工作失職的萬能檢討書范文(精選5篇)
在學(xué)習(xí)、工作、生活中犯錯(cuò)誤以后,為此要寫檢討書來自我反省,在寫檢討書的時(shí)候要注意態(tài)度要誠懇、端正?靵韰⒖紮z討書是怎么寫的吧,以下是小編收集整理的工作失職的萬能檢討書范文(精選5篇),希望能夠幫助到大家。
工作失職的萬能檢討書1
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
您好!
在那里,我表達(dá)我對(duì)工作失職、疏于監(jiān)管、對(duì)下屬要求不嚴(yán)、對(duì)業(yè)務(wù)掌握的不精不透,并給相關(guān)當(dāng)事人造成了必須損失的無比愧疚心境。首先我作為一名科長,我的職責(zé)就是貫徹執(zhí)行國家、省、市、區(qū)的法律、法規(guī)和政策;并組織實(shí)施落實(shí)上級(jí)相關(guān)的法規(guī)政策,做好各項(xiàng)程序落實(shí)監(jiān)督管理及指導(dǎo)工作。
近期因我們具體工作人員,因業(yè)務(wù)不熟、職責(zé)心不強(qiáng),而使申報(bào)業(yè)務(wù)出了重大失誤。給我們工作及當(dāng)事人造成了必須的損失。
分析其原因有下頭幾點(diǎn):
1、本人在思想沒有重視此項(xiàng)工作,平時(shí)也很少過問;
2、沒能及時(shí)安排必要的學(xué)習(xí)培訓(xùn),而使我及我們的工作人員對(duì)業(yè)務(wù)不精甚至不透;
3、平時(shí)對(duì)下屬要求不嚴(yán),辦事程序疏于監(jiān)管。
對(duì)于我在工作上的管理監(jiān)督失職,我覺得很大程度上是由于我的主觀方面疏忽,沒有很好的履行職責(zé)所致。我這樣的工作錯(cuò)誤給當(dāng)事人造成了必須損失,給領(lǐng)導(dǎo)以及我們地區(qū)的工作形象上抹黑,造成的不良影響。
在此,我向當(dāng)事人、領(lǐng)導(dǎo)及同志表示深深地歉意。并鄭重地向你們說一句:十分抱歉,我錯(cuò)了!我此項(xiàng)工作管理監(jiān)督的失職,是我工作以來這么長犯下的十分嚴(yán)重的錯(cuò)誤。錯(cuò)誤的發(fā)生,充分地說明我在思想上、政治意識(shí)上存在嚴(yán)重欠缺,在監(jiān)管方面上存在嚴(yán)重疏忽,在工作上怠慢。
總而言之,我工作管理監(jiān)督失職的原因種種,然而我的工作管理監(jiān)督失職已是不爭(zhēng)事實(shí),我并不想說出其它種種緣由來掩蓋我的錯(cuò)誤。此次我這項(xiàng)工作管理監(jiān)督失職,歸根結(jié)底是我主觀方面犯下的嚴(yán)重錯(cuò)誤。
以后,首先我要與我們相關(guān)職責(zé)人盡全部努力,采取補(bǔ)救措施,全面逆補(bǔ)當(dāng)事人的損失,其次要進(jìn)一步認(rèn)真總結(jié)這次事件前因后果,引以為戒,制定出有效的措施,全面完善我們的工作,堅(jiān)決杜絕此類事件的再次發(fā)生。
檢討人:xxx
20xx年xx月xx日
工作失職的萬能檢討書2
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
您好!
前段時(shí)間我負(fù)責(zé)的銷售區(qū)域未完成銷售任務(wù),而且距完成銷售任務(wù)偏差較大,完成率很低。得此結(jié)果深感壓力巨大,現(xiàn)對(duì)未完成任務(wù)原因進(jìn)行分析。
今年我負(fù)責(zé)XX市場(chǎng),市場(chǎng)整體情況低迷,資金異常短缺,負(fù)債嚴(yán)重,基本沒有新開工房地產(chǎn)項(xiàng)目,續(xù)建房地產(chǎn)項(xiàng)目多數(shù)處于停工狀態(tài),水泥需求嚴(yán)重下降,導(dǎo)致老客戶流失,或退出水泥市場(chǎng),新客戶較少,且用量較少。戰(zhàn)略合作伙伴客戶、重點(diǎn)客戶、中小經(jīng)銷商提貨量下降。XX混凝土屬于我區(qū)域戰(zhàn)略合作伙伴客戶,因混凝土銷售回款等原因,今年提貨量只有去年同期提貨量的20%左右,XX水泥對(duì)其實(shí)行頂房、頂車政策,導(dǎo)致其提貨量下降。
重點(diǎn)客戶XX基本不再打款提貨,水泥使用現(xiàn)款從其他客戶購得,重點(diǎn)XX業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)型,水泥經(jīng)營逐漸減少。中小客戶不再簽訂合同,從其他區(qū)域客戶處提政策價(jià)水泥。我區(qū)域客戶主要以XX業(yè)務(wù)為主,并沒有其他主要客戶,XX每月固定提貨XX噸左右,其他客戶提貨合計(jì)在XX噸左右,而本月任務(wù)在_萬噸。
以上便是我沒完成任務(wù)的主要原因,對(duì)此情況我應(yīng)從多方面努力,改善不足,爭(zhēng)取在以后的銷售階段完成計(jì)劃任務(wù)。
此致
敬禮!
檢討人:XXX
時(shí)間:20XX年X月X日
工作失職的萬能檢討書3
尊敬的謝總及酒店領(lǐng)導(dǎo):
我懷著自責(zé)、反省和感激的心情寫這份檢討書,在正熙3年的日子里,這里留給我了很多成長的腳印,留給我了很多感動(dòng)的畫面,留給我了很多悔恨的淚水,更留給我了很多從做人到做事的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)?粗约旱浆F(xiàn)在仍然保存被正熙酒店錄用的短信,回想每一次謝總對(duì)我的教導(dǎo)、和同事一起并肩作戰(zhàn)的情景,心中太多懷念和回憶以及對(duì)自己犯下錯(cuò)誤的悔恨。
作為一名管理者,部門的管理好壞,部門員工的思想好壞和自己平時(shí)的努力、付出是分不開的。在從剛剛到正熙酒店的全心投入、認(rèn)真工作到現(xiàn)在整個(gè)部門發(fā)生的事情,以及對(duì)酒店、對(duì)其他同事造成的影響,我是付有不可推卸的責(zé)任的。經(jīng)過認(rèn)真、仔細(xì)的反省,我認(rèn)為在以下幾點(diǎn)是我犯下的錯(cuò)誤:
1、在自己對(duì)工作的用心以及投入上面。任何一件事情,如果不全身心投入,就沒有辦法去做好,做人如此,做事也如此。對(duì)于自己的工作,對(duì)于酒店對(duì)我的信任、對(duì)于一個(gè)團(tuán)隊(duì)對(duì)我的信任,我沒有把所有的心思都放在工作上,在思想上的松懈,導(dǎo)致了部門管理的松懈,導(dǎo)致了部門業(yè)務(wù)的監(jiān)督不力。
2、在作為一名管理者與員工之間扮演角色上面。作為一名管理者,應(yīng)該分清自己在工作崗位上扮演的角色,認(rèn)真履行自己的權(quán)利和職責(zé),對(duì)于我來講,一直以來對(duì)于員工,把生活和工作沒有分開,過于的在乎感情,以錯(cuò)誤的方式給予員工錯(cuò)誤的人際關(guān)系概念。
3、在部門監(jiān)管力度方面。作為一個(gè)部門經(jīng)理,特別是作為酒店重要經(jīng)營部門來講,前臺(tái)是有著大量現(xiàn)金和賬務(wù)業(yè)務(wù)的部門,怎樣從制度上約束員工,從業(yè)務(wù)上指導(dǎo)員工,通過不斷的檢查和復(fù)查,找出流程上存在的問題和預(yù)見可能發(fā)生的問題,是作為一個(gè)管理者必須要做和思考的事情。但是,在這點(diǎn)上面,我沒有做到認(rèn)真監(jiān)督、努力去尋找及發(fā)現(xiàn)錯(cuò)誤和漏洞,造成酒店的損失。
4、在對(duì)員工的思想教育方面。員工從酒店招聘,再到部門工作,整個(gè)在酒店工作期間,部門的思想教育對(duì)員工的思想是起著影響和決定性作用的。對(duì)于前臺(tái)的員工,更應(yīng)該有著強(qiáng)烈的職業(yè)道德和責(zé)任感,在部門思想教育松懈的時(shí)候,員工就會(huì)犯錯(cuò)誤,就會(huì)偏差,就會(huì)走上錯(cuò)誤的價(jià)值觀,在入職時(shí)做思想教育和引導(dǎo)是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的,還需要在日常的工作中時(shí)時(shí)刻刻提醒和教導(dǎo)員工什么是正確的、什么是錯(cuò)誤的,作為部門的管理者,正因?yàn)檫@點(diǎn)沒有做好,才造成了部門員工在道德品質(zhì)上犯下了錯(cuò)誤。
5、在起好帶頭作用,樹立良好榜樣方面。作為一個(gè)部門的領(lǐng)頭羊,自己的言行舉止,直接影響到員工的工作,我作為一個(gè)部門的管理者,在平時(shí)的言行舉止上,沒有要求好自己,過于強(qiáng)烈、一定要爭(zhēng)取輸贏的性格,導(dǎo)致了部門員工愛爭(zhēng)強(qiáng)好勝,沒有以一個(gè)正確的心態(tài)去面對(duì)自己的工作和出現(xiàn)的問題。
6、在反省和自我反省方面。任何一個(gè)人不可能十全十美,周圍的同事或者其他部門都會(huì)提出意見和建議,但是在這個(gè)時(shí)候,我往往不自我總結(jié),總是以自己或者自己的部門為中心,聽不進(jìn)去別人的意見,不會(huì)從意見中吸取經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn),不斷改善和完善本部門的工作,而是很多時(shí)候,一味認(rèn)為自己的部門做了多少,得不到別人的理解,出現(xiàn)抱怨,就造成了員工心態(tài)的不成熟和不穩(wěn)定。
7、在出現(xiàn)問題和錯(cuò)誤的時(shí)候,沒有認(rèn)真總結(jié),特別是在員工出現(xiàn)問題的時(shí)候,刻于偏袒員工,沒有正視問題,而是給出現(xiàn)的問題找理由,找借口,造成了員工在出現(xiàn)問題的時(shí)候也會(huì)給自己找理由,找借口,沒有去從根本上加大力度去杜絕問題,造成問題的不斷發(fā)生和升級(jí)。
8、在配合其他部門共同完成工作的時(shí)候,沒有以一個(gè)正確的心態(tài)去面對(duì),老是一味抱怨付出和收獲沒有成正比,在這種思想發(fā)生的時(shí)候,就不能以正確的角度去看待問題,往往把問題處理得極端或者消極,在員工心理就造成了抱怨的心態(tài)出現(xiàn),然后就是對(duì)工作的不用心、不重視和無所謂,造成了員工對(duì)崗位的不熱愛,以致出現(xiàn)偏差的行為。
正因?yàn)樯厦娴倪@些沒有做好,導(dǎo)致了部門出現(xiàn)了管理方面重大過失,在反省的同時(shí),我感覺愧對(duì)酒店對(duì)我的培養(yǎng)和信任,愧對(duì)酒店領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的教導(dǎo),更愧對(duì)自己部門的員工,是因?yàn)槲覜]有給予他們正確的引導(dǎo),沒有及時(shí)發(fā)現(xiàn)和糾正他們的錯(cuò)誤,不管是給員工還是酒店都造成了不可彌補(bǔ)的錯(cuò)誤;仡欉^去一路走來,自己認(rèn)真過、努力過、付出過、收獲過也失誤過,酒店的任何處罰和決定都是應(yīng)該承擔(dān)的面對(duì)的,我愿意接受。
作為一名正熙酒店的員工,我深刻的認(rèn)識(shí)到自己存在的錯(cuò)誤和偏差,作為一名熱愛酒店工作的人來講,我現(xiàn)在僅僅能做的就是懷著感激的心情,在崗位上的每天,總結(jié)前面工作的缺點(diǎn)和錯(cuò)誤,用更多的時(shí)間認(rèn)真完成好自己本職工作,這樣才對(duì)得起對(duì)我付出、對(duì)我信任、對(duì)我包容的酒店領(lǐng)導(dǎo)和其他的同事,用實(shí)際行動(dòng)不辜負(fù)在正熙的日子。
永遠(yuǎn)記得謝總對(duì)我說的這句話:“用真誠的心活在真實(shí)的世界里。”我受用終生!
為了我愛和愛我的人,我相信自己,能夠經(jīng)得起風(fēng)雨,面對(duì)今后的道路的,因?yàn)橐宦酚心銈兊闹С帧?/p>
簽名:
時(shí)間:20xx年xx月xx日
工作失職的萬能檢討書4
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
您好!
我是婦產(chǎn)科的護(hù)士xx,我在昨天發(fā)生了一次非常低級(jí)的錯(cuò)誤,我也自知這次錯(cuò)誤的后果十分的嚴(yán)重,這也是我到醫(yī)院工作這么久以來的第一次犯錯(cuò),我自己也是覺得十分的慚愧,至少就因?yàn)槲疫@么一次工作失職,我跟這一年的優(yōu)秀護(hù)士評(píng)選肯定是無緣了,我怎么樣都沒想到自己會(huì)在自己熱愛的護(hù)士崗位上因?yàn)楣ぷ魇毝鴮憴z討書,對(duì)此我給醫(yī)院,給您,給患者道歉了,對(duì)不起!
我自認(rèn)為自己平時(shí)對(duì)自己工作要求還是很高的,無論什么工作,只要是領(lǐng)導(dǎo)交付給我的工作,我都會(huì)盡自己最大的可能去做好,絕對(duì)不會(huì)敷衍行事,但是我這次就是出現(xiàn)了疏忽,今天我在去給每間病房的待產(chǎn)孕婦進(jìn)行各項(xiàng)體征檢查記錄的時(shí)候,就漏掉了一位,我現(xiàn)在非常不能理解自己為什么會(huì)出現(xiàn)這樣的失職,這會(huì)導(dǎo)致什么,導(dǎo)致那位孕婦的身體特征不能清楚的反應(yīng)在主任面前,本來我們這樣記錄就是為了看孕婦是否存在身體原因無法支持生產(chǎn)的,比如有些就因?yàn)闆]吃多少營養(yǎng)品,身體虛弱的,也有因?yàn)椴蛔⒁庠谶@個(gè)關(guān)鍵時(shí)期感冒發(fā)燒的,這些都是非常嚴(yán)肅的,這關(guān)乎孕婦是否有進(jìn)行生孩子的條件。只有每天都記錄,才能推算出孕婦的生產(chǎn)日期,提前做好準(zhǔn)備工作,我就這樣漏了一天,極有可能導(dǎo)致后續(xù)的數(shù)據(jù)關(guān)聯(lián)不上,甚至?xí)绊懭掌诘臏?zhǔn)確程度,還好這位孕婦也是主動(dòng)的詢問了護(hù)士長,為什么今天沒有對(duì)她進(jìn)行身體檢查,護(hù)士長也是立馬找到了我,看了今天我的病房巡查的記錄表,的.確有一頁空著的,我也是一下子知道自己犯了錯(cuò)誤。
我知道我的這種行為是極其不負(fù)責(zé)任的表現(xiàn),萬一這位孕婦出現(xiàn)了什么問題,跟我絕對(duì)是脫不了干系的,我的這種行為,更是給護(hù)士們?cè)斐闪朔浅2缓玫挠绊懀吘刮乙彩窃谶@干了好幾年了,都出現(xiàn)這樣低級(jí)的失誤,這樣那些才來半年幾個(gè)月的護(hù)士會(huì)怎么想?我在這次的檢討中慢慢的也意識(shí)到自己的在工作中的一些方面的確是有問題的,我太過于關(guān)心那些比較重要的工作,都是致力于把那些工作做好,但是最后連自己作為護(hù)士最基本的工作我都能做錯(cuò),我不得不審視下自己的種種行為了。
最后我非常感謝醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的錯(cuò)誤及時(shí)的指出,并且給了我自我檢討的機(jī)會(huì),我將會(huì)在今后的工作中仔細(xì)的做好每一件事,醫(yī)院的各位領(lǐng)導(dǎo)以及同事們都可以對(duì)我進(jìn)行監(jiān)督,我想我在經(jīng)過這次的事情后,我將變得越來越好,我又找到了自身的一個(gè)錯(cuò)誤并改正了。
此致
敬禮
檢討人:xx
20xx年x月x日
工作失職的萬能檢討書5
尊敬的教師:
您好!
對(duì)于今日晚自習(xí)發(fā)生的課堂混亂吵鬧事件,我先跟您道歉了,這件事的職責(zé)完全在我這個(gè)紀(jì)律委員身上,是我沒有盡到應(yīng)盡的職責(zé),沒有管束好大家,都是我的不對(duì),您按照班規(guī)處罰我吧,就算是要免去我紀(jì)律委員的職務(wù),我也毫無怨言,畢竟這的確是屬于我的失職,并且還是性質(zhì)極為嚴(yán)重的那一種,我對(duì)不起您的信任,讓您失望了,我很抱歉,無論您做出什么決定,我都支持您,我也不是無理取鬧的人,犯錯(cuò)了就理應(yīng)受罰。
此刻快期末了,我也不想在這個(gè)時(shí)候跟大家整得不愉快,此刻大家臨近放寒假了,自我約束本事的確差了很多,不是一星半點(diǎn),一到自習(xí)課,那根本就像一個(gè)菜市場(chǎng)一樣,嘰嘰喳喳的,什么聲音都有,都異常的放肆,根本就沒把課堂紀(jì)律放在眼里,更別提我這個(gè)紀(jì)律委員了,我明白在這個(gè)時(shí)候我應(yīng)當(dāng)制止他們,維持好紀(jì)律,可是我最近卻一向都是睜一只眼閉一只眼的,仍由他們胡鬧,您明白是為什么嗎?其實(shí)我覺得在一個(gè)班上,最難做人的職務(wù)就是紀(jì)律委員,每一天都引來無數(shù)同學(xué)的冷眼相對(duì),扣他們分吧,他們會(huì)懷恨在心,不和我玩,還想盡辦法讓我不舒服?墒俏也豢鬯麄兎职,那就是對(duì)不起教師您,對(duì)不起我紀(jì)律委員的這個(gè)職務(wù),我真的是太難了,我也實(shí)在是不明白怎樣去處理這樣的關(guān)系,所以我就干脆什么都不管,被您罵也比他們孤立我要強(qiáng)。
今日晚上的自習(xí)課,我們班是全校最吵的一個(gè)班,好幾個(gè)政教處的教師走過的時(shí)候,都嚴(yán)厲批評(píng)了我們,可是他們卻不以為然的,等教師走了之后又繼續(xù)該干嘛就干嘛,可能在課堂上說話,異常有感覺一點(diǎn)吧,下課了就焉了趴桌子上睡覺了,之后您姍姍來遲的看到了這一幕,讓您怒發(fā)沖冠啊,批評(píng)完我們之后,要我把剛剛說話搗亂不遵守紀(jì)律的人名單給您,可是我卻跟您說,我一個(gè)名字都沒記,這無疑就是在您的怒火上又加了一把柴,對(duì)不起,教師,我想我還是不適合當(dāng)這個(gè)紀(jì)律委員,下學(xué)期開始,您就換一個(gè)人來擔(dān)任吧,我真的受夠了。
沒有一個(gè)人愿意跟我交朋友,都說我這個(gè)人太不近人情了,跟我當(dāng)朋友就會(huì)被我無情的記名字交給班主任,那還跟我做朋友干嘛,我不明白為什么大家這么的現(xiàn)實(shí),難道就不能理解一下我身為班上紀(jì)律委員的職責(zé)嗎?難道做我朋友我就得給他們好處,不記他們名字嗎?我真的不能理解,我只是在盡我自我的職責(zé)啊,此刻立刻就要期末了,我也不想再管了,隨他們?nèi)グ,我明白必須?huì)被您罵的,我早就有了心理準(zhǔn)備,對(duì)不起,這的確是我的工作失職,我錯(cuò)了。
此致
檢討人:XX
20XX年X月X日
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