安全教育培訓方案
為了確保事情或工作能無誤進行,預先制定方案是必不可少的,方案指的是為某一次行動所制定的計劃類文書。那么大家知道方案怎么寫才規(guī)范嗎?以下是小編整理的安全教育培訓方案,僅供參考,歡迎大家閱讀。
安全教育培訓方案1
為使我公司安全教育培訓規(guī)范化、制度化,結合我公司施工生產情況,為加強安全管理,不斷提高全員的安全意識和安全素質,深入貫徹“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針,確保安全管理體系的高效運轉,特制定我公司本年度安全教育培訓方案,望各單位認真遵守執(zhí)行。
一 教育目的
熟悉并掌握法規(guī)、標準、規(guī)定、制度的具體要求,豐富勞動保護理論知識,了解本企業(yè)安全生產狀況、管理方向和目標,增強安全生產管理意識,自覺地落實安全生產責任制,杜絕違章指揮,違章作業(yè),不斷提高安全生產管理水平,減少生產安全事故。
二 教育形式
1、三級安全教育
新工人入場后必須經過公司級、項目級和班組級安全教育培訓,經考試合格后方可上崗作業(yè)。
2、特種作業(yè)人員安全教育
特種作業(yè)人員的取證、換證及年審教育由有有相應資質的部門負責;特種作業(yè)人員的`日常教育由施工現(xiàn)場負責每十天一次。
3、轉崗安全教育
由公司負責不少于16學時的安全教育培訓。
4、管理人員年度教育培訓
依據崗位分別由公司和施工現(xiàn)場負責不少于24學時的安全教育。
5、全員的安全教育
全員的年度安全教育由施工現(xiàn)場負責,不少于24學時。全員的經常性安全教育由施工現(xiàn)場負責,每月不少于兩次,每次不少于2學時。
三 培訓對象
1、項目經理、分公司經理、生產副經理、總工程師。
2、副總工程師、棟號長、棟號技術員及相關人員等。
3、專(兼)職安全員(包括外施企業(yè))。
4、各單位管理崗位人員。
5、特殊工種、專業(yè)工種人員。
6、外埠隊隊長、技術員。
7、外埠隊施工作業(yè)職工。
安全教育培訓方案2
為了進一步加強中小學安全教育,提高廣大中小學生的安全意識和自護自救能力,保護廣大中小學生的身心健康,特制定中小學安全教育系列活動方案。
一、指導思想
堅持科學發(fā)展觀,堅持素質教育目標,充分認識加強學校安全教育的重要性,牢固樹立安全第一的思想,增強安全教育的緊迫感和責任感,全面加強學校安全教育,努力提高安全教育的實效性,促進學生安全意識的提高,保障學生的`身心健康。
二、活動目標
通過安全教育系列活動的開展,寓安全教育于各項活動中,使安全教育具體化、經常化、規(guī)范化、制度化,提高教育的實際效果,使廣大中小學生在形式多樣的系列活動中,受到經常性的安全教育,掌握抵御危險,防范侵害,應對突發(fā)安全事件的基本知識,提高安全意識和自救自護能力。
三、活動原則
1.經常性原則。從新學年開始,系列活動作為中小學校常規(guī)性安全教育工作,納入學校的正常教育教學計劃,常年定期開展。
2.普遍性原則。全縣各級各類學校均需積極開展安全教育系列活動,學校要組織所有教師、所有班級、所有學生參加,保證
系列活動的參與面。
3.實效性原則。各校要根據本校實際情況和不同學段學生的身心特點,有針對性地制定具體活動方案,組織實施;要把教學工作與安全教育系列活動結合起來,把知識教育與實踐活動結合起來,努力提高安全教育效果。
四、活動方式
1.活動月、活動周、活動日活動:各校確定主題內容,按時組織實施,力爭廣泛參與,形式多樣,有實際效果,可采取舉辦報告會、制作宣傳品、開展演講辯論、進行主題文藝演出等各種方式。
2.評選活動:縣教育局將對優(yōu)秀安全教育活動進行評選,并擇優(yōu)上報。
3.演練活動:各校根據實際情況,制定周密的演練方案,原則上每學期各校演練次數(shù)不少于兩次。
4.主題會議活動:各校根據季節(jié)特點、城鄉(xiāng)特點和不同學段學生身心特點,以安全教育為主題,召開主題家長會、主題班會。主題家長會要確立重點,對家長進行安全教育,可以采取專題講座、案例教育、與家長簽訂安全監(jiān)管協(xié)議等方式。主題班會要對學生進行安全知識教育,可以采取知識講座、案例教育、舉辦學生遠離安全事故承諾儀式等方式。
5.其他活動:各校除按照系列活動方案的規(guī)定開展活動外,要積極發(fā)揮主觀能動性,開展各項適合學校、學生參與的活動,
創(chuàng)新安全教育活動形式。
五、活動內容和時間安排
3月:綜合性安全教育月活動。內容包括:
。1)安全教育致家長一封信或主題家長會;
。2)交通安全主題活動;
。3)預防傳染病教育活動。
4月:(一)食品衛(wèi)生安全教育月活動。內容包括:
(1)食品衛(wèi)生常識教育;
。2)“三防”教育。
。ǘ4月第一周為“預防溺水教育活動周”。
5月:5月12日“安全教育演練日”活動;5月19日“安全教育培訓日”活動。
6月:安全度夏教育月活動。內容包括:
。1)防溺水教育;
(2)防中暑教育;
(3)防自然災害、惡劣天氣教育。
7月:百名安全小衛(wèi)士評選。
9月:(一)新學期強化安全教育月活動。內容包括:
(1)安全教育與管理主題家長會,致家長一封信;
。2)綜合性安全常識學習與考試(競賽活動)。
。ǘ9月第一周為“道路交通安全宣傳周”。
10月:(1)學生自救自護和逃生演練活動;
。2)遠離不健康網站教育活動。
11月:(1)安全教育征文評選活動;
。2)預防傳染病宣傳教育活動。
12月:(1)防火、防觸電、防煤氣中毒專題教育活動;
。2)12.4法制宣傳日活動。
元月:(1)防寒防凍常識教育活動;
(2)假期前給家長一封信(安全教育與管理主題)。
安全教育培訓方案3
根據處安全教育培訓的需求, 結合我站實際情況,為加強我站安全管理,不斷提高職工的安全意識和安全素質,確保安全管理體系的的高效運轉,特制定我站安全培訓計劃方案。
一、指導思想
本著對以對全站職工的利益高度負責的態(tài)度,緊緊圍繞青梅站的中心工作,進一步提高職工的安全意識,普及安全知識,在廣大職工中廣大職工中牢固樹立起“安全第一,預防為主”的思想,堅持“以人為本、安全第一”的方針,推進全站的`安全管理工作。
二、安全培訓內容
以“誰主管、誰負責”為工作原則,在具體工作中認真學習《中華人民共和國消防法》和《中華人民共和國安全生產法》及安全生產法規(guī)、政策,安全生產發(fā)展新動向,提高員工安全生產意識教育。
三、安全教育培訓對象
站全體職工、安全管理人員、、安全員、特殊工種和臨時人員
四、安全教育培訓目的
強化安全生產意識,提高安全管理水平,搞好安全生產
五、教育培訓實施措施:
1、充分發(fā)揮各科室的作用。
2、員工培訓工作是一項綜合性的工作,它涉及到各科室,充分發(fā)揮各科室的作用,保證員工培訓工作按計劃實施。
3、建立培訓、考核與使用相結合的制度。
4、凡特殊工種、技崗人員要求持證上崗,并對特殊工種、技崗人員進行業(yè)務培訓學習,學習合格準予上崗;
六、組織機構
為加強此次培訓工作的組織領導,青梅站特成立培訓工作領導小組。
組 長:xxx
副組長:xxx
成 員:xxx
安全教育培訓方案4
一、工作目標
以當年“安全生產月”活動的主題為主線,不斷創(chuàng)新內容、形式和手段,將安全教育貫穿于安全生產的全過程中,加強全員參與的積極性和安全教育的長期性,做到“全員,全面,全過程”的安全教育。每月定期組織員工開展安全教育培訓和警示教育,提升員工安全素質和防范意識,增強他們的.安全管理水平和技能水平。
二、培訓對象
1、公司主要負責人(包括領導班子成員);
2、安全生產管理人員;
3、特種作業(yè)人員;
4、從業(yè)人員;
5、新進員工和轉崗員工。
三、培訓內容
原則上以上級安監(jiān)部門下達的本年度安全教育培訓計劃為藍本,結合我司的實際情況安排培訓內容,規(guī)范培訓程序。
1、國家安全生產方針、政策和有關安全生產的法律法規(guī)、規(guī)章及標準;
2、安全生產管理知識和安全生產專業(yè)知識;
3、安全生產技術;
4、職業(yè)衛(wèi)生、職業(yè)危害及其預防措施;
5、各工種安全生產操作技術規(guī)程;
6、重大危險源辨識與管理,重大事故防范,應急處置及事故調查;
7、典型事故和應急救援案例分析;
8、安全生產管理相關臺賬;
9、傷亡事故統(tǒng)計報告及職業(yè)危害調查處理方法;
10、6S、SHE管理體系;
11、班組建設;
12、國內外先進的安全管理經驗。
四、培訓方式方法
1、聘請省、市、縣三級安培中心老師授課;
2、聘請資深專家來我司授課;
3、公司內部專業(yè)人員授課;
4、走出公司到標準礦山現(xiàn)場學習參觀授課;
5、公司安排每月開設培訓教育課一次,而每次的內容不一樣。(詳見安排表)
五、工作要求
1、參加學習人員要求集中時間、集中精力學習,學習課時不得少于法定時間;
2、公司主辦以上干部必須帶頭學習,帶頭講課;
3、規(guī)范培訓程序,增加師資力量,提高教學質量;
4、培訓教育期間,不遵守紀律,不認真聽課者,按公司勞動紀律處罰;
5、教育培訓不達標或不及格者,采取停崗培訓措施。
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