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工會(huì)主席述職報(bào)告

時(shí)間:2024-08-28 16:35:25 宜歡 工會(huì)主席述職報(bào)告 我要投稿

工會(huì)主席述職報(bào)告(精選17篇)

  隨著人們自身素質(zhì)提升,大家逐漸認(rèn)識(shí)到報(bào)告的重要性,報(bào)告具有語(yǔ)言陳述性的特點(diǎn)。你還在對(duì)寫(xiě)報(bào)告感到一籌莫展嗎?以下是小編為大家收集的工會(huì)主席述職報(bào)告,希望能夠幫助到大家。

工會(huì)主席述職報(bào)告(精選17篇)

  工會(huì)主席述職報(bào)告 1

  本屆工會(huì)委員會(huì)于20xx年1月成立以來(lái),5年任期內(nèi)力求認(rèn)真貫徹全心全意依靠工人階級(jí)的指導(dǎo)方針,參于企業(yè)的民主管理,切實(shí)維護(hù)企業(yè)利益和職工的合法權(quán)益,把工會(huì)工作落實(shí)到實(shí)處。

  隨著企業(yè)各項(xiàng)制度的不斷細(xì)化深入,維護(hù)職工合法權(quán)益、搞好職工的文化建設(shè)、增強(qiáng)集體的凝聚力,有著特殊而深遠(yuǎn)的意義。作為在深圳總部擁有300多名員工的xx有限公司職工工會(huì),這五年里,在上級(jí)工會(huì)(xx有限公司工會(huì))的領(lǐng)導(dǎo)和支持下,各方面工作任務(wù)都能夠認(rèn)真務(wù)實(shí)執(zhí)行;厥走^(guò)往5年,有成績(jī)亦有不足,主要有以下幾部分內(nèi)容。

  一、 加強(qiáng)工會(huì)自身建設(shè),推進(jìn)企業(yè)民主管理。

  多為職工辦實(shí)事、辦好事,工會(huì)班子成員都能努力學(xué)習(xí)熱心助人,積極廣泛聽(tīng)取職工意見(jiàn)和建議,為企業(yè)重大問(wèn)題的決策提供民意信息支持。5年來(lái),多次組織召開(kāi)委員工作例會(huì),研究布置工作,并參與企業(yè)各項(xiàng)工作和規(guī)章制度的完善和實(shí)施,通過(guò)開(kāi)展職工生日會(huì)等各種活動(dòng),構(gòu)建企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)與員工對(duì)話交流平臺(tái),上傳下達(dá),使職工代表對(duì)企業(yè)重大決策都有初步的了解,并能積極地提出意見(jiàn)和建議。

  二、 堅(jiān)持組織各類(lèi)活動(dòng),豐富員工業(yè)余生活,增強(qiáng)凝聚力,打造和諧企業(yè)文化。

  1、 舉辦生日聚餐晚會(huì),增強(qiáng)員工凝聚力

  根據(jù)企業(yè)人性化管理理念,為豐富員工的業(yè)余生活,更好地增強(qiáng)員工集體歸屬感和團(tuán)隊(duì)意識(shí),加強(qiáng)員工的凝聚力,截止目前為止,本屆工會(huì)已分批成功舉辦了14場(chǎng)員工生日宴會(huì)。每次生日宴會(huì)都由工會(huì)全程組織策劃,邀請(qǐng)公司領(lǐng)導(dǎo)班子陪同生日員工共同渡過(guò),每位生日員工都將獲得工會(huì)組織者親自挑選的精美禮品一份,并共同許愿切開(kāi)生日蛋糕。同時(shí)隨著公司不斷發(fā)展,每期都有新員工參加宴會(huì),他們一一上臺(tái)自我介紹,很快融入了集體,增添了氣氛。

  2、獻(xiàn)愛(ài)心活動(dòng)——積極響應(yīng)號(hào)召,捐款捐物救災(zāi)獻(xiàn)血,貢獻(xiàn)一 份力量。

  近年來(lái),全國(guó)各地自然災(zāi)害不斷,為響應(yīng)政府號(hào)召,弘揚(yáng)扶貧濟(jì)困的優(yōu)良風(fēng)尚,特別是地震等自然災(zāi)害突然降臨的時(shí)候,我們第一時(shí)間行動(dòng)起來(lái),動(dòng)員各工會(huì)小組集合我企業(yè)全國(guó)工會(huì)會(huì)員力量,積極捐款捐藥,募捐人數(shù)為總?cè)藬?shù)的98%。共獻(xiàn)血1次,捐款 2 次,合計(jì)585963元人民幣。雖然金額不多,但足已體現(xiàn)出我們企業(yè)及全體員工的社會(huì)責(zé)任感和對(duì)社會(huì)弱士群體的無(wú)限愛(ài)心。

  3、每年定期組織集體春游秋游活動(dòng),領(lǐng)略美麗景色,留下珍貴 回憶。

  5年來(lái),我們應(yīng)全體職工要求,由公司補(bǔ)償支持部分費(fèi)用,并委托工會(huì)每年組織2次集體旅游。一次春季的省內(nèi)踏青之旅,一次秋季的省外休閑之旅。廣東的清遠(yuǎn)、河源、韶關(guān)、長(zhǎng)隆野生動(dòng)物園,國(guó)內(nèi)的華東五市、海南、北京、西藏、云南、黃山,甚至走出國(guó)門(mén),去到

  了新加坡、馬來(lái)西亞、泰國(guó)、越南、柬埔寨、印尼、韓國(guó)、日本……從最初的單一線路,逐漸增加到一次五條線路(含國(guó)內(nèi)外),我們組織招標(biāo)小組選出包含不同風(fēng)格的美麗目的地,不辭辛勞的安排出行的吃、住、行,備上藥品,安排房間,每一項(xiàng)工作,我們都盡了最大的努力和心血。我們知道,我們的宗旨就是要所有員工都平平安安的去,平平安安的回。5年來(lái)我們組織了10 次集體旅游,30條線路,我們的歡笑聲滿載歲月的美好一起與這些美景長(zhǎng)留心中。

  4、參加X(jué)XX有限公司舉辦的職工運(yùn)動(dòng)會(huì)。

  五年來(lái),本屆工會(huì)組織我公司員工參加了4屆XX總工會(huì)舉辦的職工運(yùn)動(dòng)會(huì),在各屆運(yùn)動(dòng)會(huì)中無(wú)論是走方隊(duì)、團(tuán)體操、各項(xiàng)目選拔訓(xùn)練及比賽、拉拉隊(duì)、還是宣傳報(bào)道方面,我們都利用業(yè)余時(shí)間全力動(dòng)員組織,職工運(yùn)動(dòng)會(huì)的順利開(kāi)展和圓滿成功,凝聚了我們工會(huì)及所以職工的心血,同時(shí)也為我們的工作帶來(lái)了團(tuán)結(jié)拼搏的正面力量,我們的工作也獲得了上級(jí)工會(huì)和公司領(lǐng)導(dǎo)的高度肯定。

  三、關(guān)愛(ài)婦女身心健康,年年舉辦三八節(jié)活動(dòng)。

  20xx年成立職工委員會(huì)的同時(shí),我們也成立了女職工委員會(huì),女職工委員會(huì)秉承關(guān)心女職工生活,維護(hù)女職工合法權(quán)益,鼓勵(lì)女職工充分發(fā)揮半邊天作用的宗旨。在女工主任XXX的帶領(lǐng)下,各女工委員盡心盡力,探望慰問(wèn)生育員工:8人。除例行填報(bào)各類(lèi)相關(guān)報(bào)表外,堅(jiān)持每年策劃組織三八婦女節(jié)慶;顒(dòng)。深入了解女員工的述求,組織開(kāi)展了針對(duì)全體女員工的化妝、禮儀、養(yǎng)生等各類(lèi)培訓(xùn)活動(dòng),為了表達(dá)對(duì)各位女同胞的關(guān)愛(ài),我們?cè)谌斯?jié)的一大早守在大門(mén)口給

  每一位女員工送花。我們還一起包場(chǎng)觀看了講述“愛(ài)”的電影。每次三八節(jié)活動(dòng)我們都精心挑選了精美的禮物送給大家做紀(jì)念。

  四、 關(guān)心生病員工,關(guān)愛(ài)單身員工生活,把工會(huì)建成溫馨的家。

  關(guān)心職工生活,開(kāi)展送溫暖活動(dòng)。凡有病重住院或因工受傷的職工,工會(huì)都組織人員帶上鮮花和慰問(wèn)金前去看望,把我們的關(guān)心送到每個(gè)職工的'心坎上。五年共看望慰問(wèn)住院職工10人次。同時(shí),幫助工傷員工爭(zhēng)取合法權(quán)益。

  我公司兩地運(yùn)營(yíng)開(kāi)始,因新廠區(qū)地理位置較偏,很多單身員工更加沒(méi)有認(rèn)識(shí)同齡人的渠道和溝通交流的機(jī)會(huì)。我們時(shí)刻關(guān)注單身職工的生活情況,積極組織成立了萬(wàn)樂(lè)佳緣網(wǎng)絡(luò)交友平臺(tái),就在今年5月份還與xx股份有限公司共同舉辦了戶外聯(lián)誼活動(dòng)。

  五、關(guān)于工會(huì)費(fèi)用

  我們這一屆五位工會(huì)委員是通過(guò)全體員工民主投票、現(xiàn)場(chǎng)唱票,按票數(shù)排序選舉出來(lái)的,因此我們更加深刻的體會(huì)到自己責(zé)任的重大。五年里,我們把員工的信任當(dāng)成了我們必須做好工會(huì)工作的最大動(dòng)力。工會(huì)資金一分一毛都是員工的血汗錢(qián),我們有責(zé)任精打細(xì)算,把錢(qián)花到刀刃上,我們的出發(fā)點(diǎn)永遠(yuǎn)都是盡可能為員工謀福利。我們的任何一個(gè)活動(dòng)任何一項(xiàng)開(kāi)資都召開(kāi)了工會(huì)委員會(huì)詳細(xì)商榷,有時(shí)甚至請(qǐng)了員工代表參與招開(kāi)擴(kuò)大會(huì)議,旅游等大型活動(dòng)都是組織員工代表組成招標(biāo)小姐,進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)招投標(biāo)。我們五年來(lái)未私自動(dòng)用過(guò)工會(huì)一分錢(qián)作為他用。在此,有請(qǐng)本屆工會(huì)財(cái)務(wù)委員公布本屆工會(huì)財(cái)務(wù)收支明細(xì)。

  感謝財(cái)務(wù)委員XX。

  雖然我們?nèi)〉昧艘恍┏煽?jī),積累了一些經(jīng)驗(yàn),但是我們也清醒的認(rèn)識(shí)到自身工作的不足,也離各位員工的要求有很大的差距,在此我代表全體工會(huì)工作人員向各位員工深深的致歉。同時(shí)我作為本屆工會(huì)的工會(huì)主席,衷心感謝五年來(lái)上級(jí)工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)及公司各位領(lǐng)導(dǎo)對(duì)于我們工會(huì)工作的大力支持!感謝在這五年里我們工會(huì)各工作同志們的辛勤耕耘和無(wú)私奉獻(xiàn)!最后要特別各位員工對(duì)我們本屆工會(huì)的包容、諒解和對(duì)我們各項(xiàng)活動(dòng)的積極參與,沒(méi)有你們的認(rèn)可和激勵(lì),我們的工作就沒(méi)有意義!

  我們這一屆的任期結(jié)束了,但是工會(huì)的工作不會(huì)就此停止,希望下一屆工會(huì)能夠更加周到的為職工服務(wù),為各位爭(zhēng)取權(quán)益謀取福利,做得更加出色。

  工會(huì)主席述職報(bào)告 2

  一年來(lái),根據(jù)區(qū)教育局工作部署,我校工會(huì)在區(qū)教育工委正確領(lǐng)導(dǎo)下,結(jié)合學(xué)校工作實(shí)際,在學(xué)校黨支部、行政的正確領(lǐng)導(dǎo)下和大力支持下,落實(shí)黨的全心全意依靠教職工辦學(xué)指導(dǎo)方針,認(rèn)真履行工會(huì)的權(quán)利和職責(zé),促進(jìn)學(xué)校教育改革、教育發(fā)展的穩(wěn)定,積極配合學(xué)校工作,依靠全體教職員工,結(jié)合我們一職校的實(shí)際,團(tuán)結(jié)一致,在繼承傳統(tǒng)的基礎(chǔ)上,盡我們的力量,開(kāi)拓創(chuàng)新,努力履行好工會(huì)的職責(zé)。

  本屆工會(huì)委員會(huì)由劉定榮、熊彪、樂(lè)莉莉三人組成,有學(xué)校的專(zhuān)業(yè)組為單位的工會(huì)小組5個(gè),在職在編的教職工58人,離退休教師70人,工會(huì)委員均為兼職。在全體教職工的共同努力下,20xx學(xué)年度我們主要的工作如下:

  一、積極開(kāi)展校務(wù)公開(kāi)活動(dòng),協(xié)助學(xué)校開(kāi)展了民主評(píng)議工作,發(fā)揮教職工參政議政的作用,促進(jìn)學(xué)校教育教學(xué)的發(fā)展。

  1、學(xué)校在工會(huì)辦公室設(shè)立了“校務(wù)公開(kāi)欄”,各處室、財(cái)務(wù)、后勤等涉及廣大教職工切身利益的大事均進(jìn)行公示,增強(qiáng)了透明度。

  2、工會(huì)代表還參加了學(xué)校重大招標(biāo)活動(dòng)的監(jiān)督工作,促進(jìn)了民主管理學(xué)校的落實(shí)。

  3、工會(huì)在學(xué)校黨政的領(lǐng)導(dǎo)下,積極協(xié)助學(xué)校多次開(kāi)展了對(duì)行政干部、黨員、入黨積極分子的民主評(píng)議活動(dòng),起到了監(jiān)督作用,密切了干群關(guān)系、黨群關(guān)系,發(fā)揮了工會(huì)組織的諫言獻(xiàn)策的職能。

  二、積極維護(hù)教職工的合法權(quán)益,反映群眾的呼聲,關(guān)心教職工的利益,推進(jìn)學(xué)校工作的進(jìn)行。

  1、工會(huì)就學(xué)校的績(jī)效改革方案中有關(guān)教職工切身利益問(wèn)題積極向?qū)W校反饋情況,對(duì)實(shí)施中存在的問(wèn)題進(jìn)行反思,對(duì)方案的某些問(wèn)題反映群眾的意見(jiàn),提出了合情合理的調(diào)整和變通意見(jiàn),對(duì)教職工向工會(huì)渠道反映的正當(dāng)合理的要求會(huì)及時(shí)向?qū)W校領(lǐng)導(dǎo)和行政會(huì)議提出,使學(xué)校了解群眾的呼聲,采取積極的措施來(lái)解決問(wèn)題,促進(jìn)和諧校風(fēng)的形成。

  2、連續(xù)三年為全體在職在編教職工購(gòu)買(mǎi)了工會(huì)系列的團(tuán)體意外傷害互助保障、特種重病團(tuán)體互助醫(yī)療保障 、女職工幸福保障、在職職工住院津貼互助保障等險(xiǎn)種,其中女職工幸福保障惠及男教工家屬。

  3、積極開(kāi)展了困難職工的信息收集工作,及時(shí)把情況向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),爭(zhēng)取政策性的補(bǔ)助,組織開(kāi)展訪貧問(wèn)苦的工作。

  4、結(jié)合我校外聘教師較多的情況,淡化其身份概念,通過(guò)工會(huì)的一些活動(dòng)使他們?nèi)谌氲綄W(xué)校的大集體中來(lái),增強(qiáng)他們的歸屬感和使命感,為學(xué)校的`工作創(chuàng)造了和諧的環(huán)境。

  三、開(kāi)展有益教職工身心的活動(dòng),營(yíng)造和諧的氛圍,增加學(xué)校的凝聚力。

  1、20xx年秋季學(xué)期,組織了校體育趣味項(xiàng)目的教工運(yùn)動(dòng)會(huì)和參加了區(qū)教育局教工運(yùn)動(dòng)會(huì)。我?朔似骄挲g偏大,人員偏少的客觀困難,積極組隊(duì)參加區(qū)運(yùn)動(dòng)會(huì)的比賽,取得了一定的成績(jī)。

  2、20xx年3月組織了女教師定點(diǎn)投籃比賽;5月開(kāi)展了全體教職工的乒乓球顛球活動(dòng),營(yíng)造了強(qiáng)身健體活動(dòng)的氛圍。

  四、關(guān)心教職員工的身體健康,做好服務(wù)工作。

  1、生病職工的慰問(wèn)。只要我們得知有生病住院的在職和退休教職工,我們一定會(huì)前望看望,送去學(xué)校的溫暖和問(wèn)候,而且黨政領(lǐng)導(dǎo)都會(huì)親力親為。

  3、進(jìn)行了學(xué)校辭世人員慰問(wèn)及教師直屬親屬辭世的慰問(wèn)。20xx年,學(xué)校開(kāi)展此類(lèi)活動(dòng)截止寫(xiě)稿時(shí)間有四次,表達(dá)了學(xué)校大家庭的溫暖。

  五、做好離退休教師的工作

  使工會(huì)成為他們與學(xué)校聯(lián)系的紐帶,成為學(xué)校與他們化解矛盾和問(wèn)題的橋梁,緩沖了學(xué)校各部門(mén)的壓力。

  1、每年的重陽(yáng)節(jié),我們發(fā)揚(yáng)中華民族尊老愛(ài)老的傳統(tǒng)美德,組織老教師活動(dòng),20xx年重陽(yáng)節(jié)到五龍客家風(fēng)情園開(kāi)展了活動(dòng)。

  2、20xx年春節(jié)期間,在學(xué)校黨政領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,到一些困難、長(zhǎng)期生病的離退休教工家中送溫暖,并對(duì)年滿80周歲離退休教師進(jìn)行了慰問(wèn),累計(jì)十余戶。

  3、積極向?qū)W校各職能部門(mén)反映離退休教師的問(wèn)題,協(xié)助學(xué)校做好相關(guān)工作,做好學(xué)校工作的參謀。

  4、我們還繼續(xù)為全體離退休教師訂閱了《老友》,并開(kāi)展了后續(xù)的繁瑣復(fù)雜的跟蹤服務(wù),從反饋的情況看,他們對(duì)學(xué)校的工作表示感激。

  六、樹(shù)立學(xué)校的良好形象,積極配合建國(guó)路社區(qū)開(kāi)展工作。

  工會(huì)除學(xué)校工作之外,還有時(shí)會(huì)接到我校家屬轄區(qū)的建國(guó)路居委會(huì)的一些指派性工作,對(duì)于社區(qū)的工作我們都要無(wú)條件義務(wù)完成,不僅要克服屬地和轄區(qū)不一的困難,而且還要占用一定的業(yè)余時(shí)間。社區(qū)的領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我校的工作也給予了充分的肯定,20xx年7月3日,贛州電視臺(tái)630播報(bào)還以《社區(qū)里的熱心腸》報(bào)道了老校長(zhǎng)任一仰的先進(jìn)事跡。

  工會(huì)作為一級(jí)群眾組織,在新的形勢(shì)下,不斷適應(yīng)時(shí)代的要求,根據(jù)學(xué)校發(fā)展的情況,做了力所能及的一些工作,還有不盡人意的地方,也請(qǐng)各位教職工給予指出和幫助,我們將繼續(xù)努力,爭(zhēng)取把工作做得更好。

  工會(huì)主席述職報(bào)告 3

  大家對(duì)于我的信任與支持,我深表謝意。能夠當(dāng)選我司的工會(huì)主席,深感榮幸,與此同時(shí),我也深深體會(huì)到自己肩負(fù)的責(zé)任重大!霸谄湮唬\其政”,在新的工作崗位上,我將按照《工會(huì)法》、《中國(guó)工會(huì)章程》所賦予的權(quán)利與義務(wù)認(rèn)真履責(zé)、切實(shí)維權(quán),最大限度的發(fā)揮工會(huì)的四項(xiàng)職能:維護(hù)職能、建設(shè)職能、參與職能、教育職能,努力打造一支為職工謀利益,為公司經(jīng)理室排憂解難的工會(huì)組織隊(duì)伍。

  工會(huì)是職工利益的代表,維護(hù)職工利益是工會(huì)義不容辭的責(zé)任。在當(dāng)今形勢(shì)下,和諧已成為社會(huì)健康發(fā)展的重要保障。工會(huì)必須以維護(hù)職工利益作為基本職責(zé),以調(diào)整職工與企業(yè)發(fā)展需求的關(guān)系作為工會(huì)工作的關(guān)鍵。作為工會(huì)主席,和諧之本就是正確處理個(gè)人與集體、與社會(huì)、與自然的關(guān)系,修練眼界、氣度、胸懷和事業(yè)心。必須將關(guān)心職工生活、維護(hù)職工利益、保護(hù)職工的積極性作為工作的前提;將教育職工、凝聚職工、做好思想政治工作、增強(qiáng)工會(huì)的吸引力作為調(diào)動(dòng)職工積極性的重要保證。我們這一屆被新選出來(lái)的工會(huì)班子成員,都應(yīng)該朝著下面這些目標(biāo)努力工作:

  一、完善組織職能,健全工作機(jī)制

  按照《工會(huì)法》、《中國(guó)工會(huì)章程》和我公司實(shí)際情況,不斷完善工會(huì)組織機(jī)構(gòu),健全工會(huì)的工作機(jī)制,團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)廣大職工積極參與公司的民主管理,為我們閘北保安公司貢獻(xiàn)自己的一份力量。

  二、維護(hù)職工權(quán)益,協(xié)調(diào)勞動(dòng)關(guān)系

  工會(huì)作為職工的維權(quán)組織,要切實(shí)為職工的合法權(quán)益,急職工所急,想職工所想;切實(shí)維護(hù)好職工薪酬、勞動(dòng)安全衛(wèi)生和社會(huì)保險(xiǎn)等工作,為職工做好事、辦實(shí)事、解難事。

  三、關(guān)心職工生活,實(shí)施送溫暖工程

  主動(dòng)了解員工的疾苦,認(rèn)真傾聽(tīng)呼聲,為大家排憂解難,把公司經(jīng)理室和工會(huì)組織的.關(guān)懷送到每一位員工心中,真正起到聯(lián)系群眾的紐帶作用;全心全意為員工辦實(shí)事,搞好員工文化娛樂(lè)生活,使廣大員工感受到組織的溫暖。

  四、工作嚴(yán)肅認(rèn)真,生活廉潔奉公

  在今后的工作中,我將嚴(yán)格要求自己,在工作上要盡心盡職,務(wù)真求實(shí),兢兢業(yè)業(yè),認(rèn)真履責(zé);生活中要端正態(tài)度,恪盡職守;牢固樹(shù)立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀,切實(shí)加強(qiáng)自身修養(yǎng),樹(shù)立自己良好形象。

  最后,再次感謝大家對(duì)我的信任與支持,也衷心希望大家在今后工作中對(duì)我多幫助、多支持,共同努力把工會(huì)辦成職工溫馨的家,謝謝!

  工會(huì)主席述職報(bào)告 4

  在學(xué)校和上級(jí)工會(huì)的正確領(lǐng)導(dǎo)以及全體教職工的共同努力下,xx扆山中學(xué)積極推進(jìn)學(xué)校民主管理和民主監(jiān)督,按照《工會(huì)法》維護(hù)廣大教職工的合法權(quán)益,為全體教職工謀福利,工會(huì)工作得到了廣大教職工的認(rèn)可和支持。

  工會(huì)作為群眾組織,在學(xué)校的組織系統(tǒng)中,起著橋梁的紐帶作用。校工會(huì)在校黨支部的直接領(lǐng)導(dǎo)下,團(tuán)結(jié)一致,群策群力,在師德教育、民主管理、科學(xué)決策、制度建設(shè)、豐富教職工的生活等方面開(kāi)展了一系列的工作:

  (一)重視師風(fēng)師德建設(shè),促進(jìn)教職工隊(duì)伍的發(fā)展。

  圍繞學(xué)校教育教學(xué)這一中心工作,我校工會(huì)積極配合教務(wù)處、政教處等部門(mén),抓師德,促業(yè)務(wù),努力提高教師的綜合素養(yǎng),爭(zhēng)取讓所有教師實(shí)現(xiàn)“一年適應(yīng)、三年合格、五年骨干、十年名師”這一目標(biāo)。今年三月,我校組織并開(kāi)展了“三八紅旗手”的評(píng)選,對(duì)做出突出成績(jī)的教職工給予肯定。并為所有教職工營(yíng)造一個(gè)“找榜樣,塑模范”,大家力爭(zhēng)上游的良好工作環(huán)境。其中獲得20xx年“三八紅旗手”的教職工有:郭曉玲、繆婧、吳曉玲、雷海云、林玲、林筠姍、鄭異黠、郭舒雨、鄭曉婷、繆娟等人。

  成長(zhǎng)是個(gè)不斷充實(shí)自我的過(guò)程,為了提高教職工尤其是黨員同志們的思想水平和道德修養(yǎng),我校今年響應(yīng)xx市紀(jì)律委員會(huì)的要求,為黨員同志們訂閱了《中國(guó)共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》和《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》,組織并引導(dǎo)黨員同志們認(rèn)真學(xué)習(xí)。希望黨員同志們通過(guò)學(xué)習(xí),在心中樹(shù)立一個(gè)看得見(jiàn)、夠得著的廉潔自律標(biāo)準(zhǔn),喚醒自我的黨員意識(shí)、紀(jì)律意識(shí)、規(guī)矩意識(shí)和組織意識(shí),營(yíng)造守紀(jì)律、講規(guī)矩的濃厚氛圍。

  為了全方面提升教職工工作與生活技能,我校今年還邀請(qǐng)xx市紅十字會(huì)組織教職工開(kāi)展“現(xiàn)場(chǎng)救護(hù)培訓(xùn)”,并通過(guò)嚴(yán)格的考核,切實(shí)讓教職工們掌握現(xiàn)場(chǎng)救護(hù)技能。

  (二)抓好民主建設(shè),做好校務(wù)公開(kāi)工作,促進(jìn)學(xué)校管理。

  做好校務(wù)公開(kāi)工作方面。為落實(shí)校務(wù)公開(kāi)制度,做到校務(wù)公開(kāi)規(guī)范化,校工會(huì)今年仍繼續(xù)借助校園宣傳窗校務(wù)公開(kāi)專(zhuān)欄,讓學(xué)校工作的重要事項(xiàng),如招生計(jì)劃、優(yōu)秀教職工評(píng)選結(jié)果等信息及時(shí)公布;學(xué)校管理的廉潔自律方面、收費(fèi)管理、人事及干部管理、財(cái)務(wù)管理、教學(xué)教研成果、學(xué)生管理等方面也借此公開(kāi)專(zhuān)欄公布。校務(wù)公開(kāi)欄的設(shè)置,使學(xué)校建設(shè)更加透明化,真正做到“扆山,是大家的扆山”。

  我校實(shí)行民主管理,學(xué)校管理的相關(guān)規(guī)章制度,尤其是與教職工切身利益相關(guān)的決定,大多會(huì)在各教研組會(huì)議上提出,然后反饋到校班子成員處,由班子討論并在校大會(huì)上通過(guò)。大方向的問(wèn)題一般在工代會(huì)上提出,并經(jīng)由工代會(huì)討論通過(guò)。如:提高班主任待遇、發(fā)放第十四個(gè)月工資、修繕停車(chē)棚等問(wèn)題。校長(zhǎng)對(duì)教職工代表提出的議案,大部分都予以回應(yīng)或解決。這些提案的落實(shí),體現(xiàn)了學(xué)校尊重老師意見(jiàn)、鼓勵(lì)教師參與學(xué)校管理的思想。相信教師們?nèi)很?chē)群力,會(huì)使學(xué)校的教育教學(xué)環(huán)境不斷優(yōu)化,并有力推動(dòng)學(xué)校各項(xiàng)工作的發(fā)展。

  另外,為了提高學(xué)校管理的科學(xué)化、規(guī)范化,我校訂閱了xx市教育局匯編的《xx市學(xué)校資金和財(cái)產(chǎn)管理使用文件匯編》,組織校班子成員認(rèn)真學(xué)習(xí),并要求成員們?cè)趯W(xué)校管理工作中必須做到依規(guī)辦事,實(shí)現(xiàn)民主管理。

  (三)開(kāi)展多彩活動(dòng),豐富教職工生活,促進(jìn)教職工交流。

  今年三八節(jié),我校組織了羅源海洋世界一日游,讓教職工們享受休閑愉悅,收獲身心的舒暢。在教師節(jié)之際,我校開(kāi)展了教師節(jié)聯(lián)歡會(huì),教師們歡聚一堂,歌聲笑聲融成一片,大家感受到了特殊節(jié)日的歡樂(lè)。在xx市總工會(huì)組織的職工運(yùn)動(dòng)會(huì)中,我校鼓勵(lì)教師積極參與,派出郭莉莉、邱杰、鐘陳怡、鄭曉龍、陳希這五名教師代表教育系統(tǒng)參賽,他們?cè)谟斡、籃球、接力、越野跑等項(xiàng)目中,為教育系統(tǒng)隊(duì)贏得了兩金、兩銀、一銅等八塊獎(jiǎng)牌,受到了教育局的好評(píng)。

  (四)關(guān)愛(ài)服務(wù)教職工,增強(qiáng)教職工凝聚力。

  自我校工會(huì)成立以來(lái),我校實(shí)行人性化管理。學(xué)校關(guān)心教職工們的'工作與生活。今年我校給每位教職工發(fā)放了蛋糕領(lǐng)取卡,希望能在每位教職工過(guò)生日時(shí)送上學(xué)校真摯的祝福;逢年過(guò)節(jié)我校會(huì)給教職工們發(fā)放過(guò)節(jié)費(fèi);對(duì)生病住院的教職工或教職工家屬去世的,我們都及時(shí)關(guān)懷慰問(wèn)。這些工作的開(kāi)展都是為了讓同事們感受學(xué)校的溫暖與情意。

  計(jì)生工作是目前我市各項(xiàng)管理高度重視的一項(xiàng)工作,如買(mǎi)房買(mǎi)車(chē)貸款、各種評(píng)優(yōu)推優(yōu)、職稱(chēng)評(píng)聘等都與計(jì)生工作掛鉤,都需要提供計(jì)生證明。我校工會(huì)承擔(dān)了計(jì)生管理的相關(guān)工作,每年及時(shí)安排教職員工或其家屬參加計(jì)生檢查。在有需要時(shí),我校會(huì)協(xié)助教育局計(jì)生辦為他們提供所需的計(jì)生證明。

  在即將來(lái)臨的20xx年,我校工會(huì)將在完善自身建設(shè)的前提下,多關(guān)注教職工的生活,盡量多開(kāi)展活動(dòng),豐富同事們的生活,促進(jìn)大家的交流,也盡可能地解決教職工在工作中提出的問(wèn)題。我們未必能錦上添花,但我們盡量做到雪中送炭。讓教職工們真正體悟我校“崇尚和諧”、“享受教育“的理念。

  (五)在黨風(fēng)廉政建設(shè)方面。

  本人積極參與專(zhuān)題研究部署黨風(fēng)廉政建設(shè)和政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)工作;開(kāi)展黨性黨風(fēng)黨紀(jì)教育,政治紀(jì)律教育和廉潔從政教育;重視和引導(dǎo)教師良好師風(fēng)師德的培養(yǎng)和校園廉政文化建設(shè),嚴(yán)格執(zhí)行《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》、《福建省中小學(xué)教師職業(yè)道德考核辦法》,弘揚(yáng)校園的清風(fēng)正氣;堅(jiān)定不移地貫徹落實(shí)中央“八項(xiàng)規(guī)定”和省市貫徹意見(jiàn),切實(shí)開(kāi)展厲行節(jié)約,制止奢侈浪費(fèi)工作。

  工會(huì)主席述職報(bào)告 5

  一年來(lái),xx基層工會(huì)在黨支部的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在上級(jí)工會(huì)和縣總工會(huì)的具體指導(dǎo)下,在全體同志們的支持配合下,認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十八大和省、市、縣工作會(huì)議精神,圍繞中心,服務(wù)大局,認(rèn)真履行了自己的職責(zé),現(xiàn)就一年以來(lái)的工作情況向各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們匯報(bào)如下:

  一、牢固樹(shù)立學(xué)習(xí)意識(shí),不斷提高自身理論素養(yǎng)。

  在日常工作中,我始終把加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)、提高自己的理論素養(yǎng)作為履行職責(zé)的前提,努力學(xué)習(xí)政治理論和業(yè)務(wù)理論,不斷提高自身的政治理論水平和業(yè)務(wù)技能。通過(guò)學(xué)習(xí),擴(kuò)展了自己的視野,提升了自身的實(shí)際工作能力,思想認(rèn)識(shí)有了新進(jìn)步,個(gè)人綜合素質(zhì)有了新提高,為扎實(shí)開(kāi)展工會(huì)各項(xiàng)工作、實(shí)現(xiàn)工會(huì)工作“上水平、爭(zhēng)一流”奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ),使單位榮獲“20xx年度工會(huì)工作目標(biāo)考核先進(jìn)單位”稱(chēng)號(hào)。

  二、突出職能完善制度,增強(qiáng)基層工會(huì)活力有新作為

  新的一屆工會(huì)成立后,一是圍繞工會(huì)工作制定目標(biāo)任務(wù),落實(shí)四項(xiàng)職能。在維護(hù)職工群眾的合法利益和民主權(quán)利,吸引和組織廣大職工群眾參加經(jīng)濟(jì)建設(shè),發(fā)揮職工群眾參政議政的民主渠道作用,幫助職工不斷提高思想政治覺(jué)悟,提高文化素質(zhì)中充分發(fā)揮工會(huì)獨(dú)特優(yōu)勢(shì),20xx年我們根據(jù)市、縣綜合事務(wù)類(lèi)、業(yè)務(wù)及生產(chǎn)操作類(lèi)部分崗位員工崗級(jí)晉升、工資晉檔工作實(shí)施細(xì)則,認(rèn)真組織討論學(xué)習(xí),較好地實(shí)現(xiàn)了黨組織對(duì)工會(huì)建設(shè)思想上帶動(dòng)、工作上促動(dòng)、活動(dòng)上聯(lián)動(dòng)的工作目標(biāo),工會(huì)的活力和凝聚力得到進(jìn)一步增強(qiáng)。二是扎實(shí)開(kāi)展“星級(jí)職工之家”創(chuàng)建活動(dòng),按照縣總工會(huì)要求,以有組織、有牌子、有場(chǎng)所、有經(jīng)費(fèi)等“八有”的標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行規(guī)范化建設(shè),精心打造了職工閱覽室、職工文化室、乒乓球活動(dòng)室等活動(dòng)場(chǎng)所,建立健全各項(xiàng)規(guī)章管理制度,落實(shí)人員做好各項(xiàng)活動(dòng)的登記備案工作。通過(guò)開(kāi)展“三公開(kāi)四統(tǒng)籌”活動(dòng),不斷夯實(shí)工會(huì)工作基礎(chǔ),切實(shí)加強(qiáng)工會(huì)規(guī)范化、制度化、民主化建設(shè),發(fā)揮工會(huì)作用。

  三、關(guān)心職工切身利益,豐富職工業(yè)余文化生活

  作為一名基層工會(huì)主席,我時(shí)刻想到的就是職工群眾的切身利益,細(xì)心的去捕捉職工的心聲,用真情回報(bào)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和廣大職工,把工會(huì)真正建設(shè)成職工最溫暖的家。一是每年我們都會(huì)對(duì)家庭收入來(lái)源單一、常年生病、經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)較重的職工進(jìn)行慰問(wèn),做到凡是有職工及直系親屬生病住院,我們都會(huì)去探望;凡是離退休工會(huì)干部過(guò)生日,我們都會(huì)去參加;凡是職工患重大疾病的特困職工,我們都會(huì)盡所能組織全局干部職工捐款獻(xiàn)愛(ài)心,讓職工感受到和諧大家庭的溫暖,20xx年共看望職工及直系親屬生病12人次,為全體員工辦理了特殊病種保險(xiǎn)。二是豐富職工文化生活,營(yíng)造歡樂(lè)和諧的國(guó)慶氛圍,我們先后開(kāi)展了“迎新春、迎國(guó)慶”文體活動(dòng),重陽(yáng)節(jié)舉辦了離退休人員釣魚(yú)、摜蛋、象棋活動(dòng),為慶!叭恕眹(guó)際勞動(dòng)?jì)D女節(jié)105周年,我們以關(guān)愛(ài)為主題,以和諧為內(nèi)容,邀請(qǐng)專(zhuān)家開(kāi)設(shè)女性健康知識(shí)現(xiàn)場(chǎng)講座,進(jìn)行一次免費(fèi)體檢,圍繞“慶三八促和諧謀發(fā)展話奉獻(xiàn)”的主題召開(kāi)座談會(huì),架起“三八”連心橋,營(yíng)造了充滿健康、溫暖、和諧的節(jié)日氛圍。三是以二年保持全市運(yùn)動(dòng)會(huì)集體第四名的成績(jī),完成了第五屆職工運(yùn)動(dòng)會(huì)比賽項(xiàng)目,充分展示了xx干部職工團(tuán)結(jié)拼搏、奮勇?tīng)?zhēng)先、共創(chuàng)和諧的精神風(fēng)貌,為xx健康協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展注入了新的.活力。

  四、積極參加公益活動(dòng),不斷提升內(nèi)外形象。

  以參加公益活動(dòng)和提升服務(wù)水平為重點(diǎn),積極弘揚(yáng)傳統(tǒng)美德,傳播精神文明,著力構(gòu)建責(zé)任型企業(yè),積極組織各類(lèi)慈善捐款、義務(wù)獻(xiàn)血、扶貧幫困“送溫暖”、走進(jìn)兒童福利院、關(guān)愛(ài)道德模范,結(jié)對(duì)幫扶等活動(dòng),樹(shù)立了良好社會(huì)形象。

  五、以人為本,開(kāi)展多種形式的技術(shù)培訓(xùn)和崗位練兵。

  我們組織本系統(tǒng)職工開(kāi)展了多種形式的技術(shù)培訓(xùn)和崗位練兵,特別是專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員,對(duì)他們進(jìn)行了多次業(yè)務(wù)技術(shù)集中培訓(xùn),全體職工都掌握了一門(mén)以上的職業(yè)技能。通過(guò)這些活動(dòng),充分調(diào)動(dòng)了廣大職工的積極性,發(fā)揮了職工的主觀能動(dòng)性,增強(qiáng)了職工的主人翁意識(shí),提高了不同崗位職工的工作水平,樹(shù)立了“企興我榮、企衰我恥”的觀念,保證了單位各項(xiàng)工作的順利開(kāi)展,全員持證上崗率10%。我們還不定期的組織全體職工學(xué)習(xí)黨的方針政策,開(kāi)展了各類(lèi)學(xué)習(xí)班、辦主題板報(bào)等系列活動(dòng),使廣大職工明確了自己的職責(zé)和任務(wù),擺正了國(guó)家、集體、個(gè)人三者之間的利益關(guān)系,改進(jìn)了職工的思想作風(fēng)、工作作風(fēng),提升了他們的大局意識(shí)、服務(wù)意識(shí)和奉獻(xiàn)精神。

  一年來(lái),我本著對(duì)班子、對(duì)上級(jí)工會(huì)、對(duì)職工高度負(fù)責(zé)的態(tài)度,積極探索、勇于開(kāi)拓,把自己的愛(ài)心、真心獻(xiàn)給了工會(huì)事業(yè),以創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)的干勁實(shí)踐著一名共產(chǎn)黨員的忠誠(chéng)和責(zé)任,用實(shí)際行動(dòng)甘當(dāng)職工的“娘家人和貼心人”。

  最后,感謝各位領(lǐng)導(dǎo)和在座各位同仁對(duì)我的關(guān)心支持,特別是給我這樣一次匯報(bào)工會(huì)工作做法的機(jī)會(huì),祝愿我們工會(huì)的各項(xiàng)工作再上新臺(tái)階,再創(chuàng)新輝煌。

  工會(huì)主席述職報(bào)告 6

  20xx年x月任工會(huì)主席以來(lái),在院黨政和上級(jí)工會(huì)的正確領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)下,在分工會(huì)的大力支持下,我認(rèn)真履行職責(zé),圍繞中心做好服務(wù),努力完成了各項(xiàng)工作任務(wù),F(xiàn)將情況匯報(bào)如下,不妥之處,請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)和同志們批評(píng)指正:

  一、以規(guī)范化建設(shè)學(xué)習(xí)為契機(jī),促進(jìn)工會(huì)工作全面開(kāi)展

  通過(guò)學(xué)習(xí)《新編工會(huì)法》、《工會(huì)主席工作操作指南》、《工會(huì)財(cái)務(wù)管理制度》等法規(guī)和工會(huì)工作相關(guān)書(shū)籍,完善了工會(huì)各項(xiàng)規(guī)章制度,規(guī)范了辦公室檔案管理、文件往來(lái)、建立了工會(huì)會(huì)員和困難職工的電子信息檔案、工會(huì)器材用品出入庫(kù)登記等。使工會(huì)各項(xiàng)工作有序、高效的開(kāi)展。

  二、以職代會(huì)工作為重點(diǎn),加強(qiáng)全院民主政治建設(shè)

  職代會(huì)是我院實(shí)行民主管理和民主監(jiān)督的基本形式。從完善職代會(huì)制度和程序著手,遵照?qǐng)?zhí)行《工會(huì)法》和有關(guān)政策、規(guī)定,制訂了《xx醫(yī)院職工代表大會(huì)工作規(guī)范》,規(guī)范完成了職代會(huì)換屆選舉工作流程,于去年順利完成換屆工作。

  把代表提案的收集、整理和反饋?zhàn)鳛橐豁?xiàng)工作重點(diǎn),認(rèn)真辦理,督促落實(shí)。落實(shí)率達(dá)XX%以上,使職工群眾能通過(guò)合法渠道參政議政,真正當(dāng)家作主,強(qiáng)化了職工的主人翁意識(shí)。

  三、以技能競(jìng)賽為載體,搭建教學(xué)交流成長(zhǎng)平臺(tái)

  通過(guò)每年推薦優(yōu)秀青年醫(yī)生參加醫(yī)科大學(xué)的教學(xué)基本功競(jìng)賽等活動(dòng),使一大批青年醫(yī)生迅速成長(zhǎng)。XX年,X名同志被省高校工委、教育廳和教科文衛(wèi)體工會(huì)評(píng)為“三育人”先進(jìn)個(gè)人;X名同志獲得醫(yī)科大學(xué)“育人杯”青年醫(yī)生教學(xué)基本功競(jìng)賽二等獎(jiǎng)。XX年X名同志榮獲醫(yī)科大表彰的中青年醫(yī)生教學(xué)基本功競(jìng)賽貢獻(xiàn)獎(jiǎng)。

  四、以學(xué)習(xí)先進(jìn)典型為動(dòng)力,推進(jìn)開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)

  通過(guò)選樹(shù)典型人物、表彰先進(jìn)模范,用先進(jìn)事跡教育人,用模范行動(dòng)感染人,帶動(dòng)全院職工廣泛參與創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)。經(jīng)過(guò)逐級(jí)認(rèn)真評(píng)選、推薦、申報(bào),先后申報(bào)推薦先進(jìn)集體x個(gè)、個(gè)人x名;評(píng)選出省級(jí)記功及表彰的先進(jìn)集體x個(gè)、個(gè)人x名;受高校、衛(wèi)生廳、醫(yī)科大學(xué)表彰的有xx名同志。

  五、以幫困送溫暖為載體,不斷增強(qiáng)組織醫(yī)院凝聚力

  醫(yī)院工會(huì)常年致力于為職工排憂解難,關(guān)心困難職工,切實(shí)履行幫扶的職責(zé),積極參加社會(huì)捐贈(zèng)救助活動(dòng)。

  一年來(lái),組織全院職工在參加省委辦公廳、省政府辦公廳、省紅十字會(huì)等部門(mén)、省文明辦、省直文明委聯(lián)合倡導(dǎo)的“博愛(ài)一日捐”、“慈善一日捐”、“送溫暖、獻(xiàn)愛(ài)心”等社會(huì)捐助活動(dòng)中,捐款總計(jì)XX元整。

  去年與省工會(huì)聯(lián)網(wǎng)建立了困難職工電子檔案,申請(qǐng)的困難資金總額達(dá)XX元。在職工xxx患病期間,全院共XX個(gè)科室及分工會(huì)積極響應(yīng)倡議,捐款共計(jì):XX元整。

  六、以豐富職工文化生活為支點(diǎn),加強(qiáng)醫(yī)院精神文明建設(shè)

  一年來(lái),先后開(kāi)展了“盛世頌歌”慶祝建國(guó)60周年歌詠比賽、“虎躍龍騰舞新春”秧歌大賽、承辦了“省直醫(yī)藥衛(wèi)生系統(tǒng)迎春聯(lián)歡會(huì)”等活動(dòng)。

  并積極組織職工參加上級(jí)部門(mén)舉辦的`教職工運(yùn)動(dòng)會(huì)、大眾健美操、“健康杯”保齡球、羽毛球、足球等各項(xiàng)比賽以及書(shū)畫(huà)攝影展和文藝演出,為我院爭(zhēng)得了榮譽(yù)。

  七、以廉潔自律為準(zhǔn)則,增強(qiáng)反腐倡廉思想意識(shí)

  在日常工作中,我嚴(yán)格遵守院規(guī)章制度,做到不違章、不違紀(jì)、不違法,踏實(shí)做事。在廉政方面從自身做起,加強(qiáng)品質(zhì)、作風(fēng)、人格修養(yǎng),保持誠(chéng)實(shí)正直、勤儉節(jié)約、廉潔奉公的工作態(tài)度。

  回顧近一年來(lái)的工作,我在思想、學(xué)習(xí)和工作上都取得了新的進(jìn)步,但我也認(rèn)識(shí)到了自己的不足之處,工作光憑熱情還不夠,工作水平還有待進(jìn)一步提高。

  今后,我決心與大家一道,發(fā)揚(yáng)優(yōu)點(diǎn),克服不足,盡職盡責(zé)做好工作。謝謝!

  工會(huì)主席述職報(bào)告 7

  一年來(lái),由于在黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在上級(jí)主管部門(mén)的具體指導(dǎo)下,在局黨組一班人和各股、室、辦、院、所、局全體同志們的支持配合下,我和大家一道始終堅(jiān)持“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),圍繞中心,服務(wù)大局,按照年初局黨組確定的工作思想和奮斗目標(biāo),認(rèn)真履行了自己的職責(zé),做了我個(gè)人應(yīng)該做的工作。

  一、注重政策理論學(xué)習(xí),積極參加市、縣各級(jí)組織的學(xué)習(xí)活動(dòng)。

  堅(jiān)信馬列主義、堅(jiān)信黨的領(lǐng)導(dǎo),堅(jiān)信社會(huì)主義,擁護(hù)黨的現(xiàn)行政策,立場(chǎng)堅(jiān)定,旗幟鮮明,時(shí)刻能與黨中央保持高度一致。時(shí)刻用國(guó)家的法律法令規(guī)范自己的言行,不做出格事,辦事客觀公正廉潔,工作踏實(shí),認(rèn)真負(fù)責(zé),團(tuán)結(jié)同志,聯(lián)系群眾,為人正直,言行端正,能扎扎實(shí)實(shí)做事,堂堂正正做人。

  二、認(rèn)真抓好工會(huì)工作,貼近實(shí)際辦實(shí)事。

  一是教育職工學(xué)法用法,不違法,依法維護(hù)職工的合法權(quán)益,爭(zhēng)做合格公民,工會(huì)會(huì)員55人,無(wú)一例違法違紀(jì)行為和現(xiàn)象發(fā)生,更沒(méi)有受到處分的人事。二是引導(dǎo)職工學(xué)習(xí)政策理論,鉆研民政業(yè)務(wù),倡導(dǎo)職工,敬崗愛(ài)業(yè),努力奉獻(xiàn),全心全心為民政對(duì)象服務(wù),爭(zhēng)做合格公仆。三是按照新工會(huì)法的有關(guān)規(guī)定及時(shí)收繳工會(huì)會(huì)員會(huì)費(fèi),并建立了工會(huì)專(zhuān)用賬戶,專(zhuān)人管理,實(shí)行規(guī)范化的管理、支解、使用,無(wú)賬外賬,無(wú)違紀(jì)支解經(jīng)費(fèi)。四是積極開(kāi)展有益活動(dòng),增強(qiáng)職工的凝力。工會(huì)總是利用三八、五四、八一、十一等節(jié)日,開(kāi)展聯(lián)歡活動(dòng),充實(shí)文化娛樂(lè)生活,引導(dǎo)職工積極向上;開(kāi)創(chuàng)送溫暖工程,提高職工的向心力,每當(dāng)職工及其家人生老病死時(shí),工會(huì)組織及時(shí)探視慰問(wèn)。每逢元旦、春節(jié),不但對(duì)離退休同志和家屬進(jìn)行慰問(wèn),而且時(shí)適召開(kāi)了全局職工家屬座談會(huì),向他們匯報(bào)全年工作情況,感謝他們對(duì)民政工作的支持理解。并加強(qiáng)了對(duì)機(jī)關(guān)食堂的管理。局里總是以工會(huì)的形式,把領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心、組織的溫暖,把同事之間情誼送到需要關(guān)心和照顧職工家庭。通過(guò)工會(huì)組織這個(gè)紐帶作用,增強(qiáng)了職工們的凝聚力和向心力,讓大家緊緊地團(tuán)結(jié)在局黨組的周?chē)_(kāi)拓進(jìn)取,努力拼搏。

  三、切實(shí)做好組織、政工、人事工作,以人為本,積極維護(hù)職工的合法權(quán)益。

  組織人事工作政策性強(qiáng),業(yè)務(wù)繁雜,既有在職職工和退休職工人事工作的管理,還有軍隊(duì)離退休干部和轉(zhuǎn)業(yè)士官工資的管理,晉職晉級(jí)、轉(zhuǎn)正定級(jí)、調(diào)進(jìn)調(diào)出、離崗、退休、套改銜接,雖職工不多,事還是不少,本著對(duì)工作負(fù)責(zé)、對(duì)同志負(fù)責(zé)的精神,能夠細(xì)心的去處理每個(gè)問(wèn)題,認(rèn)真的去完成每項(xiàng)工作。一是認(rèn)真貫徹執(zhí)行中央、盛市、縣關(guān)于人事工作的文件、政策及會(huì)議精神,積極參加人事部門(mén)召開(kāi)的會(huì)議、舉辦的學(xué)習(xí)班,并做好有關(guān)人事政策法規(guī)方面的宣傳解釋工作,做到年初有工作計(jì)劃,年終有工作總結(jié)。二是嚴(yán)格遵守組織人事工作的紀(jì)律和制度。對(duì)局里程內(nèi)部機(jī)構(gòu)人員的調(diào)整、中層干部的配備、后備干部的培養(yǎng)提撥、上級(jí)對(duì)局班子的考察等工作,能夠堅(jiān)持提交黨組研究決定,先請(qǐng)示后辦理,不循私、不舞弊,不許愿,不泄密,守口如瓶,執(zhí)行紀(jì)律不走樣,無(wú)任何違反人事政策和人事紀(jì)律的行為和現(xiàn)象發(fā)生。三是能及時(shí)向組織部、人事局、編辦、政法委申報(bào)人事工作計(jì)劃、報(bào)送人事工作材料、呈報(bào)人事工作各類(lèi)統(tǒng)計(jì)和報(bào)表。據(jù)不完全統(tǒng)計(jì),今年向組織部、人事局、編委、政法委報(bào)送材料報(bào)表共35份,報(bào)送到組織部、人事局的干部職工個(gè)人進(jìn)檔材料78人次。根據(jù)編委的具體要求和安排及時(shí)對(duì)本局二級(jí)機(jī)構(gòu),組織了年審,進(jìn)行了注冊(cè)登記和法人變更登記手續(xù)。及時(shí)與編委、人事部門(mén)核對(duì)了人員編制工資臺(tái)帳。特別是按時(shí)完成了年終的編統(tǒng)、干統(tǒng)、人統(tǒng)和工資福利統(tǒng)計(jì)工作。同時(shí)還為干部職工補(bǔ)辦理了教育培訓(xùn)證、工人專(zhuān)業(yè)技術(shù)等級(jí)證共10余人次證。所有上報(bào)的統(tǒng)計(jì)表數(shù)據(jù)準(zhǔn)確可靠,材料客觀真實(shí)。四是按時(shí)為干部、工人進(jìn)行了級(jí)別工資和職務(wù)工資的晉升,見(jiàn)習(xí)生的轉(zhuǎn)正定級(jí)、調(diào)進(jìn)調(diào)出干部、工人的工資套級(jí)和銜接。今年,干部正常晉級(jí)35人次,職務(wù)工資晉升64人次,見(jiàn)習(xí)生轉(zhuǎn)正定級(jí)1人次,調(diào)進(jìn)包括退伍接收安置共2人次,還及時(shí)為1人辦理了調(diào)動(dòng)手續(xù),為3人辦理提前退休手續(xù)。五是認(rèn)真地組織了本局干部工人參加人事、組織部門(mén)舉辦的各類(lèi)學(xué)歷教育和專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員等級(jí)證培訓(xùn),按時(shí)完成了送培計(jì)劃。據(jù)不完全統(tǒng)計(jì),送黨校學(xué)習(xí)的1人次,送人事局專(zhuān)業(yè)技術(shù)等級(jí)證培訓(xùn)的3人,今年取得大專(zhuān)學(xué)歷教育的3人。局本級(jí)自組自訓(xùn)6人次。六是局里成立了工作責(zé)任目標(biāo)考核領(lǐng)導(dǎo)小組,制定了干部考核管理實(shí)施辦法,認(rèn)真地對(duì)全局干部、工人的工作進(jìn)行了平時(shí)的工作考核和年度考核。能認(rèn)真配合局里搞好年終考核評(píng)獎(jiǎng)工作,并及進(jìn)上報(bào)考核結(jié)果。七是積極做好人事制度改革的宣傳和組織工作,提出合理化的建議,當(dāng)好黨組的參謀。今年經(jīng)縣政府批準(zhǔn)新設(shè)立了婚登處,按照上級(jí)“凡進(jìn)必考”的原則,制定了競(jìng)聘上崗實(shí)施方案,在縣人事局的具體指導(dǎo)下,圓滿地完成競(jìng)聘工作。

  四、做好退役士兵接收安置工作,參與征兵把好非農(nóng)資格審查。

  為做好這項(xiàng)工作,重點(diǎn)抓好了五個(gè)環(huán)節(jié),一是認(rèn)真做好退伍士兵、轉(zhuǎn)業(yè)士官的接收?qǐng)?bào)到和檔案管理工作;二是采取有力措施解決安置工作中的遺留問(wèn)題;三是嚴(yán)格政策、法規(guī),爭(zhēng)取政府重視,人人到崗到位。四是做好農(nóng)村退役士兵和軍地兩用人才的開(kāi)發(fā)使用;五是積極參入征兵工作,及時(shí)發(fā)放軍人安置優(yōu)待證。據(jù)統(tǒng)計(jì):今年我縣共接收復(fù)員干部2人、復(fù)員士官10人、退役士兵、轉(zhuǎn)業(yè)士官568人,其中轉(zhuǎn)業(yè)士官44人,城鎮(zhèn)退役士兵75人,二、三等傷殘軍人3人,農(nóng)村退役義務(wù)兵446人。查出占用農(nóng)村指標(biāo)入伍、無(wú)安置卡的8人未納入安置。實(shí)際得到妥善安置城鎮(zhèn)退役士兵75人、轉(zhuǎn)業(yè)士官44人、傷殘軍人3人。其中自愿申請(qǐng)自謀職業(yè),享受政府一次性的自謀職業(yè)經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)?人;解決遺留安置上崗問(wèn)題8人。到目前為止,除xx年度、xx年度國(guó)稅局、農(nóng)行、信用聯(lián)社、移動(dòng)公司6名安置對(duì)象單位未接收到位外,其余的118人都已安置到了單位,其中有80%的在行政事業(yè)、財(cái)政全額撥款、差額撥款和綜合預(yù)算單位,20%的安置在鄉(xiāng)鎮(zhèn)二級(jí)機(jī)構(gòu)自收自支和省屬企業(yè)單位。二是當(dāng)年農(nóng)村退伍軍人有446人,占退伍總?cè)藬?shù)的76%左右,是一支振興我縣經(jīng)濟(jì)的主力軍。我們爭(zhēng)取多層次多渠道的辦法,做好農(nóng)村退伍軍人安置和兩用人才開(kāi)發(fā)工作。對(duì)有技術(shù)特長(zhǎng)的,退伍辦直接為他們牽線搭橋,推薦到廣州、深圳、珠海、杭州、長(zhǎng)沙、株州及市內(nèi)做保安、炊事員、汽車(chē)司機(jī)、汽車(chē)修理等工作200多人,其中被用人單位錄用60余人;對(duì)無(wú)技術(shù)特長(zhǎng)的,要求他立足本地,走科技致富的門(mén)路,大力發(fā)展養(yǎng)殖業(yè)、種殖業(yè)、運(yùn)輸業(yè)及其它服務(wù)行業(yè),并選送20多名退伍軍人參加了省廳專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)。三是今冬征集新兵499人,其中農(nóng)村士兵439人、城鎮(zhèn)士兵60人,從三證報(bào)名審查到上網(wǎng)復(fù)審、定兵,把“嚴(yán)格認(rèn)真”四個(gè)字貫徹于始終,還推行了“凡走必承諾”的措施,較好地控制了城鎮(zhèn)青年的征集比例,為減輕我縣安置負(fù)擔(dān)起到了一定作用。

  我縣的`安置工作由于領(lǐng)導(dǎo)重視,措施有力,工作到位,又一次成為全市第一個(gè)完成任務(wù)的單位。經(jīng)市局推薦,接受了省廳的檢查驗(yàn)收,受到省廳領(lǐng)導(dǎo)的贊譽(yù)。

  五、主動(dòng)配合中心,積極地做好其他工作。

  一是上半年的五保普查工作。安置辦負(fù)責(zé)了響塘、響水、青山、石鼓、分水等鄉(xiāng)鎮(zhèn)普查工作,下鄉(xiāng)到村,上戶380余戶。通過(guò)調(diào)查,掌握了五保供養(yǎng)的現(xiàn)況和準(zhǔn)確的數(shù)據(jù)信息。二是下半年創(chuàng)建達(dá)標(biāo)敬老院,按照黨組的分工,會(huì)同胡主任按期如質(zhì)完成茶恩寺鎮(zhèn)敬老院達(dá)標(biāo)工作,經(jīng)驗(yàn)收受到上級(jí)好評(píng)。三是日常的信訪接待工作。今年接待復(fù)退軍人160余人次、軍休干部30人次、企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部40余人次、安置對(duì)象120人次,處理部隊(duì)來(lái)信20余件,做到有訪必接,來(lái)信必復(fù),為維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定作出了不懈的努力。

  六、廉潔自律,不斷增強(qiáng)反腐倡廉的思想意識(shí)。

  幾年來(lái),我能象大家那樣認(rèn)真地貫徹執(zhí)行《領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》及中央這幾年來(lái)作出的領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的各項(xiàng)規(guī)定。能自覺(jué)地加強(qiáng)理想、信念和道德修養(yǎng),保持和發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的優(yōu)良傳統(tǒng)。能夠堅(jiān)持黨中央確立的反腐倡廉的指導(dǎo)思想、基本原則、工作機(jī)制,認(rèn)真執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,在平時(shí)的工作中和處理公務(wù)中,注意依法依規(guī)行使權(quán)力,注意堅(jiān)持勤政廉政辦事原則,公私分明,不貪不占,不為利是圖,更沒(méi)有也不可能利用職務(wù)之便為他人或自己謀私利,辦私事,按照中央政法委規(guī)定的十個(gè)不準(zhǔn),規(guī)范自己的行為,嚴(yán)格要求自己,聯(lián)系群眾,虛心接受輿論監(jiān)督,基本做到了自尊自愛(ài)、自省自律,警示長(zhǎng)鳴。

  以上述職,請(qǐng)各位審議,如有不妥,請(qǐng)批評(píng)指正。在來(lái)年的工作中,我決心與大家一道,與時(shí)俱進(jìn),同心同德,奮務(wù)拼搏,再創(chuàng)民政工作新佳績(jī)。

  工會(huì)主席述職報(bào)告 8

  1、關(guān)心教職工的生活不夠,公仆意識(shí)不強(qiáng)

  我作為共產(chǎn)黨員,工會(huì)主席,本來(lái)就是人民的公仆,教職工利益的代表者。但平時(shí)對(duì)群眾的呼聲和疾苦、對(duì)教職工群眾生活和工作中的困難和問(wèn)題,做起來(lái)不夠認(rèn)真,不夠過(guò)細(xì),如職工子女上學(xué)的問(wèn)題,職工子女調(diào)入的問(wèn)題,職工住房困難問(wèn)題,強(qiáng)調(diào)客觀多,強(qiáng)調(diào)困難多,向他們宣傳解釋的不夠,做過(guò)細(xì)的工作不夠。

  2、深入基層、密切聯(lián)系群眾不夠

  工會(huì)是群眾自己的組織,是黨聯(lián)系群眾的橋梁和紐帶。其工作原則應(yīng)遵循民主的原則,吸引的原則,工作內(nèi)容應(yīng)體現(xiàn)教職工的意愿,其工作形式應(yīng)是教職工群眾喜聞樂(lè)見(jiàn)的。但是近幾年來(lái)工作往往是開(kāi)會(huì)多、布置任務(wù)多,追求形式做表面文章多,工會(huì)工作存有行政化傾向。

  在三講教育中我深刻反思,深刻認(rèn)識(shí)到反映在群眾觀點(diǎn)、群眾路線上的問(wèn)題,正是我的世界觀、人生觀、價(jià)值觀存在問(wèn)題的反映,也只有樹(shù)立全心全意為人民服務(wù)的.思想,才能真心實(shí)意為群眾辦實(shí)事、辦好事,做一個(gè)教職工信得過(guò)的工會(huì)主席。

  3、認(rèn)真查擺和剖析自己在黨性黨風(fēng)方面的主要問(wèn)題,并認(rèn)真查找了存在問(wèn)題的主要根源

  在三講教育中,緊密聯(lián)系1992年以來(lái)學(xué)校發(fā)展改革的實(shí)際和自己思想實(shí)際,按照國(guó)防科工委黨組提出的要解決的五個(gè)方面問(wèn)題,冷靜思考,深刻反思在黨性黨風(fēng)方面,在影響學(xué)校改革發(fā)展方面存在的突出的問(wèn)題。努力做到查擺問(wèn)題不怕丑,觸及思想不怕痛。在我們剖析材料中查找了五個(gè)方面的問(wèn)題根源,即:

  一是深刻認(rèn)識(shí)工會(huì)、教代會(huì)的性質(zhì)、作用,全面履行工會(huì)的四項(xiàng)職責(zé)和教代會(huì)的四項(xiàng)職能;

  二是對(duì)學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想和鄧小平理論缺乏自覺(jué)性;

  三是群眾觀點(diǎn)不強(qiáng),在貫徹全心全意為人民服務(wù)的宗旨方面,存在著較大差距;

  四是工作作風(fēng)欠扎實(shí),缺乏敢于負(fù)責(zé)和勤勉敬業(yè)的精神;五是廉政自律方面有時(shí)要求不嚴(yán)。

  問(wèn)題的重要根源是:

  一是理論學(xué)習(xí)缺乏緊迫感、自覺(jué)性和系統(tǒng)性;

  二是精神狀態(tài)不振,沒(méi)有牢固樹(shù)立起全心全意為人民服務(wù)的思想;

  三是不善于從講政治的高度去認(rèn)識(shí)和解決問(wèn)題;

  四是對(duì)于市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)對(duì)人們的思想、觀念、道德情操以及價(jià)值觀、行為準(zhǔn)則帶來(lái)的影響缺乏足夠認(rèn)識(shí),因此難以應(yīng)付;

  五是忽視思想道德的修養(yǎng),對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)缺乏足夠的認(rèn)識(shí)。

  工會(huì)主席述職報(bào)告 9

  一年來(lái),在校領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在同志們的共同努力下,我較好的完成了組織上交給的各項(xiàng)工作任務(wù),F(xiàn)就我所負(fù)責(zé)的主要工作報(bào)告如下。

  一、工會(huì)和老干部工作

  1、教代會(huì)建設(shè)工作不斷加強(qiáng)。

  一是成功召開(kāi)了第八屆教職工代表暨工會(huì)會(huì)員代表大會(huì)。組成了會(huì)議領(lǐng)導(dǎo)小組、文件起草小組和會(huì)務(wù)工作小組;選舉了職工代表;召開(kāi)了預(yù)備會(huì)議,通過(guò)了會(huì)議相關(guān)事宜,會(huì)議準(zhǔn)備工作充分,程序規(guī)范。

  二是會(huì)議調(diào)動(dòng)了教職工參政議政的積極性,發(fā)揮了教職工代表大會(huì)的民主監(jiān)督作用,讓教師參與學(xué)校管理,使學(xué)校真正建成民主之家。20xx年學(xué)校被評(píng)為沈陽(yáng)市教(職)代會(huì)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)先進(jìn)單位。

  三是認(rèn)真落實(shí)了教代會(huì)提案工作。會(huì)議共征集提案61件,涉及到八個(gè)方面的工作。經(jīng)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和全校教職工的共同努力,提案已經(jīng)辦理40件,占提案總數(shù)的%,21件提案正在逐步落實(shí)。

  2、工會(huì)組織機(jī)構(gòu)不斷完善。

  一是建立健全學(xué)校工會(huì)組織機(jī)構(gòu)。選舉產(chǎn)生了第八屆工會(huì)委員會(huì)和工會(huì)經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì)。

  二是選舉產(chǎn)生了工會(huì)主席,明確了工會(huì)宣傳、組織、業(yè)務(wù)、生活、文體、財(cái)務(wù)、女工等委員的工作職責(zé)。

  三是強(qiáng)化了工會(huì)干部的服務(wù)意識(shí)。不斷加強(qiáng)工會(huì)的組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、理論建設(shè)和制度建設(shè),提高工會(huì)干部素質(zhì)和工作效率,不斷開(kāi)創(chuàng)工作的新局面,逐步實(shí)現(xiàn)工會(huì)管理工作的科學(xué)化、制度化、現(xiàn)代化。

  3、工會(huì)制度日趨規(guī)范。

  一是建立了“工會(huì)委員例會(huì)”制度,定期召開(kāi)工會(huì)委員會(huì)議,及時(shí)對(duì)工作進(jìn)行總結(jié)和研究。建立了檔案管理責(zé)任制,檔案有專(zhuān)人負(fù)責(zé),隨時(shí)做好檔案的歸類(lèi)和整理工作。完善工會(huì)會(huì)費(fèi)的管理體系,管好、用好工會(huì)經(jīng)費(fèi)。

  二是關(guān)心職工生活,堅(jiān)持“五必訪”制度。注重做好離退休教師和長(zhǎng)期生病教職工的慰問(wèn)工作,及時(shí)走訪教職工及離退休同志和家庭。

  三是實(shí)行教職工業(yè)余文化生活制度。豐富老干部的文化生活,作好報(bào)刊訂閱工作。組織他們學(xué)習(xí)“食品環(huán)保知識(shí)講座”和有關(guān)健康知識(shí)。豐富教職工業(yè)余文化生活,積極組織教職工開(kāi)展豐富多彩的文體活動(dòng)。設(shè)立了臨時(shí)教工活動(dòng)室,定期開(kāi)放。組織教職工運(yùn)動(dòng)會(huì)、乒乓球賽、籃球賽等活動(dòng)。

  4、做好職工福利工作。

  作好職工福利工作是工會(huì)工作的一項(xiàng)重要內(nèi)容,在校領(lǐng)導(dǎo)的直接關(guān)懷下,每逢節(jié)日均根據(jù)實(shí)際情況辦好職工福利,購(gòu)買(mǎi)了微波爐,較好的解決了部分教職工熱飯盒問(wèn)題;關(guān)心女職工身體健康,投保婦科重大疾病險(xiǎn);組織教職工學(xué)習(xí)“汽車(chē)駕駛”,掌握現(xiàn)代生活技能;作好老干部采暖費(fèi)報(bào)銷(xiāo)的相關(guān)工作。

  二、教育教學(xué)和管理工作

  20xx年上半年,我重點(diǎn)分管了桃李大廈的.全面工作,在大家的共同努力下,較好的克服了桃李大廈野蠻施工給學(xué)校帶來(lái)的影響,在學(xué)校的安排部署下,堅(jiān)持穩(wěn)定教學(xué)秩序,保證了各項(xiàng)工作的順利進(jìn)行。

  一是注重學(xué)生的思想品德及行為養(yǎng)成教育,增強(qiáng)德育工作實(shí)效,注重班主任隊(duì)伍建設(shè),提高班級(jí)管理水平。實(shí)行“律衛(wèi)生流動(dòng)紅旗評(píng)比制度”和“學(xué)習(xí)流動(dòng)紅旗評(píng)比制度”,開(kāi)好班主任例會(huì)和學(xué)生干部會(huì)。

  二是加強(qiáng)安全教育,做好綜合治理工作,在師生中樹(shù)立“安全無(wú)小事,責(zé)任重于泰山”的意識(shí)。適時(shí)召開(kāi)學(xué)生紀(jì)律教育大會(huì),對(duì)學(xué)生進(jìn)行日常行為規(guī)范教育、節(jié)前教育、提高法制觀念。做好后進(jìn)班級(jí)和學(xué)生的管理工作,從抓學(xué)生的出勤率入手,通過(guò)召開(kāi)家長(zhǎng)會(huì)、家訪、和學(xué)生談心,紀(jì)律教育等辦法,達(dá)到教育目的。

  三是通過(guò)開(kāi)展大型活動(dòng),培養(yǎng)學(xué)生的集體榮譽(yù)感。組織學(xué)生參加了學(xué)校運(yùn)動(dòng)會(huì)和廣播操隊(duì)列比賽,促進(jìn)了班級(jí)凝聚力的形成。四是充分調(diào)動(dòng)學(xué)生學(xué)習(xí)積極性,樹(shù)立職高學(xué)生的學(xué)習(xí)自信心,營(yíng)造良好的學(xué)習(xí)氣氛,堅(jiān)持晨讀,進(jìn)行普通話測(cè)試,征求學(xué)生對(duì)教學(xué)工作的意見(jiàn),進(jìn)行了調(diào)查問(wèn)卷,召開(kāi)了學(xué)生座談會(huì)。

  三、宿舍管理工作

  我校住宿學(xué)生比較多,地點(diǎn)分散,給宿舍管理工作帶來(lái)了很大難度,我們?cè)诂F(xiàn)有的條件下,加大了宿舍管理工作力度。

  一是進(jìn)一步規(guī)范了宿舍管理制度。完善了宿舍管理制度,明確了舍務(wù)教師的崗位職責(zé),要求舍務(wù)教師值班記錄詳實(shí),實(shí)行問(wèn)責(zé)制,要求舍務(wù)教師要有愛(ài)心,有責(zé)任心。

  二是制作了學(xué)生住宿卡,學(xué)生憑卡出入宿舍,實(shí)行外來(lái)人員登記制度和學(xué)生出入登記制度,并認(rèn)真填寫(xiě)登記表。

  三是與德育處共同配合,召開(kāi)班主任會(huì),讓班主任老師了解學(xué)生住宿的有關(guān)規(guī)定,齊抓共管。

  四是召開(kāi)住宿學(xué)生紀(jì)律教育大會(huì),學(xué)習(xí)宿舍管理制度,并指出一段時(shí)期以來(lái)存在的主要問(wèn)題。

  五是定期召開(kāi)舍務(wù)教師例會(huì),及時(shí)總結(jié)工作,查找不足,組織他們拉練互檢。

  四、主要問(wèn)題

  一年來(lái)的工作取得了一定成績(jī),但也存在一定問(wèn)題,主要表現(xiàn)在,忙于日常工作多,主動(dòng)學(xué)習(xí)的少;應(yīng)付日常工作多,鉆研教育理論少。在新的一年里,立足本職崗位,緊密配合學(xué)校中心工作,為學(xué)校的創(chuàng)新和發(fā)展作出貢獻(xiàn)。

  工會(huì)主席述職報(bào)告 10

  我叫xx,黨員教師,本科學(xué)歷,高級(jí)職稱(chēng),在校分管工作有:

  一、全面負(fù)責(zé)主持包抓三年級(jí)全面工作

  根據(jù)學(xué)校的最新教學(xué)計(jì)劃,我已經(jīng)深入了解了各班教師的一些基本情景,學(xué)生的基本情景,堅(jiān)決在教育教學(xué)中起到引領(lǐng)帶頭的作用,監(jiān)督和協(xié)助好三級(jí)年級(jí)各項(xiàng)教學(xué)工作和教學(xué)質(zhì)量,在平時(shí)的工作中,與教師談心,抓好教育安全工作和教學(xué)思想工作,在每一次月考時(shí),積極主動(dòng)詢問(wèn)學(xué)生學(xué)習(xí)進(jìn)度,精心安排學(xué)校教師監(jiān)考、統(tǒng)計(jì)學(xué)生成績(jī)。

  狠抓高效課堂,班級(jí)自主管理,除聽(tīng)教師公開(kāi)課,自然課也是必須監(jiān)管的,聽(tīng)課后必須要做到及時(shí)點(diǎn)評(píng)。隨時(shí)召開(kāi)學(xué)校年級(jí)會(huì)議,安排教學(xué)研討會(huì)和各班家長(zhǎng)會(huì),處理好年級(jí)突發(fā)事件,年級(jí)工作穩(wěn)中有序。

  二、婦女兒童工作

  1、激發(fā)女教師工作熱情,加強(qiáng)婦女工作宣傳力度,及時(shí)向縣婦聯(lián)報(bào)送學(xué)校婦女工作信息。

  在20xx年“三八婦女節(jié)”專(zhuān)門(mén)邀請(qǐng)省教授為我校女職工講解婦女知識(shí)講座,真正關(guān)愛(ài)女職工身心健康發(fā)展。組織女教師積極向上級(jí)婦女報(bào)刊雜志投稿,我的《讀老舍“我的母親”有感》榮獲二等獎(jiǎng)。20xx年三月召開(kāi)全縣婦女工作大會(huì)時(shí)被縣婦聯(lián)評(píng)為20xx年度“優(yōu)秀婦女主任”。我校被市婦女聯(lián)合會(huì)評(píng)為“優(yōu)秀家長(zhǎng)學(xué)校”。

  2、強(qiáng)化“國(guó)策”觀念,增強(qiáng)職責(zé)意識(shí),嚴(yán)格把住婚后生育關(guān),抓好已婚育齡婦女的孕檢工作,切實(shí)做好長(zhǎng)效措施工作,提高計(jì)劃生育工作的規(guī)范化水平。建立健全女教工計(jì)劃生育檔案臺(tái)帳管理制度,做到計(jì)生工作檔案齊全,臺(tái)帳美觀。

  三、學(xué)校工會(huì)工作

  一年來(lái)工作的回顧:

  學(xué)校工會(huì)在教育工會(huì)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在全體教師的共同努力下,我校的工會(huì)工作得到了上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的肯定,主要做了以下工作:

 。ㄒ唬╊I(lǐng)會(huì)文件精神,搞好工會(huì)制度建設(shè)

  我校工會(huì)根據(jù)文件精神做到了新增補(bǔ)充了各類(lèi)檔案十多種、即文書(shū)檔案、單位基本情景檔案、工會(huì)干部和會(huì)員檔案、教代會(huì)和校務(wù)公開(kāi)檔案,困難教職工檔案、交友幫扶檔案、財(cái)務(wù)檔案、職工之家檔案、留守兒童檔案。共計(jì)完善了各類(lèi)工會(huì)制度職責(zé)、計(jì)劃方案、工會(huì)臺(tái)賬、記錄資料100多份。

  其中,校務(wù)公開(kāi)和教代會(huì)是本學(xué)期的工作重點(diǎn)。結(jié)合我校實(shí)際,黨政領(lǐng)導(dǎo)充分認(rèn)識(shí)推行校務(wù)公開(kāi)的重要意義,組織全體教師認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)文件,建立我校校務(wù)公開(kāi)制度,利用文件、板報(bào)、圖片等形式,對(duì)與家長(zhǎng)、學(xué)生利益相關(guān)和關(guān)心的熱點(diǎn)問(wèn)題進(jìn)行公開(kāi)、公示,對(duì)學(xué)校職工公開(kāi)學(xué)校改革方案、規(guī)章制度、干部聘任、獲獎(jiǎng)情景、評(píng)議結(jié)果、績(jī)效工資分配方案等問(wèn)題進(jìn)行公開(kāi)。工作由學(xué)校統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),行政負(fù)責(zé),工會(huì)實(shí)施,群眾參與監(jiān)督,異常在推行人事制度改革的過(guò)程中,校務(wù)公開(kāi)工作取得了良好的作用。

  校務(wù)公開(kāi)采取多樣化的形式進(jìn)行,利用公開(kāi)欄,向全校教職工全面公開(kāi)學(xué)校整個(gè)工作情景。增強(qiáng)了廣大教職工參與學(xué)校管理的透明度,加強(qiáng)了學(xué)校的民主建設(shè)和廉政建設(shè)。

 。ǘ┌压(huì)建成溫暖的職工之家

  一年來(lái),我校工會(huì)組織在學(xué)校與教師、校長(zhǎng)與教師之間架起了一道道連心橋,增強(qiáng)了教師的主人翁精神,參與學(xué)校的民主管理。

  1、實(shí)施民主管理。

  一年來(lái)學(xué)校工會(huì)在協(xié)助校委會(huì)進(jìn)行學(xué)校內(nèi)部管理的同時(shí),始終參與學(xué)校的重大決策。

  一年來(lái)由職代會(huì)討論修改了《關(guān)于晉升小教高級(jí)教師的實(shí)施辦法》、《規(guī)范教師教學(xué)行為和加強(qiáng)教職工作風(fēng)建設(shè)的`要求》、《“先學(xué)后教、當(dāng)堂檢測(cè)”教學(xué)模式流程》、《教職工體育活動(dòng)實(shí)施方案》、《學(xué)科骨干教師考核評(píng)價(jià)》《紅領(lǐng)巾監(jiān)督崗》以及學(xué)校各項(xiàng)規(guī)章制度。全體教職工滿意率達(dá)99%,工作積極性有所提高。

  2、工會(huì)配合學(xué)校黨支部、教導(dǎo)處開(kāi)展系列活動(dòng),切實(shí)提高教師的思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)。

  目前,我校教師中,無(wú)體罰學(xué)生現(xiàn)象,節(jié)假日教師學(xué)習(xí)的人增多了,教職工學(xué)歷合格率達(dá)100%,在教師民主選舉中我校申陽(yáng)同志在20xx年度被評(píng)為縣級(jí)優(yōu)秀教師。

  該同志“人民滿意教師”,另外也有七名也在20xx年教師節(jié)中被評(píng)為校級(jí)優(yōu)秀教師。20xx年xx等被評(píng)為市級(jí)優(yōu)秀班主任,基本構(gòu)成了一支業(yè)務(wù)素質(zhì)高的教師隊(duì)伍。

  3、在交友幫扶工作中,妥善地解決了各種問(wèn)題,將各種矛盾處理在萌芽狀態(tài)之中。

  為了把送溫暖工作做細(xì)、做實(shí),各班班主任積極向?qū)W校工會(huì)全面匯報(bào)困難學(xué)生的情景,從去年10月份就開(kāi)始對(duì)特困學(xué)生進(jìn)行摸底調(diào)查,嚴(yán)格把關(guān),把學(xué)校特困學(xué)生、殘疾兒童進(jìn)行考察和落實(shí),針對(duì)性地搞好這項(xiàng)基礎(chǔ)性工作。為此我精心設(shè)計(jì)并建立了全校特困學(xué)生的信息數(shù)據(jù)庫(kù),為做好扶貧幫困工作供給了詳實(shí)的基礎(chǔ)資料。

  4、關(guān)注了新興弱勢(shì)群體——留守兒童的學(xué)習(xí)生活。

  工會(huì)還建立留守兒童管理教育職責(zé)制度,構(gòu)成學(xué)校、社會(huì)、家庭三位一體,共同關(guān)心、教育、留守兒童的機(jī)制,全方位關(guān)愛(ài)留守學(xué)生。經(jīng)過(guò)各班全面摸底,學(xué),F(xiàn)有留守兒童xx名,學(xué)校為他們建立了個(gè)人檔案,向全社會(huì)發(fā)出了關(guān)愛(ài)留守兒童的倡議書(shū),提出了“三優(yōu)先”(學(xué)習(xí)上優(yōu)先輔導(dǎo),生活上優(yōu)先照顧,活動(dòng)上優(yōu)先安排)的工作措施,要求班主任每學(xué)期對(duì)流動(dòng)留守學(xué)生進(jìn)行兩次以上家訪,另外,開(kāi)展與優(yōu)秀學(xué)生“一幫一”的手拉手共同成長(zhǎng)行動(dòng)。全校師生為他們傾注了更多的愛(ài)心,讓他們感受到團(tuán)體的溫暖,學(xué)校流動(dòng)留守兒童健康成長(zhǎng),歡樂(lè)學(xué)習(xí),幸福生活。

  5、關(guān)愛(ài)困難家庭,工會(huì)關(guān)心教師的日常生活。

  在教師的紅白喜事中,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)都會(huì)派德育處前去關(guān)心、慰問(wèn)。加強(qiáng)特困教工幫扶工作,我校為在崗教師上好在職職工住院醫(yī)療互助合作計(jì)劃“互助會(huì)”,進(jìn)一步對(duì)特困教工的幫扶工作落到實(shí)處。

  6、發(fā)揮職工特長(zhǎng),組織教師進(jìn)行籃球、乒乓、羽毛球訓(xùn)練,豐富多彩的文化娛樂(lè)活動(dòng)積極推進(jìn)了“新學(xué)校、新教工、新生活”的學(xué)校文化建設(shè),擴(kuò)大和提升了工會(huì)組織的影響。

  四、下一年的工作思路

  1、加強(qiáng)工會(huì)自身建設(shè),進(jìn)一步建設(shè)好“教工之家”留守兒童工作站。

  2、發(fā)揮橋梁紐帶作用,貼近教職工,及時(shí)反映教職工的意見(jiàn)和提議。

  3、積極開(kāi)展豐富多彩的文體活動(dòng),增強(qiáng)教職工的體質(zhì),讓大家有充沛的精力投入到工作中。

  4、推行校務(wù)公開(kāi),加強(qiáng)民主管理,涉及教職工切身利益的事力爭(zhēng)做到公平、公正、公開(kāi)。

  5、繼續(xù)抓好教師師德師風(fēng)學(xué)習(xí),不斷提高教師的道德修養(yǎng),做到為人師表。

  總之,在這一年的工作中,全體教職工在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和工會(huì)組織的關(guān)心和支持下,努力積極,不斷提高,不斷學(xué)習(xí)以適應(yīng)新時(shí)代對(duì)教師的要求,并取得了良好的成績(jī);在以后的日子里,我們還要總結(jié)經(jīng)驗(yàn),找出不足,進(jìn)一步加強(qiáng)為全體教師服務(wù)的意識(shí),把我校工會(huì)工作做得更好,更完善。

  工會(huì)主席述職報(bào)告 11

  根據(jù)省公司黨組的有關(guān)規(guī)定和要求,我就自己在學(xué)習(xí)、思想、工作尤其是黨風(fēng)廉政建設(shè)方面的情況匯報(bào)如下,請(qǐng)公司各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和廣大員工批評(píng)指正。

  一、主要工作情況

  今年六月份以前我在廠任廠長(zhǎng)兼黨委副書(shū)記。截止5月底省公司年初下達(dá)的各項(xiàng)重點(diǎn)指標(biāo)均在控制范圍之內(nèi),全廠廉潔自律無(wú)案件,安全生產(chǎn)無(wú)事故,職工隊(duì)伍穩(wěn)定無(wú)上訪。

  六月下旬我到集團(tuán)公司任工會(huì)主席,邊熟悉情況邊開(kāi)展工作,邊學(xué)習(xí)邊進(jìn)入角色。在公司黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)和上級(jí)工會(huì)的指導(dǎo)幫助下,在工會(huì)同志們和各分會(huì)主席的共同努力下,積極履行《中國(guó)工會(huì)章程》賦予工會(huì)的各項(xiàng)職責(zé)。較好的完成了工會(huì)的各項(xiàng)工作。

  一是克服困難,努力完成省公司年初下達(dá)的各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)招標(biāo)。今年上半年在系統(tǒng)內(nèi)合同數(shù)量減少、流動(dòng)資金十分緊張的情況下我們努力克服困難,狠抓生產(chǎn)經(jīng)營(yíng),基本做到時(shí)間過(guò)半各項(xiàng)重要指標(biāo)完成過(guò)半。

  二是認(rèn)真履行“一崗雙責(zé)”要求,重視抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)。結(jié)合“依法治企年”活動(dòng),積極開(kāi)展各項(xiàng)制度的“廢、改、立”工作。完善制度,堵塞漏洞。大力倡導(dǎo)“干事、干凈”的廉政理念,我分管的部門(mén)和工作范圍內(nèi)沒(méi)有發(fā)現(xiàn)違反廉潔自律有關(guān)規(guī)定的人和事。

  三是狠抓安全文明生產(chǎn),保持了安全生產(chǎn)長(zhǎng)周期。積極開(kāi)展“反違章”活動(dòng),健全機(jī)制,明確責(zé)任,狠抓落實(shí)?朔嗽O(shè)備老化,保安全基礎(chǔ)薄弱等不利因素,沒(méi)有發(fā)生各類(lèi)安全事故。

  四是堅(jiān)持以人為本思想,確保職工隊(duì)伍和諧穩(wěn)定。落實(shí)廠務(wù)公開(kāi)制度,堅(jiān)持公開(kāi)、公平、公正的辦事原則,確保職工的知情權(quán)、參與權(quán)、監(jiān)督權(quán)。上半年再次調(diào)整提高了工資,增加了職工的收入。職工隊(duì)伍穩(wěn)定無(wú)上訪

  五是努力履行工會(huì)職責(zé),為集團(tuán)公司發(fā)展添磚加瓦。今年六月底到集團(tuán)公司任職,為了盡快熟悉情況開(kāi)展工作。首先,到集團(tuán)所屬公司進(jìn)行調(diào)研,通過(guò)走訪座談對(duì)各公司情況有了初步了解;其次,陪同張書(shū)記先后到陜北、內(nèi)蒙等工地看望慰問(wèn)職工;再次,積極參與職工住宅樓民主管理工作,組織職工“開(kāi)放日”活動(dòng),召開(kāi)相關(guān)會(huì)議就職工關(guān)心的問(wèn)題和基建辦進(jìn)行溝通交流,使職工的民主權(quán)利得到保障。最后,結(jié)合公司實(shí)際開(kāi)展了班組建設(shè),勞動(dòng)競(jìng)賽,建“職工小家”活動(dòng)、讀書(shū)活動(dòng)等。為了進(jìn)一步活躍職工的文化娛樂(lè)活動(dòng),還舉辦了“迎新春、營(yíng)和諧、聚人心、促發(fā)展”主題系列活動(dòng)。

  二、廉潔自律情況

  一年來(lái)能積極參加黨委中心組學(xué)習(xí),除了規(guī)定的學(xué)習(xí)內(nèi)容外,平時(shí)還能關(guān)心時(shí)事政治,自覺(jué)學(xué)習(xí)黨的一系列路線方針政策,學(xué)習(xí)上級(jí)有關(guān)廉潔自律方面的規(guī)定,特別是今年寶雞電力設(shè)備廠部分班子成員的問(wèn)題暴露后,身邊的反面典型對(duì)自己觸動(dòng)教育很大。前不久又參加了公司組織去渭南監(jiān)獄舉行的`警示教育,聽(tīng)了幾名犯人的現(xiàn)身說(shuō)法,更加認(rèn)識(shí)到作為一名黨員干部要堅(jiān)持不斷的學(xué)習(xí),努力改造自己的世界觀,樹(shù)立正確的人生觀、價(jià)值觀和權(quán)力觀,從思想上筑牢反腐敗的第一道防線是一項(xiàng)長(zhǎng)期的政治任務(wù),必須堅(jiān)持持之以恒、永不懈怠,才能避免一失足成千古恨的人生悲劇的發(fā)生。

  多年來(lái),自己一直堅(jiān)持著“勤政成就事業(yè),廉政完美人生”的信條。無(wú)論是在修造企業(yè)當(dāng)一把手還是如今當(dāng)副職,都能自覺(jué)遵守上級(jí)黨風(fēng)廉政建設(shè)方面的有關(guān)規(guī)定,沒(méi)有違反“八個(gè)不準(zhǔn)”,“四個(gè)不得”及國(guó)企領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從業(yè)若干規(guī)定等,沒(méi)有自己經(jīng)商辦企業(yè),沒(méi)有以權(quán)謀私為自己家人、親戚、朋友經(jīng)商謀利或提供方便,自己分管的部門(mén)也無(wú)因違反黨風(fēng)、黨紀(jì)方面有關(guān)規(guī)定而受到追究處理的。

  三、存在的主要問(wèn)題

  一是學(xué)習(xí)的自覺(jué)性、持久性不夠,有時(shí)緊時(shí)松的現(xiàn)象。理論聯(lián)系實(shí)際、不斷探索創(chuàng)新的勁頭不足。

  二是工作能力有限,尤其對(duì)工會(huì)工作比較生疏,還有待于進(jìn)一步加強(qiáng)。

  四、今后的努力方向

  (一)加強(qiáng)學(xué)習(xí),努力提高綜合素質(zhì)。

  作為黨員領(lǐng)導(dǎo)干部,要把學(xué)習(xí)作為自己終生的必修課,持之以恒,在精學(xué)、深學(xué)上下功夫。認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的路線方針政策,自覺(jué)踐行“三個(gè)代表”重要思想,落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,牢固樹(shù)立立黨為公、執(zhí)政為民、權(quán)為民所用、情為民所系和利為民所謀的觀念,不斷提高自身的綜合素質(zhì)。

  (二)努力工作,不斷增強(qiáng)工作的實(shí)效性

  不斷改進(jìn)工作作風(fēng),發(fā)揮模范帶頭作用,樹(shù)立無(wú)私奉獻(xiàn)精神,時(shí)刻牢記黨的宗旨,努力工作。認(rèn)真履行工會(huì)的各項(xiàng)職能,做到心系職工,服務(wù)職工,高度關(guān)注職工的呼聲,為職工排憂解難。不斷改進(jìn)工作,努力踐行工會(huì)主席的職責(zé),為集團(tuán)公司健康、持續(xù)、科學(xué)發(fā)展和最大限度的維護(hù)保障職工的合法權(quán)益而努力奮斗。

  (三)保持廉潔,增強(qiáng)拒腐防變的能力

  要牢固樹(shù)立清正廉潔、拒腐防變的思想。加強(qiáng)道德修養(yǎng),樹(shù)立正確地利益觀,榮辱觀,人生觀,追求積極向上的生活情趣,自覺(jué)與各種腐敗現(xiàn)象作斗爭(zhēng),時(shí)刻筑牢拒腐防變的思想道德防線。帶頭樹(shù)立高度的責(zé)任感和敬業(yè)精神,認(rèn)真落實(shí)“一崗雙責(zé)”要求,管好自己的人,看好自己的門(mén),干好自己的事。把“干事、干凈”的廉潔理念落實(shí)到工會(huì)的具體工作中去。

  工會(huì)主席述職報(bào)告 12

  在已過(guò)去的20xx年是公司積極響應(yīng)集團(tuán)公司戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型和精確管理的開(kāi)局之年,在黨委和行政的領(lǐng)導(dǎo)下,圍繞年初上級(jí)公司提出的走在本地網(wǎng)前列的目標(biāo)和各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)及基層安全員(委員、小組長(zhǎng))、各單位與各工會(huì)小組的大力配合支持下,經(jīng)過(guò)全員(會(huì)員)的共同努力,認(rèn)真貫徹上級(jí)公司和地方政府(上級(jí)工會(huì))加強(qiáng)安全生產(chǎn)和治安保衛(wèi)工作的一系列重要指示為主線,加強(qiáng)管理,緊緊圍繞全年各項(xiàng)安全工作(工會(huì)工作)目標(biāo),結(jié)合安保工作的特點(diǎn),以企業(yè)順利發(fā)展、較好地完成公司預(yù)算目標(biāo)為主題,確保企業(yè)的安全穩(wěn)定為核心開(kāi)展工作。全年未發(fā)生重大政刑案件、火災(zāi)事故、人身傷亡事故。企業(yè)內(nèi)部的安全生產(chǎn)、安全保衛(wèi)工作繼續(xù)保持了平穩(wěn)發(fā)展的態(tài)勢(shì),為企業(yè)持續(xù)、穩(wěn)健、和諧發(fā)展,為打造平安電信、構(gòu)建和諧企業(yè)提供了有力地支撐和保障,F(xiàn)將本人06年所從事的“安全.工會(huì)”工作情況簡(jiǎn)要匯報(bào)如下,請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)和同仁指正。

  一、20xx年主要工作情況

  06年我所做的“安全、工會(huì)”兩大塊工作中,在公司黨政領(lǐng)導(dǎo)下、相關(guān)業(yè)務(wù)上級(jí)部門(mén)的指導(dǎo)支持下,在公司各部門(mén)配合和全員的共同努力下,較好地完成了各項(xiàng)工作目標(biāo)任務(wù)。使年度工會(huì)工作獲市公司工會(huì)三等獎(jiǎng);在參與爭(zhēng)創(chuàng)的學(xué)習(xí)型班組工作中商客組獲國(guó)務(wù)院國(guó)資委中央企業(yè)學(xué)習(xí)型示范班組;組隊(duì)參與市公司開(kāi)展的廣播體操賽(優(yōu)勝獎(jiǎng))、市公司(第九名)、縣體育總會(huì)分別舉辦的射擊賽上均獲得了較好的名次(男子第四名、女子第二名);在本地網(wǎng)開(kāi)展的百日安全行車(chē)競(jìng)賽中榮獲二等獎(jiǎng);所做創(chuàng)安工作在04、05連續(xù)兩年被評(píng)為“省級(jí)治安安全示范單位”的基礎(chǔ)上,是06年XX縣唯一又被(連續(xù)第三年)推薦為“浙江省治安安全示范單位”的單位。

  (一)、安全工作方面:1月底參加了杭州地區(qū)安全保衛(wèi)工作會(huì)議,總結(jié)20xx年安全保衛(wèi)工作情況,明確了20xx年安全保衛(wèi)工作任務(wù)。建全完善了安全組織網(wǎng)絡(luò),起草修訂了“應(yīng)對(duì)突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案”及公司與所屬10個(gè)單位簽訂的20xx年《社會(huì)綜治、安全生產(chǎn)、創(chuàng)安、計(jì)生工作綜合管理目標(biāo)責(zé)任書(shū)》,落實(shí)了責(zé)任制工作。

  1、按上級(jí)要求布署加強(qiáng)“兩節(jié)兩會(huì)”期間的各項(xiàng)安全保衛(wèi)工作。組織開(kāi)展對(duì)“兩節(jié)兩會(huì)”期間的安全保衛(wèi)工作進(jìn)行認(rèn)真檢查,重點(diǎn)加強(qiáng)通信機(jī)房和辦公場(chǎng)所的防火及治安保衛(wèi),特別是對(duì)公司本部裝有火災(zāi)報(bào)警系統(tǒng)設(shè)備部位和部分機(jī)房值守人員進(jìn)行了使用操作處置培訓(xùn),提高員工火警處置能力,確保通信網(wǎng)絡(luò)暢通。

  2、在綜治宣傳月籌備召開(kāi)了安全生產(chǎn)專(zhuān)題會(huì)議。起草出臺(tái)了“車(chē)管辦法和非工作時(shí)間車(chē)輛管理暫行規(guī)定”,加大對(duì)機(jī)動(dòng)車(chē)安全行駛的管理力度。并組織檢(抽)查,對(duì)違犯者進(jìn)行考核。

  3、在全國(guó)安全生產(chǎn)月中積極進(jìn)行宣傳:開(kāi)展安康杯活動(dòng)、組織全員安全知識(shí)競(jìng)答、出安全知識(shí)傳欄、懸掛橫幅、以電郵方式向各單位發(fā)送案例選編和安全小常識(shí)供各單位組織員工學(xué)習(xí);組織(會(huì)同)相關(guān)部門(mén)人員對(duì)各通信機(jī)房樓進(jìn)行了安全(環(huán)境、衛(wèi)生)情況檢(抽)查,查機(jī)房門(mén)禁、監(jiān)控、現(xiàn)場(chǎng)施工的安全管理,對(duì)要害通信樓的安全管理,加強(qiáng)營(yíng)業(yè)廳管理,結(jié)合省公司營(yíng)業(yè)廳標(biāo)準(zhǔn)化管理規(guī)定,加強(qiáng)營(yíng)業(yè)場(chǎng)所的秩序、錢(qián)卡幣的全封閉安全管理。在整個(gè)檢查過(guò)程中發(fā)現(xiàn)的.不安全因素,及時(shí)與相關(guān)部門(mén)聯(lián)系安排資金進(jìn)行了整改,部分無(wú)人值守機(jī)房(站)清理了一些可燃雜物,排除了事故隱患。

  4、貫徹“六防”工作,落實(shí)上級(jí)公司關(guān)于計(jì)算機(jī)互聯(lián)網(wǎng)安全管理和新聞信息管理工作會(huì)議精神,做好計(jì)算機(jī)互聯(lián)網(wǎng)信息安全管理工作。協(xié)同劉頌組織了對(duì)計(jì)算機(jī)信息安全管理情況檢查,做好計(jì)算機(jī)病毒和黑客入侵的預(yù)防工作。積極配合公安、國(guó)安、檢察等機(jī)關(guān)開(kāi)展打擊各類(lèi)刑事犯罪活動(dòng)。

  5、組織根據(jù)開(kāi)展第六次“119天無(wú)特大惡性火災(zāi)事故”活動(dòng)通知精神,結(jié)合春季防火工作要求,著重抓了全體員工安全防范意識(shí)教育,在活動(dòng)期間,懸掛宣傳橫幅,張貼消防宣傳掛圖。向上級(jí)安保部爭(zhēng)取了12萬(wàn)余元資金:對(duì)開(kāi)發(fā)區(qū)機(jī)房樓火災(zāi)報(bào)警系統(tǒng)設(shè)備進(jìn)行了更新、對(duì)綜合樓火災(zāi)報(bào)警系統(tǒng)設(shè)備進(jìn)行了整改、請(qǐng)專(zhuān)業(yè)廠家對(duì)各機(jī)房進(jìn)行了防火封堵;為開(kāi)發(fā)區(qū)營(yíng)業(yè)廳開(kāi)張營(yíng)業(yè)新設(shè)投入式保險(xiǎn)箱2只,及時(shí)新裝110聯(lián)網(wǎng)防盜報(bào)警設(shè)備,提高技防能力。

  6、組織開(kāi)展了全員三級(jí)安全教育培訓(xùn)、考試工作(6—12月),為打造“平安電信”的工作部署,動(dòng)員廣大員工緊密?chē)@企業(yè)全年改革任務(wù)和發(fā)展目標(biāo),以全面、協(xié)調(diào)與可持續(xù)發(fā)展科學(xué)發(fā)展觀,進(jìn)一步擺正改革、發(fā)展與穩(wěn)定的關(guān)系,牢固樹(shù)立改革、發(fā)展與穩(wěn)定并重,改革、發(fā)展與穩(wěn)定協(xié)調(diào)的觀念,在加強(qiáng)企業(yè)社會(huì)治安綜合治理、管生產(chǎn)必須管安全原則的培訓(xùn)工作中,堅(jiān)持有利于企業(yè)的改革和發(fā)展、樹(shù)立安全就是效益的觀念;在安全的前提下提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益,有利于穩(wěn)定員工思想和隊(duì)伍,有利于創(chuàng)建平安企業(yè),構(gòu)建和諧社會(huì)和諧電信。

  (二)、工會(huì)工作方面:在平時(shí)工作中,承擔(dān)起自己的工作責(zé)任,充分發(fā)揮自己的主觀能動(dòng)性,積極主動(dòng)地開(kāi)展工作。只要是工作需要,基層需要,員工需要,我從不計(jì)較分內(nèi)分外。根據(jù)主席要求,在協(xié)助主席組織匯總擬定了總體方案,由于事先做好了大量策劃、溝通、協(xié)調(diào)與準(zhǔn)備工作,幾乎是每項(xiàng)活動(dòng)都是先到又最后離場(chǎng);主動(dòng)協(xié)助主席做好工會(huì)日常管理工作和月報(bào)、臺(tái)帳統(tǒng)計(jì)上報(bào)工作。一年來(lái)使工會(huì)各項(xiàng)活動(dòng)都較好地得以完成。

  1.圍繞中心、服務(wù)大局、促進(jìn)發(fā)展、從根本上維護(hù)員工的利益是工會(huì)工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。在推進(jìn)勞務(wù)工(派遣制員工)入會(huì)方面,多次要求杭電工會(huì)與杭州新世紀(jì)勞務(wù)輸出公司進(jìn)行溝通,督促他們吸收勞務(wù)工參加工會(huì)組織,06年3月份終于為我公司33名派遣制員工簽訂了會(huì)員委托協(xié)議,為切實(shí)保障勞務(wù)工的合法權(quán)益,調(diào)動(dòng)保護(hù)和發(fā)揮他們的工作積極性邁出了一大步。

  2.籌備召開(kāi)了一屆三次職代會(huì)。起草工會(huì)工作報(bào)告、相關(guān)會(huì)議文件、合理化建議征集。在各類(lèi)文件的起草中,深刻領(lǐng)會(huì)主席的指示精神,盡量使之具體化、條例化、可操作性。配合行政開(kāi)展全員勞動(dòng)競(jìng)賽和各項(xiàng)有益身心健康的活動(dòng)。企務(wù)公開(kāi)方面:涉及員工利益考核、評(píng)比、績(jī)效等均予以公示:?jiǎn)T工年度考評(píng)結(jié)果、一線員工獎(jiǎng)勵(lì)等;員工崗位競(jìng)聘情況公示等等。

  3.配合行政開(kāi)展學(xué)習(xí)型企業(yè)的創(chuàng)建工作,如:學(xué)習(xí)型班組以點(diǎn)帶面的輻射工作、農(nóng)村家園式支局的創(chuàng)建工作、全員三級(jí)安全教育培訓(xùn)工作等。

  4.合理安排員工療休養(yǎng)36人次;代表工會(huì)看望困難員工家庭、慰問(wèn)因病住院?jiǎn)T工;組織好全員健康體檢工作;會(huì)員過(guò)生日安排為會(huì)員送上生日蛋糕和鮮花;在做好內(nèi)退員工穩(wěn)定工作中,也做了一定的政策解釋和心理疏道工作。

  5.主動(dòng)做好了民兵、計(jì)生、女工、愛(ài)衛(wèi)及公司領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的各項(xiàng)工作。

  二、存在不足

  1、在總結(jié)20xx年工作基礎(chǔ)上,覺(jué)得工作中還存在一定的差距和缺點(diǎn),在面對(duì)統(tǒng)領(lǐng)轉(zhuǎn)型和企業(yè)發(fā)展中如何貼近基層,服務(wù)基層,轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)觀念,有待于在思想上進(jìn)一步提高。

  2、在工作效能和執(zhí)行力上知識(shí)形勢(shì)變化,圍繞公司總體目標(biāo),打造平安電信為企業(yè)發(fā)展保駕護(hù)航,在具體安全生產(chǎn)、安全保衛(wèi)工作創(chuàng)新意識(shí)有待于進(jìn)一步加強(qiáng)。

  3、抓工會(huì)團(tuán)隊(duì)建設(shè),融合同志的工作獨(dú)立性,在激發(fā)、發(fā)揮工會(huì)委員會(huì)、安全生產(chǎn)、綜治領(lǐng)導(dǎo)小組成員作用的工作中有待于進(jìn)一步提高。

  4、在自身新理論知識(shí)的學(xué)習(xí),適應(yīng)大環(huán)境變化,充實(shí)自身的價(jià)值有待于進(jìn)一步加強(qiáng)。嚴(yán)是愛(ài)寬是害,安全問(wèn)題要不怕得罪人,要大膽管理、敢于批評(píng)。

  三、20xx年工作思路

  (略)

  以上述職如有不當(dāng)之處,敬請(qǐng)各領(lǐng)導(dǎo)和同仁批評(píng)指正。借此機(jī)會(huì)向各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們對(duì)我一年來(lái)工作的信任、支持、理解和合作,表示衷心感謝。

  謝謝大家!

  工會(huì)主席述職報(bào)告 13

  一年來(lái),在縣委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,緊緊圍繞全縣工作大局,以黨的十八大、十八屆三中全會(huì)精神為指導(dǎo),扎實(shí)開(kāi)展職工維權(quán)幫扶活動(dòng),著力提高職工隊(duì)伍素質(zhì)、增強(qiáng)維權(quán)幫扶實(shí)效、推動(dòng)“兩個(gè)普遍”建設(shè)、提高工會(huì)工作科學(xué)化水平,團(tuán)結(jié)動(dòng)員廣大職工為實(shí)現(xiàn)“陜西十強(qiáng)縣”、“西部百?gòu)?qiáng)縣”的宏偉目標(biāo)而努力奮斗。縣總工會(huì)連續(xù)兩年被縣考核為優(yōu)秀,連續(xù)五年被市總考核為優(yōu)秀,多項(xiàng)工作受到省、市總表彰,縣總工會(huì)被評(píng)為陜西省互助保障工作模xx縣級(jí)工會(huì)。

  一、堅(jiān)持學(xué)習(xí),思想政治覺(jué)悟和政策理論水平不斷提高

  一年來(lái),深入學(xué)習(xí)宣傳黨的十八大、十八屆三中會(huì)精神、以及中、省、市工代會(huì)精神,對(duì)新形勢(shì)下堅(jiān)持走中國(guó)特色社會(huì)主義工會(huì)發(fā)展道路有較為深刻的認(rèn)識(shí),并能在實(shí)際工作中得以應(yīng)用,寫(xiě)心得體會(huì)6篇,記筆記2萬(wàn)字,政治立場(chǎng)更加堅(jiān)定,政策理論水平不斷提高,工作能力進(jìn)一步增強(qiáng)。

  二、與時(shí)俱進(jìn),開(kāi)拓創(chuàng)新,認(rèn)真全面履行崗位職責(zé),工會(huì)工作再創(chuàng)新局面

  (一)圍繞重心,服務(wù)大局,引領(lǐng)廣大職工為建設(shè)幸福商南建功立業(yè)。一是廣泛開(kāi)展“當(dāng)好主力軍、建功‘’、和諧奔小康”主題競(jìng)賽活動(dòng)。全縣有305個(gè)工會(huì)組織7200名職工參加了職工經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新活動(dòng)。二是開(kāi)展“中國(guó)夢(mèng)勞動(dòng)美”主題宣傳活動(dòng)。在縣委廣場(chǎng)舉行“中國(guó)夢(mèng)勞動(dòng)美”活動(dòng)啟動(dòng)儀式,號(hào)召全縣廣大干部職工為中華民族的偉大復(fù)興做貢獻(xiàn)。三是下發(fā)了《關(guān)于開(kāi)展慶“五一”、“十一”、“慶雙節(jié)”職工文體活動(dòng)的通知》,對(duì)活動(dòng)提出了明確要求,并成立了指導(dǎo)組,對(duì)各級(jí)工會(huì)活動(dòng)開(kāi)展情況進(jìn)行檢查和評(píng)比。四是深入推進(jìn)“三找三看”活動(dòng)。下發(fā)了實(shí)施方案,與教體等部門(mén)聯(lián)合組織了慶雙節(jié)千名職工冬季越野賽,掀起了全民健身運(yùn)動(dòng)熱潮?h總工會(huì)支部與團(tuán)縣委、婦聯(lián)支部聯(lián)合舉辦了職工演講賽。由縣總工會(huì)自編自演的小品《夢(mèng)想》在縣委機(jī)關(guān)舉辦的“三找三看”暨干部職工文藝晚會(huì)中獲獎(jiǎng)。

  (二)深入推進(jìn)“兩個(gè)普遍”建設(shè)。今年新建工會(huì)組織65個(gè),發(fā)展會(huì)員830人。首次成立了縣工業(yè)園區(qū)工聯(lián)會(huì),至目前,已建成基層工會(huì)507個(gè),涵蓋795個(gè)單位。其中,獨(dú)立基層工會(huì)403個(gè),聯(lián)合基層工會(huì)104個(gè),鎮(zhèn)總工會(huì)(工會(huì))13個(gè),系統(tǒng)工聯(lián)會(huì)19個(gè),會(huì)員達(dá)21248人。小三級(jí)工會(huì)組織網(wǎng)絡(luò)已形成。

  (三)以工會(huì)“五送”活動(dòng)為平臺(tái),全方位開(kāi)展困難職工幫扶工作。一是開(kāi)展崗位技能培訓(xùn)。投入資金22萬(wàn)元,開(kāi)展計(jì)算機(jī)、紅茶、黑茶制做技術(shù)、動(dòng)物疫病防治、包裝技術(shù)、絨繡等培訓(xùn)班,培訓(xùn)職工1100余人,為下崗職工和農(nóng)民工就業(yè)、再就業(yè)和創(chuàng)業(yè)打下基礎(chǔ)。二是開(kāi)展送清涼活動(dòng)?h四套班子領(lǐng)導(dǎo)和分管領(lǐng)導(dǎo),分別帶隊(duì)深入企業(yè)高溫車(chē)間、高溫崗位、建筑工地等,為職工贈(zèng)送茶葉、白糖、礦泉水等防暑降溫物資,及時(shí)把黨和政府的關(guān)懷送到職工的心坎上。三是開(kāi)展金秋助學(xué)活動(dòng)。籌措資金13萬(wàn)元幫助110余名困難職工的子女上大學(xué),救助面比住年增加30%。四是開(kāi)展冬送溫暖活動(dòng)。春節(jié)期間,籌措資金18萬(wàn)元慰問(wèn)困難職工600余人;I集資金21萬(wàn)元臨時(shí)救助困難職工280人。五是大力推進(jìn)職工互助保險(xiǎn)工作力度。至目前,參保職工6186人,上繳保費(fèi)40萬(wàn)元。

  (四)弘揚(yáng)勞模精神,深化勞模管理工作。一是按照市勞動(dòng)競(jìng)賽委員會(huì)的要求,推薦xx市第二屆勞動(dòng)模范6人,先進(jìn)工作者2人,先進(jìn)集體1個(gè),獲得市委、市政府的表彰和獎(jiǎng)勵(lì)。二是評(píng)選表彰xx縣崗位標(biāo)兵。在全縣范圍內(nèi)的.一線職工中,組織評(píng)選40名崗位標(biāo)兵,并在縣人民會(huì)堂舉行隆重的崗位標(biāo)兵命名表彰大會(huì),學(xué)習(xí)標(biāo)兵的先進(jìn)事跡,激發(fā)廣大干部職工比學(xué)趕超、爭(zhēng)當(dāng)先進(jìn)的熱情。三是協(xié)助縣勞模協(xié)會(huì),完成xx縣第三屆勞模協(xié)會(huì)的換屆工作。四是組織全縣42名市級(jí)以上勞動(dòng)模范,到西安空軍飛行員體檢中心做全面的體檢,關(guān)愛(ài)勞模。

  (五)強(qiáng)化管理,不斷加強(qiáng)自身建設(shè)。一是加強(qiáng)工會(huì)工作規(guī)范化建設(shè)。制定重點(diǎn)工作考核細(xì)則,使工會(huì)工作目標(biāo)更加明確,重點(diǎn)更加突出,標(biāo)準(zhǔn)更加清晰,措施更加得力,獎(jiǎng)懲更加分明。加大縣困難職工援助中心規(guī)范化建設(shè),設(shè)立了困難職工幫扶工作流程圖、職工互助保險(xiǎn)辦理流程圖等。二是加強(qiáng)能力建設(shè)。12月份,對(duì)新一屆工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)干部,在交大進(jìn)行了綜合素質(zhì)提升培訓(xùn)。

  三、以身作則,勤政廉政,嚴(yán)格遵守廉潔從政準(zhǔn)則

  作為黨風(fēng)廉政建設(shè)第一責(zé)任人,始終把黨風(fēng)廉政建設(shè)作為“龍頭”工程來(lái)抓,嚴(yán)格遵守中央的《八項(xiàng)規(guī)定》,在開(kāi)展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)中,多次帶領(lǐng)工會(huì)黨員干部,深入包扶的湘河的兩岔河、富水赤地村和困難企業(yè)之中,開(kāi)展調(diào)查研究,幫助和解決廣大職工群眾生產(chǎn)生活上遇到的難題。今年工會(huì)換屆,在組織會(huì)議期間,做到一切從簡(jiǎn),改進(jìn)會(huì)風(fēng),不搞形式主義,嚴(yán)格遵守《八項(xiàng)規(guī)定》。工作中做到自重、自省、自警、自勵(lì),以身作則,以實(shí)際行動(dòng)維護(hù)了良好的領(lǐng)導(dǎo)干部形象。

  工會(huì)主席述職報(bào)告 14

  20XX年管理處工會(huì)工作在省水利工會(huì)和處黨委正確領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下,按照“組織起來(lái)、切實(shí)維權(quán)”的工會(huì)工作方針,緊緊圍繞我處防汛排澇這一中心工作,在幫助職工不斷提高思想道德,業(yè)務(wù)技能和科學(xué)文化水平,帶領(lǐng)職工積極參與民主管理、自覺(jué)實(shí)行民主監(jiān)督、依法履行民主權(quán)利,努力營(yíng)造和諧田關(guān)等方面做了大量的工作,并取得了顯著成績(jī)。作為工會(huì)主席,現(xiàn)將20XX年工作述職如下:

  一、民主管理方面

  (一)堅(jiān)持職代會(huì)制度。

  職代會(huì)制度是我國(guó)企事業(yè)單位職工參與民主決策、民主管理、民主監(jiān)督的基本制度。也是我處長(zhǎng)期以來(lái)始終堅(jiān)持的一項(xiàng)制度,旨在牢固樹(shù)立全心全意依靠職工參政議政、維護(hù)職工合法權(quán)益、不斷拓寬民主管理渠道、積極引導(dǎo)職工參政議政。通過(guò)討論,認(rèn)為報(bào)告全面總結(jié)了該處各項(xiàng)工作所取得的成績(jī)、存在的突出問(wèn)題,正確地分析了我們面臨的形勢(shì),描繪了管理處發(fā)展的新藍(lán)圖,報(bào)告實(shí)事求是、振奮人心。這次會(huì)議的召開(kāi)不僅提高了職工代表參與民主決策、民主管理、民主監(jiān)督的能力,從而進(jìn)一步推進(jìn)了我處職代會(huì)建設(shè)和民主政治建設(shè)。

 。ǘ┣袑(shí)辦理職工代表的提案。

  職工代表提案是職工代表大會(huì)討論、決定、處理的方案和建議。處二屆職代會(huì)第七次全體會(huì)議共收到職工代表的提案4件。其中:

  1、建議解決順達(dá)加油站職工住宅區(qū)12戶職工的房產(chǎn)證和老住宅樓30戶職工的房產(chǎn)證的更換問(wèn)題;

  2、建議將機(jī)關(guān)院內(nèi)影響車(chē)輛通行停放和職工活動(dòng)的部份花壇予以拆除并解決好院內(nèi)的排水問(wèn)題,適當(dāng)增加和改善職工的活動(dòng)場(chǎng)所;

  3、建議將辦公樓頂點(diǎn)的移動(dòng)機(jī)站拆除,以確保職工不受幅射的影響和身體健康;

  4、建議對(duì)老住宅樓北面門(mén)前的人行道按照市城市建設(shè)部門(mén)已建的工程標(biāo)準(zhǔn)盡快進(jìn)行硬化施工,以保證整個(gè)區(qū)域的環(huán)境整治和其它經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的正常開(kāi)展。為了落實(shí)職工代表的這些提案,處工會(huì)以鄂田工字[20XX]5號(hào)《關(guān)于處二屆七次職代會(huì)暨工會(huì)會(huì)員代表大會(huì)職工代表提案情況的報(bào)告》專(zhuān)題報(bào)請(qǐng)?zhí)廃h委,并要求盡快抓緊落實(shí)及時(shí)解決。

 。ㄈ├^續(xù)搞好處務(wù)公開(kāi)。

  廠務(wù)公開(kāi)是企事業(yè)單位民主管理的重要組成部份,也是職工代大會(huì)制度的完善和發(fā)展。我處以“推進(jìn)廠務(wù)公開(kāi),支持職工參與管理,維職工合法權(quán)益”為指導(dǎo),嚴(yán)格按照《湖北省企業(yè)民主管理?xiàng)l例》和《湖北省田關(guān)水利工程管理處處務(wù)公開(kāi)控制程序》的有關(guān)要求,在處務(wù)公開(kāi)上,注重把生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的難點(diǎn)、職工利益的熱點(diǎn)、職工反映的焦點(diǎn)、容易引發(fā)矛盾的突發(fā)點(diǎn)、黨風(fēng)廉政建設(shè)的關(guān)鍵點(diǎn),作為處務(wù)公開(kāi)的重要內(nèi)容。在公開(kāi)的程度上,重點(diǎn)是向公開(kāi)辦事過(guò)程逐步延伸,做到事前、事中、事后各個(gè)環(huán)節(jié)上采取了多種形式的公開(kāi)。

  一是在職工代表大會(huì)上向職工代表報(bào)告重大公開(kāi)事項(xiàng)。

  二是設(shè)置定點(diǎn)公開(kāi)欄定期或不定期公布一般和急辦事項(xiàng)。

  三是定期召開(kāi)黨、政、工聯(lián)席會(huì)議,通報(bào)在職代會(huì)閉會(huì)期間所涉及的日常經(jīng)營(yíng)管理決策等方面需要協(xié)調(diào)和解決決定的事項(xiàng)。

  四是用書(shū)面材料向上級(jí)組織請(qǐng)示和報(bào)告有關(guān)情況。

  五是通過(guò)局域網(wǎng)或網(wǎng)絡(luò)在網(wǎng)上進(jìn)行公開(kāi)。

  六是根據(jù)《關(guān)于落實(shí)全省廠務(wù)公開(kāi)民主管理工作目標(biāo)的通知》(鄂水廠開(kāi)辦[2010]1號(hào))文件的有關(guān)精神,為了進(jìn)一步推動(dòng)我處處務(wù)公開(kāi)民主管理試點(diǎn)工作,促進(jìn)我處處務(wù)公開(kāi)民主管理工作更加規(guī)范化、制度化、科學(xué)化,5月份我處制定了《湖北省田關(guān)水利工程管理處處務(wù)公開(kāi)民主管理試點(diǎn)工作實(shí)施方案》,此方案明確了指導(dǎo)思想、工作目標(biāo)、試點(diǎn)工作內(nèi)容、考核辦法及責(zé)任。截至6月底止,我們先后對(duì)今年年度目標(biāo)、職工培訓(xùn)計(jì)劃、集體合同執(zhí)行情況、業(yè)務(wù)招待費(fèi)使用情況等進(jìn)行了公開(kāi)。半年來(lái)已累計(jì)公示、公開(kāi)10次。從而避免了職工由于不知情不了解而引起的矛盾和猜忌,取得了良好的處務(wù)公開(kāi)效果。

  二、積極開(kāi)展“創(chuàng)爭(zhēng)”活動(dòng)

 。ㄒ唬﹨f(xié)助行政狠抓安全生產(chǎn)。

  安全生產(chǎn)事關(guān)人民群眾生命財(cái)產(chǎn)的安全,事關(guān)國(guó)民經(jīng)濟(jì)持續(xù)快速健康發(fā)展和社會(huì)穩(wěn)定大局。我處的安全生產(chǎn)旨在有效預(yù)防各類(lèi)傷害事故,切實(shí)保障工程安全、人身安全和財(cái)產(chǎn)安全。

  一是于4月29日參加了處行政組織的安全生產(chǎn)大檢查;

  二是根據(jù)《關(guān)于開(kāi)展全國(guó)職工職業(yè)安全衛(wèi)生知識(shí)普法及教育及競(jìng)賽活動(dòng)的通知》的有關(guān)精神,5月份處工會(huì)購(gòu)置了《全國(guó)職工職業(yè)安全衛(wèi)生知識(shí)手冊(cè)》20本和《全國(guó)職工職業(yè)安全衛(wèi)生知識(shí)試卷》100份發(fā)給全處職工學(xué)習(xí),在學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上,按要求全處職工積極參加了全總組織的職工安全衛(wèi)生知識(shí)競(jìng)賽活動(dòng),參賽率為100%;

  三是組織職工積極參加“五、五”普法知識(shí)考試及驗(yàn)收活動(dòng);

  四是狠抓了“安康杯”創(chuàng)建活動(dòng),今年3月份我處被省總評(píng)為20XX年“安康杯”創(chuàng)建優(yōu)勝單位。

 。ǘ﹨f(xié)助行政狠抓職工培訓(xùn)。

  在職工培訓(xùn)、鼓勵(lì)職工自學(xué)成才方面重點(diǎn)是在全處倡議“任務(wù)少時(shí)學(xué)一點(diǎn)、工作時(shí)間擠一點(diǎn)、休息時(shí)間讀一點(diǎn)、班前班后掄一點(diǎn)”等四個(gè)一點(diǎn)的職工學(xué)習(xí)活動(dòng),從而提高了職工的整體素質(zhì)。

  一是協(xié)助制定了20XX年職工培訓(xùn)計(jì)劃;

  二是協(xié)助制定《外出學(xué)習(xí)考察管理辦法》,該辦法從培訓(xùn)原則、計(jì)劃、審批程序等方面都作了具體的規(guī)定;

  三是于5月份選派一名工會(huì)干部參加省總組織的考察學(xué)習(xí)。

  四是3月25日組織80多名干部職工觀看了電影《黎明行動(dòng)》。

  通過(guò)上述活動(dòng)的開(kāi)展,有一名職工由助理工程師晉升為工程師,6名職工由高級(jí)工晉升為技師;顒(dòng)開(kāi)展不僅提高了職工的整體素質(zhì),而且更加激發(fā)了全處職工愛(ài)崗敬業(yè)、求真務(wù)實(shí)、扎實(shí)工作的熱情。

  (三)協(xié)助行政狠抓“生產(chǎn)創(chuàng)效益”活動(dòng)。

  省水利工會(huì)在廳直單位開(kāi)展了“小革新、小改造、小設(shè)計(jì)、小創(chuàng)新、小竅門(mén)等五小活動(dòng)和節(jié)約一滴水、一度電、一升油、一張紙等“四個(gè)一”活動(dòng)。按活動(dòng)要求,我們?cè)谌庨_(kāi)展了“操作規(guī)范清、指標(biāo)細(xì)化清、任務(wù)分解清、成本核算清、設(shè)備管理清、班組效益清、安全責(zé)任清”等七個(gè)清的.活動(dòng)年:

  一是3月份在處機(jī)關(guān)開(kāi)展了“五個(gè)一”節(jié)約的活動(dòng);

  二是在安飲中心開(kāi)展了成本控制與節(jié)能減耗相結(jié)合的成本節(jié)約活動(dòng);

  三是在泵站管理所、安飲中心、處機(jī)關(guān)、工程維修養(yǎng)護(hù)中心開(kāi)展了設(shè)備掛牌、安全責(zé)任到人的管理活動(dòng);

  四是在配套工程管理所和劉嶺工程管理所年度設(shè)備維修過(guò)程中開(kāi)展了消耗材定額管理活動(dòng);

  五是在維修養(yǎng)護(hù)中心“龍霸清污機(jī)”的制作過(guò)程中開(kāi)展了班組效益與職工收入分配掛勾活動(dòng)。

  這些活動(dòng)的開(kāi)展,既提高了單位的經(jīng)濟(jì)效益,又調(diào)動(dòng)了職工的積極性,從而有效提高了單位的經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益。

  三、女工建設(shè)方面

  按照省水利工會(huì)提出的“以建功立業(yè)工程、素質(zhì)提升工程為載體,以提升女職工工作整體水平為目標(biāo),以女職工組織建設(shè)及女職工特殊權(quán)益維護(hù)工作為重點(diǎn)”的女工工作目標(biāo)。

  一是4月份在全處開(kāi)展了女職工的勞動(dòng)保護(hù)的調(diào)研工作,并寫(xiě)出了調(diào)研報(bào)告;

  二是3月至5月組織3名女職工到北京進(jìn)行了參觀學(xué)習(xí);

  三是3月25日至29日組織47名女職工到海南參觀學(xué)習(xí);

  四是4月13日組織全處女同志(在崗、內(nèi)退、退休)共計(jì)48名女同志在潛江市筆架山居委進(jìn)行了免費(fèi)婦科身體檢查;

  五是4月份為全處51名女職工辦理了安康保險(xiǎn);

  六是5月28日至5月31日組織開(kāi)展了“我與祖國(guó)共成長(zhǎng)”為主題的慶!傲弧被顒(dòng),重點(diǎn)是了解學(xué)校、幼兒園的少年兒童成長(zhǎng)情況;了解兒童的學(xué)習(xí)、生活情況;鼓勵(lì)貧困學(xué)生克服困難、勇于進(jìn)取,同時(shí)為40名少年兒童送去了2000元的慰問(wèn)金,從而激發(fā)了少年兒童好好學(xué)習(xí)天天向上熱情。

  四、工會(huì)自身建設(shè)方面

 。ㄒ唬┘訌(qiáng)工會(huì)干部的隊(duì)伍建設(shè)。

  工會(huì)組織是做好工會(huì)工作的基礎(chǔ),工會(huì)干部隊(duì)伍是工會(huì)組織中的主力軍。不斷提升工會(huì)干部的領(lǐng)導(dǎo)能力,是新世紀(jì)、新階段對(duì)每一個(gè)工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)干部的基本要求。按照“努力建設(shè)一支堅(jiān)持黨的基本路線,熟悉本職業(yè)務(wù),熱愛(ài)工會(huì)工作,受到職工信賴的干部隊(duì)伍”的要求。

  一是制定了工會(huì)干部的培訓(xùn)計(jì)劃(組織處工會(huì)委員到廳直有關(guān)單位參觀學(xué)習(xí)),提高工會(huì)干部的整體素質(zhì);

  二是配齊工會(huì)干部。安飲中心一名工會(huì)主席下派到鄉(xiāng)鎮(zhèn)掛職,針對(duì)這一情況處工會(huì)將該單位的工會(huì)干部及時(shí)進(jìn)行了調(diào)整;

  三是對(duì)全處152名工會(huì)會(huì)員進(jìn)行了重新登記,并建立了會(huì)員數(shù)據(jù)庫(kù),從而規(guī)范了工會(huì)對(duì)會(huì)員變動(dòng)情況信息化管理水平。

  (二)加強(qiáng)“職工之家”建設(shè)。

  按照省水利工會(huì)“規(guī)范化建設(shè)達(dá)標(biāo)、建設(shè)職工之家和會(huì)員評(píng)家”工會(huì)工作要求。

  一是2月7日處第二屆職代會(huì)第七次會(huì)議暨工會(huì)委員會(huì)議上對(duì)20XX年工會(huì)工作進(jìn)行了會(huì)員評(píng)家,經(jīng)測(cè)評(píng)會(huì)員滿意率為100%。這次會(huì)員的評(píng)家活動(dòng),不僅對(duì)我處工會(huì)工作給予充分的肯定,也較好的推動(dòng)了我處的“職工之家”建設(shè);

  二是對(duì)照“職工之家”的評(píng)先標(biāo)準(zhǔn),開(kāi)展創(chuàng)建優(yōu)秀“職工之家”的活動(dòng),6月我們?cè)诎诧嬛行拈_(kāi)展了“職工小家”的評(píng)選活動(dòng),并將評(píng)選結(jié)果上報(bào)省水利工會(huì)。

 。ㄈ┘訌(qiáng)思想作風(fēng)建設(shè)。

  省水利工會(huì)在工會(huì)干部思想作風(fēng)建設(shè)上提出了“以為職工多辦實(shí)事、多做好事、多解難事為榮,以漠視崗位、脫離群眾、不思進(jìn)取為恥,大興密切聯(lián)系群眾之風(fēng)”的號(hào)召。按照這個(gè)要求,一是5月7日在處黨委集中組織學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上我們又組織工會(huì)委員學(xué)習(xí)了《中國(guó)共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》、《湖北省水利廳貫徹落實(shí)(關(guān)于實(shí)行黨政領(lǐng)導(dǎo)干部問(wèn)責(zé)的暫行規(guī)定)的實(shí)施細(xì)則》鄂水利監(jiān)[2010]188號(hào)、《關(guān)于學(xué)習(xí)貫徹中國(guó)共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則的具體安排》鄂田紀(jì)字[2010]3號(hào)文件等有關(guān)文件。全體委員分別聯(lián)系各自的思想和工作實(shí)際進(jìn)行了發(fā)言。二是管理處與二級(jí)單位簽訂了《工會(huì)工作責(zé)任狀》,并要求在年底與全處所有的責(zé)任狀一并考核,以保證我處工會(huì)工作穩(wěn)中有進(jìn)。

  五、為職工辦實(shí)事方面

 。ㄒ唬┙×⑼晟评щy職工檔案。為做好我處工會(huì)困難職工檔案的管理工作,夯實(shí)工會(huì)幫扶工作的數(shù)據(jù)基礎(chǔ)。一是3月份到處屬二級(jí)單位對(duì)現(xiàn)有職工的收入情況進(jìn)行調(diào)查摸底,對(duì)原有的22名困難職工的檔案進(jìn)行了重新登記,實(shí)施動(dòng)態(tài)管理;二是堅(jiān)持做到隨職工家庭經(jīng)濟(jì)情況變化而及時(shí)調(diào)整,補(bǔ)充新增困難職工,刪除脫困職工、按照一二級(jí)建檔標(biāo)準(zhǔn)細(xì)化了我處困難職工檔案。;三是對(duì)特困職工建立了二級(jí)(處工會(huì)、基層工會(huì))檔案,對(duì)特困職工實(shí)行雙重管理。

 。ǘ╅_(kāi)展了“兩節(jié)”送溫暖活動(dòng)。元旦、春節(jié)期間處工會(huì)與處行政密切配合,陪同處領(lǐng)導(dǎo)到22名困難職工家中進(jìn)行慰問(wèn),共發(fā)放慰問(wèn)金11000元。

  (三)拿出76200元為127名職工發(fā)放了春節(jié)物資。

 。ㄋ模┠贸2200元看望了8名住院職工。

  (五)春節(jié)期間協(xié)助行政召開(kāi)了老同志座談會(huì)。認(rèn)真傾聽(tīng)他們對(duì)工會(huì)工作的意見(jiàn)和建議。在此期限間,為34名退休(內(nèi)退)人員發(fā)放慰問(wèn)金10200元(每人300元),另外,還拿出7480元為他們送去34臺(tái)“九陽(yáng)牌”豆?jié){機(jī),使老同志晚年生活更加豐富。

  六、財(cái)務(wù)管理方面

 。ㄒ唬┙(jīng)審工作。

  按照“依法審計(jì),服務(wù)大局,突出重點(diǎn),求真務(wù)實(shí)”的方針,加強(qiáng)我處工會(huì)經(jīng)審工作規(guī)范化建設(shè)。

  一是年初由工會(huì)經(jīng)費(fèi)審查委會(huì)擬定了全年的工作計(jì)劃,對(duì)全年的經(jīng)審工作進(jìn)行了全面的布置。

  二是工會(huì)經(jīng)審委員會(huì)于20XX年1月5日對(duì)處工會(huì)20XX的財(cái)務(wù)收支情況進(jìn)行了審計(jì)。并將審計(jì)結(jié)果在處第二屆職代會(huì)第七次全體會(huì)議上進(jìn)行了專(zhuān)題報(bào)告得到了全體職工代表的認(rèn)可。

  (二)財(cái)務(wù)工作。

  按照省水利工會(huì)財(cái)務(wù)工作提出的“抓年度預(yù)算管理,促進(jìn)財(cái)務(wù)收支預(yù)算到位;抓財(cái)務(wù)基礎(chǔ)工作,促進(jìn)財(cái)務(wù)行為規(guī)范到位;抓完善管理制度,促進(jìn)各項(xiàng)要求落實(shí)到位”的工作目標(biāo)。

  一是積極上繳工會(huì)經(jīng)費(fèi),截止6月底上繳工會(huì)經(jīng)費(fèi)25000元。上繳率為50%;旧蠈(shí)現(xiàn)了時(shí)間過(guò)半任務(wù)過(guò)半的目標(biāo)。

  二是年初制定財(cái)務(wù)工作計(jì)劃,對(duì)工會(huì)全年財(cái)務(wù)工作進(jìn)行了全面的布置。

  三是規(guī)范運(yùn)作,嚴(yán)格工會(huì)經(jīng)費(fèi)管理,堅(jiān)持了“一支筆”審批的財(cái)務(wù)管理制度。

  四是統(tǒng)籌兼顧,合理使用經(jīng)費(fèi),做到該用的用好,不該用的堅(jiān)決不用。

  五是完善財(cái)務(wù)工作制度。按照《湖北省工會(huì)20XX年度財(cái)務(wù)工作要點(diǎn)》的有關(guān)精神,對(duì)原有的工會(huì)財(cái)務(wù)制度進(jìn)行了進(jìn)一步的修改和完善。在此基礎(chǔ)上,重新修訂和制定了我處的《工會(huì)財(cái)務(wù)公開(kāi)制度》、《工會(huì)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)檔案管理制度》、《工會(huì)財(cái)務(wù)及財(cái)產(chǎn)管理制度》、《工會(huì)財(cái)務(wù)工作目標(biāo)責(zé)任制》、《工會(huì)財(cái)務(wù)人員崗位責(zé)任制》、《工會(huì)財(cái)務(wù)人員學(xué)習(xí)制度》等6個(gè)方面的工會(huì)財(cái)務(wù)工作制度,從而使我處的工會(huì)財(cái)務(wù)工作做到有章可循。

  六是按照新的《工會(huì)會(huì)計(jì)制度》編制了20XX年的年度預(yù)算、辦理了20XX的年終決算和年初的財(cái)務(wù)結(jié)轉(zhuǎn)工作,從而使今年的工會(huì)財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)核算工作更加規(guī)范。

  七、其他工作

  一是搞好工會(huì)信息報(bào)道工作。截止6月底止已向省水利工報(bào)送專(zhuān)題報(bào)道10篇。

  二是搞好出租門(mén)面的出租工作,現(xiàn)有的門(mén)面已全部出租,且房租費(fèi)收取也足額到位,到位率為100%。

  工會(huì)主席述職報(bào)告 15

各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:

  自開(kāi)展“兩評(píng)一樹(shù)”活動(dòng)以來(lái),按照區(qū)委安排部署和局黨總支要求,認(rèn)真開(kāi)展“兩評(píng)一樹(shù)”活動(dòng),廣泛征求意見(jiàn),全面總結(jié)工作、作風(fēng)情況,深入查找問(wèn)題,分析原因,明確努力方向,F(xiàn)將有關(guān)情況報(bào)告如下:

  一、工作情況

 。ㄒ唬┱J(rèn)真學(xué)習(xí),虛心請(qǐng)教,迅速完成角色轉(zhuǎn)換,為順利開(kāi)展各項(xiàng)工會(huì)工作打好基礎(chǔ)。

  擔(dān)任醫(yī)院的工會(huì)主席,對(duì)我來(lái)說(shuō)是一項(xiàng)全新的任務(wù),為了迅速完成角色轉(zhuǎn)換,盡快的融入到新的工作中。我采取了像檔案資料學(xué)習(xí),向醫(yī)務(wù)人員請(qǐng)教的方式。認(rèn)真學(xué)習(xí)《新工會(huì)法》等文件法規(guī)以及醫(yī)院工會(huì)以往的所有檔案資料,熟悉了相關(guān)的法律規(guī)定和工作要求,為今后的工作打下了較好的基礎(chǔ)。

 。ǘ﹫(jiān)持和完善職工代表大會(huì)制度,切實(shí)履行民主管理和民主監(jiān)督職責(zé)。

  積極探索職工民主管理的有效途徑,堅(jiān)持和完善以職工代表大會(huì)為基本形式的民主管理制度。作為公立醫(yī)院改革的試點(diǎn)單位,加強(qiáng)醫(yī)院的民主管理勢(shì)在必行,制訂了《xx醫(yī)院職代會(huì)制度》,認(rèn)真落實(shí)職工代表大會(huì)各項(xiàng)職權(quán)。職代會(huì)堅(jiān)持民主決策、民主管理、民主監(jiān)督,不斷規(guī)范職代會(huì)程序,使職代會(huì)工作制度化。對(duì)職工關(guān)心的相關(guān)問(wèn)題、工作中的`難點(diǎn)以及關(guān)系到職工切身利益的事項(xiàng),進(jìn)行公開(kāi)和商定。使職工群眾的民主監(jiān)督和管理權(quán)力得以充分實(shí)施和發(fā)揮,廣大職工的主人翁感進(jìn)一步增強(qiáng)。

  (三)積極開(kāi)展送溫暖活動(dòng),多方位幫扶職工群體,維護(hù)職工合法權(quán)益。

  我們把送溫暖活動(dòng)引向制度化,經(jīng);R皇菆(jiān)持重要節(jié)日送溫暖活動(dòng)。及時(shí)走訪慰問(wèn)離退休職工,發(fā)送補(bǔ)助金和慰問(wèn)品;二是每年組織干部職工進(jìn)行健康查體,保障職工的健康權(quán)益;三是當(dāng)職工家中有紅、白大事,傷病等情況時(shí),工會(huì)及時(shí)伸出援助之手,幫職工解除后顧之憂。

 。ㄋ模┐罅訌(qiáng)文化建設(shè),活躍職工文化生活。

  兩個(gè)文明建設(shè)緊密結(jié)合,開(kāi)展健康有益的文體娛樂(lè)。五一勞動(dòng)節(jié)期間組織了職工運(yùn)動(dòng)會(huì),有329人次參加了9個(gè)項(xiàng)目的角逐,發(fā)放獎(jiǎng)品400個(gè)。組織15名單身女職工參加了**工業(yè)園第二屆青年聯(lián)誼會(huì)活動(dòng)。有12人經(jīng)過(guò)篩選取得了資格代表衛(wèi)生系統(tǒng)參加全區(qū)健身運(yùn)動(dòng)會(huì)。

  二、工作作風(fēng)

  在工作中始終堅(jiān)持求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng),認(rèn)真履行崗位職責(zé),工作中注意發(fā)揚(yáng)民主,對(duì)工作安排,首先征求有關(guān)科室、工會(huì)委員的意見(jiàn),針對(duì)可能出現(xiàn)的問(wèn)題,共同商討解決方案,方可實(shí)施,提高工作效率。虛心接受職工的意見(jiàn),要求職工做到的,自己首先做到,以身示范。以黨對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部的要求來(lái)衡量自己,嚴(yán)格執(zhí)行廉政制度,認(rèn)真學(xué)習(xí)《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》、《中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》等有關(guān)材料,不斷堅(jiān)定信念,增強(qiáng)反腐倡廉意識(shí)和拒腐防變能力,堅(jiān)決和一切不正之風(fēng)作斗爭(zhēng)。沒(méi)有私自從事?tīng)I(yíng)利活動(dòng)的行為,嚴(yán)格遵守有關(guān)接待、使用公用車(chē)的規(guī)定。沒(méi)有假公濟(jì)私、化公為私的行為;奉公守法,嚴(yán)格管好家人和親朋,自己與家人沒(méi)有參與任何企業(yè)經(jīng)濟(jì)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。

  三、存在不足和下步打算

  經(jīng)過(guò)廣泛征求意見(jiàn),作認(rèn)真查擺分析,發(fā)現(xiàn)自身還存在一些制約工作開(kāi)展和作風(fēng)建設(shè)的問(wèn)題,主要表現(xiàn)在理論學(xué)習(xí)上自覺(jué)性差,需待進(jìn)一步增強(qiáng)自覺(jué)學(xué)習(xí)理念,完善知識(shí)結(jié)構(gòu),提高理論素養(yǎng);深入基層調(diào)查研究少,與基層職工溝通少,為職工辦實(shí)事、解難題的工作措施有待加強(qiáng)。今后,將以開(kāi)展“兩評(píng)一樹(shù)”活動(dòng)為動(dòng)力,認(rèn)真履行職責(zé),加大工作力度,推進(jìn)衛(wèi)生事業(yè)又好又快發(fā)展。

  (一)認(rèn)真履行職責(zé),秉公辦事,維護(hù)大局,立足本職,努力工作,做好全院的工會(huì)工作。

 。ǘ﹫(jiān)持深入基層調(diào)查研究,切實(shí)解決職工群眾的熱點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題,努力維護(hù)職工合法權(quán)益和切身利益,為職工辦好事、辦實(shí)事,做職工群眾的貼心人。

 。ㄈ﹫(jiān)持清正廉潔,接受群眾監(jiān)督,不貪、不沾,遵紀(jì)守法,踏踏實(shí)實(shí)做事,清清白白做人,樹(shù)立良好的黨員干部形象。

  工會(huì)主席述職報(bào)告 16

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位老師:

  大家好!

  我叫張XX,擔(dān)任西閆學(xué)校教代會(huì)主席。一年來(lái)我積極創(chuàng)新工作方法,熟悉工會(huì)業(yè)務(wù),找準(zhǔn)工作定位,認(rèn)真開(kāi)展學(xué)校教代會(huì)各項(xiàng)工作,把教代會(huì)工作同群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)進(jìn)行有機(jī)結(jié)合。在教科局工會(huì)和西閆學(xué)校校委會(huì)統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下,使學(xué)校教代會(huì)工作規(guī)范化發(fā)展,有序展開(kāi)。現(xiàn)將本學(xué)年工會(huì)工作向局領(lǐng)導(dǎo)和全體教師作如下述職,請(qǐng)予以評(píng)議:

  一、健全機(jī)構(gòu),建立制度,完善檔案,切實(shí)加強(qiáng)學(xué)校民主管理。

  我校積極根據(jù)局工會(huì)安排部署,圍繞學(xué)校教育教學(xué)中心工作,嚴(yán)格按照《工會(huì)法》選舉產(chǎn)生了學(xué)校教代會(huì)新的領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu),同時(shí)積極完善建立了工會(huì)委員會(huì),經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì),女職工委員會(huì),在加強(qiáng)學(xué)校工會(huì)規(guī)范化建設(shè)的同時(shí),激發(fā)了工會(huì)組織的活力。與此同時(shí),加強(qiáng)了教代會(huì)制度建設(shè),出臺(tái)制定《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)校教代會(huì)建設(shè)的意見(jiàn)》,從而為全體教職工行使民主管理學(xué)校的權(quán)力提供了制度保證。學(xué)校教代會(huì)成立后,利用工作例會(huì)和民主生活會(huì)及時(shí)對(duì)教職工會(huì)員進(jìn)行調(diào)查摸底,整理建檔,完善登記,加強(qiáng)管理,確保會(huì)員教師切身利益不受侵害,切實(shí)讓教師感受到工會(huì)組織的溫暖和關(guān)愛(ài)。

  二、創(chuàng)設(shè)載體,引深活動(dòng),加強(qiáng)學(xué)習(xí),全面推進(jìn)工會(huì)工作規(guī)范化發(fā)展。

  一是以組織學(xué)習(xí)《學(xué)校教職工代表大會(huì)規(guī)定》為活動(dòng)載體,組織全體教職工對(duì)《規(guī)定》原文進(jìn)行認(rèn)真輔導(dǎo)學(xué)習(xí),并記好了學(xué)習(xí)筆記。同時(shí),進(jìn)行專(zhuān)題研訓(xùn)學(xué)習(xí)和研討活動(dòng),充分利用學(xué)校廣播、班子例會(huì)、專(zhuān)題板報(bào)欄等平臺(tái),加大對(duì)《規(guī)定》的宣傳力度。配合學(xué)校教務(wù)處、政教處開(kāi)展一系列活動(dòng),切實(shí)提高教師的.思想素質(zhì)和維權(quán)意識(shí)。通過(guò)學(xué)習(xí),不斷提高教師民主管理監(jiān)督能力,不斷提高教師的政治理論水平和道德修養(yǎng)。

  二是在全體教師中開(kāi)展了“立足崗位,爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)”的教師技能競(jìng)賽活動(dòng)。此項(xiàng)活動(dòng)的開(kāi)展?fàn)I造了學(xué)業(yè)務(wù)、比技能、爭(zhēng)名師的良好氛圍,強(qiáng)化了師資隊(duì)伍管理,促進(jìn)了廣大教師專(zhuān)業(yè)化成長(zhǎng)。我校教師踴躍報(bào)名,積極參與,在縣上組織的第三屆教師五項(xiàng)技能大賽中,教師小芬、小艷、小珍脫穎而出,獲得大賽二等獎(jiǎng)和三等獎(jiǎng)。

  三是以扎實(shí)開(kāi)展群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)為載體,扎實(shí)開(kāi)展教育實(shí)踐活動(dòng),提升教師教育育人、管理育人,立德樹(shù)人、素質(zhì)強(qiáng)人的新水平。活動(dòng)中教代會(huì)積極組織教師搞好四個(gè)結(jié)合:把教育實(shí)踐活動(dòng)同師德師風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)結(jié)合起來(lái);把教育活動(dòng)同日常教育教學(xué)工作結(jié)合起來(lái);把教育實(shí)踐活動(dòng)同打造高效課堂提升教學(xué)質(zhì)量;把教育實(shí)踐活動(dòng)同解決師生生活工作中遇到的困難和問(wèn)題,為教職工辦實(shí)事、做好事幫扶解困結(jié)合起來(lái)。一年來(lái),聯(lián)系困難教師五名,困難學(xué)生十名,解決困難,做實(shí)事二十余件。

  四是開(kāi)展“構(gòu)建高效課堂教學(xué)、立足崗位做貢獻(xiàn),”實(shí)踐教育活動(dòng)。由學(xué)校教代會(huì)牽頭,積極在教師中評(píng)選學(xué)科帶頭人和師德師風(fēng)模范標(biāo)兵。

  五是我校繼續(xù)把“爭(zhēng)當(dāng)文明翼城人”活動(dòng)和“接地氣、干實(shí)事、爭(zhēng)一流”主題宣講活動(dòng)同教育教學(xué)工作、打造高效課堂工作有機(jī)結(jié)合,不斷引向深入。繼續(xù)活躍豐富教職工業(yè)余文化生活,組建教工乒乓球隊(duì)于五一參加縣教科局“慶五一”乒乓球比賽獲得乙組第十名的好成績(jī)。學(xué)校教工籃球隊(duì)喜迎七一黨的生日參加了西閆鎮(zhèn)舉辦的籃球比賽,榮獲冠軍。

  在今后的工作中,我要積極在校委會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)下,發(fā)揮工會(huì)組織溝通協(xié)調(diào)作用,加強(qiáng)困難教職工幫扶機(jī)制建設(shè),為教職工排憂解難,維護(hù)學(xué)校和諧穩(wěn)定,引深群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng),推動(dòng)學(xué)校教育教學(xué)工作再上新臺(tái)階,努力辦好山區(qū)人民滿意教育。

  工會(huì)主席述職報(bào)告 17

  為不斷增強(qiáng)自身的思想政治素養(yǎng),提高實(shí)際工作潛力,改善工作作風(fēng),加強(qiáng)自身修養(yǎng),爭(zhēng)取更大的工作成績(jī)。

  本人自20xx年2月任職至今已近一年,任期內(nèi),在集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)的領(lǐng)導(dǎo)下,依靠各部門(mén)的配合,在自己分管的出租車(chē)間開(kāi)展了一些工作,12年的工作在管理上主要是培養(yǎng)維修站人員的服務(wù)意識(shí)及操作標(biāo)準(zhǔn)化,經(jīng)營(yíng)上保證利潤(rùn)最大化,減少許多不必要損失,總體上成績(jī)比較顯著,在馬上到來(lái)的xx年,新站搬遷,也新上市了許多新車(chē)輛,12年籠統(tǒng)的管理模式已很難面對(duì)馬上到來(lái)的挑戰(zhàn),創(chuàng)新的管理措施呼之欲出,新站搬遷后所做匯報(bào)如下:

  一、日常營(yíng)業(yè)上:

  首先要積極完成公司下達(dá)的指標(biāo)任務(wù),實(shí)現(xiàn)產(chǎn)值利潤(rùn)最大化,經(jīng)濟(jì)是根本,公司的利潤(rùn)上去了,員工的待遇也上去了,這樣更便于員工的管理,針對(duì)出租車(chē)日常維修中事故車(chē)維修回款問(wèn)題,車(chē)輛修理完畢車(chē)主即應(yīng)該付清維修款,相關(guān)手續(xù)責(zé)任到個(gè)人,樹(shù)立個(gè)人的主人翁精神,公司存在損失相關(guān)擔(dān)保人全權(quán)負(fù)責(zé),杜絕結(jié)算的難題。

  二、車(chē)輛接待上:

  要求前臺(tái)接待人員實(shí)行一站式服務(wù),車(chē)輛從預(yù)約、接待、派工、維修、質(zhì)檢、結(jié)算和回訪上步步到位,細(xì)致的走好每一步,向公司內(nèi)優(yōu)秀車(chē)間學(xué)習(xí)和靠攏,努力學(xué)習(xí)奇瑞公司及本公司下達(dá)文件知識(shí),通過(guò)相互學(xué)習(xí)來(lái)提升自身的業(yè)務(wù)技能,前臺(tái)人員定期進(jìn)行培訓(xùn)、考核,不合格者建議其更換其他崗位等,恩威并施,要求服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化。

  三、維修管理上:

  xx年車(chē)主抱怨率較高,除客戶群體的特別性外,其中最大一方面原因是工人對(duì)待工作的態(tài)度不夠認(rèn)真造成返修率高,以及管理人員管理不到位,把關(guān)不 嚴(yán)造成返修居高不下,目前最可行的方法是,加強(qiáng)員工對(duì)維修質(zhì)量的意識(shí),多培訓(xùn),多教導(dǎo),關(guān)鍵在于維修之前一些細(xì)節(jié)上的提醒,而不是事后的責(zé)備,要將問(wèn)題操縱在事前,外加一點(diǎn)賞罰,讓他們知道問(wèn)題的嚴(yán)峻性,至于管理人員來(lái)講,都在車(chē)間走動(dòng),了解員工的工作動(dòng)態(tài),發(fā)覺(jué)問(wèn)題及時(shí)糾正處理,還要對(duì)問(wèn)題要有一定的預(yù)見(jiàn)性,把容易出現(xiàn)的`問(wèn)題在工作前給予員工必要的提醒,并做好防備措施;同時(shí),在維修過(guò)程中的發(fā)覺(jué)推委、躲避現(xiàn)象,嚴(yán)懲不貸。

  四、幾點(diǎn)感受:

  1、出租車(chē)維修工作作為售后工作的一個(gè)組成局部,本人xx年取得了一些成績(jī),首先要?dú)w功于公司內(nèi)的其他一些部門(mén)。在此他們對(duì)我工作的一貫理解和支持表示深切的謝意。

  2、對(duì)于本人任期內(nèi)工作中存在的一些問(wèn)題,盼望得到領(lǐng)導(dǎo)和同志們的指導(dǎo)和關(guān)心。

  3、出租車(chē)維修工作作為全公司工作的一個(gè)重要環(huán)節(jié),還需要繼續(xù)得到各方面的繼續(xù)支持,只有公司上下共同努力,才能推動(dòng)我公司維修工作到達(dá)一個(gè)新的層次。

  新年將至我預(yù)祝蕪湖安奇來(lái)年財(cái)源廣進(jìn),各位領(lǐng)導(dǎo)身體健康鴻福!

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