生的平均分的200分值,目的在于促使全體教師在日常教學(xué)工作中,把培優(yōu)補(bǔ)差當(dāng)成重點(diǎn)任務(wù),重點(diǎn)工作去落實(shí)。我們將適時(shí)召開(kāi)培優(yōu)補(bǔ)差座談會(huì),使所有班齊頭并進(jìn),共同提高。

  六、以活動(dòng)為載體,全面提高教學(xué)質(zhì)量

  近年來(lái),我們關(guān)注學(xué)生的個(gè)性特點(diǎn),開(kāi)發(fā)學(xué)生的潛質(zhì),使每個(gè)學(xué)生能夠充分地學(xué)習(xí)和發(fā)展。我校將定期開(kāi)展不同形式的活動(dòng),給學(xué)生搭建表現(xiàn)自我、展示自我、發(fā)展自我的平臺(tái),在豐富多彩的活動(dòng)中提高學(xué)生的綜合素質(zhì)。根據(jù)小學(xué)生的年齡特征和教材特點(diǎn),結(jié)合各年級(jí)的實(shí)際情況,開(kāi)展語(yǔ)文課本劇表演比賽、英語(yǔ)口語(yǔ)交際比賽,英語(yǔ)情境劇表演比賽、背書(shū)比賽、書(shū)寫(xiě)比賽、朗讀比賽、作文比賽、計(jì)算能力比賽、應(yīng)用題分析比賽、才藝展示、作業(yè)展評(píng)、日記展評(píng)、閱讀札記展評(píng)等豐富多彩的活動(dòng)。通過(guò)這些活動(dòng)的開(kāi)展,使學(xué)生的素質(zhì)得以提高,繼而全面提高教學(xué)質(zhì)量、

  總之,提高教學(xué)質(zhì)量,創(chuàng)辦一流學(xué)校,辦人民滿(mǎn)意學(xué)校,是我們的責(zé)任和義務(wù),我們將會(huì)在中心校的正確指導(dǎo)下,在校委會(huì)的具體領(lǐng)導(dǎo)下,在全體教師的共同努力下,同心同德,凝神聚力,突出教學(xué)的中心位置,真抓實(shí)干,穩(wěn)定提高我校的教學(xué)質(zhì)量。

  日常工作督查實(shí)施方案 篇7

  一、基礎(chǔ)教育工作

 。ㄒ唬⿲W(xué)前教育

  1加強(qiáng)公、民辦幼兒園的管理,引領(lǐng)幼兒園特別是民辦幼兒園加強(qiáng)安全管理,進(jìn)一步規(guī)范民辦幼兒園的辦學(xué)行為,做好民辦幼兒園年檢工作。繼續(xù)推進(jìn)學(xué)前教育試點(diǎn)項(xiàng)目工程,增加公辦幼兒園容量,鞏固提高學(xué)前教育入園率。

  2加強(qiáng)幼兒園一日常規(guī)活動(dòng)管理,糾正學(xué)前教育小學(xué)化傾向,全面提升幼兒園辦園水平。

  3組織開(kāi)展學(xué)前教育系列培訓(xùn)活動(dòng),通過(guò)教師業(yè)務(wù)比賽、成果展示等方式,加強(qiáng)幼兒教師隊(duì)伍建設(shè),進(jìn)一步提高學(xué)前教育質(zhì)量。

 。ǘ┝x務(wù)教育

  1嚴(yán)格落實(shí)義務(wù)教育階段學(xué)!熬徒雽W(xué)、劃片招生”政策,實(shí)施“陽(yáng)光招生”,進(jìn)一步規(guī)范學(xué)生有序流動(dòng),逐步化解超大班,控制“大校額”學(xué)校規(guī)模。

  2繼續(xù)抓好教學(xué)常規(guī)管理工作,深化貫徹執(zhí)行教育部《義務(wù)教育學(xué)校管理標(biāo)準(zhǔn)(試行)》,加大對(duì)教學(xué)過(guò)程的監(jiān)管和督查力度,大力倡導(dǎo)質(zhì)量立校、特色興校。

  3.全面規(guī)范辦學(xué)行為,檢查教學(xué)計(jì)劃執(zhí)行情況,尤其是開(kāi)齊課程、開(kāi)足課時(shí)情況,督查學(xué)校行政上課、聽(tīng)課、評(píng)課和教育教學(xué)管理工作落實(shí)情況。全面落實(shí)國(guó)家課程方案,開(kāi)展普通中小學(xué)課程實(shí)施水平評(píng)估,提高課程實(shí)施水平。

  4.積極組織參加全市科技創(chuàng)新大賽,組織好漢字聽(tīng)寫(xiě)大賽、閱讀等系列活動(dòng)。

 。ㄈ┢胀ǜ咧薪逃

  1.進(jìn)一步實(shí)施高中階段招生考試制度改革,堅(jiān)持普通高中規(guī)模與質(zhì)量的均衡發(fā)展,全面深化普通高中課程改革,提升高中教育質(zhì)量。

  2.繼續(xù)加強(qiáng)高三畢業(yè)班工作督查,全面完成20xx年高考目標(biāo)任務(wù)。

  3.完成中學(xué)省一級(jí)示范校、長(zhǎng)赤中學(xué)省二級(jí)示范校創(chuàng)建工作。

  (四)管理工作

  1.完善教學(xué)質(zhì)量管理體系。進(jìn)一步落實(shí)教學(xué)質(zhì)量目標(biāo)責(zé)任制和教學(xué)責(zé)任事故追究制,落實(shí)“校干包級(jí),班主任包班,教師包學(xué)科、包學(xué)生、包質(zhì)量”的管理機(jī)制。強(qiáng)化教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控,定期對(duì)中小學(xué)進(jìn)行教學(xué)質(zhì)量檢測(cè),及時(shí)召開(kāi)階段性質(zhì)量分析總結(jié)會(huì),確保新課程教學(xué)質(zhì)量目標(biāo)的全面落實(shí)。

  2.改革教學(xué)評(píng)價(jià)辦法。實(shí)施從德、能、勤、績(jī)等方面全面考評(píng)教師,充分調(diào)動(dòng)教師的教學(xué)積極性,促進(jìn)教師的專(zhuān)業(yè)化發(fā)展,促進(jìn)教學(xué)方式的科學(xué)化、民主化。堅(jiān)持“從起點(diǎn)看提高,從入口看出口,從基礎(chǔ)看發(fā)展”的原則,促進(jìn)學(xué)生、教師、學(xué)校在原有基礎(chǔ)上逐步提高。

  3.著力提高課堂教學(xué)效率,每學(xué)期召開(kāi)一次全縣暨學(xué)區(qū)教學(xué)質(zhì)量分析會(huì),真正建立和健全質(zhì)量監(jiān)控體系,提升義務(wù)教育質(zhì)量。

  4.加大對(duì)學(xué)校教學(xué)工作的督查力度,組織實(shí)施對(duì)全縣各級(jí)各類(lèi)學(xué)校的教育教學(xué)管理定時(shí)和不定時(shí)檢查考核,加大對(duì)小學(xué)、初中教學(xué)質(zhì)量的抽考和評(píng)估。

  二、職業(yè)成人教育工作

  1.進(jìn)一步加大職業(yè)教育宣傳力度,把穩(wěn)定中等職業(yè)教育規(guī)模作為首要任務(wù),大力開(kāi)展職業(yè)教育宣傳進(jìn)“鄉(xiāng)村、社區(qū)、學(xué)校、家庭”四進(jìn)活動(dòng),營(yíng)造全社會(huì)關(guān)心支持職業(yè)教育的氛圍。

  2.進(jìn)一步打造我縣職業(yè)教育的特色和品牌,切實(shí)加強(qiáng)中等職業(yè)學(xué)校教學(xué)管理,有效提升中等職業(yè)學(xué)校學(xué)生文化素質(zhì)和職業(yè)技能,全面提高職業(yè)教育教學(xué)質(zhì)量;深化校企合作,實(shí)現(xiàn)校企優(yōu)勢(shì)互補(bǔ),合作共贏,有效提高技術(shù)技能人才培養(yǎng)質(zhì)量,進(jìn)一步提高職業(yè)教育服務(wù)地方經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的能力。

  3.加強(qiáng)“雙師型”教師隊(duì)伍建設(shè),采取培養(yǎng)、培訓(xùn)、引進(jìn)、聘用等辦法,加大中等職業(yè)學(xué)校專(zhuān)業(yè)教師培訓(xùn)力度,通過(guò)參加國(guó)家、省級(jí)骨干教師培訓(xùn),選派教師到企業(yè)接受實(shí)習(xí)培訓(xùn),提高教師專(zhuān)業(yè)實(shí)踐能力,建設(shè)一支滿(mǎn)足需要、結(jié)構(gòu)合理、素質(zhì)優(yōu)良、專(zhuān)業(yè)扎實(shí)的“雙師型”教師隊(duì)伍。

  4.全力做好中職招生送培工作,嚴(yán)禁非法招生和招生欺詐行為,禁止有償招生,全面完成中職招生目標(biāo)任務(wù),進(jìn)一步搞好藏區(qū)“9+3”學(xué)生免費(fèi)職教工作,提高中職惠民普及面。

  5.進(jìn)一步加強(qiáng)中職與高職的接軌,建立中職到高職的直通車(chē),探索中職文化課和個(gè)別專(zhuān)業(yè)課的抽考監(jiān)測(cè),開(kāi)好中職學(xué)校師生技能大賽,推廣和提高創(chuàng)業(yè)教育的規(guī)模和影響,提升職業(yè)教育的吸引力,提高中職的社會(huì)認(rèn)同度。

  6.繼續(xù)加強(qiáng)中職學(xué)校專(zhuān)業(yè)規(guī)范化建設(shè),編寫(xiě)有影響的校本教材,提高教學(xué)實(shí)訓(xùn)水平。按照教育部專(zhuān)業(yè)設(shè)置標(biāo)準(zhǔn),大力實(shí)施專(zhuān)業(yè)考核,形成以素質(zhì)能力評(píng)價(jià)學(xué)生、以教學(xué)效果評(píng)價(jià)教師、校內(nèi)與校外結(jié)合的質(zhì)量評(píng)價(jià)機(jī)制,提高教育教學(xué)水平。

  7.加強(qiáng)校園文化建設(shè)。各職業(yè)學(xué)校既要重視校園物質(zhì)文化建設(shè),又要重視校園精神文化建設(shè),在結(jié)合中職學(xué)生特點(diǎn)和發(fā)展需要的基礎(chǔ)上,通過(guò)文化宣傳、舉辦活動(dòng)等載體,全方位多角度地開(kāi)展學(xué)生喜愛(ài)的文體活動(dòng),豐富學(xué)生課外生活,為學(xué)生未來(lái)發(fā)展奠基。

  8.加快發(fā)展成人教育,面向就業(yè)市場(chǎng)和新興產(chǎn)業(yè),依托工業(yè)園區(qū),充分發(fā)揮職業(yè)學(xué)校輻射帶動(dòng)作用,構(gòu)建成人教育培訓(xùn)網(wǎng)絡(luò),完善縣、鄉(xiāng)、村三級(jí)職教體系。爭(zhēng)取人社、農(nóng)業(yè)等部門(mén)支持,擴(kuò)大職業(yè)培訓(xùn)規(guī)模,實(shí)施“五大培訓(xùn)工程”,全力支持經(jīng)濟(jì)社會(huì)和產(chǎn)業(yè)發(fā)展。

  三、德體衛(wèi)藝教育工作

  1.以“奮發(fā)向上,崇德向善”、“紅領(lǐng)巾心向黨”等為主題,扎實(shí)開(kāi)展好愛(ài)國(guó)主義讀書(shū)教育系列活動(dòng)和少兒書(shū)信大賽。

  加強(qiáng)家校聯(lián)動(dòng),建好家長(zhǎng)學(xué)校,開(kāi)展“教師家訪(fǎng)進(jìn)萬(wàn)家”、“平安紅領(lǐng)巾行動(dòng)”、“紅領(lǐng)巾手拉手”等特色活動(dòng),充分發(fā)揮少先隊(duì)組織的作用,增強(qiáng)德育工作實(shí)效。加強(qiáng)時(shí)代精神教育、社會(huì)主義核心價(jià)值體系學(xué)習(xí)教育和中小學(xué)生文明禮儀教育。

  2.做好省、市、縣級(jí)陽(yáng)光體育示范學(xué)校的驗(yàn)收評(píng)估和復(fù)查工作,組織開(kāi)展省、市級(jí)綠色學(xué)校和體育傳統(tǒng)項(xiàng)目學(xué)校的.創(chuàng)建工作,創(chuàng)建省、市藝術(shù)教育特色學(xué)校各一所。做好省、市、縣各級(jí)“三好學(xué)生”“優(yōu)秀學(xué)生干部”“先進(jìn)班集體”評(píng)選工作。

  3.全面實(shí)施《國(guó)家學(xué)生體質(zhì)健康標(biāo)準(zhǔn)》,認(rèn)真實(shí)施《中小學(xué)心理健康教育指導(dǎo)綱要》,堅(jiān)持科學(xué)的作息時(shí)間,加強(qiáng)學(xué)校體育、衛(wèi)生和藝術(shù)教育工作,繼續(xù)做好留守兒童關(guān)愛(ài)工作。深入開(kāi)展學(xué)生心理健康教育,開(kāi)展心理健康優(yōu)質(zhì)課評(píng)選活動(dòng)和學(xué)生心理健康知識(shí)競(jìng)賽活動(dòng),引導(dǎo)學(xué)生正確處理學(xué)習(xí)和生活中遇到的各種壓力和挫折,全面提升學(xué)生綜合素質(zhì)。

  4.深入推進(jìn)學(xué)校特色文化創(chuàng)建工作,豐富學(xué)校特色文化建設(shè)內(nèi)涵,強(qiáng)化特色項(xiàng)目建設(shè),形成校本教材和校本課程。加強(qiáng)宣傳工作,要總結(jié)出本校文化建設(shè)的成果,擴(kuò)大學(xué)校特色文化影響力,有經(jīng)驗(yàn)交流文章在省、市主流媒體上發(fā)表。召開(kāi)特色文化論壇、現(xiàn)場(chǎng)會(huì),對(duì)申報(bào)特色文化建設(shè)四、五星級(jí)的學(xué)校進(jìn)行復(fù)查驗(yàn)收,提升學(xué)校特色文化建設(shè)總體水平,建成10所以上在全市有影響的特色學(xué)校。

  5.舉辦好全縣中小學(xué)生“三大球”比賽、中小學(xué)生田徑運(yùn)動(dòng)會(huì)。組織好藝術(shù)節(jié)活動(dòng),并推選優(yōu)秀選手和優(yōu)秀藝術(shù)節(jié)目參加省、市相關(guān)評(píng)比活動(dòng)。組織好全縣文藝匯演、中學(xué)生演講大賽和高中生辯論大賽。努力承辦好市中學(xué)生運(yùn)動(dòng)會(huì),力爭(zhēng)在省、市藝術(shù)節(jié)活動(dòng)評(píng)比中取得更好的成績(jī)。

  6.做好20xx年初中畢業(yè)生升學(xué)體育考試工作和高中一年級(jí)新生軍訓(xùn)工作,扎實(shí)開(kāi)展陽(yáng)光體育活動(dòng),認(rèn)真落實(shí)每天一小時(shí)的校園體育運(yùn)動(dòng)、創(chuàng)新大課間體育活動(dòng)和特色體育興趣小組活動(dòng)。

  7.繼續(xù)開(kāi)展“文明班級(jí)”、“文明宿舍”評(píng)比活動(dòng),營(yíng)造美好的辦學(xué)環(huán)境。進(jìn)一步鞏固“五創(chuàng)聯(lián)動(dòng)”和城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理“進(jìn)學(xué)!被顒(dòng)成果,大力加強(qiáng)中小學(xué)校園“六化”建設(shè),認(rèn)真開(kāi)展傳染病防治工作,繼續(xù)開(kāi)展“爭(zhēng)做文明使者我為城市添彩”“發(fā)展我成長(zhǎng)城市文明我先行”等活動(dòng),積極參與創(chuàng)建全國(guó)衛(wèi)生城市工作。

  8.加強(qiáng)學(xué)校美育工作,開(kāi)展高雅藝術(shù)進(jìn)校園活動(dòng),扎實(shí)推進(jìn)中華經(jīng)典誦讀行動(dòng)。

  日常工作督查實(shí)施方案 篇8

  為深入學(xué)習(xí)借鑒“嘗試教育”理論,進(jìn)一步推進(jìn)我校課堂教學(xué)模式改革,實(shí)現(xiàn)“以先進(jìn)教育思想引領(lǐng)學(xué)生全面成長(zhǎng)”的教育目標(biāo)。按照市教育局有關(guān)要求,從本學(xué)期開(kāi)始,我校將學(xué)習(xí)引進(jìn)“嘗試教學(xué)法”等先進(jìn)的課堂教學(xué)模式,通過(guò)學(xué)習(xí)借鑒,實(shí)驗(yàn)探索,構(gòu)建適合梁樹(shù)學(xué)生發(fā)展的特色課堂教學(xué)模式。經(jīng)學(xué)校班子研究決定,制定《梁樹(shù)中學(xué)“嘗試教育”課堂教學(xué)模式改革推進(jìn)方案》,具體安排如下。

  一、指導(dǎo)思想

  以素質(zhì)教育和新課改理念為統(tǒng)領(lǐng),以“嘗試教育”理論為指導(dǎo),以轉(zhuǎn)變教師傳統(tǒng)的教學(xué)方式為前提,以培養(yǎng)學(xué)生“主動(dòng)自主學(xué)習(xí),互助合作探究”良好學(xué)習(xí)習(xí)慣為目標(biāo),深入挖掘我校課改經(jīng)驗(yàn)和優(yōu)勢(shì)學(xué)科,以先進(jìn)的教育理念、教學(xué)方式和學(xué)習(xí)方式,全面提高教育質(zhì)量,引領(lǐng)和促進(jìn)師生共同成長(zhǎng)。

  二、推進(jìn)目標(biāo)

  深入學(xué)習(xí)“嘗試教育”理論,借鑒先進(jìn)課堂教學(xué)模式,帶動(dòng)廣大教師通過(guò)理論學(xué)習(xí)、參觀聽(tīng)課、強(qiáng)化備課、課例研究、帶題教研、帶題授課、重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)、示范引領(lǐng)、構(gòu)建模式等形式,初步構(gòu)建具有梁樹(shù)特色的多元化課堂教學(xué)模式。

  三、推進(jìn)措施

  1、學(xué)習(xí)感悟階段(20xx年1月—3月):通過(guò)講座、印發(fā)學(xué)習(xí)資料、上示范課、自主學(xué)習(xí)和測(cè)試、專(zhuān)家引領(lǐng)培訓(xùn)、到兄弟學(xué)校聽(tīng)課、教研組和備課組集體研討、確定帶題教研課題等形式,激發(fā)教師轉(zhuǎn)變思想觀念,自覺(jué)接受“嘗試教學(xué)”模式,主動(dòng)實(shí)驗(yàn)探索的積極性和主動(dòng)性。

  2、實(shí)驗(yàn)探索階段(20xx年4月—5月中旬):以學(xué)科教研組和備課組為單位,確定首批實(shí)驗(yàn)教師,召開(kāi)動(dòng)員大會(huì);啟動(dòng)嘗試教學(xué)課例研究;探索開(kāi)發(fā)“嘗試教學(xué)”導(dǎo)學(xué)案;啟動(dòng)教師帶題授課計(jì)劃;組建課改指導(dǎo)小組,深入課堂指導(dǎo)實(shí)驗(yàn)教師研究課和課例,進(jìn)一步規(guī)范導(dǎo)學(xué)案制定;有重點(diǎn)地在初一、初二學(xué)年和部分學(xué)科、部分教師中開(kāi)展重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)研究。

  3、展示交流階段(20xx年5月中旬—6月中末):經(jīng)過(guò)前期至少兩次課例實(shí)驗(yàn)和研討,在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、專(zhuān)家和教研組研討基礎(chǔ)上,確定重點(diǎn)學(xué)科和教師面向全校展示,組織全校教師觀摩研討,形成初級(jí)模式。

  4、強(qiáng)化學(xué)習(xí)階段(20xx年7月中旬—8月末):利用暑假和開(kāi)學(xué)前后時(shí)間,組織教師專(zhuān)題學(xué)習(xí)“嘗試教學(xué)”和其它教育教學(xué)理論,在條件允許的情況下邀請(qǐng)專(zhuān)家前來(lái)指導(dǎo)講學(xué),組織教師外出參觀學(xué)習(xí)。同時(shí),假前為教師安排好學(xué)習(xí)內(nèi)容和思考提綱,引導(dǎo)教師利用假期自主學(xué)習(xí),開(kāi)學(xué)后組織理論測(cè)試和讀書(shū)交流。

  5、建模打樣階段(20xx年9月—10月末):組織實(shí)驗(yàn)教師和有關(guān)專(zhuān)家,研究制定我校課堂教學(xué)改革總體模式框架,在全校教師中開(kāi)展論證和征求意見(jiàn);各學(xué)科教研組根據(jù)學(xué)校總的模式框架,構(gòu)建符合各自學(xué)科特點(diǎn)的課堂教學(xué)模式;利用兩周時(shí)間,組織實(shí)驗(yàn)教師上示范課和樣板課,為全校教師打樣示范。

  6、全員推進(jìn)階段(20xx年11月—12月中旬):根據(jù)學(xué)?偟哪J娇蚣芎透鲗W(xué)科特色課堂教學(xué)模式,開(kāi)展全員性教學(xué)研評(píng)活動(dòng),采取人人過(guò)關(guān)的形式,每人上一節(jié)課改課,教研組和指導(dǎo)小組評(píng)價(jià)、指導(dǎo),符合課程模式標(biāo)準(zhǔn)的教師視為合格,通過(guò)考核評(píng)價(jià)。凡不符合課程模式標(biāo)準(zhǔn)的,視為不合格,要在教研組和指導(dǎo)小組的幫助下盡快修正問(wèn)題,進(jìn)行第二次、第三次試講,直至合格。同時(shí),對(duì)教師日常課堂教學(xué)進(jìn)行跟蹤問(wèn)效,確保教師在日常教學(xué)過(guò)程中按照新模式授課,避免反彈。

  7、總結(jié)評(píng)估階段(20xx年12月中旬—20xx年1月):對(duì)一年來(lái)學(xué)校課程改革情況做系統(tǒng)評(píng)估和總結(jié),一是邀請(qǐng)市教育局領(lǐng)導(dǎo)、市教育學(xué)院專(zhuān)家、兄弟學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和教師對(duì)我校課堂教學(xué)模式進(jìn)行評(píng)估,指出問(wèn)題,提出修正意見(jiàn);二是對(duì)教研組織“帶題教研”課題和教師“帶題授課”進(jìn)行總結(jié)展示,對(duì)課題研究成果進(jìn)行表彰和展示;三是開(kāi)展優(yōu)秀課改實(shí)驗(yàn)教師、課改新秀等評(píng)比活動(dòng),大張旗鼓地表彰在本次課堂教學(xué)模式改革中涌現(xiàn)出的先進(jìn)教師。

  四、保障措施

  1、成立梁樹(shù)中學(xué)課堂教學(xué)模式改革推進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)小組:

  組長(zhǎng)

  副組長(zhǎng)

  成員xxxx

  下設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室:主任(兼)

  副主任

  2、確定實(shí)驗(yàn)教師。按照上述推進(jìn)計(jì)劃,各教研組織要在充分考察的基礎(chǔ)上,確定實(shí)驗(yàn)教師,其中語(yǔ)文、數(shù)學(xué)、外語(yǔ)每科至少三人(要求每學(xué)年至少有一人),其它學(xué)科至少一人。學(xué)校將在學(xué)習(xí)、參觀、考察、聽(tīng)課等方面為實(shí)驗(yàn)教師提供更多便利條件,實(shí)驗(yàn)教師要認(rèn)真鉆研、勤于思考、勇于探究、大膽實(shí)驗(yàn),力爭(zhēng)以最短時(shí)間、最高效課堂模式為全校教師樹(shù)立榜樣。對(duì)在實(shí)驗(yàn)過(guò)程中勇于創(chuàng)新、不斷進(jìn)取、成效顯著的教師,學(xué)校將予以重獎(jiǎng),并在評(píng)優(yōu)、晉級(jí)等方面予以?xún)?yōu)先考慮。

  3、成立課改推進(jìn)指導(dǎo)辦公室。在時(shí)機(jī)成熟時(shí),抽調(diào)精兵強(qiáng)將,成立專(zhuān)門(mén)指導(dǎo)推進(jìn)機(jī)構(gòu),負(fù)責(zé)對(duì)下一步課堂教學(xué)模式的全校性推進(jìn),全員性督導(dǎo)評(píng)價(jià)、集體備課、教研和導(dǎo)學(xué)案編制、嘗試練習(xí)題庫(kù)和相關(guān)檔案管理等。同時(shí),還要組織好相關(guān)教學(xué)研究和展示交流、研討等活動(dòng)。

  五、推進(jìn)原則

  1、全員探索與重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)相結(jié)合原則

  要全面動(dòng)員和調(diào)動(dòng)廣大教師參與課堂教學(xué)模式改革的積極性,鼓勵(lì)教師主動(dòng)學(xué)習(xí)和嘗試新的課堂教學(xué)模式,引導(dǎo)廣大教師學(xué)習(xí)新理念、轉(zhuǎn)變舊觀念,接受新模式、摒棄舊傳統(tǒng)。同時(shí),抓住主要矛盾,采取一部分人先行先試的辦法,組織精干力量,開(kāi)展課改實(shí)驗(yàn),取得經(jīng)驗(yàn)后全校推廣。

  2、積極推進(jìn)與穩(wěn)步實(shí)施相結(jié)合原則

  在推廣和學(xué)習(xí)新的課堂教學(xué)模式的`過(guò)程中,要切忌操之過(guò)急,急于求成,即要積極推進(jìn),又要穩(wěn)步實(shí)施,確保在改革實(shí)踐過(guò)程中使廣大教師和學(xué)生有個(gè)適應(yīng)過(guò)程,逐步接受新的教學(xué)和學(xué)習(xí)方法,同時(shí),做好學(xué)生家長(zhǎng)和社會(huì)各方面解釋、溝通工作,取得各方面理解和支持。

  3、深化課改與確保質(zhì)量相結(jié)合原則

  改革的目的是為了提高課堂教學(xué)效率,提高教育教學(xué)質(zhì)量,因此,我們必須本著“千教萬(wàn)教,教會(huì)學(xué)生學(xué)習(xí);千改萬(wàn)改,保證教學(xué)質(zhì)量”的原則,努力探索適應(yīng)當(dāng)代學(xué)生身心和智能發(fā)展的多元化課堂教學(xué)模式,實(shí)現(xiàn)課堂教學(xué)改革和教學(xué)質(zhì)量雙豐收。

  4、主動(dòng)探索和借鑒學(xué)習(xí)相結(jié)合原則

  課堂教學(xué)模式改革絕不能閉門(mén)造車(chē),也不能因循守舊,更不能故步自封,拒絕接受新事物,正確的態(tài)度是主動(dòng)學(xué)習(xí)、轉(zhuǎn)變觀念、積極探索、有所作為。因此,要求全校教師要積極行動(dòng)起來(lái),主動(dòng)探索實(shí)踐新的課堂教學(xué)模式,同時(shí),向書(shū)本學(xué)、向名校學(xué)、向?qū)<覍W(xué)、向同伴學(xué),只要是符合素質(zhì)教育和新課改理念的課堂教學(xué)模式,都要去嘗試、去探究,并與自身課堂實(shí)際相結(jié)合,努力探索出適合我們自己的課堂教學(xué)模式來(lái)。

  日常工作督查實(shí)施方案 篇9

  根據(jù)《關(guān)于印發(fā)〈xxx開(kāi)發(fā)區(qū)督查實(shí)施方案〉的.通知》(x工委辦發(fā)[xx]8號(hào))文件精神,為進(jìn)一步轉(zhuǎn)變干部職工工作作風(fēng)。使工作制度化、規(guī)范化和科學(xué)化,公司結(jié)合工作實(shí)際,特制定本方案:

  一、工作目標(biāo)

  認(rèn)真貫徹落實(shí)開(kāi)發(fā)區(qū)工作部署,有重點(diǎn)、有針對(duì)性地開(kāi)展督查工作,不斷完善機(jī)制,強(qiáng)化督查手段,提高督查質(zhì)量,做到責(zé)任明確,措施到位。

  二、成立公司督查工作領(lǐng)導(dǎo)小組

  組 長(zhǎng):馬xx 供水公司副經(jīng)理

  副組長(zhǎng):楊xx 供水公司黨支部書(shū)記

  成 員:朱x(辦公室主任)

  韓x(維修隊(duì)隊(duì)長(zhǎng))

  丁xx(營(yíng)業(yè)室主任)

  妥xx(營(yíng)業(yè)室副主任)

  馮xx(維修隊(duì)職工)

  馬xx(文員)

  督查小組下設(shè)辦公室,負(fù)責(zé)做好督查期間車(chē)輛安排、信息報(bào)送工作,聯(lián)系電話(huà):xxxx-509xxxx。

  三、督查形式

  采取自查與抽查相結(jié)合、綜合督查與專(zhuān)項(xiàng)督查相結(jié)合的方式進(jìn)行。及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決工作中的矛盾和問(wèn)題,杜絕弄虛作假和作表面文章。嚴(yán)格按照各科室xx年考核細(xì)則要求,對(duì)工作效率低、責(zé)任心不強(qiáng)的科室或個(gè)人進(jìn)行通報(bào)批評(píng),做到督查考核一體化。

  四、督查內(nèi)容

  公司督查領(lǐng)導(dǎo)小組將從工作、學(xué)習(xí)等方面對(duì)科室進(jìn)行督查,每周通報(bào)一次、發(fā)一期督查通報(bào),各科室考核結(jié)果每月29日前報(bào)公司辦公室。

  日常工作督查實(shí)施方案 篇10

  一、目的任務(wù)

  通過(guò)為每一所學(xué)校配置責(zé)任督學(xué),掛牌公示責(zé)任督學(xué)聯(lián)系方式和工作職責(zé)等信息,落實(shí)市屬學(xué)校督學(xué)責(zé)任區(qū)工作職責(zé),建立日常隨機(jī)督導(dǎo)與專(zhuān)項(xiàng)督導(dǎo)相結(jié)合的教育督導(dǎo)工作機(jī)制,進(jìn)一步規(guī)范學(xué)校辦學(xué)行為,深入實(shí)施素質(zhì)教育,提升學(xué)校教育質(zhì)量和水平。

  二、責(zé)任督學(xué)聘任

  聘請(qǐng)退居二線(xiàn)或退休不久的5名市督學(xué)擔(dān)任掛牌督導(dǎo)專(zhuān)職督學(xué)。每一所學(xué)校1名責(zé)任督學(xué),每名責(zé)任督學(xué)負(fù)責(zé)3所學(xué)校。人員安排附后。

  三、責(zé)任督學(xué)的職權(quán)

  1.根據(jù)督導(dǎo)工作需要,全面了解責(zé)任區(qū)學(xué)校教育教學(xué)和管理工作等情況。

  2.要求責(zé)任區(qū)學(xué)校提供相關(guān)材料,列席責(zé)任區(qū)學(xué)校相關(guān)會(huì)議。

  3.受所任命或聘任的人民政府教育督導(dǎo)部門(mén)委托,約談責(zé)任區(qū)學(xué)校校長(zhǎng)及相關(guān)人員。

  4.對(duì)責(zé)任區(qū)學(xué)校、校長(zhǎng)和領(lǐng)導(dǎo)班子提出獎(jiǎng)懲建議。

  四、責(zé)任督學(xué)掛牌督導(dǎo)工作事項(xiàng)

  1.學(xué)校管理和制度執(zhí)行情況。含校長(zhǎng)和領(lǐng)導(dǎo)班子對(duì)教育方針的理解,執(zhí)行教育法律法規(guī)和有關(guān)政策情況。

  2.規(guī)范辦學(xué)和素質(zhì)教育情況。含招生、收費(fèi)、擇校情況;課程開(kāi)設(shè)和課堂教學(xué)情況;學(xué)生學(xué)習(xí)、體育鍛煉和課業(yè)負(fù)擔(dān)情況,傾聽(tīng)各種意見(jiàn),受理核實(shí)相關(guān)舉報(bào)投訴,督促限期整改,等等。

  3.教師師德和專(zhuān)業(yè)發(fā)展情況。含在教育教學(xué)活動(dòng)中有違背黨和國(guó)家方針政策言行、體罰變相體罰學(xué)生、從事有償家教、索要或者違反規(guī)定收受家長(zhǎng)和學(xué)生財(cái)物、開(kāi)展或者組織參與針對(duì)學(xué)生的經(jīng)營(yíng)性活動(dòng),或者強(qiáng)制學(xué)生訂購(gòu)教輔資料、報(bào)刊等謀取個(gè)人利益等等。

  4.學(xué)校安全和食品衛(wèi)生情況。含校園及周邊安全情況,學(xué)生交通安全情況;食堂、食品、飲水及宿舍衛(wèi)生情況。

  5.資源配置和辦學(xué)條件情況。含教育裝備、體育場(chǎng)地、運(yùn)動(dòng)器材、師資配備等辦學(xué)條件改善情況。

  6.學(xué)校制定和實(shí)施發(fā)展規(guī)劃情況。參與和指導(dǎo)責(zé)任區(qū)學(xué)校發(fā)展規(guī)劃的制定,通過(guò)常規(guī)督導(dǎo)、隨訪(fǎng)了解責(zé)任區(qū)學(xué)校發(fā)展規(guī)劃和年度工作目標(biāo)的實(shí)施情況,參與對(duì)責(zé)任區(qū)學(xué)校年度考核工作。

  7.參與并主持“教育評(píng)議會(huì)”工作。

  8.市政府教育督導(dǎo)室委托的有關(guān)事務(wù)。

  五、責(zé)任督學(xué)履職要求

  1.責(zé)任督學(xué)的履職形式。責(zé)任督學(xué)可通過(guò)隨機(jī)聽(tīng)課、查閱資料、座談走訪(fǎng)、問(wèn)卷調(diào)查、校園巡視等方式進(jìn)行“一日督導(dǎo)”活動(dòng),可視情況隨時(shí)對(duì)學(xué)校進(jìn)行專(zhuān)題督導(dǎo),出席學(xué)校組織的重大活動(dòng)或會(huì)議,參加市政府教育督導(dǎo)室組織的聯(lián)合督導(dǎo)、綜合督導(dǎo)評(píng)估工作。

  2.責(zé)任督學(xué)督導(dǎo)反饋要求。督導(dǎo)結(jié)束后,責(zé)任督學(xué)要填寫(xiě)督學(xué)責(zé)任隨訪(fǎng)督導(dǎo)工作記錄表,將督導(dǎo)結(jié)果當(dāng)場(chǎng)向?qū)W校反饋,及時(shí)向政府教育督導(dǎo)室提交報(bào)告。發(fā)現(xiàn)可能影響學(xué)校正常教學(xué)秩序以及違背教育規(guī)律的問(wèn)題,要出具書(shū)面整改通知書(shū),對(duì)有整改任務(wù)的單位,要明確整改要求和時(shí)限,并加以跟蹤直至整改到位。涉及到重大問(wèn)題時(shí),應(yīng)立即向市政府教育督導(dǎo)室匯報(bào),由市政府教育督導(dǎo)室向有關(guān)部門(mén)或?qū)W校下達(dá)整改通知書(shū),促進(jìn)教育工作突發(fā)性、難點(diǎn)等問(wèn)題的解決。

  3.保證督導(dǎo)時(shí)間,認(rèn)真做好記錄。責(zé)任督學(xué)對(duì)責(zé)任區(qū)學(xué)校實(shí)施“一日督導(dǎo)”每月應(yīng)不少于1次,并視情況對(duì)責(zé)任區(qū)學(xué)校開(kāi)展經(jīng)常性的專(zhuān)項(xiàng)督導(dǎo)。督導(dǎo)過(guò)程中應(yīng)注意留存過(guò)程材料,包括文字、表格、影像資料等,按時(shí)提交責(zé)任督學(xué)隨機(jī)督導(dǎo)檢查記錄,認(rèn)真填寫(xiě)督導(dǎo)整改通知書(shū),學(xué)校先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)和典型事例、查實(shí)的學(xué)校違規(guī)行為隨時(shí)提交。每學(xué)期至少提交一篇專(zhuān)題調(diào)研報(bào)告,每年度對(duì)責(zé)任區(qū)學(xué)校的'工作進(jìn)行一次全面總結(jié),形成責(zé)任督學(xué)工作總結(jié)報(bào)告。

  4.遵守督導(dǎo)工作規(guī)范。責(zé)任督學(xué)要堅(jiān)持原則,勇于擔(dān)當(dāng),辦事公道,品行端正,廉潔自律。不得接受責(zé)任區(qū)學(xué)校吃請(qǐng)和禮物,不得接受責(zé)任區(qū)學(xué)校安排的娛樂(lè)活動(dòng)或旅游項(xiàng)目,不得在被責(zé)任區(qū)學(xué)校領(lǐng)取和報(bào)銷(xiāo)任何費(fèi)用,不得實(shí)施與責(zé)任督學(xué)職責(zé)與身份不符的行為,不得私自公開(kāi)需要依法保密或暫未公開(kāi)的學(xué)校和相關(guān)個(gè)人信息,不得影響被督導(dǎo)單位和中小學(xué)校的正常工作秩序。

  六、掛牌督導(dǎo)組織保障

  1.責(zé)任督學(xué)組織管理。市政府教育督導(dǎo)室協(xié)調(diào)、檢查、指導(dǎo)全市掛牌督導(dǎo)工作,負(fù)責(zé)市屬學(xué)校責(zé)任督學(xué)的聘任、培訓(xùn)和考核等工作。向受聘責(zé)任督學(xué)頒發(fā)聘書(shū),與責(zé)任督學(xué)簽訂履職責(zé)任書(shū),編制責(zé)任督學(xué)工作手冊(cè),制定責(zé)任督學(xué)考核辦法。

  2.責(zé)任督學(xué)培訓(xùn)和考核。市政府教育督導(dǎo)室組織責(zé)任督學(xué)開(kāi)展有針對(duì)性的專(zhuān)題學(xué)習(xí)和培訓(xùn),對(duì)新任責(zé)任督學(xué)進(jìn)行入職培訓(xùn),對(duì)在職在崗責(zé)任督學(xué)進(jìn)行定期培訓(xùn),幫助責(zé)任督學(xué)準(zhǔn)確把握工作職責(zé),提升督學(xué)適應(yīng)新形勢(shì)、解決新問(wèn)題的能力和水平;對(duì)責(zé)任督學(xué)履行職責(zé)、開(kāi)展工作和完成任務(wù)情況進(jìn)行量化考核,以此作為發(fā)放工作補(bǔ)貼和解聘、續(xù)聘的重要依據(jù),提升責(zé)任督學(xué)工作質(zhì)量和績(jī)效。

  3.建立責(zé)任督學(xué)工作保障制度。各校要指定一名中層以上領(lǐng)導(dǎo)做好協(xié)調(diào)工作,如實(shí)提供有關(guān)資料、檔案及相關(guān)情況,并為責(zé)任督學(xué)提供必要的工作場(chǎng)所等履職條件。市政府教育督導(dǎo)室按照省政府教育督導(dǎo)委員會(huì)辦公室設(shè)計(jì)的“責(zé)任督學(xué)掛牌督導(dǎo)樣式”,為市屬學(xué)校統(tǒng)一制作公示牌,為每名責(zé)任督學(xué)配備專(zhuān)用工作手機(jī),每月交通補(bǔ)貼400元;為退休的責(zé)任督學(xué)每月發(fā)放工作津貼1600元,其中600元經(jīng)年終考核后一次性發(fā)放(退居二線(xiàn)的人員享受退休人員工作津貼的一半,在職人員不享受工作津貼)。

  4.強(qiáng)化掛牌督導(dǎo)結(jié)果的使用。各市屬學(xué)校對(duì)責(zé)任督學(xué)提出的督導(dǎo)意見(jiàn)或整改通知書(shū)要認(rèn)真研究,針對(duì)存在問(wèn)題,積極加以整改,并將整改意見(jiàn)在10個(gè)工作日內(nèi)向責(zé)任督學(xué)反饋。對(duì)存在問(wèn)題較多或相關(guān)問(wèn)題解決不得力的學(xué)校,由教育行政部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)直接約談問(wèn)責(zé)。市教育督導(dǎo)部門(mén)和教育行政部門(mén)將把責(zé)任督學(xué)的督導(dǎo)結(jié)果和建議,作為對(duì)學(xué)校綜合評(píng)價(jià)、評(píng)優(yōu)評(píng)先、教師考核、干部任免、主要負(fù)責(zé)人考評(píng)問(wèn)責(zé)等方面的重要依據(jù)。

  日常工作督查實(shí)施方案 篇11

  為強(qiáng)化街道全體工作人員的作風(fēng)意識(shí)、責(zé)任意識(shí)、效率意識(shí),進(jìn)一步激發(fā)工作干勁,提升工作合力,推進(jìn)街道作風(fēng)建設(shè)深入開(kāi)展,推動(dòng)重點(diǎn)工作扎實(shí)推進(jìn),全面完成年度目標(biāo)任務(wù),順利實(shí)現(xiàn)“爭(zhēng)一保三奪十一”目標(biāo)。經(jīng)研究,特制定督查工作方案。

  一、指導(dǎo)思想

  堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),緊緊圍繞年度目標(biāo)責(zé)任和各項(xiàng)重點(diǎn)工作,構(gòu)建大督查、強(qiáng)推進(jìn)、嚴(yán)處罰、重效率的督查機(jī)制,以科學(xué)合理、客觀公正、公開(kāi)透明、實(shí)時(shí)實(shí)效為原則,以增強(qiáng)責(zé)任心、提升落實(shí)力為目標(biāo),整合街道紀(jì)工委和黨政辦資源,加大對(duì)重點(diǎn)工作和作風(fēng)建設(shè)督查力度,推動(dòng)各項(xiàng)工作快速有序推進(jìn),為街道經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快發(fā)展提供強(qiáng)有力的紀(jì)律保證。

  二、組織機(jī)構(gòu)

  成立以街道辦主任王莉同志為組長(zhǎng)的督查工作領(lǐng)導(dǎo)小組,黨工委副書(shū)記彭濤同志,黨工委委員、紀(jì)工委書(shū)記郭愛(ài)武同志任副組長(zhǎng),成員為黨政辦和紀(jì)工委全體人員,同時(shí)根據(jù)各時(shí)期工作重點(diǎn)督查方向不同,財(cái)政所、信訪(fǎng)辦、創(chuàng)衛(wèi)辦和征收辦等部門(mén)負(fù)責(zé)人參與。

  三、督查內(nèi)容

  (一)對(duì)居委會(huì)重點(diǎn)工作督查和作風(fēng)建設(shè)督查。重點(diǎn)工作主要根據(jù)街道對(duì)居委會(huì)的目標(biāo)責(zé)任狀排出月推進(jìn)任務(wù),主要內(nèi)容包括:

  1、經(jīng)濟(jì)建設(shè):協(xié)護(hù)稅;居級(jí)集體經(jīng)濟(jì)收入;新增500萬(wàn)元以上固定資產(chǎn)投資;策應(yīng)扶持資金;凈增限額以上各類(lèi)企業(yè)、服務(wù)業(yè)。

  2、招商引資。

  3、房屋征收。

  4、信訪(fǎng)穩(wěn)定。

  5、創(chuàng)衛(wèi)工作。

  6、社會(huì)發(fā)展各項(xiàng)指標(biāo)。

  7、各類(lèi)加分指標(biāo)。

  作風(fēng)建設(shè)主要內(nèi)容包括:居委會(huì)辦公環(huán)境、三務(wù)公開(kāi)、接待群眾來(lái)訪(fǎng)、遵守“八項(xiàng)規(guī)定”、厲行節(jié)約、完成網(wǎng)絡(luò)問(wèn)政交辦單和履行工作紀(jì)律等。

 。ǘC(jī)關(guān)內(nèi)部作風(fēng)建設(shè)督查。主要內(nèi)容為:

  1、出勤情況。不得遲到早退、無(wú)故離崗缺席。因病請(qǐng)假憑區(qū)級(jí)以上醫(yī)院出具的診斷證明。一般工作人員請(qǐng)假,半天的由分管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn),1天以上(含1天)的由主要領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn);中層干部請(qǐng)假由辦事處主任批準(zhǔn);三套班子領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)假由黨工委書(shū)記批準(zhǔn),報(bào)辦事處主任備案,公事請(qǐng)假需提供會(huì)議通知,所有請(qǐng)假均使用制式請(qǐng)假條書(shū)面請(qǐng)假。

  2、工作紀(jì)律。辦公時(shí)間必須堅(jiān)守崗位,不得隨意串崗,佩戴工作牌,外出辦事要將去向告知站所其他人員,并及時(shí)更新去向告知,保持通訊工具暢通;嚴(yán)禁在辦公時(shí)間上網(wǎng)聊天、玩游戲、打牌、購(gòu)物、瀏覽與工作無(wú)關(guān)的網(wǎng)頁(yè);嚴(yán)格落實(shí)首問(wèn)負(fù)責(zé)、限時(shí)辦結(jié)、AB崗工作等規(guī)章制度;實(shí)行文明服務(wù)、熱情服務(wù)、高效服務(wù)、透明服務(wù),堅(jiān)持使用文明用語(yǔ),自覺(jué)接受群眾監(jiān)督。

  3、環(huán)境衛(wèi)生。保持辦公場(chǎng)所環(huán)境整潔,地面干凈,桌面物品擺放整齊,不擺放與工作無(wú)關(guān)的物品,煙灰缸、垃圾筐及時(shí)清理,不亂貼亂畫(huà),室內(nèi)無(wú)雜物,在各人負(fù)責(zé)的公共衛(wèi)生區(qū)維護(hù)環(huán)境整潔,無(wú)紙屑、垃圾、痰跡。

  4、會(huì)風(fēng)會(huì)紀(jì)。參加所有會(huì)議,一律將手機(jī)關(guān)閉或調(diào)成靜音,嚴(yán)禁接打電話(huà),緊急電話(huà)確需接打的,必須經(jīng)會(huì)議、學(xué)習(xí)組織者許可后到室外接打。

  5、節(jié)儉辦公。提倡厲行節(jié)約,辦公用品一律精簡(jiǎn),統(tǒng)一計(jì)劃,集中采購(gòu)使用,扎口管理,提倡雙面打;離開(kāi)時(shí)及時(shí)關(guān)閉各類(lèi)辦公電器;公務(wù)接待事前申報(bào)主要領(lǐng)導(dǎo)和紀(jì)工委,就餐陪客不超標(biāo),壓縮費(fèi)用,杜絕鋪張浪費(fèi)。食堂就餐實(shí)行光盤(pán)行動(dòng)。

  四、督查方式

  大督查分為三個(gè)督查小組:

  1、主要負(fù)責(zé)傅莊(含)以南片的重點(diǎn)工作督查;

  2、主要負(fù)責(zé)11個(gè)行政單元的作風(fēng)建設(shè)督查;

  3、主要負(fù)責(zé)傅莊以北片的重點(diǎn)工作督查和機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)督查。

  督查活動(dòng)根據(jù)各階段工作重點(diǎn)開(kāi)展,督查結(jié)果由三個(gè)小組梳理后匯總,每月最后一周周六會(huì)議上以視頻形式播放并點(diǎn)評(píng)。機(jī)關(guān)作風(fēng)督查每周不定期開(kāi)展,每周六點(diǎn)名會(huì)進(jìn)行通報(bào),月末進(jìn)行集中通報(bào)。

  五、考核處理

 。ㄒ唬┚游瘯(huì)重點(diǎn)工作推進(jìn)督查考核。

  凡被督查到重點(diǎn)工作落后序時(shí)進(jìn)度一次的,進(jìn)行通報(bào)批評(píng);被督查到重點(diǎn)工作推進(jìn)落后與序時(shí)進(jìn)度兩次的,主要領(lǐng)導(dǎo)對(duì)居委會(huì)書(shū)記進(jìn)行誡勉談話(huà)。居委會(huì)作風(fēng)建設(shè)違反規(guī)定被督查到的,取消年度評(píng)優(yōu)評(píng)先資格。

 。ǘC(jī)關(guān)作風(fēng)督查考核。

  1、凡遲到、早退的.,無(wú)故缺席或外出辦事不履行請(qǐng)假手續(xù)的按照《關(guān)于加強(qiáng)機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員日常管理的有關(guān)規(guī)定》進(jìn)行處罰,當(dāng)月累計(jì)三次以上的取消年度目標(biāo)獎(jiǎng)。

  2、凡被督查到辦公場(chǎng)所環(huán)境臟、亂、差的,進(jìn)行黃牌警告,仍不及時(shí)整改的,扣除當(dāng)事人當(dāng)月考勤獎(jiǎng)。

  3、凡被督查到工作時(shí)間上網(wǎng)聊天、玩游戲、看電影、打牌、購(gòu)物、瀏覽與工作無(wú)關(guān)的網(wǎng)頁(yè),取消當(dāng)月考勤獎(jiǎng);被督查到兩次的待崗三個(gè)月,取消年度目標(biāo)考核獎(jiǎng);被區(qū)以上部門(mén)督查到的,在區(qū)里處罰的基礎(chǔ)上,取消年度目標(biāo)考核獎(jiǎng),年度考核定為不合格,借用或臨時(shí)人員予以退回或辭退。

  4、參加區(qū)以上會(huì)議發(fā)生缺席、遲到、早退、手機(jī)響鈴被督查通到的,在區(qū)里處罰基礎(chǔ)上,取消年度目標(biāo)考核獎(jiǎng)。

  5、對(duì)違反以上規(guī)定造成重大影響的,追究當(dāng)事人所在部門(mén)負(fù)責(zé)人、條線(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任并給予同等處罰。

  希望街居全體干部切實(shí)提高思想認(rèn)識(shí),強(qiáng)化責(zé)任意識(shí)、明確目標(biāo)要求,以扎實(shí)的作風(fēng)推進(jìn)工作落實(shí),實(shí)現(xiàn)年度各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)。

  日常工作督查實(shí)施方案 篇12

  根據(jù)《東川區(qū)教育局關(guān)于印發(fā)縣級(jí)政府教育工作督導(dǎo)評(píng)估方案的通知》(東教發(fā)〔20xx〕39號(hào))、《東川區(qū)教育局關(guān)于云南省縣級(jí)任人民政府教育工作督導(dǎo)評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)實(shí)施細(xì)則的通知》(東教發(fā)〔20xx〕40號(hào))等相關(guān)文件的要求,20xx年,云南省人民政府教育督導(dǎo)團(tuán)將對(duì)東川區(qū)開(kāi)展縣級(jí)人民政府教育工作督導(dǎo)評(píng)估,為使我校教育教學(xué)工作有條不紊進(jìn)行,順利通過(guò)云南省人民政府的督導(dǎo)評(píng)估,制定本方案。

  一、指導(dǎo)思想

  以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),認(rèn)真貫徹落實(shí)《中華人民共和國(guó)教育法》、《中華人民共和國(guó)義務(wù)教育法》、《教育督導(dǎo)條例》,深化教育改革,規(guī)范教育教學(xué)管理,全面實(shí)施素質(zhì)教育,提高辦學(xué)水平和教育質(zhì)量,辦人民滿(mǎn)意的學(xué)校。

  二、組織機(jī)構(gòu)

  為加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),明確職責(zé),成立拖布卡鎮(zhèn)中心學(xué)!岸綄(dǎo)評(píng)估工作領(lǐng)導(dǎo)小組”,組成人員如下:

  組長(zhǎng):徐發(fā)超拖布卡鎮(zhèn)中心學(xué)校校長(zhǎng)

  副組長(zhǎng):張金萍拖布卡鎮(zhèn)中心學(xué)校副校長(zhǎng)

  孔令明拖布卡鎮(zhèn)中心學(xué)校副校長(zhǎng)

  鄒興祥拖布卡鎮(zhèn)中心學(xué)校教導(dǎo)主任

  成員:楊永華拖布卡鎮(zhèn)中心學(xué)校辦公室主任

  胡自美拖布卡鎮(zhèn)中心學(xué)校總務(wù)主任

  孫金陽(yáng)拖布卡鎮(zhèn)中心學(xué)校教科室主任

  徐啟榮拖布卡鎮(zhèn)中心學(xué)校財(cái)務(wù)主任

  及辦公室相關(guān)人員和各村點(diǎn)校負(fù)責(zé)人。

  三、工作步驟

  (一)、宣傳動(dòng)員階段(20xx年3月1日-3月15日)

  抽調(diào)人員成立拖布卡鎮(zhèn)中心學(xué)校督導(dǎo)評(píng)估工作領(lǐng)導(dǎo)小組,制定迎檢工作方案,做好宣傳動(dòng)員和迎檢日常工作。

 。ǘ、自評(píng)自查階段(20xx年3月16日-3月31日)

  1、對(duì)照評(píng)估實(shí)施細(xì)則,認(rèn)真自查,切實(shí)整改。特別是事關(guān)一票否決的.:入學(xué)率和輟學(xué)率,截留、擠占、挪用教育經(jīng)費(fèi)、亂收費(fèi)和責(zé)任安全事故等方面,要采取有力措施及時(shí)解決。

  做好20xx-20xx年教育檔案資料收集整理工作,準(zhǔn)備好匯報(bào)材料。

  2、按照督導(dǎo)評(píng)估20項(xiàng)B級(jí)指標(biāo)要求,撰寫(xiě)自評(píng)報(bào)告,收集、完善、充實(shí)相關(guān)材料,按要求分類(lèi)整理歸檔,并查缺補(bǔ)漏。

 。ㄈ㈧柟烫岣唠A段(20xx年4月1日-5月10日)

  根據(jù)各級(jí)教育督導(dǎo)檢查團(tuán)提出的意見(jiàn)和建議,進(jìn)一步查缺補(bǔ)漏,完善各種迎檢檔案,準(zhǔn)備迎檢。

 。ㄋ模⒔邮軝z查階段(20xx年5月11日-迎接檢查)

  迎接云南省教育督導(dǎo)團(tuán)的全面檢查。

  四、工作內(nèi)容及重點(diǎn)

  (一)、堅(jiān)持“硬件從實(shí),軟件從嚴(yán)”的原則,保障迎檢工作順利進(jìn)行。

  1、保學(xué)控輟工作,確保轄區(qū)內(nèi)小學(xué)適齡兒童入學(xué)率達(dá)99%以上,小學(xué)輟學(xué)率控制在1%以下,確保轄區(qū)內(nèi)全部適齡殘疾兒童依法隨班就讀。

  2、落實(shí)收費(fèi)、代收費(fèi)、“兩免一補(bǔ)”(免費(fèi)教科書(shū)、寄宿學(xué)生生活補(bǔ)助)。

  3、要全面落實(shí)農(nóng)村義務(wù)教育經(jīng)費(fèi)保障機(jī)制,做好預(yù)算的編制管理、預(yù)算的執(zhí)行管理、預(yù)算的決算管理。

  4、學(xué)校的危房狀況,自20xx年以來(lái)的排危情況,是否存在和使用D級(jí)危房。

  5、結(jié)合中小學(xué)布局調(diào)整規(guī)劃、校安工程、標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)等改善辦學(xué)條件,合理配置資源,促進(jìn)教育均衡發(fā)展,學(xué)校辦學(xué)條件達(dá)標(biāo)情況等。

  6、全面貫徹教育方針,全面實(shí)施素質(zhì)教育,開(kāi)齊課程、開(kāi)足課時(shí),不設(shè)重點(diǎn)校和非重點(diǎn)校,重點(diǎn)班和非重點(diǎn)班,不體罰和變相體罰、侮辱學(xué)生,切實(shí)落實(shí)“減負(fù)”政策情況。

  7、加強(qiáng)教師隊(duì)伍管理、教師師德師風(fēng)建設(shè)和教學(xué)業(yè)務(wù)水平的提高,提高教師學(xué)歷水平。

  8、加強(qiáng)安全管理和安全設(shè)施建設(shè),確保不發(fā)生重大責(zé)任安全事故。

  9、加強(qiáng)學(xué)校校園文化建設(shè),美化、綠化校園,營(yíng)造良好的育人環(huán)境和迎檢氛圍,開(kāi)展好校內(nèi)外教育宣傳。

 。ǘ⒓訌(qiáng)宣傳,營(yíng)造良好的氛圍。

  加大教育督導(dǎo)評(píng)估的宣傳力度,營(yíng)造全鎮(zhèn)人民關(guān)心支持教育的良好氛圍。

  日常工作督查實(shí)施方案 篇13

  為做好20xx年度xx市醫(yī)院綜合督查工作,結(jié)合國(guó)家衛(wèi)生計(jì)生委對(duì)大型醫(yī)院巡查和改善醫(yī)療服務(wù)行動(dòng)計(jì)劃的要求和本市實(shí)際,特制定本方案。

  一、督查時(shí)間及標(biāo)準(zhǔn)

  20xx年11月中旬開(kāi)始,按要求每所醫(yī)院督查不少于天。具體時(shí)間于督查前一周通知被督查醫(yī)院(名單詳見(jiàn)附)。督查標(biāo)準(zhǔn)以《xx市20xx年度醫(yī)院綜合督查標(biāo)準(zhǔn)》(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“《督查標(biāo)準(zhǔn)》”,請(qǐng)登陸公開(kāi)郵箱xx下載)為準(zhǔn)。在此基礎(chǔ)上,中西醫(yī)結(jié)合醫(yī)院督查內(nèi)容還包括國(guó)家中醫(yī)藥管理局下發(fā)的《大型中西醫(yī)結(jié)合醫(yī)院和民族醫(yī)院巡查細(xì)則》內(nèi)中醫(yī)相關(guān)內(nèi)容及要求。

  二、督查方式

  各級(jí)各類(lèi)醫(yī)療機(jī)構(gòu)根據(jù)本方案要求進(jìn)行全面自查;區(qū)衛(wèi)生計(jì)生委、各辦醫(yī)主體對(duì)所屬醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行抽查;市衛(wèi)生計(jì)生委抽取部分醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行督查。

  三、督查工作流程

  實(shí)地督查工作主要采取聽(tīng)取匯報(bào)、人員訪(fǎng)談、實(shí)地查看、查閱資料、問(wèn)卷調(diào)查等方式進(jìn)行。

  (一)聽(tīng)取匯報(bào)。由被督查醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)自查情況,主要介紹醫(yī)院自查時(shí)發(fā)現(xiàn)的醫(yī)院工作亮點(diǎn)、不足、建議意見(jiàn)等,并提出下一步工作計(jì)劃(匯報(bào)時(shí)間不超過(guò)0分鐘)。

 。ǘ┤藛T訪(fǎng)談。督查工作組按照《督查標(biāo)準(zhǔn)》的要求,以訪(fǎng)談或者召開(kāi)座談會(huì)的形式了解“檢查內(nèi)容及要求”的執(zhí)行情況。

 。ㄈ⿲(shí)地查看。督查工作組按照《督查標(biāo)準(zhǔn)》的要求,實(shí)地查看部門(mén)、科室、診室、設(shè)備、班組、庫(kù)房、場(chǎng)所等。

 。ㄋ模┎殚嗁Y料。督查工作組按照《督查標(biāo)準(zhǔn)》的要求,查閱相關(guān)檔資料。

 。ㄎ澹┎槁┭a(bǔ)缺。督查工作組在督查即將結(jié)束前對(duì)督查情況進(jìn)行匯總,如發(fā)現(xiàn)缺項(xiàng)漏項(xiàng)情況,應(yīng)進(jìn)行及時(shí)補(bǔ)查,確保督查不缺項(xiàng)漏項(xiàng)。

  (六)現(xiàn)場(chǎng)反饋。實(shí)地督查工作結(jié)束后,采取集中反饋的'形式,由各管理專(zhuān)業(yè)組分別反饋實(shí)地督查中發(fā)現(xiàn)的亮點(diǎn)與存在的主要問(wèn)題,并提出整改意見(jiàn)和建議。

 。ㄆ撸┱穆鋵(shí)。接受督查醫(yī)院在督查結(jié)束后的0日內(nèi)向市衛(wèi)生計(jì)生委報(bào)送整改方案,個(gè)月內(nèi)報(bào)送整改報(bào)告。市衛(wèi)生計(jì)生委擇期對(duì)整改情況進(jìn)行抽查。

  四、工作要求

 。ㄒ唬└麽t(yī)院要認(rèn)真準(zhǔn)備,如實(shí)準(zhǔn)確地提供備查材料。

 。ǘ└麽t(yī)院要根據(jù)醫(yī)院綜合督查的需要,提供辦公場(chǎng)所及辦公設(shè)施。

  (三)各單位要確定1名醫(yī)院綜合督查工作的聯(lián)絡(luò)人員,并于20xx年11月1日前將聯(lián)絡(luò)人員姓名、電話(huà)、部門(mén)、職務(wù)通過(guò)電子郵箱報(bào)送至市衛(wèi)生計(jì)生委。

  日常工作督查實(shí)施方案 篇14

  為督促抓好“進(jìn)村入戶(hù)”、“三務(wù)”公開(kāi)工作,確!斑M(jìn)村入戶(hù)”工作開(kāi)展不走過(guò)場(chǎng)、“三務(wù)”公開(kāi)工作落實(shí)落地,使干部作風(fēng)得到明顯好轉(zhuǎn),人民群眾得到真正實(shí)惠,不斷提升我鄉(xiāng)干部群眾對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)的滿(mǎn)意度和認(rèn)可度,經(jīng)鄉(xiāng)黨委研究,特制定本督查方案。

  一、督查時(shí)間

  20xx年3月-12月,“進(jìn)村入戶(hù)”工作開(kāi)展每月開(kāi)展1次,“三務(wù)”公開(kāi)工作每季度一次。

  二、組織機(jī)構(gòu)

  組 長(zhǎng):吳 鵬 鄉(xiāng)黨委書(shū)記

  副組長(zhǎng):袁 江 鄉(xiāng)黨委副書(shū)記、紀(jì)委書(shū)記

  成 員:于勇慶 鄉(xiāng)紀(jì)委副書(shū)記、黨政辦主任

  李成勇 鄉(xiāng)紀(jì)委委員、民政所所長(zhǎng)

  王 月 鄉(xiāng)黨委辦工作人員

  三、督查對(duì)象

  全體鄉(xiāng)村干部,各村“三務(wù)”公開(kāi)欄公示內(nèi)容。

  四、督查內(nèi)容

  1、督查鄉(xiāng)村干部走訪(fǎng)聯(lián)系群眾是否堅(jiān)持每月一次,并做到全覆蓋;

  2、督查鄉(xiāng)村干部工作記錄是否真實(shí)、全面;

  3、督查鄉(xiāng)村干部走訪(fǎng)聯(lián)系群眾是否取得成效(包括意見(jiàn)建議收集、臺(tái)賬建立、整改落實(shí)、限期答復(fù)等情況);

  4、督查村“三務(wù)”公開(kāi)工作是否即時(shí),公開(kāi)內(nèi)容是否全面。

  五、督查方式

  1、入戶(hù)詢(xún)問(wèn)。每次督查堅(jiān)持深入一線(xiàn)、進(jìn)村入戶(hù)的方式,每個(gè)村走訪(fǎng)5-10戶(hù)農(nóng)戶(hù)。了解鄉(xiāng)村干部走訪(fǎng)群眾、幫助群眾解決實(shí)際困難,做好政策解釋工作等情況。

  2、電話(huà)抽查。落實(shí)專(zhuān)門(mén)的'工作人員根據(jù)各村上報(bào)的電話(huà)號(hào)碼,隨機(jī)電訪(fǎng)干部群眾,掌握鄉(xiāng)村干部入戶(hù)情況及對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)社會(huì)評(píng)價(jià)工作的知曉度、滿(mǎn)意度,并做好記錄。

  3、查看資料。查看各村各單位的會(huì)議記錄、臺(tái)賬、鄉(xiāng)村干部走訪(fǎng)群眾的相關(guān)記錄,并核實(shí)其真實(shí)性。

  4、查看“三務(wù)”公開(kāi)欄

  六、結(jié)果運(yùn)用

  督查情況將在全鄉(xiāng)范圍內(nèi)進(jìn)行通報(bào),對(duì)未開(kāi)展或開(kāi)展不力,走過(guò)場(chǎng)、搞形式、覆蓋面未達(dá)100%、群眾對(duì)社會(huì)評(píng)價(jià)工作知曉率不高的村,要通報(bào)批評(píng)。同時(shí),縣社情民意中心反饋的電訪(fǎng)結(jié)果中涉及農(nóng)戶(hù)打分低于90分的,扣該村20xx年年度目標(biāo)考核5分,扣聯(lián)系干部績(jī)效獎(jiǎng)200元/戶(hù);影響惡劣的,還要從嚴(yán)追究村“一把手”的主體責(zé)任和村務(wù)監(jiān)督委員會(huì)的監(jiān)督責(zé)任。

  日常工作督查實(shí)施方案 篇15

  一、指導(dǎo)思想

  堅(jiān)持秸稈禁燒與綜合利用相結(jié)合、全面防控與巡回督查相結(jié)合,綜合運(yùn)用行政、經(jīng)濟(jì)、法律手段,高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量地做好秸稈禁燒工作,為經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展創(chuàng)造良好環(huán)境。

  二、工作重點(diǎn)

  1、重點(diǎn)督查時(shí)段

  夏收夏種期間(5月21日~7月20日),開(kāi)展全天定期、不定期進(jìn)行督查,特別是加大在午間和夜間的現(xiàn)場(chǎng)督查頻率。

  2、重點(diǎn)督查區(qū)域

  全區(qū)范圍內(nèi)全面實(shí)行秸稈禁燒。重點(diǎn)禁燒區(qū)域?yàn)椋狠爡^(qū)三環(huán)路、襄王路、平山路、天齊路、華潤(rùn)路、永順路、臺(tái)子河南路、荊馬河南路、復(fù)興北路兩側(cè)2公里范圍內(nèi),山林、企業(yè)、學(xué)校、加油站、通信及電力設(shè)施等周邊區(qū)域。嚴(yán)禁在城郊干道上脫粒曬糧。

  三、工作步驟

  1、組織發(fā)動(dòng)階段(5月下旬、6月初)。制定秸稈禁燒工作方案,召開(kāi)專(zhuān)題會(huì)議,廣泛宣傳發(fā)動(dòng),層層落實(shí)責(zé)任,明確工作目標(biāo)和措施要求。

  2、重點(diǎn)禁燒階段(5月21日~7月20日)。區(qū)、街道、社區(qū)、村及有關(guān)部門(mén)各司其職,各負(fù)其責(zé),堅(jiān)持24小時(shí)巡查,對(duì)發(fā)現(xiàn)的焚燒秸稈行為要及時(shí)制止、處罰到位。

  3、總結(jié)評(píng)定階段(6月底)。區(qū)秸稈禁燒工作組認(rèn)真總結(jié)秸稈禁燒工作,肯定成效,分析不足,并將評(píng)定結(jié)果作為對(duì)各涉農(nóng)社區(qū)(村)年度工作考核的.重要依據(jù)。

  四、督查內(nèi)容

  1.組織領(lǐng)導(dǎo)落實(shí)情況。查看各辦事處成立領(lǐng)導(dǎo)組織、制定方案、召開(kāi)會(huì)議、簽訂責(zé)任書(shū),責(zé)任分包制落實(shí)情況。

  2.宣傳發(fā)動(dòng)落實(shí)情況。查宣傳發(fā)動(dòng)是否到位,看是否通過(guò)廣播、宣傳車(chē)、標(biāo)語(yǔ)、條幅等形式宣傳焚燒秸稈的危害性、相關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定;是否向每個(gè)農(nóng)戶(hù)下發(fā)“禁燒”一封信、公告等方面的宣傳資料。

  3.禁燒措施落實(shí)情況。查看各辦事處有無(wú)公開(kāi)舉報(bào)電話(huà),落實(shí)24小時(shí)值班制度;集中堆放點(diǎn)是否建設(shè)到位;是否統(tǒng)一收割進(jìn)度、統(tǒng)一收割機(jī)具、統(tǒng)一秸稈清運(yùn),秸稈留茬是否符合要求,是否做到收割一塊、清運(yùn)一塊,田塊內(nèi)的秸稈24小時(shí)內(nèi)清運(yùn)完畢。

  4.包保責(zé)任制落實(shí)情況。是否做到了每個(gè)村都有辦事處包保領(lǐng)導(dǎo)、包村干部,每個(gè)地塊、每條路都有責(zé)任人;所有包保責(zé)任人員手機(jī)是否24小時(shí)暢通,一旦發(fā)生火情,包保人員是否第一時(shí)間趕到現(xiàn)場(chǎng)。

  五、督查要求

  1.督查人員要確保車(chē)輛、攝像器材準(zhǔn)備到位。督查人員要深入田間地頭,特別是交通要道兩側(cè)以及秸稈焚燒高發(fā)地塊要作為重點(diǎn)督查范圍。

  2.督查人員要定期、不定期進(jìn)行督查,特別是加大在午間和夜間的現(xiàn)場(chǎng)督查頻率。

  3.督查人員要做好督查內(nèi)容的證據(jù)保存工作,記好督查日記和督查日?qǐng)?bào)表,做到每個(gè)事項(xiàng)都證據(jù)確鑿。

  4.督查人員要敢于、善于發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,全面、準(zhǔn)確地反饋督查情況,每天早上將前一日的督查情況上報(bào)區(qū)秸稈辦備案。

  六、保障措施

  1、組織領(lǐng)導(dǎo)。區(qū)政府已經(jīng)成立由分管區(qū)長(zhǎng)任組長(zhǎng),區(qū)農(nóng)水局、農(nóng)辦、安監(jiān)、城管、環(huán)保、公安、消防等相關(guān)部門(mén)負(fù)責(zé)人為成員的秸稈禁燒工作領(lǐng)導(dǎo)小組和督查組,統(tǒng)一組織、協(xié)調(diào)、督查、指導(dǎo)秸稈禁燒工作。實(shí)行區(qū)相關(guān)部門(mén)包保辦事處,督促落實(shí)秸稈禁燒措施。各涉農(nóng)街道辦事處、社區(qū)、村也要成立相應(yīng)組織和督查組,形成上下貫通、部門(mén)聯(lián)動(dòng)、運(yùn)轉(zhuǎn)高效的運(yùn)行機(jī)制。

  2、宣傳動(dòng)員。充分利用公開(kāi)欄、廣播、標(biāo)語(yǔ)、橫幅等形式,廣泛宣傳焚燒秸稈的危害、秸稈綜合利用意義及相關(guān)法律、法規(guī),使秸稈禁燒真正轉(zhuǎn)化為廣大農(nóng)民的自覺(jué)行動(dòng)。鼓勵(lì)和引導(dǎo)農(nóng)民多形式綜合利用秸稈,從源頭上消除秸稈焚燒隱患。

  3、應(yīng)急措施。區(qū)秸稈禁燒工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)立禁燒舉報(bào)電話(huà):,工作人員24小時(shí)值守,確定分級(jí)應(yīng)急處理措施。對(duì)群眾電話(huà)舉報(bào)的小面積焚燒,及時(shí)通知各辦事處府采取果斷措施,立即停止或制止焚燒行為;對(duì)大面積焚燒要及時(shí)報(bào)告市秸稈禁燒工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室,并通知消防部門(mén)及時(shí)趕赴現(xiàn)場(chǎng)。

  日常工作督查實(shí)施方案 篇16

  根據(jù)局黨組提出的“開(kāi)好學(xué)、上好課”工作要求,決定于2月6-7日(農(nóng)歷正月初十至十一)對(duì)全縣所有中小學(xué)開(kāi)學(xué)工作進(jìn)行督查。

  一、督查內(nèi)容

  1、開(kāi)學(xué)氛圍。有無(wú)歡迎師生返校的標(biāo)語(yǔ)、橫幅、彩旗;有無(wú)新年祝福語(yǔ)、迎新寄語(yǔ),黑板報(bào)、文化展板、櫥窗內(nèi)容是否更新。

  2、環(huán)境衛(wèi)生。校園內(nèi)及周邊雜物是否清理;教室、寢室、餐廳、辦公室、廁所等是否打掃干凈。

  3、后勤保障。教材、教參是否到齊,存在哪些問(wèn)題,教師教案是否發(fā)放;門(mén)窗、桌凳、餐飲設(shè)備維護(hù)、維修情況;學(xué)校餐飲供應(yīng)情況。

  4、安全排查。學(xué)校安全隱患排查情況,尤其是“四!(危房、危墻、危廁、危大門(mén))的排查;安全隱患消除情況;安全教育開(kāi)展情況。

  5、教師到崗。教師到校情況;教師備課情況;教師上課情況。

  6、控輟保學(xué)。學(xué)生到校情況;學(xué)校是否制定了控輟保學(xué)方案;控輟保學(xué)措施落實(shí)情況。

  7、開(kāi)學(xué)典禮。開(kāi)學(xué)典禮籌備方案及落實(shí)情況。

  8、大預(yù)習(xí)活動(dòng)開(kāi)展情況。學(xué)校年前是否制定了大預(yù)習(xí)方案;學(xué)生寒假期間預(yù)習(xí)情況;開(kāi)學(xué)后大預(yù)習(xí)試卷檢測(cè)情況。

  9、學(xué)期規(guī)劃。學(xué)校本學(xué)期工作計(jì)劃或工作方案;計(jì)劃的'實(shí)用性和操作性。并附行事歷。

  二、工作要求

  1、股室站要深入承包鄉(xiāng)鎮(zhèn)了解學(xué)校開(kāi)學(xué)前后實(shí)際情況、尤其是偏遠(yuǎn)學(xué)校,幫助師生解決開(kāi)學(xué)中遇到的實(shí)際情況。

  2、局成立8個(gè)綜合督查組,由局領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì),部分股室人員參與,綜合檢查各鄉(xiāng)校開(kāi)學(xué)情況。原則上每鄉(xiāng)鎮(zhèn)檢查學(xué)校不低于5所(初中和中心小學(xué)必到),縣直學(xué)校全部督查。

  3、各股室站和督查組要對(duì)每個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)和縣直學(xué)校的開(kāi)學(xué)情況進(jìn)行總結(jié)(找出好差典型,既有文字總結(jié),又有圖片、數(shù)字等佐證),并制成課件,連同督查表格于2月8日(周三)下午6:00前交基礎(chǔ)教育股匯總,總結(jié)和課件并報(bào)電子版。

  4、下鄉(xiāng)下校期間,嚴(yán)格按照中央“八項(xiàng)規(guī)定”,生活從簡(jiǎn),中午原則上在學(xué)生大伙就餐,嚴(yán)禁飲酒,注重機(jī)關(guān)人員形象。

  日常工作督查實(shí)施方案 篇17

  為促進(jìn)全地區(qū)“春節(jié)、藏歷新年”期間全地區(qū)安全生產(chǎn)各項(xiàng)工作的有序開(kāi)展,全力預(yù)防各類(lèi)生產(chǎn)安全事故發(fā)生,確保全地區(qū)安全形勢(shì)持續(xù)穩(wěn)定好轉(zhuǎn),按照地區(qū)維穩(wěn)指揮部的統(tǒng)一部署要求,地區(qū)行署決定對(duì)全地區(qū)各縣安全生產(chǎn)工作進(jìn)行全面督導(dǎo)檢查。現(xiàn)結(jié)合實(shí)際,制定本方案。

  一、時(shí)間和范圍

 。ㄒ唬⿻r(shí)間。自20xx年2月21日至28日。具體出發(fā)時(shí)間各小組自定。

 。ǘ┓秶。11縣及部分重點(diǎn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)。

  二、督查內(nèi)容

 。ㄒ唬⿻(huì)議精神貫徹落實(shí)情況。對(duì)各縣貫徹落實(shí)區(qū)地兩級(jí)維穩(wěn)指揮部召開(kāi)的安全生產(chǎn)專(zhuān)項(xiàng)電視電話(huà)會(huì)議精神情況進(jìn)行督查,重點(diǎn)督查:1.是否成立了專(zhuān)項(xiàng)行動(dòng)組織機(jī)構(gòu);2.是否進(jìn)行了動(dòng)員部署;3.否層層落實(shí)了責(zé)任;4.否制定了具體行動(dòng)措施。

 。ǘ┲攸c(diǎn)領(lǐng)域工作開(kāi)展情況。1.單位內(nèi)保工作;2.安全生產(chǎn)大檢查情況。3.消防工作開(kāi)展情況,特別是人員密集場(chǎng)所、易燃易爆場(chǎng)所、寺廟文物古建筑、“九小場(chǎng)所”、“三合一”、群租房、老城區(qū)、農(nóng)牧區(qū)等場(chǎng)所,開(kāi)展火患清理專(zhuān)項(xiàng)整治情況;4.道路交通安全管理工作。特別是降雪天氣條件下的道路交通管理工作安排部署情況,對(duì)照公安機(jī)關(guān)排查出的隱患路段,強(qiáng)化排險(xiǎn)工作落實(shí)情況和上路執(zhí)法檢查情況;5.當(dāng)前區(qū)外已出現(xiàn)炒作大昭寺局部火災(zāi)相關(guān)輿情管控情況;6.涉宗領(lǐng)域安全生產(chǎn)措施落實(shí)情況,特別是寺廟文物古建筑防火、宗教活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)防擁擠踩踏事故措施落實(shí)情況;7.各級(jí)各類(lèi)學(xué)校假期間用電用火等工作部署情況;8.醫(yī)療領(lǐng)域安全生產(chǎn)管理情況;9.企業(yè)安全生產(chǎn)工作落實(shí)情況,特備是各加油氣站、水電站等重點(diǎn)企業(yè)工作落實(shí)情況;9.“雙集中”供養(yǎng)場(chǎng)所、物資儲(chǔ)備場(chǎng)所安全生產(chǎn)管理措施落實(shí)情況;10.個(gè)體工商戶(hù)用火、用電問(wèn)題進(jìn)行檢查督促情況;11.各駐村工作隊(duì)安全生產(chǎn)工作開(kāi)展情況;12.特種設(shè)備,特別是電梯、鍋爐等特種行業(yè)安全專(zhuān)項(xiàng)檢查情況;13.電力安全情況,特別是電力線(xiàn)路運(yùn)行情況;14.停工建筑工地的安全生產(chǎn)管理措施落實(shí)情況;15.氣象部門(mén)氣象監(jiān)測(cè)預(yù)警情況。

  三、組織領(lǐng)導(dǎo)及車(chē)輛安排

  (一)第一組:由地區(qū)安監(jiān)局負(fù)責(zé)對(duì)巴青縣、索縣、比如縣進(jìn)行督導(dǎo)檢查。

  地區(qū)安監(jiān)局、地委宣傳部、地區(qū)旅發(fā)委、地區(qū)安監(jiān)局。

 。ǘ┑诙M:由地區(qū)公安處負(fù)責(zé)對(duì)那曲縣、安多縣、嘉黎縣、聶榮縣進(jìn)行督導(dǎo)檢查。

  地區(qū)公安處、地區(qū)公安消防支隊(duì)、地區(qū)住建局、地區(qū)公安處。

  (三)第三組:由地區(qū)農(nóng)牧局負(fù)責(zé)對(duì)班戈縣、申扎縣、尼瑪縣、雙湖縣進(jìn)行督導(dǎo)檢查。

  地區(qū)農(nóng)牧局、地區(qū)交運(yùn)局、地區(qū)質(zhì)監(jiān)局、地區(qū)農(nóng)牧局。

  車(chē)輛安排:第一組由地區(qū)安監(jiān)局派車(chē);第二組由地區(qū)公安處派車(chē);第三組由地區(qū)農(nóng)牧局派車(chē)。

  四、督導(dǎo)方式及要求

  (一)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),落實(shí)責(zé)任。各縣、各部門(mén)要把開(kāi)展安全生產(chǎn)大檢查作為安全生產(chǎn)工作的重中之重,從最容易出問(wèn)題的'環(huán)節(jié)入手,突出落實(shí)責(zé)任、嚴(yán)格制度、關(guān)注細(xì)節(jié)、檢查督促等重點(diǎn)環(huán)節(jié),對(duì)安全生產(chǎn)思想重視程度、體制機(jī)制建設(shè)、安全隱患排查、安全事故防范等方面進(jìn)行一次徹底大排查,要成立領(lǐng)導(dǎo)小組和制定具體的實(shí)施方案相關(guān)貫徹落實(shí)情況及時(shí)報(bào)地區(qū)安委會(huì)辦公室。

  (二)聯(lián)合執(zhí)法、務(wù)求實(shí)效。堅(jiān)持明查與暗訪(fǎng)相結(jié)合,采取“四不兩直”方式進(jìn)行檢查,對(duì)檢查發(fā)現(xiàn)的非法違法行為和違規(guī)違章問(wèn)題要嚴(yán)格按照“四個(gè)一律”要求,切實(shí)加大執(zhí)法力度。各級(jí)安委辦要建立完善安全生產(chǎn)聯(lián)合執(zhí)法機(jī)制,對(duì)非法違法情節(jié)嚴(yán)重,不接受安全檢查,不執(zhí)行安全生產(chǎn)執(zhí)法指令的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位,多措并舉,重拳出擊,堅(jiān)決予以嚴(yán)厲打擊。在督導(dǎo)檢查工作期間,各成員單位要通力合作,協(xié)調(diào)配合,切實(shí)發(fā)現(xiàn)并解決安全生產(chǎn)監(jiān)管工作中存在的突出問(wèn)題,做到不包庇、不袒護(hù),嚴(yán)禁走形式,走過(guò)場(chǎng)。

  請(qǐng)各督導(dǎo)組將督導(dǎo)期間工作開(kāi)展情況及時(shí)以簡(jiǎn)報(bào)或?qū)?bào)形式上報(bào);3月1日前,要形成督導(dǎo)檢查專(zhuān)題報(bào)告上報(bào)至地區(qū)安委辦,地區(qū)安委辦負(fù)責(zé)匯總整理和上報(bào)全地區(qū)工作開(kāi)展情況。

  日常工作督查實(shí)施方案 篇18

  為認(rèn)真落實(shí)《勐臘縣安全生產(chǎn)委員會(huì)辦公室關(guān)于印發(fā)勐臘縣元旦、州慶、春節(jié)和兩會(huì)期間工貿(mào)行業(yè)安全生產(chǎn)專(zhuān)項(xiàng)督查檢查工作方案的通知》(臘安辦〔20xx〕32號(hào))文件要求,結(jié)合我縣實(shí)際及水利行業(yè)安全生產(chǎn)專(zhuān)項(xiàng)整治三年行動(dòng)實(shí)施方案,切實(shí)做好我縣水利系統(tǒng)歲末年初特別是元旦、春節(jié)和兩會(huì)期間的安全生產(chǎn)工作,制定本工作方案。

  一、工作目標(biāo)

  組織開(kāi)展歲末年初和重點(diǎn)時(shí)段水利行業(yè)安全生產(chǎn)專(zhuān)項(xiàng)整治,督促企業(yè)嚴(yán)格落實(shí)主體責(zé)任,提高水利行業(yè)及施工企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)隱患辨識(shí)管控能力,全面排查組織水利行業(yè)重大生產(chǎn)安全事故隱患,實(shí)現(xiàn)工程建設(shè)、運(yùn)行管理、危險(xiǎn)化學(xué)品、新立礦山及尾礦庫(kù)安全準(zhǔn)入關(guān)和砂石采運(yùn)行為等關(guān)鍵環(huán)節(jié)和領(lǐng)域的有效管控,務(wù)必堅(jiān)持以人民為中心,始終把“人民至上、生命至上”“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”貫穿到各項(xiàng)工作中、貫穿到安全生產(chǎn)全過(guò)程,有效減少亡人火災(zāi)事故,堅(jiān)決遏制重特大火災(zāi)事故。

  二、工作時(shí)間

  20xx年11月至2021年兩會(huì)結(jié)束。

 。ㄒ唬┎渴鸢l(fā)動(dòng)階段(20xx年12月30日前)

  制定方案、召開(kāi)會(huì)議,明確工作職責(zé),細(xì)化工作措施,廣泛發(fā)動(dòng),部署到位。

 。ǘ┙M織實(shí)施階段(20xx年12月31日至20xx年兩會(huì)結(jié)束)

  督促各機(jī)關(guān)股室、局屬單位及相關(guān)企業(yè)開(kāi)展排查,針對(duì)突出風(fēng)險(xiǎn)召開(kāi)約談會(huì)、推進(jìn)會(huì),發(fā)出提示函、建議書(shū),曝光重大火災(zāi)隱患,重要節(jié)點(diǎn)落實(shí)嚴(yán)管?chē)?yán)控措施。

 。ㄈ┛偨Y(jié)驗(yàn)收階段(2021年兩會(huì)結(jié)束至3月底)

  組織檢查驗(yàn)收,總結(jié)經(jīng)驗(yàn)做法,固化工作成效,完善化解消防安全重大風(fēng)險(xiǎn)長(zhǎng)效機(jī)制。

  三、組織機(jī)構(gòu)

  為加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),推進(jìn)工作的順利開(kāi)展,成立水利局今冬明春水利行業(yè)安全生產(chǎn)督查檢查工作領(lǐng)導(dǎo)小組,成員如下:

  組長(zhǎng):

  副組長(zhǎng):

  成員:

  四、整治重點(diǎn)

 。ㄒ唬┧こ探ㄔO(shè)安全整治。重點(diǎn)整治水利施工企業(yè)無(wú)相關(guān)資質(zhì)證書(shū)或超越資質(zhì)承攬工程及轉(zhuǎn)包、違法分包工程;盲目趕工期、搶進(jìn)度和惡劣天氣強(qiáng)行組織施工等問(wèn)題;水利施工重大危險(xiǎn)源(尤其是高邊坡、深基坑、腳手架、高支模、圍堰、復(fù)雜地質(zhì)條件下的洞室工程等)的施工專(zhuān)項(xiàng)方案編制情況和風(fēng)險(xiǎn)隱患防控治理中的薄弱環(huán)節(jié);水庫(kù)工程建設(shè)及除險(xiǎn)加固、小水電站改造建設(shè)、中小河流治理、農(nóng)村飲水安全工程建設(shè)水利相關(guān)工程施工中存在的安全隱患等。

  (二)水利工程運(yùn)行安全整治。重點(diǎn)整治水庫(kù)大壩、水電站(含農(nóng)村水電)、水閘、河道堤防等水利工程運(yùn)行安全管理責(zé)任制落實(shí)不到位;安全風(fēng)險(xiǎn)管控和隱患排查治理不落實(shí);安全監(jiān)測(cè)、應(yīng)急處置措施等不健全;維修檢修時(shí)有限空間作業(yè)失控;不按規(guī)定蓄水等。

 。ㄈ┪kU(xiǎn)化學(xué)品安全整治。重點(diǎn)整治危險(xiǎn)化學(xué)品的存儲(chǔ)、使用、運(yùn)輸和廢棄處置各環(huán)節(jié)的安全監(jiān)管責(zé)任不清晰、存在監(jiān)管盲區(qū)、應(yīng)急管理制度不落實(shí)、多年積存不用的;穭《酒肺聪。

 。ㄋ模﹪(yán)把新立礦山及尾礦庫(kù)安全準(zhǔn)入關(guān)專(zhuān)項(xiàng)整治。強(qiáng)化源頭管控,對(duì)新立礦山及尾礦庫(kù)安全準(zhǔn)入條件特別是水土保持建設(shè)方案編制、實(shí)施達(dá)不到國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)的,一律不得審查批復(fù)。

 。ㄎ澹┥笆蛇\(yùn)行為專(zhuān)項(xiàng)治理。推動(dòng)建立河道采砂管理機(jī)制,建立健全非法采運(yùn)砂案件行刑相互移送制度

  其他專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域也要結(jié)合各自實(shí)際,深入開(kāi)展安全生產(chǎn)專(zhuān)項(xiàng)整治。

  五、工作要求

  元旦、春節(jié)及兩會(huì)期間安全檢查,要與安全生產(chǎn)大檢查、消防安全整治等專(zhuān)項(xiàng)檢查結(jié)合起來(lái),同布置、同檢查、同要求、同落實(shí)、同時(shí)間上報(bào)檢查情況。

 。ㄒ唬┨岣哒J(rèn)識(shí),積極行動(dòng)。各單位要充分認(rèn)清安全生產(chǎn)檢查工作的.重要性和必要性,正確處理安全生產(chǎn)與經(jīng)濟(jì)發(fā)展、企業(yè)穩(wěn)定的關(guān)系,要結(jié)合本單位實(shí)際,制定全年安全檢查工作計(jì)劃,明確職責(zé),認(rèn)真開(kāi)展檢查,落實(shí)整改,確保年度安全檢查取得實(shí)效。

 。ǘ┟鞔_任務(wù),狠抓落實(shí)。建立健全安全檢查登記制度,完善安全檢查檔案,對(duì)每次檢查的具體情況要記錄在案,對(duì)企業(yè)存在各類(lèi)安全隱患做到心中有數(shù),對(duì)檢查所發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題要隨時(shí)跟蹤,整改后進(jìn)行銷(xiāo)案。各單位要找準(zhǔn)網(wǎng)點(diǎn)存在的安全隱患,分門(mén)別類(lèi)地進(jìn)行登記,建立檔案,加強(qiáng)重點(diǎn)時(shí)間、重點(diǎn)部位的安全,加強(qiáng)值班值守制度,及時(shí)上報(bào),抓好隱患的整改落實(shí)。

 。ㄈ┙㈤L(zhǎng)效機(jī)制。要將安全工作檢查納入規(guī)范化、經(jīng);、制度化軌道,建立安全隱患的檢查、排查、整治長(zhǎng)效機(jī)制:一是建立企業(yè)安全隱患整改責(zé)任制度;二是建立對(duì)企業(yè)重大安全隱患的督辦機(jī)制,確保水利行業(yè)安全生產(chǎn)工作持續(xù)安全穩(wěn)定。

  日常工作督查實(shí)施方案 篇19

  為持續(xù)深化落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神,緊盯重要節(jié)點(diǎn)加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)監(jiān)督檢查,馳而不息糾正“四風(fēng)”,營(yíng)造風(fēng)清氣正的節(jié)日氛圍,根據(jù)市紀(jì)委的工作部署,經(jīng)局黨委研究,現(xiàn)就元旦春節(jié)期間“清風(fēng)行動(dòng)”專(zhuān)項(xiàng)督查工作提出如下方案。

  一、督查時(shí)間

  即日起至20xx年2月中旬。

  二、督查內(nèi)容

  1.作風(fēng)建設(shè)主體責(zé)任落實(shí)情況。按照市委《關(guān)于做好20xx年元旦春節(jié)期間有關(guān)工作的通知》、市紀(jì)委《關(guān)于20xx年元旦、春節(jié)期間進(jìn)一步嚴(yán)明紀(jì)律加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)的'通知》要求,監(jiān)督檢查各級(jí)各部門(mén)研究部署節(jié)日期間作風(fēng)建設(shè)、加強(qiáng)黨員干部和公職人員教育管理、組織學(xué)習(xí)上級(jí)通報(bào)典型案例等情況,堅(jiān)決查糾在工作中空喊口號(hào)、敷衍應(yīng)付、做表面文章等問(wèn)題。

  2.違規(guī)收送禮品禮金治理情況。把“不收禮不送禮”作為規(guī)矩和習(xí)慣,嚴(yán)格執(zhí)行中央和省委、蘇州市委、昆山市委最新部署要求,堅(jiān)決查糾違反“六個(gè)嚴(yán)禁”的問(wèn)題,嚴(yán)禁用公款購(gòu)買(mǎi)和贈(zèng)送煙酒、特產(chǎn)、商業(yè)預(yù)付卡等禮品;嚴(yán)禁收受管理和服務(wù)對(duì)象、下屬單位和個(gè)人、外商和私營(yíng)企業(yè)主等贈(zèng)送的各類(lèi)禮品禮金;嚴(yán)禁利用微信紅包、支付寶轉(zhuǎn)賬、電子禮品卡、電子提貨券等手段違規(guī)收送禮品禮金;嚴(yán)禁通過(guò)快遞物流、電商平臺(tái)、直播平臺(tái)等渠道違規(guī)收送禮品禮金;嚴(yán)禁借婚喪喜慶事宜違規(guī)收受禮品禮金;嚴(yán)禁配偶、子女及其配偶等親屬、身邊工作人員和其他特定關(guān)系人違規(guī)收受禮品禮金。

  3.違規(guī)吃喝問(wèn)題治理情況。認(rèn)真落實(shí)接待禁止性規(guī)定要求,堅(jiān)決查糾違規(guī)相互吃請(qǐng)、違規(guī)接受管理和服務(wù)對(duì)象宴請(qǐng)、躲進(jìn)內(nèi)部場(chǎng)所公款吃喝、公務(wù)活動(dòng)餐飲浪費(fèi)、超標(biāo)準(zhǔn)公務(wù)接待、公款購(gòu)買(mǎi)高檔煙酒茶葉以及利用空白公函、虛假公函等方式搞違規(guī)吃喝或套取公款用于其他支出等“吃公函”現(xiàn)象。

  4.違規(guī)發(fā)放津補(bǔ)貼或福利治理情況。認(rèn)真落實(shí)上級(jí)關(guān)于堅(jiān)決制止違反規(guī)定發(fā)放各種津補(bǔ)貼、獎(jiǎng)金、實(shí)物等有關(guān)要求,堅(jiān)決查糾超過(guò)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)、擅自擴(kuò)大或小范圍發(fā)放津補(bǔ)貼或福利,弄虛作假套取費(fèi)用、巧立名目濫發(fā)錢(qián)物,違規(guī)通過(guò)工會(huì)賬戶(hù)發(fā)放福利,違反各級(jí)工會(huì)有關(guān)規(guī)定使用工會(huì)經(jīng)費(fèi)等情況。

  5.各級(jí)干部工作作風(fēng)情況。深入排查整治各級(jí)干部“為官不為”、“慵懶散漫”問(wèn)題,重點(diǎn)圍繞疫情防控、安全生產(chǎn)、災(zāi)害監(jiān)測(cè)預(yù)警、應(yīng)急處置、民生保障、政務(wù)服務(wù)等方面,堅(jiān)決查糾落實(shí)責(zé)任不到位、推進(jìn)工作不嚴(yán)不實(shí)以及工作作風(fēng)自由散漫、冷硬橫推、弄虛作假等問(wèn)題。

  6.其他“四風(fēng)”問(wèn)題治理情況。對(duì)節(jié)日期間易發(fā)多發(fā)的公車(chē)私用、公款旅游、違規(guī)操辦婚喪喜慶事宜和歲末年初加重基層負(fù)擔(dān)的形式主義、官僚主義等“節(jié)日病”也要緊盯不放,深入查糾問(wèn)題。

  三、督查方式

  各單位、各支部要切實(shí)擔(dān)負(fù)起主體責(zé)任,結(jié)合本單位實(shí)際情況,專(zhuān)題研究部署“清風(fēng)行動(dòng)”專(zhuān)項(xiàng)督查工作。

  局辦公室、紀(jì)律監(jiān)督室要統(tǒng)籌開(kāi)展明察暗訪(fǎng)和專(zhuān)項(xiàng)監(jiān)督檢查,以“四不兩直”方式組織開(kāi)展專(zhuān)項(xiàng)抽查和明察暗訪(fǎng),緊盯重要崗位、關(guān)鍵環(huán)節(jié)、重點(diǎn)人員,綜合運(yùn)用專(zhuān)項(xiàng)檢查、暗訪(fǎng)檢查等方式,持續(xù)深入開(kāi)展監(jiān)督檢查工作。局辦公室和紀(jì)律監(jiān)督室將對(duì)監(jiān)督檢查、明察暗訪(fǎng)、群眾舉報(bào)等發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題線(xiàn)索,及時(shí)調(diào)查處置,對(duì)頂風(fēng)違紀(jì)行為嚴(yán)肅查處,對(duì)落實(shí)管黨治黨責(zé)任不力的嚴(yán)肅問(wèn)責(zé),對(duì)典型問(wèn)題及時(shí)通報(bào)曝光,持續(xù)釋放信號(hào)、傳導(dǎo)壓力。

  四、工作要求

  各單位于2月15日之前將本單位貫徹落實(shí)情況以書(shū)面形式上報(bào)局紀(jì)律監(jiān)督室。

  日常工作督查實(shí)施方案 篇20

  元旦、春節(jié)將至,為深入貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神,持之以恒加固中央八項(xiàng)規(guī)定堤壩,營(yíng)造風(fēng)清氣正的節(jié)日氛圍,釋放作風(fēng)建設(shè)只有進(jìn)行時(shí)、沒(méi)有完成時(shí)的強(qiáng)烈信號(hào)。根據(jù)工作安排,擬在元旦、春節(jié)期間組織開(kāi)展落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神專(zhuān)項(xiàng)監(jiān)督檢查,制定本工作方案。

  一、檢查時(shí)間

  20xx年12月26日至2023年1月28日。

  二、檢查對(duì)象

  全市各級(jí)黨政機(jī)關(guān)、國(guó)有企事業(yè)單位、高等院校、人民團(tuán)體及全體黨員干部、公職人員。

  三、檢查內(nèi)容

  聚焦各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子和“一把手”,緊盯黨的十九大以后不收斂、不收手的“四風(fēng)”問(wèn)題和隱形變異新動(dòng)向,聚焦節(jié)日期間易發(fā)多發(fā)的突出問(wèn)題,重點(diǎn)從以下幾方面進(jìn)行監(jiān)督檢查:

 。ㄒ唬┎檫`反工作紀(jì)律問(wèn)題。查是否存在節(jié)假日值班期間脫崗、漏崗,工作日午間飲酒等情況。

 。ǘ┎檫`規(guī)配備使用公務(wù)交通工具問(wèn)題。查是否存在公車(chē)私用、超標(biāo)準(zhǔn)租用車(chē)輛,用公款為私人車(chē)輛支付加油、維修、保養(yǎng)、保險(xiǎn)費(fèi)用等私車(chē)公養(yǎng)情況。

 。ㄈ┎檫`規(guī)吃喝問(wèn)題。查是否存在違規(guī)進(jìn)行非公務(wù)接待、超標(biāo)準(zhǔn)接待、偽造接待公函、虛列接待事項(xiàng)、虛增接待人數(shù)、公款私請(qǐng)、借會(huì)議培訓(xùn)之機(jī)公款吃喝,在機(jī)關(guān)食堂、私人會(huì)所隱蔽場(chǎng)所,“公開(kāi)不吃暗地吃”“不吃本級(jí)吃下級(jí)”“不吃公款吃老板”的違規(guī)吃喝等情況。

 。ㄋ模┎檫`規(guī)收送禮品禮金問(wèn)題。查是否存在違規(guī)收送禮品禮金、土特產(chǎn)、煙酒、茶葉、電子紅包、有價(jià)證券、購(gòu)物卡和快遞送禮等情況。

 。ㄎ澹┎檫`規(guī)發(fā)放福利津補(bǔ)貼問(wèn)題。查是否存在巧立名目、自行新設(shè)項(xiàng)目、以明令取消的各類(lèi)名目繼續(xù)發(fā)放津補(bǔ)貼、獎(jiǎng)金、福利問(wèn)題,超標(biāo)準(zhǔn)對(duì)享樂(lè)奢靡之風(fēng)露頭就打,對(duì)頂風(fēng)違紀(jì)行為從嚴(yán)查處,堅(jiān)決防反彈回潮、防隱形變異、防疲勞厭戰(zhàn),重點(diǎn)糾治形式主義、官僚主義,緊盯工作中層層加碼、麻痹松懈、任性用權(quán)、不擔(dān)當(dāng)不作為等問(wèn)題,科學(xué)精準(zhǔn)靶向整治。需要認(rèn)識(shí)到,作風(fēng)問(wèn)題具有頑固性和反復(fù)性,改進(jìn)作風(fēng)不能退也退不得,必須扭住不放、寸步不讓。超范圍或通過(guò)管理企業(yè)、社團(tuán)組織等變相發(fā)放發(fā)放津補(bǔ)貼問(wèn)題,以購(gòu)買(mǎi)辦公用品、食品等名義套取財(cái)政資金違規(guī)發(fā)放津補(bǔ)貼、福利等情況。

  (六)查形式主義、官僚主義問(wèn)題。查在貫徹落實(shí)黨中央決策中是否存在打折扣、搞變通、各行其是、各自為政、空喊口號(hào)、機(jī)械執(zhí)行、消極應(yīng)付以及“一刀切”“亂加碼”等問(wèn)題;是否存在文山會(huì)海、督查檢查考核過(guò)多過(guò)頻、“指尖上的'形式主義”等家中基層負(fù)擔(dān)的形式主義官僚主義問(wèn)題。

  四、檢查方式方法

  (一)查閱賬目。查差旅報(bào)銷(xiāo)、赴外地參加會(huì)議培訓(xùn)考察組織工會(huì)活動(dòng)、購(gòu)買(mǎi)煙酒、會(huì)議培訓(xùn)、“三公”經(jīng)費(fèi)使用等單位財(cái)務(wù)賬目、原始憑證,看是否存在公款旅游或變相公款旅游、違規(guī)公款吃喝、濫發(fā)津貼補(bǔ)貼或福利、超標(biāo)準(zhǔn)乘坐公務(wù)交通工具、違規(guī)購(gòu)買(mǎi)消費(fèi)土特產(chǎn)、高檔煙酒、高檔茶葉等禮品等問(wèn)題。對(duì)小金額、多批次、同內(nèi)容項(xiàng)目要查清內(nèi)容,看是否存在變通入賬套取財(cái)政資金等問(wèn)題。

 。ǘ⿲(shí)地檢查。查單位花名冊(cè)、工資發(fā)放記錄、值班記錄、會(huì)議通知、微信共享位置等,看是否存在值班時(shí)間脫崗、漏崗,“吃空餉”等問(wèn)題;查公車(chē)運(yùn)行軌跡、公車(chē)使用登記、加油卡加油記錄、維修保養(yǎng)記錄等,看是否存在公車(chē)私用、私車(chē)公養(yǎng)、虛構(gòu)項(xiàng)目套取資金、違規(guī)借用占用管理服務(wù)對(duì)象車(chē)輛等問(wèn)題;查稅務(wù)系統(tǒng)發(fā)票信息、調(diào)取原始單據(jù)、場(chǎng)所監(jiān)控等,看是否存在非公務(wù)接待、超標(biāo)準(zhǔn)接待、“私客公請(qǐng)”、工作日午間飲酒等問(wèn)題,對(duì)發(fā)現(xiàn)的工作日午間飲酒情況,要做到“四查清”(查清飲酒原因、查清參與人員、查清飲酒場(chǎng)所、查清費(fèi)用來(lái)源)。

 。ㄈ╇S機(jī)暗訪(fǎng)。查旅游景點(diǎn)、文化娛樂(lè)場(chǎng)所等,看是否存在公車(chē)私用、公款旅游、接受管理服務(wù)對(duì)象安排的旅游等問(wèn)題查農(nóng)家樂(lè)、“一桌餐”、企業(yè)食堂等餐飲場(chǎng)所,看是否存在黨員干部、公職人員接受管理服務(wù)對(duì)象的宴請(qǐng)、違規(guī)出入私人會(huì)所或隱蔽場(chǎng)所等問(wèn)題。

  (四)調(diào)閱數(shù)據(jù)。查加油站、汽修廠、商場(chǎng)超市、煙酒、酒店、禮品行等場(chǎng)所開(kāi)具的發(fā)票信息、消費(fèi)清單,看是否存在“私車(chē)公養(yǎng)”,公款購(gòu)買(mǎi)、消費(fèi)、收送高檔煙酒、高檔茶葉等名貴特產(chǎn)以及購(gòu)物卡、消費(fèi)卡、公款吃喝,套取政府資金等問(wèn)題。

  五、組織實(shí)施

  市紀(jì)委監(jiān)委黨風(fēng)政風(fēng)監(jiān)督室負(fù)責(zé)對(duì)“雙節(jié)”期間監(jiān)督檢查的牽頭匯總、組織協(xié)調(diào),并成立1個(gè)暗訪(fǎng)組,對(duì)各單位各部門(mén)落實(shí)情況進(jìn)行“飛行式”“點(diǎn)穴式”暗訪(fǎng)檢查,并重點(diǎn)對(duì)基層單位落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神情況進(jìn)行隨機(jī)抽查。同時(shí)抽調(diào)6名派駐紀(jì)檢監(jiān)察組組長(zhǎng)成立6個(gè)綜合檢查組,對(duì)各鎮(zhèn)(街道)和部分市直部門(mén)、二級(jí)機(jī)構(gòu)開(kāi)展監(jiān)督檢查。各鎮(zhèn)(街道)紀(jì)(工)委、各派駐紀(jì)檢監(jiān)察組各自成立檢查組對(duì)本轄區(qū)、駐在單位開(kāi)展監(jiān)督檢查。

  20xx年12月26日起,各檢查組按照任務(wù)分工和時(shí)間要求,全面開(kāi)展監(jiān)督檢查。綜合檢查組具體檢查時(shí)間由各組自行確定。市紀(jì)委監(jiān)委黨風(fēng)政風(fēng)監(jiān)督室視情調(diào)取“1+N+E”平臺(tái)相關(guān)數(shù)據(jù),對(duì)疑似公車(chē)私用、私車(chē)公養(yǎng)、違規(guī)吃喝等問(wèn)題,交相關(guān)綜合檢查組實(shí)地核實(shí)。

  六、工作要求

 。ㄒ唬└叨戎匾,認(rèn)真準(zhǔn)備。全市紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)要提高認(rèn)識(shí)、統(tǒng)一思想,選派政治過(guò)硬、業(yè)務(wù)熟練、作風(fēng)扎實(shí)的同志參加檢查工作,充分認(rèn)識(shí)作風(fēng)問(wèn)題的頑固性、反復(fù)性、復(fù)雜性,把準(zhǔn)監(jiān)督重點(diǎn),創(chuàng)新監(jiān)督方法,推動(dòng)專(zhuān)項(xiàng)監(jiān)督檢查取得扎實(shí)成效。

  (二)精準(zhǔn)監(jiān)督,務(wù)求實(shí)效。各綜合檢查組組長(zhǎng)要切實(shí)負(fù)起領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,統(tǒng)籌安排、合理分工,嚴(yán)把標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)格要求,堅(jiān)持明察與暗訪(fǎng)相結(jié)合、內(nèi)查與外查相結(jié)合、傳統(tǒng)與創(chuàng)新相結(jié)合全面深入檢查,精準(zhǔn)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題。對(duì)檢查出來(lái)的疑似問(wèn)題要及時(shí)取證,通過(guò)錄音錄像、單位出具違規(guī)問(wèn)題情況說(shuō)明(蓋章)、責(zé)任人員自述材料(簽字)、復(fù)印相關(guān)資料(蓋章)等方式將證據(jù)做實(shí),確保上報(bào)問(wèn)題線(xiàn)索的準(zhǔn)確性、有效性、可查性,堅(jiān)決杜絕“眉毛胡子一把抓”、湊數(shù)式上報(bào)問(wèn)題線(xiàn)索。

 。ㄈ﹫(jiān)持原則,嚴(yán)守紀(jì)律。各綜合檢查組要嚴(yán)格按照中央辦公廳關(guān)于規(guī)范督導(dǎo)檢查的有關(guān)工作要求開(kāi)展監(jiān)督檢查,既要注意針對(duì)性、有效性,切實(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,形成有力震懾;又要注意方式方法,不影響被監(jiān)督檢查單位的正常工作,不增加工作負(fù)擔(dān)。要嚴(yán)守工作紀(jì)律和保密紀(jì)律,帶頭模范遵守中央八項(xiàng)規(guī)定精神,不得接受可能影響正常執(zhí)行公務(wù)的宴請(qǐng)和禮品禮金,不得借機(jī)說(shuō)情、打招呼,不得跑風(fēng)漏氣,不得擅自處置隱瞞不報(bào)問(wèn)題線(xiàn)索。同時(shí),各單位各部門(mén)要做好協(xié)助配合工作。

  日常工作督查實(shí)施方案 篇21

  為全力抓好我縣新冠肺炎疫情防控工作,督促各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村(社區(qū))、單位及縣疫情應(yīng)急處置指揮部各工作組落實(shí)常態(tài)化疫情防控各項(xiàng)措施,鞏固來(lái)之不易的疫情防控成果,特制定本方案。

  一、督查時(shí)間

  自2月7日起,實(shí)行“一周一督查、一周一通報(bào)、一周一督辦”。

  二、督查范圍

  各機(jī)關(guān)事業(yè)單位、13個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村(社區(qū))、車(chē)站、敬老院、醫(yī)院、學(xué)校、企業(yè)等重點(diǎn)場(chǎng)所,以及縣委新冠肺炎疫情防控應(yīng)急處置指揮部各工作組。

  三、督查內(nèi)容

 。ㄒ唬┲攸c(diǎn)人員摸排管控情況。是否明確專(zhuān)人摸排、匯總上報(bào)信息;摸排臺(tái)賬登記的身份證號(hào)碼、手機(jī)號(hào)碼、居住地址、同行人、出行方式等信息是否詳實(shí);相關(guān)責(zé)任單位及人員對(duì)國(guó)外、境外、中高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)入安返安人員的`健康服務(wù)管理流程是否清楚,隔離管理、健康狀況監(jiān)測(cè)等措施是否落實(shí)到位(詳見(jiàn)《安仁縣委新冠肺炎疫情防控應(yīng)急處置指揮部通告》);相關(guān)責(zé)任單位及人員每日摸排、上報(bào)是否流于形式,是否通過(guò)電話(huà)、微信、實(shí)地走訪(fǎng)等方式開(kāi)展摸排,信息上報(bào)是否及時(shí),是否存在瞞報(bào)、漏報(bào)、謊報(bào)等問(wèn)題。

 。ǘ┲攸c(diǎn)場(chǎng)所和單位防控情況。農(nóng)貿(mào)市場(chǎng)、商場(chǎng)超市、餐飲夜宵、酒店、藥店、影劇院、游藝廳、網(wǎng)吧、KTV、足浴、洗浴、康體美容等重點(diǎn)場(chǎng)所和醫(yī)療機(jī)構(gòu)、學(xué)校、交通場(chǎng)站、看守所、景區(qū)等重點(diǎn)場(chǎng)所落實(shí)測(cè)量體溫、健康碼查驗(yàn)、戴口罩等防疫措施情況;精神病醫(yī)院、敬老院、福利院、看守所等特殊場(chǎng)所是否實(shí)行封閉管理;重點(diǎn)場(chǎng)所和重點(diǎn)單位是否落實(shí)每日一消殺工作。

 。ㄈ┬麄饕龑(dǎo)情況。廣大干部職工、群眾對(duì)基本防控政策、知識(shí)的知曉情況,對(duì)舉辦“白事”應(yīng)到村(社區(qū))備案、省外低風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)返鄉(xiāng)人員需持7天內(nèi)核酸檢測(cè)陰性證明、防疫層層加碼“六不準(zhǔn)”等政策是否了解;中高低風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)動(dòng)態(tài)調(diào)整后,相關(guān)責(zé)任單位是否及時(shí)進(jìn)行宣傳;對(duì)各地摸排不準(zhǔn)確、不及時(shí),不如實(shí)報(bào)告?zhèn)人健康狀況、刻意隱瞞行程軌跡等違紀(jì)違法典型案例宣傳情況。

 。ㄋ模┎轵(yàn)“三類(lèi)人員”情況。1.境外、高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)人員:是否落實(shí)閉環(huán)管理,是否第一時(shí)間上報(bào)、隔離;2.省外低風(fēng)險(xiǎn)返鄉(xiāng)人員:是否持有7天內(nèi)核酸檢測(cè)陰性證明并落實(shí)14天居家健康監(jiān)測(cè)措施(無(wú)需隔離醫(yī)學(xué)觀察,但每日開(kāi)展2次體溫檢測(cè)并向單位、村(社區(qū))報(bào)告,不參加聚集性活動(dòng),居家隔離須實(shí)行“一人一戶(hù)或一室”);3.省內(nèi)重點(diǎn)人員:從事臨床診治、隔離場(chǎng)所、口岸防控、進(jìn)口物流、國(guó)際航空、交通運(yùn)輸?shù)摹傲?lèi)”重點(diǎn)人群是否持有7天內(nèi)核酸檢測(cè)陰性證明并落實(shí)14天居家健康監(jiān)測(cè)措施。

 。ㄎ澹┛h委指揮部各工作組履職情況。對(duì)照安防控組〔20xx〕1號(hào)文件規(guī)定職責(zé),督查1月份以來(lái)縣委指揮部各工作組履職盡責(zé)情況,是否制定相關(guān)工作方案、召開(kāi)調(diào)度會(huì);是否對(duì)各成員單位和鄉(xiāng)鎮(zhèn)開(kāi)展督促檢查指導(dǎo);是否明確具體工作人員抓落實(shí);是否對(duì)當(dāng)前防控工作遇到的急難、復(fù)雜問(wèn)題提出具體措施建議并及時(shí)上報(bào)責(zé)任縣領(lǐng)導(dǎo)。

 。┢渌。單位黨組織、在職黨員“雙報(bào)到”情況,以及各督查組認(rèn)為需要督查的其他內(nèi)容。

  四、人員分組及分工

  總調(diào)度:何新文

  下設(shè)3個(gè)工作組

  (一)綜合組

  組長(zhǎng):何力宇

  成員:何柏林 唐建干 劉又佳 楊德大 陳冬蘭 熊小偉

  職責(zé):匯總綜合各督查組每周督查情況,擬定督查方案、通報(bào)、總結(jié);分類(lèi)建立問(wèn)題臺(tái)賬;做好口罩、酒精等防疫物資申領(lǐng)、發(fā)放和管理工作;建立工作微信群,協(xié)調(diào)做好督查人員聯(lián)絡(luò)、人員調(diào)配、任務(wù)安排等工作;完成縣疫情應(yīng)急處置指揮部及相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)交辦工作。

 。ǘ┒睫k處置組

  組長(zhǎng):何年生

  成員:許露 陳俊 邱鴻鵬 伍劉萍 李靜 龍閣

  職責(zé):對(duì)督查發(fā)現(xiàn)問(wèn)題交辦、督辦;對(duì)問(wèn)題線(xiàn)索提出處理意見(jiàn)和問(wèn)責(zé)建議;擬定和印發(fā)問(wèn)責(zé)建議書(shū)、問(wèn)責(zé)決定書(shū);登記、受理和交辦群眾投訴舉報(bào)反映疫情防控有關(guān)問(wèn)題。

  五、工作要求

 。ㄒ唬┌凑諏俚卦瓌t,每周一至周四各督查組采取明察暗訪(fǎng)、隨機(jī)抽查等方式對(duì)督查范圍內(nèi)機(jī)關(guān)事業(yè)單位、村(社區(qū))、重點(diǎn)場(chǎng)所及縣指揮部各工作組開(kāi)展督查,堅(jiān)持以問(wèn)題為導(dǎo)向,每組每周督查發(fā)現(xiàn)問(wèn)題不少于2個(gè)。

 。ǘ┟恐苤辽俣讲2個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、4個(gè)村(社區(qū))和5個(gè)重點(diǎn)場(chǎng)所,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題要到事到人,做到有據(jù)可查。

 。ㄈ┒讲槿藛T要注意個(gè)人防護(hù),進(jìn)入重點(diǎn)場(chǎng)所、入戶(hù)督查時(shí)必須佩戴口罩,保持交談距離,主動(dòng)接受體溫檢測(cè)并出示電子健康碼。

 。ㄋ模└鞫讲榻M明確專(zhuān)人匯總收集資料、撰寫(xiě)督查小結(jié),相關(guān)資料經(jīng)帶隊(duì)人員審簽后,于每周四下午4:00前報(bào)縣紀(jì)委A425室;綜合組每周五中午12:00前印發(fā)督查通報(bào),并分類(lèi)匯總建立問(wèn)題臺(tái)賬交督辦處置組;督辦處置組每周四中午12:00前將上周問(wèn)題督促落實(shí)整改到位、相關(guān)責(zé)任人處理到位,對(duì)于特殊原因不能按時(shí)整改和處理到位的,經(jīng)督辦處置組組長(zhǎng)同意,可適當(dāng)延長(zhǎng)。