【精華】暑假工辭職報告3篇
在某個崗位工作一段后，我們或許會因為這樣或那樣的原因而選擇離職，這時候?qū)懞棉o職報告是有必要的。怎樣寫好辭職報告呢?以下是小編整理的暑假工辭職報告3篇，希望能夠幫助到大家。
暑假工辭職報告 篇1
尊敬的楊經(jīng)理：
您好好!
首先，非常衷心地感謝您這四年來對我的信任和關(guān)照。
這段時間，我認(rèn)真回顧了這四年來的工作情況，覺得來龍威公司工作是我的幸運，我一直非常珍惜這份工作，這四年多來公司領(lǐng)導(dǎo)對我的關(guān)心和教導(dǎo)，同事們對我的幫助讓我感激不盡。在公司工作的四年多的時間中，我學(xué)到了很多東西，無論是從專業(yè)技能還是做人方面都有很大的提高，感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對我的關(guān)心和培養(yǎng)。對于我此刻的離開我只能表示深深的歉意。非常感激公司給予我這樣一個難得的工作和鍛煉機會，但因個人發(fā)展需要，經(jīng)我認(rèn)真思考后決定辭職，請楊經(jīng)理根據(jù)我的個人實際情況給予理解并支持!
此致
致禮
申請人：
暑假工辭職報告 篇2
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):您們好!
首先，我非常感謝公司給了一個鍛煉的機會，感謝公司一直以來對我的信任和關(guān)照，特別感謝給予我實踐的機會。在公司工作的一個月中，班長也給了我很多的'培養(yǎng)，讓我學(xué)到了很多，也進(jìn)步了很多，同時讓我感覺到生活的無奈，由于家里緣由和自己的個人緣由，為此，在這里我不能不向公司提交辭職申請。
我也很清楚假期的結(jié)束，暑假工都要走了，這時候候向公司辭職于公司于自己都是一個考驗，公司正是用人之際，考慮到公司的公道安排，對公司負(fù)責(zé)的態(tài)度，為了不讓公司因我而釀成的決策失誤，我慎重向公司提出辭職。
我希望在我提交這一封辭職信的時候，在(8月14日)未離開崗位之前，是我的工作請主管固然分配，我一定會盡自己的職，做好應(yīng)當(dāng)作的事。另外，希望主管不要挽留我，實在，離開是很舍不得，緣由自不用說明。但是既已決定，挽留會讓我終究離開的時候更難堪。在短短的一個月時間我們公司已發(fā)生了巨大可喜的變化，我很遺憾不能為公司輝煌的明天貢獻(xiàn)自己的氣力。
暑假工辭職報告 篇3
尊敬的公司人事負(fù)責(zé)人：
首先無可非議的要鄭重感謝貴廠提供了近一個月的工作機會。
本人承諾的工期是一個月，因此在迫不得已要走之前必須留下一個條理清晰，言之有理的辭職信，交待提早離開的原因。
本人作為一個暑假工在貴公司工作，因為從來沒有工作經(jīng)驗，在工作中到種種顯到很被動。與接待各種各樣的客人并與之打交道皆顯陌生，對于給客人介紹包房價格等的消費情況介紹緊張而不夠全面。與前臺其他副接人員相比，這樣的失敗，給自己到壓力也還是很大的。但壓力都是可以克服的，因為這是社會。至少時至今日還是這么以為。
另一個方面，也是主要方面。由于本人在學(xué)車，當(dāng)初找工作只是因為時間很多，而且也想鍛煉下自己。所以找了這份工作。而現(xiàn)在，學(xué)車的時間和工作的時間已經(jīng)交錯。工作時間是無法更改的。而學(xué)車到時間，我必須抓緊！因為學(xué)車是近期主要要做的事，也是短期計劃中到事。所以，主次還是應(yīng)該分到清楚。我必須給自己一個交代的。
我很內(nèi)疚在工作期間有幾次上班的表現(xiàn)。另外與公司員工缺乏交流溝通，不很合群，工作十分消極。但是可以肯定一點，那就是我很用心做，有時候是不會做，而決非不愿意做。我會承諾，倘若再有機會的話，我會義不容辭回來工作。
希望批準(zhǔn)我的辭請，我衷心感謝。祝公司蒸蒸日上!祝各位領(lǐng)導(dǎo)同事工作愉快! 此致敬禮
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